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En VALNIGCORP, no solo hacemos ventas; estamos redefiniendo cómo el mundo interactúa con comerciales. Somos un equipo diverso, curioso y con ganas de romper moldes.Buscamos ASESORES / ASESORAS que no tengan miedo de proponer ideas audaces. Tu día a día incluirá: Liderar la estrategia de ventas. Colaborar con mentes brillantes para resolver posecionamiento de la marca. Crecer profesionalmente en un entorno de aprendizaje constante.¿Qué buscamos en ti? Experiencia demostrable en comunicacion efectiva. Una mentalidad de "solucionador(a)" y no solo de "ejecutor(a)". Liderazgo y ganas de aprender. Empatico.¿Por qué te encantará trabajar aquí? Flexibilidad total: Trabajo híbrido y adaptable. Ambiente ideal: Cuidamos cada detalle para que tu experiencia sea la mejor. Crecimiento: Economico y profesional, por tu formación y desarrollo tendras certificaciones.¿Te suena a ti? ¡Queremos conocerte!Te desemos mucha suerte en el proceso.

Ejecutivo Comercial – QuitoDescripción del puesto:Empresa de Seguros, buscamos un Ejecutivo Comercial comprometido y orientado a resultados, que contribuya al crecimiento de la compañía a través del desarrollo de nuevos negocios, la fidelización de corredores y clientes, y el seguimiento oportuno de renovaciones. Este rol combina la gestión técnica de seguros con habilidades comerciales y de servicio al cliente.Perfil requerido: Formación: Licenciatura o Ingeniería en Administración, Marketing, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares dentro del sector asegurador. Conocimientos:Normativa y regulación del sector asegurador. Manejo de herramientas digitales y CRM. Habilidad de negociación, orientación al cliente y resolución de problemas. Competencias:Orientación a resultados. Proactividad y pensamiento analítico. Trabajo en equipo y compromiso con la organización. Condiciones: Modalidad: Presencial. Lugar de trabajo: Quito.

Importante empresa de fabricación ecuatoriana en el sector textil. Descripción del puesto: Jefe de Tiendas¿Eres apasionado por la moda y las ventas? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un Jefe de tienda para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Ecuador. En esta posición, tendrás la oportunidad de liderar un equipo, garantizar la satisfacción del cliente y alcanzar los objetivos de venta.Estamos buscando a alguien con experiencia en retail, habilidades de liderazgo y una actitud proactiva. Si eres una persona organizada, con capacidad para trabajar bajo presión y con excelentes habilidades de comunicación, ¡te estamos buscando a ti!Como jefe de tienda, tus responsabilidades principales incluirán la gestión del equipo de ventas, la supervisión de la operativa diaria de la tienda, la atención al cliente y el cumplimiento de los KPIs de venta de dos locales que nuestro cliente tiene en la ciudad. Serás el referente en moda para nuestros clientes y un motivador para tu equipo.Si te apasiona el mundo retail, tienes experiencia en posiciones similares y buscas un nuevo desafío, ¡postula ahora y únete a nuestro equipo en esta emocionante aventura!``` Requisitos: - Bachiller- Al menos 2 año de experiencia como administrador/ encargado de tienda.- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo en horarios rotativos de Centro Comercial. Beneficios - Salario acorde al perfil- Beneficios de ley.

La marca pertence al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMisiónRealizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VisiónManejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterias para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde fitros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismo con el puesto de trabajo. Descripción del puesto: Vendedor de tienda (retail)En nuestra empresa estamos en la búsqueda de tres vendedores para nuestra tienda ubicada en Cuenca, Azuay, Ecuador. Buscamos personas apasionadas por la moda y las ventas, con habilidades comunicativas y orientadas a la atención al cliente.Como vendedor de tienda (retail), serás responsable de asesorar a los clientes en la selección de productos, mantener el orden y la limpieza en el área de ventas, gestionar el inventario de productos y garantizar una experiencia de compra excepcional para cada cliente que ingrese a la tienda.Es fundamental experiencia previa en ventas en tiendas de retail. Lo más importante es tu actitud proactiva, tu capacidad para trabajar en equipo y tu disposición para aprender y crecer profesionalmente.Si te apasiona el mundo de la moda, disfrutas del contacto con el público y buscas desarrollarte en el ámbito comercial, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa líder en el sector retail de ropa ecuatoriana. Requisitos: - Bachiller- Al menos 1 año de experiencia.- Disponibilidad de tiempo para trabajar en horarios rotativos de Centro Comercial. Beneficios - Salario acorde al perfil.- Beneficios de ley

