27 empleos encontrados en Sucumbíos

Misión Seguimiento y control permanente de los inventarios de producto terminado y materiales, coordinando también los procesos de almacenaje, carga, descarga, armado y clasificación de productos terminados brindando un servicio oportuno al cliente interno. Responsabilidades Responsabilidad l Controlar Los inventarios diarios para mantener el stock requerido y poder distribuir a los diferentes centros Responsabilidad 2 Supervisar Las actividades del personal para dar cumplimiento a los requerimientos de la compañía. Responsabilidad 3 Realizar Informes acerca de la operación cuando sea necesario o cuando se Io requiera. Responsabilidad 4 Otras responsabilidades y Funciones Asegurar el cumplimiento de TPM y BHM. Comunicar de forma inmediata en caso de presentarse alguna desviación en el Sistema de Gestión Conocer y tomar conciencia de la importancia de su cargo dentro del Sistema de Gestión Conocer y aplicar las políticas de la organización Identificar desviaciones dentro de su posición y comunicar al Jefe Inmediato Implementar adecuada y eficientemente los sistemas de gestión de calidad, inocuidad de los alimentos, seguridad, salud y ambiente. Realizar las acciones necesarias para la mejora continua de sus actividades en los sistemas de gestión de calidad, inocuidad de los alimentos, seguridad, salud y ambiente. Cumplir y hacer cumplír la política integral para lograr los objetivos de sus procesos.

ESTIBADORFUNCIONES:*Preparar El armado de pallets puros/mixtos garantizando cantidad y calidad de los productos para realizar una entrega efectiva a los clientes.*Desarrollar y Asegurar las cargas de los camiones para que el producto pueda ser transportado sin contratiempos.*Ejecutar la clasificación de los productos de los pallets al retorno del mercado para garantizar el llenado correcto de los productos.*Asegurar el orden y limpieza constante del área de influencia para mantener la inocuidad de los productos.*Ejecutar El desecho del producto dado de baja en el área de cuarentena cumpliendo las normas de medio ambiente.EDUCACION: BachillerREQUISISTO INDISPENSABLE: Buenas Practicas de Manufactura, abastecimiento.EXPERIENCIA: 1 año en posiciones o responsabilidades similares (bodega).RESIDENCIA: LAGO AGRIO

REPORTA A: Supervisor de VentasMISION DEL CARGO: Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio. Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial confiable solicitada (censos y encuentas). Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.REQUERIMIENTOS:Formación: BachillerExperiencia: 1 año como Vendedor de Cobertura TAT en empresas de alimentos, bebidas, distribuidoras.Conocimientos: Servicio al cliente, Ejecución en el Mercado, Negociación, Técnica de Ventas, Manejo Total del Producto (TPM), habilidad numérica.Debe contar con movilización propia

Garantizar que el cliente que visite el centro de atención obtenga la mejor experiencia en el servicio, administrando de manera eficiente los recursos disponibles y potenciando la comercialización deproductos/servicios que ofrece la empresa, a fin de cumplir con las metas comerciales y de servicio definidas.RESPONSABILIDADES Garantizar que la atención de los asesores cumpla los estándares de servicio y calidad, fomentando una cultura de calidez y hospitalidad. Monitorear los indicadores comerciales y de servicio del CAC, asesorando y promoviendo acciones en conjunto con los asesores que aseguren las metas definidas. Atender clientes difíciles, proponiendo alternativas de solución viables y conforme a los intereses de la empresa. Garantizar el funcionamiento operativo y administrativo del CAC, coordinando acciones con el Analista de Soporte, proveedores de servicio y áreas internas. Interiorizar en su personal la misión, principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad, uso óptimo de recursos y un actuar con valores. Desarrollar el personal a su cargo, retroalimentando su gestión, reforzando conocimientos y promoviendo su desarrollo integral. Manejar la información de forma confidencial, de acuerdo a los objetivos y responsabilidades del cargo. Demás funciones asignadas por su nivel superior.

