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🚨 ¡Estamos contratando en Quevedo!En Almacenes Point Ecuador buscamos incorporar a nuestro equipo un(a):👔 Jefe/a de Agencia – Quevedo🔹 Responsabilidades principales: Liderar y supervisar la operación comercial de la agencia Cumplir metas de ventas y rentabilidad Gestionar y desarrollar al equipo de ventas Controlar inventarios, caja y procesos administrativos Garantizar una excelente atención al cliente🔹 Requisitos: Experiencia mínima de 2 años liderando equipos comerciales Enfoque en resultados y cumplimiento de metas Habilidades de liderazgo y toma de decisiones Disponibilidad de tiempo completo Deseable experiencia en retail o consumo masivo🔹 Ofrecemos: Sueldo competitivo + comisiones Estabilidad laboral Oportunidades de crecimiento📍 Lugar de trabajo: Quevedo

Misión:Garantizar un servicio de transporte seguro y eficiente, asegurando el buen estado de los vehículos institucionales, el cumplimiento de tareas administrativas y de entrega de documentación, contribuyendo al buen funcionamiento y a la imagen corporativa de la empresa.Estudios Formales Bachiller en cualquier especialidad. Cursos o formación técnica en manejo defensivo y seguridad vial (deseable)Experiencia Mínimo 3 años de experiencia comprobable como chofer profesional, preferentemente en instituciones financieras o corporativas. Experiencia en el manejo de vehículos para transporte ejecutivo y de gerencia.Certificaciones TécnicasLicencia de conducir tipo B, C o E vigente.Funciones:Transportar al personal de la institución de manera segura y puntual, cumpliendo con los horarios establecidos Entregar correspondencia externa entre la empresa y las instituciones públicas o privadas, garantizando la correcta comunicación Realizar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos institucionales, asegurando su óptimo funcionamiento Colaborar en la ejecución de trámites administrativos, como la gestión de solvencias gubernamentales, para apoyar los procesos operativos de la empresa.

¡Estamos buscando talento para nuestro equipo de TI! En Cooperativa Cotocollao nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de Infraestructura, una persona comprometida, analítica y orientada al soporte tecnológico, que contribuya a garantizar la continuidad y seguridad de nuestra infraestructura tecnológica. 🖥️ Responsabilidades principales: -Configurar, administrar y mantener los equipos que gestionan y protegen la red de datos, asegurando su disponibilidad y correcto desempeño. -Ejecutar y monitorear reportes (logs) de las herramientas de infraestructura para prevenir y mitigar riesgos o amenazas. -Diagnosticar y resolver incidencias técnicas relacionadas con accesos, permisos y controles de la infraestructura tecnológica. -Gestionar y documentar procedimientos, manuales e instructivos del área de TI en coordinación con Procesos y Calidad. -Mantener actualizados los registros de activos tecnológicos y la documentación mensual de actividades del área. -Coordinar y ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos de los equipos tecnológicos. -Brindar soporte a usuarios internos, socios y clientes ante requerimientos relacionados con la infraestructura. Perfil requerido Nivel de instrucción: Tercer nivel (titulado).Título: Ingeniería en Sistemas de Información, Electrónica, Telecomunicaciones, Redes y Comunicaciones o afines. Experiencia: De 1 a 3 años en soporte y administración de infraestructura tecnológica. Conocimientos clave: Administración y monitoreo de equipos de infraestructura. Gestión de activos tecnológicos. Atención y solución de incidencias técnicas. Documentación de procesos y actividades del área de TI. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Postula enviando tu hoja de vida y sé parte de una institución que apuesta por la innovación, la estabilidad tecnológica y el crecimiento profesional. Valoramos la inclusión, la equidad y la diversidad. Si cumples con el perfil, esta es tu oportunidad. En Cooperativa Cotocollao, promovemos un entorno laboral inclusivo donde cada voz es escuchada y valorada. ¡Únete a nuestro equipo y transforma la vida de nuestros socios!🧡 🌟 🔗 ¡Comparte o etiqueta a alguien que pueda estar interesado! #Vacante#AsistenteDeInfraestructura#TI#Tecnología hashtag#Emple#InfraestructuraTI#TalentoHumano #OportunidadLaboral