Únete a nuestro equipo como Vendedor Internacional y lidera la expansión comercial en mercados internacionales del sector industrial.Requisitos: Formación universitaria en Negocios, Ingeniería, Finanzas, Arquitectura o afines. Experiencia previa de 3 años en ventas B2B (sector industrial o construcción). Inglés avanzado C1 (indispensable). Excel avanzado y manejo de herramientas Office. Disponibilidad para viajes internacionales frecuentes.Actividades: Prospectar y desarrollar clientes internacionales. Gestionar cotizaciones, negociación, cierre y postventa. Fortalecer relaciones con distribuidores y clientes clave. Analizar oportunidades de mercado y reportar resultados. Coordinar con áreas internas para cumplir acuerdos comerciales.

Debido a la exigente demanda y competitividad del mundo actual, constantemente nos encontramos en la búsqueda de profesionales que se caractericen por su sentido de liderazgo, proactividad, trabajo en equipo y sentido de pertenencia, para ser parte de COAC SAN FRANCISCO LTDA; Institución dedicada generar soluciones financieras integrales de calidad, basadas en prácticas éticas, transparentes y rentables, para contribuir al bienestar de nuestros socios, clientes y la sociedad.¿Te gustaría pertenecer a esta gran familia? Te invitamos a revisar nuestras ofertas laborales. SanFra requiere incorporar a su equipo de trabajo para su Agencia CONOCOTOun profesional para ocupar el cargo de:CAJERO FINANCIERO OBJETIVO:Garantizar las operaciones de caja, efectuando actividades de recepción, entrega y custodia de dinero en efectivo, a fin de lograr la efectividad en las transacciones realizadas.EXPERIENCIA:Indispensable con experiencia en cargos de cajero financiero, manejo de efectivo, y afines.FORMACION:Título universitario o egresado en Administración de empresas, Ingeniería Comercial, Contabilidad y auditoría, Economía, o afines.COMPETENCIAS: Organización de la información Destreza Matemática Habilidad Motriz Requisitos: Sujetarse al horario establecido por la institución Conocimiento de Herramientas Informáticas: Microsoft Office Excelente Presencia Excelentes relaciones interpersonales Disponibilidad inmediata Beneficios Atractivos Beneficios Institucionales + Beneficios de ley Remuneración acorde al perfil y mercado actual Oportunidad de Crecimiento dentro de una importante institución de prestigio

ASESOR – ÁREA DE VENTAS Y SERVICIO AL CLIENTEEmpresa de trayectoria y en proceso de expansión requiere incorporar Asesores Comerciales para su equipo de ventas. y servicio al cliente.Requisitos indispensables: Experiencia comprobable en ventas y atencion al cliente Imagen ejecutiva (presentacion personal impecable) Excelentes habilidades de comunicación Capacidad de negociación y cierre Orientación a resultados y cumplimiento de metas Disponibilidad inmediataFunciones principales: Asesoría personalizada a clientes Gestión y seguimiento de prospectos Servicio de post venta TelemarketingLa empresa ofrece: Capacitación continua Oportunidad de desarrollo profesional Estabilidad y ambiente corporativo Ingreso base mas comisiones, incentivos y bonos por cumplimientoLugar de trabajo: Presencial Jornada: Tiempo completoLos interesados que cumplan con el perfil indicado deberán postular por este medio adjuntando su hoja de vida actualizada.