Distribuye diferentes gamas de motocicletas y bicicletas a una amplia red de clientes en el Ecuador. Representa a marcas de prestigio global, respaldadas por servicio técnico. Objetivos del cargo Cumplir las metas de ventas y utilidad de la zona asignada, cuidando la fidelización del cliente. Responsabilidades del puesto Realizar la toma y cuadre de inventario consignado en clientes mayoristas. Realizar el respaldo y la recuperación de cartera, generando acciones y gestiones de cobranza, cumpliendo con la planificación y presupuesto. Realizar levantamiento del accionar de la competencia con la respectiva retroalimentacion a su jefatura. Gestionar la documentación para la aprobación del cupo de crédito cumpliendo las directrices internas establecidas. Verificar la exhibición de la mercadería tanto en mix, calidad e imagen en locales de clientes mayoristas. Competencias Organizacionales Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Competencias Específicas Orientación a Resultados Iniciativa Comunicación Educación Título académico en BACHILLER Experiencia 2 AÑOS. Conocimientos seleccionables CS: Conocimiento del producto y de la competencia CS: Habilidad numérica CS: Habilidades de Negociación CS: Servicio al Cliente CS: Técnicas de ventas y de marketing Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

En GO CORP nos encontramos en la búsqueda de un Agente Comercial MayoristaBuscamos perfiles con experiencia REAL en canal mayorista B2B, enfocados en desarrollo de cartera, apertura de clientes y cumplimiento de resultados comerciales.✅ Requisitos Experiencia en ventas mayoristas B2B Conocimiento en manejo de distribuidores y clientes de volumen Experiencia en trabajo 100% campo Deseable experiencia en líneas de motos, ferreteria, esponjas, colchones Movilización propia indispensable Disponibilidad para cobertura y viajes✅ Competencias Negociación comercial Orientación a resultados Comunicación efectiva Seguimiento y organización Proactividad y cierre de negocios⚠️ No aplica experiencia en retail, TAT o consumo masivo.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Responsable de realizar las verificaciones terrenas a nuestros clientes, de acuerdo a las solicitudes asignadas, así como recaudar valores vencidos a través de una negociación eficiente y de calidad con cada cliente, buscando el cumplimiento de sus metas. Requisitos: Bachillerato completo. Tener experiencia mínima de 6 meses a 1 año como Verificador de crédito, Recaudador o Gestor de matriculación. Disponibilidad de tiempo. Competencias claves como servicio al cliente, integridad, comunicación, trabajo en equipo. Beneficios Sueldo acorde al mercado + comisiones. Beneficios de ley. Estabilidad y buen ambiente laboral.

Somos especialistas en la gestión estratégica de canales comerciales, punto de venta e información activa de marketing.Tenemos más de 17 años acercando importantes marcas y productos al comprador. Nuestra experiencia, infraestructura, tecnología y presencia en miles de puntos de venta, nos permiten ofrecer un servicio integral rápido, adaptado a su necesidad y con alto nivel de calidad. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimeinto de estartegias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de ruta Alcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato. De preferencia estar cursando una carrera universitaria. Experiencia minima de 1 año como promotor en ventas. Experiencia con Tecnologías, (Open Market) celulares y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento ProfesionalPlanes de Carrera

GRUPO LA GANGA BUSCA COLABORADORES COMPROMETIDOS Y SERIOS POR APERTURA DE ALMACÉN PARA EL SIGUIENTE CARGO:JEFATURA DE ALMACÉN - LAGO AGRIOCADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADAS.INDISPENSABLE: SER NATIVO DE LA PROVINCIAHORARIOS: HORARIOS ROTATIVOS Y/O EXTENDIDOS DISPONIBILIDAD DE TRABAJO EN FINES DE SEMANA Y FERIADOSREQUISITOS PARA JEFATURA: DISPONIBILIDAD DE TIEMPO COMPLETO TÍTULO DE 3ER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN O AFINES / O EGRESADO NO POSEER PRESTAMOS HIPOTECARIOS NI QUIROGRAFARIOS EN IESS EXPERIENCIA EN VENTAS, BUENA ACTITUD Y COMPROMISOBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO 482$ + COMISIONES POR JEFATURA BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁS CONSTANTES CAPACITACIONES DE VENTA VENDEDORES EXPERTOS DE ALMACÉNESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗SI NO ESTÁ REALMENTE INTERESADO Y SI NO CUMPLE CON LOS REQUISITOS O NO PUEDE DESPLAZARSE A LA UBICACIÓN MENCIONADA, NO POSTULAR!

