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75 empleos Gerencia / Alta Gerencia / Dirección encontrados en Ecuador

Actualizado hace 12 horas

GERENTE DE MARKETING

MANPOWER

4.8

Alta revisión de perfiles

Es una empresa del sector educativo que se dedica al desarrollo y distribución de materiales pedagógicos para instituciones académicas. Su actividad principal consiste en la creación de libros de texto, cuadernos de trabajo y recursos digitales que apoyan el proceso de enseñanza y aprendizaje. Funciones principales:•Gerenciar el departamento de marketing alineado a los objetivos comerciales de la empresa.•Analizar y generar data para el desarrollo de estrategias de marketing.•Apoyar a la red comercial a nivel nacional con estrategias y material publicitario.•Coordinar el área de servicio al cliente y la organización de eventos.•Gestionar programas de marketing y responsabilidad social. Requisitos: Perfil:•Experiencia de 3 a 5 años en jefaturas o puestos similares en el área de marketing estratégico, análisis de datos y desarrollo de estrategias comerciales.•Título de tercer nivel en Marketing, Mercadotecnia o Publicidad, deseable MBA con mención en Marketing.•Conocimiento en CRM, estrategias ATL y BTL, gestión de proyectos y análisis de data.•Manejo de Power BI y Excel.•Perfil con visión estratégica, toma de decisiones y liderazgo de equipos. Beneficios Beneficios:•Horario: Lunes a viernes de 09h00 a 18h00.•Tipo de contrato: Indefinido.•Seguro médico privado, seguro de vida y plan de telefonía.•Póliza de gastos médicos mayores y utilidades.

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Quito, Pichincha

Presencial

Publicado hace 4 días

Gerente Nacional de Ventas

Optica Los Andes

3.7

Ofrecemos soluciones innovadoras y servicio especializado en salud visual. Contamos con un amplio portafolio de marcas y además ponemos a tu disposición nuestro selecto grupo de profesionales y equipos de última generación. Estamos buscando un Gerente de Ventas Nacional para liderar la transformación comercial de Óptica Los Andes. Esta posición clave tiene como propósito maximizar la conversión, productividad y rentabilidad, integrando datos, personas y experiencia del cliente en un modelo de retail inteligente.Responsabilidades Clave: Desarrollar y ejecutar el plan comercial nacional. Implementar herramientas de análisis de ventas y rendimiento. Fomentar una cultura de coaching y orientación al cliente. Asegurar la calidad de la experiencia del cliente y protocolos de servicio. Incrementar la productividad optométrica y activar el tráfico en tiendas.Buscamos un líder inspirador y analítico, con experiencia en retail y un enfoque en resultados. Si tienes más de 3 años dirigiendo equipos comerciales y te apasiona la optimización de la experiencia del cliente, esta es tu oportunidad. Requisitos: 1. Formación y Experiencia Título: Profesional en Administración, Marketing o Ingeniería Comercial (con Postgrado deseable en Retail o CX). Trayectoria: Mínimo 3 años liderando equipos comerciales en sectores de retail. Alcance: Experiencia probada en supervisión nacional/regional y gestión de equipos grandes.2. Habilidades Técnicas Digital Stack: Dominio avanzado de Power BI, CRM, Excel e integración de herramientas de IA. Idiomas: Español nativo e Inglés intermedio-avanzado.3. Competencias Estrategia Basada en Datos: Capacidad para transformar KPIs y tendencias en planes de ejecución inmediata. Liderazgo de Equipos: Enfoque en Coaching comercial y liderazgo transformacional para inspirar y formar talento. Visión de Cliente: Empatía para diseñar experiencias memorables y asesoría personalizada. Gestión del Cambio: Habilidad para modernizar procesos e integrar tecnología sin afectar la cultura organizacional. Agilidad: Innovación, adaptabilidad y resiliencia ante entornos competitivos. Beneficios En Óptica Los Andes, reconocemos el liderazgo estratégico. Para este rol, ofrecemos un ecosistema de beneficios diseñado para potenciar tu rendimiento y bienestar: Esquema Remunerativo de Alto Impacto: Atractiva compensación mensual, más un componente variable basado en objetivos de negocio sin techo de comisiones, premiando directamente tu capacidad de exceder resultados. Estabilidad y Respaldo Legal: Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de ley, garantizando tu seguridad y la de tu futuro. Bienestar y Salud VIP: Cobertura de Seguro Médico Privado con red nacional, para que tu tranquilidad y la de tu familia sean siempre la prioridad. Ecosistema de Aprendizaje Continuo: Acceso a programas de capacitación permanente y actualización en tendencias de Retail, IA y Liderazgo, fomentando tu evolución profesional constante. Soporte de Movilidad: Asignación de recursos para movilización, facilitando tu gestión y presencia estratégica en nuestra red nacional de tiendas.

