190 empleos encontrados en Santo Domingo de los Tsáchilas

Supervisor Comercial Resumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor Comercial proactivo y con experiencia para liderar y motivar a nuestro equipo de ventas. El candidato ideal poseerá habilidades de liderazgo demostradas, un profundo conocimiento del ciclo de ventas y la capacidad de impulsar el crecimiento del negocio.Responsabilidades Supervisar y guiar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales. Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas. Analizar el rendimiento del equipo y proponer mejoras. Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Identificar nuevas oportunidades de mercado y expandir la base de clientes. Gestionar relaciones clave con clientes.Requisitos Experiencia comprobada en roles de supervisión comercial o gestión de equipos de ventas. Sólidos conocimientos en técnicas de ventas y negociación. Capacidad para establecer y alcanzar metas. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y motivación. Orientación a resultados y al cliente. Pensamiento estratégico y capacidad de análisis.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesorar al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes.*Asesorar y da a conocer categorías de productos no tradicionales a nuestros clientes mediante las herramientas tecnológicas definidas por la empresa. Requisitos: Educación: Bachillerato completo.Experiencia previa: Mínimo 6 meses de experiencia relacionada a servicio al cliente y otros comercios.Competencias técnicas: Habilidades comerciales Habilidad numérica Comunicación efectiva Servicio al cliente Conocimiento de herramientas digitales Manejo de redes sociales Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional

Perfil: Profesionales (cursando, egresados o graduados) de la carrera de Administración de Empresas o afines: tecnología, licenciatura o ingeniería). Manejo de office intermedio - avanzado (comprobable) Manejo de KPI´s (comprobable) Experiencia administrando tiendas retail de preferencia de ropa y calzado. 2 años de experiencia en jefaturas. Experiencia en ventas.Competencias: Manejo de personal. Liderazgo. Dominio comercial. Manejo de procesos operativos de retail. Análisis e interpretación de indicadores y KPIS gestión. Persona carismática, extrovertida, orientadora, innovadora y estratega.Requerimiento: Disponibilidad horaria: Horarios rotativos de centro comercial. Disponibilidad inmediata.Otros: Trabajo 100% presencial Residir en Santo Domingo

Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo SUPERVISOR DE TRADE MARKETING para la ciudad de Santo Domingo:REQUISITOS:Es importante que los candidatos cumplan con los requisitos que a continuación se detallan: Supervisar y coordinar la correcta ejecución de las estrategias de trade marketing en el punto de venta. Liderar, capacitar y dar seguimiento al equipo de impulsadoras, mercaderistas o personal de trade. Asegurar la correcta implementación de exhibiciones, planogramas, material POP y activaciones comerciales. Monitorear la disponibilidad, rotación y visibilidad de los productos en los canales asignados. Coordinar con el área comercial y de ventas para alinear promociones, lanzamientos y campañas. Realizar visitas de campo para verificar estándares de ejecución y levantar oportunidades de mejora. Analizar indicadores de gestión (KPIs), sell out, cobertura, quiebres y cumplimiento de actividades. Elaborar reportes de resultados y proponer acciones correctivas o de optimización. Gestionar el cumplimiento del presupuesto asignado a actividades de trade marketing. Mantener una relación cercana con clientes clave y puntos de venta estratégicos.COMPETENCIAS: Liderazgo y capacidad para supervisar equipos de campo. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Organización y planificación del trabajo.PERFIL ACADEMICO Estudios Superiores en Marketing o carreras afines. Manejo Excel (Avanzado)LA EMPRESA OFRECE: Sueldo base, movilización y alimentación. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. Beneficios de ley y los propios de la empresa.Súmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀

Pasante de Capacitación y DesarrolloFUNCIONES:Brindar apoyo en la ejecución de actividades y tareas administrativas operativas de CapacitaciónEDUCACION: Cursando estudios en: Licenciatura de Recursos Humanos, Gestión de Talento Humano, Psicología Organizacional o Administración de Empresa.REQUISISTO INDISPENSABLE: Excel intermedio, Power BI básico, habilidad para diseño de contenido visual con Canva.EXPERIENCIA: Estudiante universitario (Cursando ultimo semestre)RESIDENCIA: SANTO DOMINGO

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. ¡BIENVENIDO A NUESTRA TERCERA EDICIÓN DE LA ESCUELA DE VENTAS DE GRUPO LAVCA!Si eres una persona proactiva, con ganas de crecer profesionalmente en el área de ventas, aprender sobre el giro automotriz, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa con más de 40 años de trayectoria en el mercado.En esta escuela de ventas, en Grupo LAVCA, participarás en programas de formación continua, desarrollarás habilidades de negociación y cierre de ventas, así como la interacción con clientes y la consecución de objetivos comerciales establecidos. Requisitos: Requisitos pre-escuela:- Vivir en la ciudad de Santo Domingo.- Estudios de segundo nivel culminados; deseable estudios de tercer nivel.- Licencia de conducir vigente TIPO B.- Deseable experiencia mínima de 1 año en posiciones similares (comprobable).- Deseable experiencia en ventas (giro tangible e intangible).- Disponibilidad inmediata.Duración: Semana y media.¡Únete a nosotros y comparte esta experiencia! Beneficios Certificación.

