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Bienvenidos a Centric. Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez. Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos. Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero.Somos la empresa líder en el sector automotrizCentric, te invita a ser parte de nuestro gran equipo de trabajoAsistente de ContabilidadQuitoMisión del Cargo:Realizar actividades relacionadas al registro, control de datos y análisis de la información contable aplicando los conocimientos técnicos respectivos.Requisitos:Formación Académica:Ing. Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines - culminadoExperiencia:3 a 4 años de experiencia como Asistente de Contabilidad.Conocimientos en:Procesos contablesRetenciones en la fuente e IVAConciliaciones contablesLegislación tributariaCompetencias:Capacidad de análisisOrientación a resultadosPlanificación y organizaciónBeneficiosBeneficios acordes a la ley y corporativos.

¿Te gustan las ventas?Si eres competitivo(a), te gustan los retos diarios y no te conformas con un sueldo fijo… ésta vacante es para ti.Vacante: Promotor de Crédito Directo – Quito (Sector Norte y Sur)Aquí tu actitud comercial se traduce en dinero.¿Qué harás? Captar clientes dentro de tienda. Activar crédito directo. Cumplir metas diarias. Cerrar ventas y generar activaciones.Es un puesto 100% comercial.Buscamos personas que:Tengan mínimo 1 año en ventas, impulso o promotoría.Sean dinámicas, persuasivas y competitivas.Vivan en el norte de Quito (sector El Portal / Granados Plaza).Vivan e el sur de Quito (sector El Recreo)Quieran crecer y aumentar sus ingresos.🕐 Turnos rotativos en centro comercial.💵 Lo que te ofrecemos:✔ Sueldo básico✔ Comisiones atractivas SIN techo✔ Estabilidad laboral✔Capacitación constante

Disther está en busca de ejecutivo de ventas con experiencia en venta de ferrreterías y almacenes de pinturas para la provincia de Manabí, que tengan residencia en la ciudad en la cuidad de Manta.Objetivos del Cargo:Alcanzar los objetivos de ventas establecidos por la compañía y asegurar los estándares exigidos. Así como colaborar con el mejoramiento continuo y desarrollo de procesos.Requisitos: Experiencia en venta a ferreterías y almacenes de pinturas. Tener actitud proactiva. Tener capacidad para trabajar bajo presión. Enfocado en resultados. Disponibilidad para viajar dentro de la provincia asignada. Residencia dentro de la provincia asignada. Indispensable tener vehículo propio en buen estado.

MISION DEL CARGO: Liderar y supervisar a su equipo de trabajo a fin de alcanzar y superar los objetivos de ventas, cobertura, ejecución, servicio y cartera establecidos por la organización, a través de herramientas, métodos y técnicas orientadas a lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa dentro del mercado.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Participar en coordinación con el Jefe de Ventas, elaboración de objetivos, de estrategias, promociones de ventas y evaluar sus resultados periódicamente. Liderar y supervisar la gestión de atención al cliente, con mira a incrementar rendimientos sobre las venta de los mismos Motivar y desarrollar las habilidades y destrezas del personal a su cargo, supervisar y evaluar su gestión. Asegurar una correcta ejecución en el PDV, con el fin de que la planificación se cumpla.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Profesionales en Ingeniería Comercial, Ventas, Administración de empresas, Marketing o afines.Conocimientos adicionales: Manejo de sistemas de información, Técnicas de negociación,Captación de clientes, Cumplimiento de presupuestos y objetivos, Administración general.Experiencia: 2 a 3 años en posiciones o responsabilidades similares.

IImportante empresa comercial requiere incorporar personal con discapacidad al área de ventas para la ciudad de Quito y sus valles (Los Chillos, Tumbaco y Cumbayá), así como para la provincia de Santo Domingo.Requisitos: Título de bachiller. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo.

Si te apasiona la creación de contenido, las redes sociales y el mundo automotriz, esta oportunidad es para ti.Estamos buscando una persona creativa que se encargue de:* Crear contenido para redes sociales* Desarrollar guiones para videos* Editar piezas audiovisuales* Apoyar procesos básicos de producción audiovisual* Gestionar y dinamizar nuestras redes socialesRequisitos:* Mínimo 1 año de experiencia* Perfil joven, creativo y proactivo* Interés real en el sector automotriz* Residir en Santo Domingo o zonas cercanasObjetivo del rol: Generar contenido atractivo, fortalecer la presencia digital de la marca y aportar ideas frescas que conecten con la audiencia.Si sientes que este reto es para ti, envíanos tu portafolio y CV por mensaje directo.

Somos una empresa ecuatoriana de reconocida trayectoria que ofrece a sus Clientes un amplio surtido de productos de diversas marcas, incluyendo marcas internacionales con representación exclusiva para nuestro país, y una interesante propuesta de productos bajo marcas propias.Deseamos incorporar Personal Operativo para Ventas y Caja.Los interesados deben tener experiencia en funciones relacionadas con Servicio al Cliente, Ventas en Almacén, Conocimientos básicos de Visual merchandising, Caja y Mantenimiento.Es indispensable contar con disponibilidad para laborar en horarios rotativos dentro de Centros Comerciales.Requisitos:Estudios: Bachiller en cualquier especialidad.Experiencia: Desde seis meses desempeñando funciones como Cajero, Auxiliar Operativo Polifuncional en Almacén, Servicio al Cliente y/o Ventas en Almacén.Conocimientos: Servicio al Cliente. Caja. Ventas. Visual Merchandising. Habiilidades: Comunicación. Iniciativa. Proactividad. Disciplina y Responsabilidad.

