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CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR/VERIFICADOR para la ciudad de “MACHALA”Buscamos un Cobrador-Verificador para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica la gestión de cuentas y la verificación de clientes y pagos, asegurando la precisión y la puntualidad.MISION DEL CARGO:Realizar las verificaciones para la correcta colocación del crédito y gestionar el cobro de la cartera vencida permitiendo a la empresa recuperar la inversión.REQUISITOS:-Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares-Educación: Bachiller.-Licencia al día y sin multas.-Motocicleta propia con matricula al día.-Conocimiento de paquete office medioFUNCIONES Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas, reportando los cobros realizados al jefe/a agencia o al supervisor de cobranzas y registrarlos en el sistema Verificar en campo las direcciones domiciliares o laborales de acuerdo a la solicitud del jefe/a de agencia o supervisor de cartera (aplica para cobranza centralizada) registrando en el sistema de manera oportuna. Realizar los retiros de producto de acuerdo a la disposición del departamento de crédito y cobranza. Contribuir con el orden y aseo de la agencia. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresaCOMPETENCIAS: Negociación Orientación a los resultados AutocontrolBENEFICIOS:-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de salud-Otros

Descripción del cargo: Responsable de proporcionar información precisa y oportuna sobre las especificaciones, beneficios y promociones vigentes de los productos en el punto de venta. Además, debe asegurar la correcta exhibición y reposición de los productos en perchas, con el objetivo de optimizar su rotación, visibilidad y disponibilidad para el consumidor final.

Descripción del puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de Trade Marketing para unirse a nuestro equipo comercial. La posición es ideal para personas proactivas, organizadas y con gran orientación a resultados, interesadas en desarrollarse en el área de marketing y ventas.Responsabilidades: Apoyar en la planificación, ejecución y seguimiento de las estrategias de trade marketing. Implementar materiales promocionales en los puntos de venta. Coordinar activaciones de marca y eventos promocionales. Realizar análisis de la competencia y estudios de mercado. Monitorear y reportar el desempeño de campañas y promociones. Apoyar en la gestión de proveedores y presupuestos del área. Brindar soporte administrativo y logístico al equipo de Trade Marketing.Requisitos: Formación académica en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares (Trade Marketing, Mercadeo, Ventas o Marketing). Conocimientos en gestión de puntos de venta y estrategias comerciales. Manejo intermedio/avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint). Capacidad analítica, proactividad y excelentes habilidades de comunicación. Disponibilidad para realizar visitas a clientes y puntos de venta.Ofrecemos: Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento. Buen ambiente de trabajo. Remuneración competitiva y beneficios corporativos.

Molinos Champion, somos una empresa con más de 63 años en el Ecuador bajo los estándares internacionales de nuestra casa matriz Seaboard Overseas & Trading Group. Contamos con tres unidades de negocio: Nutrición Animal Pecuario, Nutrición Animal Acuícola: y; Producción y Comercialización de carne de cerdo. Somos una de las empresas más emblemáticas en el sector de elaboración de alimentos para animales.Somos una de las compañías líderes en producción de carne de cerdo en Ecuador, posicionada por la mejor calidad del mercado.Somos Pioneros en tecnología de nutrición animal. Somos caracterizados por la flexibilidad en la producción para poder atender a pequeños, medianos y grandes clientes.Somos un equipo humano comprometido con la producción sostenible y comercialización de nutrición y proteína confiable de la mejor calidad. Identificar nuevas oportunidades de negocios, ampliar mercados y capturar clientes potenciales del sector acuícola. Ejecutar plan de visitas a clientes en la zona comercial; a fin de asesorar, ofertar y generar ventas efectivas cumpliendo el presupuesto asignado.Identificar nuevas oportunidades de negocios, ampliar mercados y capturar clientes potenciales del sector acuícola. Ejecutar plan de visitas a clientes en la zona comercial; a fin de asesorar, ofertar y generar ventas efectivas cumpliendo el presupuesto asignado. Requisitos: Profesional de las carreras Biología Marina, Ingeniería en Acuicultura, Veterinaria, Ingeniero Agrónomo, o carreras afines. 3 años de experiencia en cargos similares en el área acuícola. Residir en Manabí - Pedernales/Jama Licencia Tipo B Beneficios Beneficios de Ley Seguro Privado Alimentación Movilización

LEGALIZA S.A., requiere personal de planta que realice cobro de deudas mediante gestion call center en jornada completa, percibe salario basico más comisiones. Empresa matriz ubicada en la ciudad de Cuenca. Requisitos: comunicacion asertiva, puntualidad, capacidad de convencimiento, manejo del computador.

