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Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. En GRUPO LAVCA - CONECA estamos en la búsqueda de un Jefe Administrativo - Financiero, que asegure la fluidez en las operaciones, así como también garantizar el control y orden efectivo de los activos de la empresa. Requisitos: Experiencia:Al menos 3 años en cargos similares (comprobable).Estudios:Título de tercer nivel en carreras como Administración de Empresas, Finanzas, Comercio, Economía o afines.Funciones:Supervisar todas las actividades administrativas de la agencia: recepción, archivo, logística interna, suministros y servicios generales. Asegurar el cumplimiento de procesos y estándares establecidos por la marca.Mantener un flujo ordenado y eficiente de documentos internos (contratos, órdenes de trabajo, actas, formatos de taller, etc.).Llevar a cabo la gestión administrativa del departamento. Ser el punto de enlace entre las áreas: ventas, postventa, repuestos, taller y atención al cliente.Trabajar con Gerencia General para el análisis administrativo del grupo.Brindar soporte general al área.Conocimientos:Finanzas.Análisis de datos.Indicacdores de satisfacción.Gestión de personas y manejo de equipos.Área automotriz (deseable).Herramientas Office (avanzado).Competencias:LiderazgoTrabajo en equipo.Pensamiento estratégico.Orientación a resultados.Gestión de personas.Habilidades comunicacionales. Beneficios Plan carrera.Seguro médico privado.Chip celular (línea para la gestión comercial).Uniformes.

La empresa Leonisa Internacional desea contratar ASISTENTE DE GESTIÓN HUMANA que cumpla con el siguiente perfil.REQUISITOS: Hombre o mujer, edad 24 a 33 años. Profesionales en Ingeniería Comercial, Talento Humano, Psicología, Administración de Empresas, Contabilidad o afines. 2 años de experiencia en manejo de sistemas de nómina (indispensable) Manejo de procesos de selección y contratación de personal Amplio conocimiento y manejo de beneficios sociales Excelente manejo de Microsoft Office (Excel, Word, Power Point, tablas dinámicas) e internet Amplio conocimiento y manejo de plataformas del IESS y Ministerio de Trabajo (SUT y Salarios) Manejo de reportes, estadísticas e indicadores de gestión. Conocimiento en todos los subsistemas del área de Recursos Humanos.COMPETENCIAS: Trabajo bajo presión. Habilidades y estrategias de comunicación. Orientación al logro. Desarrollo e interpretación de datos numéricos. Proactivo, analítico, carismático, dinámico, organizado, confiable y responsable. Trabajo en equipo. Altos niveles de iniciativa, tolerancia y creatividad. Manejo de procesos y reportes.FUNCIONES: Elaborar reportes de recursos humanos en general. Elaborar procedimientos de recursos humanos en general. Elaborar la nómina de los empleados. Manejo de historia laboral de todo el personal de la compañía. Control de vacaciones previa aprobación de las respectivas jefaturas. Control de ausentismos del personal. Mantener actualizada la base de datos de los empleados. Seguimiento de documentos de contratación y de liquidación de empleados. Pago de beneficios: 13° y 14° sueldos, Utilidades, según las normas establecidas por la ley. Manejo de Actas de Finiquito con los cálculos respectivos. Manejo del proceso de capacitación. Mantener actualizados los archivos de los empleados a través de un check list de documentación. Manejo del proceso del Impuesto a la Renta (cálculos de retención).BENEFICIOS: Beneficios de ley Seguro médico. Beneficios corporativos.Ofrecemos salario fijo competitivo.ÚNICAMENTE SE TOMARÁ EN CUENTA A LOS CANDIDATOS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL REQUERIDO.

