1.479 empleos encontrados en Guayas

Dirigir y coordinar los procesos de planeación estratégica, operativa de la empresa, asegurando la correcta asignación de recursos y el cumplimiento de los objetivos a corto, mediano y largo plazo.FUNCIONES:1.-Diseñar y coordinar el proceso de planeación estratégica.2.- Planificar la recepcion de materia prima y materiales.3.- Asegurar el flujo logistico y comercial hasta la entrega de clientes.4.- Anticipar riesgos operativos y ajustar planes según cambios en la demanda.5.- Garantizar el cumplimiento de las necesidades comerciales.EXPERIENCIA:5 a 7 años como Jefe de planeación, jefe de planta, jefe de logistica.Estudios: cuarto nivel o tercer nivel en logistica, economista, Ingeniería industrial, administración de empresas.

Empresa del sector manufactura se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Mantenimiento para liderar la gestión integral del área y equipos técnicos a su cargo.Perfil requerido: Formación en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Industrial o afines. Mínimo 3 años de experiencia en Mantenimiento y Operaciones en empresas de manufactura. Experiencia comprobada en liderazgo y manejo de equipos técnicos. Sólidos conocimientos en electricidad industrial, mecánica y mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Conocimientos en Lean Manufacturing, SAP, Excel avanzado y programas de mantenimiento.Principales responsabilidades: Planificar y dirigir el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de la planta. Controlar presupuesto, recursos y órdenes de trabajo. Definir, gestionar y dar seguimiento indicadores del área. Supervisar montajes, reparaciones y el correcto funcionamiento de equipos. Desarrollar al personal a cargo y mantener un buen clima laboral.Si buscas liderar un equipo técnico y aportar con tu criterio y experiencia en un entorno industrial, esta oportunidad es para ti.

PERFIL: Profesional orientado a resultados, con habilidades comerciales efectiva y enfoque en brindar un buen servicio al cliente. Capaz de identificar oportunidades de negocio, generar relaciones duraderas con clientes y cumplir metas de venta establecidas por la empresa.Requisitos: Trabajo en equipo Excelente comunicación Tiempo completo Actitud positiva y proactivaBeneficios: Ingresos competitivos Oportunidad de crecimiento profesional Bonos por cumplimiento (mensual) Buen ambiente laboralMisión del Cargo:Gestionar los requerimientos de pre-venta, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.

¡Únete a nuestro equipo! 🚀Buscamos un Ejecutivo en Ventas apasionado y motivado para unirse a nuestra empresa líder en [industria/sector]. Si tienes habilidades comerciales y ganas de crecer, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades:- Prospectar y contactar a clientes potenciales - Presentar productos y servicios de manera efectiva - Negociar y cerrar ventas - Gestionar relaciones con clientes y cumplir objetivos de ventas Beneficios: + comisiones atractivas - Oportunidades de crecimiento y desarrollo - Capacitaciones constantes y apoyo comercial

Empresa nacional con modelo de expansión comercial busca incorporar a su equipo a ejecutivos con mentalidad empresarial, visión de liderazgo y enfoque en resultados.Si estás en búsqueda de una oportunidad estable y con crecimiento en el sector comercial, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en proceso de expansión y requerimos talento comprometido para nuestra nueva sucursal en Guayaquil.PERFIL GENERAL:🔹 Personas con o sin experiencia en ventas, con ganas de aprender y desarrollarse en el área comercial.🔹 Profesionales con experiencia en ventas y liderazgo de equipos, interesados en posiciones de supervisión y jefatura.🔹 Hombres y mujeres entre 25 y 55 años para ejecutivos comerciales y desde 28 años en adelante para cargos de supervisión.Conocimiento o experiencia en ventas y supervisión de equipos o departamentos comerciales.DESCRIPCIÓN GENERAL DE PUESTOS:·Asesoramiento del cliente en la adquisición dando una solución a sus necesidades y formalizando la venta de acuerdo a directrices de la organización. Brindar información de nuevos productos. Capacitación de nuevos clientes Retroalimentación de necesidades actuales de los clientes y comportamiento de mercado. Gestión de citas con clientes diariamente. Seguimiento Post Venta.📌 ¿Qué ofrecemos?🎯 Capacitación continua y desarrollo profesional.🎯 Bonos e incentivos por cumplimiento de objetivos.🎯 Comisiones competitivas y activaciones constantes.🎯 Un ambiente laboral dinámico y colaborativo.🎯 Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.🎯 Sueldo acorde al mercado + comisiones y atractivos beneficios.Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, envía tu hoja de vida con número de contacto actualizado. Nos comunicaremos contigo de inmediato para coordinar una entrevista.