¡Estamos buscando al próximo Jefe de ventas zonal para la zona de LA COSTA CENTRO!¿Te apasionan las ventas? ¿Tienes experiencia liderando equipos y cumpliendo metas ambiciosas? ¡Esta oportunidad es para ti!En CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA, empresa líder en el sector retail de electrodomésticos y motos, buscamos un Supervisor de Ventas Zonal con energía, visión comercial y capacidad para asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas en las agencias bajo su responsabilidad, supervisando las operaciones y promoviendo acciones estratégicas adaptadas a las características y necesidades de su región.Responsabilidades: Elaborar y presentar planes de trabajo y cronogramas de visitas a las agencias de su zona, dando seguimiento a la ejecución de las acciones acordadas. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas e intangibles en las agencias asignadas, brindando acompañamiento constante y apoyo a los jefes de agencia y con seguimiento del cumplimiento de los planes de trabajo acordados. Analizar los indicadores claves de gestión (KPI’s) y resultados de ventas de cada agencia, identificando brechas y estableciendo planes de mejora junto a los jefes de agencia. Proponer estrategias comerciales diferenciadas según las particularidades del territorio, enfocadas en incrementar ventas, mejorar el posicionamiento y fortalecer la fidelización. Supervisar la correcta ejecución de los elementos de la oferta comercial (layouts, precios, promociones, descuentos, preciadores, etc.) en las agencias de su zona. Sugerir ajustes en los buffers de inventario, coordinar la reposición oportuna y designar custodios cuando sea necesario. Apoyar en la gestión del talento humano en las agencias, participando en evaluaciones de desempeño, procesos de selección y acciones para el fortalecimiento del clima laboral.Zona:La persona seleccionada tendrá a cargo el manejo de las agencias ubicadas en Babahoyo, Buena Fe, El Carmen, Empalme, Ventanas, Montalvo, Quevedo, La Concordia y Santo Domingo.Requisitos: Profesional de 3er nivel, Formación académica en Administración de Empresas, Mercadeo o afines Preferencia estudio de 4to nivel o cursos de especialización Actitud de proactividad Experiencia deseable en posiciones de jefe zonal en empresas comerciales Conocimientos en herramientas de analítica (Excel, Power BI) Disponibilidad para movilizarte dentro de la zonaCompetencias Clave: Visión estratégica local Trabajo bajo presión Comunicación transversal Capacidad resolutiva Liderazgo situacionalBeneficios: Salario fijo más salario variable según el cumplimiento de metas Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Excelente ambiente laboral Beneficios de salud privados Otros

Importante empresa de Retail a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de una: SUBGERENTE DE SUPERMERCADOS para la ciudad de Ambato, con el siguiente perfil:*Experiencia mínima de 2 años en locales de retail (supermercados, hipermercados)*Experiencia en abastecimiento de tienda, generación de pedidos de mercadería, manejo de personal*Experiencia en trabajo bajo presión*Control de presupuesto*Manejo de utilitariosLa empresa ofrece sueldo acorde al mercado, beneficios de ley y la oportunidad de pertenecer a una de las empresas más grandes del país.

¡Estamos buscando al próximo JEFE ZONAL DE VENTAS para SIERRA Y ORIENTE CENTRAL¿Te apasionan las ventas? ¿Tienes experiencia liderando equipos y cumpliendo metas ambiciosas? ¡Esta oportunidad es para ti!En CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA, empresa líder en el sector retail de electrodomésticos y motos, buscamos un Supervisor de Ventas Zonal con energía, visión comercial y capacidad para asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas en las agencias bajo su responsabilidad, supervisando las operaciones y promoviendo acciones estratégicas adaptadas a las características y necesidades de su región.Responsabilidades: Elaborar y presentar planes de trabajo y cronogramas de visitas a las agencias de su zona, dando seguimiento a la ejecución de las acciones acordadas. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas e intangibles en las agencias asignadas, brindando acompañamiento constante y apoyo a los jefes de agencia y con seguimiento del cumplimiento de los planes de trabajo acordados. Analizar los indicadores claves de gestión (KPI’s) y resultados de ventas de cada agencia, identificando brechas y estableciendo planes de mejora junto a los jefes de agencia. Proponer estrategias comerciales diferenciadas según las particularidades del territorio, enfocadas en incrementar ventas, mejorar el posicionamiento y fortalecer la fidelización. Supervisar la correcta ejecución de los elementos de la oferta comercial (layouts, precios, promociones, descuentos, preciadores, etc.) en las agencias de su zona. Sugerir ajustes en los buffers de inventario, coordinar la reposición oportuna y designar custodios cuando sea necesario. Apoyar en la gestión del talento humano en las agencias, participando en evaluaciones de desempeño, procesos de selección y acciones para el fortalecimiento del clima laboral.Zonas:La persona seleccionada estará a cargo del personal y las tiendas de las ciudades de Ambato, Guaranda, Latacunga, Pelileo, Puyo, Riobamba y Tena.Requisitos: Profesional de 3er nivel, Formación académica en Administración de Empresas, Mercadeo o afines Preferencia estudio de 4to nivel o cursos de especialización Actitud de proactividad Experiencia deseable en posiciones de jefe zonal en empresas comerciales Conocimientos en herramientas de analítica (Excel, Power BI) Disponibilidad para movilizarte dentro de la zonaCompetencias Clave: Visión estratégica local Trabajo bajo presión Comunicación transversal Capacidad resolutiva Liderazgo situacionalBeneficios: Salario fijo más salario variable según el cumplimiento de metas Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Excelente ambiente laboral Beneficios de salud privados Otros

Somos un grupo corporativo de telecomunicaciones, con más de 35 años de experiencia. Contamos con un amplio portafolio de productos para el segmento residencial y corporativo, conectando a los ecuatorianos a través de nuestros servicios de Internet, TV & Streaming, Telefonía y Transmisión de Datos, mediante nuestra red nacional de fibra óptica.Misión:Proporcionar asesoramiento y orientación óptima a los clientes e interesados en cuestiones relaciones con los servicios de telecomunicaciones que ofrece la empresa, a fin de lograr el incremento y retención de clientes y garantizar un servicio de alto nivel.Funciones: Alcanzar metas de ventas y gestionar el cierre de oportunidades. Resolver problemas de clientes y dar seguimiento en sistemas CRM. Operar herramientas digitales y asegurar una atención ágil y efectiva. Comunicarte claramente y ofrecer soluciones personalizadas. Cumplir normas internas y procedimientos establecidos.Requisitos: Título de bachiller o estudios superiores en Marketing, Ventas, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia Minima 1 año en atencion al cliente y ventas, de preferencia en centros comerciales Disponibilidad para laborar Turnos rotativos, Fines de semana y Feriados. Conocimiento técnico básico de servicios de telecomunicaciones. Conocimiento de MS Office y manejo de herramientas digitales.Beneficios Sueldo fijo + Comisiones + Beneficios de ley Seguro Medico Privado Seguro de Vida.

GO CORPRequiere contratarASISTENTE DE AUDITORIA PARA LA CUIDAD DE CUENCAFormación: 3er NivelCPA, Ing. Comercial, Administración de Empresas, o afinesExperiencia: Mínimo 1 año en cargos afinesFunciones: Conteo físico de inventarios: Realizar un conteo físico completo o parcial de los productos en la bodega. Asegurarse de que las cantidades de artículos en la bodega coincidan con los registros del sistema o del libro de inventario. Revisión de registros de inventario: Comprobar que los registros en el sistema de gestión de inventarios sean correctos y estén actualizados. Verificar que los movimientos de entrada y salida de mercancía estén registrados correctamente, sin omitir o duplicar datos. Detección de discrepancias: Identificar diferencias entre el inventario físico y los registros de inventario. Investigar las causas de las discrepancias, como posibles errores de conteo, pérdidas o robos.

MISIÓN:Satisfacer las necesidades del cliente con el servicio adecuado y de calidad, proporcionar información detallada del producto a potenciales clientes o a clientes ya fidelizados, con el fin de concretar las ventas y cumplir con el presupuesto de ventas asignadoHABILIDADES:Inicitiva , Orientación a resultados Y ComunicaciónFORMACIÓN:Ing. Comercial, Marketing o afines.EXPERIENCIA:1 año en cargos similares

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. Se encuentra en la búsqueda de un VENDEDOR para la ciudad de “OTAVALO”Estamos en búsqueda de un vendedor entusiasta y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. Si puedes entender las necesidades de los clientes y superar sus expectativas para lograr nuestros objetivos de ventas, ¡queremos conocerte!MISIÓN:Cumplir con el presupuesto de ventas asignado a través de la asesoría al cliente y cuidando su fidelización.REQUISITOS:-Experiencia: De 0 a 1 años en cargos similares-Educación: Bachiller.-Conocimiento de paquete office medio.RESPONSABILIDADES: Cumplir con el objetivo de ventas asignado. Atender y asesorar a los clientes de una manera eficaz asegurando la fidelización del mismo. Atraer potenciales y nuevos clientes a la agencia a través de actividades como: puerteo, carpeo y volanteo. Realizar el seguimiento respectivo a los clientes proformados de manera oportuna para un adecuado cierre de ventas. Actualizar los preciadores de manera oportuna en base a las instrucciones de departamento comercial. Colocar el material publicitario de acuerdo a lo dispuesto por el área comercial. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora. Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir a las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS: Impacto e influencia Iniciativa-proactividad Trabajo bajo presiónCONOCIMIENTOS: Técnicas de ventas Manejo de objeciones Venta a créditoBENEFICIOS: Salario competitivo Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud