Jefe / Supervisor / Responsable
Descripción del cargoCoordinar y controlar las operaciones de caja, garantizando la correcta gestión de cobros, facturación, conciliaciones y cierres diarios, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos y una adecuada atención al cliente.Funciones principales Supervisar y coordinar al equipo de cajeros. Verificar la correcta apertura, arqueo y cierre de cajas. Conciliar los diferentes medios de pago (efectivo, tarjetas y transferencias) con las ventas registradas. Controlar fondos y gestionar reportes ante novedades o diferencias detectadas. Revisar facturas, anulaciones, devoluciones y descuentos conforme a los lineamientos establecidos. Elaborar reportes diarios y entregar valores y respaldos al área financiera. Coordinar horarios y turnos del personal a cargo. Brindar soporte y seguimiento a requerimientos de clientes.Requisitos Bachiller o estudios superiores en Administración, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Conocimiento en arqueos, aperturas y cierres de caja. Manejo de procesos de facturación. Experiencia en conciliación de pagos. Dominio de Excel a nivel intermedio. Experiencia liderando equipos de trabajo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.Competencias Liderazgo y manejo de equipos. Organización y planificación. Honestidad e integridad. Atención al detalle. Orientación al cliente. Resolución de problemas. Comunicación efectiva.
JAHER se encuentra en la busqueda de VENDEDORES INSTITUCIONALES – GUAYAQUILMisión del cargo Liderar la gestión comercial institucional en Guayaquil, desarrollando y fidelizando clientes corporativos e institucionales, identificando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la compañía.Principales funciones Prospectar y desarrollar nuevos clientes institucionales y corporativos. Visitar empresas e instituciones para identificar necesidades y presentar el portafolio de productos. Elaborar cotizaciones y propuestas comerciales, negociando precios, plazos y condiciones de pago. Gestionar convenios institucionales y oportunidades de crédito para colaboradores. Coordinar con las áreas de Crédito, Facturación y Logística la atención y entrega oportuna de los pedidos. Realizar seguimiento a clientes, postventa, garantías y reclamos hasta su cierre. Gestionar la cartera de clientes y apoyar la recuperación de valores vencidos. Registrar y dar seguimiento a oportunidades comerciales en el CRM. Elaborar planes de trabajo e informes de resultados de la gestión comercial.📍 Ubicación: Guayaquil💼 Cargo: Vendedores InstitucionalFormación Título universitario en Administración, Comercial o carreras afines. Deseable especialización o estudios de cuarto nivel.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en ventas institucionales, corporativas o gestión comercial.Conocimientos Ventas corporativas e institucionales. Análisis de mercado y oportunidades de negocio. Gestión y seguimiento de indicadores comerciales. Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio-avanzado. Deseable conocimiento de Power BI.Competencias Orientación a resultados. Orientación al cliente interno y externo. Pensamiento estratégico. Liderazgo y capacidad para gestionar el cambio. Trabajo bajo presión. Alta capacidad de análisis y negociación.