Misión: Responsable de captar, negociar y cerrar ventas de franquicias comerciales que operarán servicios de Western Union, recaudación de servicios públicos y otros servicios financieros autorizados. El vendedor debe asesorar al cliente final sobre el valor comercial de la franquicia, beneficios, inversión, retorno esperado y acompañarlo en el proceso de apertura.Funciones: Identificar potenciales franquiciados en zonas estratégicas con alto flujo comercial. Visitar negocios establecidos afines, que puedan incorporar servicios de remesas y recaudaciones y /o recaudación de servicios básicos. Generar bases de datos de prospectos y oportunidades comerciales. Presentar propuestas formales, planes de inversión y beneficios de la franquicia. Explicar claramente el valor comercial, alcance del brandeo y programas de capacitación incluidos. Realizar demostraciones del modelo operativo y flujo de transacciones. Negociar condiciones dentro de las políticas vigentes de la compañía. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B (Business-to-Business) o ventas de franquicias (preferible). Manejo de presentaciones comerciales. Entendimiento de modelos de franquicias y retorno de inversión. Familiaridad con servicios financieros, remesas y recaudaciones (deseable). Dominio básico de normativas AML/KYC/KYA (no excluyente, se capacita).

Tipti es una empresa de comercio electrónico orientada a la asistencia de compras de supermercado y tiendas especializadas a domicilio, a través de medios digitales (aplicación y web).Tipti significa “Tiempo para ti” y, a través de nuestro servicio, conectamos un equipo especializado de shoppers con los usuarios para cubrir las necesidades del hogar, garantizando que los productos lleguen a su destino de forma segura.Somos capaces de entregar nuestro tiempo por el de nuestros clientes, y ese es el secreto de nuestro éxito. Esto forma parte de nuestro ADN, de las ganas de servir, y de lo que, orgullosamente, ¡vamos sumando!¿Tienes preguntas? Comunícate con nuestro equipo de atención al cliente, Care Team, desde la app, la web o déjanos un comentario. Somos la empresa Ecommerce con mayor crecimiento en el Ecuador.¡Estamos en búsqueda de tu talento, únete a la app más segura para trabajar!Somos una empresa que busca tu entusiasmo, tus ganas de innovar, de crecer y retarte profesionalmente, nos gusta romper esquemas y dar nuesto 100%.Creemos en tu talento y te queremos con nosotros, ¡Súmate a nuestro equipo!.Estamos en la búsqueda de nuestros Asesores de Compras y Asesores de Entrega Tus principales retos son: Realizar las compras que se registre en la aplicación Dar una experiencia personalizada al cliente de manera eficaz Asegurar la calidad en el manejo y selección de productos Mantener siempre una imagen limpia, puntual y profesional Realizar ajustes en el carrito de compras según necesidades del cliente, así como modificar cantidades o eliminar productos Mantener constante comunicación con el cliente para resolver preguntas o inquietudes Ofrecer sugerencias o recomendaciones adicionales de los productos Garantizar la optima entrega de los productos al cliente para una mejor experiencia Requisitos: Residir en Guayaquil Experiencia de 6 meses a 1 año mínimo en atención y servicio al cliente, recolección, repartición o transporte. Conocimiento en manipulación y manejo de alimentos Acceso y familiaridad con un teléfono inteligente Tener disponibilidad de trabajar en horarios rotativos (Incluyen fines de semana) Contar con automóvil propio Beneficios Beneficios de ley y beneficios corporativos El ambiente más cool para cultivar tu carrera profesional Ambiente de reto y crecimiento profesional

