5.646 ofertas de empleo en Ecuador

Mision del CargoComercializar los productos del proyecto Almaviva, brindando una asesoria integral a los clientes para contibuir al cumplimiento de los objetivos comercialesFunciones principalesAtender y asesorar a clientes interesados en elpoyecto inmobiliario Presentar el portafolio de productosRealizar seguimiento comercial y cierre de ventasGestionar documentación y coordinar con áreas involucradasRequisitosTener nivel de Administración de Marketing o afinesMinimo 2 años de experiencia en ventas inmobiliarias Conocimiento del mercado inmobiliarioExcel intermedioDisponibilidad para trabajar en CuencaCompetencias ClaveOrientación a resultadosHabilidades de comunicaciónNegociación y cierre de ventasEnfoque en el cliente

SIXSTAR Hotels es un grupo hotelero ecuatoriano especializado en el desarrollo, operación y gestión estratégica de activos hoteleros y gastronómicos, con presencia en Ecuador y una plataforma de expansión regional. Si te apasionan los retos profesionales, esta es tu oportunidad..!!Prestigioso Hotel de la ciudad de Quito desea incorporar a su equipo un: Capitán Jr. de Banquetes Misión: Garantizar la excelencia en el servicio y la venta de Alimentos y Bebidas de los distintos ambientes a clientes y huéspedes, brindando un servicio de calidad y profesionalismo y cumpliendo con los tiempos de respuesta y normas de BPM establecidos. Garantizar la excelencia en el servicio y la venta de Alimentos y Bebidas de los distintos ambientes a clientes y huéspedes, brindando un servicio de calidad y profesionalismo y cumpliendo con los tiempos de respuesta y normas de BPM establecidos.Requisitos: Título de tercer nivel en: Hotelería y Turismo o carreras afines. (de preferencia) Experiencia: Mínima de 2 años como capitán de servicio en Hoteles o Catering Conocimiento de: BPM, gestión y dirección de equipos, montajes, preparación y entrega de servicio,Beneficios: Sueldo Fijo 10 de servicio Alimentación, movilización Beneficios de ley, entre otrosCompetencias: Servicio al cliente Atención al detalle Organización Gestión de equiposs Comunicación efectiva Proactividad Requisitos:

👔 ¡Nuevas oportunidades laborales en BOGGI MILANO! ✨En GRUPO SEMAAN seguimos creciendo y buscamos nuevos talentos que quieran formar parte de nuestro equipo y representar una marca internacional reconocida por su elegancia, estilo y calidad en moda masculina.Somos una empresa familiar ecuatoriana con trayectoria desde 1986 y presencia en el sector retail a través de reconocidas marcas internacionales.📢 ¡Estamos buscando talento para las siguientes posiciones en Quito!🔹 ASESOR/A DE VENTAS🎯 Misión: Brindar una experiencia de compra personalizada, asesorando a los clientes en la selección de prendas y accesorios, y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales.✅ Requisitos: Experiencia en ventas y atención al cliente, preferiblemente en moda o retail. Habilidades comerciales, negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y cumplimiento de objetivos. Buena presentación personal y pasión por la moda. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial.🔹 DIRECTOR/A DE TIENDA🎯 Misión: Liderar la operación de la tienda, desarrollar al equipo comercial y garantizar el cumplimiento de los objetivos de venta, los indicadores de gestión y los estándares de servicio de la marca.✅ Requisitos: Formación en Administración de Empresas, Marketing, Gestión Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales, preferiblemente en retail o moda. Manejo de presupuestos, indicadores de gestión (KPIs) e inventarios. Liderazgo, planificación, comunicación y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial. Inglés avanzado será valorado.🔹 SASTRE🎯 Misión: Realizar arreglos, ajustes y modificaciones de prendas de vestir directamente en tienda, garantizando precisión, acabados de calidad y una excelente experiencia para el cliente.✅ Requisitos: Experiencia comprobable en sastrería y arreglos generales de prendas. Conocimientos de costura, toma de medidas y acabados. Manejo de máquinas de coser y herramientas de sastrería. Habilidad para realizar bastas, entalles, ajustes y reparaciones. Atención al detalle, organización y responsabilidad. Orientación al cliente y cumplimiento de tiempos de entrega.📍 Ubicación: Quito, Ecuador.🌟 ¿Te apasiona la moda, el servicio al cliente o el liderazgo comercial?¡Esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente y formar parte de GRUPO SEMAAN!#EmpleoEcuador #TrabajosQuito #Multitrabajos #BoggiMilano #GrupoSemaan #Retail #Moda #Ventas #Sastrería #Liderazgo #OportunidadLaboral

