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🐄 SUPERVISOR DE GANADERÍA LECHERA📍 Lugar de trabajo: Hacienda (Provincia de Santo Domingo o Los Ríos)🎯 Misión del cargo:Supervisar y coordinar al equipo operativo asignado al proceso productivo ganadero, asegurando el cumplimiento de las actividades técnicas, sanitarias y reproductivas, conforme a los lineamientos, políticas y estándares de calidad establecidos por la organización, garantizando la optimización de la productividad láctea.🔎 Requisitos: Título de tercer nivel en Medicina Veterinaria y Zootecnia, Ingeniería Zootecnista o Ingeniería Agropecuaria. Experiencia mínima de 2 años en actividades ganaderas (preferible en producción lechera). Conocimientos sólidos en: Inseminación artificial Chequeos ginecológicos Manejo de pasturas Sanidad animal Manejo y supervisión de personal de campo Manejo de utilitarios y paquete Office (nivel básico) Disponibilidad de tiempo completo. Disponibilidad para residir dentro de la hacienda.📋 Principales responsabilidades: Supervisar ordeño, reproducción y manejo sanitario del hato. Coordinar y controlar al personal operativo (ordeñadores, vaqueros, etc.). Organizar turnos y verificar cumplimiento de tareas asignadas. Controlar indicadores productivos y reproductivos. Garantizar cumplimiento de normas de calidad, seguridad y bienestar animal.💡 Competencias requeridas: Liderazgo y autoridad técnica. Capacidad de planificación, organización y control. Proactividad y orientación a resultados. Buen manejo de relaciones interpersonales. Toma de decisiones en campo.

Empresa Multinacional solicita:TÉCNICO DE MANTENIMIENTORequisitos: Graduados o estudiantes de Ing. Mecánica, Eléctrica, Electrónica o carreras afines. Manejo de sistemas de bombeo de fluidos. Instalaciones Eléctricas. Conocimientos en control industrial, automatización, PLC. Conocimiento en neumática. Conocimientos en BPM, HACCP, Elaboración de Informes. Minimo dos años en mantenimientos de empresas industriales y en cargos similares. Tener disponibilidad de viaje a nivel nacional. Contar con licencia tipo B. Licencia de trabajos en altura. Curso en prevención de riesgos laborales.Objetivo del cargo:Velar y asegurar la disponibilidad y optimo funcionamiento de los equipos de producción y mantenimiento adecuado de la infraestructura física de la compañía, conservando la calidad y seguridad de forma eficiente y costo efectivo, para dar cumplimiento a los criterios de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) e Inocuidad Alimentaria.Responsabilidades: Mantener en buen funcionamiento las instalaciones de los sistemas de dosificación, con el fin de cumplir el nivel de servicio y manejo de la información técnica con los clientes. Elaborar y ejecutar, el plan de mantenimiento preventivo / correctivo de los equipos y maquinarias, con el fin de mantenerlos en buen estado de funcionamiento. Manejar proveedores y contratistas. Responder por el inventario de activos asignados. Asegurar el correcto funcionamiento y vida útil de equipos. Entrenar al personal que asigne el cliente en el correcto manejo de los equipos. Elaborar informes técnicos en base a las instalaciones y mantenimientos realizados.Competencias : Capacidad de controvertir. Trabajo en equipo. Servicio al cliente. Monitoreo y Control. Coordinación y Planificación. Manejo de Recursos. Orden y Calidad.

