5.719 ofertas de empleo en Ecuador

🚨 ¡BUSCAMOS TU TALENTO! 🚨📍 Vendedor/a de Eventos | CuencaLa Corporación Gerardo Ortiz, empresa líder a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un/a Vendedor/a de Eventos con actitud comercial, energía y pasión por las ventas.Si te gusta generar oportunidades, conectar con clientes y cerrar negocios, ¡este reto es para ti!✨ ¿Qué harás? Comercializar productos/servicios en eventos y activaciones Captar nuevos clientes y generar oportunidades de venta Brindar asesoría personalizada y excelente atención Cumplir metas comerciales y apoyar en la ejecución de eventos🎯 Buscamos personas que tengan: Experiencia en ventas (ideal en eventos o campo) Alta orientación a resultados Excelente comunicación y habilidades de negociación Proactividad, dinamismo y buena presencia Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial y eventos🎁 Te ofrecemos: Sueldo base + comisiones atractivas Estabilidad laboral Oportunidades de crecimiento Excelente ambiente de trabajo💼 ¡Postula ahora y crece con nosotros!#Ventas #TrabajoCuenca #Eventos #Vendedor #Multitrabajos #EstamosContratando #CorporaciónGerardoOrtiz

BÚSQUEDA LABORAL: Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Control de Calidad para formar parte de nuestro Taller multimarca con las mejores firmas del mercado: Nissan, Renault, Foton, Baic, Omoda y Jaecoo. 🚗✨Su misión principal será asegurar que cada vehículo cumpla con los más altos estándares técnicos y de seguridad antes de ser entregado al cliente.📋 Funciones Principales: Inspección finalPruebas de rutaAuditoría técnicaGestión de garantías🎯 Requisitos: Formación: Título en Mecánica Automotriz (Técnico, Tecnólogo o Ingeniero). Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, diagnóstico avanzado o como mecánico sénior.Requisito indispensable: Licencia de conducir vigente tipo B (para pruebas de ruta). Habilidades: Rigurosidad, atención al detalle y capacidad de liderazgo/comunicación.🎁 Ofrecemos: Contratación formal con todos los beneficios de ley. Salario competitivo acorde a la experiencia (comisiones + sobretiempos) + beneficios internosEstabilidad laboral y capacitación💪🏼Buscamos a los mejores talentos para encender motores juntos, acelerar el crecimiento y llegar más lejos

Descripción del puestoImportante empresa del sector automotriz se encuentra en la búsqueda de un/a Gerente General, responsable de liderar y dirigir integralmente las operaciones de la organización, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, comerciales, financieros y operativos, así como el crecimiento sostenible y la rentabilidad del negocio.Principales responsabilidades Definir e implementar estrategias para el crecimiento y posicionamiento de la empresa en el mercado automotriz. Liderar y supervisar las áreas comercial, administrativa, financiera y operativa. Establecer y monitorear indicadores de gestión (KPIs) para evaluar el desempeño y cumplimiento de objetivos. Gestionar presupuestos, proyecciones financieras, rentabilidad y optimización de recursos. Desarrollar estrategias comerciales orientadas al incremento de ventas y participación de mercado. Liderar equipos de trabajo, promoviendo una cultura de alto desempeño y orientación a resultados. Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones estratégicas con clientes, proveedores y aliados comerciales. Supervisar el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normativa aplicable. Presentar resultados de gestión y propuestas estratégicas a la alta dirección o accionistas.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Se valorará formación de cuarto nivel. Experiencia comprobable en cargos directivos o gerenciales, preferentemente en el sector automotriz. Sólidos conocimientos en gestión financiera, planificación estratégica, administración y desarrollo comercial. Experiencia en dirección de equipos multidisciplinarios y toma de decisiones estratégicas. Capacidad para analizar indicadores financieros y comerciales y orientar la gestión hacia la rentabilidad. Liderazgo, negociación, pensamiento estratégico y orientación a resultados.Competencias clave Liderazgo estratégico. Visión de negocio. Capacidad analítica y financiera. Planificación y organización. Comunicación efectiva y negociación. Orientación al cumplimiento de objetivos.Lugar de trabajo: Quito.Modalidad: Presencial.Postulación: Las personas interesadas que cumplan con el perfil pueden postular a través de esta plataforma, adjuntando su hoja de vida actualizada.