Tipti es una empresa de comercio electrónico orientada a la asistencia de compras de supermercado y tiendas especializadas a domicilio, a través de medios digitales (aplicación y web). Tipti significa “Tiempo para ti” y, a través de nuestro servicio, conectamos un equipo especializado de shoppers con los usuarios para cubrir las necesidades del hogar, garantizando que los productos lleguen a su destino de forma segura. Somos capaces de entregar nuestro tiempo por el de nuestros clientes, y ese es el secreto de nuestro éxito. Esto forma parte de nuestro ADN, de las ganas de servir, y de lo que, orgullosamente, ¡vamos sumando! ¿Tienes preguntas? Comunícate con nuestro equipo de atención al cliente, Care Team, desde la app, la web o déjanos un comentario.Somos la empresa Ecommerce con mayor crecimiento en el Ecuador.¡Estamos en búsqueda de tu talento, únete a la app más segura para trabajar!Somos una empresa que busca tu entusiasmo, tus ganas de innovar, de crecer y retarte profesionalmente, nos gusta romper esquemas y dar nuesto 100%.Creemos en tu talento y te queremos con nosotros, ¡Súmate a nuestro equipo!.Estamos en la búsqueda de nuestros Asesores de Compras y Asesores de EntregaTus principales retos son: Realizar las compras que se registre en la aplicación Dar una experiencia personalizada al cliente de manera eficaz Asegurar la calidad en el manejo y selección de productos Mantener siempre una imagen limpia, puntual y profesional Realizar ajustes en el carrito de compras según necesidades del cliente, así como modificar cantidades o eliminar productos Mantener constante comunicación con el cliente para resolver preguntas o inquietudes Ofrecer sugerencias o recomendaciones adicionales de los productos Garantizar la optima entrega de los productos al cliente para una mejor experienciaRequisitos: Residir en Cuenca Experiencia de 6 meses a 1 año mínimo en atención y servicio al cliente, recolección, repartición o transporte. Conocimiento en manipulación y manejo de alimentos Acceso y familiaridad con un teléfono inteligente Tener disponibilidad de trabajar en horarios rotativos (Incluyen fines de semana) Contar con automóvil propioBeneficios Beneficios de ley y beneficios corporativos El ambiente más cool para cultivar tu carrera profesional Ambiente de reto y crecimiento profesional

Importante institución financiera con presencia local e internacional. Nos encontramos en búsqueda de un Auditor informático quien colaborará en los procesos de exámenes de los sistemas computarizados, mediante la revisión de los controles y medidas de seguridad, así como la evaluación de los programas fuentes, tablas o archivos y bases de datos, para las agencias locales y del exterior.Tareas principales:Participar en la revisión de procedimientos, controles y medidas de seguridad de los Sistemas Informáticos, que rigen las operaciones de la Institución, proponiendo mejoras a los mismos, para consideración del jefe de Auditoria, como resultado de las revisiones realizadas.Participar en labores de análisis y evaluación de controles en los diferentes programas de cómputo, y los reportes generados por el sistema, a través de Auditorías en Sucursales, Puntos de Atención, Departamentos y Unidades.Participar en Auditorías específicas designadas por el Jefe inmediato.Constatar periódicamente mediante pruebas a los sistemas de cómputo, la integridad y autenticidad de la información generada y proporcionada a la Superintendencia.Redactar y discutir con su jefe inmediato, informes preliminares sobre los aspectos más relevantes del resultado las auditorías realizadas, para su inclusión en el informe final.Participar en las revisiones de los Informes que se emitan en la Unidad.Mantener una custodia adecuada de los papeles de trabajo que respaldan los informes de auditoría Requisitos:Formación académica: Graduado de Ing. en Sistemas, Computación o carreras afines.Experiencia: 3 años en roles de auditoría de sistemas computacionales en instituciones financieras, empresas de seguros o de servicios/intangibles.Inglés Intermedio B2 (hablado y escrito)Conocimientos de Sistemas de Control Interno CISA, COBITDisponibilidad para laborar en horarios fuera de los habituales (eventualmente auditorías al exterior)Conocimientos en:Análisis, diseño y programación de sistemasDesarrollo de Sistemas de InformaciónBases de Datos SQLNormas y procedimientos de auditoriaSistemas de Control Interno: CISA y COBITSe considera un plus si además cuentas con:Postgrado en Auditoría tecnológica, Ciberseguridad, Riesgo Tecnológico o afines al rol.Certificación profesional en: CISA, CISM, CRISC o CISSPCertificación en estándares/frameworks como: COBIT, ISO 27001, PCI DSS, SWIFT CSP o PSD2.Experiencia previa en bancos medianos/grandes. BeneficiosCapaciones locales e internacionales (al menos 2 semanas por año en el exterior)Certificaciones relacionadas al rolProyección de crecimiento y carrera dentro de la instituciónPlan médico con cobertura al grupo familiar primarioOtros beneficios corporativosCondiciones de empleo:Contrato directo, por tiempo indefinidoSueldo bruto: 2.500 (hasta 3.000 USD según el perfil)Horario de trabajo: 8 horas de Lunes a ViernesTrabajo híbrido en Quito, Parque La Carolina (tiempo en remoto dependerá de las actividades)

