11 empleos para la búsqueda "arquitecto"

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones. ...se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que trabaja para incluir y servir a quienes antes eran invisibles.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un Arquitecto Digital cuya misión será: Diseñar soluciones digitales e iniciativas de IA de punta a punta, transformando las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas escalables, seguras e interoperables, alineadas con la arquitectura empresarial y los estándares corporativos para impulsar la transformación digital de la organización.Las funciones principales del cargo son: Diseñar soluciones digitales e IA de punta a punta, documentando componentes, integraciones, datos, seguridad, operación y evolución. Definir y mantener arquitecturas de referencia, patrones y guardrails para soluciones digitales, IA y GenAI. Traducir necesidades del negocio en opciones tecnológicas viables, comparables y alineadas con capacidades institucionales. Liderar técnicamente pruebas de concepto y productos mínimos viables, definiendo criterios de éxito y ruta de escalamiento. Coordinar revisiones y decisiones con el Comité de Arquitectura y registrar excepciones, riesgos y compromisos. Asegurar interoperabilidad con core bancario, canales, plataformas de datos, servicios de terceros y capacidades corporativas. Evaluar tendencias y proveedores, considerando valor, riesgo, costo total, mantenibilidad y dependencia tecnológica. Acompañar la transición a construcción y operación, verificando trazabilidad entre diseño, implementación y controles.Requisitos:Formación académica: Título de tercer nivel en Ingeniería de Sistemas, Software, Computación, Telecomunicaciones o afines. Deseable especialización o certificación en arquitectura empresarial, nube, datos o IA.Experiencia: 5 años en adelante en arquitectura o diseño de soluciones tecnológicas; al menos 2 años en soluciones digitales, datos o IA en entornos regulados.Conocimientos: Arquitectura empresarial y de soluciones Integración, APIs, microservicios y nube Arquitecturas de datos, analítica, IA y GenAI Ciberseguridad, privacidad, continuidad y resiliencia DevSecOps, observabilidad y requisitos no funcionales Evaluación tecnológica, PoC y MVP

Nos encontramos en busca de un TECNICO/A ADMINISTRATIVO - ARQUITECTO JUNIOR para Guayaquil, cuya misión será:Ejecutar las actividades administrativas a su cargo, de acuerdo con los procesos establecidos, a fin de brindar un servicio de calidad y oportuno que facilite el desarrollo de las funciones de los colaboradores.Las funciones principales del cargo son: Coordinación de mantenimientos preventivos, correctivos Administración de la mesa de servicios (Soliservicios) Administrar los tiempos y asignación de casos de la Mesa de Servicios entre colaboradores internos y proveedores de servicio de mantenimiento y valija Supervisión de trabajos en agencias región Costa Gestión de obtención y seguimiento de permisos municipales de la región Costa Manejo de valija Ingreso de ordenes de compra por servicios de mantenimiento y adecuaciones Manejo de Caja chica Atención y soporte EdificioFormación Académica: Desde egresado de Arquitectura o Afines.Experiencia: Minimo 1 año en cargos similiares.

¡Autonomía técnica al servicio de la ciudadanía! Principales funciones del cargo:Diseñar la arquitectura integral de la solución, garantizando la correcta integración entre los componentes y sistemas involucrados, así como el cumplimiento de criterios de seguridad, escalabilidad, resiliencia, disponibilidad e interoperabilidad, alineados con los requerimientos de negocio, funcionales y técnicos del proyecto.Evaluar riesgos técnicos y validar los diseños técnicos y las decisiones de arquitectura/tecnologías mediante estándares, patrones de diseño y registros de decisiones arquitectónicas (ADR).Elaborar y mantener documentación técnica, especificaciones de integración, estándares de desarrollo y lineamientos de arquitectura.Gestionar con el equipo multidisciplinario para validar los diseños técnicos y asegurar que la implementación cumpla con la arquitectura definida y los requerimientos funcionales y no funcionales establecidos. Requisitos: Formación académica requerida:Título de tercer nivel en:INGENIERÍA DE SISTEMAS, INGENIERÍA DE SOFTWARE, INGENIERÍA EN COMPUTACIÓN Experiencia mínima entre 6 y 10 años en tecnología, con al menos 4 a 6 años en roles de Arquitecto de SolucionesExperiencia en el diseño arquitecturas de soluciones escalables bajo modelos cloud, híbridos y on-premise.Experiencia en análisis y evaluación de brechas entre arquitecturas actuales (AS-IS) y objetivo (TO-BE) en los distintos dominios arquitectónicos, definiendo estrategias de evolución y planes de transición alineados con los objetivos del negocio y los requerimientos tecnológicos.Experiencia en el diseño de arquitecturas de soluciones y arquitecturas distribuidas, integración de sistemas mediante APIs REST y mensajería asíncrona, definición de contratos de servicios y aplicación de estándares ISO 20022 en entornos de interoperabilidad financiera, patrones de integración, seguridad de APIs, cifrado, firma digital, autenticación y comunicaciones TLS/mTLS.Conocimientos sólidos de alta disponibilidad, ciberseguridad, resiliencia, observabilidad, continuidad operativa y despliegue de soluciones en contenedores y Kubernetes. (cloud, híbridos y on-premise)Experiencia en evaluación tecnológica, elaboración de documentación arquitectónica y definición de lineamientos técnicos para equipos multidisciplinarios.Conocimiento de Arquitectura Empresarial.

Buscamos un profesional en Arquitectura, con experiencia mínima de 5 años y sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos hoteleros, que tenga la capacidad de liderar, dirigir y desarrollar el equipo de arquitectos.Actualmente, contamos con cuatro proyectos hoteleros de 5 estrellas en desarrollo, por lo que esta posición tendrá un rol estratégico en la dirección del equipo de Arquitectura y en el aseguramiento de los estándares de diseño, funcionalidad, calidad y concepto arquitectónico de los diferentes proyectos.El Gerente Arquitecto trabajará de manera coordinada con el Gerente de Proyectos, quien mantiene la responsabilidad sobre la gestión integral y ejecución de los proyectos.PERFIL REQUERIDO Título de tercer nivel en Arquitectura. Experiencia profesional mínima de 5 años. Experiencia comprobable en diseño, desarrollo, coordinación o dirección de proyectos hoteleros (de preferencia) Experiencia liderando equipos de arquitectos y profesionales técnicos. Conocimiento de las diferentes etapas de desarrollo de un proyecto hotelero, desde su conceptualización y diseño hasta su ejecución. Experiencia en revisión y coordinación de planos, detalles constructivos y documentación técnica. Conocimiento de procesos constructivos y coordinación con las diferentes especialidades de ingeniería. Disponibilidad para viajar a los diferentes proyectos hoteleros