Compañía importadora y distribuidora de productos alimenticios, ubicada en Guayaquil, Vía Daule Km 10 1/2, se encuentra en la búsqueda de un Asistente para formar parte del Departamento Contable.Requisitos:Título de tercer nivel: Contador Público Autorizado, Ingeniero en Contabilidad y Auditoría, o carreras afines.Experiencia: Mínimo un año de trabajo en área contable.Responsabilidades generales Ordenar y archivar comprobantes de pagos con su respectivo soporte. Realizar y atender llamadas de los clientes y proveedores relacionadas a las gestiones inherentes a la compañía. Llevar registros y control de facturas de compras y registrar en el sistema. Recibir y verificar la documentación contable que sirve de soporte para operaciones y transacciones. Realizar pagos a proveedores con su respectivo proceso contable. Registrar en el sistema los diferentes soportes del proceso contable. Manejo de caja chica.

Realizar análisis de materias primas, materiales de empaque, productos en proceso, producto terminado con la finalidad de garantizar que cumplan con parámetros y estándares de calidad establecidos.Perfil del puesto:Educación: Carrera culminada en Tecnología en Alimentos, Ing. Química o a finesExperiencia: 1 -2 años en cargos similaresConocimientos: HACCP, BPM, Seguridad IndustrialCompetencias: Iniciativa, Pensamiento Analitico, AutocontrolDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos

🚀 ¡En Grupo Mavesa estamos buscando un Pasante de Compras!📍 Lugar: Guayaquil✅ Requisitos: Estar cursando carreras como: Administración, Comercio Exterior o carreras afines. Carta de pasantías emitida por tu universidad (obligatorio). Residir en Guayaquil.🧠 Conocimientos y Responsabilidades: Brindar apoyo en el seguimiento básico de pedidos, confirmando entregas y fechas con proveedores asignados. Control y registro de documentos del área. Participar en diversas tareas administrativas relacionadas con el departamento de compras.

PERFIL: Profesional orientado a resultados, con habilidades comerciales efectiva y enfoque en brindar un buen servicio al cliente. Capaz de identificar oportunidades de negocio, generar relaciones duraderas con clientes y cumplir metas de venta establecidas por la empresa.Requisitos: Trabajo en equipo Excelente comunicación Tiempo completo Actitud positiva y proactivaBeneficios: Ingresos competitivos Oportunidad de crecimiento profesional Bonos por cumplimiento (mensual) Buen ambiente laboralMisión del Cargo:Gestionar los requerimientos de pre-venta, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.

Importante empresa que se dedica a la crianza, producción, comercialización y distribución de productos de consumo humano requiere incorporar a su equipo de trabajo una persona que ocupe el cargo de Asistente de Bodega.Los requisitos que los candidatos deben cumplir son: Género Indistinto Bachilleres en especialidades como contabilidad, informática o afines Experiencia mínima de 1 año ocupando cargos similares al solicitado Conocimiento y manejo de paquetes utilitarios de un nivel medio a un nivel avanzado Residir en el sector norte de la ciudad de Guayaquil, de preferencia en las siguientes zonas: La Florida, Bastión Popular, Martha de Roldós, Mucho Lote, Monte Bello o sectores cercanos al km 12½ de la vía a Daule. Que posea movilización propia (Vehiculo o moto) Horario de trabajo de Lunes a Viernes de 05:00 - 14:30 (Con una hora de almuerzo)Las responsabilidades y funciones son: Almacenar la materia prima que llega y que se encuentre registrada Despachar la materia prima y materiales de limpieza previa autorización del jefe de bodega Contabilizar y entregar kavetas a los camiones que viene de la procesadora Realizar la limpieza y desinfeccción del áreaCompetencias y Habilidades: Responsabilidad ProductividadFAVOR APLICAR A LA VACANTE LAS PERSONAS QUE CUMPLEN CON EL PERFIL REQUERIDO, VIVEN EN EL NORTE DE LA CIUDAD DE GUAYAQUIL Y POSEEN MOVILIZACIÓN PROPIA COMO DETALLA EL ANUNCIO.

