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Cargo: Brand ManagerSector: Retail / Moda / Calzado / Ropa / OutdoorUbicación: QuitoModalidad: PresencialDisponibilidad: Viajes a nivel nacionalObjetivo del cargoBuscamos un Brand Manager con perfil estratégico, comercial y dinámico, responsable de liderar el desarrollo integral de una marca internacional dentro del mercado ecuatoriano.La posición tendrá como principal reto fortalecer el posicionamiento de la marca, desarrollar estrategias comerciales y de marketing, incrementar su presencia en el mercado y asegurar una ejecución consistente de la identidad y propuesta de valor en los diferentes canales de venta.Perfil requerido Formación universitaria en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación, Negocios, Publicidad o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Brand Management, Marketing, Trade Marketing o áreas comerciales. Experiencia en empresas de retail, moda, calzado, ropa, lifestyle, deportes, outdoor o consumo masivo. Experiencia manejando marcas con presencia nacional o internacional. Dominio avanzado de inglés, tanto oral como escrito. Capacidad para mantener reuniones, realizar presentaciones y comunicarse profesionalmente en inglés. Experiencia en planificación y ejecución de estrategias de marketing. Conocimiento de marketing digital, redes sociales, campañas, activaciones y comunicación de marca. Manejo de indicadores comerciales y de marketing. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Competencias claveComunicación asertiva Capacidad para transmitir ideas de manera clara, profesional y efectiva, tanto con equipos internos como con clientes, proveedores y socios estratégicos.Dinamismo y proactividad Buscamos una persona con energía, iniciativa y capacidad para mover proyectos de principio a fin, identificar oportunidades y generar soluciones.Pensamiento estratégico Capacidad para convertir información de mercado y tendencias en estrategias concretas que generen crecimiento.Liderazgo y gestión Habilidad para coordinar equipos multidisciplinarios, agencias y proveedores, manteniendo el enfoque en resultados.Orientación comercial Comprensión del impacto que tienen las estrategias de marca sobre las ventas, rentabilidad y crecimiento del negocio.Adaptabilidad Capacidad para desenvolverse en ambientes dinámicos, con cambios constantes y diferentes interlocutores.Requisitos indispensables Inglés avanzado – indispensable. Experiencia en gestión de marcas. Experiencia en retail, moda, calzado, ropa, deportes, outdoor o categorías relacionadas. Excelente capacidad de comunicación y presentación. Perfil dinámico, estratégico y comercial. Disponibilidad para viajar dentro de Ecuador. Alta capacidad de organización y gestión simultánea de proyectos.Buscamos una persona que...No se limite únicamente a ejecutar planes de marketing, sino que tenga la capacidad de proponer estratégicamente, proponer, negociar, liderar y ejecutar.Una persona con visión comercial, excelente comunicación en español e inglés, orientación a resultados y suficiente dinamismo para representar y desarrollar una marca de alcance internacional en el mercado ecuatoriano.