Dirigir y coordinar los procesos de planeación estratégica, operativa de la empresa, asegurando la correcta asignación de recursos y el cumplimiento de los objetivos a corto, mediano y largo plazo.FUNCIONES:1.-Diseñar y coordinar el proceso de planeación estratégica.2.- Planificar la recepcion de materia prima y materiales.3.- Asegurar el flujo logistico y comercial hasta la entrega de clientes.4.- Anticipar riesgos operativos y ajustar planes según cambios en la demanda.5.- Garantizar el cumplimiento de las necesidades comerciales.EXPERIENCIA:5 a 7 años como Jefe de planeación, jefe de planta, jefe de logistica.Estudios: cuarto nivel o tercer nivel en logistica, economista, Ingeniería industrial, administración de empresas.

Empresa del sector manufactura se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Mantenimiento para liderar la gestión integral del área y equipos técnicos a su cargo.Perfil requerido: Formación en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Industrial o afines. Mínimo 3 años de experiencia en Mantenimiento y Operaciones en empresas de manufactura. Experiencia comprobada en liderazgo y manejo de equipos técnicos. Sólidos conocimientos en electricidad industrial, mecánica y mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Conocimientos en Lean Manufacturing, SAP, Excel avanzado y programas de mantenimiento.Principales responsabilidades: Planificar y dirigir el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de la planta. Controlar presupuesto, recursos y órdenes de trabajo. Definir, gestionar y dar seguimiento indicadores del área. Supervisar montajes, reparaciones y el correcto funcionamiento de equipos. Desarrollar al personal a cargo y mantener un buen clima laboral.Si buscas liderar un equipo técnico y aportar con tu criterio y experiencia en un entorno industrial, esta oportunidad es para ti.

PERFIL: Profesional orientado a resultados, con habilidades comerciales efectiva y enfoque en brindar un buen servicio al cliente. Capaz de identificar oportunidades de negocio, generar relaciones duraderas con clientes y cumplir metas de venta establecidas por la empresa.Requisitos: Trabajo en equipo Excelente comunicación Tiempo completo Actitud positiva y proactivaBeneficios: Ingresos competitivos Oportunidad de crecimiento profesional Bonos por cumplimiento (mensual) Buen ambiente laboralMisión del Cargo:Gestionar los requerimientos de pre-venta, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.

¡Únete a nuestro equipo! 🚀Buscamos un Ejecutivo en Ventas apasionado y motivado para unirse a nuestra empresa líder en [industria/sector]. Si tienes habilidades comerciales y ganas de crecer, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades:- Prospectar y contactar a clientes potenciales - Presentar productos y servicios de manera efectiva - Negociar y cerrar ventas - Gestionar relaciones con clientes y cumplir objetivos de ventas Beneficios: + comisiones atractivas - Oportunidades de crecimiento y desarrollo - Capacitaciones constantes y apoyo comercial