OBJETIVO:Liderar y gestionar las operaciones financieras de la empresa, asegurando la optimización de los recursos financieros, la generación de valor y el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa.Perfil:Formación Académica: De preferencia cuarto nivel en Administración Financiera, Administración de Empresas, Economía, afinesExperiencia: mínimo 3 años en funciones similaresResponsabilidades Específicas:Planificación Financiera: Elaborar y gestionar los presupuestos anuales y a largo plazo, incluyendo costos de producción, gastos operativos y proyecciones de ingresos. Desarrollar modelos financieros para evaluar diferentes escenarios y tomar decisiones estratégicas. Realizar análisis de rentabilidad y punto de equilibrio.Gestión Contable: Supervisar los procesos contables, incluyendo la contabilización de transacciones, conciliación bancaria y cierre contable. Asegurar el cumplimiento de las normas contables locales e internacionales. Implementar sistemas de control interno para garantizar la integridad de la información financiera.Gestión de Tesorería: Coordinar los flujos de efectivo, incluyendo la gestión de cuentas por cobrar y por pagar. Optimizar la inversión de excedentes de efectivo y gestionar el financiamiento a corto y largo plazo. Minimizar los riesgos financieros asociados con la gestión de la tesorería.Análisis de Costos: Gestionar análisis de costos de producción, incluyendo costos directos e indirectos. Identificar oportunidades de reducción de costos y mejorar la eficiencia operativa.Impuestos: Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias de la empresa. Planificar la estrategia fiscal para minimizar la carga tributaria. Relaciones con Inversores: Preparar informes financieros para los accionistas y directores. Presentar los resultados financieros de la empresa a los órganos de gobierno. Mantener relaciones sólidas con las instituciones financieras y proveedores.Evaluación de Inversiones: Evaluar proyectos de inversión y determinar su viabilidad financiera. Realizar análisis de costo-beneficio y análisis de sensibilidad.Gestión de Riesgos: Identificar y evaluar los riesgos financieros, operativos y de mercado. Implementar políticas y procedimientos para mitigar los riesgos. Gestionar el seguro de la empresa.A nivel externo:Interacción con bancos, auditores, asesores fiscales y otras instituciones financieras.

Vacante: Cajero/a Keramikos GuayaquilUbicación: Guayaquil, Av. Juan Tanca Marengo y Calle 16.Sector: Acabados para la construcción¿Tienes experiencia en caja y facturación? Estamos en la búsqueda de un/a Cajero/apara apoyar la gestión administrativa y financiera de nuestro almacén en Guayaquil.Funciones principales: Control diario de cartera, cancelaciones y facturación. Emisión de reportes de valores y cierre de caja. Elaborar depósitos y coordinar su envío oportuno al banco. Control de caja chica y recepción de retenciones entregadas por clientes. Manejo de documentación, archivo y comunicaciones administrativas. Cumplimiento de los procedimientos de calidad establecidos. Otras actividades asignadas por la jefatura.Requisitos: Formación: Estudios en Ingeniería Comercial, Economía, Finanzas o afines. Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares (caja, facturación o cuentas por cobrar). Conocimientos: Manejo de utilitarios, sistemas de facturación y control de cartera. Sexo: Indistinto.Jornada laboral: Horario: Lunes a sábado.Ofrecemos: Estabilidad laboral en empresa sólida del sector de acabados para la construcción. Capacitación en procesos y productos. Oportunidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Horas extras.Si cumples con el perfil y buscas un empleo estable en el área administrativa y de caja, postula ahora a esta vacante.Importante: Todas nuestras vacantes se publican únicamente a través de la cuenta oficial del Centro Cerámico en Multitrabajos.

Somos una empresa multinacional líderes en soluciones de protección en América Latina, en diferentes mercados; banano, agrícola, café, industrial entre otros. A lo largo de nuestra trayectoria hemos buscado fortalecer nuestra posición en la región mediante la adquisición de empresas estratégicas, como Olefinas, Trilex, Supraplast y Chemplast del Sur.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un talento como TÚ para cubrir el puesto de:PASANTE DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLOFunciones: Actualización de listados de materias primas aprobadas. Apoyo en proyectos de mejora continua e innovación.Requisitos: Estudiante de los últimos semestres de Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o Ingeniería de Materiales. Deseable experiencia o conocimientos en: Elaboración de fichas técnicas de empaques.Beneficio: Alimentación cubierta al cien por ciento Expresos por rutas en las mañanasPostula y forma parte de nuestro equipo. ¡Tu futuro profesional puede iniciar aquí!

Somos una empresa multinacional líderes en soluciones de protección en América Latina, en diferentes mercados; banano, agrícola, café, industrial entre otros. A lo largo de nuestra trayectoria hemos buscado fortalecer nuestra posición en la región mediante la adquisición de empresas estratégicas, como Olefinas, Trilex, Supraplast y Chemplast del Sur.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un talento como TÚ para cubrir el puesto de:PASANTE DE MANTENIMIENTOFunciones: Realizar las órdenes de servicios correctivas. Ingresar requerimientos al portal compras y hacer seguimientos con la base de datos. Crear archivos en Excel y dibujar en AutoCAD. Realizar junto al Planificador los horarios del personal.Requisitos: Estudiante de los últimos años de las carreras de Ingeniería Industrial, Mecatrónica, Electricidad, Mecánica. Nivel de Excel: Intermedio Conocimiento de AutoCAD.Beneficios: Alimentación en el sitio de trabajo. Servicio de expreso según las rutas asignadas.Postula y forma parte de nuestro equipo. ¡Tu futuro profesional puede iniciar aquí!