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Guayaquil, Guayas

Presencial

Publicado hace 2 días

DIRECTOR INTEGRAL DE RIESGOS

Confidencial

RETO PRINCIPAL:Administrar la Gestión Integral de Riesgos en nuestra institución financiera, liderando un equipo multidisciplinario encargado de anticipar, analizar y mitigar los riesgos operativos, crédito, líquidez y mercado, reputacionales, legales y tecnológicos, con el objetivo de proteger la estabilidad organizacional y facilitar un crecimiento sostenible alineado a los objetivos de rentabilidadRESPONSABILIDADES Definir e informar los límites y niveles de exposición a los diferentes tipos de riesgos. Responsable de proponer límites de exposición, lineamientos de riesgo e indicadores de alerta con la finalidad de monitorear y controlar los niveles de exposición. Responsable de proponer medidas de mitigación ante la materialización de riesgos o el incumplimiento de políticas internas, con base en análisis de impacto y priorización de acciones correctivas. Coordinar y participar activamente en la gestión del Comité de Administración Integral de Riesgos. Diseñar, definir y ejecutar metodologías para la identificación, medición y monitoreo de los riesgos asumidos por la organización, garantizando su efectividad y actualización continua. Planificar y alertar sobre riesgos relacionados con pérdidas esperadas, integrando modelos predictivos y escenarios de impacto en la toma de decisiones. Mantener un conocimiento actualizado de regulación en materia de riesgos para poder contribuir a su implementación. Supervisar y monitorear de forma sistemática los procesos de administración de riesgos, orientando los esfuerzos hacia la mejora continua e innovación, mediante el uso de indicadores clave, documentación de respaldo, actividades específicas y herramientas tecnológicas que faciliten su gestión. Requisitos: Título de cuarto nivel en Economía, Estadística, Contaduría, Administración, Matemáticas o carreras afines. Especialización en gestión de riesgos o relacionados. Certificaciones que fortalezcan sus competencias en tendencias actuales. Contar con experiencia de 5 años en adelante en cargos Gerenciales del sector financiero. HABILIDADES Y DESTREZAS Conocimiento y manejo de Riesgos Integrales. Conocimiento y manejo de normativa bancaria y financiera. Conocimiento de organismos de control. Alta capacidad de sentido de urgencia. Capacidad en enfoque a resultados. Planificación y organización. Beneficios Haz que tus ideas innovadoras crezcan con nosotros, te ofrecemos un excelente paquete remunerativo altamente competitivo y beneficios propios de empresa.

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Quito, Pichincha

Presencial

Publicado hace 2 días

GERENTE COMERCIAL - AGROINDUSTRIAS

Confidencial

Misión del cargo: Liderar la estrategia comercial de la empresa que permita incrementar participación de mercado, posicionar soluciones de nutrición animal y asegurar el crecimiento sostenible de las ventas, mediante el desarrollo de canales, expansión geográfica y fortalecimiento de relaciones con productores, distribuidores y aliados estratégicos.ACTIVIDADES: Diseñar e implementar el plan estratégico comercial orientado al crecimiento del mercado, identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar estrategias para penetración en nuevos territorios y canales de distribución. Establecer metas comerciales, liderando y motivando al cumplimiento de las mismas, monitoreando indicadores como ventas, margen, participación de mercado, rotación. Promover una propuesta de valor basada en nutrición animal y productividad por medio de un trabajo de asesorar a nuestros clientes, fortaleciendo relaciones con productores, distribuidores, etc. Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con clientes identificando sus necesidades. Liderar una filosofía de mejora continua, analizando las tendencias del sector y el comportamiento de la competencia.FORMACIÓN ACADÉMICA:Título de tercer nivel en: Zootecnia, Medicina Veterinaria, Ingeniero Agrónomo, Ingeniero Comercial.EXPERIENCIA: 4-7 años liderando equipos comercialesCOMPENTENICAS REQUERIDAS:Visión de mercado, desarrollo de negocios, planeación estratégica, Liderazgo,INDICADORES:Presupuesto de ventasIncremento de participación en el mercadoDesarrollo de nuevos clientes

