Azuay
JAHER es una empresa comercializadora de electrodomésticos, productos para el hogar y motocicletas con más de 25 años al servicio del mercado ecuatoriano. Contamos con más de 70 locales a nivel nacional, comprometidos siempre en ofrecer servicios de calidad, precios y promociones justas hacia nuestros clientes. ¡JAHER ESTÁ CONTRATANDO! ADMINISTRADOR DE ESTRATEGIA DE COBRANZA Crédito y Cobranzas | Jornada completa¿Te apasiona el análisis de datos y quieres transformar la forma en que se gestiona la cobranza? En JAHER buscamos un profesional analítico y estratégico que diseñe modelos de gestión para maximizar la recuperación de cartera y optimizar la operación. ¿Qué harás en este rol? Diseñar y administrar estrategias de cobranza por segmento, tramo de mora y canal de gestión. Definir modelos de scoring para priorizar y distribuir la cartera. Analizar indicadores clave (roll rates, cosechas, tasas de recuperación, contactabilidad) para optimizar resultados. Desarrollar modelos analíticos para mora temprana, intermedia y severa. Optimizar canales de cobranza (telefónico, digital, presencial, agencias y terceros). Diseñar el modelo de metas, productividad e incentivos del equipo. Lo que buscamos: Formación superior en Economía, Ingeniería Matemática, Finanzas o afines. Deseable maestría en Data Analytics, BI o MBA. Experiencia de 1 a 2 años en roles similares. Manejo de SQL, Power BI, Excel avanzado y herramientas analíticas. Pensamiento analítico, estratégico y orientación a la mejora continua. Conocimientos en modelos estadísticos: Scoring, Roll Rate, Vintage, Cosechas, Champion-Challenger y KPIs de cobranza. Lo que ofrecemos: Un rol clave y de alto impacto dentro del área de Crédito y Cobranzas. Ambiente de trabajo orientado a datos e innovación. Oportunidades de desarrollo profesional. ¿Te interesa? Postula enviando tu hoja de vida a [correo de contacto] o a través de [enlace/bolsa de empleo].#Empleo #Cobranzas #DataAnalytics #OportunidadLaboral #JAHER #TrabajoEcuador #CréditoYCobranzas Requisitos:
Jefe de Almacén de Activos FijosResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un profesional experimentado para liderar la gestión de nuestro almacén de activos fijos. El candidato ideal poseerá una sólida experiencia en logística, control de inventario y supervisión de equipos, demostrando capacidad para optimizar procesos y asegurar la eficiencia operativa.Responsabilidades Supervisar y coordinar las operaciones diarias del almacén de activos fijos. Implementar y mantener sistemas de control de inventario precisos. Gestionar la recepción, almacenamiento y distribución de activos. Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de seguridad y manejo de inventario. Liderar, capacitar y evaluar al personal a cargo del almacén. Colaborar con otros departamentos para satisfacer las necesidades de activos. Identificar oportunidades de mejora en los procesos logísticos y de gestión de inventario.Requisitos Formación académica en áreas como Logística, Administración, Ingeniería o afines. Experiencia comprobada en gestión de almacenes, preferentemente con activos fijos. Conocimiento sólido en sistemas de gestión de inventario y control de stock. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para el análisis de datos y la toma de decisiones estratégicas. Excelentes habilidades de organización y atención al detalle. Competencia en el uso de herramientas informáticas y software de gestión.
MISIÓN DEL PUESTO: Realizar la calificación crediticia de los clientes con el seguimiento respectivo de cobro a los mismos. CONOCIMIENTOS EN: Gestión de cartera Análisis de riesgo crediticio Excel intermedio ContabilidadREQUISITOS: Tercer nivel en Administración de Empresas, Economía o afines. De 2 a 3 años en cargos similares. Disponibilidad para viajar 2 veces al mes.
