2.787 empleos para Full-time

Objetivo del cargo:Gestionar la elaboración, rediseño y/o actualización de manuales de políticas y procedimientos que regulan las actividades de la institución y coordinar con el área de desarrollo la implementación de requerimientos tecnológicos, en respuesta a las necesidades de las diferentes áreas de la organización.Perfil Requerido: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Sistemas de Calidad, Ingeniería en Sistemas, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia: 2 años como Analista de Procesos o cargos similares. Conocimientos: Elaboración de especificaciones funcionales, Procesos Bancarios, Diagramación de flujos, Manejo de software Project, Levantamientos de procesos.

Importante empresa Retail , busca el siguiente perfil Requisitos académicos: Título de Ingeniería Civil, Arquitecto o carreras afines O carreras afines Deseable formación en gestión de proyectosExperiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares en empresa farmaceuticas , retail , consumo o afines Experiencia en gestión de proyectos, mantenimiento o infraestructura Manejo de proveedores y control de costosFunciones principales: Gestionar mantenimiento preventivo y correctivo de locales Coordinar aperturas, remodelaciones y cierres de puntos de venta Administrar recursos, materiales y equipos Gestionar y evaluar proveedores Controlar cronogramas y presupuestos de proyectos Supervisar mantenimiento de activos y vehículos Elaborar indicadores de gestión y reportesBeneficios: Sueldo acorde al mercado más beneficios propios de la empresa

Importante empresa Retail , esta busqueda del siguiente cargo Perfil: Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Procesos, Sistemas Integrados de Gestión o afinesExperiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares en empresa farmaceuticas , retail , consumo o afines Experiencia liderando procesos, transformación organizacional o mejora continua Manejo de herramientas como Excel avanzado, Power BI y automatizaciónFunciones principales: Levantar, documentar y mapear procesos organizacionales Analizar y optimizar procesos mediante metodologías de mejora continua Identificar oportunidades de automatización y digitalización Diseñar KPIs y métricas de control de procesos Liderar iniciativas de gestión del cambio Elaborar reportes ejecutivos para la alta dirección Capacitar equipos en metodologías de mejora continua Asegurar la alineación de procesos con la estrategia del negocioBeneficios: Sueldo acorde al mercado más beneficios propios de la empresa

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito, incorpora en su equipo de trabajo a Oficiales de Crédito con el siguiente perfil Experiencia en el cargo de por lo menos un año Capacidad de trabajo bajo presión De preferencia con movilización propia De preferencia que risidan al sur de la ciudad Cumplimiento de metas en colocación de créditos Cartera de clientes y socios Experiencia en el manejo y análisis de crédito Experiencia en Cooperativas de Ahorro y Crédito ( de preferencia)

Importante entidad del sistema financiero necesita incorporar a su staff a un Tesorero Generalcon el siguiente perfilEstudios superiores de tercer o cuarto nivelExperiencia de tres años en funciones similares, responsable de funciones como:Conocimiento de Flujos de caja, manejo de excedentes, Administración de cuentas bancarias,Es responsable de gestionar y administrar la liquidez de la Cooperativa;Es responsable de gestionar y administrar el flujo de caja diario, mensual y anual en coordinación de los departamentos, comunicando los resultados a su jefatura inmediata;Es responsable de gestionar la apertura, manejo de productos y cierre de cuentas institucionales, con base a requerimientos de la Cooperativa;Es responsable de buscar líneas de crédito externas y mantenerlas activas;Es responsable de autorizar la actualización de tasas de interés pasivas dentro de los rangos establecidos en el Core Financiero;Es responsable de ejecutar en el Core Financiero las autorizaciones de precancelaciones de depósitos a plazo fijo que justifiquen como calamidades domésticas por los socios;Es responsable de apoyar en la elaboración del plan estratégico, plan operativo y presupuesto;Es responsable de cumplir con los objetivos y metas planteadas en el Plan Estratégico, Plan Operativo y Presupuesto;Es responsable de realizar arqueos sorpresivos sobre los fondos asignados a los diferentes departamentos y cajas;Es responsable de cumplir con los plazos establecidos por el ente de control respecto al envío de estructuras de información;Es responsable de gestionar el transporte de valores mediante vehículos blindados para los movimientos de efectivo de las agencias y sucursales para fondo de cambio;Es responsable de monitorear los cupos establecidos para fondos de cambio de agencias y sucursales;

