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DK, es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales.Sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales del mercado ecuatoriano. Contando con un personal humano altamente calificado, trabajando con procesos organizacionales modernos y empleando tecnología de punta, que nos permite asegurar una excelente administración de su negocio. En nuestra empresa estamos en la búsqueda de un profesional para ocupar el puesto de Jefe de Seguridad Jr en nuestra ubicación en Quito, Pichincha, Ecuador. Como parte del equipo de Operaciones, buscamos a una persona para desempeñar esta importante función.El Jefe de Seguridad será responsable de apoyar en la planificación, control y análisis de la gestión de Seguridad Integral. Este rol implica el registro y evaluación estadística de eventos, contribuyendo al adecuado funcionamiento de los sistemas, equipos de seguridad y parqueaderos del centro comercial, todo ello bajo supervisión y siguiendo los lineamientos establecidos.Buscamos un profesional universitario graduado, con experiencia en el área de seguridad, que sea proactivo y orientado a resultados. El candidato ideal deberá poseer habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y capacidad de análisis.Esta posición requiere un compromiso full-time en modalidad presencial. Si te interesa formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito en la gestión y operación de centros comerciales, ¡esperamos tu postulación! Requisitos: Licenciatura en administración o afines / seguridad integral (deseable), gerencia en seguridad de cc, cpo (certificación internacional en seguridad) deseable, militares o policías en servicio pasivo Conocimiento alto en técnicas de supervisión, alto en seguridad integral, alto en administración y gestión de talento humano, alto en finanzas (compras, proveedores), militares o policías en servicio pasivo. Beneficios Salario acorde al mercado. Seguro médico privado. ️ Alimentación. Beneficios propios de la organización.

ASESOR COMERCIAL – EMPRESA MULTINACIONALEmpresa multinacional líder en su sector busca Asesores Comerciales orientados a resultados y con vocación por las ventas.Funciones: Prospección y atención de clientes. Asesoría y cierre de ventas. Seguimiento y postventa. Cumplimiento y reporte de metas.Requisitos: Experiencia en ventas o atención al cliente. Excelente comunicación y actitud comercial. Enfoque en objetivos y compromiso. Disponibilidad para capacitación continua.Beneficios: Bonos por cumplimiento de metas. Viajes nacionales e internacionales. Capacitación constante y plan de crecimiento. Oportunidades reales de ascenso.📩 Postula y forma parte de una multinacional sólida y en crecimiento.

Importante empresa de consumo requiere ASISTENTE DE PRODUCCIÓNFunciones Supervisar recepción y almacenamiento de materias primas e insumos. Liberar líneas de producción. Asistir y supervisar la ejecución del proceso productivo. Supervisar el producto terminado, su almacenamiento y despacho. Supervisar el proceso de limpieza y desinfección. Supervisar y apoyar al personal. Llenar registros y llevar archivos.Experiencia laboral Ideal si acredita experiencia de por lo menos dos años en una misma empresa en puestos de trabajo de asistencia de producción en empresas de alimentos certificadas por lo menos en BPM.Instrucción Tercer nivel: ingeniería en alimentos.Beneficios Sueldo base: $600 Beneficios de ley, alimentación, break, uniformes, seguro médico privado 100% pagado por la empresa Disponibilidad: de lunes a viernes de 7:15 a 18:00, eventualmente en sábados.

Importante empresa de consumo requiere AUXILIAR ADMINISTRATIVA DE PRODUCCIÓNFunciones Atender a proveedores, hacer pedidos, recibir materia prima e insumos, solicitar certificados de calidad, despachar producto terminado. En el sistema contable ingresar órdenes de compra, facturas, órdenes de producción, lotes de producción, transferencias de producto terminado. Supervisar y controlar los inventarios de las bodegas a su cargo. Elaborar reportes, registros, informes, actas de reuniones, llevar archivo. Administrar la caja chica de producción. Gestionar permisos, vacaciones, alimentación y transporte del personal. Apoyar en las tareas en que sea requerida por el jefe de producción.Experiencia laboral Ideal si acredita experiencia en puestos de auxiliar o asistente administrativa en departamentos de producción de alimentos realizando actividades relacionadas con contabilidad, manejo de bodegas e inventario, atención al cliente interno y externo, secretariado.Instrucción Mínimo bachiller.Beneficios Sueldo base: $500 Beneficios de ley, alimentación, break, seguro médico privado 100% pagado por la empresa Disponibilidad: de lunes a viernes de 8:00 a 18:00, eventualmente en sábados. Debe manejar excel, word e internet a nivel intermedio

