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Operador de Agua ResidualFormación académica: Título de bachiller registrado en el Ministerio de Educación.Requisitos y Conocimientos: Experiencia básica en manejo de aguas residuales. Conocimientos básicos en mecánica y electriciadad. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.Experiencia: 1 año en cargos similares

🚀 ¡Buscamos a nuestro próximo Jefe Nacional de Negocios para nuestra Cooperativa de Ahorro y Crédito INCOOP¿Te apasiona liderar equipos comerciales y desarrollar estrategias que impulsen el crecimiento sostenible de una organización? Esta es tu oportunidad para asumir un rol clave en una empresa del sector Financiero, reconocida por su innovación y compromiso con la excelencia en el servicio.💼 Responsabilidades principales: Diseñar y ejecutar el plan estratégico de negocios, alineado al plan institucional. Definir y controlar metas de colocación de colocación de cartera, captación, gestión de cobranzas y servicios financieros de la institución. Coordinar con las jefaturas de agencia la ejecución de las estrategias comerciales. Analizar indicadores de crecimiento de cartera, morosidad, rentabilidad y participación de la institución en el mercado. Diseñar y promover el desarrollo de productos financieros competitivos. Establecer alianzas estratégicas con organizaciones, gremios y actores comunitarios. Liderar y motivar al equipo nacional de negocios, impulsando buenas prácticas comerciales y un servicio de excelencia.🎯 Perfil que buscamos: Formación en Administración, Economía, Ingeniería Comercial o afines. 5+ años de experiencia liderando equipos comerciales a nivel nacional o regional en entidades financieras (Cooperativas, Bancos) Conocimientos en Normativa SEPS, diseño de productos financieros, indicadores comerciales y herramientas de análisis de datos. Habilidades de negociación, visión de mercado y orientación a resultados.🌟 Ofrecemos: Contrato indefinido con periodo de prueba Alimentación cubierta al 100% Seguro de asistencia médica con BMI cobertura del 80% Convenio con gimnasio, cobertura del 50% Seguro vehicular Crédito directo con DIPASO 📩 Si te motiva este desafío, envíanos tu hoja de vida!👉 ¡Sé parte de un equipo que impulsa el crecimiento y la transformación!

REQUISITOS Egresado o Graduado en Ing. Comercial, Mercadotécnia, Marketing. Mínimo 1 año en posiciones similares Movilización propia.FUNCIONES Ejecutar planes y actividades enfocadas en el punto de venta según las necesidades de la marca y el canal TAT Elaborar e implementar actividades promocinales o de demanda que apoyen a las iniciativas de la marca y necesidades de clientes por temporalidad, etc. Coordinar el manejo correcto del portafolio de productos en el punta de venta, garantizando la permanencia de nuestras marcas e introducción de nuevos productos. Implementar eficientemente planes de Merchandice por categoría. Alinear al equipo de Mercaderistas a través de la asignación de clientes en base a necesidades de mercado. Trabajar en campo, siguiendo las rutas establecidas y garantizando la visita a los puntos de venta asignados. Realizar auditorias de Desarrollo de Marca en los puntos de venta Garatinzar la permanencia de nuestras marcas, correcto perchado, stock e inventarioo del portafolio de productos. Garantizar el uso correcto de planogramas.

Corporación Proauto requiere para Guayaquil:AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALESMisón del puesto:Ejecutar de forma eficiente y continua las tareas de limpieza y mantenimiento básico en las instalaciones de la Corporación, garantizando espacios higiénicos, seguros y funcionales.Estudios: BachillerExperiencia: 1 año en el mismo cargo a afines.Competencias: Ética, Trabajo en equipo, Comunicación efectiva, Orientación al cliente y Orientación al logro.Disponibilidad inmediata.