Cuenca, Azuay

Presencial

Publicado hace 3 días

Gerente Financiero Administrativo - Empresa Financiera

Confidencial

Empresa líder en el mercado financiero requiere contratar profesional de Alto nivel para el rol de GERENTE FINANCIERO ADMINISTRATIVO - Empresa FinancieraMisiónPlanificar, dirigir y controlar la gestión financiera, tributaria, contable, de tesorería y administrativa de la empresa según las estrategias establecidas por la Alta Gerencia para contribuir a la rentabilidad, eficiencia, solvencia y continuidad del negocio.Responsabilidades Planificar, dirigir y monitorear el presupuesto institucional anual. Evaluar y monitorear los índices de intermediación financiera. Controlar y monitorear el proceso de Adquisiciones de la empresa. Planificar y controlar los proyectos de construcción, remodelación y mantenimiento de la infraestructura física de la empresa. Requisitos: Buscamos a un profesional de cuarto nivel en Finanzas, Economía, Administración y afines. Que cuente con una sólida experiencia en posiciones gerenciales de 4 años o más, dentro del sector financiero. Sólidos conocimientos de normativa de Superintendencia de Bancos y Superintendencia de Cooperativas.COMPETENCIAS ADICIONALES Innovación y Cambio Orientación a Resultados Visión y Pensamiento Estratégico Beneficios Ofrecemos un atractivo paquete remunerativo acorde al perfil del puesto y todos los beneficios de empresa.Ven se parte de nuestra organización. ¡¡¡Te esperamos!!!

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Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado hace 11 horas

JEFE DE VENTAS VEHICULAR - QUITO

Gerardo Ortiz

Alta revisión de perfiles

Jefe de Ventas Vehicular | QuitoLa Corporación Gerardo Ortiz, una de las organizaciones más sólidas y reconocidas a nivel nacional por su trayectoria, crecimiento y liderazgo en el sector comercial y automotriz, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Ventas Vehicular para liderar la estrategia comercial de la línea FAW Trucks en la ciudad de Quito.Buscamos un profesional con fuerte visión comercial, liderazgo y amplio conocimiento del mercado de camiones, capaz de impulsar resultados, desarrollar equipos de alto desempeño y fortalecer el posicionamiento de la marca en el mercado de transporte y carga pesada. ¿Cuál será tu misión?Liderar la gestión comercial de la línea de camiones, desarrollando estrategias de venta efectivas, fortaleciendo la relación con clientes del sector transporte y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la unidad de negocio. Principales responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas vehicular. Diseñar e implementar estrategias comerciales enfocadas en el crecimiento del negocio. Gestionar la relación con clientes corporativos y del sector transporte. Analizar el mercado de camiones e identificar nuevas oportunidades comerciales. Asegurar el cumplimiento de metas, indicadores de gestión y resultados de ventas. Requisitos: Requisitos indispensables Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia comprobable en ventas de camiones o vehículos pesados (requisito indispensable). Experiencia liderando equipos comerciales en el sector automotriz o transporte. Amplio conocimiento del mercado de transporte, carga pesada y clientes corporativos. Fuertes habilidades de liderazgo, negociación y orientación a resultados. Beneficios ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de liderar una marca con gran proyección en el mercado de camiones. Estabilidad laboral dentro de una corporación sólida y en constante crecimiento. Atractivo paquete de compensación acorde al mercado. Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Beneficios corporativos.

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Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado hace 12 horas