🎯 Supervisar y controlar el proceso contable y financiero de los proyectos de construcción, garantizando el cumplimiento de la normativa tributaria ecuatoriana, el adecuado manejo de centros de costos por obra y la presentación oportuna de información financiera.🔎 Requisitos: • Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA). • Experiencia mínima de 3 a 5 años como Supervisor o Coordinador Contable. • Experiencia comprobable en empresas constructoras. • Conocimiento en: • Contabilidad por centros de costos y proyectos. • Control presupuestario por obra. • Manejo de anticipos, planillas y retenciones en contratos de construcción. • Normativa tributaria ecuatoriana (IVA, Retenciones, Impuesto a la Renta). • NIIF para PYMES o NIIF completas. • Manejo avanzado de Excel y sistemas contables (preferible experiencia en ERP).📋 Funciones principales: • Supervisar registros contables por proyecto. • Controlar costos y presupuestos de obra. • Revisar y aprobar conciliaciones bancarias. • Validar declaraciones tributarias ante el SRI. • Coordinar cierres contables mensuales y anuales. • Elaborar y analizar estados financieros. • Supervisar equipo contable y administrativo. • Atender auditorías internas, externas y requerimientos tributarios.

Importante empresa requiere incorporar al equipo de trabajo pasanteConocimiento en los siguientes sistemas:* Excel- avanzado*Ingreso facturas* Gestión documentalEstudios:Cursando INDISPENSABLEMENTE los últimos semestres en: Ing. Mantenimiento, Ing. Electromecánico, Ing. Eléctrico, Ing. Mecánico.Contar con la carta de pasantías emitida por la universidad o instituto.Tiempo de contratación: 6 mesesCompetencias:Colaboración Buena actitud Proactividad Horario: 6 horas de lunes a viernesBeneficios:La empresa ofrece:AlimentaciónBeneficios de leyImportante:Aplicar personas que esten cursando los ultimos niveles de la carrera

PERFIL PROFESIONAL Y REQUISITOS Educación: tecnólogo en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o áreas afines. Experiencia: Experiencia en marketing. Conocimientos: Sólido entendimiento de marketing digital, técnicas de venta, investigación de mercado, finanzas y estadística. Habilidades: Capacidad de liderazgo, creatividad, pensamiento estratégico, comunicación efectiva, capacidad para trabajar bajo presión y orientación al cliente.

Puesto: Jefe de Operaciones - locales de comidaSupervisa a : Personal de puntos de venta y guardiasFunciones:* Supervisar la actividad operativa y administrativa de los supervisores, chofer y personal operativo en puntos de venta* Evaluar los procesos de operación en puntos de venta y proponer cambios o correctivos a la Gerencia Comercial* Coordinar la ejecución de tareas y políticas comerciales dispuestos por la Gerencia Comercial en los puntos de venta* Velar por el cumplimiento de los objetivos y presupuestos generales de ventas definidos por la Gerencia Comercial* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial, instructivos de operación específicos en puntos de venta* Desarrollar en coordinación con la Gerencia Comercial sistemas de distribución de productos en los puntos de venta* Coordinar las compras, procesos y necesidades de abastecimiento de la materia prima, productos terminados, suministros y materiales necesarios para el funcionamiento de los puntos de venta* Apoyar a la Gerencia Comercial en los procesos de analisis del mercado y la competencia* Supervisar la ejecución de eventos promocionales dispuestos por la compañia* Coordinar con los administradores y el departamento contable, las tomas físicas de inventario y supervisar la correcta aplicación de procedimientos* Planificar y organizar los procesos de mantenimiento de instalaciones y activos de los puntos de ventas* Coordinar con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos todos los procesos inherentes a la administración del personal bajo su cargo* Apoyar la construcción y puesta en funcionamiento de nuevos locales* Elaboración de planificación de horarios semanales del personal a su cargo* Evaluar al personal bajo su cargo* Elaborar en coordinación con la Gerencia Comercial y el Dpto. Recursos Humanos el plan de vacaciones del personal a su cargo* Capacitar al personal nuevo de puntos de venta previo a su ingreso* Manejo de utilitarios* Orientación al logro* Orientación a las ventas* Calidad de trabajo* Conocimiento de leyes y reglamentos* Otras funciones y responsabilidades que el Gerente Comercial disponga