Mision del CargoPlanificar, ejecutar y coordinar la estrategia de Marketing del Proyecto, fortaleciendo su posicionamiento y generando demanda a través de acciones digitales y contenidos creativos que conecten con el público objetivo.Funciones principalesDesarrollar y ejecutar la estrategia de marketing digital del proyectoGestionar la pauta digital y el manejo de redes socialesCrear y coordinar contenidos gráficos y audiovisualesApoyar en la organización de eventos y capañas comercialesRequisitosTitulo en Marketing, Comunicación, Publicación o afinesExperiencia entre 2 y 3 años en marketing digital de preferencia en el sector inmobiliarioManejo de redes sociales, pauta digital y estrategias de contenidoDominio de herramientas de diseño gráfico y edición de videoCompetencias claveCreatividad y orientacion a resultadosHabiliad de comunicación efectivaOrganización y proactividadCreación de contenido y desarrollo de strategias digitales

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Recaudador Motorizado - QuitoEn CRESA estamos en búsqueda de Recaudadores Motorizados en la ciudad de Quito. Como Recaudador Motorizado, serás responsable de realizar verificaciones terrenas a nuestros clientes, cumpliendo con las solicitudes asignadas, y de recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente. Tu labor será crucial para garantizar el cumplimiento de las metas establecidas por la empresa.Esta posición te brindará la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico en el sector de Administración, Contabilidad y Finanzas, donde podrás poner en práctica tus habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo. Ser un Recaudador Motorizado en CRESA te permitirá desafiarte constantemente y crecer profesionalmente, aprovechando las oportunidades de desarrollo que ofrecemos a nuestro equipo.Si te apasiona trabajar en terreno, interactuar con clientes y contribuir al crecimiento de una empresa líder en retail como CRESA, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y demuestra tu talento en cada tarea que realices. Requisitos: Titulo de Bachiller. Movilización propia (moto documentos vigentes). Licencia tipo "A" vigente. Mínimo 1 año de experiencia en gestión de cobranzas en territorio, verificaciones domiciliarias. Conocimiento geográfico de la ciudad. Competencias claves como servicio al cliente, integridad, comunicación, trabajo en equipo. Beneficios Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad y buen ambiente laboral

Importante institución del sector financiero requiere contratar un Asistente de Archivo.Descripción del puestoEjecutar el proceso de gestión documental (organizar, registrar, almacenar, inventariar y depurar), con el objetivo de llevar un registro actualizado de la documentación generada por la institución, que permita la pronta localización de la información que se encuentra bajo custodia en el Archivo Central, aplicando normas, técnicas y mejores prácticas para gestionar los documentos. Funciones principales: Gestionar el ingreso de documentos, verificando que estén completos y formalizando su recepción. Mantener el registro actualizado de la documentación que ingresa y sale del archivo. Organizar, clasificar y archivar los documentos de forma ordenada, siguiendo lineamientos internos. Custodiar y almacenar la documentación en los espacios definidos, asegurando su correcta ubicación.Formación académica: Tercer nivel en carreras como Administración de empresas, finanzas, contabilidad, entre otros.Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similaresBeneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformeSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

