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Propósito del RolEstará a cargo de la Gestión de atención de Servicio al Cliente personalizada en uno de nuestros Puntos de Servicios, brindando un asesoramiento de calidad, así como aportar iniciativas y acciones para generar envíos y venta del servicio a nivel nacional e internacional.Principales Responsabilidades Asesorar a los clientes en cualquier requerimiento de información y solución de inconvenientes Procesamiento de información en los sistemas de DHL para completar los procesos de documentos y no documentos Actividades de coordinación y entrega dentro de los plazos establecidos para el punto de venta Contacto diario y seguimiento a bases de datos de clientes para cumplir los objetivos asignados Buscar nuevas oportunidades de negocio ya sea via on line, presencial en zonas aledañas al punto de venta a través de visitas a los puntos de venta propios Apoyar la gestión del Supervisor Sr. de Puntos de Venta, capacitando a aliados comerciales en lo relacionado al uso de las herramientas electrónicas Presencia y exploración en ferias para la promoción del producto ecomm de los puntos de venta. Presentar resultados de la gestión de telemercadeo realizada, aportando con ideas y acciones de mejora.Requisitos Estudios superiores culminados en Administración, Comercio Exterior, Ingeniería Comercial, Comunicación Nivel Intermedio – Avanzado Inglés Nivel Intermedio Microsoft Office Habilidad de manejo de dinero Muy buen nivel de servicio al cliente Administración del Tiempo Agilidad en manejo de procesos Manejo de reclamos Orientado al cliente, a resultados y logros Capacidad para trabajar bajo presión Alto sentido de compromiso y adhesión a los valores de la empresa Buen manejo e herramientas tecnológicas 1 a 2 años de Experiencia en áreas como Servicio al Cliente, Counters, Cajas, Operaciones, Call Center especializado

Mision del cargo: Supervisar el cumplimiento de los procesos y la buena atención a socios/clientes por parte del personal a cargo, apalancando la gestión comercial para generar satisfacción del servicio en los socios/clientes y así asegurar la fidelización de estos.Requisitos: Tercer nivel de grado técnico o tecnológico en administración, comercial, finanzas, economía, contabilidad o afines. 2 años en cargos similares en instituciones financieras o cooperativasConocimientos: Prevención de lavado de activos. Ley de cheques. Microsoft Office nivel intermedio-avanzado. Riesgo Operativo. Manejo de garantías.

Mision del cargo: Realizar la planificación, dirección y control de la gestión de la agencia que requieren un enfoque holístico que abarque todas las áreas clave, garantizando que se cumplan las metas y que se apoye el logro de los objetivos institucionales mediante la correcta gestión de procesos internos y la cooperación con empresas externas.Requisitos: Título de Tercer Nivel en Ingeniería Comercial, Economía, Finanzas, Administración y carreras afines. 3 años en cargos similares en instituciones financieras administrando recursos financieros y humanos.Conocimientos Especificos: Técnicas de Ventas y Cobranza Herramienta Excel nivel intermedio Office nivel Intermedio - Avanzado. Gestión de Procesos Gestión de proyectos. Análisis financiero y/o crédito Habilidades Gerenciales y/o manejo de personal.

Importante Empresa de Construcción requiere vincular AAnalista de PYCP (Civil, Mecanico, Electrico, Industrial), para la provincia de Orellana.Profesionales con Título en Ingeniería civil / mecánica / eléctrica / Industrial o afines.Experiencia requerida: Al menos 6 años en planificación, realización de mediciones, controles de avance y análisis de desvíos correspondientes, generación de alertas tempranas de los problemas que pueden afectar los plazos y resultados, gestionando el tratamiento de las mismas con las áreas involucradas. , de preferencia en el área petrolera.Tareas: Confeccionar el programa general del proyecto. Revisar y validar los programas preliminares. Definir la duración óptima de los trabajos e identificar el camino crítico para poder realizar modificaciones en caso de que sea necesario Identificar y cuantificar los potenciales riesgos que puedan tener impacto en plazo, proponiendo actualizaciones de las contingencias del proyecto y/o incluyéndolos como Ups&Downs. Confeccionar histogramas y curvas de inversión de proyectos.Tipio de capacitación requerida: Project/PrimaveraAutocadSAPAnalicis e Interpretacion tecnica de Proyectos y Estados FinancierosExcel Avanzado.Jornada de trabajo: 20 x 10Lugar de trabajo: Provincia de Sucumbios.Interesados ingresar en www.encuentraemplea.trabajo.gob.ec y aplicar en la oferta -OFERTA-00047867-2025.

Indurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoAsistir en la gestión de los servicios generales de apoyo a la compañía y contribuye a un adecuado funcionamiento de los mismos.Responsabilidades del puesto Cumplir con las actividades encomendadas en el tiempo y calidad especificados. Recibir, almacenar y entregar documentos y suministros de oficina. Realizar análisis comparativos, evaluar métricas clave y preparar informes. Realizar proyecciones estadisticas de la área industrial.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasComunicaciónIniciativaEducaciónCursando ciclos superiores en las carreras de mecatrónica, electrónica, mecánica, industrial, química, administración o afines. ExperienciaNo se requiere experienciaConocimientos seleccionablesConocimientos en la herramienta de manejo de bases datos. Disponibilidad de 4 a 6 horas continuas.PASANTÍAS REMUNERADAS Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

¿Estás buscando trabajar en una empresa que brinda beneficios y posibilidades de crecimiento?¡¡¡¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD!!!Tendrás la capacidad de trabajar con un equipo sólido, de grandes valores y orientados a comisionar; asi tambien si buscar crecer de manera profesional, esta es la empresa que te dará la oportunidad ya que tenemos programas de promociones y ascensos.¿Qué te va a encantar de trabajar con nosotros?:- Tendrás la oportunidad de fortalecer tus habilidades comerciales a través del manejo de grandes Distribuidores y manejo de equipos (indirectos)- Harás parte de una empresa que se preocupa por tu bienestar, con una cultura sólida- Tendrás una ruta de crecimiento definida, en la que te irás formando integralmente para llegar a posiciones de liderazgo de equipos y donde el avance depende de ti.- Encontrarás lideres y compañeros que te inspirarán a dar el máximo potencial y comisionar como nuncaREQUISITOS:- Contar con movilización propia- Licencia vigente- Titulado en carreras de ventas o afines administrativas- Disponibilidad de trabajar de Lunes a Sábados- Haber manejado distribuidores importantes de la region costa- Haber manejado personal directo o indirecto¡¡¡¡¡POSTULATE YA!!!!!

📢 Importante organización del sector agroindustrial busca incorporar un Coordinador de Logística Quevedo para liderar la gestión operativa de transporte y distribución a nivel nacional.🛠️ Responsabilidades Principales Coordinar la logística de distribución y abastecimiento, asegurando el cumplimiento de rutas, tiempos y cobertura nacional. Supervisar el estado operativo de la flota, incluyendo permisos, mantenimientos y seguros. Planificar y controlar inventarios de vehículos y productos en tránsito. Elaborar presupuestos de operación y planes de inversión para renovación de unidades. Evaluar proveedores de servicios logísticos y técnicos, en coordinación con el área de compras. Asignar vehículos según disponibilidad y rutas, garantizando entregas oportunas. Generar reportes periódicos para la toma de decisiones estratégicas.🎓 Perfil del Candidato Formación: Técnico Superior Universitario o egresado en Logística, Ingeniería Industrial, Mecánica Automotriz o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares. Competencias: Liderazgo, planificación logística, manejo de presupuestos, control de inventarios, gestión de proveedores y supervisión de personal.📍 Indispensable disponibilidad para residir en la ciudad de Quevedo.