📝 Anuncio de VacanteEstamos en búsqueda de un/a Profesional o Técnico/a en Enfermería con conocimientos en Salud y Seguridad OcupacionalNos encontramos en la búsqueda de un/a profesional comprometido/a, proactivo/a y con sólidos conocimientos en el área de salud y seguridad ocupacional para integrarse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal deberá contar con formación en Enfermería (profesional o técnica) y experiencia o formación complementaria en prevención de riesgos, salud ocupacional o afines.Requisitos: Título profesional o técnico en Enfermería, Emergencias Médicas, Atención Prehospitalaria y/o carreras afines al área. Conocimientos en salud y seguridad ocupacional (deseable formación o certificación en el área). Experiencia en entornos laborales o industriales (deseable). Buen manejo de herramientas básicas de oficina (Excel, Word). Habilidades comunicacionales y trabajo en equipo.Funciones generales: Apoyo en la implementación de protocolos de salud y seguridad laboral. Seguimiento de casos médicos laborales y enfermedades profesionales. Apoyo en campañas preventivas y controles de salud ocupacional. Asistencia en capacitaciones o inducciones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo. Coordinación con el área de prevención de riesgos.

Misión del CargoOperar adecuadamente el equipo de montacargas asegurando la movilización eficiente y segura de la carga asignada cumpliendo el sistema FEFO/FIFO para garantizar una buena rotación de productos, materia primas, materiales, insumos y/o repuestos y asegurar la carga de camiones de distribución, materias primas, insumos y/o repuestos y asegurar la carga de camiones de distribución T1 Y T2 a tiempo.Experiencia: 1 año en posiciones similares.Formación: Bachiller/ Indispensable licencia tipo G.

Objetivo del puesto: Garantizar la seguridad y protección de las instalaciones, bienes y personas, mediante la vigilancia permanente y el cumplimiento de los protocolos de seguridad establecidos.Funciones principales: Vigilar las instalaciones y controlar el ingreso y salida de personas, visitantes y vehículos. Realizar rondas de seguridad y verificar las condiciones de las instalaciones. Registrar novedades e informar oportunamente cualquier incidente. Controlar y mantener actualizado el registro de visitas. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad. Reportar situaciones de riesgo y actuar de acuerdo con los procedimientos establecidos.Requisitos: Experiencia previa en seguridad y vigilancia. Disponibilidad para residir en el lugar de trabajo. Responsabilidad, honestidad y puntualidad. Capacidad de observación y reacción ante situaciones de riesgo. Presentar la documentación y acreditaciones de seguridad que correspondan al cargo, cuando sean exigibles.Modalidad: Presencial. Lugar de trabajo: Cuenca. Jornada y condiciones: Se informarán durante el proceso de selección.

Emisión, revisión y control de facturas electrónicas. Manejo, revisión y registro de retenciones. Elaboración y seguimiento de cotizaciones para clientes. Atención al cliente y gestión de requerimientos. Seguimiento de pedidos y coordinación con las diferentes áreas. Organización y archivo de documentación administrativa. Registro y actualización de información en el sistema. Apoyo en procesos administrativos y operativos. Otras actividades relacionadas con el cargo.

En Quala Ecuador creemos que los mercados no se conquistan solos. Se construyen con personas que entienden el negocio, ejecutan con disciplina y generan resultados reales. Hoy buscamos personas que quieran asumir el reto de construir negocio de verdad, con impacto directo en resultados en el canal Distribuidores. Aquí no serás un ejecutor más. Serás parte de un equipo donde tendrás el reto de: Desarrollar distribuidores medianos y grandes, construyendo relaciones de negocio sólidas. Impulsar sell in y sell out, asegurando crecimiento sostenido. Garantizar cobertura efectiva en el canal TAT con presencia real en campo. Gestionar cartera con criterio y responsabilidad de negocio. Liderar e influenciar fuerzas de venta directa e indirecta. Ejecutar con excelencia para convertir la estrategia en resultados.Aquí trabajarás con personas exigentes, apasionadas y sencillas, en una cultura que impulsa el crecimiento y desafía a cada persona a dar lo mejor de sí. Buscamos profesionales en: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Carreras administrativas. Con experiencia mínima de 1 año en negociaciones con clientes de alto impacto preferiblemente distribuidores en consumo masivo. Si quieres un rol donde realmente construyas negocio y te enfrentes a retos reales, esta es tu oportunidad. Postúlate y sé parte de una compañía que transforma mercados a través de la ejecución comercial.