Debido a la exigente demanda y competitividad del mundo actual, constantemente nos encontramos en la búsqueda de profesionales que se caractericen por su sentido de liderazgo, proactividad, trabajo en equipo y sentido de pertenencia, para ser parte de SANFRA; Institución dedicada generar soluciones financieras integrales de calidad, basadas en prácticas éticas, transparentes y rentables, para contribuir al bienestar de nuestros socios, clientes y la sociedad.¿Te gustaría pertenecer a esta gran familia? Te invitamos a revisar nuestras ofertas laborales. Importante Institución Financiera requiere incorporar a su equipo de trabajo en QUITOUn profesional para ocupar el cargo de:GESTOR DE VENTASLugar de trabajo : AGENCIA VILLAFLORANaturaleza del Trabajo: Impulsar la venta de los productos y servicios financieros de la institución Atraccion de nuevos socios y prospectos a la instituciónExperiencia: Con experiencia comprobada: 6 MESES DE PASANTIAS Trabajo directamente en el campo con visita a socios/clientes Formación En curso título de tercer nivel, egresado en: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Marketing, Contabilidad y Auditoría.Competencias: Orden y calidad Planificación y organización Influencia y negociación Requisitos: Requisitos: Sujetarse al horario establecido por la institución Conocimiento de Herramientas Ofimáticas: Microsoft Office Conocimiento de la zona Trabajo 90% en campo 10% en oficina Otros Requerimientos: Manejo de herramientas de ofimática Excelentes relaciones interpersonales Disponibilidad inmediata Beneficios Atractivos Beneficios Institucionales + Beneficios de ley Remuneración acorde al perfil y mercado actual Oportunidad de Crecimiento dentro de una importante institución de prestigioUnicamente se considerará los postulantes que cumplan con el perfil descrito y que residan en el SECTOR VILLAFLORA

CONFIGOLSA es una empresa dedicada a la producción de Solubles para la preparación de postres, elaborada con la mejor tecnología y bajo la supervisión de un recurso humano calificado para atender las necesidades de los clientes, mediante procesos que integran armoniosamente precios competitivos, productos innovadores y servicio personalizado. Brindar degustaciones de los productos segun planificación Reportar al vendedor asignado la rotación del producto Garantizar el stock en percha Colocar producto en perchas Asesorar al cliente de los productos distribuidos por la compañía Dar acompañamiento a vendedores en rutas promocionando productos Cumplir las normas políticas y procedimientos de la compañía Requisitos: Bachiller graduado o estudiantes universitarios. Experiencia laboral de 2 años en empresas de consumo masivo (Alimenticio, Retail, Servicios) Experiencia con clientes mayoristas y distribuidores (Canal tradicional) Disponibilidad para laborar fines de semana Disponibilidad para movilizarse dentro de la provincia de El oro. Beneficios Sueldo $488.16 Beneficios de Ley Viáticos cubiertos al 100% Uniforme Formación y Capacitación continua Oportunidades de crecimiento y desarrollo

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Pasante de Talento Humano - NóminaPerfil requerido Estudiantes de los últimos semestres de Licenciatura en Talento Humano, Contabilidad y Auditoría e Ingeniería Comercial Experiencia en manejo de nómina (deseable) Manejo de paquetes de Office indispensable (Excel Avanzado) Manejo de plataformas IESS, Ministerio del Trabajo SUT, SUPARequisito Contar con disponibilidad de 6 horas diarias de lunes a viernes Carta/solicitud de pasantías por parte de la Universidad en la que estudiaOfrecemos Estipendio acorde a la ley de pasantías Beneficios de ley Otros propios de la compañía