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Realizar venta y las operaciones que se derivan de ella, de acuerdo a los protocolos de servicio al cliente, de exhibición de productos y normas establecidas por la empresa.Funciones: Atender y brindar asesoría a los clientes que visitan la tienda para incentivar la venta de nuestro catálogo de productos. Mantener condiciones de exhibición, funcionamiento y seguridad, tanto de los productos como de las dependencias a su cargo. Mantener una buena actitud e imagen corporativa. Cumplir con las políticas y procedimientos de la Empresa, así como las indicaciones de su jefe directo.Requisitos:Perfil: Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o ventas. Indispensable contar con título de bachiller.Beneficios Beneficios de Ley

¿Te apasiona el deporte y promueves un estilo de vida saludable? ¡Ésta es tu oportunidad para entregar lo mejor de ti! Nos encontramos en búsqueda de un asesor de ventas polifuncional para temporada navideña (2 meses).Perfil:- Experiencia en ventas (deseable)- Estudios secundarios culminadosRequerimiento:- Contar con disponibilidad horaria (horarios rotativos de centro comercial)Remuneración- Salario básico de $488- Afiliación al IEES-$1 diario de subsidio por Alimentación

Misión:Impulsar iniciativas de mejora continua como eje central del desarrollo organizacional, mediante el diseño, estandarización y ejecución de proyectos que promuevan la eficiencia operativa fomentando un relacionamiento colaborativo con las diferentes áreas para generar soluciones concretas, medibles y de alto valor agregado para el negocio.Requisitos: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Conocimiento en Gestión y mejora de procesos y Metodologías de gestión de proyectos. Análisis organizacional y optimización de estructuras. Redacción y estandarización de políticas, manuales y procedimientos.

Misión:Garantizar la gestión integral y oportuna del proceso de matriculación de motocicletas a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos en la política interna y la normativa vigente para la correcta emisión de matrículas, manteniendo la trazabilidad de la información y contribuyendo a la satisfacción del cliente y la eficiencia operativa de la empresa.Requisitos: Tercer Nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines. Experiencia mínima de 2 años. Conocimiento actualizado de los procesos ante la ANT, GADs y entidades de control. Manejo de Sistemas de Información, plataforma SRI y sistemas de matriculación. Dominio intermedio de Excel.

En busca de un ejecutivo Jr MERCADERISTAVisitar puntos de venta, perchar y validar precios colocados correctamente, dar seguimiento a la necesidad de abastecimiento de cada punto asignado.En busca de una persona con buena actitud, ganas de aprender, capacidad de adaptación, gestión de tiempo.Experiencia en percha o impulsadores

🔎 ¡Estamos en búsqueda de un Gerente de Tienda para la ciudad de Santo Domingo!¿Te apasiona el retail, el liderazgo y la excelencia en la atención al cliente?Esta es tu oportunidad de formar parte de una reconocida marca con presencia en centros comerciales a nivel nacional.📍 Ubicación: Santo Domingo – Centro Comercial🕘 Modalidad: Presencial📂 Tipo de Contrato: Full-time, Indeterminado📊 Área: Ventas – Jefatura/Supervisión✅ Requisitos: Disponibilidad para trabajar en centros comerciales (horarios rotativos y fines de semana). Experiencia liderando equipos de trabajo. Conocimiento y manejo de indicadores de gestión (KPI's).🛍️ Responsabilidades principales: Monitorear y dar seguimiento constante a los indicadores clave de desempeño de la tienda. Garantizar que la imagen de la tienda cumpla estrictamente con los lineamientos de la marca. Analizar el comportamiento del cliente, extraer conclusiones y adaptar estrategias para mejorar el servicio. Supervisar los niveles de satisfacción del cliente y aprovechar herramientas de retroalimentación para la mejora continua. Liderar con el ejemplo, asegurando una atención al cliente efectiva y alineada con los valores de la marca. Generar un ambiente que proyecte la identidad de la marca, utilizando la tienda como canal de comunicación. Asegurar que el equipo tenga pleno conocimiento del portafolio y lo convierta en habilidades efectivas de venta. Mantener la tienda en óptimas condiciones a través de un visual merchandising atractivo y una operación ordenada.Si cumples con el perfil y estás listo/a para asumir nuevos retos, ¡esperamos tu postulación!