5.128 empleos Full-time

MisiónPromocionar, colocar y administrar productos financieros de la cooperativa, principalmente créditos y servicios de ahorro, mediante trabajo en campo, garantizando el crecimiento de la cartera, la recuperación oportuna y el cumplimiento de las políticas institucionales.Funciones Prospectar y afiliar nuevos socios en campo. Promocionar y colocar productos financieros (créditos, ahorro, inversiones y servicios). Evaluar la capacidad de pago de los socios y recopilar documentación para análisis crediticio. Realizar visitas domiciliarias y comerciales para verificación de información. Gestionar y dar seguimiento a la cartera de créditos asignada. Ejecutar acciones de cobranza preventiva y recuperación de cartera. Cumplir con los indicadores de colocación, calidad de cartera y crecimiento de socios. Elaborar reportes de gestión conforme a las políticas de la cooperativa.Habilidades Negociación: Habilidad para promover productos financieros y cerrar operaciones sostenibles. Responsabilidad: Cumplimiento de metas comerciales, políticas internas y normativa vigente. Honestidad: Manejo ético y transparente de la información financiera y de los socios. Orientación al servicio: compromiso social.Requisitos Movilización propia (motocicleta). Licencia de conducir tipo A y B vigente. Disponibilidad para horarios flexibles. Disponibilidad para realizar trabajo en campo en un 90%. Deseable experiencia en cooperativas, microfinanzas, entidades financieras o comercio. Conocimiento básico en análisis crediticio y atención al socio.

Nuestra institución busca una persona que cumpla con los requisitos listados a continuación: Titulo de Administrador comercial. Excelente habilidad comunicacional y persuasiva. Capacidad para crear y mantener relaciones profesionales con médicos y especialistas. Orientación a resultados y cumplimiento de metas comerciales. Organización y planificación de rutas y visitas médicas. Alto nivel de ética profesional y presentación personal impecable.Además, se valora experiencia comercial relacionada al área de salud.

JEFE DE AGENCIAResponsabilidades Gestionar un equipo de empleados. Establecer y alcanzar objetivos de ventas. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Mantenerse al día de las tendencias del sector minorista.Requisitos Estudios mínimos de bachillerato. Experiencia en el area retail y en manejo de personal. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Disponibilidad para viajar.VENDEDOR:BUENA ACTITUD PARA VENTAS. SER PROACTIVO -DINAMICO Y COMPETITIVOCONOCIMIENTOS PARA ASESORAR A SUS CLIENTES Y AYUDARLES A ENCONTRAR SOLUCIONESAPRENDER CONSTANTEMENTE SOBRE VENTASCAJERA: Realizar la apertura, cobros, pagos y cierre de caja general de la agencia de acuerdo a los procedimientos establecidos. Manejar el fondo de caja chica asignado a la agencia. Custodiar y archivar la documentación de caja. Enviar diariamente lo recaudado al banco para su depósito. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.

¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIAL DE CONTROL INTERNOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Implementar el sistema de control interno con enfoque preventivo en todas las áreas operativas y administrativas de la cooperativa, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, la protección de los recursos institucionales y la eficiencia en la gestión de riesgos. Evaluar la efectividad de los Controles Internos, mediante revisiones periódicas en los procesos vigentes y detectar posibles debilidades. Monitorear el cumplimiento normativo que se ajusten a las disposiciones de los organismos de control y coordinar la implementación cuando existan cambios regulatorios.CONOCIMIENTOS: Gestión de Riesgos Operativos Derecho Administrativo Control Interno Gestión por ProcesosCOMPETENCIAS: Pensamiento Analítico Proactividad Reconocimiento de ProblemasRequisitos: Mínimo 3 a 5 años en cargos de control interno, auditoría o gestión de riesgos, en instituciones del sector financiero o de servicios. Titulados en carrera de tercer nivel en Ingeniería en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines.Beneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la empresaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. JEFE COMERCIAL – CANAL FARMA CuencaEn Quifatex, buscamos un/a Jefe Comercial Canal Farma para liderar la gestión de la fuerza de ventas, asegurar la ejecución de la estrategia del canal y alcanzar los objetivos comerciales en su zona. Misión del cargoLiderar, supervisar y desarrollar al equipo comercial del canal farma, garantizando el cumplimiento de indicadores de venta, cobertura y cartera, fortaleciendo la presencia y rotación de nuestras marcas en el mercado farmacéutico. Principales responsabilidades Supervisar y analizar indicadores comerciales del canal farma (ventas, cobertura, efectividad y cartera). Elaborar proyecciones de ventas y planes de acción mensuales. Acompañar al equipo comercial en campo y apoyar negociaciones con clientes clave. Desarrollar planes comerciales y acciones de mercadeo para impulsar la rotación de marcas. Monitorear cumplimiento de rutas, creación de clientes y expansión del panel farma. Dar seguimiento a la recuperación de cartera y cumplimiento de políticas comerciales. Asegurar la correcta ejecución de actividades promocionales y lineamientos del canal. Coordinar y dar seguimiento a la capacitación continua del equipo comercial. Requisitos: Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Formación: Experiencia de 3 a 5 años liderando equipos comerciales, preferentemente en canal farma. Conocimientos en: Técnicas de ventas y negociación Gestión de indicadores comerciales Proyecciones de ventas y análisis de datos Gestión de cartera y crédito Indispensable contar con movilidad propia Competencias clave Liderazgo y orientación a resultados Capacidad de análisis y toma de decisiones Planificación y organización Negociación y desarrollo de relaciones comerciales Agresividad comercial Adaptabilidad y flexibilidad Beneficios Ofrecemos Integrarte a una empresa líder del sector farmacéutico. Rol estratégico con impacto directo en resultados comerciales. Beneficios de ley más beneficios corporativos

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad.Misión:Apoyar al área en diferentes funciones necesarias para la consecución de los objetivos del equipo, tales como parametrizaciones de precios y descuentos en la plataforma comercial, soporte en el proceso de liquidación de rebates a distribuidores, generación de reportes y otros similares que están encaminados a asegurar el cumplimiento de la estrategia de precios de la Compañía.Responsabilidades: Recomendar la arquitectura de precios, descuentos, promociones, a partir de un análisis profundo de las necesidades y tendencias de consumidor, comprador, cliente/canal/territorio e intensidad competitiva. Mantener una base de datos actualizada con información interna (ventas, precios, costos, margen). Identificar oportunidades segmentadas de precio y desarrollar escenarios para mejorar la rentabilidad del portafolio de productos por territorio y canal. Crear la cultura de Revenue Growth Management dentro de la organización, apoyando proactivamente los planes de Canales, Marketing, Trade Marketing, RTM. Asegurar la integridad y coherencia en la estrategia de precios por canal. Asegurar que las estructuras de precio estén acordes con los lineamientos de las marcas y estén disponibles en la plataforma comercial. Asegurar que el presupuesto comercial definido este alineado a políticas de rentabilidad definidas por la Gerencia General. Encargarse de la regulación de notas de crédito por planes comerciales, ajustes de precio y/o cualquier actividad aprobada y registrada por la Gerencia Comercial.Formación: Profesional en Ingeniería Estadística, Matemáticas, Administración, Finanzas, etc. De preferencia con Maestría (No excluyente) Habilidades: Excel avanzado Evaluación de proyectos Finanzas Lenguaje de sistemas Beneficios: Seguro de atención médica Seguro de vida Alimentación

