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    6.065 ofertas de empleo en Ecuador

    Actualizado ayer

    JEFE REGIONAL DE VENTAS MAYORISTAS - MANABÍ

    Gerardo Ortiz

    Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. Descripción del cargoNos encontramos en la búsqueda de un Jefe Regional de Ventas Mayoristas para liderar la gestión comercial en la provincia de Manabí, con enfoque en el desarrollo del canal mayorista, cumplimiento de objetivos de ventas y fortalecimiento de relaciones estratégicas con clientes.La posición será responsable de liderar equipos comerciales, desarrollar mercado y garantizar el crecimiento sostenido de la región.Responsabilidades Liderar y supervisar el equipo de ventas mayoristas de la región. Cumplir con el presupuesto de ventas establecido. Desarrollar estrategias comerciales para crecimiento del canal mayorista. Ampliar y fortalecer la cartera de clientes mayoristas. Gestionar negociaciones comerciales con distribuidores y clientes clave. Analizar indicadores de desempeño y oportunidades de mercado. Elaborar reportes comerciales y seguimiento de resultados. Coordinar estrategias para recuperación de cartera. Requisitos: Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en ventas, preferiblemente en canal mayorista. Experiencia mínima de 2 años liderando equipos comerciales. Conocimiento en estrategias de ventas, negociación y desarrollo de mercado. Manejo de indicadores comerciales y análisis de ventas. Excel intermedio. Movilización propia indispensable. Beneficios Estabilidad laboral. Remuneración competitiva acorde al mercado. Oportunidades de crecimiento profesional.

    Postulación rápida

    Manta, Manabí

    Presencial

    Publicado hace 4 días

    JEFE DE ALMACEN PIAZZA VIA A LA COSTA

    CRESA-RETAIL S.A.S.

    3.2

    CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Jefe de Almacén ORVE 9 de OctEn CRESA estamos en búsqueda de un Jefe de Almacén para nuestra sucursal ubicada en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Dentro del área de Comercial, Ventas y Negocios, buscamos a un perfil semi senior para ocupar esta posición de manera presencial.Como Jefe de Almacén en ORVE 9 de Oct, tendrás la responsabilidad de coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con el almacenamiento de productos para el hogar y movilidad. Tu labor será fundamental para garantizar un correcto control de inventario, organización del almacén y distribución eficiente de mercancías.Buscamos a alguien proactivo, con habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Deberás demostrar una sólida organización, orientación a resultados y excelentes habilidades de comunicación para coordinar eficazmente al equipo de trabajo.Únete a nuestro equipo en CRESA y demuestra tu talento en un ambiente dinámico y desafiante, donde tendrás oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ¡Te esperamos para formar parte de nuestros líderes en retail!Indispesnable contar con mínimo un año de experiencia en cargos similares Requisitos:

    Postulación rápida

    Guayaquil, Guayas

    Presencial

    Actualizado hace 9 horas

    Asesor/a Comercial Microempresa (Riobamba)

    Banco Solidario

    4.2

    Alta revisión de perfiles

    Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a Asesor/a Comercial Microempresa para la ciudad de RIOBAMBA, cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos comisiones y beneficios corporativos.

    Múltiples vacantes

    Riobamba, Chimborazo

    Presencial

    Actualizado hace 3 días

    Especialista en Selección

    JAC MOTORS

    En Grupo Roldán nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Desarrollo Organizacional que apoye la gestión de los procesos de reclutamiento y selección de personal, así como las actividades de desarrollo del talento, contribuyendo al fortalecimiento del clima organizacional y al cumplimiento de las políticas internas de la empresa.Funciones principales: Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal, desde la publicación de vacantes hasta la contratación. Coordinar y ejecutar procesos de inducción institucional y al puesto de trabajo. Apoyar en la planificación y seguimiento del plan anual de capacitación. Coordinar los procesos de evaluación de desempeño (período de prueba y evaluación anual). Levantar, revisar y actualizar perfiles de cargo. Apoyar en procesos de desvinculación de personal y control documental.Requisitos: Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia de 1 a 3 años en reclutamiento, selección y procesos de talento humano. Manejo intermedio de Microsoft Office. Conocimiento en procesos de selección por competencias, desarrollo organizacional y comunicación interna. Habilidades de organización, planificación, comunicación asertiva, trabajo en equipo y orientación al servicio.📩 Si cumples con el perfil y deseas formar parte de Grupo Roldán, postula a través de Multitrabajos.

