5.793 ofertas de empleo en Ecuador

🏢 ¡Impulsa el futuro de la educación! Únete como Especialista de Negocios Colectivos 📚Estamos en búsqueda de un/a Especialista de Negocios Colectivos con visión estratégica y pasión por la construcción de alianzas que transformen el sector educativo. Si tienes experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocios y cierre de acuerdos, esta oportunidad es para ti.¿Qué harás? Gestionar alianzas estratégicas con instituciones educativas, entidades públicas y empresas privadas. Desarrollar y ejecutar proyectos educativos personalizados. Negociar y cerrar convenios y contratos beneficiosos. Realizar análisis de mercado y seguimiento de KPIs. Asegurar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos.Lo que buscamos: Profesional en Relaciones Internacionales, Negocios, Marketing o afines. Al menos 2 años de experiencia en ventas B2B, alianzas estratégicas o desarrollo de negocios. Manejo de Office (PowerPoint avanzado, Excel intermedio). Inglés hablado al 55%. Competencias clave: comunicación efectiva, autonomía, orientación a resultados y adaptación al cambio.Te ofrecemos: Salario acorde al mercado Bono variable anual Beneficios como seguro de vida, médico, de accidentes, y BBCAS Estudio 80%. Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico y con propósito.

Buscamos un/a Especialista en Operaciones de Growth (Growth Operations) que impulse nuestra expansión regional, optimice la adquisición y retención de clientes, y desarrolle estrategias basadas en datos para escalar de forma rentable.Lo que harás: Diseñar e implementar estrategias de expansión en nuevos mercados y segmentos. Optimizar procesos de adquisición, retención y monetización. Colaborar con equipos de marketing, producto, finanzas y operaciones. Analizar métricas clave (CAC, LTV, ROI) y construir modelos escalables. Automatizar procesos que impulsen el crecimiento del negocio.Lo que buscamos: Experiencia en growth marketing, expansión de negocio o desarrollo de productos. Conocimiento en economía unitaria, presupuestos y ROI. Capacidad analítica para transformar datos en decisiones. Excelente comunicación y habilidad para trabajar en equipos multidisciplinarios. Formación en Administración, Economía, Ingeniería Industrial, Marketing o afines.Te ofrecemos: Unirse a un equipo innovador, con autonomía y alto impacto. Cultura de crecimiento, emprendimiento y responsabilidad. Tecnología de vanguardia 100% en la nube. Oportunidad de escalar una fintech en pleno crecimiento regional.

Nuestra empresa Somos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país.ASESOR COMERCIAL MAQUINARIA - CUENCA -Con conocimiento en la linea de MaquinariaPerfil Profesional:Persona proactivaConocimiento y experiencia en venta maquinaria pesadaExperiencia técnica de maquinaria pesadaRelacionado con clientes del medio.Conocimiento de utilitariosPoder de negociación.Requisitos:Mínimo 3 años de experiencia en cargos similaresDisponibilidad de horarios

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Tendrás como responsabilidad principal garantizar una excelente atención y asesoramiento a nuestros clientes, brindando soluciones efectivas a sus requerimientos. Deberás ser proactivo, tener habilidades de negociación y un alto nivel de compromiso con la satisfacción del cliente,es indispensable contar con habilidades de comunicación efectiva, trabajo en equipo y orientación al logro de objetivos.Si eres una persona dinámica, con capacidad para resolver problemas y te gusta trabajar en un ambiente desafiante, ¡te estamos buscando! Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares.Estudios:Título de tercer nivel en carreras como:Tecnología o Ing. en Mecánica Automotriz.Funciones:Realizar seguimiento y controlar el avance de los trabajos en proceso de taller de colisiones y mecánica.Proceso de recepción de vehículos de taller en base a estándar de la marca.Gestionar y dar seguimiento a pedido de repuestos para vehículos en proceso.Detallar y controlar la mano de obra, revisar la pre factura y autorizar la facturación.Atender, solucionar o desviar quejas de clientes según proceso establecido.Conocimiento de procesos de enderezado y pintura.Conocimientos de procesos de mecánicaInspección y revisión de ajustes solicitados por las compañías aseguradoras.Seguimiento a la autorización de las aseguradoras. Conocimientos:Manejo de paquetes informáticos (Excel intermedio o Avanzado).Seguros de vehículos. Competencias:Servicio al Cliente.Orientación al cumplimiento de objetivos.Trabajo en equipo. Beneficios Sueldo fijo más comisiones.Plan carrera.Seguro médico privado.Línea celularUniformes.

