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Papelesa, fundada en 1970, es la industria fabricante de cuadernos con una trayectoria de innovación y excelencia gráfica que ha llevado a nuestra marca bandera ESTILO a ser reconocida como SUPERBRAND del Ecuador en el 2009 y así, entre las 50 marcas más importantes del país. Además de la fabricación de nuestros cuadernos, somos líderes en la importación directa, distribución y comercialización de los mejores productos ampliando nuestro portafolio para surtir mejor su negocio, ofertando productos ganadores en la línea: Escolar, Escritura, Papeles & Cartulina, Tecnología, Aseo e Higiene, Oficina, Fotocopia, Arte & Diseño y Empaque. Papelesa, junto con su marca ESTILO KIDS y ESTILO OFFICE ha incorporado productos para surtir las necesidades de todos nuestros clientes con excelencia. ¡Nuestro negocio es surtir su negocio!Manejar una cartera de clientes en la zona / segmento asignado por el supervisor y realizar la cobertura / venta diaria que permita cumplir con el presupuesto mensual asignado por gerencia general.FuncionesVisitar diariamente a no menos de 6 clientes y manejar una cartera de ventas semanal de 10 clientes.Cumplir el recorrido de zonas, segmentos de ventas asignado por el supervisor.Ingresar ventas a través del CAV (creación de pedidos) y realizar el seguimiento correspondiente hasta que el producto sea fabricado, facturado y despachado al cliente dentro del mes en curso.Cumplir con el presupuesto mensual por producto asignado por gerencia general.Realizar Cobranza de ventas en conjunto con el área de Crédito y Cobranzas.Mantener la cartera de clientes asignadas, ya que la facturación de debe de ser menor a lo facturado.Viajar a diferentes ciudades del País acorde a su cartera de clientes y ruta por cubrir.Requisitos:Formación Académica:Bachiller o cursando estudios universitarios en Marketing o carreras afines.BeneficiosBeneficios de leyMovilizacion

Conductores de Tráiler – PuertosConducir las unidades vehiculares asignadas de acuerdo con los procedimientos y estándares de seguridad definidos para cumplir con la transportación de carga con la calidad y en el tiempo esperadosFormación:Bachiller cualquier especialidad.Formación complementaria: Licencia Tipo E – IndispensablePuntos Licencia: Mínimo 20 puntos, no contar con procesos judiciales delicados, FGE.Experiencia: 3 Años continuos como Conductor de Tráiler Tipo Americano / Caja Fuller de 18 / Tipo Asiático.Indispensable: Estar deshabilitado en puertos por su empleador anterior.Lugar de Trabajo: Guayas - Petrillo vía NobolRecepción de carpetas y Pruebas de Manejo: Pruebas de manejo: 06/01/2025 al 09/01/2025 desde las 09:00 AM - Vía a Daule km 31, sector Petrillo.

🚀 ¡Súmate a nuevos retos juntos!💼 Estamos en busca de un/a Pasante Administrativo/aSi quieres adquirir experiencia en gestión administrativa, asuntos regulatorios y activos fijos.👉 ¡Esta oportunidad es para ti! 🙌🔹 Modalidad:🕒 Pasantía – 6 horas diarias🔹 Tus principales tareas:✔ Apoyar en procesos administrativos✔ Elaborar reportes clave✔ Manejar bases de datos y brindar soporte operativo🔹 Requisitos para aplicar:📌 Carta de pasantías vigente📌 Disponibilidad de horario📌 Ganas de aprender y crecer📌 Organización y proactividad📌 Manejo intermedio de herramientas ofimáticas🎯 ¡Forma parte de un equipo que te impulsa a desarrollarte profesionalmente!📩 Postúlate hoy y comienza tu camino hacia el éxito

Ejecutivo de Ventas TAT Resumen del PuestoEstamos buscando un Ejecutivo de Ventas TAT dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de ventas. El candidato ideal será responsable de alcanzar los objetivos de ventas a través de la gestión del territorio asignado, la prospección de nuevos clientes y el mantenimiento de relaciones sólidas con los clientes existentes.Responsabilidades Gestionar y desarrollar el territorio asignado para alcanzar los objetivos de ventas. Prospectar y adquirir nuevos clientes a través de diversas estrategias. Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Presentar y demostrar productos/servicios a los clientes. Negociar y cerrar acuerdos de venta. Realizar seguimiento a las cuentas de los clientes para garantizar la satisfacción y la retención. Mantenerse actualizado sobre los productos/servicios, las tendencias del mercado y la competencia.Requisitos Experiencia comprobada en ventas, preferiblemente en ventas TAT. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y persuasión. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Habilidad para construir y mantener relaciones con los clientes. Conocimiento del mercado y de las técnicas de venta. Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado.