VENDEDORES DE ALMACEN SHUSHUFINDISupervisar, dirigir y coordinar las actividades de abastecimiento, recepción, almacenamiento y venta de electrodomésticos dentro del almacén.Requisitos:Educación Mínima: Bachiller, de preferencia cursando Carreras en Ventas o Administrativas.Experiencia mínima: 3 años en posiciones similares y en áreas relacionadas al Ámbito Comercial.Requisitos: disponibilidad para Trabajar en Horarios Extendidos de preferencia

Cooperativa de Ahorro y Crédito Pablo Muñoz Vega con 61 años de presencia en el mercado financiero siendo líder del norte del país; ofrecemos productos y servicios que ayudan a satisfacer las necesidades y contribuyen al desarrollo socio económico del país.Desea incorporar a su equipo de trabajo OFICIAL DE NEGOCIO.Misión del Cargo:Realizar promoción, análisis ,colocación de créditos, y administración de cartera de clientes de acuerdo con las normas, políticas y procedimientos internos a fin de cumplir con las metas establecidas; en colocación; operaciones y mora.Funciones del Cargo:Prospectar clientes potenciales.Visitar y realizar el levantamiento de información para el correcto análisis crediticio.Ingresar solicitudes de crédito al sistema y validar el proceso de crédito.Efectuar gestiones de cobranza de la cartera a su cargo y cumplir con las metas.Administrar la cartera de clientesRequisitos:- Estudios superiores en Administración de Empresas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Zootecnia y Agronomía o Carreras Afines- Experiencia 1 año en funciones comerciales en instituciones financierasOfrecemos:- Atractivo paquete remunerativo- Todos los beneficios de ley Beneficios Propios de la Institución:- Seguros de vida, salud y atención médica cubierta por la empresa- Uniformes- Garantizamos constantes capacitaciones

Importante empresa del sector automotriz requiere contratar un ASESOR DE REPUESTOS que resida en la ciudad de Lago Agrio:OBJETIVOS PRINCIPALES: Ejecutar las estrategias comerciales establecidas para la obtención de metas propuestas. Atender de manera satisfactoria los requerimientos de los clientes. Gestionar las solicitudes de crédito y descuento para los clientes. Resolver conflictos con clientes cuando amerite. Atender los requerimientos del área de Servicio en el embudo de ventas hasta la entrega en bahía de taller. Coordinar el trabajo con las demás áreas para avanzar con el proceso de la venta. Apoyar en la gestión adecuada de la bodega de repuestos.REQUISITOS: De preferencia estudios de tercer nivel en Mecánica Automotriz, Industrial, Logística o afines. Mínimo 2 años de experiencia en gestión de ventas en el sector automotriz. Conocimiento en gestión de bodega (recepción, almacenamiento y despacho de repuestos). Manejo de catalogos de repuestos. Manejo básico de inventario. Manejo de paquete Office, principalmente Excel nivel básico - intermedio. De preferencia manejo sistema SAP.COMPETENCIAS: Trabajo en equipo Vocación de servicio Orientación al cliente Compromiso

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. requiere contratar VENDEDOR/A para nuestra agencia LAGO AGRIOFUNCIONES-En ausencia del jefe inmediato: Liderar al equipo en la implementación de las estrategias de ventas, colocación y recuperación, asegurando su comprensión y compromiso.- Recibir, custodiar y despachar la mercadería. Realizar los inventarios físicos de control, así como gestionar la rotación, reposición y preservación de este.-Ejecutar y supervisar el preciado, promoción y exhibición.-Supervisar y ejecutar actividades como: puerteo, carpeo, volanteo y eventos, destinadas en atraer potenciales y nuevos clientes a la agencia.-Ejecutar las ventas, atendiendo y asesorando a los clientes de una manera eficaz asegurando su fidelización.-Realizar el seguimiento respectivo a los clientes proformados de manera oportuna para un adecuado cierre de ventas.Realizar la apertura, cobros, pagos y cierre de caja general de la agencia de acuerdo con los procedimientos establecidos.-Coordinar los depósitos diarios según los montos recaudados.- Atender los reclamos, generar y dar seguimiento a las órdenes de servicio postventa para garantizar una atención oportuna y la satisfacción del cliente.Requisitos:PERFIL DEL CARGOTiempo de experiencia: 1 a 2 años en cargo similaresNivel de educación bachillerato completo, cursando carreras Administrativas o afines.COMPETENCIAS:Impacto e influenciaIniciativa-proactividadTrabajo bajo presiónCONOCIMIENTOS:Técnicas de ventasManejo de objecionesVenta a créditoBENEFICIOS:Salario competitivoOportunidades de crecimiento profesionalExcelente ambiente laboralBeneficios de salud Requisitos:

