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📢 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!Importante Grupo Empresarial del sector de Alimentos y Bebidas busca incorporar un/a:SUPERVISOR DE VENTAS – ÁREA ALIMENTOS📌 Principales responsabilidades: Cumplir con los presupuestos y metas comerciales de la agencia. Liderar, motivar y supervisar al equipo de fuerza de ventas (FFVV) e impulsadoras. Identificar oportunidades de mercado y reportar novedades a la Gerencia Regional. Desarrollar nuevos nichos de mercado. Atender clientes AAA y AA junto al ejecutivo de ventas. Coordinar con el/la Administrador(a) de agencia la gestión comercial diaria, semanal y mensual.🎯 Perfil del candidato: Proactivo/a, orientado/a a resultados y con habilidades de liderazgo. Experiencia mínima de 2 años en manejo de FFVV T&T. Formación en Marketing, Ingeniería Comercial, Administración o afines. Dominio de herramientas MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Conocimiento en indicadores de gestión (KPI). Edad entre 25 y 45 años. Experiencia comprobada en el sector de alimentos y bebidas (requisito indispensable).🎁 Ofrecemos: Sueldo base + movilización + comisiones por resultados. Incentivos por cumplimiento de metas individuales y grupales. Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. Capacitación constante. Beneficios propios de la empresa.

Docente de Educación Básica e InicialResumenEstamos buscando un Docente de Educación Básica e Inicial para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona responsable, comprometida y con vocación de servicio, que aporte al crecimiento y cumplimiento de los objetivos de la organización.ResponsabilidadesEjecutar las actividades propias del cargo.Cumplir con los lineamientos y políticas de la empresa.Apoyar en el logro de metas y resultados del área.Mantener un ambiente laboral respetuoso y colaborativo.OfrecemosEstabilidad laboral.Buen clima de trabajo.Oportunidad de crecimiento profesional.RequisitosTítulo de Profesor/a de Educación Básica e Inicial o equivalente.Experiencia en el dictado de clases a niños de nivel inicial y/o primaria.Conocimiento de metodologías de enseñanza innovadoras.Habilidad para crear un ambiente de aprendizaje estimulante y positivo.Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.

Importante Empresa de Servicios y Comercialización de Equipos e Insumos Médicos, tiene el agrado de invitarte a participar en el proceso de selección para el cargo de:TÉCNICO DE EQUIPOS MÉDICOS con o sin experiencia para la Ciudad de QUITO, quien cumpla con los siguientes requisitos: Técnicos en Electrónica, Electromecánica, Telecomunicaciones, Mecatrónica o carreras afines.El puesto se refiere a: Instalación de Equipos Médicos. Mantenimiento Preventivo y Correctivo de Equipos médicos. Capacitar sobre el manejo y cuidado de los Equipos médicos. Venta del servicio, repuestos y accesorios de los Equipos Médicos. Viajar a todo el territorio ecuatoriano. Manejo de utilitarios, Redes SDociales, Canva. Ventas, dispuesto a obtener nuevos conocimientos.La Empresa ofrece: Salario fijo. Viáticos Capacitaciones Línea Celular. Excelente ambiente laboral.

Chofer de AmbulanciaResumen del PuestoEstamos buscando un Chofer de Ambulancia dedicado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener excelentes habilidades de conducción, capacidad para manejar el estrés y un fuerte compromiso con la atención al paciente.ResponsabilidadesOperar la ambulancia de manera segura y eficiente.Brindar atención al paciente durante el transporte.Mantener la ambulancia limpia y en buen estado de funcionamiento.Comunicarse eficazmente con el personal médico y los pacientes.Seguir todos los protocolos y procedimientos de seguridad.RequisitosExperiencia comprobada como chofer, preferiblemente en el área de emergencias.Habilidades demostrables en el manejo del estrés y situaciones de emergencia.Conocimientos en primeros auxilios y atención al paciente.Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.

Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo de Talento Humano donde tu aporte será clave para garantizar una gestión de nómina eficiente, confiable y orientada a las personas.RequisitosTítulo de tercer nivel en Administración, Contabilidad o carreras afines2 años de experiencia en roles similaresDominio de Excel a nivel intermedio y paquete OfficePrincipales FuncionesElaborar contratos laborales y actas de finiquito en el SUTGestionar procesos en la plataforma del IESS (planillas, avisos y novedades)Registrar y controlar novedades para el rol de pagosAdministrar el control de vacaciones del personalLugar: GuayaquilHorario: Lunes a ViernesBeneficiosHorario: Lunes a Viernes

¿Te apasiona el bienestar laboral y generar un impacto positivo en la vida de las personas? Esta es tu oportunidad de integrarte a una organización que valora el desarrollo humano, la salud psicosocial y el clima laboral positivo.Formación Licenciatura en Trabajo Social Título de tercer nivel registrado en SENESCYT (indispensable)Experiencia requerida 1 a 3 años de experiencia como Trabajadora Social Industrial Manejo de herramientas digitales y redes sociales Dominio de utilitarios️ Principales responsabilidades Participar activamente en la planificación y ejecución del Plan Anual de Bienestar Social Dar seguimiento a metas e indicadores de gestión, asegurando su cumplimiento anual Colaborar en la implementación del Plan de Riesgo Psicosocial Apoyar acciones orientadas al bienestar, clima laboral y responsabilidad social interna Generar reportes y evidencias de gestión socialCompetencias clave️ Alta empatía y habilidades interpersonales ️ Proactividad y capacidad de autogestión ️ Pensamiento sistémico y enfoque integral ️ Actitud positiva y orientación al servicio ️ Capacidad para trabajar bajo presiónLugar: GuayaquilHorario: Lunes a ViernesBeneficios de Ley

Únete a nuestro equipo y sé parte del área que impulsa el talento de la organizaciónRequisitos:Título de tercer nivel en Psicología Industrial / Organizacional (registrado en Senescyt).ExperienciaMínimo 3 años en procesos de reclutamiento y selección para cargos operativos y administrativos.Manejo intermedio de Excel.Responsabilidades PrincipalesEjecutar el reclutamiento, selección y contratación de personal según los perfiles definidos.Gestionar eficientemente el alto volumen de vacantes, priorizando y planificando tareas.Publicar y gestionar ofertas laborales en distintos canales de difusión.Elaborar Informes Técnicos de Selección y mantener actualizada la documentación correspondiente.Realizar seguimiento y análisis de indicadores de gestión (rotación, tiempos de cobertura, entre otros).Competencias ClaveCapacidad para trabajar bajo presión.Pensamiento analítico.Organización y planificación.Trabajo colaborativo.Lugar: GuayaquilHorario: Lunes a ViernesBeneficios de Ley

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN LARVICULTURA!RequisitosEstudios superiores en Biología, Acuicultura o carreras afines.Experiencia comprobada en larvicultura (¡indispensable!).Manejo de herramientas tecnológicas.Mínimo 2 años de experiencia en control de calidad y despacho de larvas.Principales FuncionesRevisar, seleccionar, cosechar y despachar larvas bajo altos estándares de calidad.Coordinar la logística y transporte de larvas.Asegurar el cumplimiento de protocolos de manejo y supervivencia.Ubicación:Santa Elena Horario: 5/2