Diseñar, producir y ejecutar contenido audiovisual de alto impacto para canales digitales, campañas pagadas y eventos, integrando herramientas de Inteligencia Artificial para optimizar tiempos, creatividad, calidad visual y performance del contenido.Producción y ejecución audiovisual Producción integral de contenido audiovisual (foto y video) desde preproducción hasta publicación. Manejo profesional de cámaras DSLR y mirrorless (Sony, Canon, Nikon, Panasonic u otras). Cobertura audiovisual de eventos, activaciones y acciones con marcas aliadas. Producción de contenido para Meta Ads, TikTok, Instagram y YouTube (short y largo formato). Adaptación de piezas en formatos verticales y horizontales según plataforma.Edición y postproducción Edición de video en herramientas como Premiere Pro, Final Cut Pro, DaVinci Resolve, CapCut o similares. Corrección básica de color, audio y ritmo narrativo. Diseño de piezas gráficas y materiales comerciales (brochures, artes digitales, piezas promocionales).Streaming y transmisión Operación de ATEM u otros sistemas de transmisión en vivo. Realización de streamings en múltiples plataformas.Creatividad y contenido Desarrollo de ideas, guiones, storyboards y conceptos audiovisuales. Programación de contenido orgánico para múltiples cuentas de redes sociales. Trabajo colaborativo con equipos de marketing, ecommerce y marca.Uso de Inteligencia Artificial (REQUERIDO) Uso de herramientas de IA para: Generación y optimización de guiones, copies y conceptos creativos. Edición y mejora de video (subtítulos automáticos, recortes inteligentes, optimización de formatos). Creación de piezas gráficas y visuales asistidas por IA. Optimización de tiempos de producción y eficiencia operativa. Capacidad para explorar, aprender y adoptar nuevas herramientas de IA aplicadas a contenido digital. Enfoque en productividad, automatización y mejora continua mediante IA.Formación Formación técnica o profesional en Comunicación Audiovisual, Cine, Diseño, Producción Multimedia o afines.Experiencia Experiencia comprobable como Productor Audiovisual, Videógrafo o rol similar. Portafolio obligatorio (foto y video). experiencia minima de 2 años en el puesto Conocimientos técnicos Producción audiovisual profesional (foto y video). Software de edición de video y diseño. Formatos y tendencias de contenido digital. Streaming y transmisiones en vivo. Uso práctico de herramientas de IA para creación de contenido.Competencias clave Creatividad aplicada a objetivos comerciales. Alta adaptabilidad y aprendizaje continuo. Organización y cumplimiento de tiempos. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Mentalidad digital y orientación a resultados.

Misión:Apoyar y gestionar todas las actividades de Trade Marketing que se desarrollen en la empresa, desarrollando una excelente relación con clientes internos y externos y velando por el cumplimiento de los programas internos.Requisitos:Tercer nivel finalizadoIndispensable conocimiento en el manejo de las plataformas (Flux, Rosado, etc)Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas farmacéuticas o de consumo masivo.Funciones: Realizar el seguimiento, administración y gestión del canal moderno (supermercados – autoservicios) Realizar liquidaciones de planes del canal moderno (Promociones, extravisibilidad, campañas, etc) auspiciado por el laboratorio. Codificar productos en el canal moderno (autoservicios) Gestionar y administrar las devoluciones de clientes canal tradicional (farmacias) y moderno (autoservicios). Coordinar las charlas y talleres de la Escuela de Capacitación de Leterago para nuestros clientes. Dar seguimiento de las actividades de capacitación en los puntos de venta.

Responsabilidad del cargo:Apoyar en la correcta operatividad del almacén con agilidad y eficiencia, las cuales optimicen el funcionamiento del mismo brindando la mejor calidad en el servicio al cliente interno y externo.Requisitos: Experiencia 1 año en atención al cliente y ventas. Conocimientos en manejo de procedimientos de facturación, manejo de cajas; conocimientos desarrollados en servicio al cliente y manejo de archivo. Estudios tercer nivel: concluida o estudiante últimos años en carreras Administración de Empresas o afines. (A distancia).Competencias requeridas para el cargo: Orientación al cliente interno y externo. Habilidad de comunicación. Planificación y organización Iniciativa. Trabajo en equipo.