Descripción del puestoNos encontramos en la búsqueda de un Auditor Junior que apoye en la ejecución de auditorías internas, revisión de procesos operativos y verificación del cumplimiento de políticas, procedimientos y controles establecidos por la organización. Buscamos una persona analítica, organizada, proactiva y orientada al detalle, con capacidad para identificar novedades, elaborar informes y proponer oportunidades de mejora en los procesos internos.Funciones principales Ejecutar revisiones y auditorías internas en locales, bodegas y diferentes áreas de la organización. Verificar el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles internos establecidos. Realizar inventarios físicos y validar la información registrada en el sistema. Revisar documentación, registros, reportes y movimientos de mercadería. Identificar diferencias, inconsistencias e irregularidades en los procesos auditados. Elaborar informes de auditoría con los hallazgos identificados y las recomendaciones correspondientes. Dar seguimiento a los planes de acción implementados para corregir las novedades detectadas. Verificar el cumplimiento de los procedimientos de recepción, almacenamiento, despacho y control de mercadería. Apoyar en la evaluación de riesgos operativos y en la mejora continua de los procesos. Mantener la confidencialidad y objetividad en el manejo de la información.Requisitos Título de tercer nivel o estudios universitarios en Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia de 6 meses a 1 año en auditoría, inventarios, control interno o áreas relacionadas. Se valorarán las prácticas preprofesionales. Manejo de Excel y herramientas informáticas. Disponibilidad para realizar visitas a locales, bodegas y diferentes puntos de operación, según las necesidades del cargo. Disponibilidad para viajar, de acuerdo con la planificación de auditorías.

MISIÓN Brindar soporte al equipo de Marketing en la creación de contenidos, elaboración de materiales visuales, preparación de presentaciones y seguimiento de información del área, aportando creatividad, organización y nuevas ideas. RESPONSABILIDADES Apoyar en la elaboración de piezas y materiales de comunicación. Crear y actualizar presentaciones en PowerPoint y Canva. Brindar soporte en campañas y actividades de Marketing. Consolidar y actualizar información en Excel. Apoyar en la generación de contenido y propuestas creativas. Dar soporte en actividades administrativas y operativas propias del área. Participar en proyectos y actividades del equipo de MarketingEstudiante de los últimos semestres de la carreras en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines Capacidad de expresarse de forma oral y escrita. Crear y actualizar presentaciones en PowerPoint y Canva. Proactividad Habilidad de resolver problemas Responsabilidad ética y profesional Disponibilidad 6 horas (Flexibilidad de horario) Ingles intermedio Manejo de herramientas utilitarias de Microsoft Office. Dar soporte en actividades administrativas y operativas propias del área.

Personal Promotoria para Tiendas – Guayaquil¡Tenemos oportunidades para ti!Buscamos Personal Polifuncional para nuestras tiendas en Guayaquil, personas dinámicas, responsables y con orientación al cliente, que disfruten trabajar en un ambiente activo y comercial.Buscamos perfiles con experiencia en atención al cliente, ventas, promotoría o actividades operativas de tienda.¿Cuál será tu misión?Brindar una excelente experiencia a nuestros clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y apoyando en las diferentes actividades necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda.Principales responsabilidadesDependiendo de la necesidad de la tienda, podrás participar en actividades como: Atender y asesorar a los clientes durante su proceso de compra. Promover productos y generar oportunidades de venta. Cumplir objetivos e indicadores comerciales. Ejecutar procesos de facturación y manejo de caja. Mantener el abastecimiento, orden y exhibición de la mercadería. Apoyar en la recepción, almacenamiento y reposición de productos. Ejecutar los lineamientos de visual merchandising. Mantener el orden y correcta presentación de la tienda. Apoyar en las diferentes actividades operativas requeridas por la tienda.¿Qué buscamos? Bachiller graduado. Experiencia mínima de 6 meses en ventas, promotoría, atención al cliente, caja, retail o actividades operativas de tienda. Orientación al cliente y a resultados. Buena comunicación y facilidad para relacionarse. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados.¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Capacitación continua. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Formar parte de una empresa con trayectoria en el sector retail.📍 Lugar de trabajo: GuayaquilSi tienes experiencia en ventas, promotoría, atención al cliente o retail y buscas una oportunidad para crecer, ¡queremos conocerte!Postúlate y sé parte de una gran empresa.

Requerimos COORDINADOR DE ALMACEN para local ubicado en el Guayaquil.Requisitos: Títulados o en curso de carreras de Administración, Ventas, o afines. Experiencia de 3 a 2 años en el cargo o Administradores de importantes cadenas comerciales del país. Se buscan candidatos con experiencia en manejo de personal, grupos, atención al cliente, personalidad firme, proactiva, responsable, mucha iniciativa y excelente presencia. Excelente manejo de relaciones públicas y trato con los clientes. Conocimientos de manejo de Caja y Bodegas (preferible)Se ofrece un paquete remunerativo + beneficios de ley

¡Buscamos Pasantes para unirse a nuestro equipo! QUITO ¿Eres estudiante de los últimos semestres de las carreras de Químico Farmacéutico o Bioquímico Farmacéutico? ¡Esta es tu oportunidad de poner en práctica tus conocimientos y crecer profesionalmente!Detalles de la posición:📍 Ubicación: Quito/Carcelén Industrial⏰ Horario: Lunes a Viernes, de 8:00 a 15:00 (6 horas diarias).¿Qué buscamos?🎓 Estudiantes de los últimos semestres que se encuentren estudiando las carreras de Químico Farmacéutico o Bioquímico Farmacéutico.📚 Conocimiento en normativa BPADT- CONTROL DE CALIDAD- SISTEMAS DE GESTIÓN-NORMATIVA SANITARIA VIGENTE.✅ Experiencia o conocimientos en control post-registro (deseable).¿Qué ofrecemos?✨ Un espacio para aprender y contribuir con tus ideas.📈 Experiencia real en una empresa comprometida con el desarrollo profesional.🤝 Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.🍴 Alimentación cubierta al 100% durante tu jornada laboral.Si estás listo para este reto y deseas ser parte de un equipo innovador, ¡postula ahora!

Descripción del puestoResponsable de la recepción, almacenamiento, despacho y control de inventario de materiales de embalaje, repuestos, equipos y herramientas, garantizando el adecuado manejo y registro de las existencias.Principales funciones: Recibir y verificar las cantidades de materiales, equipos y herramientas que ingresan y salen de bodega. Controlar el inventario y registrar los movimientos de materiales. Realizar inventarios físicos periódicos. Revisar e informar sobre las existencias y consumos mensuales.Requisitos: Título de tercer nivel en Logística, Ingeniería Industrial o carreras afines. Mínimo 2 años en manejo y control de inventarios en bodega. Manejo del paquete Office y Excel Intermedio - Avanzado.

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 60 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Funciones:Ser un soporte para la seguridad y control de la mercadería que sale de la tienda. De manera disuasiva evitar el robo o merma de los productos. Controlar la salida de los clientes con productos, de manera disuasiva, mediante la revisión de facturas. Estar atento al comportamiento de los clientes y reportar al administrador cualquier anomalía. Dar la bienvenida a los clientes que ingresan a la tienda.Requisitos: Experiencia mínima 1 año en cargos similares. Nivel de estudios: Bachillerato Graduado. Conocer medidas de seguridad generales.