PERFIL PROFESIONAL Y REQUISITOS Educación: tecnólogo en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o áreas afines. Experiencia: Experiencia en marketing. Conocimientos: Sólido entendimiento de marketing digital, técnicas de venta, investigación de mercado, finanzas y estadística. Habilidades: Capacidad de liderazgo, creatividad, pensamiento estratégico, comunicación efectiva, capacidad para trabajar bajo presión y orientación al cliente.

Puesto: Jefe de Operaciones - locales de comidaSupervisa a : Personal de puntos de venta y guardiasFunciones:* Supervisar la actividad operativa y administrativa de los supervisores, chofer y personal operativo en puntos de venta* Evaluar los procesos de operación en puntos de venta y proponer cambios o correctivos a la Gerencia Comercial* Coordinar la ejecución de tareas y políticas comerciales dispuestos por la Gerencia Comercial en los puntos de venta* Velar por el cumplimiento de los objetivos y presupuestos generales de ventas definidos por la Gerencia Comercial* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial, instructivos de operación específicos en puntos de venta* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial sistemas de distribución de productos en los puntos de venta* Coordinar las compras, procesos y necesidades de abastecimiento de la materia prima, productos terminados, suministros y materiales necesarios para el funcionamiento de los puntos de venta* Apoyar a la Gerencia Comercial en los procesos de analisis del mercado y la competencia* Supervisar la ejecución de eventos promocionales dispuestos por la compañia* Coordinar con los administradores y el departamento contable, las tomas físicas de inventario y supervisar la correcta aplicación de procedimientos* Planificar y organizar los procesos de mantenimiento de instalaciones y activos de los puntos de ventas* Coordinar con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos todos los procesos inherentes a la administración del personal bajo su cargo* Apoyar la construcción y puesta en funcionamiento de nuevos locales* Elaboración de planificación de horarios semanales del personal a su cargo* Evaluar al personal bajo su cargo* Elaborar en coordinación con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos el plan de vacaciones del personal a su cargo* Capacitar al personal nuevo de puntos de venta previo a su ingreso* Manejo de utilitarios* Orientación al logro* Orientación a las ventas* Calidad de trabajo* Conocimiento de leyes y reglamentos* Otras funciones y responsabilidades que el Gerente Comercial disponga

VENTA AL POR MENOR DE EQUIPOS DE TELECOMUNICACIONES: CELULARES, TUBOS ELECTRÓNICOS, ETCÉTERA. INCLUYE PARTES Y PIEZAS EN ESTABLECIMIENTOS ESPECIALIZADOS. Buscamos Agentes de Ventas Telefónicas con habilidades de comunicación y enfoque comercial para ofrecer productos y/o servicios vía telefónica, generar cierres de venta y cumplir objetivos establecidos, brindando siempre una atención profesional y de calidad al cliente. Requisitos: Bachillerato terminado Experiencia en ventas telefónicas o call center (deseable, no indispensable) Facilidad de palabra y habilidades de negociación Enfoque a resultados y cumplimiento de metas Manejo básico de computadora Actitud proactiva y gusto por las ventas Disponibilidad de horario medio tiempo Beneficios Sueldo base competitivo Comisiones Bonos por cumplimiento de metas Capacitación Prestaciones de ley Horarios flexibles Excelente ambiente laboral Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional

VENTA AL POR MENOR DE EQUIPOS DE TELECOMUNICACIONES: CELULARES, TUBOS ELECTRÓNICOS, ETCÉTERA. INCLUYE PARTES Y PIEZAS EN ESTABLECIMIENTOS ESPECIALIZADOS. ¿Te gusta hablar con personas?Únete a nuestro equipo de Asesores de Ventas Call Center y genera ingresos competitivos en un ambiente dinámico y con oportunidades reales de crecimiento. Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal y facilidad de palabra. Orientación a resultados y gusto por el área comercial y de ventas. Manejo básico de herramientas de cómputo. Experiencia previa en call center o ventas telefónicas deseable, no indispensable. Beneficios Sueldo base + comisiones sin topeBonos por resultadosCapacitación constanteTurno fijo de medio tiempo

Fashion Club es una empresa ecuatoriana dedicada a la comercialización de ropa y accesorios de moda, orientada a ofrecer productos de alta calidad y diseño vanguardista para el público femenino, masculino y juvenil. A través de un enfoque centrado en las últimas tendencias globales y las preferencias del consumidor local, Fashion Club se ha posicionado como una marca reconocida en el mercado nacional.La empresa cuenta con una amplia red de tiendas físicas y plataformas digitales, brindando una experiencia de compra accesible, cómoda y moderna. Su catálogo incluye prendas casuales, deportivas y de vestir, así como complementos de moda, adaptándose a los diferentes estilos de vida de sus clientes.Fashion Club se destaca por su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante en sus colecciones y el fortalecimiento de relaciones comerciales sostenibles. La compañía trabaja con un equipo profesional motivado por la pasión por la moda y la atención al detalle, lo que le permite mantenerse competitiva y en constante crecimiento dentro de la industria textil y de retail. Descripción del puesto: TÉCNICO EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL JREn Fashion Club estamos en búsqueda de un Técnico en Seguridad y Salud Ocupacional Jr para nuestra sede en Atuntaqui, Imbabura, Ecuador. Buscamos a un profesional comprometido con la seguridad y bienestar de nuestro equipo, garantizando un ambiente de trabajo seguro y cumpliendo con las normativas vigentes en materia de salud ocupacional.El candidato ideal deberá contar con conocimientos sólidos en prevención de riesgos laborales, atención de incidentes y emergencias, así como habilidades para realizar inspecciones de seguridad en el entorno laboral. Será responsable de diseñar y ejecutar programas de prevención, promover la cultura de seguridad entre los colaboradores y asegurar el cumplimiento de las políticas internas de la empresa.Además, buscamos a alguien proactivo, con capacidad para trabajar en equipo, excelente comunicación interpersonal y orientación al detalle. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio y la innovación constante, contribuyendo al mantenimiento de un entorno laboral seguro y saludable para todos nuestros colaboradores. Requisitos: - Título de cuarto nivel en materia relacionada con Seguridad y Salud Ocupacional.

🚀 ¡Estamos Contratando! – Atención al Cliente (Call Center)¿Tienes buena actitud, te gusta ayudar a las personas y quieres crecer profesionalmente? ¡Esta oportunidad es para ti!Nuestra empresa está en búsqueda de Asesores de Atención al Cliente para formar parte de nuestro equipo.📌 Requisitos Buena comunicación verbal Actitud positiva y ganas de aprender Compromiso y responsabilidad Disponibilidad para trabajar en equipo Experiencia en call center (no indispensable, pero valorada)💼 Ofrecemos Sueldo fijo Comisiones por desempeño Capacitación constante Excelente ambiente laboral Oportunidad de crecimiento Todos los beneficios de leyBuscamos personas proactivas, comprometidas y con ganas de superarse.📩 Si estás interesado, envía tu CV al siguiente contacto: 0981307982 ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!

Profesional en carreras de Comercio Exterior, Logística Internacional o afines. Experiencia en coordinar importaciones y exportaciones Colocar órdenes de compra a proveedores en el exterior, revisión de incoterms. Instrucciones de embarque, cotización de fletes internacionales. Control de operadores de comercio exterior (navieras, consolidadores, agentes aduana, custodia, candados satelitales). Manejo de Ecuapass, VUE, revisión y elaboración de documentación de acompañamiento (Ministerio de Gobierno/ INEN). Seguro y reclamo de siniestros para carga internacional. Coordinación de nacionalización. Costeo de importaciones.Conocimiento:ERP (Deseable), Sistema ECUAPASS/VUEClasificación arancelariaCOPCIINCOTERMSTratados internacionales.LogísticaTrámites con plataformas NavierasContablesInglesCompetencias personales:capacidad de comunicación, toma de decisiones, poder de negociación, conocimientos numéricos, trabajo en equipo, fundamentos de administración, capacidad de dirección, conocimiento de idiomas.