Funciones principales: Liderar y supervisar la gestión comercial y operativa de la agencia. Cumplir las metas de colocación, captaciones y recuperación de cartera. Gestionar y desarrollar al equipo de trabajo. Garantizar una atención de calidad y el cumplimiento de la normativa institucional.Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Banca o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en instituciones financieras, preferentemente cooperativas de ahorro y crédito. Experiencia en liderazgo de equipos comerciales, colocación de créditos, captaciones y recuperación de cartera. Conocimiento de normativa SEPS e indicadores financieros. Orientación a resultados, liderazgo y habilidades de negociación.Indispensable Movilziacion auto o moto
Título de Licenciado/a en Enfermería Experiencia mínima de 5 a 8 años en áreas hospitalarias ( Clínicas- Hospitales) Experiencia previa en supervisión o coordinación de personal de enfermería Conocimiento de protocolos y procedimientos de atención en salud Manejo de historias clínicas y documentación asistencial Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, según necesidadPrincipales funciones: Coordinar y supervisar al personal de enfermería Elaborar y controlar horarios y turnos Verificar el cumplimiento de protocolos y procedimientos Promover el cumplimiento de normas de bioseguridadCompetencias: Liderazgo y manejo de equipos Comunicación efectiva Organización y planificación Toma de decisiones Resolución de conflictos Orientación al paciente Trabajo bajo presión Compromiso y responsabilidad Capacidad de análisis
Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Somos la empresa líder en el sector automotrizSuzuki te invita a ser parte de nuestro gran equipo de trabajoJefe Nacional de Ventas QuitoObjetivo del Cargo:Garantizar alta rentabilidad, calidad y competitividad de las líneas de producto retail a través de la ejecución de estrategias comerciales definidas para cada producto con la finalidad que incrementen la satisfacción del cliente. Requisitos: Formación Académica:Ing. Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.Experiencia Laboral:3 a 5 años como Jefe Nacional de Ventas, Jefe Nacional de Concesionarios, Jefe Comercial o cargos similaresConocimientos en:Planificación comercialDesarrollo de canales comerciales por retailManejo de indicadores de la gestión comercialComunicación corporativaManejo de equipos comercialesManejo del paquete office - intermedioManejo de inglés - intermedioCompetencias:LiderazgoTrabajo en equipoOrientación a resultadosOrientación al cliente interno y externoNegociación e influenciaPensamiento critico Beneficios Beneficios acordes a la ley y corporativos.
Importante empresa de Retail a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un: ADMINISTRADORA DE CAFETERÍA para la ciudad de CUENCA, con el siguiente perfil:*Experiencia mínima de 3 años como Administrador de cafeterías y/o restaurantes.*Experiencia en manejo de personal*Experiencia en manejo de clientes*Conocimientos en inventarios, costos y mermas*Manejo de utilitariosLa empresa ofrece sueldo acorde al mercado, beneficios de ley y la oportunidad de pertenecer a una de las empresas más grandes del país.
Supervisor de SanitizaciónResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Sanitización con experiencia comprobada en la industria alimentaria para liderar y optimizar las operaciones de limpieza y desinfección. El candidato ideal será un profesional proactivo, con sólidas habilidades de gestión de personal y un profundo conocimiento de las normativas de seguridad e higiene.Responsabilidades Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo de sanitización. Desarrollar y gestionar horarios de trabajo, asegurando la cobertura adecuada de los turnos. Administrar el uso de uniformes y equipos de protección personal (EPP). Preparar, dosificar y controlar el uso de productos químicos de limpieza y desinfección. Gestionar el inventario de productos químicos y materiales, controlando su consumo. Asegurar el cumplimiento de los programas de desinfección y limpieza de maquinarias y equipos. Brindar apoyo en auditorías internas, externas y de clientes, garantizando el cumplimiento de estándares. Evaluar y dar seguimiento a los indicadores clave de desempeño (KPIs) del área de sanitización. Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales (PTAR). Promover y mantener un ambiente de trabajo seguro, cumpliendo con las normativas de Seguridad Industrial, SSO y Seguridad Alimentaria.Requisitos Formación como Ingeniero Químico o carrera afín. Experiencia previa en sanitización de maquinarias y equipos en plantas de alimentos. Experiencia en el manejo y supervisión de personal. Conocimientos sólidos en Seguridad Industrial, SSO y Seguridad Alimentaria. Experiencia en el manejo de programas de desinfección y control de productos químicos. Experiencia en el funcionamiento de Plantas de Tratamiento de Aguas Residuales (PTAR). Capacidad para la gestión de recursos, dotación, herramientas e insumos. Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y como parte de un equipo.