Nos dedicamos al cultivo, proceso y exportación de camarones orgánicos y convencionales de manera sostenible mediante el cumplimiento de los requisitos legales, utilizando materiales y recursos humanos necesarios para lograr la satisfacción total del cliente, a través de la investigación y tecnologías actualizadas para mejorar nuestros sistemas de producción, proporcionando productos de calidad superior y seguros, optimizando los recursos para ayudar preservar el medio ambiente y la rentabilidad de la compañía. ¡ATENCIÓN CHOFERES PROFESIONALES!Estamos contratando CHOFER DE CABEZAL / TRÁILER¿Tienes licencia tipo E vigente y experiencia manejando tráiler?¡Esta es tu oportunidad de unirte a un gran equipo! Requisitos: Requisitos: Licencia E al día Experiencia comprobable en manejo de tráiler/cabezal Responsabilidad, seguridad y compromiso Disponibilidad para jornada 11-4 Beneficios Ofrecemos: Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Pagos puntuales

Las tiendas son el corazón de nuestro negocio. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos. Administrar los recursos físicos, humanos, tecnológicos y financieros para garantizar el cumplimiento de las metas comerciales de la tienda por medio de la aplicación y creación de estrategias comerciales, estableciendo las pautas para cumplir los procedimientos operativos establecidos por la Compañía. Garantizar el cumplimiento de los indicadores, financieros y de producto mensualmente de la tienda asignada. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos administrativos y operativos estipulados, con el fin de cumplir con los estándares de marca e imagen de los productos de la tienda, así como los procedimientos internos. Asegurar que el personal de tienda cumpla con los procedimientos establecidos por la Compañía, que propendan por el desempeño adecuado en tienda. Requisitos: Experiencia de dos años o mas en manejo y administración de tiendas o locales comerciales, preferiblemente en retail. Creación y aplicación de estrategias comerciales, metodologías de ventas, gestión de indicadores y equipos humanos de trabajo para el cumplimiento de metas comerciales en venta al por menor. Manejo de recursos e insumos de unidades de negocio o locales comerciales.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR/VERIFICADOR para la ciudad de “GUAYAQUIL PARA LAS ZONAS DE GUASMO Y TRINITARIA Y SUBURBIO Y PORTETE”.Buscamos un Cobrador-Verificador para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica la gestión de cuentas y la verificación de clientes y pagos, asegurando la precisión y la puntualidad.MISION:Realizar las verificaciones para la correcta colocación del crédito y gestionar el cobro de la cartera vencida permitiendo a la empresa recuperar la inversión.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Educación: Bachiller.-Licencia al día.-Motocicleta propia con matricula al día.-Conocimiento de la zona INDISPENSABLE.FUNCIONES Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas, reportando los cobros realizados al supervisor de cobranzas y registrarlos en el sistema. Verificar en campo las direcciones domiciliares o laborales de acuerdo a la solicitud del jefe/a de agencia o supervisor de cartera (aplica para cobranza centralizada) registrando en el sistema de manera oportuna. Realizar los retiros de producto de acuerdo a la disposición del departamento de crédito y cobranza. Contribuir con el orden y aseo de la agencia. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS: Negociación Orientación a los resultados AutocontrolCONOCIMIENTOS: Recuperación de cartera Conocimiento geográfico de la zonaBENEFICIOS: Salario competitivo Bono por movilizacion Comisiones varias Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud privado Descuento en mercaderia Otros