Apoyar de manera eficiente y oportuna la gestión contable de la empresa, garantizando el correcto registro, control y análisis de la información financiera y tributaria, en cumplimiento de la normativa vigente, con el fin de contribuir a la confiabilidad de los estados financieros, la toma de decisiones y el adecuado funcionamiento administrativo de Montana.REQUISITOS: Estudios en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares (deseable). Conocimientos de normativa tributaria ecuatoriana (SRI). Manejo de Excel. Conocimiento y manejo de portales de banca en línea. Criterio analítico para la revisión y validación de información contable. Gusto y facilidad para el trabajo en equipo. Persona organizada, responsable y con atención al detalle. De preferencia residir en el Norte de Quito.FUNCIONES: Registro y control de comprobantes contables. Conciliaciones bancarias. Emisión de comprobantes de retención. Apoyo en declaraciones tributarias (IVA, retenciones, anexos). Control de cuentas por cobrar y por pagar. Archivo y organización de documentación contable. Apoyo en cierres contables mensuales. Gestión y revisión de operaciones a través de portales de banca en línea. Emisión de reportes a fin de mes bajo requerimiento.OFRECEMOS: Salario $750 más beneficios sociales. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Beneficios propios de la compañía. Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional.

¡Únete a nuestro equipo!Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Gerente Financiero/a para liderar y fortalecer la gestión financiera en la ciudad de Quito.Requisitos clave: Título de tercer nivel en Finanzas, Contabilidad, Economía, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo financiero. Conocimientos sólidos en gestión financiera, contable y tributaria. Experiencia en planificación financiera, presupuestos y proyecciones. Dominio en análisis de estados financieros e indicadores de gestión. Experiencia en gestión de flujo de caja, control de costos y rentabilidad. Capacidad para liderar equipos y coordinar procesos financieros integrales. Habilidad para la toma de decisiones estratégicas y orientación a resultados.Ubicación: QuitoModalidad: Presencial

Asistente de Talento Humano / NóminaProposito: Asistir al área de Administración de Personal, alineada con las normativas legales vigentes, con el fin de brindar apoyo en la gestión diaria del equipo de trabajo y en la organización de tareas específicas.Activiades: Registrar, custodiar y archivar la información del nuevo personal registrandolo en nuestro sistema inhouse para el envío de la planilla. Gestionar la asistencia para el pago de HHEE del personal Operarios y Compensaciones de horas para el personal empleado. Elaborar quincena y planilla de fin de mes, décimo tercero, décimo cuarto y utilidades, e ingreso a los bancos respectivos. Descarga de planillas del IESS (prestamos, fondos de reserva, subsidios por enfermedad). Contabilizar la nómina de acuerdo a la unidad de negocio. Registrar las novedades de nómina en las difrentes entidades de control (IESS, Ministerio de Trabajo, SRI). Conciliación de cuentas contables nómina; sueldos, comisiones, bonos, fondos de reserva, aporte patronal, vacaciones, décimos, utilidades (todas las cuentas realcionadas a nómina)Requisitos: Estudios culminados en Contabilidad y Auditoria Experiencia mínima 2 año en posiciones de Administración de Nómina o Asistente contable. Capacidad para trabajar en equipo. Deseable conocimiento de SAP Manejo sólido de Office.Ofrecemos: Sueld0 $600 mas beneficios sociales Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento Seguro Privado

Buscamos personas con gran motivación por incorporarse al mundo automotriz, con ganas de aprender, desarrollarse y crecer dentro del área comercial y de ventas.Valoramos perfiles con experiencia previa en ventas, ya sea en consumo masivo o en cualquier línea comercial, que cuenten con actitud proactiva, orientación a resultados y gusto por el contacto con clientes.Es importante tener disponibilidad para trabajar en centro comercial, bajo turnos rotativos.Contar con Licencia de Conducir.🚀 Postúlate y empieza a construir tu experiencia en el mundo automotriz junto a Grupo Mavesa.Localidad : Centro Comercial PASEO SAN FRANCISCOSueldo fijo + Comisiones + Bono de Alimentación y Movilización + Beneficios Corporativos y Benefecios de Ley