Nuestra misión es prestar servicios de consultoría y asesoría técnica, legal y financiera en la industria de las telecomunicaciones a nivel nacional. Estamos buscamos una persona organizada, proactiva, con alta capacidad de aprendizaje y ganas de desarrollarse en un entorno dinámico, tecnológico y orientado a resultados, para sumarse al equipo como Asistente Administrativo.Propósito del RolBrindar soporte administrativo, operativo y de gestión a los diferentes procesos de la organización, asegurando el adecuado seguimiento de proyectos, clientes, documentación y requerimientos regulatorios, apoyándose en herramientas digitales para trabajar con eficiencia y precisión.Responsabilidades del Rol Gestionar documentación administrativa, contractual y regulatoria, incluyendo contratos, oficios, manuales y reportes. Apoyar la elaboración y análisis de proyectos de factibilidad financiera y preparación de información para la toma de decisiones. Dar seguimiento a órdenes de trabajo, proyectos en ejecución, compromisos, documentación y fechas de cumplimiento. Gestionar requerimientos y mantener una comunicación cercana y oportuna con clientes. Realizar seguimiento administrativo de cartera, contratos, vencimientos y obligaciones. Apoyar la gestión de trámites y requerimientos ante entidades como ARCOTEL, SRI y Superintendencia de Compañías. Requisitos: Requisitos Formación universitaria en Administración, Contabilidad o carreras afines. Al menos 2 años de experiencia en posiciones administrativas o similares. Conocimientos de administración y contabilidad. Buen manejo de Excel y herramientas de Office. Familiaridad con herramientas digitales, trabajo en la nube y disposición para incorporar herramientas de Inteligencia Artificial en el trabajo diario. Excelente capacidad de aprendizaje y adaptación. Comunicación efectiva y orientación al cliente. Organización, atención al detalle y capacidad para manejar diferentes prioridades. Proactividad, iniciativa y habilidad para resolver problemas.Buscamos especialmente a alguien con curiosidad, agilidad para aprender y mentalidad digital, que disfrute transformar información en acción y quiera crecer junto con la organización. Beneficios Seguro Mèdico Privado Bonos atractivos por cumplimiento de objetivos Capacitación constante, desde el ingreso y a lo largo del desarrollo profesional Plan de carrera, oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo Contrato bajo relación de dependencia. Todos los beneficios de Ley.
Buscamos un/a Auxiliar Contable proactiva/o y detallista para integrarse a nuestro equipo. El/la candidata/o ideal poseerá un sólido entendimiento de las prácticas contables y la capacidad de gestionar eficientemente diversas tareas financieras.Responsabilidades Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas Preparar informes financieros y realizar análisis de cuentas. Preparar informes para impuestos. Gestionar la Caja Chica. Manejar la facturación electrónica. Colaborar en la elaboración de Roles de Pago. Manejo de plataformas como SRI, IESS y Ministerio de Trabajo. Mantenerse actualizado sobre las normativas tributarias y laborales vigentes. Ingresar facturas y retenciones en el sistema contable. Realizar Registros contables.Requisitos Formación Superior en Contabilidad o áreas afines. Sólidos conocimientos en principios contables, laborales y normativas aplicables. Experiencia previa demostrable en funciones contables. Habilidades avanzadas en el manejo de herramientas contables y software especializado. Capacidad de comunicación y excelente disposición para el trabajo en equipo. Alta atención al detalle y habilidad para la gestión del tiempo. Buena comprensión de informes financieros, principios y prácticas contables.
Nuestra misión es que todos nuestros clientes disfruten un momento muy especial con nuestra cordial atención y nuestra extensa variedad de café y dulces hechos para los gustos más exigentes. Descripción del puesto: Atención al cliente - BaristaNuestro principal objetivo es brindar momentos especiales a cada uno de nuestros clientes, ofreciendo no solo una extensa variedad de café, sino también una atención cordial y amigable que nos distingue. Como Barista, serás responsable de preparar y servir bebidas de alta calidad, garantizando la satisfacción de quienes nos eligen para disfrutar de un momento único.Buscamos personas creativas, dinámicas y comprometidas, con habilidades para trabajar en equipo, excelente actitud de servicio y capacidad para mantener la calma en situaciones de alto volumen de trabajo. Si te apasiona el mundo del café y quieres formar parte de una empresa que valora el bienestar de sus clientes, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: Formación AcadémicaImportante contar con el bachillerato culminado Experiencia LaboralMínimo contar con 2 años de experiencia brindando atención al cliiente, servicio de caja o polifuncionales. ImportanteContar con disponibilidad de tiempo para laborar en horarios rotativos Beneficios Bono de alimentación Servicio de expreso en horarios de cierre Oportunidades de crecimiento
¡Únete a nuestro crecimiento a nivel nacional!Nos encontramos en una etapa de crecimiento y expansión a nivel nacional, y queremos contar contigo para las nuevas oportunidades que se presenten en nuestras tiendas.Buscamos personas orientadas al servicio, con actitud positiva, habilidades comerciales y entusiasmo por asumir nuevos retos, que estén interesadas en desarrollarse profesionalmente y formar parte de nuestro equipo.Si estás buscando una nueva oportunidad laboral y te gustaría ser parte de una empresa en crecimiento, ¡te invitamos a postularte! Tu perfil sera considerado para las posiciones que se ajusten a tu experiencia, habilidades e intereses.📍 Oportunidades futuras en diferentes ciudades a nivel nacional.¡Postúlate, queremos conocerte y crecer contigo!
¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! ✨Somos una empresa en expansión, apasionada por la moda, enfocada en brindar experiencias únicas a nuestros clientes.Buscamos Administradores de Tiendas y Asesores de Ventas con liderazgo, energía y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial en CUENCA. Disponibilidad de tiempo completo y en fines de semana.ESTUDIOS: Bachiller culminado (indispensable); estudios incompletos en carreras comerciales ( deseables) Deseable: estudios técnicos o cursos en ventas, atención al cliente, logística o afines.EXPERIENCIA: Mínimo de 1 a 2 años en cargos similares como director, adminnistrador o encargado de tienda; vendedor, asesor o ejecutivo comercial. Experiencia en retail de moda, calzado o accesorios (deseable). Habilidades básicas en Word y Excel, manejo de caja, inventario, facturación y visual merchandising.FUNCIONES:Administrador de Tienda Organizar y coordinar gestión de personal de u tienda Responsable de la operación integral de la tienda. Monitorear indicadores comerciales para el cumplimiento de metas., impulsar al equipo y alcanzar objetivos de ventas. Controlar inventarios, procesos de facturación y uso correcto de herramientas como medianet, datafast y dataexpress. Acompañar, capacitar y desarrollar al personal de ventas. Asegurar que la tienda siempre luzca impecable según los estándares de imagen del localAsesor de Ventas Brindar una atención cordial y personalizada a los clientes, asegurando una experiencia de compra positiva. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la tienda. Apoyar en la recepción, almacenamiento y despacho de mercadería. Mantener el orden y correcta rotación del inventario en bodega y piso de venta. Realizar conteos físicos y apoyar en inventarios periódicos. Apoyar en la reposición de productos y correcta exhibición en tienda.COMPETENCIAS: Orientación al cliente y vocación de servicio. Organización y control de inventarios. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Responsabilidad, orden y proactividad. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de metas.BENEFICIOS: Beneficios de ley Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Sueldo base + horas extras + atractivo esquema de comisiones Incentivos por cumplimiento de metas. Descuentos exclusivos en nuestros productos¿Interesado/a? Envía tu aplicación y únete a nuestro equipo
Asesor de Repuestos – Cuenca¿Tienes experiencia en la comercialización de repuestos automotrices y te apasionan las ventas? ¡Esta oportunidad es para ti!Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor de Repuestos para la ciudad de Cuenca, orientado al servicio al cliente, cumplimiento de objetivos y generación de oportunidades comerciales.Principales responsabilidades Asesorar a clientes en la identificación y selección de repuestos y accesorios automotrices. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento a las oportunidades comerciales hasta concretar la venta. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio. Brindar soluciones ágiles y efectivas de acuerdo con las necesidades de cada cliente. Cumplir con los objetivos comerciales y de ventas establecidos. Mantener una atención personalizada y de calidad durante todo el proceso comercial.Perfil requerido Experiencia mínima de 1 año en venta y comercialización de repuestos automotrices. Conocimiento de repuestos, componentes y accesorios de vehículos. Deseable experiencia en concesionarios, talleres o empresas del sector automotriz. Habilidades comerciales, de negociación y atención al cliente. Orientación al cumplimiento de metas y resultados. Proactividad, dinamismo y capacidad para identificar oportunidades de negocio. Manejo de herramientas informáticas.Ofrecemos Sueldo base + comisiones. Capacitación constante. Oportunidades de crecimiento profesional. Beneficios de ley.Ubicación: Cuenca
Somos una empresa Internacional con presencia en Ecuador, Chile, Colombia y Perú que desde el 2021 se encuentra transfiriendo el conocimiento del idioma Inglés en Latinoamércica.Nos encontramos en pleno proceso de expansión y estamos buscando Asesores Comerciales Trainee altamente productivos que quieran desarrollarse y hacer carrera dentro de nuestra empresa.Principales funciones Gestionar oportunidades comerciales asignadas por la empresa. Participar en reuniones virtuales con prospectos a través de Zoom. Realizar seguimiento de clientes potenciales. Apoyar procesos de cierre comercial. Cumplir objetivos de gestión y desarrollo comercial. Mantener reportes de actividad y trabajo colaborativo con el equipo.Requisitos Contar con computador e internet estable para trabajar de manera remota. Excelente actitud y habilidades de comunicación. Motivación por aprender y desarrollarse en el área comercial. Proactividad, disciplina y orientación al logro. Manejo básico de herramientas digitales. No estar trabajando ni estudiando en ninguna modalidad. No se requiere experiencia previa en ventas (capacitamos a las personas seleccionadas). Contar con un ambiente adecuado para realizar el trabajoSi buscas una oportunidad para crecer profesionalmente, desarrollar habilidades comerciales y construir una carrera basada en el desempeño y los resultados, esta es tu oportunidad!!!
IMPORTANTE EMPRESA DE ALIMENTOSREQUIERE CONTRATARCOORDINADOR DE TRADEMARKETINGREQUISITOSEXPERIENCIA LABORAL: 3 años en consumo masivo.FORMACIÓN: Ingeniería en MarketingCONOCIMENTOS:Conocimiento de Trademarketing Análisis de promociones Manejo de personal Ofimática nivel medio Atención al cliente PresupuestosCOMPETENCIAS Paciencia Compromiso con el cliente Negociación Planificación Sociabilidad Enfoque a resultados Sentido de urgencia Optimismo
Bachiller, técnico o tecnólogo en logística y almacenamiento. Experiencia mínima de 1 año en bodegas. Ingreso de producción. Preparación de mercadería para despachos. Despacho de mercaderías. Certificación de manejo de montacargas, de preferencia licencia tipo G
¡TU EXPERIENCIA PUEDE DARLE COLOR A NUEVAS OPORTUNIDADES!📍CuencaEn Pinturas Unidas S.A. buscamos talento con experiencia en promotoría y gestión en puntos de ventas.🎓 FORMACION Bachiller o estudiante de carreras universitarias o tecnológicas en Marketing, Ventas, Administración o áreas afines.🛍️ EXPERIENCIA Mínimo 1 año de experiencia en promotoría o ventas, asesoría al cliente, preparación de colores.🎨 CONOCIMIENTOS Preparación y combinación de colores. Manejo de cartas de colores y tonalidades. Conocimiento de pinturas, acabados, usos y aplicaciones. Técnicas de impulso, promoción y venta. Exhibición de productos, merchandising y material POP.COMPETENCIAS Orientación al cliente. Comunicación efectiva. Habilidad comercial. Orientación a resultados.OFRECEMOS Remuneración competitiva. Beneficios corporativos. Capacitación continua. Oportunidades de desarrollo.
Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Marketing y Trade Marketing, responsable de planificar, coordinar y ejecutar estrategias de marketing orientadas a generar demanda, fortalecer el posicionamiento de la marca y apoyar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa.Principales responsabilidades Planificar y ejecutar promociones comerciales alineadas a los objetivos de ventas. Administrar y controlar el presupuesto de marketing. Coordinar campañas de pauta digital en plataformas como Meta, Google, TikTok, entre otras. Coordinar la planificación y estructuración de contenido publicitario y piezas de diseño. Organizar activaciones comerciales en concesionarios, puntos de venta y eventos. Coordinar campañas promocionales junto con marcas, proveedores y fabricantes. Supervisar el desarrollo, distribución y correcta implementación de material POP y merchandising. Medir el retorno de inversión de las campañas ejecutadas. Administrar las redes sociales de la empresa en conjunto con proveedores externos o equipo interno. Analizar tendencias del mercado, comportamiento del consumidor y acciones de la competencia. Proponer acciones de mejora para incrementar la visibilidad de la marca y fortalecer la gestión comercial.Perfil requerido Formación académica en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en cargos similares. Conocimiento y manejo de campañas de pauta digital. Experiencia en trade marketing, activaciones comerciales y gestión de marca. Capacidad de planificación, análisis de resultados y control presupuestario. Habilidades de coordinación con equipos comerciales, proveedores y agencias externas. Orientación a resultados, creatividad, organización y pensamiento estratégico.Competencias valoradas Comunicación efectiva. Organización y planificación. Pensamiento analítico. Creatividad comercial. Manejo de indicadores de marketing. Capacidad para trabajar bajo objetivos y presupuestos establecidos.
¡Forma parte de nuestro equipo!Buscamos un(a) Promotor(a) de Electromenores para la ciudad de Cuenca, con experiencia en asesoría y comercialización de electrodomésticos, especialmente en las categorías de electromenores, para nuestras marcas TCL, RCA y Hamilton Beach.Requisitos Bachiller o estudios superiores en curso. Experiencia mínima de 1 año como promotor(a), asesor(a) o vendedor(a) de electrodomésticos. Experiencia o conocimiento en electromenores. Conocimiento de productos como: licuadoras, cafeteras, sanducheras, freidoras de aire, batidoras, hornos eléctricos, aspiradoras, televisores y otros productos de las categorías comercializadas. Deseable conocimiento de las marcas TCL, RCA y Hamilton Beach. Capacidad para explicar características, beneficios y funcionalidades de los productos. Excelente comunicación, actitud comercial y orientación al cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios de centros comerciales y fines de semana.Principales funciones Asesorar a los clientes sobre las características, beneficios y funcionalidades de los productos. Impulsar la venta de las marcas TCL, RCA y Hamilton Beach en el punto de venta. Realizar demostraciones y brindar una experiencia de compra adecuada. Cumplir con los objetivos comerciales y metas de venta. Mantener la correcta exhibición, orden, limpieza y disponibilidad de los productos. Verificar precios, promociones, material POP e inventario. Identificar oportunidades de venta y levantar información de la competencia. Elaborar reportes de ventas y gestión comercial.Competencias Orientación a resultados. Comunicación efectiva. Persuasión y negociación. Proactividad. Orientación al cliente. Trabajo en equipo. Dinamismo y actitud comercial.Beneficios Sueldo fijo. Comisiones o incentivos por cumplimiento de metas. Beneficios de ley. Capacitación continua en productos y marcas. Oportunidad de crecimiento.📍 Ciudad: Cuenca
Establecer metas de produccion.Controlar produccion diaria.Presentar informe de rendimientos y eficiencia.Verificar cumplimiento en turnos de personal.Manejar equipos de trabajo.Presentar informes a Gerencia.
Asesor ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asesor Comercial con experiencia en el sector de pinturas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de éxito en ventas y un profundo conocimiento de los productos del sector.Responsabilidades Asesorar a los clientes sobre la selección de productos de pintura. Gestionar y expandir la cartera de clientes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia. Colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente.Requisitos Experiencia previa como asesor comercial, preferentemente en el sector de pinturas. Mínimo de 3 años de experiencia en ventas. Conocimiento profundo de productos de pintura y sus aplicaciones. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Proactividad y excelente trato interpersonal.