Importante Instituto de ingles reconocido a nivel nacional.Descripción del puesto:Estamos en la búsqueda de un Vendedor con experiencia en venta de servicios intagibles a nivel Educativo para unirse al equipo en Quito de uno de nuestros importantes clientes. En este rol, serás el encargado de promover y vender nuestros programas educativos, interactuando con potenciales clientes, generando nuevas oportunidades de negocio y cerrando acuerdos comerciales.Buscamos a alguien con una actitud proactiva, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma. La persona ideal para este puesto deberá tener un profundo interés y conocimiento en el ámbito educativo, así como habilidades sólidas para persuadir y negociar con clientes potenciales.Como Vendedor de programas educativos, tu misión será conectar con colegios, instituciones académicas y potenciales estudiantes, presentando de manera convincente los beneficios de nuestros programas y logrando cerrar acuerdos que contribuyan al crecimiento de la institución.Si te apasiona la educación, tienes habilidades comerciales y te gustan los desafíos, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa líder en el sector educativo en ingles en Ecuador. ¡Tu talento y entusiasmo son clave para nuestra expansión! Requisitos:- Estudios en carreras administrativas.- Al menos 3 años de experiencia en ventas y 1 en el sector educativo o productos intangibles.- Experiencia en venta por teléfono.- Manejo intermedio de Paquete Office (Word, Excel, Outlook) (excluyente)- Manejo de CRM- Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes y 1 sábado en el mes. BeneficiosSalario acorde al perfil, comisiones y bonosBeneficios de leyPropios de la empresa.

Importante industria portuaria se encuentra en búsqueda de un profesional que cumpla con el siguiente perfil:Formación: Profesional en carreras de Ingeniería en comercio exterior, naval, negocios internacionales o afines.Conocimientos: Operaciones de terminales portuarias, confidencialidad de la información, experiencia en sistemas operativos de terminal, conocimiento de cargas, buques y contenedores, procedimientos de operación segura; ecuapass y normativa aduanera, office.Experiencia: Mínima de 4 años como coordinador o supervisor de operaciones.Competencias: Capacidad de planificación y de organización, liderazgo, trabajo en equipo.

PRE VENDEDOR TAT para HULARUSS en EcuadorEstamos en busca de un Pre Vendedor motivado para unirse a nuestro equipo en HULARUSS, Ecuador. El candidato ideal será responsable de asistir en la promoción y venta de nuestros productos, asegurando una experiencia positiva para el cliente.Principales tareas y responsabilidades: Cumplir el presupuesto de ventas diario Garantizar la excelencia en ejecución, cumpliendo con coberturas, disponibilidades e inventarios. Mantener información confiable al 100% del mercado. Monitorear y transmitir información del mercado permanentemente. Asegurar el crecimiento de la ruta en números de clientes y volumen de ventas. Ser el proveedor selecto de clientes afianzando la relación comercial con los mismos.Requisitos: Educación Bachiller culminado Poseer movilización propia (deseable) Experiencia de 2 años en ventas tienda a tienda. Excelentes habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Conocimiento básico de productos de la empresa. Disponibilidad para viajar dentro de la ciudad.Principales Habilidades: Comunicación efectiva. Orientación al cliente. Proactividad. Organización. Resolución de problemas.

Formación Académica Mínimo: Bachillerato en Comercio, Administración, Ventas o áreas afines. Deseable: Tecnólogo o estudiante universitario en Marketing, Comunicación o Administración Comercial. Capacitaciones complementarias: Ventas digitales, atención al cliente, manejo de CRM, herramientas de Meta Business Suite, WhatsApp Business y comercio electrónico.Experiencia Laboral Entre 1 y 2 años de experiencia comprobable en ventas digitales, community management comercial o atención al cliente a través de canales online. Experiencia previa en empresas de retail, belleza o consumo masivo será considerada un valor agregado. Conocimiento y manejo de CRM (preferentemente HubSpot o plataformas similares). Experiencia en el uso de redes sociales con fines comerciales, especialmente Facebook, Instagram y WhatsApp Business.

Prestigiosa empresa dedicada a la venta de maquinaria agroindustrial, desea contratar un TÉCNICO MECÁNICO DE CAMPO. Formación: Tecnólogo en electromecánica o mecánica, ingeniero mecánico, bachiller técnico en mecánica automotriz.Experiencia: Reparación y mantenimiento de motores estacionarios y maquinaria agrícola mínimo 5 años, manejo de sistema utilitarios de cómputo, disponer de licencia de conducir tipo B (obligatorio). Idioma: Ingles escrito y hablado B1 (intermedio).