Ecuaconexion S.A., empresa del sector de telecomunicaciones con amplia trayectoria en gestión comercial y de atención al cliente, se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista de Selección para integrar su equipo de Talento Humano.Objetivo del cargo:Ejecutar los procesos de reclutamiento, evaluación y selección de personal, garantizando la atracción de candidatos idóneos que contribuyan al cumplimiento de los objetivos organizacionales.Responsabilidades principales: Gestionar el proceso integral de reclutamiento y selección. Publicar vacantes y realizar el seguimiento de postulaciones. Aplicar entrevistas, pruebas psicométricas y evaluaciones por competencias. Elaborar informes de selección y reportes de gestión. Coordinar el proceso de ingreso y acompañamiento de nuevos colaboradores. Apoyar las estrategias de desarrollo y retención de talento.Perfil requerido: Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en selección de personal, preferiblemente en Call Center o empresas comerciales. Dominio de herramientas de evaluación y técnicas de entrevista. Excelentes habilidades de comunicación, planificación y trabajo en equipo.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.

Desarrollar, negociar y ejecutar planes comerciales con cadenas de autoservicio. Administrar presupuestos de ventas, promociones y descuentos, asegurando la rentabilidad por cliente. Analizar resultados de sell in / sell out, comportamiento del consumidor y competencia. Implementar estrategias comerciales y de marketing en punto de venta junto con el equipo de Trade Marketing. Monitorear indicadores de desempeño y cumplimiento de acuerdos comerciales. Gestionar la relación con las áreas de compras y operaciones de los clientes clave.

Importante empresa del sector financiero se encuentra en la búsqueda de Asesores Call Center con habilidades sólidas en recuperación de cartera castigada y manejo de clientes.Perfil Requerido: Bachillerato concluido. Mínimo 1 año en gestión de cobranzas de cartera castigada. Disponibilidad de horarios. Manejo de procesos de condonación, refinanciamiento, acuerdos de pago y otras estrategias de negociación financiera.Beneficios Institucionales: Remuneración competitiva acorde al mercado. Comisiones/bonificaciones. Beneficios de ley. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de comisariato y farmacia. Excelente clima organizacional.

Formación:Cursando niveles superiores de Nutrición o EgresadoConocimientos:Manejo de OfficeLugar de trabajo:JipijapaDisponibilidad de Trabajar:6 Horas DiariasContrato de pasantías por 6 mesespostulación solo para estudiantes o egresados

Grupo NAGSA es un conglomerado empresarial líder en el sector de aluminio y vidrio, compuesto por compañías especializadas como WINDOW WORLD S.A., DURACOLOR S.A., VETRIKO S.A., PROALUM S.A., DURALUM S.A. y CONSULTORES EMPRESARIALES NAG S.A..En Grupo NAGSA, fomentamos un ambiente dinámico y colaborativo, orientado al crecimiento profesional, la excelencia operativa y la generación de valor para nuestros clientes y colaboradores. Nuestro equipo es nuestro mayor activo, y estamos en constante búsqueda de talento que comparta nuestra visión de innovación y expansión. Habilidades técnicas: Administración avanzada de usuarios, roles, permisos y niveles de seguridad. Creación de objetos, campos, relaciones, fórmulas y layouts personalizados. Carga, validación y limpieza de datos (Data Loader u otras herramientas). Se valoran conocimientos en integración de sistemas, bases de datos, Java o JavaScript.Habilidades blandas: Pensamiento analítico y enfoque en mejora de procesos. Comunicación efectiva y capacidad para conectar tecnología con las áreas de negocio. Proactividad y orientación a resultados. Requisitos: Certificación Salesforce Certified Administrator (indispensable). 6+ meses de experiencia como Administrador Salesforce. Dominio de configuración organizacional, gestión de usuarios y seguridad. Manejo de objetos estándar y personalizados, campos, y Lightning Experience. Experiencia en automatización de procesos (Flow Builder, Process Builder, Reglas y Aprobaciones). Conocimientos en Service Cloud, Sales Cloud, reportes y dashboards. Beneficios Todos los beneficios de Ley Alimentación

Reconocida empresa multinacional del sector tecnológico busca integrar a su equipo asesores de ventas para tiendas ubicadas en CENTROS COMERCIALES, con experiencia previa en empresas del sector retail y disponibilidad inmediata. Reconocida empresa multinacional del sector tecnológico busca integrar a su equipo asesores de ventas para tiendas ubicadas en CENTROS COMERCIALES, con experiencia previa en empresas del sector retail y disponibilidad inmediata.• Impulsar el crecimiento de las ventas de productos a través de la promoción efectiva, la educación al cliente y el establecimiento de relaciones sociales. • Fidelización de clientes.• Merchandising. Requisitos: • Bachiller• Experiencia: 1 - 3 años laborando en tiendas departamentales, grandes cadenas del sector retail, tecnología, smart home. • Excelente actitud y predisposición para trabajo en centro comercial. Beneficios - Contrato por tiempo infefinido.- Comisiones por alcance de metas comerciales.