En Colineal velamos por el bienestar, estabilidad y desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, compromiso y la entrega del personal es lo que ha permitido el crecimiento de la compañía. Se requiere contratar los servicios de un profesional en Ingenieria Mecànica,Ingenieria en Diseño, Diseñador o afines . Requisitos: Experiencia en estructura de sillas y muebles en generalCon conocimiento en manejo de Inventor y Autocad
Site LeadUbicación: Cuenca, Ecuador (1 vacante)Modalidad: Presencial - Full Time¿Quieres liderar un negocio dinámico que está transformando la distribución automotriz a nivel global?En Inchcape, tenemos una estrategia apasionante para desarrollar nuestro negocio global e impulsar nuestra industria hacia un futuro con bajas emisiones y sustentable.Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Serás clave en la ejecución de nuestra estrategia, ofreciendo experiencias excepcionales a nuestros clientes, colaboradores y socios. Impulsarás el rendimiento de un equipo altamente colaborativo, formado por colegas diversos y talentosos.Nuestro equipo de Retail busca un/a Site Lead para unirse a Inchcape Américas. El propósito de este rol es liderar la gestión integral de la sucursal Cuenca. Este rol implica dirigir y coordinar las actividades de ventas, mantener altos estándares de servicio al cliente, gestionar el rendimiento del equipo y garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y experiencia de colaborador.Lo que harás: Responsable de la gestión comercial de la sucursal incluyendo la programación de horarios y la coordinación de las actividades de ventas orientadas al cumplimiento de objetivos y KPI´s Identificar oportunidades de negocio e implementar estrategias efectivas de ventas que impulsen el crecimiento Supervisar la gestión del equipo a cargo garantizando el debido cumplimiento del proceso operativo de ventas de acuerdo con las políticas, procesos y lineamientos Supervisar los procesos administrativos en función de no generar brechas en Incontrolls (casillero de llaves de vehículos, carpeta de ventas, etc.) Ser primer frente en caso de peticiones, quejas y reclamos de clientes Colaborar con las demás áreas para asegurar el correcto funcionamiento y presentación del site de acuerdo con lineamiento internos. Revisión continua de KPIs Supervisar la correcta presentación para exhibición de vehículos en showroom y puntos de venta temporalesAcerca de tiPara ser exitoso en este rol tendrás: Conocimiento sólido en manejo de indicadores de ventas Excelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para interactuar con usuarios Fuertes habilidades en aprendizaje Habilidad para gestionar conflictos, resolver problemas de manera eficiente y liderar iniciativas de mejora continua. De 3 años en posiciones similares, liderando roles de venta y gestión de preferencia del sector automotriz /vehículos comerciales (deseable) Nivel académico: Profesional ingenierías comerciales, marketing, administración de empresas o afinesTe ofrecemosEn Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Comienza tu viajeÚnete a nuestro equipo y forma parte de una compañía automotriz líder a nivel mundial que está transformando el mañana, juntos.Estamos comprometidos en desarrollar el talento interno; por lo tanto, si te interesa esta posición, pero no cumples con todos los requisitos, te animamos a que te postules. Podrías ser la persona ideal.También te recomendamos que tengas una conversación con tu líder actual antes de postularte, como parte de nuestro compromiso continuo de generar conversaciones de carrera.Oportunidades para todosInchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotrosInchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro.Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios.Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.comInformación adicionalSi eres una de las personas seleccionadas, nos pondremos en contacto contigo para comenzar nuestro proceso de selección. Podríamos pedirte información adicional para conocer más sobre tu experiencia, formación y trayectoria profesional.
Indurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargo Maximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado y garantizando la satisfacción del cliente.Responsabilidades del puesto Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería.Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia.Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto.Competencias Organizacionales Orientación al Cliente Interno y ExternoTrabajo en EquipoCompetencias Específicas ComunicaciónImpacto e InfluenciaOrientación a ResultadosOrientación al MercadoEducación Título académico en BACHILLER EN CIENCIAS SOCIALES o INGENIERO COMERCIALY / O en INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS o ECONOMISTAExperiencia 1 año.Conocimientos seleccionables CS: Atención al clienteCS: Conocimiento del mercadoCS: Conocimiento del producto a nivel técnico y comercial.CS: Técnicas de ventas Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral
Cuenca
Camilo Ponce Enriquez
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Abastecimiento y Logística
Marketing y Publicidad
Producción y Manufactura
Oficios y Otros
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Salud, Medicina y Farmacia
Recursos Humanos y Capacitación
Ingenierías
Gastronomía y Turismo
Legales
Diseño
Ingeniería Civil y Construcción
Aduana y Comercio Exterior
Full-time
Fines de Semana
Part-time
Por Horas
Semi Sr
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Jefe / Supervisor / Responsable
Senior / Semi-Senior
Trainee / Pasante
Otro
Sin Experiencia
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
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Médico
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Gerente
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Ingeniero civil
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Ventas
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