Cargo: Asesor Comercial Freelance – Venta Mayorista de Calzado y Ropa Modalidad: Freelance / Comisiones Cobertura: Ecuador – Costa, Sierra y OrienteObjetivo del cargo Buscamos un Asesor Comercial Freelance con experiencia en ventas mayoristas y una sólida cartera de clientes, responsable de identificar, contactar y desarrollar nuevos negocios para la comercialización masiva de calzado y ropa a nivel nacional.Principales responsabilidades Prospectar y captar nuevos clientes mayoristas en las regiones Costa, Sierra y Oriente. Identificar oportunidades de venta con clientes que realicen compras por volumen. Gestionar y ampliar una cartera de clientes activa. Visitar clientes y potenciales clientes a nivel nacional. Presentar el portafolio de productos, precios y condiciones comerciales. Negociar pedidos y cerrar ventas de acuerdo con las políticas comerciales de la empresa. Mantener relaciones comerciales de largo plazo con clientes mayoristas. Realizar seguimiento a cotizaciones, pedidos y oportunidades de negocio. Identificar nuevos mercados, distribuidores, cadenas comerciales, tiendas y negocios especializados. Reportar periódicamente la gestión comercial, prospectos y ventas realizadas.Perfil requerido Experiencia comprobable en ventas mayoristas, distribución o comercialización de ropa y/o calzado. Amplia cartera de clientes y contactos comerciales a nivel nacional. Experiencia en negociación y cierre de ventas B2B. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos comerciales. Excelente capacidad de comunicación y negociación. Habilidad para generar nuevos negocios y desarrollar relaciones comerciales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Manejo de herramientas digitales, WhatsApp, correo electrónico y plataformas de gestión comercial. Contar con movilización propia será valorado.Clientes objetivoSe valorará especialmente experiencia y contactos con: Distribuidores y mayoristas. Cadenas de tiendas. Tiendas de calzado y ropa. Boutiques y comercios multimarca. Almacenes y locales comerciales. Empresas e instituciones que realicen compras corporativas. Comerciantes y negocios especializados en moda, calzado y artículos deportivos.CompetenciasProspección | Negociación | Cierre de ventas | Gestión de cartera | Comunicación | Orientación a resultados | Desarrollo de negocios | Trabajo autónomoCondiciones Modalidad: Freelance. Esquema: Comisiones por ventas. Cobertura: Todo Ecuador. Disponibilidad: Para realizar viajes comerciales a Costa, Sierra y Oriente. Se ofrece respaldo comercial y portafolio de productos para la gestión de ventas.Perfil ideal: Una persona con red de contactos comprobable, cartera activa de compradores mayoristas y capacidad para abrir nuevos mercados, que tenga autonomía para gestionar su agenda comercial y disponibilidad para movilizarse a diferentes ciudades del Ecuador.

- Experiencia minima de un año en cargos de atencion al cliente y ventas en el sector retail, preferiblemente en tiendas de deportes, moda o aventura.- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centros comerciales en Quito- Orientacion hacia el logro de resultados, dinamismo y facilidad para la comunicacion- Interes y afinidad por las actividades al aire libre y la indumentaria tecnica.

Buscamos un Oficial de Inversiones dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo.Responsabilidades Comercializar fondos de inversión de corto, mediano y largo plazo. Cumplir con la meta mensual de captación asignada. Asesorar a los clientes y atender sus requerimientos.Requisitos Licenciatura en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo relacionado. Experiencia comprobable en comercialización de fondos de inversión, pólizas de acumulación o certificados de depósito. Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación. Poseer cartera de clientes.

Funciones principales: Comercializar fondos de inversión de corto, mediano y largo plazo. Cumplir con la meta mensual de captación asignada. Asesorar a los clientes y atender sus requerimientos.Requisitos Licenciatura en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo relacionado. Experiencia comprobable en comercialización de fondos de inversión, pólizas de acumulación o certificados de depósito. Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación. Poseer cartera de clientes.

Facturadora de VehículosResumen del Puesto: Buscamos una Facturadora de Vehículos altamente organizada y eficiente para unirse a nuestro equipo. Su misión será gestionar el proceso de facturación masiva con precisión, garantizando el cumplimiento normativo y la correcta documentación de cada unidad, asegurando una experiencia operativa impecable.Responsabilidades: Gestionar el proceso completo de facturación masiva de vehículos de forma precisa y oportuna. Coordinar la documentación necesaria para asegurar que cada factura cumpla con los estándares legales y corporativos. Mantener un control riguroso de los archivos y registros, garantizando la integridad de la información. Optimizar los tiempos de respuesta en la emisión de documentos para agilizar las entregas.Requisitos: Formación académica en Administración, Contabilidad o áreas afines. Experiencia previa comprobable en facturación masiva (preferiblemente en el sector automotriz). Dominio avanzado de Microsoft Office (Excel intermedio/avanzado). Alta capacidad de organización, atención al detalle y gestión de grandes volúmenes de datos.