Misión del CargoEjecutar las transacciones bancarias, con la más alta productividad, de acuerdo a las políticas, procedimientos operativos y normas de seguridad vigentes, con el objetivo de ofrecer un servicio de excelencia a nuestras personas clientas.Áreas de Responsabilidad - Descripción Funcional Realizar todas las transacciones del set de cajas: tarjeta de crédito, depósitos, retiros, pagos de cheques, inversiones, emisiones de cheques, transferencias, o cualquier otra transacción que ingrese o salga del set de cajas. Ejecutar las transacciones de acuerdo con los procedimientos/procesos establecidos. Garantizar el cumplimiento de los procesos de seguridad de las agencias. Cumplir con lo establecido en el reglamento interno de trabajo y código de ética y demás políticas del Banco. Custodiar e inventariar las formas numeradas. Cuadrar cajas (efectivo y documentos).

Perfil: Formación Académica:Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA), Ingeniería en Finanzas o carreras afines. Postgrado en Finanzas, Tributación, o NIIF (Altamente deseable). Experiencia Profesional:Mínimo de 5 a 7 años de experiencia progresiva en el área contable, con al menos 3 años en posición de Contador General o Jefe de Contabilidad. Experiencia indispensable en empresas manufactureras o industriales con manejo de costos de producción, importaciones y manejo de inventarios complejos. Conocimientos Técnicos Específicos:Dominio experto de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). Conocimiento profundo de la legislación tributaria ecuatoriana (SRI) y de los regímenes especiales aplicables al sector. Manejo avanzado de sistemas contables y ERP (ej. SAP, Oracle, o sistemas locales de gran escala). Excel avanzado para la elaboración de modelos de costos y reportes. Domicilio: Quito Funciones Principales Contabilidad General y Cierre:Liderar los procesos de contabilidad financiera, asegurando el cumplimiento de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). Garantizar el correcto y oportuno cierre mensual, trimestral y anual de los estados financieros. Supervisar y validar el registro de todas las transacciones económicas de la empresa. Contabilidad de Costos Industriales:Diseñar e implementar un sistema robusto de costos. Realizar el análisis de las desviaciones y variaciones de costos estándar vs. real, identificando oportunidades de mejora en la producción. Valorizar los inventarios de materia prima, producto en proceso y producto terminado, considerando procesos de importación. Gestión Tributaria y Legal:Asegurar el estricto cumplimiento de todas las obligaciones tributarias ante el Servicio de Rentas Internas (SRI), incluyendo declaraciones de IVA, Retenciones en la Fuente, Impuesto a la Renta y anexos transaccionales. Atender requerimientos, auditorías y procesos de fiscalización por parte de organismos de control. Informes y Control Financiero:Elaborar reportes financieros detallados y análisis de gestión (rentabilidad por producto/canal) para la Gerencia General. Participar en la elaboración y control del presupuesto anual de la empresa. Gestionar y coordinar los procesos de auditoría externa. Supervisión y Liderazgo:Dirigir, capacitar y evaluar al equipo contable y administrativo bajo su cargo. Asegurar la actualización constante del equipo en normativas contables y tributarias.

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Naranjito!Estamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Residir en Naranjito y aledaños cercanos.Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas de Naranjito). Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados, comunicación, negociación estratégica,

Misión del CargoEjecutar actividades de mantenimiento y brindar asistencia técnica a equipos y máquinas de la planta industrial para obtener un buen desempeño de los mismos.ExperienciaDe 1 a 2 años en posiciones o responsabilidades similares.FormaciónIngeniería o tecnología en mecánica industrial o electromecánica.Conocimientos:Soldadura eléctrica – Tig, mecanizado de piezas de uso de torno, fresadora, trabajo en altura, mantenimiento de calderos, compresores de aire y refrigeración.

Perfil:Título universitario Médico veterinario.Deseable con experiencia en roles de supervisión de gestión en granjas avícolas.Requisitos: Disponibilidad de residir en el Cantón Isidro Ayora. Familiaridad con las normativas y estándares de la industria, incluyendo la bioseguridad y bienestar animal. capacidad para planificar y coordinar las actividades diarias de la granja, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción y calidad.Competencias:Comunicación asertivaTrabajo en equipoLiderazgoSueldo:De acuerdo a la experiencia y al mercado laboralBeneficios de ley y corporativos.