Buscamos para importante empresa Multinacional un Supervisor de Tiendas Retail Supervisar la operación integral de los puntos de venta asignados, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, estándares de servicio, visual merchandising, control operativo y correcta ejecución de los procesos internos, con el fin de maximizar las ventas, rentabilidad y experiencia del cliente. Requisitos: Formación académica Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Ventas o carreras afines.Experiencia Mínimo 2 a 4 años en cargos de supervisión de tiendas, jefatura de locales o coordinación de puntos de venta en el sector retail. Experiencia manejando equipos de trabajo y supervisando varios puntos de venta de manera simultánea. Deseable experiencia en retail de moda, calzado, accesorios, tecnología, consumo masivo o categorías afines. Experiencia indispensable manejando equipos de trabajo en tiendas Beneficios Beneficios de Ley Beneficios propios de la empresa

MISION DEL CARGO: Ejecutar y dar soporte al proceso de compras mediante la gestión de pedidos, seguimiento a proveedores y control documental, asegurando la trazabilidad, el cumplimiento técnico y la entrega oportuna de insumos, contribuyendo al desempeño de proveedores y a la eficiencia de la operación.REQUISITOS: 1 año mínimo en cargos similares en industria alimenticia, alimentos balanceado.CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS: Inglés básico, buen conocimiento de proveedores de Materia Prima, manejo de análisis de datos, control documental. FUNCIONES: *Cotizar la solicitud de compra de planeacion y convertirla en órdenes de compra formales, asegurando que incluyan todas las especificaciones técnicas (Grado alimenticio, pureza, parametros tecnicos, dimensiones, etc.)*Realizar el seguimiento riguroso a los proveedores para asegurar que las fechas de entrega se cumplan, informando proactivamente a planificacion, sobre cualquier desviación. Control de Información Documentada: Recopilar y archivar las fichas técnicas, certificados de análisis (COA), hojas de seguridad (MSDS) y registros sanitarios de cada lote de materia prima o empaque recibido para garantizar la trazabilidad. *Soporte a la Evaluación de Proveedores: Recolectar la data sobre cumplimiento de tiempos, calidad de entrega para alimentar el indicador de Evaluación de Desempeño de Proveedores (Requisito 8.4.2). *Verificar que la factura del proveedor coincida con la orden de compra y la guía de recepción del almacén antes de derivar a contabilidad. *Coordinar con el área de Calidad la recepción y el envío de muestras de nuevas materias primas para pruebas de palatabilidad o estabilidad en dietas acuícolas/pecuarias.

🔹 ¿En qué consiste?Es el responsable de recibir, custodiar y entregar dinero, además de brindar atención directa a los clientes en ventanilla.🔹 Funciones principales Recepción de dinero: depósitos en cuentas, pagos de créditos, servicios, etc. Pagos: retiros de dinero, desembolsos, transferencias. Cuadre de caja: verificar que el dinero físico coincida con el sistema al final del día. Arqueo de caja: control constante del efectivo durante la jornada. Atención al cliente: resolver dudas, orientar sobre productos y servicios. Verificación de documentos: validar identidad, firmas, requisitos de transacciones. Cumplimiento de normas: seguir políticas internas, seguridad y prevención de fraudes.🔹 Responsabilidades clave Manejo de altos montos de dinero Exactitud y rapidez en transacciones Mantener cero faltantes en caja Brindar una excelente experiencia al cliente🔹 Habilidades necesarias Atención al detalle Honestidad y responsabilidad Habilidad numérica Servicio al cliente Manejo de presión

Funciones Principales Gestión de Quejas y Reclamos de clientes Medir y gestionar la satisfacción del cliente para mejorar CX Administración y gestión de canales digitales de la empresa Análisis de datos e implementación de procesos para mejorar CX Manejo y gestión de campañas Inbound/outbound Gestión de multicanalidad Diseñar, implementar y mejorar la experiencia del cliente basado en análisis y comentarios de clientesRequisitos: Formación completa en administración de empresas, Marketing, carreras a fines/Certificaciones en CX. Experiencia mínima de 3 años en similares posiciones en empresas de servicios financieros, bancos, instituciones financieras, aseguradoras. Conocimientos en CX, CRM, Canales digitales, campañas telefónicas.Competencias Comunicación Orientación al cliente Orientación al logro Búsqueda de información

ASESOR COMERCIAL.ESLIVE S.A. Importante empresa dedicada a comercialización de maquinaria agrícola e industrial desea contratar un profesional para la zona Sierra Norte.Formación Académica Tecnología o licenciatura en: Administración de empresas. Ingeniería (Agrícola, Mecánica, Industrial o afines). Comercializacíon o carreras relacionadas.Experiencia: de 2 a 5 años en ventas de Maquinaria Agrícola, Equipos Industriales y Generadores Eléctricos o motores.

