El Oro
Descripción del puesto: Superintendente AgrícolaEn nuestra empresa estamos en busca de un Superintendente Agrícola para unirse a nuestro equipo en Machala, El Oro, Ecuador. Esta posición se enmarca en el área de Agronomia y requiere de un profesional con experiencia senior . La modalidad de trabajo es presencial y estamos buscando cubrir una posición en este momento.Como Superintendente Agrícola, la persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar las actividades agrícolas en las fincas del Grupo de Cultivo de Banano. Esto incluye la planificación, ejecución y control de las labores en el campo, así como la gestión de recursos humanos y materiales necesarios para alcanzar los objetivos establecidos.El candidato ideal para este puesto es una persona graduada a nivel universitario, con sólidos conocimientos en agronomía, manejo de cultivos y técnicas agrícolas. Deberá tener habilidades de liderazgo, capacidad para trabajar en equipo y resolver problemas de manera efectiva. La dedicación a tiempo completo es fundamental para desempeñar con éxito estas funciones. Requisitos: Ser de la Provincia de El Oro.Tener Movilizacion Propia. Beneficios Todos los de Ley.Bono por Produccion.
Planificar, ejecutar y dar seguimiento al Plan Anual de Capacitaciones (PAC), gestionar los ciclos de evaluación de desempeño, administrar la documentación requerida para las certificaciones de la empresa y mantener un clima laboral saludable que potencie el desempeño y el compromiso de los colaboradores. Diseño y gestión de planes de capacitación y DNC, modelos 360°, indicadores de TTHH, herramientas ofimáticas (Excel intermedio - avanzado, etc). Capacidad para operar herramientas tecnológicas de gestión de talento, plataformas de evaluación para administrar información, gestionar capacitaciones y generar reportes que apoyen la toma de decisiones del área.
Alta revisión de perfiles
Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comercialesFunciones principales: Gestionar la forma integral de la tienda Garantizar y hacer cumplir con la aplicación de las políticas de atención al cliente Garantizar el cumplimiento del presupuesto de venta Controlar el stock y mantener el inventario al día Diseñar campañas estratégicas para mejorar las ventas Garantizar la limpieza y mantenimiento del localRequisitos:Competencias y conocimientos técnicos profesionales: Analizar las tendencias en los hábitos del consumo Capacitar a lo empleados Gestionar el recurso humano Maximizar los ingresos por ventas Investigar quejas de clientes Organizar la presentación de productos Supervisar las actividades de ventas Controlar y analizar kpiHabilidades: Liderazgo Creatividad Habilidades comerciales Capacidad de negociación Trabajar bajo presión y en equipo Habilidades interpersonales Poder de convicciónBeneficiosSueldoBeneficios socialesBeneficios propios de la compañia
Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio.Realizar las labores de mercadeo para cumplir los indicadores de ejecución en el punto de venta (ICE), foto de éxito (FDE) y manejo total de producto (TPM).Negociar, Administrar y/e Gestionar la cartera en los montos y plazos autorizados por el Supervisor de Ventas basado en las políticas de crédito establecido por la compañía, para generar un mayor volumen de venta y liderazgo en el punto de venta.Administrar y/e Actualizar e cientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial con able solicitada (censos y encuestas).Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.Realizar la Introducción y facturación de envase a los clientes en base al presupuesto asignado.
Importante exportadora de Banano. Analizar, controlar y optimizar los costos de todas la empresas del grupo, asegurando información financiera confiable para la toma de decisiones. Requisitos: Formación: Contabilidad, Finanzas, Economía o afines Experiencia: 2 a 5 años en análisis de costos (más si es senior) Conocimientos: Costeo estándar y real Excel avanzado Presupuestos y control financiero Elaborar y controlar estructuras de costos (directos e indirectos) Analizar variaciones de costos reales vs presupuestados Determinar costos de producción, importación o comercialización Elaborar reportes de rentabilidad por producto/línea Apoyar en la elaboración de presupuestos Controlar inventarios y valorización Identificar oportunidades de reducción de costos Coordinar con contabilidad, compras y operaciones Beneficios Todos los beneficios de Ley.