IMPORTANTE INDUSTRIA BUSCA INCORPORAR A SU NOMINAOPERADOR DE LAMINACION (APLICAR SOLO SI CUMPLE CON LOS REQUISITOS)Requisitos: Bachiller técnico experiencia mínimo de 2 años como Operador de máquinas laminadoras (con solvente y sin solvente)en empaques flexibles. Conocimiento de materiales, aditivos, mantenimiento y temperatura de las máquinas. Deseable experiencia en ambientes de producción continua y por turnos rotativos.⚙️ Conocimientos técnicos Operación y ajuste de máquinas laminadoras. Conocimiento de: Adhesivos (con solvente / sin solvente) Viscosidad, gramaje, tensión de bobinas Secado y curado del laminado Lectura e interpretación de órdenes de producción y fichas técnicas. Control de calidad del laminado: Apariencia, adhesión, registro, arrugas, burbujas Manejo básico de instrumentos de medición. Conocimiento de normas de calidad, BPM y seguridad industrial.🧠 Competencias y habilidades Atención al detalle Capacidad para detectar y corregir fallas del proceso Trabajo en equipo y buena comunicación con impresión,rebobinado/sellado y calidad. Responsabilidad y orden. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir metas de producción.✅ Requisitos adicionales (deseables) Experiencia con marcas específicas de laminadoras (Nordmeccanica, Comexi, Uteco, Bobst, etc.). Conocimientos básicos de mantenimiento autónomo. Cultura de mejora continua (5S, Lean, TPM).

¡Únete a Cooperativa JEP y crece junto a nosotros! 💼👉 Requerimos Asesor comercial especilizado en colocacion MICROCREDITO para nuestra Agencia en la ciudad de PortoviejoActividades:Cumplir con las metas de colocación de microcréditos y recuperación de cartera según el presupuesto asignado.📌 Requisitos:✔ Experiencia comprobable en colocacion de microcréditos✔ Conocer la zona✔ Indispensable poseer movilización propia: moto licencia (A) o vehículo✔ Trabajo 100% fuera de oficina💰 Ofrecemos:✅ Sueldo fijo✅ Comisiones✅ Bono de alimentación✅Bono de alimentación