¡Mejoramos la calidad de vida de las personas!Únete a Mego.Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 41 años de experiencia, reconocida por su sostenibilidad y solidez. Nuestro trabajo se fundamenta en los principios y valores cooperativos, lo que nos permite generar un impacto positivo en la comunidad y contribuir al bienestar de nuestros socios. En CoopMego, creemos en el poder de la colaboración para transformar vidas.Mego, necesita incorporar a su equipo de trabajo un Asesor de Crédito para su agencia en Balsas, quien tendrán la función de:Promocionar, analizar y colocar créditosManejo y administración de portafolios de sociosGestionar la recuperación de carteraEjecutar estrategias de comercialización de productos y servicios de la CooperativaRequisitos:Se considerará a los postulantes que cumplan con el perfil requerido:Poseer título universitario en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Economía, Contabilidad o afines.Experiencia mínima de 1 año en cargos similares en instituciones financieras.Disponibilidad para realizar gestión de campo. (80% territorio)Conocer zonas de alta incidencia para el negocio.CONOCIMIENTOS ADICIONALES:Persuación al clienteAtención al clienteAnálisis crediticioCobranzasCOMPETENCIAS REQUERIDAS:Orientación a ResultadosOrientación al ClienteHabilidades de NegociaciónProactividadAdministración y Manejo de Información.BeneficiosOfrecemos un paquete remunerativo acorde al mercadoRemuneración fija y variable por cumplimiento de metasDesarrollo profesionalBuen ambiente laboral

Buscamos un Jefe de Tesorería con excelentes relaciones con instituciones del sistema financiero. Principales funciones: Revisar y procesar órdenes de inversión. Ejecución y registro de operaciones financieras e ingresarlas en el sistema. Preparar informes para Gerencia. Mantener un monitoreo constante sobre las inversiones realizadas.Requisitos Título universitario en Finanzas, Contabilidad o Economía. Experiencia como trader y mesa de dinero. Sólido conocimiento de los mercados financieros y productos de inversión. Habilidades de comunicación y negociación.

Responsabilidades Prospección y cierre efectivo de negocios corporativos, asegurando el cumplimiento de metas Gestión de postventa y fidelización de clientesRequisitos Formación en Administración, Marketing o afines Experiencia mínima de 3 años en la gestión comercial, en empresas del sector seguros y/o medicina prepagada Experiencia en venta institucional o B2B Red de contactos en el sector brokers (deseable) Alta capacidad de relacionamiento Disponibilidad para viajar Lugar de residencia: QuitoOfrecemos Salario fijo + movilización + esquema de comisiones de acuerdo con el cumplimiento

Debido a la exigente demanda y competitividad del mundo actual, constantemente nos encontramos en la búsqueda de profesionales que se caractericen por su sentido de liderazgo, proactividad, trabajo en equipo y sentido de pertenencia, para ser parte de COAC SAN FRANCISCO LTDA; Institución dedicada generar soluciones financieras integrales de calidad, basadas en prácticas éticas, transparentes y rentables, para contribuir al bienestar de nuestros socios, clientes y la sociedad. ¿Te gustaría pertenecer a esta gran familia? Te invitamos a revisar nuestras ofertas laborales.Importante Institución Financiera requiere incorporar a su equipo de trabajo en EL VILLAFLORAun profesional para ocupar el cargo de:GESTOR DE VENTASLugar de trabajo : Agencia VillafloraNaturaleza Del Trabajo: Impulsar la venta de los productos y servicios financieros de la instituciónExperiencia: Con experiencia comprobada: 6 MESES DE PASANTIAS Trabajo directamente en el campo con visita a socios/clientes- Indispensable movilización propiaFormación: Título de tercer nivel en: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Contabilidad y Auditoría, MarketingCompetencias: Orden y calidad Planificación y organización Influencia y negociaciónRequisitos: Título universitario: en Administración de empresas, Ingeniería Comercial, Contabilidad, Economía. Sujetarse al horario establecido por la institución Conocimiento de Herramientas Informáticas: Microsoft OfficeBeneficios Atractivos Beneficios Institucionales + Beneficios de ley Remuneración acorde al perfil y mercado actual Oportunidad de Crecimiento dentro de una importante institución de prestigioUnicamente se considerará los postulantes que cumplan con el perfil descrito y que residan en el SECTOR VILLAFLORA