1 A 3AÑOS DE EXPERIENCIA EN MONTAJE DE ESTRUCTURAS EN MADERA, FABRICACION DE MUEBLES DE OFICINA. EXPERIENCIA EN CARGOS SIMILARES.FABRICAR MUEBLES DE OFICINA DE ACUERDO A LOS PLANOS DE FABRICACIONREALIZAR EL MANTENIMIENTO DE LOS MUEBLES DE OFICINA Y LAS ADECUACIONES CUANDO LO SOLICITE EL CLIENTE INTERNO.REALIZAR EL PROCESO DE PINTADO Y LACADO DE LAS ESTRUCTURAS DE MADERA Y MUEBLES

Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Misión del Cargo;Atender a los clientes en sus requerimientos, productos y servicios transaccionales conforme la normativa legal, las disposiciones y estrategias institucionales a través de los canales físicos definidos para el efecto. Actividades Relevantes:- Realizar las transacciones de depósitos, retiros, pagos de cheques, certificación de cheques y recaudación de servicios y cualquier otro requerimiento relacionado a cajas dentro de los estándares de calidad y oportunidad establecidos por el banco, cumpliendo las disposiciones legales- Brindar servicios de calidad, asesorar y direccionar a los clientes, cumpliendo los protocolos, normas y disposiciones del Banco.- Cumplir con las todas las disposiciones de prevención de riesgo, lavado de activos y especies falsificadas conforme a lo determinado por Organismos de Control- Manejar y custodiar el efectivo, bienes y valores, procesos de intercambio (transferencias) conforme políticas y procedimientos establecidos, para la ejecución de su actividad diaria y garantizar el servicio al cliente Requisitos: Estudios:Mínimo bachiller. Cursando o carrera terminada en: Banca y Finanzas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comex, Negocios Internacionales Experiencia:Menor a 1 año preferentemente en el manejo de Cajas o posiciones de Servicio al Cliente Beneficios - Seguro medico- Seguro de vida- Beneficios de ley

Compañía líder en la producción y comercialización de packaging de alimentos busca un Analista de Trade Marketing para integrarse a su equipo en Quito.Misión del cargoImplementar estrategias de Trade Marketing que fortalezcan la presencia de las marcas en los diferentes canales de venta, impulsando la rotación y el posicionamiento del portafolio en el mercado.Funciones Ejecutar campañas y actividades promocionales en canal moderno y tradicional. Analizar reportes de ventas, participación de mercado y desempeño de productos. Gestionar materiales POP y asegurar la correcta implementación en puntos de venta. Coordinar con el área comercial y de marketing la ejecución de planes sell-in y sell-out. Supervisar la exhibición, visibilidad y cumplimiento de planogramas en tiendas. Controlar presupuestos y cronogramas de proyectos promocionales, activaciones y lanzamientos. Elaborar reportes de resultados y KPIs de gestión comercial.Requisitos Formación: Tercer nivel en Marketing, Administración, Ingeniería Comercial o afines. Experiencia: Mínimo 2 años en Trade Marketing, análisis comercial o posiciones similares. Conocimientos en: Estrategias de sell-in y sell-out, manejo de Excel intermedio y Power BI (deseable), Planificación y ejecución de campañas promocionales.Competencias: Orientación a resultados. Pensamiento analítico y estratégico. Comunicación y negociación efectiva. Adaptabilidad ante cambios y trabajo en equipoBeneficios: La empresa ofrece salario de acuerdo al mercado + Beneficios de ley Estabilidad laboral Alimentación