Misión:Es responsable de ejecutar las acciones pertinentes a la operación, gestión diaria y eficiente de todas las carteras, además de mantener contacto con clientes y una estrecha comunicación con ellos; con el fin de cumplir con los objetivos del departamento y área.Funciones del cargo: Emitir y procesar transacciones financieras en sistema contable de la empresa tales como: facturas, notas de crédito, notas de débito, retenciones, etc. Revisar y liquidar créditos pendientes en la cartera de clientes por antigüedad. Procesar el reembolso generados por novedades a los clientes. Revisar cada una de las solicitudes que remiten al departamento los clientes internos y/o externos para brindarles solución. Conocer las políticas de créditos a otorgar por la institución. Analizar y controlar las cuentas de clientes de acuerdo al plazo para realizar su gestión de cobro (vía telefónica, visitas, mail, etc). Ingresar información diaria en archivo de reporte de gestión de cobranzas. Elaborar detalle de las visitas a clientes que el recaudador debe de realizar de acuerdo a la gestión de cobranzas. Parametrizar y conciliar contablemente las transacciones financieras en el sistema de la empresa. Preparar información, evaluaciones, análisis, actividades adicionales solicitadas por la Coordinadora del departamento.Requisitos:Educación Mínima: Título de tercer nivel en las carreras de Ingeniería Comercial, CPA, Economía, Administración de empresas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en el cargo o en posiciones similares.Conocimientos Específicos: Conocimientos Contables y Tributarios (Indispensable). Conocimientos de procedimientos de Crédito y Cobranzas. Manejo de Excel (Intermedio). Servicio al cliente. Análisis Numérico.Competencias: Confidencialidad. Proactividad. Criterio. Sentido de urgencia. Excelente actitud y predisposición. Habilidad numérica. Capacidad de trabajo a presión. Trabajo en equipo. Relaciones interpersonales. Optimización del tiempo. Capacidad de organización

Estamos contratando un trabajador/a social que tenga experiencia en empresas de call center o de servicios financieros. Su misión será brindar soporte y asesoría al personal con el objetivo de sostener el bienestar dentro de la empresa.Requisitos:- Título de tercer nivel en Trabajo Social- Experiencia de al menos 6 meses en empresas de call center- Sólidos conocimientos en elaboración de fichas socioeconómicas y entrevistas de salida, realización de visitas domiciliarias, eventos corporativos, seguimiento a ausentismos, administración de beneficios.Ofrecemos: sueldo de acuerdo al mercado, beneficios de ley y beneficios propios de la organización.

MISION DEL CARGO:Supervisar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y objetivos comerciales de la zona con rentabilidad a través de la correcta planeación, dirección y la optimización de los recursos; con el fin de fortalecer el punto de venta que permita contar con una adecuada ejecución, un mejor servicio, así como capitalizar nuevas oportunidades de negocio, para lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa dentro de cada punto de venta.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:-Supervisar el cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con la finalidad de cumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos, etc. y así contribuir al logro de los objetivos de la empresa.-Desarrollar y/e Negociarlos clientes asignados, en función de las oportunidades detectadas en los indicadores de ventas, ejecución y participación de mercado, para lograr un mejor posicionamiento de nuestra empresa en el mercado, bajo los estándares definidos por Arca Continental.-Asesorar a todos los clientes con respecto del tema de servicio y ejecución dentro de su negocio para el desarrollo del mismo y así garantizar posicionamiento de nuestras marcas en cada uno de nuestros detallista.-Administrar el capital humano y los recursos asignados para lograr los objetivos propuestos.-Reporteria, manejo de indicadores comerciales.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Tercer nivel en Ingeniería en Ventas, Marketing o carreras afinesConocimientos adicionales: Negociación, Técnicas de Ventas, Conocimiento del Desarrollo del Mercado, manejo de indicadores.Experiencia: 2 años en posiciones similaresMovilizacion propia