    Cuenca, Azuay

    Presencial

    Actualizado ayer

    COORDINADOR DE LÍNEA

    JAHER

    3.6

    ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!En CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. nos encontramos en la búsqueda de un COORDINADOR DE LÍNEA para la ciudad de CuencaMisiónGestionar integralmente la línea de productos asignada, con el objetivo de maximizar la rentabilidad¿Qué harás?Analizar estudios de mercado (GFK u otros) y consolidar la retroalimentación de las marcas para identificar oportunidades de ingresos de nuevos productos.Canalizar las propuestas de inclusión o salida de productos hacia el Gerente Comercial para su validación y aprobación.Analizar precios de mercado con el fin de negociar y gestionar aportes de los proveedores y proponer ajustes de precios y promociones sustentados con análisis objetivos, alineados a la estrategia de la compañía (no menōres al costo contable).Recibir, revisar y canalizar propuestas de los proveedores asegurando su adecuada aprobación interna.Coordinar con Mercadeo las actividades para campañas y eventos, garantizando el cumplimiento de los lineamientos comerciales.Detectar y canalizar necesidades de capacitación de productos a los proveedores; una vez aprobadas por el área comercial, coordinar su ejecución con Mercadeo.Monitorear el desempeño del buffer de inventario, proponiendo ajustes según la demanda y coordinando con las áreas involucradas.Monitorear la rotación y edad de inventario y proponer acciones correctivas.Monitorear la reposición hacia las agencias y coordinar con logística la gestión de cualquier desviación detectada.¿Qué buscamos?Experiencia previa en coordinación de equipos técnicos.Habilidades de comunicación y liderazgo.Orientación al cliente y capacidad para resolver problemas.Disponibilidad para trabajar en equipo y adaptarse a diferentes situaciones.¿Qué ofrecemos?Un ambiente de trabajo colaborativo y amigable.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Beneficios competitivos y estabilidad laboral.

    Postulación rápida

    Cuenca, Azuay

    Presencial

    Actualizado ayer

    OFICIAL MULTIPRODUCTO ARGELIA

    Cooperativa de Ahorro y Crédito 23 de Julio

    3.3

    Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIALES MULTIPRODUCTOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Análisis y verificación financiera de los socios solicitantes de crédito y viabilidad de crédito Verificar la documentación e información financiera del cliente y/o negocio Brindar al cliente/socio/usuario la información necesaria de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Supervisar y responsabilizarse de forma íntegra la cartera asignada, que; comprende la colocación, crecimiento, provisión, número de operaciones y morosidad en función a su cargo.CONOCIMIENTOS: Crédito Microcrédito Negociación Contabilidad básica Productos financierosRequisitos: Localidad: Quito Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Vehículo propio - Indispensable Cartera de clientes.Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la CooperativaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

    Quito, Pichincha

    Presencial

    Apto discapacidad

    Actualizado hace 3 días

    ASESOR COMERCIAL CUENCA

    MABEL GROUP

    Descripción del puesto¡Te queremos en nuestro equipo!Si te apasiona conectar con las personas, tienes actitud proactiva y disfrutas alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Estamos en búsqueda de Vendedores/as de Tienda – Retail para nuestras sucursales en Cuenca, personas dinámicas, con gran energía y fuerte orientación a resultados, que brinden una experiencia de compra excepcional, asesoren de manera personalizada a cada cliente, impulsen las ventas y contribuyan al cumplimiento de objetivos individuales y del equipo.✨ ¿Cuál será tu rol? Atender y asesorar a los clientes en el proceso de compra, ofreciendo información clara y precisa sobre productos o servicios. Identificar necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas para cerrar ventas efectivas. Cumplir con los objetivos de ventas mensuales o trimestrales asignados por la empresa. Apoyar en la exhibición y organización de productos en el punto de venta. Resolver dudas, reclamos o inconvenientes de manera oportuna y profesional. Brindar una excelente experiencia al cliente, siendo embajador de la marca.💼¡Check list para triunfar! Formación: Bachillerato completo Experiencia mínimo 1 año como asesor comercial o afines en empresas de retail (indispensable) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial😎¡Tu mochila de talentos! Comunicación Planificación Orientación al Cliente Trabajo en equipo

    Cuenca, Azuay

    Presencial

    Publicado hace 4 días

    logo Empresa Pro

    ASESOR COMERCIAL PEUGEOT/OPEL CUMBAYA

    Casabaca S.A.

    3.9

    Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Importante Empresa líder en el Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un ASESOR COMERCIAL, para el sector de Cumbayá La posición será responsable de Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de venta, como también incrementar la satisfacción del cliente; a través de la ejecución de estrategias comerciales definidas por la Agencia.Los candidatos deberán tener formación en Ing. Comercial, Administración de Empresas o carreras a afines. Es importante que tenga experiencia de unos 3 años, en cargos similares en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan licencia tipo B y puedan movilizarse hacia Cumbayá.Se evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado, junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán tener formación en Ing. Comercial, Administración de Empresas o carreras a afines. Es importante que tenga experiencia de unos 3 años, en cargos similares en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan licencia tipo B y puedan movilizarse hacia Cumbayá. Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado, junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