Somos una empresa comercial con más de 60 años en el mercado ecuatoriano, nuestra actividad principal es la comercialización de Electrodomésticos al por mayor y menor; además de nuestras nuevas líneas de Hogar, Agro, Tecnologías, Motos, Muebles y Herramientas.OBJETIVO DEL CARGOCustodiar el inventario asegurando su cuadre y preservación.RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Mantener cuadrado el inventario en calidad y cantidad, generando los registros requeridos (en el ingreso, cambio de estado, transferencias, egreso y bajas). Recibir, preservar y despachar el inventario cumpliendo las directrices establecidas. Realizar la entrega de producto en condiciones (tiempo, lugar, calidad y cantidad) acordadas con el cliente. Retroalimentar la necesidad de la reposición para mantener niveles adecuados de planificación de la demanda y mix.COMPETENCIAS REQUERIDAS Orientación al Cliente Interno y Externo Trabajo en Equipo Comunicación Orientación a Resultados AutocontrolREQUISITOS: 1 año en cargos similares Bachiller Conocimiento básico en manejo de bodega y sistemas relacionados.BENEFICIOS: Salario de $482 Beneficios sociales correspondientes por ley + beneficios empresariales Excelente ambiente de trabajo Crecimiento profesional
¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Machala!Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Residir en Machala. Experiencia mínima de 1 años en ventas, preferiblemente en el sector retail de electrodomésticos. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y ventas digitales (marketplace, instagram, tiktok) y experiencia en ventas externas. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Machala). Diposibilidad de tiempo para laborar fines de semana, feriados y en horarios de lunes a domingo con 1 día de descanso. Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica.
Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Soldadura para sumarse a nuestro equipo en Machala, El Oro, Ecuador.El candidato ideal para esta posición deberá contar con un nivel de educación secundaria completo (graduado) y un mínimo de 1 año de experiencia en soldadura de estructuras metálicas, incluyendo paneles de acero, aluminio y hierro. Se requieren además conocimientos en soldadura MIG y con electrodos, así como en el manejo de herramientas como taladro, amoladora y remachadora. El puesto también incluye la responsabilidad de realizar actividades en talleres de cerrajería.Buscamos a una persona que se distinga por su integridad, precisión y responsabilidad en el desempeño de sus funciones. Si tienes una verdadera pasión por la soldadura y deseas formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la excelencia en el servicio, ¡te estamos buscando! Requisitos: Titulo de BachillerExperiencia: Mínima de 1 año de experiencia en soldadura de estructuras metálicas, con paneles de acero, aluminio y de hierro.Conocimientos en: Soldadura con MIG y Electrodos. Uso de taladro, amoladora, remachadora. Actividades de talleres de cerrajería.Otros requisitos: Disponibilidad para trabajar turnos rotativos y fines de semana Beneficios Bono de alimentación: Apoyo económico adicional para cubrir tus gastos diarios. Sueldo competitivo + pago de sobretiempo: Remuneración acorde al mercado, con reconocimiento por horas extras trabajadas. Pago de utilidades: Participación en las ganancias de la empresa conforme a la ley. Seguro de accidentes: Cobertura que respalda tu bienestar ante cualquier eventualidad laboral. Dotación de EPP (Equipos de Protección Personal): Trabaja con seguridad gracias a la entrega de implementos adecuados para tus funciones.
Actividades: Realizar las visitas diarias a nuestros clientes según las rutas que se le asignen Ampliar nuestro portafolio de clientes Proponer mejoras para beneficio del equipo Realizar el monitoreo respectivo de los cobros realizados por los Choferes entregadores Negociar con nuestros clientes y ofrecer nuestro amplio portafolio de productos Cumplir con los presupuestos asignados al equipo de trabajo y a la agenciaRequisitos: Movilización propia preferible moto Licencia de conducir vigente Experiencia en ventas (consumo masivo)Beneficios Oportunidad de crecimiento. Estabilidad Laboral. Seguro de salud privado.
Programar y/e Controlar La flota de vehículos para distribución y asignación de tripulaciones para garantizar la entrega oportuna de nuestros productos.Registrar los resultados de los ICE´s (verificación de las rutas de los vendedores) ejecutados por Gerentes, Jefes Comerciales, Supervisores de venta y Directores para la generación de resultados.Recopilar Preparar la información generada por los prevendedores a través de los Hand Held para emitir las solicitudes de carga al departamento logístico y procedan al armado de las cargas para el día siguiente.Administrar la documentación de los proveedores de camiones de alquiler de distribución para garantizar el cumplimiento de los procedimientos establecidos.Ejecutar Ejecutar la actualización permanente del maestro de clientes para ayudar a mantener una base de datos confiable.
