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Responsable de apoyar en la recepción, almacenamiento, organización y despacho de mercadería. Sus funciones incluyen el control de inventarios, la preparación de pedidos, el orden y limpieza de la bodega, y el cumplimiento de normas de seguridad, asegurando una correcta gestión de los productos y el flujo eficiente de la operación.

Importante empresa del sector portuario se encuentra en búsqueda del siguiente perfil:Pasante de Administración TécnicaFormación: Estudiante universitario de carreras de administración, gestión empresarial, comercio exterior o afines.Conocimientos: Office.Disponibilidad para realizar las pasantías en el sur de la ciudad.Horario de lunes a viernes de 8:30 a 15:00

Asistente ContableResumen del PuestoGestionar, controlar y optimizar los recursos financieros de la empresa, asegurando el correcto registro de movimientos bancarios, pagos, cobranzas y flujos de caja, en cumplimiento de la normativa interna y legal vigente.Requisitos Título de tercer nivel culminado en: Contabilidad y Auditoría Finanzas Economía Administración de Empresas o afines Experiencia mínima de 1 año en cargos similares Manejo de Excel intermedio – avanzado Experiencia en conciliaciones bancarias Manejo de plataformas: SRI, IESS, Superintendencia de Compañías Cash Management Sistema contable NEXT (deseable)Conocimientos Análisis de cuentas contables Pagos a proveedores locales y del exterior Flujos de caja y cobranzas Tributación e ISD Funciones principales Registrar y conciliar movimientos bancarios Controlar cobros, anticipos y saldos de clientes Gestionar pagos a proveedores locales y del exterior Elaborar flujos semanales de pagos y cobranzas Control diario de cuentas bancarias Registrar caja, cheques y tarjetas corporativas Preparar anexos contables para cierres mensuales Soporte a auditorías y cumplimiento BASCCompetencias Pensamiento analítico Organización y atención al detalle Orientación al logro Integridad y ética profesional Trabajo en equipo Capacidad para trabajar bajo presiónÁreaAdministración / Finanzas / Contabilidad

OFICIAL DE CUMPLIMIENTO UAFE (QUITO)Importante empresa requiere contratar un Oficial de Cumplimiento para liderar nuestro Sistema de Prevención de Lavado de Activos, bajo la modalidad de Servicios Profesionales (Facturación).Requisitos Exigidos (Normativa UAFE): Título Profesional: Profesional de tercer nivel en Derecho, Economía, Auditoría, Administración o carreras afines (registrado en SENESCYT). Capacitación Certificada: Acreditar al menos 30 horas de capacitación en prevención de lavado de activos y financiamiento de delitos en el último año. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares o en áreas de control/auditoría. Calificación UAFE: Poseer el certificado de idoneidad vigente emitido por la UAFE (o cumplir con los requisitos para la actualización inmediata del registro). Honorabilidad: No tener impedimentos legales, sentencias, ni estar en la lista de personas con prohibición de ejercer cargos públicos o financieros.Responsabilidades Principales: Reporte de Operaciones (RESU / ROII) a través del sistema SISLA. Actualización y aplicación del Manual de Prevención de Lavado de Activos. Ejecución de debida diligencia de clientes, proveedores y empleados. Capacitación interna al personal de la compañía.Detalles de la Vacante: Ubicación: Quito, Ecuador. Modalidad: Servicios Prestados (Externo).

Requisitos: Ingeniero Industrial, Mecánico, Electromecánico, de Producción, Procesos o carreras afines. Deseable especialización, diplomado o certificación en: Lean Manufacturing, Six Sigma (Yellow o Green Belt), TPM / SMED, Gestión de Producción u Operaciones Industriales. Disponibilidad de trabajar en turno rotativos.Conocimientos en: OEE y KPIs industriales. Análisis de causas raíz (Pareto, Ishikawa, 5 Porqués). Control y estandarización de procesos. Herramientas Lean: 5 S, Kaizen, SMED, VSM, TPM Interpretación de planos, parámetros técnicos y hojas de proceso. Variables críticas de operación y calidad. Transformación de plásticos (extrusión, inyección o soplado) deseable Excel avanzado (tablas dinámicas, análisis de datos, indicadores). Sistemas ERP/MES SAP, Oracle u otro (deseable)Experiencia: Procesos productivos continuos y/o por lotes. Implementación y seguimiento de indicadores productivos (OEE, scrap, eficiencia, productividad). Ejecución de iniciativas de mejora continua en piso. Liderazgo técnico de equipos operativos o coordinación de proyectos de mejora. 3 a 5 años de experiencia en plantas industriales de manufactura.

Funciones principales Planificar, coordinar y supervisar las actividades académicas de la institución. Acompañar y supervisar el desempeño docente. Elaborar y dar seguimiento a planes académicos, horarios y carga docente. Coordinar procesos de evaluación, planificación curricular y mejora continua. Garantizar el cumplimiento del currículo y de las disposiciones del Ministerio de Educación. Promover un ambiente de trabajo colaborativo y de mejora pedagógica. Elaborar informes académicos y reportes institucionales.Requisitos:Formación profesional: Titulo de 3er Nivel en Ciencias de la Educación Deseable: Titulo de 4to Nivel en Educación Superior e Investigación3 años en planificación AcadémicaMínimo 1 año de Coordinador de Carrera.Sólidos conocimientos en diseñor, planificación, implementación y evaluación de controles pedagógicos, estructuración de mallas y pensum académico de educación intermedia.Conocimiento de estudios de factibilidad, planeación, diagnóstico, análisis, diseño e implementación de proyectos educativos.Elaborar planes estratégicos de mejora de procesos de enseñanza - aprendizaje.Beneficios: Seguro de salud y vida privado Formación Propios de ley

Estamos buscando personas con alta energía, proactividad y enfoque en resultados para unirse a nuestro equipo comercial. Si te gusta el contacto directo con los clientes y buscas un trabajo donde tus ingresos dependan de tu esfuerzo, ¡esta posición es para ti!🎯 Objetivo del PuestoIdentificar nuevas oportunidades de negocio, visitar clientes potenciales en su zona y cerrar ventas estratégicas para expandir la presencia de la marca en el mercado.✅ Tus Responsabilidades Prospección activa: visitar clientes potenciales en la zona asignada. Cierre de ventas: Presentar nuestros servicios y concretar negociaciones. Reporteo: Registrar las visitas y avances en el CRM o bitácora de ventas.👤 Perfil Buscado Experiencia: Mínimo 6 meses en ventas de campo. Habilidades: Facilidad de palabra, negociación persuasiva y excelente actitud de servicio. Requisitos: * Disponibilidad para trabajar 100% en calle. Contar con vehículo propio y licencia de conducir. 💰 ¿Qué Ofrecemos? Sueldo base: $500 mensual (pago puntual). Comisiones NO TOPADAS: Gana tanto como seas capaz de vender. Bonos: Premios por cumplimiento de metas y puntualidad. Modalidad: Servicio prestados.

En QUALCO, empresa ecuatoriana líder en productos químicos para las líneas Automotriz y Hogar, buscamos una KAM DISTRIBUIDORES para liderar el crecimiento del canal de distribuidores a nivel nacional, con foco en estaciones de servicio.Responsabilidades principales: Gestionar y fortalecer la relación comercial con distribuidores de estaciones de servicio. Negociar directamente con dueños y gerentes de alto nivel. Impulsar el modelo de rentabilidad de productos QUALCO. Asegurar la activación de la oferta del producto por parte del personal de despacho. Liderar y coordinar la estructura de soporte interno. Desarrollar nuevos distribuidores en zonas no cubiertas. Identificar y negociar con distribuidores consolidados para nuevos canales (sin cobertura directa).Requisitos: Formación en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o afines. Experiencia en gestión comercial B2B o distribución. Disponibilidad y gusto por viajar. Excelente comunicación, presencia profesional y capacidad de negociación. Liderazgo, orden y orientación a resultados. Edad: 25 años en adelanteOfrecemos: Salario (800 USD) más Comisiones de Venta Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento profesional.