Importante grupo empresarial multinacional busca incorporar a su equipo de Tecnología un Técnico de Soporte a Usuarios - Junior. Si cuentas con formación técnica y deseas integrarte a un entorno dinámico de aprendizaje constante, ¡te invitamos a postularte!Objetivo del Cargo:Brindar asistencia técnica y resolver incidencias de hardware y software para los colaboradores de la organización, garantizando la continuidad operativa.Funciones Principales: Atender y resolver requerimientos y casos de soporte técnico (Mesa de Ayuda) de hardware y software. Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo (físico y lógico) de los equipos de cómputo. Preparar, configurar y realizar la entrega de equipos según las políticas de TI e inventario. Realizar migración de perfiles de usuario cuando sea requerido. Promover e implementar prácticas de orden y organización (5S) y mejora continua.Requisitos e Información del Perfil: Educación: Técnico graduado en Sistemas, Informática o carreras afines. Experiencia: Mínimo 1 año en posiciones de soporte técnico, asistencia a usuarios o mesa de ayuda. Conocimientos técnicos: Mantenimiento de computadores (Nivel Medio). Dominio de Microsoft Windows (Nivel Intermedio). Competencias requeridas: Trabajo en equipo, proactividad, orientación al cliente y resiliencia.

🚀 ¡Buscamos Líder de Formación y Desarrollo!¿Tienes experiencia liderando equipos de formación en Contact Center y te apasiona desarrollar el talento? ¡Esta oportunidad es para ti!🎯 Tu reto Liderar el equipo de formadores y garantizar programas de capacitación efectivos. Diseñar y actualizar contenidos según las necesidades del negocio. Medir resultados y generar estrategias de mejora en el desempeño de los equipos. Implementar nuevas metodologías y herramientas de aprendizaje. Trabajar de manera estratégica con diferentes áreas de la compañía. Gestionar recursos y presupuesto del área de formación.🔎 Buscamos Experiencia en liderazgo, formación y desarrollo en Contact Center o áreas relacionadas. Experiencia diseñando, implementando y evaluando programas de capacitación. Experiencia liderando equipos de formadores y/o creadores de contenido. Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y orientación a resultados.🎁 Te ofrecemos 💰 Sueldo competitivo acorde con tu experiencia. 📈 Crecimiento y desarrollo profesional. 🤝 Estabilidad laboral. 🎯 Beneficios de ley y beneficios propios de la compañía. 🚀 La oportunidad de liderar iniciativas de formación con impacto en el negocio.¡Haz parte de nuestro equipo y ayúdanos a transformar el talento a través de la formación!

Asesor Comercial PesadosBuscamos un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para integrarse a nuestro equipo. Serás el responsable de gestionar el ciclo completo de ventas de vehículos pesados, brindando una experiencia excepcional al cliente y asegurando el cumplimiento constante de las metas comerciales establecidas.Responsabilidades: Gestionar de forma proactiva la cartera de clientes para la venta de vehículos pesados. Desarrollar estrategias comerciales efectivas. Coordinar el seguimiento de prospectos desde la captación hasta el cierre de la venta. Asesorar a los clientes sobre las características técnicas y beneficios de nuestras unidades.Requisitos: Experiencia de 1 año en cargos comercialesde vehículos pesados. Formación técnica o universitaria en Administración, Marketing o carreras afines. Sólida orientación al cumplimiento de KPIs y metas de ventas mensuales. Habilidades avanzadas de negociación y comunicación persuasiva. Licencia de conducir Tipo E.

📢 ¡Estamos buscando un Analista de Finanzas! Si te apasiona el análisis financiero, disfrutas trabajar con información, identificar oportunidades de mejora y aportar a la toma de decisiones, esta puede ser una excelente oportunidad para continuar desarrollando tu carrera profesional. 🔎 Buscamos un Analista de Finanzas que se caracterice por su capacidad analítica, organización, atención al detalle y orientación a resultados. Principales responsabilidades: Ejecutar la facturación y registrar las operaciones de autoconsumo de acuerdo con los procedimientos establecidos. Analizar información financiera y elaborar reportes para la toma de decisiones. Gestionar las notas de crédito por devoluciones y conceptos financieros. Analizar variaciones y apoyar en la elaboración de proyecciones financieras. Gestionar la verificación de órdenes de compra y el registro de facturas de proveedores, asegurando su correcta documentación y control. Participar en procesos de cierre y conciliación de información financiera. Generar reportes y análisis que contribuyan a identificar oportunidades de optimización y mejora. Brindar soporte a las diferentes áreas en temas relacionados con información financiera. 🎓 Perfil que buscamos: Título de tercer nivel en Finanzas, Contabilidad y Auditoría, Administración de Empresas o carreras afines, de preferencia con Maestría en Finanzas. Experiencia mínima de dos años en posiciones similares. Bilingüe (nivel B2 – inglés) Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado. Conocimientos de análisis financiero, presupuestos e indicadores de gestión y normativa legal vigente. Se valorará experiencia en manejo de SAP y herramientas de análisis de datos. 💡 Competencias clave: Pensamiento analítico, Orientación al logro, Planificación y organización, Atención al detalle, Trabajo en equipo y, Comunicación efectiva 🚀 ¿Por qué sumarte a nuestro equipo? Buscamos personas que quieran asumir nuevos retos, aportar con sus conocimientos y continuar creciendo en un entorno profesional donde sus ideas y resultados generen valor. ¡Queremos conocer tu talento!

Importante Institución de Educación Superior. Descripción del Puesto:Profesores Universitarios, con experiencia en el campo profesional, competentes tanto en su área de especialización como en la docencia. Los candidatos deben estar comprometidos con la formación continua y la evaluación periódica de su desempeño, implementando prácticas pedagógicas innovadoras orientadas a la sociedad del conocimiento y al desarrollo social sostenible. Los docentes deberán impartir conocimientos teórico-prácticos, participar en actividades de gestión académica, y desarrollar competencias blandas y digitales para la educación presencial y virtual.Actividades Docencia: Diseñar e implementar programas de enseñanza para las modalidades presencial, semipresencial y virtual. Planificar y desarrollar las clases de acuerdo con la programación académica, de acuerdo con el modelo educativo institucional. Realizar tutorías y orientar a los estudiantes en sus proyectos académicos y de investigación. Dirigir tesis y trabajos de grado, e integrar tribunales y comisiones académicas. Valorar el progreso de los estudiantes mediante la implementación de rubricas y evaluaciones continuas. Participar en la gestión curricular y en equipos de docencia, investigación y extensión para alcanzar la calidad académica. Adaptar y producir materiales educativos que faciliten el aprendizaje de los estudiantes. Aplicar tecnologías de la información y la comunicación en la docencia y la gestión académica. Investigación y Vinculación: Formular y gestionar proyectos de investigación con publicaciones en revistas indexadas y participación en conferencias científicas. Desarrollar vínculos con otros centros de investigación nacionales e internacionales. Participar en convocatorias a fondos concursables y actividades dirigidas a la obtención de patentes. Apoyar proyectos de vinculación con la comunidad y actividades de gestión académica. Asesorar en proyectos de investigación de posgrado y de grado. Las demás inherantes al cargo. Requisitos: Perfil Deseado: Formación Académica: Título de grado: Abogado/a Título de posgrado: Maestría o Doctorado en Derecho de Empresa, Societario, Propiedad Intelectual. Experiencia de un año en docencia universitaria en ambientes presenciales y virtuales (indispensable). Experiencia laboral de más de dos años en área de conocimiento (indispensable) 2. Competencias: Pedagógica y didáctica: Desarrolla estrategias y metodologías que favorezcan el desarrollo de competencias en los estudiantes, de manera innovadora. TIC aplicada a la Educación: Utiliza recursos digitales y tecnologías a fin de favorecer el proceso de aprendizaje de los estudiantes, de manera pertinente. Comunicación asertiva: Establece procesos de comunicación interpersonal con la comunidad educativa, a fin de generar ambientes propicios para el aprendizaje en la interacción con los otros, con respeto y tolerancia. Trabajo colaborativo: Participa activamente en el desarrollo de actividades académicas a fin de contribuir a las metas y propósitos institucionales de manera dinámica, creativa y solidaria. Mejora continua: Demuestra compromiso frente a la mejora permanente de su perfil profesoral a fin de aportar a la formación integral de los estudiantes con base en el compromiso con el desarrollo social sostenible y la formación continua. 3. Adicionales deseados (no obligatorios): Experiencia en la formulación y gestión de proyectos de investigación. Publicaciones en revistas indexadas y participación en conferencias científicas. Beneficios Beneficios de Ley y propios de la Institución

GRUPO EMPRESARIAL “FV – ÁREA ANDINA S.A.” se encuentra en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA para la ciudad de MANTABuscamos un líder proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo como Jefe de Agencia. Serás responsable de supervisar las operaciones diarias, mejorar los procesos comerciales y garantizar una excelente atención al clienteMISIÓN:Cumplir y maximizar los objetivos de productividad de su agencia en el corto y largo plazo. Responsable de las ventas, cobranza, gestión del personal, inventario, su reporte y controlREQUISITOS: Edad 28 a 40 años Profesional en estudios comerciales Experiencia mínima de 3 años en Jefaturas Comerciales o similares Movilidad propiaFUNCIONES: Alcanzar los objetivos de ventas definidos para la agencia, mediante la organización del equipo de ventas y la aplicación de los planes de trabajo establecidos con su Gerente Nacional Comercial Proponer e implementar acciones que impulsen el incremento de ventas, captación de nuevos clientes y retención de los actuales Supervisar la atención al cliente en la entrega de productos, reclamos por servicio técnico, procesos de matriculación y postventa Controlar la reposición oportuna del inventario, su rotación y correcta conservación Liderar la gestión del talento humano, promoviendo un entorno laboral positivo, la formación continua y la evaluación del desempeño del equipo

Empresa especializada en seguros de vida busca incorporar Asesores Comerciales interesados en desarrollar una carrera comercial dentro del sector asegurador.Si tienes experiencia en ventas, formación financiera o administrativa y te interesa desarrollar una actividad comercial con acompañamiento y capacitación, esta oportunidad puede ser para ti.¿Qué encontrarás? Formación comercial especializada en ventas profesionales. Capacitación y acompañamiento continuo. Portafolio de productos de seguros de vida. Desarrollo de habilidades comerciales y consultivas. Modalidad híbrida. Acompañamiento de un equipo con experiencia en el sector. Oportunidad de desarrollar una cartera de clientes y construir resultados sostenibles.¿Cuál será tu desafío? Identificar y desarrollar oportunidades comerciales. Prospectar y generar nuevos clientes. Comprender las necesidades de cada cliente y brindar asesoría. Presentar alternativas de seguros de vida de acuerdo con el perfil y necesidades identificadas. Dar seguimiento al proceso comercial. Construir y gestionar relaciones comerciales a largo plazo.¿Qué buscamos? Formación de tercer nivel en carreras financieras, administrativas o afines. Experiencia en ventas, asesoría comercial o generación de negocios. Se valorará especialmente la experiencia previa en seguros, banca o servicios financieros. Habilidades de comunicación, negociación y seguimiento. Orientación a resultados. Organización, disciplina y autonomía para gestionar tu actividad comercial.¿Cómo funciona la oportunidad?La posición se desarrolla bajo un esquema de ingresos variable, directamente relacionado con los resultados comerciales.La empresa brinda capacitación, acompañamiento y herramientas comerciales para que puedas desarrollar tu actividad y generar ingresos de acuerdo con tu desempeño.Ideal para profesionales que buscan desarrollar una carrera comercial, ampliar su experiencia en el sector asegurador o contar con una modalidad que les permita mayor autonomía para organizar su actividad profesional.

Compañía importadora y distribuidora de productos alimenticios se encuentra en la búsqueda de VENDEDORES con experiencia, para unirse a nuestro equipo y gestionar rutas comerciales en las regiones Costa y Sierra del Ecuador.Buscamos personas con experiencia en ventas y conocimiento de las diferentes ciudades, rutas y mercados de las regiones Costa y Sierra del país.Responsabilidades Desarrollar y mantener relaciones con los clientes. Identificar y calificar oportunidades de venta. *Negociar y cerrar tratos. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Hacer crecer la marca Mantenerse al día de las tendencias del mercado y de la competencia.Requisitos Licenciatura en Administración de Empresas o campo relacionado. Más de un año de experiencia en ventas. Fuerte conocimiento de las técnicas de ventas. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Preferible: Movilidad propia. Organizado, proactivo y disciplinadoOfrecemos Salario base Comisiones Beneficios de ley