Importante empresa ubicada en Guayaquil, se encuentra en la búsqueda de ( 1 ) Contadora General.Dentro de sus principales funciones se encuentra: Preparar y analizar los Estados Financieros Elaborar declaraciones de impuestos de la empresa y asociadas Presentar y cumplir con las fechas de envío de los Estados Financieros anuales, al servicio de Rentas Internas y la Superintendencia de Compañias Atender y liderar las auditorias financieras de la empresa Atender los requerimientos de los órganos de control y trámites varios, tales como : SRI, Superintendencia de Compañias, otros. Liderar al equipo de su área.Requisitos : Título de 3er. Nivel en Contaduría Pública. Deseable Maestría en Finanzas, Tributación, Administración de Empresas, Negocios Internacionales. Experiencia miníma de 5 años en cargo similares.Conocimientos : Tributación Legislación Laboral Societario Normas Auditoria NIIF Importaciones y sistemas aduaneros

Estamos en búsqueda de un Jefe de Ventas para el Canal Moderno con amplia experiencia en planificación estratégica y ejecución de estrategias comerciales para puntos de venta moderno (Supermercados). La persona liderará el desarrollo del canal, optimizará la distribución y potenciará el crecimiento de nuestras marcas.🎯 Responsabilidades principales Desarrollar y ejecutar el plan comercial del canal moderno. Gestionar y fortalecer relaciones con key accounts (cadenas nacionales). Diseñar estrategias de negociación y promociones orientadas a resultados. Analizar indicadores de ventas, consumos y tendencias del mercado. Coordinar con marketing, trade y logística para asegurar el cumplimiento de metas. Dirigir, motivar y formar al equipo comercial asignado al canal.🛠️ Requisitos Título universitario en Administración, Marketing, Economía o afines. 5+ años de experiencia en ventas, con foco en canal moderno. Excelentes habilidades de negociación y liderazgo. Orientación a resultados y capacidad analítica. Manejo de herramientas Office (Excel avanzado). Disponibilidad para viajar.💼 Ofrecemos Salario competitivo Prestaciones de ley Beneficios: Seguro de Salud + Alimentación cubierta al 100% Oportunidades de desarrollo profesional.

360 Corp se encuentra en la búsqueda de dos Coordinadores/as de Trade Marketing para las regiones Sierra y Costa, con sólido conocimiento en consumo masivo y canal tradicional, orientación estratégica y enfoque en resultados.🎯 Misión del cargoPlanificar, ejecutar y dar seguimiento a las estrategias de trade marketing en el canal tradicional, asegurando una correcta implementación en punto de venta, fortaleciendo la visibilidad de marca, la rotación de productos y el cumplimiento de los objetivos comerciales en las zonas asignadas.Responsabilidades: Diseñar y ejecutar planes de trade marketing para el canal tradicional. Coordinar la correcta implementación de material POP, exhibiciones y activaciones en punto de venta. Trabajar de manera articulada con el equipo comercial (supervisores y fuerza de ventas). Impulsar la rotación de productos mediante promociones y campañas tácticas. Analizar indicadores de sell out, cobertura, exhibición y participación de mercado. Monitorear acciones de la competencia y tendencias del mercado. Elaborar reportes de resultados, ejecución y oportunidades de mejora. Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en la zona asignada.Perfil requerido: Formación: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares de Trade marketing o comercial (indispensable experiencia en consumo masivo, tradicional o belleza). Conocimientos y competencias: Excel intermedio. Movilidad propia. Orientación a resultados. Habilidad de negociación. Comunicación efectiva.📌 Vacantes disponibles: 1 Coordinador/a de Trade Marketing – Región Costa 1 Coordinador/a de Trade Marketing – Región Sierra