Nos encontramos en la busqueda de un/a Supervisor/a de Logística para liderar y coordinar las operaciones logísticas de la empresa, asegurando el cumplimiento eficiente de los procesos de recepción, almacenamiento, inventario, despacho y distribución.La persona seleccionada será responsable de supervisar al equipo operativo, optimizar procesos y garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y servicio.Principales responsabilidades Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo de logística. Planificar y controlar los procesos de recepción, almacenamiento, preparación y despacho de mercancía. Gestionar y monitorear los niveles de inventario, asegurando su exactitud. Coordinar entregas y despachos con proveedores, transportistas y otras áreas internas. Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones para optimizar tiempos y costos. Dar seguimiento a indicadores de desempeño logístico (KPIs). Garantizar el cumplimiento de procedimientos de seguridad, calidad y operación. Elaborar reportes de gestión y comunicar incidencias a la jefatura correspondiente. Capacitar, orientar y evaluar al personal a su cargo.Requisitos Estudios en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de [2–4] años en posiciones de supervisión o coordinación logística. Experiencia liderando equipos operativos. Conocimientos de inventarios, almacenamiento, distribución y transporte. Manejo de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Capacidad de organización, liderazgo y resolución de problemas. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.Ofrecemos Salario competitivo acorde con experiencia y perfil. Beneficios de ley y beneficios adicionales. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo. Capacitación y crecimiento dentro de la organización.
Descripción del cargoResponsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a las estrategias de marketing, combinando análisis de mercado, conocimiento del consumidor y gestión de campañas que contribuyan al crecimiento del negocio. Buscamos una persona autónoma, proactiva y orientada a resultados, capaz de involucrarse tanto en la planificación como en la ejecución de iniciativas, trabajando de la mano con agencias y diferentes áreas de la organización.Principales Funciones Diseñar y ejecutar el plan estratégico de marketing alineado a los objetivos comerciales. Liderar iniciativas enfocadas en mejorar la experiencia y satisfacción del cliente. Analizar tendencias de mercado, comportamiento del consumidor e información de la competencia para generar oportunidades de crecimiento. Gestionar campañas publicitarias y promocionales desde la planificación hasta la medición de resultados. Monitorear indicadores de desempeño (KPIs) y proponer acciones de mejora continua. Administrar el presupuesto del área asegurando la eficiencia de los recursos. Coordinar con agencias externas y proveedores para la correcta ejecución de las estrategias. Trabajar de manera transversal con áreas comerciales, servicio al cliente y operaciones para asegurar una experiencia consistente de marca.Requisitos Título universitario en Marketing, Marketing Digital, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 4 años en posiciones de liderazgo o coordinación de marketing. Experiencia desarrollando estrategias de marketing y ejecutando campañas de principio a fin. Conocimiento en investigación de mercados, branding, marketing digital y análisis de datos. Experiencia en gestión de agencias de marketing y proveedores externos. Manejo de indicadores de desempeño y presupuestos. Excel intermedio o avanzado. Deseable conocimiento de herramientas de diseño y marketing digital.Competencias Orientación al cliente. Planificación y visión estratégica. Orientación a resultados. Autonomía e iniciativa. Pensamiento analítico.