VeoliaEn un mundo donde la sostenibilidad y la gestión eficiente de recursos se han convertido en imperativos globales, Veolia diseña y proporciona soluciones para la gestión de agua, residuos y energía contribuyendo el desarrollo sostenible de ciudades, establecimientos de salud e industrias; mejorando el acceso a los recursos, así como su preservación y renovación. Su actividad global reúne a cerca de 215 000 colaboradores en 5 continentes, desarrollando e implementando soluciones para descontaminar y preservar nuestros recursos vitales; soluciones diseñadas para descarbonizar nuestros estilos de vida y de producción, y para adaptarlas a las consecuencias del cambio climático.Interagua operado por VeoliaInteragua trabaja arduamente a fin de proveer el servicio de agua potable, alcantarillado sanitario y pluvial en Guayaquil y sus parroquias rurales. Desde el 2001 mantenemos el compromiso de seguir laborando con transparencia, innovación y excelencia garantizando un servicio esencial para el desarrollo sostenible de la ciudad y sus cerca de 3 millones de habitantes. Ejecutar el plan de mantenimiento de la infraestructura electromecánica de las estaciones de bombeo, a través del uso óptimo de los recursos asignados, con el fin de asegurar la disponibilidad de los equipos. Ejecutar las tareas de mantenimiento preventivo, correctivo, y emergente de las infraestructuras mecánicas, de estaciones de bombeo de agua potable, estaciones de bombeo de aguas residuales, plantas de tratamiento de agua potable, plantas de tratamiento de aguas residuales, las cuales deben ser registradas en las órdenes de trabajo. Asegurar el cumplimiento de los planes de mantenimiento. Dar mantenimiento de válvulas de ingreso y salidas en reservorios, cisternas y tanques, así como también las solicitadas por la Gerencia de Distribución, cuando sea necesario. Dar mantenimiento a los equipos de reclorinación, bombas, inyectores, tuberías, accesorios, sistemas de dosificación de Hipoclorito de calcio/ sodio, sistemas neumáticos y equipos de potabilización de agua de ósmosis inversa y ultrafiltración en las infraestructuras mecánicas, de estaciones de bombeo de agua potable, estaciones de bombeo de aguas residuales, plantas de tratamiento de agua potable, plantas de tratamiento de aguas residuales. Realizar el montaje y desmontaje de equipos mecánicos, válvulas de control, sistemas de cloración y demás equipos requeridos en infraestructuras mecánicas, de estaciones de bombeo de agua potable, estaciones de bombeo de aguas residuales, plantas de tratamiento de agua potable, plantas de tratamiento de aguas residuales, Llevar un registro de los trabajos realizados en sitio y registrarlo en CMMS a tiempo. Comunicar de manera inmediata trabajos emergentes que se presente en su área. Reportar condiciones inseguras cuando sea el caso. Garantizar que las herramientas e instrumentos estén en buen estado y solicitar la calibración de las mismas a tiempo. Reportar incidentes de seguridad de información de forma asertiva y oportuna. Requisitos: Formación académica: Bachiller Técnico (deseable en Electromecánica, Mecánica Industrial, Electricidad o carreras afines). Licencia de conducir: Licencia de conducir vigente Tipo B. Experiencia previa: Mínimo 1 a 3 años en funciones similares de mantenimiento electromecánico. Conocimientos técnicos: Manejo de sistemas de gestión de activos, software de mantenimiento y conocimientos aplicados al mantenimiento de Estaciones de Bombeo (EEBB) y Plantas de Tratamiento de Aguas Residuales (PTAR). Beneficios Seguro de Vida Seguro médico Alimentación subsidiada Formación profesional

Estamos buscando personal para el cargo de tripulante de blindado para la ciudad de Riobamba, que cuente con los siguientes requisitos: Edad indistinta (MAYOR DE EDAD) Genero indistinto Credencial de Guardia del Ministerio del interior Contar con el nivel 2 culminado (requisito indispensable) Reentrenamiento actualizado desde el 2025 en adelante Curso de transportacion de valores - otorgado por el Ministerio del Interior Titulo Bachiller Disponibilidad Inmediata Proactivo y responsable

Misión del cargoPlanificar, dirigir y ejecutar los procesos de Talento Humano, promoviendo el desarrollo de los colaboradores, el cumplimiento de la normativa laboral vigente y una cultura organizacional basada en el compromiso, el respeto y el desempeño.Principales responsabilidades Planificar y ejecutar los procesos de selección, contratación, inducción y desvinculación del personal. Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y estrategias de Talento Humano. Gestionar la administración de personal, vacaciones, permisos, novedades y demás procesos laborales. Velar por el cumplimiento de la normativa laboral ecuatoriana y las obligaciones ante el Ministerio del Trabajo y el IESS. Coordinar los procesos de evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo profesional. Gestionar el clima laboral, la comunicación interna y las relaciones laborales. Supervisar y dar seguimiento a los procesos de Seguridad y Salud Ocupacional, en coordinación con los responsables correspondientes. Elaborar indicadores de gestión e informes para la Gerencia, proponiendo acciones de mejora. Coordinar los procesos de nómina en conjunto con las áreas responsables. Impulsar iniciativas de bienestar, reconocimiento y desarrollo organizacional.Perfil requerido Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cargos de responsabilidad dentro del área de Talento Humano, preferiblemente liderando equipos o procesos integrales. Conocimiento actualizado de la legislación laboral ecuatoriana, normativa del IESS y disposiciones del Ministerio del Trabajo. Experiencia en selección, contratación, administración de personal, capacitación, evaluación del desempeño y relaciones laborales. Manejo de indicadores de gestión y herramientas ofimáticas. Deseable experiencia en empresas con varias sucursales o personal operativo y administrativo.Competencias Liderazgo y capacidad de organización. Comunicación efectiva y manejo de conflictos. Planificación y orientación a resultados. Toma de decisiones y resolución de problemas. Iniciativa, criterio y confidencialidad. Capacidad para trabajar de manera coordinada con las diferentes áreas del negocio.