🚛 ¡Buscamos al próximo JEFE DE MANTENIMIENTO, que lidere nuestro taller con fuerza y precisión!¿Eres un experto en soldadura, reparación de estructuras metálicas y mantenimiento de flotas pesadas? ¿Te apasiona dirigir equipos técnicos y asegurar que nada se detenga? ¡Esta oportunidad es para ti!🔧 Tu misión: dirigir el taller, garantizar la fabricación, ensamblaje y mecanizado de piezas o estructuras metálicas y asegurar que cumpla con los más altos estándares de seguridad y calidad.👷‍♂️ Lo que buscamos: Experiencia comprobada en talleres metalmecánicos y mantenimiento de maquinaria pesada. Conocimiento de soldadura MIG, TIG, oxicorte y reparación estructural. Liderazgo técnico y habilidades de supervisión. Formación en ingeniería mecánica/industrial/electromecánico/automotríz. (INDISPENSABLE) Horario Rotativo💥 Ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa sólida y en crecimiento. Buen ambiente de trabajo y apoyo técnico. Salario competitivo + bono por cumplimiento + seguro médico + seguro de vida + seguro dental , entre otros beneficios privados. Oportunidad de crecimiento profesional.

Especialista de Infraestructura y TecnologíaMisión del CargoAsegurar la continuidad operativa de la infraestructura tecnológica de la organización (hardware, software, redes, servidores, telecomunicaciones y sistemas de seguridad), garantizando disponibilidad, integridad y seguridad de la información, y apoyando a los usuarios en el uso eficiente de los recursos informáticos.Requisitos Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática o carreras afines. Mínimo 2–3 años de experiencia en soporte técnico, telecomunicaciones, infraestructura, redes, servidores, bases de datos y Desarrollo en aplicaciones de Microsoft. Administración de redes LAN/WAN y firewalls. Administración de servidores Windows/Linux. Seguridad informática y gestión de respaldos. Sistemas de videovigilancia IP. Soporte a usuarios finales. Documentación de procesos y políticas de TI, conocimiento de desarrollo en plataformas. Conocimiento de desarrollo en plataformas Microsoft Power Platform (Power apps, Power Automate, SharePoint entre otras y SQL). INDISPENSABLE

Buscamos incorporar un/a Abogado Semi Senior que brinde soporte legal integral a nuestras operaciones, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta gestión contractual, societaria y regulatoria de la compañía.Responsabilidades Elaborar y revisar contratos y convenios (NDA, MOU), asegurando el cumplimiento normativo y la mitigación de riesgos legales. Elaborar denuncias y dar seguimiento a procesos legales, en coordinación con el cliente interno y áreas de seguridad. Realizar trámites y gestiones legales y administrativas ante entidades públicas y privadas. Gestionar la documentación de procesos judiciales y administrativos, manteniendo actualizada la matriz judicial. Mantener actualizados los libros sociales y la documentación societaria de la empresa. Apoyar en procesos de licitación, identificando contingencias y riesgos legales. Apoyar en procesos de Due Diligence legal para asegurar la viabilidad de las transacciones.Requisitos Título de Abogado/a. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares. Experiencia preferible en derecho societario y sector energético. Capacidad de análisis, autonomía, orientación a resultados y trabajo colaborativo.