Alta revisión de perfiles
Importante empresa líder a nivel nacional en Gestión Ambiental y Manejo Integral de Desechos busca incorporar a su equipo de trabajo un Superintendente de Operaciones para liderar integralmente la operación.OBJETIVO DEL CARGO: Planificar, gestionar y verificar el cumplimiento de todas las actividades administrativas, operativas, logísticas, de planta y HSEQ garantizando el cumplimiento de la legislación ambiental vigente y los requerimientos de los entes de control.Ubicación: Provincia de Orellana.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:* Verificar cumplimiento de procedimientos, uso de maquinaria, equipos y manejo de productos/subproductos del proceso.* Coordinar y verificar rutas de prestación de servicios, optimizando tiempos y recursos.* Coordinar con HSEQ el cumplimiento legal ante entes de control.* Liderar y dar seguimiento a Supervisores de Operación.* Gestionar solicitud de insumos bienes/servicio y control presupuestario de la operación.* Supervisar programas de mantenimiento preventivo de instalaciones, flota y equipos.* Generar, revisar y aprobar reportes, actas de entrega-recepción y documentación operativa.* Controlar seguridad física, distribución de vehículos/maquinaria.* Gestionar turnos y vacaciones del personal a su cargo.* Apoyar al área de Proyectos en la elaboración de cotizaciones y licitaciones.REQUISITOS INDISPENSABLES:* Educación: Título de Tercer Nivel en Gestión Ambiental, Medio Ambiente, Seguridad Industrial, Ingeniería Ambiental o carreras afines (deseable cuarto nivel).* Experiencia: Mínimo 3 años comprobables como Superintendente, Jefe de Operaciones o Coordinador de Operaciones en empresas de: Manejo integral de desechos sólidos, peligrosos y no peligrosos. Tratamiento de efluentes líquidos peligrosos y no peligrosos. Tratamiento de aguas industriales (negras y grises). Procesos de incineración y tratamiento de emisiones gaseosas. Operaciones en sector petrolero/ambiental.Conocimientos Técnicos Obligatorios: Legislación ambiental nacional vigente. Normativa de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional. Manejo de personal operativo en campo. Sistemas Integrados de Gestión - SIG.Habilidades: Liderazgo de alto impacto, Organización y Planificación, Trabajo en Equipo, Comunicación efectiva, Toma de decisiones.COMPETENCIAS CLAVE: Alta capacidad para trabajar bajo presión en operaciones de campo, cumplimiento normativo y liderazgo para dirigir equipos multidisciplinarios.* Pensamiento analítico y orientación a resultados.* Capacidad de planificación y organización.* Toma de decisiones y resolución de problemas.* Comunicación efectiva y manejo de conflictos.* Orientación al cliente.* Proactividad e iniciativa.* Criterio para priorizar y gestionar contingencias.* Orientación a la mejora continua.Indicar en la postulación su aspiración salarial.¡Sé parte de un equipo comprometido con la gestión ambiental, la eficiencia operativa y la mejora continua!
Importante Empresa, requiere incorporar un Administrador de Agencia para Milagro, el cual será responsable de asistir en las labores administrativas, ventas, comercialización y cobranzas, a fin de velar por el cumplimiento de las metas fijadas.PERFIL DEL CANDIDATOEducación: Título universitario en Negocios, Marketing, Economía, Administración de empresas o carreras afines.Experiencia: De 3 años recientes en posiciones similares, de preferencia en empresas de consumo masivo.Conocimientos y Habilidades Trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales. Razonamiento lógico y capacidad analítica para la resolución de problemas. Habilidad numérica y manejo de caja chica. Conocimientos en RRHH, inventarios, logística y transporte. Experiencia en cobranzas, comercialización y ventas. Dominio de organismos de control y gestión de cartera. Proactividad y disposición para el aprendizaje continuo.
Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito, busca un/a Jefe Comercial para liderar la gestión de una de sus oficinas.Buscamos un/a profesional con visión estratégica, liderazgo y foco en resultados, capaz de impulsar el crecimiento sostenible de la sucursal, fortalecer el vínculo con los socios y aportar al logro de los objetivos institucionales.🎯 PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Velar por el cumplimiento de las políticas de crédito, cobranzas y captaciones de la cartera asignada, así como de la normativa general de la entidad. Diseñar y ejecutar estrategias que permitan alcanzar las metas presupuestarias de la sucursal, con seguimiento periódico de sus resultados. Monitorear los indicadores de morosidad y provisión, aplicando acciones de mejora y atendiendo las recomendaciones del área de Cobranzas. Efectuar arqueos sorpresivos de caja y supervisar los procesos a su cargo. Evaluar y rutear créditos conforme a los reglamentos y procedimientos vigentes. Desarrollar la cartera de la sucursal, promoviendo su expansión sostenida y la fidelización de los socios.🌟 COMPETENCIAS: Liderazgo y capacidad para dirigir equipos. Resiliencia y adaptación al cambio. Compromiso con la rentabilidad. Planificación y organización. Foco en metas y resultados. Visión de negocio y cercanía con el socio.📌 REQUISITOS Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Ingeniería Financiera o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares dentro del sector financiero. Vehículo propio — indispensable. Cartera de clientes — indispensable. Disponibilidad para asumir desafíos y liderar la gestión integral de una sucursal.