En QUALCO, empresa ecuatoriana líder en el desarrollo y comercialización de productos químicos para las líneas AUTOMOTRIZ y HOGAR, buscamos una KAM SUPERMERCADOS para liderar la gestión y crecimiento de nuestras cuentas en retail moderno y cadenas de supermercados.Buscamos un perfil comercial, estratégico y altamente relacional, que disfrute negociar, construir relaciones de largo plazo y hacer crecer marcas en punto de venta.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestionar la relación comercial con cadenas de supermercados y retail moderno. Construir y fortalecer relaciones estratégicas con compradores, gerentes y jefes de categoría. Negociar codificación de nuevos productos, promociones y descuentos compartidos. Impulsar la expansión de productos a nuevos formatos dentro de cada cadena. Analizar indicadores de sell-in y sell-out para la toma de decisiones comerciales. Coordinar activamente con Merchandising y Marketing para mejorar rotación, visibilidad y ejecución en punto de venta. Proponer campañas comerciales y acciones para incrementar ventas. Identificar y cerrar nuevas oportunidades en supermercados y formatos retail.FORMACIÓN REQUERIDA Título en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines.REQUISITOS Experiencia en gestión comercial B2B o retail moderno (idealmente supermercados). Sólidas habilidades de negociación y manejo de cuentas clave. Capacidad para interpretar información comercial y datos de ventas. Experiencia trabajando de forma coordinada con áreas internas. Manejo intermedio de Excel y PowerPoint. Deseable experiencia previa con cadenas de supermercados. Edad: 25 años en adelanteBENEFICIOS Salario (800 USD) + COMISIONES DE VENTA Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento profesional.

Ubicación: Planta – Durán Departamento: Auditoría InternaObjetivo del cargo: Asegurar la eficiencia, calidad y cumplimiento de los procesos de producción en la planta de empaque y exportación de camarón, mediante auditorías continuas que garanticen el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad alimentaria y estándares internacionales.🔍 Funciones principales: Auditar los procesos de producción, empaque y almacenamiento de camarón. Verificar el cumplimiento de procedimientos operativos y normativas vigentes. Elaborar informes de hallazgos y proponer acciones de mejora. Dar seguimiento a acciones correctivas. Analizar tiempos y optimizar procesos productivos. Controlar y gestionar KPIs de productividad, calidad, costos y tiempos. Coordinar mejoras con los departamentos de Producción, Logística y Calidad.🎓 Perfil requerido: Título de tercer nivel en Administración o afines. Conocimientos de inglés: nivel básico (lectura, escritura y oral). Experiencia previa en posiciones similares (deseable).💡 Competencias clave: Análisis crítico Orientación a la calidad Habilidad para elaborar informes Resolución de problemas Conocimientos técnicos del área⏰ Condiciones especiales: Disponibilidad eventual para turnos nocturnos. Capacidad para trabajar en ambientes de bajas temperaturas.

PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE ALIMENTOS SANOSSomos los catalizadores del desarrollo de la industria de alimentos en nuestro país y en la región, trabajando incansablemente para satisfacer siempre las necesidades y lograr el deleite de nuestros Clientes y Consumidores. DESCRIPCIÓN DEL CARGOPlanificar, ejecutar y supervisar estrategias para mejorar la visibilidad y ventas de productos en el punto de venta, coordinando promociones, gestionando material POP y asegurando la comunicación entre marketing y ventas.FUNCIONES DE CARGO:-Planificar y ejecutar estrategias de merchandising.- Realizar análisis del mercado y la competencia.-Verificar la imagen y presencia de marca en los puntos de venta.-Coordinar la implementación de campañas en las zona asignada.-Supervisar las ventas de productos en los locales en impulsaciones. Requisitos: Conocimientos en: Estrategias de merchandising Análisis de mercado y competencia Supervisión de personal Creación de campañas Beneficios Seguro médico privado Beneficios de Ley

🎯 Responsabilidades: Supervisar y acompañar la operación de tiendas en Quito y Valles. Asegurar cumplimiento de metas semanales en ventas. Motivar y capacitar equipos jóvenes de ventas. Implementar estrategias comerciales apoyadas en herramientas digitales e inteligencia artificial. Monitorear indicadores y tomar decisiones ágiles en terreno. Resolver conflictos operativos y de personal en campo.👤 Perfil ideal: Profesional en Administración, Marketing o afines. Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales (retail, consumo masivo o crédito). Conocimiento del mercado de zonas populares. Manejo de herramientas digitales e inteligencia artificial aplicada a ventas o gestión. Buen manejo de Excel, CRM y herramientas colaborativas. Movilización propia (de preferencia). Perfil proactivo, enfocado en resultados y con liderazgo activo.💼 Ofrecemos: Sueldo competitivo + bono mensual por cumplimiento de metas. Bono de movilizacion para gestión de campo. Capacitación constante en herramientas tecnológicas. Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional.📍 Lugar de trabajo: Quito, Norte, Sur, Valle de los Chillos, Tumbaco.