Empresa nacional con modelo de expansión comercial busca incorporar a su equipo a ejecutivos con mentalidad empresarial, visión de liderazgo y enfoque en resultados.Si estás en búsqueda de una oportunidad estable y con crecimiento en el sector comercial, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en proceso de expansión y requerimos talento comprometido para nuestra nueva sucursal en Guayaquil.PERFIL GENERAL:🔹 Personas con o sin experiencia en ventas, con ganas de aprender y desarrollarse en el área comercial.🔹 Profesionales con experiencia en ventas y liderazgo de equipos, interesados en posiciones de supervisión y jefatura.🔹 Hombres y mujeres entre 25 y 55 años para ejecutivos comerciales y desde 28 años en adelante para cargos de supervisión.Conocimiento o experiencia en ventas y supervisión de equipos o departamentos comerciales.DESCRIPCIÓN GENERAL DE PUESTOS:·Asesoramiento del cliente en la adquisición dando una solución a sus necesidades y formalizando la venta de acuerdo a directrices de la organización. Brindar información de nuevos productos. Capacitación de nuevos clientes Retroalimentación de necesidades actuales de los clientes y comportamiento de mercado. Gestión de citas con clientes diariamente. Seguimiento Post Venta.📌 ¿Qué ofrecemos?🎯 Capacitación continua y desarrollo profesional.🎯 Bonos e incentivos por cumplimiento de objetivos.🎯 Comisiones competitivas y activaciones constantes.🎯 Un ambiente laboral dinámico y colaborativo.🎯 Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.🎯 Sueldo acorde al mercado + comisiones y atractivos beneficios.Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, envía tu hoja de vida con número de contacto actualizado. Nos comunicaremos contigo de inmediato para coordinar una entrevista.

En Finanservices S.A.S. nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Selección para fortalecer nuestro equipo de Talento Humano.📍 Ubicación: Quito🎓 Requisitos del perfil: • Egresado(a) o profesional titulado(a) de tercer nivel en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines. • Experiencia mínima de 1 año en apoyo a procesos de reclutamiento y selección. • Experiencia en filtrado de hojas de vida, coordinación de entrevistas y apoyo administrativo del área. • Manejo de bases de datos y Excel intermedio. • Deseable experiencia en procesos masivos o empresas de servicios.💡 Competencias clave: • Comunicación efectiva • Organización y planificación • Atención al detalle • Orientación a resultados • Trabajo en equipo✨ Si buscas desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y orientado a resultados, esta es tu oportunidad de unirte a Finanservices S.A.S.

Somos ILSA!! Empresa con más de 40 años dedicados a la elaboración de bebidas alcohólicas, líder absoluto en los mercados de Whisky, Ron, Vodka con nuestras marcas Old Times, Russkaya, entre otros. Nos sentimos orgullosos de lo que somos y hacemos, de nuestras marcas y productos; trabajamos con el firme compromiso de día a día desafiarnos para proporcionar la mejor experiencia al cliente, desarrollando constantemente nuevos productos que complementen nuestro portafolio. Totalmente comprometidos con brindar la mejor experiencia a nuestros clientes. Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo ágiles y capaces de hacer que las cosas sucedan.!!!Esta es tu oportunidad!!!Misión:Apoyar en los ajustes, calibraciones de las máquinas / equipos de envasado y en la operación de la línea según los estándares establecidos de calidad, inocuidad, medio ambiente y seguridad/salud y BPM en el trabajo.Responsabilidades: Apoyar en las calibraciones de las máquinas del área cumpliendo los parámetros exigidos del producto, de acuerdo a la normativa vigentes internas. Apoyar en la inspección en línea para detectar botellas que no cumplan con los estándares establecidos por calidad como es nivel de llenado, etiquetado, taponado, botella defectuosa. Asistir y apoyar en las estaciones de trabajo y actividades de envasado asignadas por el supervisor para garantizar la operatividad del área.Requisitos: Estar cursando los últimos semestres de Tecnología en Mecánica, Eléctrica, Industrial, Electromecánica Carta para realizar pasantías de la Institución Educativa. Disponibilidad de 6 horas diarias.Conocimientos: Conocimientos básicos de mecánica industrialCompetencias: Orientación a resultados Aprendizaje practico Iniciativa Trabajo en equipo Gestión del cambio Comunicación Efectiva Atención al detalleBeneficios: Pasantías remuneradas Alimentación Capacitación constante y acceso a las plataformas de e-learning Grato ambiente laboral*Al aplicar a esta vacante está autorizando a Industria Licorera Iberoamericana ILSA S.A al tratamiento y uso de sus datos personales para el proceso de reclutamiento y selección.”