¿Eres un profesional con enfoque comercial? ¿Te apasiona desarrollar mercados y establecer relaciones a largo plazo con clientes clave? Entonces, tenemos el reto ideal para ti. Únete a una empresa líder en la venta de químicos, distribución de sistemas de purificación de agua y forma parte de un equipo dinámico que está transformando el mercado.Tus principales retos serán:✔️ Expandir nuestra presencia en el mercado, identificando nuevas oportunidades comerciales en la industria alimentaria.✔️ Gestionar la relación con clientes nuevos y actuales, ofreciendo asesoría técnica especializada.✔️ Realizar visitas comerciales periódicas, fortalecer relaciones y generar nuevas oportunidades.¿Qué buscamos en ti? Formación académica: Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Experiencia mínima: 2 años en gestiones comerciales en áreas como ventas de productos industriales, equipos tecnológicos o similares. Vehículo propio asegurado para desplazamientos en la gestión comercial.Conocimientos deseables: Procesos de tratamiento de agua y distribución de sistemas de purificación. Estrategias comerciales. Manejo de distribuidores. Negociación.Habilidades clave: Organización y planificación para gestionar múltiples proyectos y visitas comerciales de forma eficiente. Comunicación efectiva para generar relaciones sólidas con clientes y distribuidores. Resolución de problemas con enfoque en soluciones rápidas y efectivas. Orientación a resultados con fuerte enfoque en cumplir plazos y objetivos comerciales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional y gestionar clientes en distintas ubicaciones.¿Por qué unirte a nosotros? Crecimiento profesional en una empresa de referencia en el mercado. Desarrollo constante a través de capacitación continua y apoyo del equipo. Excelente incentivos por cumpliemientos en ventas.

En GRUPO MARRIOTT estamos fortaleciendo nuestro equipo y buscamos un INGENIERO DE PREVENTA, para la línea fotovoltaica.Objetivo del cargo:Dar soporte al área comercial mediante el desarrollo de soluciones técnicas fotovoltaicas óptimas, asegurando la viabilidad técnica, económica y normativa de los proyectos. Será responsable del diseño conceptual y de ingeniería de plantas solares, así como de la simulación energética en PVsyst, contribuyendo a realizar propuestas técnica y comercialmente competitivas.Principales Funciones y Responsabilidades: Brindar soporte técnico especializado y apoyar al equipo comercial durante el proceso de venta, desde la preparación de las ofertas técnicas y económicas. Realizar el diseño conceptual de sistemas fotovoltaicos (residencial, comercial e industrial). Diseñar configuración eléctrica DC y AC (strings, inversores, transformadores). Seleccionar equipos y componentes (módulos, inversores, estructuras, protecciones). Verificar cumplimiento de normativas técnicas y requerimientos del cliente. Realizar simulaciones de generación energética utilizando PVsyst. Analizar pérdidas del sistema (sombreado, temperatura, cableado, inversores, disponibilidad). Evaluar alternativas técnicas en función de costos, eficiencia y retorno del proyecto. Coordinar con ingeniería, proyectos e instalaciones para asegurar coherencia técnica. Apoyar con capacitaciones técnicas al equipo comercial. Mantenerse actualizado en tecnologías, productos y normativas del sector fotovoltaico.Perfil Requerido: Ingeniero Eléctrico, Electrónico, Energías Renovables o carreras afines. Deseable diplomado o especialización en energía solar fotovoltaica. Mínimo 2 años en proyectos fotovoltaicos o ventas técnicas. Experiencia demostrable en:Diseño de plantas solares fotovoltaicas. Uso de PVsyst para simulaciones energéticas. Soporte técnico en procesos de pre venta y presentación de ofertas. Disponibilidad para visitas técnicas y reuniones con clientes dentro y fuera de la ciudad.Conocimientos: Diseño de sistemas fotovoltaicos en baja y media tensión. Simulación y análisis energético con PVsyst (indispensable). Normativas eléctricas y estándares fotovoltaicos (IEC, NEC, etc.). Interpretación de planos eléctricos y documentación técnica. Evaluación de pérdidas y desempeño energético. Herramientas de apoyo: AutoCAD, Excel avanzado o similares. Capacidad de análisis técnico–económico. Inglés técnico: Intermedio/Avanzado (lectura de información técnica y documentación).Habilidades: Habilidades de comunicación y presentación técnica. Orientación comercial y al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos de licitación. Trabajo colaborativo con áreas comerciales y técnicas. Capacidad de autogestión y aprendizaje continuo.Ofrecemos: Sueldo fijo. Variable por cumplimiento de objetivos. Beneficios de Ley y Corporativos. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Linde Ecuador S.A., empresa multinacional se encuentra en la búsqueda de un Autovendedor para Ambato.Requisitos:- Tener título de Bachiller, Tecnología o Ingeniería en carreras técnicas o administrativas con experiencia en ventas de productos industriales.- Residir en la ciudad de Ambato.- Tener licencia tipo C o E- Tener 3 años de experiencia en ventas en empresas industriale, de consumo masivo o medicinales

Más de 50 años de experiencia en agenciamiento aduanero. Brindamos una amplia gama de servicios y asesoría en comercio exterior. Contamos con las certificaciones ISO y BASC. GUAYAQUIL - QUITO Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para incorporarse a la Consolidadora de Carga, orientado/a a resultados, con fuerte enfoque en clientes y experiencia en comercio exterior.Responsabilidades principales Gestionar el proceso comercial completo, desde la prospección hasta la venta y postventa de servicios de carga. Desarrollar y mantener relaciones comerciales de largo plazo con clientes. Realizar seguimiento a KPI’s comerciales, cartera de clientes y proyectos asignados. Brindar asesoría en servicios de Transporte Internacional, de acuerdo con los INCOTERMS vigentes. Requisitos: Profesionales o estudiantes de últimos semestres en Comercio Exterior, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares dentro de empresas de comercio exterior / logística internacional. Experiencia comprobable en ventas y postventa en consolidadoras de carga. Conocimiento sólido en Transporte Internacional e INCOTERMS. Manejo y análisis de KPI’s comerciales. Excel intermedio. Inglés intermedio – avanzado. Beneficios Día libre por cumpleaños, como parte de nuestras políticas de bienestar. Seguro médico privado. Oportunidades de crecimiento profesional. Capacitación y formación continua. Pagos puntuales.

Importadora/productora de confiteria requiere contratar 2 vendedores: Guayaquil y CuencaFunciones: Realizar visitas a clientes mayoristas y distribuidores segun su rutero Busqueda activa de nuevos prospectos para distribucion Reunion semanales con fuerza de ventas de los Dts Gestionar abastecimiento de los locales de los clientes mayoristas en la zona asignada Planificar y elaborar reportes Manejo de mercaderista/Jrs Viajes a otros provinciasExperiencia previa en empresas afines o consumo masivoHabilidad para la busqueda activa de nuevos clientes.Disponer de Vehiculo propioResidencia en Guayaquil o Cuenca

Grupo Corporativo con más de 27 años en el mercado ecuatoriano dedicado al sector de Seguridad Electrónica MISION: Combinar diseño gráfico, edición de video y conocimientos de marketing para apoyar la planificación, producción y desarrollo de contenido estratégico. Su visión mezcla creatividad visual con criterio de marketing, aportando ideas frescas, formatos actuales y propuestas alineadas a objetivos comerciales.Responsabilidades principales1. Diseño gráficoCreación de artes para redes sociales: publicaciones, stories, reels covers, banners y contenido para campañas pagadas.Adaptación de piezas según guías de marca y formatos específicos.Diseño de plantillas, moodboards y referencias visuales para las marcas.2. Edición de videoEdición de videos cortos (Reels, TikTok, Shorts) y piezas para anuncios digitales.Aplicación de subtítulos, ritmos, tendencias, efectos y recursos visuales.Optimización de narrativa audiovisual para mejorar retención y alcance.3. Marketing digital y creatividadAportar ideas de contenido basadas en tendencias, comportamientos de audiencia y objetivos de cada marca.Proponer formatos creativos: challenges, hooks, storytelling corto, cápsulas educativas y contenido UGC simulado.Aplicar principios de marketing en la comunicación visual: CTAs efectivos, mensajes claros y coherencia con la estrategia.Apoyo en la planificación de campañas orgánicas y pagadas.4. Planificación de contenidoElaboración y organización del calendario mensual junto al equipo de estrategia.Redacción de guiones cortos, estructuras de video y conceptos creativos.Control de entregables, carpetas, versiones y flujos de aprobación. 5. Gestión básica de redesProgramación de contenido en Meta Business Suite, Creator Studio u otras plataformas.Monitoreo de métricas simples (alcance, engagement, retención) para sugerir mejoras.Coordinación con Community Manager, diseñadores senior y área comercial. Requisitos: Tecnólogo o estudios de tercer nivel en Diseño Gráfico, Marketing Digital, Diseño Multimedia.1 a 2 años mínimo en posiciones similares en empresas de publicidad o diseño gráfico preferentementeHabilidades técnicasPhotoshop, Illustrator y Canva avanzado.Premiere Pro, CapCut, DaVinci Resolve o equivalentes.Conocimiento de Meta Ads y TikTok Ads (básico o intermedio).Conocimiento de tendencias digitales, hooks y storytelling para redes. Habilidades blandasPensamiento creativo con criterio comercial.Capacidad de análisis simple para proponer mejoras en contenido.Organización, puntualidad y fluidez en comunicación con el equipo.Adaptabilidad a distintos estilos de marca.Curiosidad para investigar tendencias y mejorar formatos. Disponibilidad para trabajar presencial de Lunes a viernes de 09h00 a 18h00 Beneficios Sueldo competitivo + Beneficios de Ley (la empresa asume el aporte personal de IESS al 100%) Contrato indefinido con 90 días de prueba Oportunidades de crecimiento profesional Capacitación constante

Grupo empresarial conformado por diversas filiales que fortalecen marcas líderes en el sector automotriz. Con una sólida trayectoria en el mercado, integrados a Automotores y Anexos, Fotón del Ecuador, Innovation Auto, Telequinox, Nexcar, ENAE y Almotriz, compañías reconocidas por su calidad, innovación y compromiso con la excelencia.Descripción del puesto: Asesores Comerciales de Vehículos Livianos y PesadosEstamos en búsqueda de Asesores Comerciales para la sucursal en Quito. Si te apasiona el mundo automotriz, tienes experiencia en ventas y disfrutas de interactuar con clientes, esta oportunidad es para ti. Buscamos personas proactivas, autónomas y con excelentes habilidades para trabajar en equipo.En este puesto, serás responsable de asesorar a los clientes en la adquisición de vehículos livianos y pesados, brindando un servicio personalizado y satisfaciendo sus necesidades de forma eficiente. Podrás desarrollar estrategias de ventas, realizar seguimiento de clientes potenciales y cerrar acuerdos comerciales de manera efectiva.Contar con habilidades de comunicación efectiva, capacidad de negociación y conocimiento del mercado automotriz serán clave para el éxito en este rol. Además, será fundamental trabajar en colaboración con el equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos y contribuir al crecimiento del negocio.Requisitos:Estudios: Mandatorio tercer nivel, graduado.Experiencia: En ventas de vehículos, crédito veicular y a finesRequisitos excluyentes: Título tercer nivel Licencia con al menos 17 puntosFunciones: Prospección y venta de vehículos Cumplir con metas asignadas en ventasCompetencias: Comunicación y trato interpersonal Organización y seguimiento de tareas Tolerancia a la presión Proactividad y autonomía Trabajo en equipo

Empresa dedicada a la importación y distribución de productos alimenticios desea incorporar a su equipo de trabajo un Chofer con licencia tipo CSueldo: $470.00Se necesita chofer que esté dispuesto a estibar y cargar mercaderia.Requisitos: Conductor con Licencia Tipo C Experiencia mínima de un año en cargos similares. Conocimientos básicos de mantenimiento mecánico automotriz. Disponibilidad inmediata

Funciones principales:Gestionar y supervisar las operaciones administrativas de la empresa.Elaborar y analizar estados financieros, reportes contables y presupuestos.Administrar flujo de caja, proyecciones y planes financieros.Garantizar el cumplimiento de obligaciones tributarias y legales.Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar ventas.Coordinar y mantener relaciones con clientes, proveedores y socios estratégicos.Requisitos:Título universitario en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines.Mínimo 3 años de experiencia en administración, contabilidad, finanzas y gestión comercial.Dominio de normativa tributaria y manejo de software contable.Manejo avanzado de Excel y herramientas de oficina.Habilidades de negociación, liderazgo y orientación a resultados.Competencias clave:Organización y planificación.Capacidad de análisis y resolución de problemas.Comunicación efectiva y trabajo en equipo.Proactividad y adaptabilidad al cambio.Condiciones:Jornada: Tiempo completo.Modalidad: Presencial.Salario: A convenir según experiencia.Sexo: FemeninoEdad: entre 25 a 45 añosIndicar: Aspiracion SalarialAplicar: si cumlen requisitos

LOJALAC CIA. LTDA.Empresa dedicada por más de 15 años a la actividad agrícola, requiere incorporar a su equipo de trabajo un (a) CONTADOR (A) que cumpla con el siguiente perfil:Actividades principales: Elaborar y presentar los estados financieros. Presentación de reportes. Presentación de declaraciones y anexos.Requisitos: Indispensable experiencia mínima de 3 años en cargos similares. Conocimientos de NIIFs. Dominio de normativa fiscal y societaria vigente. Perfil analítico, orientado a resultados. Capacidad para aprender, manejar varias tareas en simultaneo y adaptarse al cambio. Manejo de información para ente de control SRI, IESS, SUT, SUPERCIAS. Manejo de OfficeCompetencias: Liderazgo Proactividad Capacidad para resolución de problemas Comunicación asertiva Trabajo en equipoRemuneración y Beneficios: Salario competitivo acorde al mercado laboral. Aprendizaje continuo. Estabilidad Laboral Excelente ambiente laboral

American Call Center es un centro de atención telefónica y de servicios con capacidad de interconectar distintos paises a través de una red propia y de alianzas estratégicas con importantes empresas de telecomunicaciones, que nos permite dar soluciones particulares a cada una de sus necesidades. Poseemos una infraestructura de telecomunicaciones de cobertura mundial, a través de enlaces satelitales.Contamos con más de 500 posiciones operativas, equipadas con tecnología de punta y personal altamente capacitado, para soluciones a los problemas de los clientes. ¿Quieres iniciar tu carrera en el área de Recursos Humanos?En ACC, estamos en busca de un Pasante de Selección Bilingüe entusiasta, responsable y con ganas de aprender.El Pasante de Selección apoyará al equipo de Recursos Humanos en los procesos de reclutamiento, selección y atracción de talento. Será responsable de colaborar en la búsqueda de candidatos, publicación de vacantes, filtrado de CV y coordinación de entrevistas.Responsabilidades: Publicar vacantes en distintos portales y redes sociales. Filtrar y revisar currículums según el perfil requerido. Apoyar en la coordinación y seguimiento de entrevistas. Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos. Brindar apoyo en actividades administrativas del área de Selección y Recursos Humanos. Requisitos: Estudiante activo de los ultimos años en carreras como Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín. Excelente ortografía, comunicación y actitud proactiva. Interés por el desarrollo de talento y el trabajo en equipo.

Somos líderes en la integración de soluciones de software y hardware para la gestión de riesgos en la cadena de suministro. Nuestra misión es ayudar a los exportadores más importantes de Colombia a proteger sus activos, optimizar su logística y cumplir con las normativas de seguridad más exigentes del mundo (BASC, OEA, ISO 28000). Experiencia: Mínimo 2 años de éxito comprobado en servicio al cliente y ventas. Formación: Título profesional en Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales, Administración Logística o carreras afines.Nuestra Propuesta de Valor para Usted:Creemos en invertir en el mejor talento. Ofrecemos un paquete de compensación total diseñado para recompensar el alto rendimiento y el impacto estratégico. Contrato: A término indefinido, directo con la compañía. Salario Básico: Salario a convenir de acuerdo con su experiencia. Comisiones: Un atractivo plan basado en la adquisición, retención y crecimiento de cuentas. Auxilio de Rodamiento: Por visita de clientes. Beneficios: Todos los beneficios de ley y oportunidades de crecimiento en una empresa innovadora y líder en su sector.Si es un profesional estratégico que busca un rol con verdadero impacto, le invitamos a postularse.

Si te apasionan las ventas y te motiva tener excelentes comisiones e incentivos para mejorar tu calidad de vida, esta es tu oportunidad. Estamos en la búsqueda del mejor talento comercial, con excelentes habilidades comunicativas, cierres de venta y capacidad de negociación.¿QUÉ NECESITAS?- Experiencia mínima de 2 años en venta de productos tangibles o intangibles hacia EMPRESAS, si o si debe ser en esta rama. Realizando visita a clientes y cierre de negocios. (Indispensable)- Poder trasladarse sin problema en la región, idealmente con vehículo propio. (recomendable)- Disponibilidad para viajar a Quito, Playa, Machala, Manta, Cuenca, Quevedo, Santo Domingo.- Manejo de tablas dinámicas de Excel.CONDICIONES LABORALES:-Horario: Lunes a viernes y dos sábados al mes.-Trabajo híbrido.-Salario fijo en evaluación a tiempo de experiencia y conocimiento + pago por visitas efectivas + comisiones Ilimitadas.-Disponibilidad para viajar a Quito, Playa, Machala, Manta, Cuenca, Quevedo, Santo Domingo.- Labor sujeta a afiliación.BENEFICIOS DE LA COMPAÑIA:- Apoyo a estudiantes.- Incremento salarial por resultados.- Flexibilidad de horarios.- Óptimo ambiente laboral. Forma parte de la mejor empresa multilatina de latinoamérica, proceso de selección y contratación inmediata.