Buscamos un Jefe de Marketing con visión estratégica y capacidad de liderazgo para impulsar el crecimiento de nuestra cooperativa, enfocada en microempresarios y PYMES. El candidato ideal será responsable de diseñar, ejecutar y supervisar estrategias de marketing que fortalezcan nuestra cartera, fidelicen socios y posicionen nuestros productos financieros en el mercado.Funciones Principales 1. Planificación Estratégica y Análisis• Investigación de Mercado: Realizar estudios para identificar necesidades y preferencias de microempresarios y PYMES. • Definición de Objetivos: Establecer metas claras de colocación de créditos, captación de socios y crecimiento de cartera. • Segmentación: Dirigir esfuerzos a segmentos específicos del mercado. 2. Desarrollo y Ejecución de Campañas • Estrategias de Captación: Diseñar campañas digitales y tradicionales para promocionar microcréditos y créditos PYMES. • Marketing de Contenidos: Crear contenido educativo y relevante (blogs, videos, infografías). • Gestión de Canales: Supervisar redes sociales, sitio web y puntos de atención. • Promociones y Alianzas: Coordinar convenios con gremios y eventos estratégicos. 3. Fomento de la Cartera y Fidelización • Gestión de Producto: Adaptar y lanzar productos financieros según las necesidades del sector. • Fidelización: Implementar programas para fortalecer la lealtad del socio. • Ventas Cruzadas: Promover productos complementarios como cuentas de ahorro. 4. Liderazgo y Control • Gestión de Equipo: Dirigir y motivar al equipo de marketing y ventas. • Medición y Reportes: Monitorear KPIs y generar informes para la gerencia. • Relaciones Institucionales: Gestionar la imagen y reputación de la cooperativa. 5. Enfoque Específico para Cooperativas • Cultura Centrada en el Socio: Promover un trato humano y preferencial. • Cumplimiento Normativo: Garantizar estrategias alineadas con la SEPS.

Empresa multinacional – Oportunidad de crecimiento realNo estamos buscando empleados comunes. Buscamos personas con hambre de crecimiento, actitud ganadora y enfoque en resultados.Si te gustan las ventas, los desafíos y quieres que tu esfuerzo se refleje en tus ingresos, esta oportunidad es para ti.🎯 FUNCIONES Contactar a clientes Asesorar al cliente de manera personalizada Presentar productos o servicios de forma efectiva Cerrar ventas y cumplir objetivos comerciales Dar seguimiento a clientes y fortalecer relaciones a largo plazo Participar en capacitaciones y reuniones comerciales🔎 REQUISITOS Actitud positiva y enfoque en resultados Habilidades de comunicación y negociación Deseo de crecimiento personal y profesional Capacidad para trabajar con metas Disponibilidad y compromiso💼 BENEFICIOS Capacitación constante y acompañamiento Oportunidad real de crecimiento y desarrollo profesional Reconocimientos por desempeño Ambiente de trabajo dinámico y motivador Flexibilidad y autonomía en la gestión comercial⚡️ Aquí tu esfuerzo sí cuenta.⚡️Aquí no vendes tiempo, construyes resultados.

En FADESA, empresa líder en el sector industrial y comprometida con la excelencia operativa, la mejora continua y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad, nos encontramos en la búsqueda de un Inspector de Calidad que desee desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico, técnico y orientado a resultados.Esta posición es clave para asegurar que nuestros procesos, materias primas y productos terminados cumplan con los requisitos de calidad establecidos, garantizando la satisfacción de nuestros clientes y el cumplimiento de normativas internas y externas.Formación académicaGraduado de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica o carreras afines.Experiencia previaExperiencia mínima de 6 meses en áreas de Calidad, Metrología y/o Investigación y Desarrollo (I+D), preferentemente en entornos industriales o de manufactura.Competencias clave Orientación a resultados, Alta atención al detalle, Proactividad, Autonomía y criterio técnico.Funciones principales Ejecutar el plan de control bajo metodología CEP. Realizar muestreos de Materia Prima (MP), Producto en Proceso (PP) y Producto Terminado (PT). Gestionar retenciones y bloqueos de materiales en SAP. Asegurar la trazabilidad de los productos durante el proceso productivo. Analizar reclamos de clientes y apoyar en la gestión de no conformidades.Si te apasiona la calidad, el análisis y la mejora continua, y buscas una oportunidad para crecer en una empresa sólida como FADESA, esta vacante es para ti.