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. En LATINOAMERICANA DE VEHÍCULOS LAVCA C.A., requerimos incorporar de potenciales Asesores Comerciales de Livianos y Asesores Comerciales de Pesados que cumplan con la gestión comercial necesaria para lograr el cumplimiento de metas mensuales ofertando el producto al cliente en base a sus necesidades para nuestra agencia en SANTO DOMINGO.Si eres una persona dinámica, con enfoque en el cliente y orientada a cumplir metas, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa con trayectoria, que te ofrece estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares en Concesionarios (comprobable). Estudios:Bachiller completo, estudios de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines (no excluyente). Funciones Vehículos Livianos:Gestionar la venta de vehículos livianos.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientes.Negociar y cerrar ventas de manera efectiva.Funciones Vehículos Pesados:Gestionar la venta de vehículos pesados (3,5 t – 7,5 t).Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientes.Realizar trabajo externo en el acercamiento a potenciales clientes. Conocimientos:Ventas retail, consumo masivo, intangibles, seguros, etc (comprobable).Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas.Gestión externa (indispensable).Herramientas Office Competencias:Trabajo bajo presión.Orientación a resultados.Proactividad e iniciativa.Negociación.Habilidades comunicacionales. Beneficios Comisiones.Bonos por cumplimiento.Incentivos.Plan carrera.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes.

Grupo Consenso está conformado por empresas con giros de negocio diferentes que permiten al colaborador desarrollarse con una visión multiempresa. Objetivos del cargo Apoyar en la ejecución y verificación de logística y transporte de materiales y productos a los Centros de Distribución, Puntos de Venta y Clientes. Responsabilidades del puesto Planificar, analizar y evaluar los pedidos de las socidades para su correspondiente distribución desde los distintos centros de distribución y plataformas de cross docking hacia los clientes finales Manejar y planificar horarios, turnos de recepción y procesos afines en las plataformas de los clientes finales (gestionar turnos, agendamiento de citas, seguimiento de pedidos) Gestionar de manera integral con los controladores de inventario para la posterior ejecución de pedidos Mantener una comunicación activa con las áreas de almacenamiento comercial e inventarios para liberación de pedidos y cumplimiento de entregas Genarar documentos como guías de remisión y facturas para el traslado de mercadería hacia los clientes finales. Competencias Organizacionales Orientación al Cliente Interno y Externo Trabajo en Equipo Competencias Específicas Comunicación Planificación Pensamiento Analítico Educación Título académico en INGENIERO INDUSTRIAL o INGENIERO COMERCIAL Y / O en TECNOLOGIA SUPERIOR EN LOGISTICA Experiencia 1 AÑO Conocimientos seleccionables CS: TransporteCS: Excel Medio Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

Inducorp es el holding ecuatoriano que, hace 60 años, impulsa el desarrollo del país con más de 20 marcas líderes a nivel mundial. Con 42 agencias a nivel nacional, talleres certificados y tecnología de punta, estamos presentes donde la industria más nos necesita. Nuestro mayor impulso son las personas: más de 900 colaboradores que convierten ideas en soluciones, sueños en logros y desafíos en oportunidades.En Inducorp, Movemos tu industria. Movemos tus sueños. Movemos tus límites. Y lo hacemos por una sola razón: Seguir siempre moviendo tu mundo. Asesor de Servicio¡Únete a nuestro equipo en Guayas, Ecuador! Estamos en busca de un Asesor de Servicio para sumarse a nuestro departamento de Comercial, Ventas y Negocios. Si eres una persona apasionada por ofrecer la mejor atención al cliente y resolver problemas de manera efectiva, ¡esta es tu oportunidad!Como Asesor de Servicio, serás el encargado de brindar asesoramiento personalizado a nuestros clientes, garantizando su satisfacción y fidelización. Tus habilidades comunicativas y tu capacidad para trabajar en equipo serán fundamentales para desarrollar relaciones sólidas con nuestra cartera de clientes.Buscamos a alguien con formación Universitaria, que tenga experiencia previa en posiciones similares y que cuente con un buen conocimiento de los productos y servicios que ofrecemos. La orientación al logro, la proactividad y la capacidad de manejar situaciones bajo presión serán clave para tener éxito en este rol.Si te consideras una persona resolutiva, con excelentes habilidades para la negociación y la persuasión, ¡queremos conocerte! Esta es una oportunidad Full-time para crecer profesionalmente en una empresa líder en el rubro, donde el trabajo en equipo y la excelencia son nuestros principales valores. ¡Postúlate ahora y comienza a formar parte de nuestro equipo! Requisitos: Formación Académica: Estudiante de último año de carrera o graduado de Ingeniería en Mecánica Automotriz, Electromecánica, Industrial o afines. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares. Conocimientos: Mecánica y electricidad, procesos de sistemas de calidad, atención al cliente. Si cumples con el perfil, aplica al siguiente correo: [email protected]