SI TE GUSTA EL SERVICIO AL CLIENTE Y LA FOTOGRAFIA........¡¡¡¡¡ UNETE A NUESTRO EQUIPO DE VENTAS .!!!!!!!!CYEDE CIA. LTDA/ KONICA DIGITAL PHOTO EXPRESS REQUIERE CONTRATAR VENDEDORES (AS) DE MOSTRADOR POLIFUNCIONAL PARA TRABAJAR EN CENTROS COMERCIALES DE LA CIUDAD DE GUAYAQUIL. ( VILLAGE PLAZA, POLICENTRO, CITYMALL, CEIBOS, 9 DE OCTUBRE)EXPERIENCIA MINIMA DE 1 A 2 AÑOS EN CARGOS SIMILARESEXPERIENCIA EN VENTAS CON CUMPLIMIENTOS DE PRESUPUESTOS MENSUALESEXPERIENCIA Y EXCELENCIA EN SERVICIO Y MANEJO DE CLIENTES VARIOSCONOCIMIENTO DE FACTURACIÓN, CAJAS, INVENTARIOS, EXHIBICIÓNDISPONIBILIDAD PARA CUMPLIR TURNOS EN HORARIOS DE CENTROS COMERCIALES, HORARIOS EXTENDIDOS.DISPONIBILIDAD PARA CUMPLIR ROTACION A LOS DIFERENTES LOCALES EN CENTROS COMERCIALES/GUAYAQUILDISPONIBILIDAD INMEDIATA Y TIEMPO COMPLETO

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Buscamos personas comprometidas con el servicio, con orientación comercial e interés en la capacitación del personal operativo comercial, específicamente Promotores de Ventas de productos tecnológicos, para la ciudad de Guayaquil.Un día a día de un Capacitador de Tecnología es: Diseñar e implementar programas de capacitación técnica y comercial según las necesidades del equipo de promotores. Adaptarse a los horarios de capacitación del personal, independientemente de su ubicación. Cumplir una jornada laboral de 8 horas diarias / 40 horas semanales. Utilizar herramientas digitales de capacitación (presentaciones, Google Forms, Kahoot, entre otras). Organizar e impartir capacitaciones en los espacios asignados. Elaborar informes diarios y/o semanales sobre avances y resultados. Evaluar la efectividad de las capacitaciones y proponer mejoras continuas. Visitar puntos de venta asignados cuando se requiera. Trabajar en conjunto con supervisores y coordinadores para el cumplimiento de los objetivos comerciales. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Capacitador o Supervisor de Promotores en productos tecnológicos o electrónicos. Conocimientos sólidos en tecnología, ventas, financiamiento y atención al cliente. Residencia en QUITO Disponibilidad para movilizarse en diferentes Puntos de venta. Disponibilidad inmediata. Excelentes habilidades comunicativas, de facilitación y liderazgo. Deseable formación superior completa (no excluyente) en marketing, administración, tecnología o carreras afines. Beneficios Contrato con todos los beneficios de ley.Sueldo acorde al mercado.Se reconocen viáticos (valores por movilización).Crecimiento personal y profesional.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Buscamos personas comprometidas con el servicio, con orientación comercial e interés en la capacitación del personal operativo comercial, específicamente Promotores de Ventas de productos tecnológicos, para la ciudad de Guayaquil.Un día a día de un Capacitador de Tecnología es: Diseñar e implementar programas de capacitación técnica y comercial según las necesidades del equipo de promotores. Adaptarse a los horarios de capacitación del personal, independientemente de su ubicación. Cumplir una jornada laboral de 8 horas diarias / 40 horas semanales. Utilizar herramientas digitales de capacitación (presentaciones, Google Forms, Kahoot, entre otras). Organizar e impartir capacitaciones en los espacios asignados. Elaborar informes diarios y/o semanales sobre avances y resultados. Evaluar la efectividad de las capacitaciones y proponer mejoras continuas. Visitar puntos de venta asignados cuando se requiera. Trabajar en conjunto con supervisores y coordinadores para el cumplimiento de los objetivos comerciales. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Capacitador o Supervisor de Promotores en productos tecnológicos o electrónicos. Conocimientos sólidos en tecnología, ventas, financiamiento y atención al cliente. Residencia en Guayaquil Disponibilidad para movilizarse en diferentes Puntos de venta. Disponibilidad inmediata. Excelentes habilidades comunicativas, de facilitación y liderazgo. Deseable formación superior completa (no excluyente) en marketing, administración, tecnología o carreras afines. Beneficios Contrato con todos los beneficios de ley.Sueldo acorde al mercado.Se reconocen viáticos (valores por movilización).Crecimiento personal y profesional.

Buscamos vendedores/asesores, capaces de leer al cliente, entender su espacio y cerrar ventas de alto valor con experiencia en Retail - almacenes comercialesSi te mueve el logro, el ticket promedio y la experiencia del cliente, sigue leyendo.🎯 PROPÓSITO DEL PUESTOGenerar experiencias de compra memorables que se traduzcan en cierres efectivos, crecimiento en ventas y clientes fidelizados, alineados al estándar premium🧩 FUNCIONES CLAVE Asesorar al cliente de forma estratégica, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones de diseño y producto. Persuadir y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando ticket promedio y conversión. Presentar y promover promociones vigentes según lineamientos del Jefe de Local. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial hasta concretar la venta. Manejar objeciones con seguridad y enfoque a resultados. Mantener una experiencia de servicio alineada a la imagen📚 ÁREAS DE CONOCIMIENTO Técnicas de venta: cierre efectivo, manejo de objeciones, canasta promedio. Servicio al cliente de alto nivel. Conocimientos básicos de diseño de interiores (deseable, no excluyente). Manejo de herramientas utilitarias (Excel, sistemas de venta, cotizaciones).✅ REQUISITOS Experiencia: 2 a 3 años en ventas retail (idealmente tiendas especializadas o de valor). Edad: 20 a 35 años. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Enfoque comercial claro y actitud ganadora.💡 HABILIDADES CLAVE Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Alto desempeño bajo presión comercial. Proactividad y liderazgo personal. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS? Ingresos competitivos Oportunidades reales de crecimiento Beneficios sociales y beneficios propios de la empresa. Estabilidad, marca sólida y ambiente orientado a resultados.

VeoliaEn un mundo donde la sostenibilidad y la gestión eficiente de recursos se han convertido en imperativos globales, Veolia diseña y proporciona soluciones para la gestión de agua, residuos y energía contribuyendo el desarrollo sostenible de ciudades, establecimientos de salud e industrias; mejorando el acceso a los recursos, así como su preservación y renovación. Su actividad global reúne a cerca de 215 000 colaboradores en 5 continentes, desarrollando e implementando soluciones para descontaminar y preservar nuestros recursos vitales; soluciones diseñadas para descarbonizar nuestros estilos de vida y de producción, y para adaptarlas a las consecuencias del cambio climático.Interagua operado por VeoliaInteragua trabaja arduamente a fin de proveer el servicio de agua potable, alcantarillado sanitario y pluvial en Guayaquil y sus parroquias rurales. Desde el 2001 mantenemos el compromiso de seguir laborando con transparencia, innovación y excelencia garantizando un servicio esencial para el desarrollo sostenible de la ciudad y sus cerca de 3 millones de habitantes. Garantizar el bienestar integral y la experiencia del colaborador mediante la gestión de riesgos psicosociales, el análisis del clima organizacional y la implementación de programas orientados a fortalecer el compromiso, brindando además asesoría oportuna sobre los beneficios y prestaciones de los colaboradores. Planificar, coordinar y evaluar programas corporativos de bienestar, inclusión, integración familiar y clima organizacional, promoviendo la participación y el sentido de pertenencia. Brindar atención y seguimiento a casos sociales, emocionales, médicos y laborales, incluyendo visitas, contención, derivación psicológica, accidentes, reintegro y ayudas económicas. Gestionar trámites, licencias, permisos, novedades, beneficios del IESS, seguros, pólizas y coordinación con brokers, garantizando respuestas oportunas y confidenciales. Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos, normativa laboral, Código de Ética, SGI, auditorías y demás actividades asignadas por la jefatura. Requisitos: Formación profesional: Graduado universitario en carreras como Trabajo Social o afines. Experiencia: 3 - 5 años Idioma: Inglés Licencia de conducir: Tipo B Beneficios Beneficios de Ley Subsidio de alimentación Seguro de salud Seguro de vida (accidentes)