Hyundai Like Never Before En Hyundai buscamos un Asesor de Entregas para unirse a nuestro equipo. Requisitos: : Experiencia en ventas, postventa, de preferencia en el mismo giro de negocio. Orientación a resultados y habilidades en negociación. Excelente actitud y compromiso con el trabajo. Conocimientos en: Gestión comercial, cumplimiento de KPIs, comercialización de accesorios y servicios Beneficios ¿́ ? Ingresos competitivos. Capacitaciones constantes para potenciar tu crecimiento profesional. Un ambiente laboral dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo dentro de la empresa. Seguro médico privado.
¿Te apasionan las ventas? ¡Es tu gran momento de demostrarlo y crecer juntos!Forma parte de nuestro Equipo Comercial en el cargo de Asesor Comercial de Tienda para las marcas de Tommy Hilfiger, Calvin Klein, American Classic, Karl Lagerfeld, Watch world, para la ciudad de Quito con experiencia en el mundo de las ventas.¡Te gusta! ¡entonces postula ya!Perfil requerido:- Bachiller o titulado en tercer nivel en Adm de empresas, Ing Comercial o carreras afines.- Disponibilidad para laborar en horarios de Centros Comerciales.- 1 año o más de experiencia comprobable en el área comercial como Vendedor, Asesor, Promotor o afines.Principales funciones: Aprender y practicar el manual de venta Fidelizar a los clientes Realizar llamadas a clientes (promociones, llegada de nueva colección) y reporte de cumplimiento. Manejar y reponer el inventario de la sección asignada Dar apoyo en el visual merchadising de la tienda Cumplir con las metas y objetivos de ventas establecidos en el mesCompetencias y conocimientos técnicos profesionales: Capacidad de prospección Gestión de objeciones Negociación y el cierre de ventas. Comunicación efectiva Empatía Escucha activa Adaptabilidad Inteligencia emocional
¡Únete a Cooperativa JEP y crece junto a nosotros! 💼👉 Requerimos Asesor comercial especilizado en colocacion MICROCREDITO para nuestra Agencia en la ciudad de PIÑASActividades:Cumplir con las metas de colocación de microcréditos Según el presupuesto asignado.📌 Requisitos:✔ Experiencia comprobable en colocacion de microcréditos✔ Conocer la zona✔ Indispensable poseer movilización propia: moto licencia (A) o vehículo✔ Trabajo 80% fuera de oficina💰 Ofrecemos:✅ Sueldo fijo✅ Comisiones✅ Bono de alimentación✅ Bono de movilización
Atender clientes que visitan las tiendas, efectuando el proceso de la venta de acuerdo con las estrategias definidas a fin de cumplir con los objetivos de ventas y generar la mejor experiencia de compra a nuestros clientes.Requisitos:Estudios: cursando carreras de ventas, comerciales, marketing o afines.Experiencia: 6 meses en puestos similaresConocimientos especiales: Técnicas de ventas, contabilidad
Funciones principales:Ejecutar estrategias de venta para alcanzar los objetivos comerciales.Gestionar y ampliar la cartera de clientes.Realizar seguimiento a los clientes para garantizar su satisfacción.Tareas:Realizar visitas comerciales.Negociar condiciones comerciales con clientes potenciales.Elaborar informes de seguimiento de ventas.Lo que buscamos:✅ Mínimo 1 año de experiencia en ventas✅ Manejar cartera de clientes o base de datos✅ Contar con cartera de clientes✅ Experiencia en ventas de seguros o intangibles (de preferencia)Beneficios¿Qué te ofrecemos? 🤔💲 Sueldo fijo + comisiones SIN LÍMITES + premios y bonos mensuales✅ Premios mensuales y trimestrales✅ Beneficios corporativos y sociales✅ Bono plan auto✅ Cultura y ambiente laboral estimulante (Top de mejores empresas para trabajar)
La marca pertence al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMisiónRealizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VisiónManejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterias para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde fitros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismos con el puesto de trabajo. Key Account Manager (KAM) - Sector Minería (El Oro / Azuay)¿Buscas proyectar tu perfil técnico hacia el mundo de los negocios?Buscamos una persona altamente dinámica y negociadora, con visión estratégica y sólidos conocimientos técnicos para nuestro cliente: Líderes en soluciones industriales. El objetivo del cargo es potenciar la presencia de la marca en el Sector Minero.Si tienes experiencia en mantenimiento o ventas industriales y buscas un crecimiento real, ¡esta es tu oportunidad!.