Inducorp es el holding ecuatoriano que, hace 60 años, impulsa el desarrollo del país con más de 20 marcas líderes a nivel mundial. Con 42 agencias a nivel nacional, talleres certificados y tecnología de punta, estamos presentes donde la industria más nos necesita. Nuestro mayor impulso son las personas: más de 900 colaboradores que convierten ideas en soluciones, sueños en logros y desafíos en oportunidades.En Inducorp, Movemos tu industria. Movemos tus sueños. Movemos tus límites. Y lo hacemos por una sola razón: Seguir siempre moviendo tu mundo. Asesor de Servicio¡Únete a nuestro equipo en Guayas, Ecuador! Estamos en busca de un Asesor de Servicio para sumarse a nuestro departamento de Comercial, Ventas y Negocios. Si eres una persona apasionada por ofrecer la mejor atención al cliente y resolver problemas de manera efectiva, ¡esta es tu oportunidad!Como Asesor de Servicio, serás el encargado de brindar asesoramiento personalizado a nuestros clientes, garantizando su satisfacción y fidelización. Tus habilidades comunicativas y tu capacidad para trabajar en equipo serán fundamentales para desarrollar relaciones sólidas con nuestra cartera de clientes.Buscamos a alguien con formación Universitaria, que tenga experiencia previa en posiciones similares y que cuente con un buen conocimiento de los productos y servicios que ofrecemos. La orientación al logro, la proactividad y la capacidad de manejar situaciones bajo presión serán clave para tener éxito en este rol.Si te consideras una persona resolutiva, con excelentes habilidades para la negociación y la persuasión, ¡queremos conocerte! Esta es una oportunidad Full-time para crecer profesionalmente en una empresa líder en el rubro, donde el trabajo en equipo y la excelencia son nuestros principales valores. ¡Postúlate ahora y comienza a formar parte de nuestro equipo! Requisitos: Formación Académica: Estudiante de último año de carrera o graduado de Ingeniería en Mecánica Automotriz, Electromecánica, Industrial o afines. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares. Conocimientos: Mecánica y electricidad, procesos de sistemas de calidad, atención al cliente. Si cumples con el perfil, aplica al siguiente correo: [email protected]

Saludsa la empresa N° 1 de Medicina Prepagada del Ecuador, se encuentra en la búsqueda de un Asesor comercial Ambato.¿Cuáles serán sus funciones? Encontrar nuevas oportunidades de negocio prospectando clientes. Cumplir con el presupuesto de ventas. Fomentar las relaciones con los clientes. Manejo de cartera de clientes en sus diferentes etapas de negociación, creando nuevas oportunidades de ventaBeneficios: Beneficios Corporativos Estabilidad laboral Comisiones sin límite Cultura y ambiente laboral estimulante (Top de mejores empresas para trabajar)Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia en ventas Tener cartera de clientes Tener 2 años de experiencia comercial como asesor comercial en empresas de seguros o intangibles.