Tus principales retos: Prospectar y Aperturar nuevos clientes empresariales. Cumplir con el presupuesto mensual de ventas. Ejecutar afiliaciones y formar contratos con clientes, asegurando el correcto registro de los mismos. Visitar clientes corporativos para promover y vender los beneficios de nuestros planes exequiales. Elaborar y mantener informes periódicos sobre clientes prospectados y edxistentes, optimizando la planificación comercial.Lo que necesitamos de ti: Experiencia mínima de 2 años en ventas de intangibles, servicios, seguros, ventas corporativas. Formación en carreras afines al área comercial. Buena Presencia Movilización propia (De Preferencia) Dominio de herramientas Office. Habilidades clave: negociación, comunicación efectiva y enfoque en el cliente.¿Qué te ofrecemos? Sueldo base comisiones + incentivos Estabilidad laboral

Coordinador/a de Operaciones Transporte PesadoRequisitos Tnlgo / Lic. / Ing.: Logística y Transporte, o Afines 4 años de experiencia en puestos similares. Indispensables conocimientos en Normas: BASC, ISO, BPM, BPA. (Conocimiento de gases industriales.) Legislación del transporte. Gestión de operaciones Costos de transporte Indicadores de gestión operativa. Planeación estratégica de logística Conocimiento de planificación de mantenimiento preventivo y correctivo de flota. Conocimientos en prevención de riesgos de Transporte y Seguridad. Lugar de trabajo: Sur de Guayaquil - Guasmo. Referencia: Planta de Andec. Al enviar tu cv, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de reclutamiento y selección.

Objetivo del cargo:Garantizar que, a través de la ejecución del Modelo de Seguridad y Bienestar, se consolide una cultura de seguridad, revertiendo la tendencia de la accidentalidad.Llevar a cabo la gestión de los procesos así como la gestión de todas aquellas necesidades derivadas del Marco Legal laboral, la Seguridad Social, así como asegurar los procesos del área de Seguridad y Salud Ocupacional.Funciones: Implementación, seguimiento y control del Modelo de Seguridad y Bienestar de Grupo Bimbo. Controlar, reducir y eliminar riesgos propios de la organización mediante planes de acción. Seguimiento, control y cumplimento del indicador de Tasa de Riesgos de Accidentes (TRIR). Seguimiento a los subcomités del modelo de Seguridad y Bienestar. Seguimiento y revisión de los reportes generados en la plataforma GB Safety. Cumplir y hacer cumplir la normativa nacional en términos de Seguridad y Salud Ocupacional. Capacitación/Entrenamientos a los equipos en términos del Modelo de S&B y riesgos propios de la organización. Realizar auditorías internas al modelo y cumplimiento de la normativa nacional de Seguridad y Salud Ocupacional. Control y seguimiento a las actividades encomendadas a los Dispensarios médicos. Investigación y reporte de accidentes laborales y seguimiento al cierre de planes de acción generados durante la investigación de estos. Elaboración y registro de reglamento de higiene y seguridad y Matriz de Riesgos en el Ministerio de Trabajo. Inspecciones mensuales al Equipo de Protección Personal de los colaboradores. Inspecciones semanales a Planta de Producción y Centros de Ventas y reporte de Observaciones de Seguridad. Asegurar la disponibilidad de procedimientos propios del proceso o los requeridos por alguna autoridad. Asegurar el cumplimiento de los documentos habilitantes para trabajos realizados por contratistas y proveedores como certificaciones que habiliten los trabajos críticos. Controlar y dar seguimiento al mantenimiento del sistema contra incendios en detección y control. Participar en las auditorías de entes de control internos y externos (BRC, BPMS y entes de control nacional). Reporte anual de los indicadores solicitados por el Ministerio de Trabajo en la Plataforma SUT. Seguimiento y ejecución a los programas de prevención diseñados por el Ministerio de Trabajo (Programa de prevención de Riesgos Psicosociales y Programa de Prevención Integral del uso y consumo de alcohol, tabaco y otras drogas. Coordinar simulacros de evacuación anuales en base a los riesgos identificados en la organización. Garantizar que se realicen los reconocimientos mensuales y anuales a los colaboradores seguros acorde al Modelo de S&B.