¿Qué desafíos tendrías? Asesoría Técnica Especializada: Brindar soluciones en equipos industriales, vapor, aire comprimido y control de fluidos para grandes proyectos mineros. Gestión Estratégica de Cartera: Fidelizar clientes actuales y expandir nuevas oportunidades en la provincia de El Oro y zonas mineras de Azuay. Gestión Comercial 360°: Desde la prospección y planificación en CRM hasta el cierre de negociaciones de alto impacto. Visitas de Campo: Movilización constante para entender las necesidades operativas de tus clientes en sitio. Requisitos: Cabe mencionar que el trabajo se desarrollaría en la Provincia del El Oro, y ciertos sectores del Azuay, sin embargo, esta posición también está abierta a personas residentes en Guayaquil que tengan la disponibilidad de movilizarse. Formación: Título o egresado en Ingeniería de Minas, Mecánica, Industrial, Civil o carreras afines. También son bienvenidos profesionales en Mantenimiento Industrial con enfoque o interés Comercial. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en ventas industriales o áreas técnicas (mantenimiento/proyectos) con fuerte enfoque comercial. Conocimientos Técnicos: Manejo de Office intermedio, lectura de documentos en inglés técnico y familiaridad con equipos industriales. Movilidad: Indispensable contar con vehículo propio para desplazamientos en las zonas asignadas. Habilidades: Negociación efectiva, proactividad y excelente comunicación a todo nivel. Beneficios Ingresos Competitivos: Sueldo base + un esquema de comisiones e incentivos interesante sin techo, de acuerdo a tus resultados. Bono Flex: Incentivos adicionales según el cumplimiento de objetivos estratégicos del negocio. Herramientas de Trabajo: Celular corporativo, plan de internet y reembolso de viáticos de movilidad. Formación Continua: Capacitaciones directas de las marcas internacionales que representa la empresa, para convertirte en un experto del sector. Cultura de Excelencia: Integrarte a un grupo empresarial sólido, orientado a resultados y con proyección multinacional¿Te interesa el reto?Si estás listo para gestionar presupuestos de alto nivel y ser un aliado estratégico de la minería en el Ecuador, ¡aplica ahora!
Operador de Montacargas responsable y con experiencia comprobada en el manejo de equipos especializados para la movilización, carga y descarga de mercancías. El candidato será responsable de operar montacargas con aditamento (uña) para garantizar la seguridad, eficiencia y el cuidado de la carga.Requisitos:Educación Formal: Bachillerato culminadoLicencia Tipo G vigente Experiencia Laboral: Mínimo 2 años en manejo de montacargasDisponibilidad turnos rotativos.BeneficiosBeneficios de LeyBeneficios propio de la empresa
REPORTA A: Supervisor de VentasMISION DEL CARGO: Promover e impulsar la venta de productos, marcas y empaques que le permitan cumplir con el presupuesto de venta establecido para su ruta, así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la compañía en el mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas rentablemente por medio de un adecuado levantamiento de pedidos en base al portafolio de productos para mantener un alto nivel de ejecución y servicio. Administrar y/e Actualizar eficientemente el maestro de clientes de la ruta a su cargo, para ingresar la información comercial confiable solicitada (censos y encuentas). Impulsar y/e Implementar las actividades promocionales y especiales que realice la compañía con el objetivo de incrementar las ventas, aumentar participación de mercado y mejorar el posicionamiento de nuestros productos en los puntos de venta.REQUERIMIENTOS:Formación: BachillerExperiencia: 1 año como Vendedor de Cobertura TAT en empresas de alimentos, bebidas, distribuidoras.Conocimientos: Servicio al cliente, Ejecución en el Mercado, Negociación, Técnica de Ventas, Manejo Total del Producto (TPM), habilidad numérica.Debe contar con movilización propia
Machala
Santa Rosa
EL GUABO
Comercial, Ventas y Negocios
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