Levapan Ecuador busca un/a Jefe de Revenue Growth Management y Go to Market para unirse al área Comercial. La posición lidera la estrategia de precios, mix, promociones y canales de venta, integrando Route to Market e Inteligencia Comercial para maximizar el crecimiento rentable de los ingresos. Es un rol analítico y de datos, con liderazgo de un pequeño equipo de analistas; reporta a la Gerencia Financiera y trabaja de cerca con Ventas, Mercadeo, Finanzas y Logística.Responsabilidades Definir y ejecutar la estrategia de precios, mix y promociones, cuidando el EBITDA y la rentabilidad del negocio. Liderar la estrategia de Go to Market: segmentación de canales y clientes, rutas y territorios, cobertura y optimización del costo de servir. Dirigir la inteligencia comercial: análisis de ventas y de datos de mercado (Nielsen, Kantar u otras) y construcción de tableros con Power BI, SQL y Python. Gestionar la política de precios y las condiciones comerciales, evaluando la sensibilidad de precios y el comportamiento del cliente. Medir la efectividad de la inversión promocional (trade investment): ROI de promociones y control del presupuesto comercial. Participar en el S&OP y en la elaboración del presupuesto junto con Finanzas y Ventas. Liderar y desarrollar al equipo de analistas de Revenue Growth Management y Go to Market. Impulsar la transformación digital de los procesos comerciales.Requisitos Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial o afines (también Sistemas o Finanzas con maestría y experiencia demostrada en RGM, pricing o inteligencia comercial). Mínimo 4 años de experiencia en Revenue Growth Management, Go to Market (Route to Market o Inteligencia Comercial), Trade Marketing o Pricing, en empresas de consumo masivo o alimentos. Dominio de SQL, Python y Power BI para el análisis y modelamiento de datos comerciales. Conocimiento de análisis financiero (EBITDA, márgenes y rentabilidad) y manejo de ERP/SAP. Inglés intermedio o avanzado. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Quito.Se valora especialmente Resultados medibles en rentabilidad: decisiones de precio, mix o promociones que hayan mejorado el margen o el retorno de la inversión comercial. Experiencia propia construyendo modelos y tableros, no solo supervisándolos: buscamos un perfil analítico y práctico, no de gerencia general. Experiencia con herramientas de datos de mercado (Nielsen, Kantar) y con planificación comercial o S&OP.

MISIÓNBrindar a nuestros clientes una experiencia de compra agradable e innovadora a precios convenientes, garantizando productos de calidad y frescura en un ambiente acogedorVISIÓNConsolidarnos como la alternativa preferida de compra en supermercados, comprometidos con la calidad y el servicio, impulsandoel desarrollo de colaboradores y socios estratégicos en un entorno sostenible y respetuoso con el medio ambiente. Nos encontramos en la busqueda de un Analista Contable Cuentas por Cobrar para la ciudad de Quito.Estudios:Administración de empresas, Ing Contabilidad o afines Requisitos: Estudios:Administración de empresas, Ing Contabilidad o afinesFunciones:Realizar la conciliación de ventas bancarias para gestionar posibles cobros relacionados con movimientos de tarjetas.Registrar facturas y retenciones por ventas con tarjetasConsolidar los gastos financieros por ventas con tarjetas para facilitar la proyección de la planificación financiera.Gestionar los reclamos de tarjetas para satisfacer las necesidades del cliente y brindar una respuesta inmediata.Elaborar asientos contables para el correcto cierre de ventas.Realizar conciliaciones bancarias en el cruce de bancos con las ventas realizadas por proveedores y mercaderistas para verificar que los pagos se hayan efectuado correctamente.Determinar el valor del IVAConocimientos:SISAD CLOUDGIZZLOJDEEXCEL Beneficios Beneficios de ley y beneficios corporativos. Seguro médico privado. Servicio de alimentación

Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales orientados al cumplimiento de objetivos comerciales, con experiencia en trabajo en campo y habilidades para la prospección y captación de nuevos clientes. El cargo tiene como finalidad gestionar ventas del portafolio de servicios fijos: TV, Internet y telefonía fija.Responsabilidades principales Realizar prospección y encuestas diarias en campo mediante la aplicación de rutas asignadas. Ejecutar el proceso de venta de servicios fijos (TV, Internet y telefonía fija). Reportar de manera diaria la gestión comercial para seguimiento de instalaciones y resultados. Gestionar la documentación habilitante requerida para las ventas (Contrato Biométrico). Cumplir con políticas internas, Código de Ética y lineamientos corporativos. Ejecutar otras funciones asignadas por la jefatura inmediata.Requisitos Experiencia en ventas (preferible en campo). Habilidad para comunicación efectiva y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Orientación a resultados, proactividad y responsabilidad. Manejo de presion comercial. Capacidad para desenvolverse en ambientes comerciales exigentes.

¡Forma parte de nuestro equipo ASESOR COMERCIAL para PORTAL SHOPPING (CENTRO COMERCIAL)! 🌟Estamos buscando VENDEDORES para Portal Shopping en el Norte de QuitoBuscamos asesores comerciales con una gran pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos.🌟 Responsabilidades de Asesor Comercial✅Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta.✅Ofrecer una experiencia de compra excepcional.✅Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.✅Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos.✅Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.🌟Requisitos✅Experiencia demostrable en ventas de minímo de 1 año.✅Excelentes habilidades de comunicación y persuasión.✅Orientación al cliente y a resultados y capacidad para trabajar en equipo✅Disponibilidad horaria para trabajar en horarios de centro comercial, incluyendo fines de semana y feriado (con 6 días libres al mes).✅Residir en el Norte de Quito, con disponibilidad de trabajar en el Portal Shopping🌟Beneficios Beneficios de ley Capacitación Beneficios Corporativos Excelente Clima laboral Seguro de vida privado

Estamos buscando personal para el cargo de tripulante de blindado para la ciudad de Loja, que cuente con los siguientes requisitos: Edad indistinta (MAYOR DE EDAD) Genero indistinto Credencial de Guardia del Ministerio del interior Contar con el nivel 2 culminado (requisito indispensable) Reentrenamiento actualizado desde el 2025 en adelante Curso de transportacion de valores - otorgado por el Ministerio del Interior Titulo Bachiller Disponibilidad Inmediata Proactivo y responsable

TE ESTAMOS BUSCANDO!Nos encontramos en la búsqueda de un JEFE DE TIENDA para la ciudad de VENTANAS que cumpla con los siguientes requisitos:Requisitos:EDUCACION FORMAL Graduado en las carreras de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería en Marketing, Ventas o afines.EXPERIENCIA REQUERIDA Experiencia MÍNIMA de 2 años en el cargo o en funciones similares.FUNCIONES DEL CARGO Analizar ventas y reportes para asegurar el cumplimiento de metas y definir acciones correctivas. Monitorear ventas diarias y desempeño del equipo, comunicando resultados y oportunidades. Garantizar un excelente servicio al cliente y actuar ante cualquier incidencia. Mantener y transmitir conocimiento del producto y su rotación para apoyar la gestión comercial. Asegurar el cumplimiento de Visual Merchandising, inventarios y políticas operativas. Coordinar capacitaciones, motivar al personal y mantener un buen clima laboral. Cuidar el orden, limpieza y estado de los activos. Liderar al equipo y maximizar la experiencia de compra.