Somos Bienestar: Contribuimos constantemente a un estado de plenitud global de las personas, que define lo que somos y ha marcado nuestro trabajo desde siempre. Somos Megalabs y hoy nos presentamos más cercanos, estableciendo vínculos fuertes con todos ustedes en toda la región y nuestro posicionamiento y visión sobre el #bienestar como un fin en común. Descripción del puesto: Gerente de Promoción Médica SierraEn Megalabs, buscamos un Gerente de Promoción Médica para nuestra región de la Sierra. El candidato ideal será responsable de liderar, ejecutar y asegurar la implementación efectiva de la estrategia promocional en la Región Sierra, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, cobertura, productividad y posicionamiento del portafolio, alineado con la estrategia de marketing y las políticas de cumplimiento.El Gerente de Promoción Médica Sierra deberá contar con habilidades para gestionar equipos de trabajo, capacidad analítica para evaluar el mercado y proponer acciones innovadoras, así como una orientación al cliente y una actitud proactiva.Si te consideras una persona apasionada por el sector de la salud, con experiencia en gestión comercial y un enfoque estratégico, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo y contribuir al bienestar de la comunidad! Requisitos: Formación en carreras universitarias como Ingeniería comerciales, marketing, administración o similares; titulo de cuarto nivel en afines. Profesional con experiencia de 5 años en la industria farmacéutica, específicamente en el área comercial. Excelente manejo de relaciones interpersonales y comunicación eficaz con clientes internos y externos Habilidades de directivas que garanticen una buena planificación y seguimiento del trabajo de su equipo. Manejo de herramientas: IMS, CLOSE UP, DDD y gestor de canales. Amplio conocimiento de la zona asignada y médicos de alto potencial. Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados.

Requisitos: Formación técnica o superior. Experiencia de 3 a 5 años en financiamiento, banca o productos financieros. Conocimientos en análisis y gestión de créditos vehiculares. Manejo de negociación con entidades financieras. Orientación a resultados y servicio al cliente.Funciones principales: Gestión y análisis de documentación crediticia. Coordinación con bancos para aprobación de créditos. Asesoría en opciones de financiamiento, tasas y plazos. Venta de productos adicionales (seguros, garantías extendidas). Seguimiento y gestión de cartera.Ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones. Estabilidad laboral. Excelente ambiente de trabajo. Período de prueba: 3 meses.

Business ControllerResumen del PuestoBuscamos un Business Controller con sólida experiencia para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en finanzas y control de gestión, con capacidad para analizar la rentabilidad y dar soporte estratégico a las áreas comerciales.Responsabilidades Realizar análisis de rentabilidad, pricing y seguimiento de indicadores clave de negocio. Proporcionar soporte financiero y de gestión a los equipos comerciales. Participar en la planificación financiera y elaboración de presupuestos. Desarrollar y monitorear reportes de gestión y desempeño financiero. Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos.Requisitos Título universitario en Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial, Administración o afines. Deseable Maestría en Finanzas, MBA o especialización en Control de Gestión. Entre 5 y 8 años de experiencia en roles de control de gestión, planeación financiera o business partnering. Experiencia comprobada en análisis de rentabilidad y pricing. Capacidad para trabajar de forma independiente y proponer soluciones. Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y de presentación.

FINANSERVICES S.A.S., requiere contratar CAJERO para la ciudad de QUITO, el mismo que debería cumplir con el siguiente perfil: OBJETIVO DEL PUESTO DE TRABAJO: Ejecutar operaciones de cobro y manejo de valores con precisión, ofreciendo una atención ágil y confiable al cliente interno y externo. ACTIVIDADES DEL PUESTO DE TRABAJO: Ejecutar la recepción, registro y custodia de valores en efectivo, cheques y pagos electrónicos, garantizando exactitud en cada transacción. Realizar aperturas, cierres y arqueos diarios de caja, asegurando consistencia entre los saldos físicos y los reportados en sistema. Procesar cobranzas de servicios, facturas, repuestos y vehículos, aplicando correctamente los métodos de pago establecidos. Validar depósitos, transferencias y pagos con tarjetas de crédito, asegurando su correcta aplicación y registro. Escalar y resolver inconvenientes operativos relacionados con diferencias de caja, pagos rechazados o inconsistencias transaccionales. Elaborar reportes diarios de movimientos y apoyar en conciliaciones básicas de caja, fortaleciendo la integridad financiera del proceso. Cualquier otra actividad asignada o dispuesta por su jefe inmediato o superior. Gestionar la emisión de recibos, comprobantes y documentos de respaldo, asegurando la trazabilidad de cada operación. Brindar soporte y atención al cliente en procesos de pago, consultas y requerimientos asociados. Administrar la cuponera y claves de facturación, manteniendo estándares de control interno.REQUISITOS DE ESTUDIO: Caja / control de fondos - Bachillerato GraduadoREQUISITOS DE EXPERIENCIA EN: Cajero - 1 años, 3 meses Manejo de caja y atención al cliente - 1 años, 12 mesesCOMPETENCIAS REQUERIDAS: Aprendizaje al vuelo Autoconfianza Búsqueda de la información Comunicación efectiva Flexibilidad Preocupación por el orden y la calidad Trabajo en equipo