SUPERVISOR DE BODEGA – MODALIDAD CAMPAMENTOImportante empresa se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Bodega, quien será responsable de garantizar el adecuado funcionamiento de la bodega, controlando los procesos de recepción, almacenamiento, despacho e inventarios, de acuerdo con los procedimientos establecidos por la organización.Principales funciones: Supervisar las actividades de recepción, almacenamiento y despacho de materiales, repuestos e insumos. Controlar y garantizar la exactitud de los inventarios físicos y del sistema. Coordinar y supervisar al personal de bodega, asignando actividades y realizando seguimiento a su cumplimiento. Garantizar el correcto orden, identificación, almacenamiento y conservación de los materiales. Coordinar con las diferentes áreas los requerimientos y movimientos de materiales. Elaborar reportes de inventario, movimientos y novedades de la operación.Requisitos: Formación profesional o tecnológica en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia previa en supervisión de bodegas y manejo de inventarios. Experiencia liderando equipos de trabajo. Manejo de sistemas de inventarios y herramientas ofimáticas. Deseable experiencia en empresas del sector minero, industrial o construcción. Disponibilidad para laborar bajo modalidad de campamento.
Importante grupo empresarial con presencia a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Auditoría de Inventario para liderar la evaluación, control e integridad del inventario.Buscamos un perfil con sólido conocimiento de auditoría, alta capacidad analítica y un liderazgo firme para dirigir equipos de trabajo. Será responsable de liderar los procesos de auditoría de inventario en las diferentes unidades del negocio, para identificar oportunidades y soluciones que aporten al cumplimiento de los objetivos organizacionales.Requisitos del Perfil: Formación académica: Titulado en Contabilidad, Auditoría, Ingenería Industrial, Economía, Finanzas o carreras afines. Experiencia: Mínimo 4 a 5 años en roles de liderazgo de auditoría interna o externa, idealmente administrando alcance nacional. Conocimiento clave: Sólida experiencia en auditoría de inventarios. Competencia técnica: Dominio de utilitarios de office y herramientas de análisis de datos. Liderazgo: Habilidad para coordinar, evaluar y dirigir equipos multidisciplinarios. Requiere movilidad interna de manera ocasional/periódica.Otros Detalles: Rol a Tiempo completo Beneficios de ley y corporativos Guayaquil - Ecuador¿Cómo postular?Si cumples con el perfil y buscas asumir este desafío estratégico, postula ahora. Valida que tengas tu CV actualizado.¡Lleva tu carrera profesional al siguiente nivel!#RetosProfesionales #Auditoría #TrabajaConNosotros #Jefatura
ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO MÉDICO/A OCUPACIONALEstamos en la busqueda de un/a profesional para brindar atención y gestionar la vigilancia de salud de los trabajadores de acuerdo con la Normativa Vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.Requisitos: Título de Médico/a Registrado y habilitado para el ejercicio profesional. Especialización en Medicina del Trabajo o formación de Cuarto Nivel en Seguridad y Salud en el Trabajo. Registro y habilitación profesional vigente. Experiencia en Medicina Ocupacional, preferiblemente en empresas industriales. Conocimiento de la normativa ecuatoriana de Seguridad y Salud en el Trabajo. Experiencia en vigilancia de la salud, evaluaciones médicas ocupacionales y seguimiento de colaboradores. Capacidad para elaborar informes y gestionar documentación médica ocupacional.Lo que ofrecemosContratación bajo prestación de servicios profesionales. Entorno de trabajo industrial y dinámico. Oportunidad de aportar directamente al bienestar de nuestros colaboradores. Ubicación: Quito
Importante empresa, reconocida por su compromiso con la calidad e innovación, busca incorporar un Jefe Financiero, profesional con sólida experiencia en gestión, planificación y análisis financiero, orientado a asegurar una adecuada administración de los recursos financieros y a proporcionar información confiable que facilite la toma de decisiones y el cumplimiento de los objetivos empresariales.Funciones:Planificar, dirigir y controlar la gestión financiera, asegurando la disponibilidad y adecuada administración de los recursos financieros, el cumplimiento de las obligaciones, la optimización del flujo de caja, el control de costos y gastos, la gestión de financiamiento, la generación de información financiera confiable y oportuna para la toma de decisiones de la Gerencia General. El Jefe Financiero deberá contribuir a que las decisiones comerciales y operativas de la empresa se desarrollen bajo criterios de rentabilidad, liquidez, eficiencia y sostenibilidad financiera.Requisitos: Título de tercer nivel en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines. Preferible estudios de cuarto nivel en: MBA, Dirección Financiera o áreas relacionadas. Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares, relacionados con gestión, planificación, control o análisis financiero.Conocimientos Presupuestos y Proyecciones Análisis Financiero Planificación financiera Gestión de costos y contabilidad. Manejo de sistemas ERP contables y financieros. Normativa tributaria y contable .Deseable experiencia en empresas de manufactura, retail o sectores comerciales y productivos.Competencias requeridas: Capacidad de análisis financiero y pensamiento estratégico. Planificación y organización. Orientación a resultados y toma de decisiones. Liderazgo y capacidad de coordinación. Negociación Optimización y control de recursos. Confidencialidad y responsabilidad en el manejo de información.Modalidad y Ubicación: Presencial – Valle de Los Chillos.Beneficios: Salario acorde al mercado más beneficios de ley Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Capacitación continua.
Analista de InventariosForma parte de nuestro equipo y lleva tu capacidad de análisis y organización al siguiente nivel. Buscamos una persona proactiva, detallista y orientada a resultados, que contribuya al control eficiente de nuestros inventarios de repuestos y accesorios automotrices y al cumplimiento de los objetivos del área.Principales funciones Analizar y controlar el inventario físico y registrado en sistema. Realizar seguimiento a diferencias, ajustes y novedades de inventario. Participar en inventarios físicos y conciliaciones de existencias. Analizar la rotación, disponibilidad y niveles de inventario de repuestos y accesorios. Generar reportes y análisis de inventarios para la toma de decisiones. Dar seguimiento a los movimientos de ingreso, salida y transferencia de repuestos y accesorios. Asegurar el cumplimiento de los procesos y controles establecidos para la gestión de inventarios.Perfil que buscamos Estudios en Mecánica Automotriz, Ingeniería Automotriz, Logística, Administración, Contabilidad o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en análisis, control o gestión de inventarios, preferiblemente de repuestos y accesorios automotrices. Conocimiento de repuestos, accesorios y componentes automotrices. Manejo de Excel y sistemas de inventario. Capacidad de análisis y atención al detalle. Organización y seguimiento. Proactividad y capacidad de respuesta. Orientación a resultados y trabajo en equipo.Ofrecemos Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación continua. Beneficios de ley. Excelente ambiente de trabajo.¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una organización comprometida con la excelencia y el desarrollo de su talento!
¿Tienes experiencia liderando crédito y cobranzas B2B y cuentas con una visión estratégica del riesgo financiero? ¡Esta oportunidad es para ti!Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en gestión de crédito, cobranzas y análisis de riesgo, capaz de liderar estratégicamente la cartera, fortalecer los procesos financieros y generar condiciones que permitan un crecimiento comercial sostenible. Diseñar, actualizar y asegurar el cumplimiento de políticas de crédito y cobranzas. Definir líneas de crédito, plazos y niveles de riesgo según el perfil de cada cliente. Liderar la gestión y estrategia de cobranzas, incluyendo negociación de acuerdos y planes de pago. Analizar indicadores como DSO, aging, concentración de cartera y uso de líneas de crédito. Coordinar con el área Comercial la gestión de clientes críticos, excepciones y ventas bloqueadas. Elaborar y presentar reportes ejecutivos y dashboards en Power BI para la toma de decisiones. Requisitos: Profesional en Finanzas, Economía, Contabilidad, Administración o carreras afines. 5+ años de experiencia en crédito y cobranzas B2B. Experiencia en análisis de cartera, negociación y evaluación de riesgo crediticio. Excel avanzado y Power BI. Experiencia desarrollando políticas, matrices de riesgo y controles de crédito. Deseable experiencia en salud, farmacéutica, dispositivos médicos o consumo institucional. Deseable formación o certificación en crédito, cobranzas o cash management. Beneficios Todos los beneficios de ley.Bonificación por cumplimiento de KPIs.Capacitación continua.Oportunidades para seguir desarrollando tus conocimientos y potenciar tu experiencia en el sector salud.
¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa líder en la industria textil!Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Bodega altamente organizado, orientado a resultados y con experiencia en la gestión de inventarios y operaciones logísticas, para garantizar el correcto control y abastecimiento de materiales, insumos y productos terminados dentro de nuestra planta de producción.Objetivo del CargoSupervisar y coordinar las actividades de recepción, almacenamiento, control de inventarios, despacho y abastecimiento de materiales, asegurando la disponibilidad oportuna de recursos para la operación productiva y el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y eficiencia de la empresa.Principales Responsabilidades Supervisar las operaciones diarias de bodega y almacén. Controlar la recepción, almacenamiento y despacho de materias primas, insumos y productos terminados. Garantizar la exactitud de los inventarios mediante conteos cíclicos y auditorías periódicas. Coordinar el abastecimiento oportuno de materiales hacia las áreas de producción. Liderar, capacitar y evaluar al personal de bodega. Implementar y monitorear indicadores de gestión (KPIs) relacionados con inventarios, productividad y cumplimiento de despachos. Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial, orden y limpieza. Gestionar la documentación y registros de movimientos de inventario. Proponer mejoras continuas para optimizar los procesos logísticos y de almacenamiento.RequisitosFormación Académica Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o carreras afines.Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en empresas manufactureras o del sector textil. Experiencia en manejo de inventarios, control de bodegas y liderazgo de equipos operativos.Conocimientos Gestión de inventarios y almacenamiento. Sistemas ERP y herramientas de control logístico. Excel intermedio o avanzado. Indicadores de gestión logística. Normativas de seguridad y buenas prácticas de almacenamiento.Competencias Liderazgo y trabajo en equipo. Planificación y organización. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Capacidad analítica y resolución de problemas. Proactividad y mejora continua.Ofrecemos✅ Estabilidad laboral. ✅ Remuneración competitiva acorde a experiencia y mercado. ✅ Beneficios corporativos. ✅ Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ✅ Excelente ambiente de trabajo.
Nos encontramos en la busqueda de un Chef Hotelero Liderar y supervisar toda la operación de cocina y gastronomía del hotel. Diseñar, desarrollar y actualizar menús y propuestas gastronómicas. Garantizar altos estándares de calidad, sabor, presentación e innovación. Dirigir, capacitar y desarrollar al equipo de cocina. Controlar costos de alimentos, porciones, inventarios y desperdicios. Garantizar el cumplimiento de normas de higiene, inocuidad y seguridad alimentaria. Supervisar la operación gastronómica de restaurantes, room service, eventos, banquetes y demás servicios del hotel. Mantener una operación eficiente, rentable y alineada con los estándares de un hotel de lujo.Requisito: Licenciatura en Gastronomía, Artes Culinarias o Cocina Profesional Hotelera. Experiencia entre 5 y 10 años en cargos similares en hotelesConocimientos sólidos en: Operación y administración gastronómica hotelera.
Pichincha
Guayas
Azuay
Manabi
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Santo Domingo de los Tsachilas
El Oro
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Los Rios
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Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Abastecimiento y Logística
Producción y Manufactura
Marketing y Publicidad
Ingenierías
Gastronomía y Turismo
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Recursos Humanos y Capacitación
Oficios y Otros
Salud, Medicina y Farmacia
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Full-time
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
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Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada
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