    Postulación rápida

    Quito, Pichincha

    Presencial

    Actualizado hace 10 horas

    Asesora de ventas medio tiempo - Funky Fish Gran Piazza Machala

    Manufacturas Americanas

    4.1

    Alta revisión de perfiles

    ¿Te apasiona el maquillaje y las tendencias de moda? ¡Esta es tu oportunidad!En Manamer, estamos buscando Asesoras de Venta medio tiempo para nuestra tienda Funky Fish en el Centro Comercial Gran Piazza Machala. Si te entusiasma asesorar a clientes y tienes conocimientos en cosméticos, ¡queremos conocerte!¿Qué harás? Asesorar a clientes en el uso de cosméticos, productos de belleza y últimas tendencias en accesorios, motivándolos a realizar su compra. Gestionar la tienda: Participar en la recepción, reposición y organización de mercancías, además de mantener la tienda y bodega limpias. Mantener el visual merchandising de acuerdo con los estándares de la empresa. Controlar inventarios y cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa.¿Qué buscamos? Formación académica: Graduado, con estudios incompletos en carreras administrativas, cosmetología o belleza Experiencia laboral: En ventas o impulso de cosméticos, accesorios, ropa femenina, lencería u otros productos relacionados. Conocimientos adicionales:Experiencia en maquillaje y estilismo. Habilidades básicas en Word y Excel. Experiencia en manejo de caja, inventario, facturación y visual merchandising. Manejo de equipos PDV (Medianet, Datafast, Pinpad).Disponibilidad y Ubicación: Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial. Preferible residencia en el área cercana al Centro Comercial Gran Piazza Machala.Lo que ofrecemos: Un entorno dinámico y moderno, ideal para quienes están comenzando su carrera profesional en el mundo de la moda y belleza. Sueldo base. Horas extras y comisiones. Premios por metas y beneficios de ley. Horarios rotativos adaptados a la disponibilidad de centro comercial.¿Interesada? Envía tu aplicación y únete a nuestro equipo en un ambiente dinámico y lleno de oportunidades.

    Machala, El Oro

    Presencial

    Publicado hace 4 días

    Líder de Ventas Nutrición Animal - Quito

    Confidencial

    Importante compañía con sólida presencia en el mercado agropecuario dedicada a la producción y distribución de productos de salud y nutrición animal busca incorporar a su equipo un Líder Comercial con base en Quito, encargado de liderar la gestión comercial la categoría de salud y nutrición animal de toda la región Sierra.La empresa se especializa en soluciones técnicas orientadas a mejorar la productividad y eficiencia de sistemas pecuarios, trabajando de cerca con productores, distribuidores especializados y actores clave de la cadena productiva.🎯 Responsabilidades clave: Definir e implementar la estrategia comercial del portafolio de nutrición animal, impulsando el posicionamiento y crecimiento de productos como alimentos balanceados y soluciones nutricionales para aves, cerdos y otras especies productivas, alineados a los objetivos de ventas y rentabilidad. Desarrollar el mercado agropecuario en su región, gestionando relaciones con productores, integraciones pecuarias, distribuidores especializados y puntos de venta agropecuarios, identificando oportunidades de crecimiento en zonas productivas y cuentas clave. Liderar y acompañar al equipo comercial en campo, estableciendo metas, indicadores y rutinas de seguimiento que aseguren una ejecución efectiva de la estrategia comercial y el cumplimiento de objetivos. Fortalecer la propuesta técnico–comercial del portafolio, trabajando junto con especialistas y áreas internas para asegurar la correcta recomendación nutricional, implementación de programas de alimentación y desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de los productores.✅ Requisitos: Base: Quito – Cobertura Sierra Formación: Graduado en carreras de Ingeniería Zootecnista, Ingeniería Agrónoma, Producción Animal, Ingeniería Comercial o carreras afines con especialización en el sector agropecuario. Experiencia: al menos 5 años liderando equipos comerciales en la industria agropecuaria, nutrición animal y/o alimentos balanceados con experiencia gestionando clientes productores y distribuidores del sector. Al menos 5 años de experiencia en áreas comerciales dentro de la industria de nutrición animal, alimentos balanceados, premix, aditivos nutricionales, genética o salud animal, con manejo de clientes del sector pecuario. Licencia de conducir y disponibilidad para realizar giras en las zonas a su cargo. Conocimientos: Conocimiento general de producción pecuaria y nutrición animal. Elaboración y ejecución de planes comerciales con enfoque en resultados. Análisis de indicadores comerciales: Sell-in, sell-out, participación de mercado, crecimiento por canal, recuperación de cartera, cobertura, cumplimiento de presupuesto. Gestión de clientes en distintos canales del sector agropecuario: productores pecuarios, integraciones productivas, distribuidores especializados, mayoristas agropecuarios y puntos de venta agropecuarios (agrocentros o agropuntos).

    Quito, Pichincha

    Presencial

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada

    Empresa verificada