Requisitos: Experiencia de 5 a 6 años en Chófer - Tráiler Titulo de Bachiller Liciencia tipo E vigente Acceso a todos los puertos Conocimientos en mecánica básica Disponibilidad para laborar en horarios flexibles y rutas nacionales

Importante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un/a Analista Contable, con basto conocimiento y experiencia en el área, cuyo objetivo será garantizar la correcta ejecución, análisis y control de los procesos contables de la organización, asegurando la confiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de obligaciones tributarias y normativas vigentes, así como el soporte oportuno en procesos de auditoría externa para la adecuada toma de decisiones.Perfil:Formación: Título de tercer nivel en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 5 años en cargos similares dentro del área contable, de preferencia en empresas comercializadoras. Experiencia en manejo de procesos contables integrales, control de cuentas, participación en cierres contables y auditorías externas. Se valorará experiencia liderando o coordinando personal.Conocimientos: Normativa tributaria actualizada Principios contables Finanzas básicas Auditoria Conocimiento en paquete Office Conocimiento de sistemas contables preferible (CONTIFICO) Manejo de plataformas: SRI, IESS y MDT Conocimientos actualizados en materia tributaria, laboral y societaria.Funciones: Registrar las operaciones contables de la empresa, asegurando su correcta clasificación y cumplimiento normativo. Controlar y validar la facturación y documentación contable, garantizando requisitos legales y tributarios. Elaborar y analizar reportes contables, financieros y administrativos para la jefatura y Gerencia. Revisar, depurar y conciliar cuentas contables, identificando inconsistencias y realizando ajustes. Ejecutar conciliaciones bancarias periódicas, analizando diferencias y regularizando partidas pendientes. Analizar cuentas por cobrar y cuentas por pagar, dando seguimiento a saldos y movimientos. Preparar y registrar diarios contables, provisiones y ajustes contables mensuales. Validar la información registrada en el sistema contable, asegurando integridad y actualización de datos. Verificar en plataformas gubernamentales (SRI, IESS, MDT) el cumplimiento de obligaciones legales y tributarias. Participar en cierres contables mensuales y anuales, preparando información de respaldo. Apoyar procesos de auditoría interna y externa, entregando documentación, análisis e informes requeridos. Evaluar controles internos contables, detectando riesgos y proponiendo mejoras en procesos administrativos y financieros. Revisar la razonabilidad de reportes financieros, alertando desviaciones o novedades relevantes. Manejar los inventarios de las diferentes bodegas. Cumplir con demás funciones inherentes al cargo asignadas por la empresa.Competencias Planificación y Organización Capacidad de Análisis Trabajo en equipo Orientación a resultados Proactividad