Ejecutivo Comercial de Campo – GuayaquilEn Armony, la empresa número 1 en planificación exequial, estamos en la búsqueda de Ejecutivos de Ventas en Campo apasionados por las ventas, el contacto directo con clientes y con una verdadera vocación de servicio.TU MISIÓN: Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en territorio Gestionar y hacer crecer tu cartera activa de clientes Realizar visitas estratégicas a clientes en provincias de la Costa, siguiendo la planificación comercial Diseñar y presentar propuestas comerciales que generen valor Negociar con habilidad y cerrar acuerdos rentables Alcanzar y superar consistentemente tus objetivos de ventasLO QUE NECESITAS:✓ Trayectoria demostrable en ventas de campo✓ Cartera de clientes propia activa (indispensable)✓ Vehículo propio (indispensable)✓ Disponibilidad total para viajes frecuentes a provincias de la Costa✓ Habilidades sobresalientes de comunicación, negociación y persuasión✓ Autonomía, autodisciplina y mentalidad orientada a resultadosLO QUE TE OFRECEMOS: Sueldo fijo competitivo Comisiones (sin techo) Plan de carrera con oportunidades reales de crecimiento Día libre en tu cumpleaños Beneficios de ley + Utilidades Ambiente de trabajo flexible y colaborativoUbicación: GuayaquilModalidad: Presencial / Tiempo completo¡POSTÚLATE AHORA!

Responsable de Compras e Importaciones Resumen del Puesto Buscamos un profesional proactivo y organizado para la posición de Responsable de Compras e Importaciones. El candidato ideal poseerá habilidades sólidas en planificación estratégica y resolución de problemas, con capacidad para gestionar eficientemente las operaciones de compra y logística internacional. Responsabilidades Gestionar el proceso de compras, desde la selección de proveedores hasta la recepción de mercancías. Coordinar y supervisar las operaciones de importación, asegurando el cumplimiento de normativas y plazos. Negociar términos y condiciones con proveedores para optimizar costos y calidad. Mantener un control de inventario eficiente y planificar las necesidades de abastecimiento. Colaborar con otros departamentos para asegurar la fluidez de las operaciones. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compra e importación. Requisitos Formación académica en Administración de Empresas, Comercio Exterior o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en roles de compras y/o importaciones. Dominio de herramientas informáticas y utilitarios de gestión. Capacidad demostrada en planificación estratégica. Habilidades sólidas para la resolución de problemas. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

Buscamos una persona dinámica, proactiva y con experiencia en ventas, preferiblemente en el sector moda o áreas relacionadas. Si te apasiona el comercio, disfrutas brindar un excelente servicio al cliente y te motiva trabajar por metas.Experiencia mínima de 2 años en ventas (preferiblemente en moda). Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y también de manera independiente. Orientación al cumplimiento de metas Manejo y control de inventarios. Organización y orden en el área de trabajo. Actitud positiva y proactiva. Responsabilidad y compromiso. Atención personalizada y asesoramiento al cliente. Cumplimiento de metas de ventas. Recepción, verificación y perchado de mercancía. Control y actualización del inventario. Mantener la tienda limpia, ordenada y con buena presentación.Ofrecemos: Excelente ambiente laboral. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Sueldo competitivo acorde a la experiencia y beneficios adicionales.

Médico General Presencial Resumen del Puesto Estamos en la búsqueda de un Médico General con sólida experiencia para integrarse a nuestro equipo de atención médica. El profesional deberá demostrar capacidad para el diagnóstico clínico, toma de decisiones rápidas y un profundo conocimiento en áreas fundamentales de la medicina. Responsabilidades Realizar diagnósticos clínicos precisos y oportunos. Tomar decisiones clínicas rápidas y efectivas en situaciones diversas. Aplicar conocimientos en anatomía, fisiología, patología y farmacología. Colaborar activamente con otros profesionales de la salud en un entorno de equipo. Brindar atención empática y profesional a los pacientes. Mantener altos estándares de ética y profesionalismo en todas las interacciones. Cumplir con los turnos rotativos establecidos. Requisitos Título de Médico General. Experiencia comprobable en el ejercicio de la medicina general. Profundo conocimiento de anatomía, fisiología, patología y farmacología. Habilidades destacadas en diagnóstico clínico y toma de decisiones. Capacidad para trabajar eficazmente en equipo. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y empatía. Compromiso con la ética y el profesionalismo médico. Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial y cumplir con turnos rotativos.