¡Mejoramos la calidad de vida de las personas!Únete a CoopMego.Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 41 años de experiencia, reconocida por su sostenibilidad y solidez. Nuestro trabajo se fundamenta en los principios y valores cooperativos, lo que nos permite generar un impacto positivo en la comunidad y contribuir al bienestar de nuestros socios. En CoopMego, creemos en el poder de la colaboración para transformar vidas.CoopMego, necesita incorporar a su equipo de trabajo un asesor de crédito para nuestra agencia en Yanzatza, quien tendrán la función de:Promocionar, analizar y colocar créditosManejo y administración de portafolios de sociosGestionar la recuperación de carteraEjecutar estrategias de comercialización de productos y servicios de la Cooperativa REQUISITOS:Se considerará a los postulantes que cumplan con el perfil requerido:Poseer título universitario en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Economía, Contabilidad o afines.Experiencia mínima de 1 año en cargos similares en instituciones financieras.Disponibilidad para realizar gestión de campo. (80% territorio).Deseable que tenga movilidad propia.Estar radicado en la ciudad de Yanzatza.CONOCIMIENTOS ADICIONALES:Persuación al clienteAtención al clienteAnálisis crediticioCobranzasCOMPETENCIAS REQUERIDAS:Orientación a ResultadosOrientación al ClienteHabilidades de NegociaciónProactividadAdministración y Manejo BENEFICIOS:Ofrecemos un paquete remunerativo acorde al mercadoRemuneración fija y variable por cumplimiento de metasDesarrollo profesionalBuen ambiente laboral

🧭 Buscamos: Asistente Ejecutivo(a) de Gerencia General – Modalidad Híbrida (Medio Tiempo)📍 Quito, EcuadorEstamos en búsqueda de un(a) Asistente de Gerencia General que brinde soporte integral a la alta dirección, asegurando eficiencia, organización y confidencialidad en la gestión corporativa.🎯 Tu misiónSerás el enlace táctico entre la estrategia y la ejecución, apoyando directamente al Gerente General en la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos, agenda ejecutiva y comunicación estratégica, integrando herramientas digitales e inteligencia artificial para elevar la productividad y efectividad organizacional.⚙️ Principales responsabilidades Gestionar la agenda ejecutiva, coordinar reuniones y asegurar el cumplimiento de compromisos. Monitorear proyectos corporativos, consolidar reportes y dar seguimiento a resultados clave. Redactar y revisar comunicaciones, informes y presentaciones ejecutivas. Coordinar viajes, eventos y reuniones institucionales y personales Implementar herramientas digitales e IA para optimizar procesos administrativos y documentales. Garantizar la confidencialidad de la información estratégica y la gestión del tiempo de la alta dirección.💡 Requisitos Formación universitaria en Administración, Negocios, Finanzas o afines. Experiencia mínima de 3 en asistencia ejecutiva o coordinación de alta dirección (preferiblemente en empresas corporativas o multinacionales). Dominio de herramientas como Google Workspace, Notion, Asana, ClickUp, Excel/Sheets, Slack, Drive, y conocimientos en IA generativa y automatización. Inglés intermedio funcional. Alta capacidad de organización, autonomía, discreción, pensamiento analítico y comunicación ejecutiva.🚀 Si buscas crecer en un entorno colaborativo, dinámico y orientado a la excelencia, ¡queremos conocerte!

Clinica ubicada en la Garzota busca Administradora temporal para cubrir periodo de maternidad. Requisitos: Titulo de tercer nivel en Adminsitracion de empresas, contabilidad, o a fines. Experiencia minima 1 año en cargos similares como AdministradorDisponibilidad inmediataDisponibilidad para laborar los sabados

Indurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana. Objetivos del cargo Maximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado, garantizando la satisfacción del cliente y la productividad del punto de venta. Responsabilidades del puesto Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería. Cuidar la exhibición del producto garantizando el cumplimiento de los pilares de gestión en piso (exhibición, capacitación, fidelización y activaciones) establecidos por mercadeo. Cumplir cronograma de visitas de acuerdo a la frecuencia y cobertura establecida, para garantizar el cumplimiento de su presupuesto. Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia. Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto, en coordinación con vendedores. Competencias Organizacionales Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Competencias Específicas Orientación al Mercado Impacto e Influencia Orientación a Resultados Comunicación Educación Título académico en BACHILLER EN CIENCIAS SOCIALES o INGENIERO COMERCIAL Y / O en INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS o ECONOMISTA Experiencia 1 año Conocimientos seleccionables CS: Atención al cliente CS: Conocimiento del mercado CS: Conocimiento del producto CS: Gestión del punto de venta CS: Técnicas de ventas Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral