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Misión del Cargo:Apoyar al departamento de Talento Humano en todas las actividades relacionadas con la gestión del talento y el bienestar de los empleados de la organización. Esto incluye participar en el reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo, administración de nómina, evaluación de desempeño y otras funciones clave de Recursos Humanos.Formación Academica: Cursando últimos niveles en Psicología Organizacional o Talento HumanoRequisitos: Contar con disponibilidad para trabajar 6 horas diarias. Contar con certificado de estudio.Funciones: Apoyar en el reclutamiento y selección de personal. Colaborar en la administración de beneficios y nómina. Participar en actividades de capacitación y desarrollo. Manejo de plataformas gubermantales. (SUT, IESS). Comunicación interna de Talento Humano. Carga de documentación en nuestra plataforma interna..Beneficios: Salario acorde a la ley de pasantías. Oportunidad de aprendizaje.

Empresa de servicios busca Supervisor Comercial para la ciudad de GuayaquilEsta oportunidad puede ser para ti.Lo que ofrecemos: Sueldo base, comisiones sin techo Reconocimiento por desempeño Todos los beneficios de ley y adicionales.Tu misión es: Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante el liderazgo, acompañamiento y desarrollo del equipo de ventas, impulsando estrategias efectivas que generen crecimiento sostenible, satisfacción de clientes y rentabilidad para la empresa.Perfil que buscamos: Experiencia como supervisor/a de ventas, jefe de ventas o afines (giros de negocio en seguros, telecomunicaciones, servicios, etc.). Habilidad para liderar equipos Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.Si eres una persona apasionada por las ventas, con liderazgo, visión de resultados y ganas de crecer profesionalmente, ¡esperamos tu postulación!

Asesor Comercial de PesadosResumen del PuestoEstamos buscando un Asesor Comercial de Pesados dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia en la venta de vehículos pesados a clientes corporativos, tener una sólida comprensión de las necesidades de los clientes en este sector. Será responsable de proporcionar asesoramiento experto sobre nuestra gama de productos, destacando sus características y beneficios. Realizar trabajo en campo.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Presentar y demostrar productos a clientes potenciales. Preparar propuestas y cotizaciones personalizadas. Negociar y cerrar acuerdos de venta. Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia.Requisitos Experiencia comprobada en ventas de vehículos pesados. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. Orientación al cliente y capacidad para construir relaciones a largo plazo. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Importante empresa de la Industria Plástica se encuentra en búsqueda de un Operador de Sellado (Máquina Sello Pouch)Misión del cargoEjecutar y controlar la máquina de sellado según las especificaciones de la orden de producción, procedimiento, control de procesos del area y la política de calidad de la unidad.Detalle las principales responsabilidades de su cargo: Operar la máquina de Sello Pouch, aplicación de Zipper y funda armada Doypack. Realizar ajustes y cambios de trabajo en maquinas selladoras de acuerdo a los procedimientos establecidos. Realizar reporte de produccion/etiquetado de producto terminado. Revisar programa de producción /orden de fabricación para su cumplimiento.Conocimientos específicos que requiere el cargo: Conocimiento de variables de sellado. Operación de maquina selladora. Operación de maquina poucheras sello T, doypack, tres sellos, bi compuestas , con zipper, adiatamentos adicionales.Estudios: BachillerExperiencia en el cargo: igual o mayor a dos años.

Corporación Proauto requiere para Machala:Cajera FacturadoraObjetivo del cargo: recibir, revisar e ingresar a nivel nacional documentación financiera, elaborar la facturacion del area de posventa, realizar el envío a bancos para garantizar el cuadre de caja satisfaciendo las necesidades de los clientes internos y externos mediante el cumplimiento de las políticas de la empresa.Estudios: Carreras Administrativas, Contables o afines.Experiencia: al menos 2 años de experiencia en el mismo cargo (preferible en el sector automotriz)Conocimientos: Contabilidad, facturación y manejo de sistemas informáticos.Competencias: Orientación al cliente Ëtica Calidad del trabajo Orientación a resultados Compromiso Productividad Responsabilidad.

Te estamos buscando y te queremos en nuestra organización, te necesitamos, forma parte de nuestro equipo en el cargo de CORDINADORA DE MARKETING para la ciudad de Guayaquil.¡Postula Ya!🧩 REQUISITOS DEL PUESTO🎓 Formación académica Título universitario en Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines. Título de cuarto nivel (deseable). Cursos o certificaciones relacionadas al cargo (deseable).💼 Experiencia laboral Experiencia mínima de 4 años en cargos de Jefaturas manejando el área de Marketing. Experiencia en el sector retail, agencias de Marketing, consumo premium (indispensable).🛠️ Conocimientos técnicos Manejo de equipo (Diseñadores, Analista, Coordinador Pop) Desarrollo de marcas Manejo de herramientas digitales (ej. Excel, Power BI, CRM, Plataformas de diseño y Fidelización). Planeación y ejecución de campañas 360°. Lanzamiento de temporada y activaciones en punto de venta. Coordinación con equipos comerciales, VM y agencias de Marketing Análisis de KPIs, performance y control de presupuesto. Elaboración de reportes e indicadores.🧠 Competencias y habilidades Orientación a resultados. Manejo de personal (Liderazgo) Análisis y toma de decisiones. Comunicación efectiva. Organización y planificación. Trabajo en equipo.🕒 Disponibilidad y condiciones Disponibilidad de tiempo (lunes a viernes 09:00 – 18:00). Modalidad: presencial. Disponibilidad inmediata✨ BENEFICIOSSueldo Competitivo desde $1500 (negociable de acuerdo a Experiencia y conocimientos)AlimentaciónBeneficios de Ley y Corporativos.

Buscamos contratar un/a ASISTENTE CONTABLE en la ciudad de Guayaquil sector Sur. PERFIL: Estudios Universitarios en CPA, Ing. Comercial, Administración o afines Experiencia de 2 años en adelante en la misma posición Manejo de Office intermedio Disponibilidad para Jornada presencial a tiempo completo Alta organización, atención al detalle, habilidad númerica

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

¡Únete a SGF Global Ecuador como Especialista en Nómina!¿Te apasiona el área de nómina y estás buscando un nuevo desafío profesional? Esta es tu oportunidad de formar parte de SGF Global Ecuador, una compañía en constante crecimiento, comprometida con la excelencia y el desarrollo de su talento humano.En SGF Global Ecuador estamos viviendo una etapa de expansión sostenida, incorporando nuevas cuentas a nuestro portafolio, y queremos sumar a nuestro equipo a profesionales proactivos, analíticos y orientados a resultados.🔹 Principales responsabilidades: Ejecución integral del cálculo de nómina (mensual, quincenal o por proyectos). Gestión de impuestos laborales, incluyendo impuesto a la renta y elaboración del RDEP. Administración de aportes al IESS, fondos de reserva, décimos y liquidaciones. Revisión y control de novedades de personal (ingresos, salidas, vacaciones, ausencias, horas extras, etc.). Generación de reportes y análisis de costos de nómina. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral ecuatoriana y las políticas internas de la compañía.🔹 Requisitos:✅ Título universitario en Contabilidad, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.✅ Experiencia mínima de 3 años gestionando nóminas de al menos 300 colaboradores.✅ Conocimiento actualizado en legislación laboral y tributaria.✅ Dominio de herramientas tecnológicas y sistemas de nómina.✅ Alto nivel de Excel y habilidades analíticas para la gestión de datos.✅ Alto nivel de organización, confidencialidad y atención al detalle.🔹 Ofrecemos:💼 Remuneración competitiva, acorde al mercado.📋 Beneficios de ley.🛡️ Seguro médico corporativo.🚀 Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa global en expansión.Si estás listo para asumir este desafío y aportar tu experiencia en el manejo integral de nómina, ¡te invitamos a postularte y crecer junto a nosotros en SGF Global Ecuador!

Importante empresa de consumo masivo requiere contratar Vendedores de Guayaquil.MISION:Desarrollar una relación comercial efectiva con clientes del modelo de servicio universal (tamaño micro y pequeño, canalesvíveres tradicional, dedicados, especializados), asignados a su ruta para gestionar la venta del portafolio total categorías,cumplir el presupuesto de ventas asignado a su ruta y realizar la ejecución en el punto de venta, maximizando volumen,rentabilidad y liderazgo en el mercado, asegurando el cumplimiento de los indicadores clave de la estrategia comercial.Principales responsabilidades:Gestionar , Desarrollar y/e Impulsar Pedidos de todas nuestras marcas y empaques del portafolio total categorías, en los clientes nuevos y en desarrollo, paralograr un mayor volumen de ventas, rentabilidad y liderazgo en el punto de venta.Gestionar y/e Asegurar El desarrollo de los clientes del Modelo de Servicio Universal, para incrementar las capacidades dentro del punto de ventaNegociar y/e Ejecutar La Foto de Éxito en el punto de venta, para asegurar la estrategia comercial del portafolio de bebidas y multicategoríaRequisitos:Bachiller: Bachillerexperiencia: 2 añosDebe contar con movilizacion

Descripción del CargoBuscamos un Contador General detallista y analítico para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de gestionar y supervisar todas las actividades contables de la empresa, asegurando la precisión y cumplimiento de las normativas financieras. Ubicación: Cuenca Horario Trabajo: 08:30 – 18:00 Días laborables: Lunes – Viernes (jornada completa) / Sábados (media jornada)Actividades a realizarse Preparar y supervisar los estados financieros mensuales, trimestrales y anuales. Gestionar y coordinar las actividades del departamento de contabilidad. Asegurar el cumplimiento de las normativas fiscales y contables. Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas contables. Supervisar el proceso de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Elaborar y presentar informes financieros a la gerencia. Coordinar y preparar la documentación para auditorías internas y externas. Implementar y mantener sistemas de control interno para salvaguardar los activos de la empresa. Analizar y reportar las variaciones presupuestarias y financieras. Asistir en la planificación y gestión del presupuesto anual.Requisitos del Postulante Estudios: Título Universitario en Contabilidad y/o Finanzas. Mínimo 3 años de experiencia como contador general o cargos similares. Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera eficiente. Conocimiento profundo de las normativas fiscales y contables. Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Habilidad para manejar software de contabilidad y herramientas informáticas. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Competencias técnicas Dominio de herramientas informáticas (Excel, PowerPoint, CRM)Competencias transversales Liderazgo Orientación a resultados Trabajo en equipo Capacidad de adaptación.Valores Compromiso Responsabilidad Integridad Liderazgo