VENTA AL POR MENOR DE EQUIPOS DE TELECOMUNICACIONES: CELULARES, TUBOS ELECTRÓNICOS, ETCÉTERA. INCLUYE PARTES Y PIEZAS EN ESTABLECIMIENTOS ESPECIALIZADOS. Buscamos Agentes de Ventas Telefónicas con habilidades de comunicación y enfoque comercial para ofrecer productos y/o servicios vía telefónica, generar cierres de venta y cumplir objetivos establecidos, brindando siempre una atención profesional y de calidad al cliente. Requisitos: Bachillerato terminado Experiencia en ventas telefónicas o call center (deseable, no indispensable) Facilidad de palabra y habilidades de negociación Enfoque a resultados y cumplimiento de metas Manejo básico de computadora Actitud proactiva y gusto por las ventas Disponibilidad de horario medio tiempo Beneficios Sueldo base competitivo Comisiones Bonos por cumplimiento de metas Capacitación Prestaciones de ley Horarios flexibles Excelente ambiente laboral Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional

VENTA AL POR MENOR DE EQUIPOS DE TELECOMUNICACIONES: CELULARES, TUBOS ELECTRÓNICOS, ETCÉTERA. INCLUYE PARTES Y PIEZAS EN ESTABLECIMIENTOS ESPECIALIZADOS. ¿Te gusta hablar con personas?Únete a nuestro equipo de Asesores de Ventas Call Center y genera ingresos competitivos en un ambiente dinámico y con oportunidades reales de crecimiento. Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal y facilidad de palabra. Orientación a resultados y gusto por el área comercial y de ventas. Manejo básico de herramientas de cómputo. Experiencia previa en call center o ventas telefónicas deseable, no indispensable. Beneficios Sueldo base + comisiones sin topeBonos por resultadosCapacitación constanteTurno fijo de medio tiempo

Gerente Técnico y de Operaciones – Seguros Patrimoniales¿Tienes buena experiencia en áreas de gestión técnica/operativa de seguros y quieres tener un impacto en las operaciones en una de las compañías de mayor prestigio en el mercado?Buscamos un profesional con experiencia, visión estratégica y compromiso para aportar a nuestra excelencia operativa.¿Qué vas a lograr en este rol? 🚀 Diseñar y actualizar criterios técnicos y factores de riesgo en ramos patrimoniales Definir estrategias de suscripción con una adecuada administración de riesgos y metas de rentabilidad Supervisar la calidad y eficiencia en la emisión y movimientos de pólizas Participar activamente en la gestión y negociación de reaseguros Apoyar al equipo comercial en cotizaciones, cuentas estratégicas y nuevos negocios Coordinar con todos los equipos internos para mantener procesos fluidos Atender requerimientos clave de clientes y corredores estratégicosPerfil que estamos buscando 🎯 Experiencia ≥ 5–7 años en gestión técnica y/u operativa en aseguradoras Conocimiento profundo de productos patrimoniales Capacidad analítica + intuición técnica del negocio Liderazgo, gestión de personas y alineación de equipos multidisciplinarios Orden, detalle y orientación a resultados Actitud colaborativa y proactiva¿Qué ofrecemos? 🤝 Oportunidad de incidir directamente en la utilidad técnica de la compañía Remuneración competitiva Ambiente profesional, ágil y amigable Trabajar estrechamente con alta gerenciaSi te emociona la idea de ser un líder y tomar decisiones con impacto, envíanos tu hoja de vida + una breve nota contándonos cuál ha sido tu mayor logro técnico/operativo en los últimos 3 años.¡Esperamos conocerte pronto! 👋

Por encargo de nuestro cliente, empresa líder en la comercialización de materias primas, maquinaria y equipos de laboratorio, nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero de Ventas:Requisitos Titulado en Ingeniería Química o afines. Mínimo 3 años de experiencia en ventas de materias primas. Deseable con experiencia en venta de materia prima para plásticos. Inglés a nivel Intermedio Excel Intermedio. Manejo de costos (deseable). Contar con disponibilidad para viajarCompetencias Ventas y Negociación Pensamiento Estratégico Comunicación Credibilidad Técnica Conocimiento del Mercado y la IndustriaFunciones Identificar mercado de posibles clientes. Conocer la situación del mercado del portafolio de productos asignados. Realizar la gestión de proveedores. Coordinar visitas de proveedores. Realizar visitas periódicas a los clientes. Consolidar información técnico/ comercial de cada cliente y brindar asesoría personalizada a sus necesidades. Solicitar y recopilar la información financiera de los clientes para la realización de estudios de crédito.

📌 Vacante: Analista Contable Tributario🧾 Funciones principales Registro y análisis de cuentas contables. Conciliaciones bancarias. Elaboración y revisión de estados financieros. Declaración de impuestos (IVA, Retenciones, ATS, Renta). Manejo de obligaciones municipales y entes de control , Super cias. Programación y ejecución de transferencias bancarias. Control de flujo de caja y reportes financieros. Apoyo en cierres contables mensuales y anuales, auditorias.Requisitos Título en Contabilidad y Auditoría (CPA). Experiencia mínima de 3 años en cargos similares. Conocimiento sólido tributario. Manejo avanzado de Excel y sistemas contables. Capacidad analítica y organización.Competencias Clave Organización y planificación. Responsabilidad y confidencialidad. Trabajo bajo presión. Capacidad de priorización. Proactividad. Comunicación clara📩Enviar CV con aspiración salarial, y el asunto del correo: ANALISTA CONTABLE

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