En Banco Pichincha nos estamos transformando; por eso, queremos incorporar el mejor talento a nuestro equipo. Somos una organización que promueve la igualdad de oportunidades, la diversidad, la equidad y la inclusión. Buscamos profesionales amantes de la innovación, la tecnología y el mundo digital que estén dispuestos a asumir nuevos desafíos.Nuestros 120 años de trayectoria nos ratifican que contar con personas de distintos géneros, edad, etnia, religión, discapacidad, etc., comprometidas y con un alto desempeño es imprescindible para lograr nuestros objetivos. ¡Tú puedes ser parte de este equipo!El esfuerzo, la responsabilidad, la coherencia y la trascendencia son valores que marcan la labor diaria de los 5.400 colaboradores que formamos parte de la mayor institución financiera del país.Empezamos a escribir la primera página de nuestra historia en 1906. Hoy contamos con filiales en seis países. En cada uno de esos mercados, defendemos la idea de una banca con propósito porque la tecnología, por sí misma, no es suficiente para favorecer la inclusión financiera. Nuestro liderazgo se afianza más en el nuevo humanismo y la ética empresarial, dos principios que contribuyen a mejorar la vida de nuestros clientes y a aportar al desarrollo de la sociedad.Te ofrecemos un sin número de oportunidades para poner en práctica tu conocimiento, proponer ideas nuevas y diferentes en una institución que se transforma en beneficio de sus clientes y colaboradores. Contamos con un atractivo paquete salarial con beneficios monetarios y no monetarios, entre ellos capacitaciones constantes que te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimiento técnico.Fuimos los primeros signatarios de los Principios de Empoderamiento de la Mujer, contamos con un plan de igualdad y fuimos la primera institución a nivel nacional en contar con la Certificación de Empresa Familiarmente Responsable lo que nos compromete con el cuidado del equilibrio entre la vida familiar y laboral. Si cumples con todos los requisitos, esperamos tu postulación. Nos encantará acompañarte en tu crecimiento profesional.Propósito del cargoEvaluar, ejecutar y hacer seguimiento la gestión comercial del portafolio asignado de los productos del activo y del pasivo, estructuración de información financiera y no financiera, promoción de productos, atención de requerimientos y recuperación de la cartera en campo, conforme las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión y metodología de microfinanzas, con el fin de garantizar el cumplimiento de las metas y fidelización de relaciones comerciales.Funciones Ejecutar la promoción de los productos del segmento microfinanzas mediante visita puerta a puerta, coordinación de reuniones con asociaciones, volanteo entre otras estrategias de comercialización. Ejecutar la promoción de los productos del pasivo, cuentas de ahorro electrónica y programada a los clientes del segmento a través de campañas de comercialización y educación financiera del cliente. Ejecutar las promociones de seguros del segmento a los clientes en las zonas de gestión durante el proceso de comercialización Reportar todas las gestiones comerciales realizadas diariamente a través de la herramienta de USSD y georeferencia a los clientes en los lugares gestionados Realizar el levantamiento de información de créditos agrícolas a través del flujo definido para el producto. Analizar, hacer seguimiento y ejecutar la gestión de renovaciones, referenciamiento triangular, análisis de clientes potenciales, ingresos de créditos, desembolsos, buro, pre cancelaciones, abonos, sobregiros, pólizas, cartas de crédito, apertura de cuentas de ahorros y seguros. Actualizar y ejecutar la recopilación y archivo de documentación de crédito, CPD´s y formatos de acuerdo a los procedimientos establecidos. Analizar y ejecutar informes financieros y no financieros de la unidad familiar de los clientes para determinar la capacidad y voluntad de pago Analizar y evaluar a clientes potenciales (negocios de servicios, comercio y producción).Requisitos:Localidades: LibertadEducación: Últimos años en carreras de administración de empresas, Ing. comercial o carreras afines.Experiencia: Manejo de cartera de clientes Recuperación de cartera Colocación de productos y servicios financieros.Conocimientos: Herramientas de office Excel nivel básico Análisis de entorno económica y socialBeneficiosLa institución oferta, estabilidad laboral, desarrollo personal y profesional, alimentación, salario competitivo, seguro médico privado, beneficios empresariales y de ley.

🔧 ¡Estamos contratando! | Mecánico IndustrialEn GRAFIMPAC seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un Mecánico Industrial comprometido, proactivo y con experiencia en mantenimiento de maquinaria industrial.✅ Perfil requerido:Formación en Mecánica Industrial o afinesExperiencia en mantenimiento preventivo y correctivoConocimientos en sistemas mecánicos, neumáticos e hidráulicos📍 Ubicación: GuayaquilSi te apasiona la industria, el trabajo técnico y quieres formar parte de una empresa sólida y responsable, ¡queremos conocerte!