¿Cuáles son los requisitos para participar en el proceso? EDUCACION Y AREA ACADEMICATitulacion de tercer nivel - Graduado como Ingeniero o Licenciado, en Comercio Exterior y Aduanas. EXPERIENCIA:Mas de 1 año en gestión y manejo de boegas al igual que procesos de importacion y exportacion.¿Cuál es el papel del BODEGUERO DE PRODUCTO TERMINADOen nuestra organización?Gestionar integralmente las operaciones logísticas, de comercio exterior y de bodega, asegurando el despacho oportuno y correcto de productos, el cumplimiento de normativas aduaneras y comerciales, y la eficiente administración de inventarios, con el fin de garantizar la continuidad de la cadena de suministro, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los estándares de calidad, trazabilidad y seguridad de la organización.¿Qué conocimientos debe tener nuestro BODEGUERO DE PRODUCTO TERMINADO? Logística y cadena de suministro Comercio exterior (importaciones y exportaciones) Gestión de bodega y almacenes Sistema de Gestión de Calidad Iso 9001-2015 Calidad, seguridad y cumplimiento Gestión administrativa y documental¿Cuáles son algunas de las funciones de nuestro BODEGUERO DE PRODUCTO TERMINADO? Procesos de despacho, distribución y transporte de productos. Normativa aduanera vigente y procedimientos de importación y exportación. Recepción, almacenamiento y despacho de materiales y productos. Estándares de calidad aplicables a la operación logística. Control y archivo de documentación logística y aduanera.¿Qué competencias debe tener nuestro BODEGUERO DE PRODUCTO TERMINADO? Identificación y solución de problemas. Comunicación Efectiva. Inspección de productos. Organización de la InformaciónEn caso de cumplir con todos los requisitos de este anuncio uno de nuestros colaboradores se pondrá en contacto contigo, para lo cual solicitamos aplicar únicamente si tu perfil se adapta y existe pleno interés en participar del mismo, ya que una vez revisado los perfiles se coordinara los procesos de selección correspondientes, mismos que serán desarrollados de manera presencial en la organización.

Importante compañía multinacional busca incorporar a su equipo un Jefe de Producto – Lubricantes, con fuerte orientación estratégica, técnica y comercial.Objetivo del CargoAsegurar el crecimiento rentable y sostenible del portafolio de lubricantes, fortaleciendo la competitividad, el soporte técnico-comercial y la participación de mercado.Funciones Principales Gestionar el ciclo de vida del portafolio de lubricantes. Diseñar y ejecutar la estrategia de la línea (precios, posicionamiento y rentabilidad). Brindar soporte técnico y comercial al equipo de ventas y distribuidores. Desarrollar capacitaciones, herramientas comerciales y acompañamiento a clientes clave. Controlar márgenes, costos, forecast de ventas y desempeño del portafolio. Coordinar con las áreas de marketing, logística, compras y técnica.Requisitos Sexo: Indistinto Residencia: Quito o alrededores Vehículo propio y disponibilidad para viajarFormación AcadémicaIngeniería Mecánica, Química, Industrial, Petroquímica o afines, con conocimientos en lubricación y gestión de productos.Experiencia 3 a 5 años en cargos similares (Jefe de Producto, Especialista Técnico, Gerente de Línea). Experiencia en sectores lubricantes, automotriz, industrial o petroquímico.Conocimientos Técnicos Lubricantes: bases, aditivos, normas y aplicaciones automotrices e industriales. Análisis de mercado, pricing y rentabilidad. Traducción de información técnica a propuestas comerciales. Inglés intermedio/avanzado.Competencias Comunicación efectiva y habilidades de capacitación. Liderazgo transversal y trabajo en equipo. Orientación a resultados y pensamiento analítico. Capacidad para gestionar múltiples proyectos.Postula y sé parte del crecimiento estratégico de una línea líder en el mercado.

Planificar, coordinar y controlar las operaciones logísticas y de bodega, asegurando el abastecimiento oportuno, el manejo eficiente de inventarios, la correcta distribución de productos y el cumplimiento de estándares de costos, tiempos, calidad y seguridad. Funciones y responsabilidades principales Planificar y coordinar la recepción, almacenamiento, despacho y distribución de productos. Controlar inventarios físicos y digitales, garantizando exactitud y rotación adecuada. Supervisar al personal de bodega y logística (auxiliares, despachadores, conductores). Coordinar rutas de distribución y entregas a nivel local o nacional. Gestionar proveedores logísticos, transportistas y servicios externos. Asegurar el cumplimiento de procedimientos, normas de seguridad, orden y limpieza. Analizar indicadores logísticos (rotación, quiebres de stock, tiempos de entrega, mermas). Controlar costos logísticos y proponer mejoras de eficiencia. Coordinar con áreas comerciales, producción y compras. Gestionar incidencias: faltantes, devoluciones, daños, retrasos. Liderar mejoras continuas en procesos logísticos y de bodega.