Bienvenido a Bimbo Ecuador, somos parte de Grupo Bimbo una empresa líder a nivel mundial en la industria de la panificación por volúmenes de producción y ventas.¡Forma parte de la fuerza de ventas de Bimbo Ecuador!Si te gustan las ventas, tienes capacidad de persuasión, negociación, orientación al servicio y al logro de mentas, postulate al proceso de selección.¿Cuál es el reto?Comercializar productos de la compañía, a través de la efectiva gestión de ventas, logrando establecer y mantener buenas relaciones comerciales con clientes y brindar una excelente calidad de servicio.Requisitos:Requisitos: Bachiller Mínimo Experiencia de 1 año en ventas de cobertura TAT, Autoventa, o distribución de productos. Licencia tipo C, D, E, vigente mínimo 20 ptos. Pasión por las ventasInteresantes beneficios corporativos

Profesional médico/a con título de tercer nivel en Medicina y maestría en Seguridad y Salud Ocupacional, debidamente registrado y habilitado para el ejercicio profesional conforme a la normativa ecuatoriana vigente. Buscamos una persona con vocación de servicio, enfoque preventivo, liderazgo y capacidad para promover el bienestar integral de los colaboradores. Experiencia mínima de 2 años en Medicina Ocupacional o Salud Ocupacional, preferiblemente en empresas del sector industrial, manufacturero o alimenticio. Experiencia en vigilancia de la salud de los trabajadores y seguimiento de casos médicos ocupacionales. Conocimiento y experiencia en evaluaciones médicas ocupacionales de ingreso, periódicas, de reintegro y de retiro conforme a los nuevos reglamentos Experiencia en programas de prevención de enfermedades ocupacionales, promoción de la salud y vigilancia epidemiológica. Manejo de indicadores de salud ocupacional, ausentismo, restricciones médicas y seguimiento de recomendaciones. Conocimiento de la normativa ecuatoriana vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo y de los requerimientos de los organismos de control. Deseable experiencia en gestión de campañas de salud, capacitación y acompañamiento a trabajadores y jefaturas. HABILIDADES BLANDAS Liderazgo y capacidad de influencia. Excelente comunicación interpersonal. Empatía y vocación de servicio. Trabajo en equipo. Proactividad y orientación a resultados. Ética profesional y confidencialidad.

🚨 ¡Únete a nuestro equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo! 🚨¿Te apasiona la prevención de riesgos y la protección de las personas? Si cuentas con formación técnica en Seguridad y Salud en el Trabajo, esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera en una empresa líder con presencia internacional.🔍 Estamos buscando:Tecnólogos en Seguridad y Salud Ocupacional, Prevención de Riesgos Laborales o carreras afines (no aplica para ingenierías), con vocación de servicio, compromiso y enfoque en la cultura de seguridad.🎯 ¿Cuál será tu reto?Garantizar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, promoviendo entornos laborales seguros, saludables y alineados con la normativa vigente.✅ Lo que necesitas para postular: Título técnico o tecnológico en Seguridad y Salud en el Trabajo o áreas afines. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Conocimientos o certificaciones en Seguridad Industrial. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares (deseable). Residir preferentemente en el norte de Quito.🎁 Te ofrecemos: Sueldo bruto de USD $640 más todos los recargos de ley. Servicio de transporte por las principales avenidas de la ciudad. Beneficio de alimentación. Entrega de Dotación de ropa de trabajo. Atención primaria médica y odontológica gratuita.🌟 ¿Por qué unirte a nosotros?Formarás parte de una organización sólida que valora a su gente, impulsa el desarrollo profesional y promueve una cultura de seguridad y bienestar para todos.📢 Si cumples con el perfil, estás de acuerdo con la jornada laboral y la remuneración ofrecida, ¡queremos conocerte! Postula ahora y construye un futuro más seguro con nosotros.