MisiónGarantizar que todas las funcionalidades diseñadas en nuestras plataformas para clientes y fuerza de ventas sean adoptadas en el contexto local, incrementando su utilidad y usabilidad para ofrecer la mejor experiencia. Para ello, comprender las necesidades locales mediante análisis del customer journey y validación de insights que aseguren que las herramientas cubran dichas necesidades, así como coordinar con las áreas del ecosistema digital (lealtad, multicategorías, fintech) para capturar requerimientos y diseñar soluciones alineadas al customer persona del cliente. Analizar y segmentar información de clientes locales Recopilar, evaluar y recomendar información de clientes, segmentándolos según customer persona y analizando el customer journey para identificar oportunidades y generar retroalimentación hacia el corporativo. Diseñar nuevas funcionalidades Crear funcionalidades en herramientas para clientes y fuerza de ventas, asegurando que sean probadas con usuarios antes de su implementación. Validar desarrollos y prototipos Garantizar que los desarrollos cumplan con las características necesarias para reflejar el prototipo de manera óptima, validando con clientes y áreas de TI. Diseñar y comunicar materiales Elaborar y presentar materiales de comunicación adaptados a los customer persona locales y al equipo comercial, asegurando una explicación clara y sencilla sobre las nuevas funcionalidades y su uso. Definir y monitorear KPIs Establecer y dar seguimiento a los indicadores clave para medir el éxito de las funcionalidades lanzadas. Investigar necesidades del mercado Identificar y reportar las necesidades de clientes y colaboradores (Comercial y Reparto) en diferentes regiones del país, asegurando su inclusión en el backlogglobal de desarrollo. Coordinar con áreas del ecosistema digital Colaborar con las distintas áreas y funciones del ecosistema digital (lealtad, multicategorías, fintech) tanto a nivel local como corporativo, para capturar requerimientos y diseñar funcionalidades alineadas al negocio.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO!Súmate a nuestros talentos y forma parte del equipo de COHECO como: PASANTE DE IT para la ciudad de QUITO, el mismo que debería cumplir con el siguiente perfil:FORMACIÓN ACADÉMICA: Cursando los últimos semestres de las carreras de Ing en sistemas, computación, informática o afines.-Disponer de 6 horas diarias de Lunes a Viernes para laborar.-Indispensable contar con carta de pasantías.BENEFICIOS: Acorde a la ley de pasantías."COHECO, garantiza la igualdad de oportunidades a candidatos, sin ningún tipo de restricción, respetando raza, sexo, maternidad/paternidad, creencias, ideología, orientación sexual, nacionalidad, origen social, salud, edad, discapacidad u otras características personales en cada uno de los procesos de selección de acuerdo a nuestra Política de reclutamiento y selección de personal."

Somos una empresa familiar que inició con la comercialización de textiles en 1986. En 1999, empezamos con la búsqueda de franquicias con el objetivo de introducir marcas de moda internacionales al mercado ecuatoriano. Comenzamos nuestro viaje con la primera tienda de MANGO en Quito. Hoy en día, manejamos 37 tiendas y seguimos en constante crecimiento.Representamos las marcas de MANGO, ALDO, CALL IT SPRING, RB y LC WAIKIKI. Brindar apoyo administrativo, operativo y logístico a la Gerencia General, facilitando la gestión eficiente de sus actividades diarias, el seguimiento de proyectos estratégicos y la coordinación de la comunicación interna y externa, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos organizacionales.Brindar apoyo administrativo, operativo y logístico a la Gerencia General, facilitando la gestión eficiente de sus actividades diarias, el seguimiento de proyectos estratégicos y la coordinación de la comunicación interna y externa, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos organizacionales. Requisitos: Nivel de estudios: Ing. en Administración de Empresas, Idiomas o carreras afines.Tiempo de experiencia: 5 años en cargos similares.Suficiencia en el idioma inglés (INDISPENSABLE)Manejo del paquete office intermedio.Experiencia retail de moda

¡TE ESTAMOS BUSCANDO!Súmate a nuestros talentos y forma parte del equipo de COHECO como: PASANTE DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD para la ciudad de QUITO, el mismo que debería cumplir con el siguiente perfil:FORMACIÓN ACADÉMICA: Cursando los últimos semestres de las carreras de Ing. Industrial, calidad, procesos o afines.-Disponer de 6 horas diarias de Lunes a Viernes para laborar.-Indispensable contar con carta de pasantías.BENEFICIOS: Acorde a la ley de pasantías."COHECO, garantiza la igualdad de oportunidades a candidatos, sin ningún tipo de restricción, respetando raza, sexo, maternidad/paternidad, creencias, ideología, orientación sexual, nacionalidad, origen social, salud, edad, discapacidad u otras características personales en cada uno de los procesos de selección de acuerdo a nuestra Política de reclutamiento y selección de personal."