Importante empresa del sector de consumo masivo, busca incorporar un (a) TECNICO EN REFRIGERACION para la ciudad de Santo domingo.Principales Responsabilidades: Instalación, revisión y reparación de cámaras frigoríficas, vitrinas, congeladores y demás equipos de refrigeración ubicados en el centro de distribución, camiones y puntos de venta. Realización de mantenimientos preventivos programados para evitar fallas y prolongar la vida útil de los equipos. Atención inmediata a reportes de averías, asegurando la continuidad de la cadena de frío y la integridad de los productos almacenados o en exhibición (punto de venta). Registro de intervenciones, mantenimientos y reparaciones en sistemas internos o bitácoras técnicas. Asesoramiento técnico al personal de ventas y distribución sobre el uso correcto de los equipos de refrigeración, tanto en su manipulación y limpieza, como en caso de una emergencia, como reaccionar. Supervisión de la correcta temperatura y funcionamiento de los equipos en bodega, ruta y en los puntos de venta. Coordinación con proveedores externos para la compra de repuestos o servicios especializados, cuando sea necesario. Cumplimiento de normativas de seguridad industrial y buenas prácticas de manipulación de refrigerantes.Requisitos: Título técnico en Refrigeración, Electromecánica o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento de sistemas de refrigeración, preferiblemente en empresas de alimentos o productos congelados. Aplica experiencia en mantenimiento correctivo/preventivo a equipos de refrigeración domésticos o semi industriales. Conocimientos sólidos en instalación, diagnóstico y reparación de equipos de refrigeración comercial e industrial. Manejo y recuperación de gases refrigerantes, con certificación vigente (deseable). Capacidad para trabajar en campo, en horarios rotativos, bajo guardias, fines de semana, feriados o según la necesidad de la operación. Licencia de conducir tipo B (imprescindible), tipo C (deseable), para movilización entre bodegas y puntos de venta. Habilidad para el trabajo en equipo, con una buena comunicación y orientación al cliente interno. Manejo de presión constante enfocada al resultado. Proactividad, responsabilidad y alta atención al detalle.

Experiencia en cobranza, recaudación o trabajo de campo (de preferencia). Contar con moto propia. Licencia de conducir tipo A vigente. Conocimiento básico de manejo de dinero y cobranzas. Manejo básico de aplicaciones móviles o sistemas de registro. Disponibilidad para trabajo en campo. Conocer la ciudad o sector asignado.

Actividades: Planificar y supervisar la asignación de requerimientos al equipo de trabajo, garantizando el cumplimiento en tiempos de respuesta y estándares de calidad. Supervisar el desempeño de proveedores asegurando el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Analizar indicadores de gestión del área y proponer mejoras orientadas a la eficiencia operativa y satisfacción del cliente.Requisitos:Lic en administración de empresas o afinesExperiencia en administración de almacenesProactividadOrientación a resultadosTrabajo en equipo

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Misión:Coordinar, dirigir y garantizar una efectiva gestión de ventas para asegurar la colocación del portafolio de productos en la zona a su cargo asignada; asegurando el cumplimiento de objetivos de Sell-in y Sell-out y de los indicadores de gestión del área.Responsabilidades: Asegurar el cumplimiento del presupuesto operativo mensual enfocado al canal mayorista. Liderar y asegurar la adquisición de material de trabajo para fuerza de ventas. Asegurar la ejecución adecuada de los planes comerciales, de mercadeo y trade marketing establecidos por la compañía. Gestionar activaciones en puntos de venta para incrementar la rotación de SKU’s con baja rotación y estimular el aumento de sell out en los mismos. Controlar la ejecución del equipo de vendedores mayoristas en los diferentes puntos de venta. Asegurar que se realice la gestión de cobranzas a los clientes de acuerdo a la política establecida. Monitorear y controlar el inventario y la rotación del producto de los clientes mayoristas. Supervisar y asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas, recuperación de cartera y demás indicadores de gestión del equipo de vendedores mayoristas Requisitos: 2 años de experiencia en posiciones similares en empresas de consumo masivo Estudios superiores en Ing. Comercial, Administración de Empresas o afines Movilización propia Beneficios Seguro de atención médica Seguro de vida Alimentación Tarjeta de combustible Mantenimiento vehicular

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Brindar el soporte necesario en las exhibiciones del almacén asignado y en las necesidades del departamento en general.Funciones: Mantener en orden y buen estado las exhibiciones realizadas en el almacén.​ Realizar el movimiento de muebles, perchas y de secciones cuando sea necesario.​ Instalar material gráfico en relación a las diferentes temporadas de ventas.​ Armar exhibiciones de vitrinas coordinando con el administrador de tienda y el Supervisor de Merchandising.Requisitos:Perfil: ​Experiencia mínima de seis meses a un año en cargos similares. Estudios deseables en Arquitectura, Diseño de Interiores o afines. ​Beneficios Beneficios de Ley Crecimiento Profesional Convenios educativos Día personal

Funciones principales: Asesorar de manera profesional a los clientes sobre los productos ofrecidos Gestionar y concretar ventas Cumplir con los objetivos comerciales establecidos Mantener y desarrollar la cartera de clientes Realizar seguimiento postventaRequisitos: Experiencia mínima en ventas (preferible en el sector automotriz) Habilidades de comunicación y negociación Orientación al cliente y a resultados Proactividad, responsabilidad y compromisoSe ofrece: Remuneración fija más comisiones Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Oportunidades de desarrollo profesional