Se solicita Chofer con Licencia Tipo E vigente. Experiencia mínima de 3 años manejando camiones de 12 Toneladas. Excelente historial de tránsito y referencias laborales verificables. Buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal. Compromiso con la seguridad, la responsabilidad y el trabajo en equipo. Disponibilidad inmediata. Movilización propia.

En Fadesa, empresa dedicada a la producción y comercialización de envases metálicos y de plásticos, nos encontramos en búsqueda de operarios de planta que operen maquinas industriales y que cumplan con los siguientes requisitos: Estudios: Bachiller Industrial o a fines o tecnologo industriales o a fines Experiencia minima de 6 meses en plantas de producción Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de 12 horas De preferencia que viva en el Sur de Guayaquil

Key Account Manager (KAM) - Canal ModernoResumen del PuestoEstamos buscando un Key Account Manager (KAM) dinámico y orientado a resultados para desarrollar nuestro canal moderno, SMI, con un enfoque en marca propia y maquila. El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de cuentas clave, la implementación de estrategias comerciales y el manejo de personal.Responsabilidades Desarrollo, negociación y gestión de cuentas clave del canal moderno. Implementación de estrategias comerciales para marcas propias y proyectos de maquila. Gestión integral de procesos comerciales: pedidos, facturación, cobranza y posventa. Elaboración y análisis de reportes de ventas, indicadores y resultados. Manejo y supervisión de personal a cargo. Cumplimiento de objetivos de ventas y rentabilidad. Seguimiento a clientes y fortalecimiento de relaciones comerciales de largo plazo.Requisitos Experiencia comprobable en manejo del canal moderno (mínimo 2 años). Experiencia en productos de consumo masivo Premium (bebidas naturales, bebidas fantasía, agua, entre otros). Conocimiento sólido de técnicas de venta y cierre. Gestión de procesos comerciales. Movilización propia. Disponibilidad de viaje a Provincias

Ejecutivo de Ventas Canal HORECAResumen del PuestoEstamos buscando un Ejecutivo de Ventas dinámico y orientado a resultados para desarrollar y expandir nuestro canal HORECA (Hoteles, Restaurantes, Cafeterías, Bares). El candidato ideal tendrá experiencia comprobable en ventas, preferiblemente en productos de consumo masivo premium, y una sólida cartera de clientes activa.Responsabilidades Gestionar y hacer crecer la cartera de clientes en el canal HORECA. Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Realizar presentaciones de productos y negociar acuerdos comerciales. Gestionar pedidos, cobranza y postventa. Utilizar herramientas de gestión (Excel, Power Point, CRM) para el seguimiento de clientes y resultados. Cumplir con las metas de venta y cobranza establecidas. Elaborar informes de seguimiento y gestión.Requisitos Experiencia comprobable de al menos 2 años en ventas en el canal HORECA. Cartera activa de clientes (Hoteles, Restaurantes, Cafeterías, Bares). Experiencia en productos de consumo masivo premium (bebidas, agua, etc.). Conocimientos de técnicas de venta y cierre. Manejo básico de Excel, Power Point y CRM. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados y capacidad de apertura de nuevos clientes. Disponibilidad para trabajo en campo. Movilización propia (deseable).

En Pagú, buscamos 1 Cocinero/a y 1 Ayudante de Cocina comprometidos, con actitud de servicio y pasión por la gastronomía. Su rol es fundamental para la preparación de nuestros platos, asegurando calidad, sabor y presentación estandarizada.Funciones principales: Preparar alimentos siguiendo las recetas y estándares de calidad establecidos. Manipular y utilizar adecuadamente los insumos y utensilios de cocina. Apoyar en la elaboración de ceviches, mariscos y demás platos del menú. Cumplir con las normas de higiene y manipulación de alimentos. Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo. Cuidar y lavar la vajilla, utensilios y equipos de cocina. Recepcionar, almacenar y controlar los ingredientes y productos de cocina. Trabajar en equipo para garantizar un servicio eficiente y de calidad.Buscamos personas dinámicas, organizadas y con iniciativa, que disfruten del arte de cocinar y quieran desarrollarse profesionalmente en el sector gastronómico.Si te apasiona la cocina y buscas estabilidad laboral en una empresa en crecimiento, Pagú es el lugar ideal para ti.