La Cooperativa de Ahorro y Crédito Policía Nacional, en conjunto con su equipo de trabajo, camina día a día hacia la excelencia para lograr los objetivos trazados, generando e innovando productos, servicios y beneficios para sus socios y clientes, satisfaciendo necesidades financieras, mejorando su calidad de vida y crecimiento económico.Fomentamos el desarrollo económico y social de nuestros socios, clientes y colaboradores, brindándoles productos innovadores, ágiles, seguros, oportunos y de excelente servicio para mejorar su calidad de vida. Misión del cargo:Analizar y ejecutar procesos de riesgo de crédito para mitigar la probabilidad de pérdidas y fortalecer la gestión integral de riesgos en la organización.Funciones: Modelamiento y desarrollo estadístico de score crediticio. Identificar las causas raíz de potenciales pérdidas y anticiparse a los eventos adversos. Diseñar e implementar metodologías de medición, control y normativa interna para riesgos de crédito. Construcción de scorings, perdida esperada y establecimiento de limites. Ejecutar análisis de estrés, backtesting y validación de modelos de riesgo de crédito. Desarrollar estrategias que minimicen la exposición al riesgo de crédito. Elaborar análisis probabilísticos y modelos predictivos para evaluar escenarios financieros. Requisitos: Formación académica: Título de tercer nivel en Estadística y/o Matemática. Tiempo de experiencia en entidades financieras y en el cargo 3 años en adelante Competencias y Conocimiento técnicos deseados: Excel avanzado Power BI R studio (deseable) Análisis financiero avanzado Minería de datos y herramientas estadísticas. Gestión de riesgos Proactividad e innovación Comunicación efectiva y habilidades de presentación ejecutiva. Beneficios Sueldo acorde al mercado más beneficios de ley.

¡Únete a nuestro equipo de ventas en Libertad! Estamos en búsqueda de Vendedores de Retail para esta temporada. 🎅🎄✨Como vendedor de retail, tu principal función será atender a nuestros clientes en nuestra tienda D’Mujeres Beauty Market, ofreciendo un servicio excepcional y asesoramiento en la compra de nuestros productos exclusivos. Serás responsable de mantener el orden y la limpieza de la tienda, así como de gestionar el stock y realizar el inventario de productos.Requisitos: Disponibilidad para horarios de centro comercial Experiencia de 6 meses en adelante en locales retail y ventas Deseable con conocimientos en productos de belleza

Supervisor General de Proyectos de SeguridadResumen del PuestoEstamos buscando un Supervisor General de Proyecto de Seguridad con experiencia en manejo de proyectos corporativos y varios. El candidato ideal será responsable de coordinar y brindar soporte administrativo y operativo para garantizar la eficiencia y el correcto funcionamiento de las actividades a nivel nacional.Responsabilidades Programación y control de horarios operativos a nivel nacional. Elaboración y seguimiento de cuadros de novedades (horas extras, ingresos, salidas, ausentismos, permisos). Apoyo en procesos de facturación. Coordinar y supervisar al personal de seguridad física. Asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad. Gestionar la custodia de bienes y activos. Apoyo en custodias internas Manejo de caja chicaRequisitos Título de tercer nivel Cursos normativos registrados en SICOSEP. Experiencia previa comprobable de mínimo 3 años en el cargo. Conocimiento en protocolos y procedimientos de seguridad. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.

Linde Ecuador S.A. requiere un Pasante para área técnica en la ciudad de Guayaquil.Requisitos:- Estudiantes de últimos niveles de carreras técnicas como Ingeniería Mecánica, Industrial, Eléctrica, Electrónica o Química.- Disponibilidad para trabajar 6 horas diarias- Manejo y conocimiento Intermedio de programas Office (Excel, Word, PP)- Manejo intermedio de Autocad- Inglés técnico básico- Competencias: Proactividad, Iniciativa, Compromiso, Trabajo en equipo- Residir en la ciudad de Guayaquil y tener disponibilidad para hacer su pasantía al sur de la ciudad (Guasmo Sur)Beneficios- Salario de pasantía establecido por la compañía- Beneficio de alimentación- Entorno de trabajo dinámico y colaborativo