Gerente de Investigación y Desarrollo

Confidencial

Alta revisión de perfiles

Importante empresa de Producción de Alimentos, busca incorporar a su equipo de liderazgo un/a Gerente de Innovación y Desarrollo con visión estratégica, liderazgo y pasión por la mejora continua, enfocado en la creación de nuevos productos, optimización de procesos, garantizando altos estándares de calidad, seguridad alimentaria y competitividad en el mercado..Requisitos: Titulación en Ingeniería de Alimentos, Tecnología de Alimentos, Ingeniería Química o carreras afines. Experiencia mínima: 5 años en innovación, desarrollo de productos o I+D en la industria de alimentos. Conocimiento en formulación, procesos de producción y control de calidad alimentaria. Familiaridad con normas de seguridad alimentaria (HACCP, BPM, ISO o similares). Habilidades de liderazgo, planificación estratégica y gestión de proyectos. Capacidad de análisis de tendencias y desarrollo de propuestas innovadoras.Funciones principales Diseñar e implementar la estrategia de innovación y desarrollo de nuevos productos alimenticios. Coordinar proyectos de investigación, formulación y mejora de productos. Analizar tendencias del mercado, hábitos de consumo y oportunidades de crecimiento. Liderar colaborativamente equipos técnicos de desarrollo, calidad y producción. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad alimentaria y calidad. Colaborar con áreas de marketing, producción y comercial para lanzar nuevos productos al mercado. Gestionar pruebas piloto, validación de procesos y escalado industrial. Proyectar el costo de fabricación de nuevos produtos. Administrar presupuesto asignado.Ofrecemos Integrarse en una empresa dinámica y en crecimiento dentro de la industria de alimentos. Participación directa en el desarrollo de nuevos productos y mejoras tecnológicas. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y responsabilidades. Excelente ambiente de trabajo y cultura de innovación. Alimentación Seguro de SaludSúmate

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Quito, Pichincha

Presencial

Actualizado hace 3 días

GERENTE COMERCIAL MAYORISTA - MANABÍ

Confidencial

Gerente Comercial Mayorista – Provincia de ManabíImportante empresa del sector comercial especializada en productos de ferretería, acabados y línea hogar busca incorporar un Gerente Comercial Mayorista para liderar la gestión integral en la provincia de Manabí.Objetivo del cargo:Desarrollar y fortalecer el canal mayorista especializado, garantizando crecimiento sostenible, rentabilidad y posicionamiento estratégico en la provincia.Perfil requerido: Título de tercer nivel en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Mínimo 3 a 5 años de experiencia liderando canal mayorista en sectores como ferretería, construcción, acabados o línea hogar. Experiencia comprobada en manejo de equipos de ventas de ruta. Conocimiento sólido del mercado mayorista en Manabí. Dominio de indicadores comerciales y gestión por presupuesto. Vehículo propio (indispensable). Alta capacidad de liderazgo, negociación y planificación.Principales responsabilidades: Cumplimiento y control del presupuesto de ventas y margen. Desarrollo y expansión de cartera de clientes mayoristas. Supervisión y acompañamiento en campo. Implementación de estrategias comerciales y cobertura territorial. Análisis de indicadores (efectividad, cobertura, ticket promedio, rotación).Ofrecemos: Sueldo competitivo acorde al mercado. Esquema atractivo de comisiones por cumplimiento. Estabilidad y proyección profesional. Liderar una operación estratégica en la provincia.

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Manta, Manabí

Presencial

Publicado hace 8 días

JEFE SERVICIO AL CLIENTE - GUAYAQUIL

PAGUE YA

4.0

En Pague Ya, transformamos vidas con soluciones financieras responsables, impulsadas por el talento y compromiso de nuestros equipos. Cada día es una oportunidad para trascender, crecer profesionalmente y dejar una huella positiva en la comunidad; dentro de un entorno humano, dinámico y lleno de aprendizaje. ¡Únete a la mejor empresa de cobranza como Jefe de Servicio al Cliente en GUAYAQUIL!En nuestra empresa, estamos en la búsqueda de un profesional para ocupar el puesto de Jefe de ed Servicio al Cliente. En este cargo, serás responsable de proponer, supervisar y hacer seguimiento de la atención a los clientes, negociaciones, reportes de cumplimiento de indicadores de productividad, reclamos de clientes, mejoras en los procesos de servicio y asignación de recursos.Buscamos a una persona analítica, con habilidades de negociación, mediación y gestión de equipos, capaz de trabajar con un alto grado de compromiso. Será fundamental contar con experiencia previa en áreas de cobranza y servicio al cliente, así como poseer un título universitario en áreas afines.Como Jefe de Servicio al Cliente, tendrás la oportunidad de contribuir al éxito de nuestra empresa al asegurar altos niveles de recuperación en los procesos de cobranza, asegurando la rentabilidad de la organización y la satisfacción de nuestros clientes. Requisitos: EDUCACION Título superior en Administración de Empresas, Leyes o afinesEXPERIENCIA Supervisión de áreas de servicio al cliente Gestión de cobranza y recuperación de cartera normal, pre legal y judicial Implementación de estrategias de negociación Administración de equipos de trabajoCONOCIMIENTO Flujo de recuperación Procesos operativos de la gestión de cobranzas Normativas legales vigentes Microsoft office intermedio Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Alimentación Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

Postulación rápida

Guayaquil, Guayas

Presencial

Actualizado hace 8 días

GERENTE ESTRATEGICO COMERCIAL

ZODIPLAST S.A.

4.0

Importante Importadora buscamos un(a) director(a) Comercial estratégico(a) y orientado(a) a resultados, responsable de formar y liderar el equipo comercial, diseñar e implementar estrategias de ventas y asegurar el crecimiento sostenido de la compañía.Responsabilidades: Liderar, desarrollar y supervisar al equipo de ventas. Acompañar en campo a vendedores en visitas comerciales y prospección. Establecer metas comerciales claras y realizar seguimiento continuo a su cumplimiento. Identificar talento comercial y participar en la contratación de nuevos vendedores junto con Recursos Humanos. Diseñar sistemas de incentivos, comisiones y bonificaciones para el equipo de ventas. Reconocer y desarrollar el potencial de cada miembro del equipo comercial. Identificar oportunidades de crecimiento en nuevos canales de venta. Expandir la presencia comercial en mercados, distribuidores, plazas comerciales y nuevos segmentos. Detectar nuevas fuentes de prospectos y oportunidades comerciales. Fortalecer las relaciones con clientes clave y distribuidores. Analizar embudos de venta junto con el equipo de marketing y call center. RequisitosExperiencia Mínimo 5 años de experiencia en ventas. Mínimo 3 años liderando equipos comerciales. Experiencia en expansión de mercados y desarrollo de nuevos canales comerciales.Experiencia en sectores como distribución, consumo masivo, importación o retailFormación académica Administración de empresas Ingeniería comercial Marketing Economía o carreras afinesConocimientos técnicos Manejo de CRM Análisis de datos comerciales Excel o herramientas de análisis Estrategias de ventas y negociación Lectura financiera básica y evaluación de créditoCompetencias claveBuscamos una persona que se caracterice por: Liderazgo y capacidad para formar equipos de alto desempeño Pensamiento estratégico Comunicación clara y directa Orientación a resultados Capacidad de tomar decisiones basadas en datos Proactividad e iniciativa Capacidad de actuar con claridad en momentos de presión o crisis.

Guayaquil, Guayas

Presencial

Publicado hace 10 días

Gerente de Promoción Médica Sierra

Megalabs

Somos Bienestar: Contribuimos constantemente a un estado de plenitud global de las personas, que define lo que somos y ha marcado nuestro trabajo desde siempre. Somos Megalabs y hoy nos presentamos más cercanos, estableciendo vínculos fuertes con todos ustedes en toda la región y nuestro posicionamiento y visión sobre el #bienestar como un fin en común. Descripción del puesto: Gerente de Promoción Médica SierraEn Megalabs, buscamos un Gerente de Promoción Médica para nuestra región de la Sierra. El candidato ideal será responsable de liderar, ejecutar y asegurar la implementación efectiva de la estrategia promocional en la Región Sierra, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, cobertura, productividad y posicionamiento del portafolio, alineado con la estrategia de marketing y las políticas de cumplimiento.El Gerente de Promoción Médica Sierra deberá contar con habilidades para gestionar equipos de trabajo, capacidad analítica para evaluar el mercado y proponer acciones innovadoras, así como una orientación al cliente y una actitud proactiva.Si te consideras una persona apasionada por el sector de la salud, con experiencia en gestión comercial y un enfoque estratégico, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo y contribuir al bienestar de la comunidad! Requisitos: Formación en carreras universitarias como Ingeniería comerciales, marketing, administración o similares; titulo de cuarto nivel en afines. Profesional con experiencia de 5 años en la industria farmacéutica, específicamente en el área comercial. Excelente manejo de relaciones interpersonales y comunicación eficaz con clientes internos y externos Habilidades de directivas que garanticen una buena planificación y seguimiento del trabajo de su equipo. Manejo de herramientas: IMS, CLOSE UP, DDD y gestor de canales. Amplio conocimiento de la zona asignada y médicos de alto potencial. Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados.

Postulación rápida

Quito, Pichincha

Presencial

Empresa verificada

Empresa verificada

Empresa verificada

Empresa verificada

Empresa verificada