Somos una empresa ecuatoriana en crecimiento, con más de 50 colaboradores y una cultura enfocada en talento humano + tecnología como pilares fundamentales del negocio. Buscamos un profesional con visión estratégica, fuerte liderazgo y vocación por desarrollar personas y organizaciones.🎯Objetivo del CargoDiseñar, liderar y ejecutar la estrategia integral de marketing de la compañía, garantizando el posicionamiento de la marca, el crecimiento sostenido en ventas (B2C y B2B), la generación efectiva de leads y la optimización del retorno de inversión (ROI), tanto en canales físicos como digitales.🔹Responsabilidades PrincipalesEstrategia y Posicionamiento Diseñar y ejecutar el plan estratégico anual de marketing. Desarrollar estrategias de marketing sensorial en puntos de venta. Identificar tendencias de búsqueda y comportamiento de compra en los diferentes canales. Realizar estudios de mercado y análisis de competencia. Investigar y analizar oportunidades para nuevos productos.Trade Marketing y Activaciones Planificar y ejecutar actividades BTL. Coordinar actividades de impulsación en puntos de venta. Crear y actualizar promociones comerciales alineadas a los objetivos de venta.Marketing Digital y Comunicación Crear y gestionar el contenido de redes sociales. Desarrollar estrategias de captación de leads para el modelo de negocio dropshipping y crecimiento B2B. Ampliar y segmentar la comunidad digital. Optimizar los canales de comunicación online. Realizar copywriting estratégico orientado a conversión. Identificar y gestionar relaciones con influencers y líderes de opinión. Monitorear el posicionamiento digital de la empresa.Branding y Contenido Editorial Diseñar, coordinar y supervisar la elaboración de la Revista Medinatural. Garantizar coherencia de marca en todos los puntos de contacto.Gestión y Control Administrar el presupuesto del departamento de marketing. Analizar el retorno de inversión (ROI) de cada iniciativa. Elaborar informes mensuales de resultados y métricas clave. Proponer ajustes estratégicos basados en análisis de datos.🎓Requisitos de Formación Título universitario en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas, Comunicación o carreras afines. Deseable especialización o maestría en Marketing Digital, Dirección Comercial o MBA.💼 Experiencia Mínimo 3 a 5 años en cargos similares liderando equipos de marketing. Experiencia comprobada en marketing digital, trade marketing y análisis de métricas. Experiencia en modelos de negocio B2B y/o e-commerce y dropshipping.🛠 Competencias Técnicas Planificación estratégica de marketing. Marketing digital (SEO, SEM, pauta digital, redes sociales). Análisis de métricas y KPIs. Gestión de campañas BTL y trade marketing. Investigación de mercados. 💚 Lo que ofrecemos Oportunidad de construir y liderar un área estratégica. Cultura colaborativa enfocada en innovación y mejora continua. Estabilidad laboral y crecimiento profesional.

Descripción del ObjetivoApoyar en los procesos de elaboración de productos de panificación bajo la supervisión de Jefe Inmediato, asegurando el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad industrial. Requisitos de Formación Educación: Estudiante de los últimos niveles o egresados carreras técnicas en Gastronomía, Ingeniería de Alimentos o afines. Disponibilidad de 6 horas diarias.

Importante empresa comercial se encuentra en la búsqueda de un(a) Administrador(a) de Local Comercial, responsable de la correcta operación, control y gestión integral del punto de venta. Funciones principales: *Administración general del local (operativa y administrativa). *Supervisión y coordinación del personal (4-5 personas). *Control de inventarios (reportes), supervisión pedidos y abastecimiento. *Supervisión de caja, facturación y reportes diarios/mensuales. *Atención y fidelización de clientes. *Coordinación con proveedores y áreas administrativas. *Velar por el cumplimiento de normas internas, orden y presentación del local. Requisitos: *Estudios en Administración de Empresas, Comercial o afines. *Experiencia mínima de 1–2 años administrando locales comerciales. *Conocimientos en facturación, control de inventarios y manejo de caja. *Habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas. *Buen manejo de herramientas informáticas.