1. PROPÓSITO PRINCIPALControlar el cumplimiento de los procesos de bodegas a través de la correcta administración del personal, recursos y los activos del inventario, así como supervisar el ingreso y salida de producto terminado y activos de giro en base a los procesos y políticas de la compañía, con el objetivo de garantizar la conciliación correcta del cuadre de inventario y la disponibilidad, calidad del producto terminado y cumplimiento a los indicadores de almacenaje e inventario y servicios definidos. FINALIDADES ESPECÍFICAS Elaborar las partidas de conciliación (conteo y cuadre de inventarios de producto, envase, cajilla y tarima) para asegurar la disponibilidad de producto y detección de fuera de stock. Mantener un control semanal de los productos a vencer con el fin evitar su caducidad en el área de Bodega. Contabilizar o supervisar los pedidos diarios de las ventas realizadas por el área comercial, para garantizar el despacho de los productos a los clientes. Supervisar las condiciones físicas de la bodega (seguridad, orden, limpieza y disciplina) para asegurar el cumplimiento de normas y estándares definidos en las BPA. Verificar el cumplimiento diario de abastecimiento de producto con el fin de mantener el stock diario de bodega. Administrar el módulo de inventarios en el sistema SAP, registrando los movimientos de entrada y salida de productos para garantizar el proceso de gestión de inventarios. Elaborar el conteo y cuadre de inventarios de producto, envase, cajilla y tarima con el fin de justificar las partidas de conciliación. Supervisar el área de retorno de rutas para garantizar la fluidez y atención oportuna. Realizar reuniones y nocturnas con el personal de bodega para detectar oportunidades, con el fin de mejorar continuamente la operación y calidad de vida de los colaboradores.REQUISITOS Profesional graduado en carreras como Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Auditoría o afines. Experiencia mínimo de 1 a 2 años en empresas de consumo masivo. Conocimientos Indispensables: Administración de personal, logística, sistema de despachos, seguimiento de pedidos, manejo de inventario, procesos comerciales.Favor aplicar en la intranet de la compañia en el siguiente link:https://us.smrtr.io/4jkyW

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX 🌟🔹 Cobrador Verificador Requisitos: Realizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación. Contactar a los clientes, Gestionar el cobro de las deuda, generar acuerdos de pagos, aplicar estrategias de gestión de la cartera, visitar a los clientes asignados, garantizar que los acuerdos de pago estén debidamente documentados. Experiencia en el área de cobranza en campo, verficador Poseer movilización propia (MOTO) Licencia Tipo A Conocimiento de la Zona ( Norte de Quito )Adicional: Competencias: comunicación efectiva, negociación, extroversión, influencia, orientación a resultados, trabajo en equipo y enfoque en el cliente. Conocimiento del mercado y tendencias del sector. Disponibilidad para trabajar en horarios extendidos (lunes a domingo, con un día libre entre semana). Residencia en el Sector Norte de Quito (requisito indispensable).¡Esperamos contar contigo para formar parte de una gran empresa y seguir creciendo juntos!

Somos una multinacional de moda líder en Latinoamérica que ofrece la más sofisticada variedad y tecnología en maletines, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseños están pensados para adaptarse y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cómoda y versátil, garantizando estándares de excelente calidad. Contamos con más de 600 puntos de venta en 35 países de América, Europa, Medio Oriente y África. Somos una organización que emplea cerca de 3.000 personas en Asia a través de proveedores y 7.000 personas en Latinoamérica entre franquicias, distribuidores, satélites, proveedores y puestos de trabajo. Descripción del puesto: Auxiliar de Ventas - MachalaEn nuestro equipo comercial, estamos en la búsqueda de un(a) Auxiliar de Ventas para nuestra sucursal ubicada en Machala. Si te apasiona la moda y deseas formar parte de una empresa líder en Latinoamérica, esta es tu oportunidad.El candidato ideal será responsable de brindar una excelente atención al cliente, asesorar en la elección de productos y garantizar una experiencia de compra satisfactoria. Además, se encargará de mantener el orden y la presentación de la tienda, contribuyendo a crear un ambiente agradable para nuestros clientes.Buscamos a alguien proactivo, con habilidades comunicativas y orientación al cliente. Es fundamental contar con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo, cumpliendo con los estándares de calidad y servicio que nos caracterizan como empresa referente en el sector de moda y accesorios.Si te identificas con nuestra filosofía de diseño original, cómodo y versátil, ¡te estamos esperando para formar parte de nuestro equipo. Requisitos: De preferencia 1 año de experiencia en pocisiones similares en empresas de retail. Disponibilidad de tiempo para trabajar en horarios de Centro Comercial Conocimientos básicos de visual merchandasing. Beneficios Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Beneficios propios de la empresa