¡Estamos contratando! Asesor de Venta TAT – Lago Agrio ¿Tienes experiencia en ventas en el canal tradicional y te apasiona el trabajo en campo? Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento. Tu misión Serás responsable de ejecutar la estrategia comercial en ruta, fortaleciendo la presencia de nuestro portafolio en tiendas de barrio, impulsando nuevos productos y generando relaciones comerciales sólidas con nuestros clientes. Responsabilidades principales Ejecutar ventas directas en ruta asignada (canal tradicional). Generar pedidos y asegurar la disponibilidad del portafolio. Garantizar una correcta exhibición de productos en el punto de venta. Implementar actividades de impulso y promoción. Desarrollar y fidelizar la cartera de clientes, incluyendo apertura de nuevos puntos. Hacer seguimiento a indicadores clave: ventas, cobertura, crecimiento y cartera. Identificar oportunidades de mejora en la gestión de la ruta. Requisitos Experiencia comprobada en ventas TAT, consumo masivo o ventas de campo (indispensable). Conocimiento del canal tradicional y técnicas de venta. Habilidad para negociar, gestionar rutas y trabajar por objetivos. Manejo básico de reportes y herramientas de gestión. Disponibilidad para movilizarse dentro del territorio asignado. Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados. Lo que ofrecemos Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Capacitación continua. Oportunidades reales de crecimiento profesional.

PROPÓSITO DEL PUESTOEjecutar estrategias de trade marketing y gestionar eficientemente la presencia de nuestro portafolio de marcas propias en el territorio asignado, fortaleciendo las relaciones comerciales con clientes mayoristas del canal tradicional en la zona Oriente y cercanas, asegurando la máxima visibilidad y rotación de productos de confitería en puntos de venta estratégicos para el crecimiento sostenible del negocio.RESPONSABILIDADES PRINCIPALES🎯 Gestión Territorial y Clientes Mayoristas Ejecución de visitas programadas a clientes mayoristas del canal tradicional en zona Oriente Fortalecimiento de relaciones comerciales con distribuidores mayoristas y seguimiento de acuerdos comerciales Levantamiento de información de mercado, competencia y oportunidades comerciales en territorio asignado Gestión y mantenimiento de base de datos actualizada de clientes mayoristas en zona de cobertura Seguimiento de cumplimiento de objetivos de venta por cliente y territorio asignado Identificación y desarrollo de nuevos clientes mayoristas potenciales en la zona Oriente Apoyo en negociaciones comerciales y seguimiento de condiciones pactadas con distribuidores🛍️ Trade Marketing y Punto de Venta Implementación de material POP y estrategias de exhibición para las marcas del portafolio Gestión de visibilidad y ubicación estratégica de productos en puntos de venta mayoristas Ejecución de actividades promocionales y campañas de impulso según calendario comercial Seguimiento de inventarios y gestión de stock en clientes mayoristas del territorio Implementación de planogramas y optimización de espacios de exhibición de confitería Capacitación a personal de clientes mayoristas sobre beneficios y características del portafolio Gestión de activaciones de marca y eventos especiales en territorio asignado Seguimiento de precios de venta y cumplimiento de políticas comerciales establecidas📊 Análisis de Mercado y Reporting Elaboración de reportes de gestión territorial y desempeño de clientes mayoristas Análisis de comportamiento de ventas por marca y categoría en zona Oriente Levantamiento de información de competencia, precios y estrategias en territorio asignado Seguimiento de indicadores de rotación, share of shelf y participación de mercado Gestión de feedback de clientes y propuestas de mejora para área comercial Coordinación con equipo de ventas para estrategias conjuntas en territorio asignado Seguimiento de tendencias de mercado y oportunidades de crecimiento en confitería Apoyo en elaboración de planes de acción territorial y estrategias de penetración de mercado Gestión de comunicaciones con oficina central y reporte de incidencias operativas