En Azzorti nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Cartera y Cobranzas, quien se incorpore a nuestro equipo de trabajo en la ciudad de Quito - Carcelen Industrial.Somos una empresa líder en el sector de venta directa, especializada en productos de moda, belleza y bienestar, con presencia a nivel nacional a través de una sólida red de asesoras.REQUISITOS Mínimo 3 años liderando equipos de cobranza o cartera. Experiencia comprobable en gestión de recuperación de cartera telefónica. Manejo de agencias de cobranza externas. Experiencia en manejo de indicadores, estrategias de recaudo y gestión de mora. Deseable experiencia en empresas de venta directa o retail. Manejo de Excel Intermedio y Power BI.RESPONSABILIDADES Planificar y ejecutar la estrategia de recuperación de cartera en todas las etapas de mora. Liderar y organizar el departamento de cobranzas, garantizando eficiencia operativa y control de costos. Gestionar y dar seguimiento a agencias de cobranza externas, asegurando cumplimiento de protocolos y KPIs. Analizar indicadores de recaudo y generar acciones de mejora continua basadas en datos. Diseñar e implementar estrategias comerciales de cobro, campañas y proyectos especiales de recuperación.BENEFICIOS Seguro médico privado Tarjetas de consumo convenios Capacitación constante

Importante empresa del sector automotriz busca Gestor de Matriculación Vehicular para gestionar trámites, validar documentación y brindar atención al cliente.Funciones: Gestión de matriculación vehicular. Validación de documentos. Cálculo de pagos (tasas, impuestos, multas). Seguimiento de trámites y atención al cliente.Requisitos: Experiencia en trámites administrativos o matriculación. Manejo básico de sistemas y Excel. Experiencia previa como ayudante de patio Poseer licencia para vehiculo Organización y buena comunicación.

En Security Data nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar de Servicios Generales (Limpieza) para nuestra sucursal ubicada en el C.C. El Bosque, en la ciudad de Quito. 💙🔎 Requisitos: Título de bachiller Experiencia mínima de 1 año en el área de limpieza (comprobable) Persona proactiva, responsable, puntual, atenta al detalle y pulcra📌 Detalles de la posición: Lugar de trabajo: C.C. El Bosque – Quito Sueldo: $482,00 Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a 17:00💡 Funciones principales: Realizar la limpieza y desinfección de oficinas Manejar adecuadamente los insumos y equipos de limpieza Cumplir con los protocolos de seguridad e higiene establecidos Otras actividades del área🎯 Ofrecemos: Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Día libre por cumpleaños Tarjetas corporativas Utilidades competitivas con el mercado Beneficios de LeyLos interesados deben adjuntar su hoja de vida actualizada en formato PDF.

Perfil: Título de tercer nivel en carreras como: Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, o carreras afines. Experiencia en ventas con clientes mayoristas de industriales de plásticos, con conocimiento en inyección y soplado, o productos de consumo masivo. Experiencia en desarrollo o captación de mercado. Indispensable que tenga movilización propia. Buen manejo de Excel. Disponibilidad a tiempo completo Dispuesto a viajarCompetencias: Comunicación asertiva. Negociación y resolución de problemas. Criterio Comercial Proactivo Excelente manejo de relaciones interpersonales Servicio al Cliente.

Estamos junto a nuestros clientes por más de 40 años, siendo líderes en ofrecer al mercado productos de calidad con tecnología de vanguardia, en las áreas de aire acondicionado, ventilación, y refrigeración. VISIÓN Ser reconocida a nivel nacional e internacional, como una Corporación especializada en la oferta y creación de soluciones innovadoras, para el buen vivir de las personas, en ambientes sanos, confortables y saludables. MISIÓN Ofrecer a nuestros clientes, productos y servicios de calidad, para el mantenimiento de un ambiente confortable y adecuado para el ser humano y los bienes materiales, que estén a la vanguardia en la cobertura de sus necesidades, cumpliendo con estándares nacionales e internacionales. En Corporación Megafrio buscamos un Conductor de Reparto comprometido para Guayaquil. Tu misión será garantizar que nuestra mercadería llegue a tiempo y en perfectas condiciones, manteniendo los más altos estándares de seguridad y servicio al cliente.¿Qué harás con nosotros? Transporte, carga y descarga de mercadería de forma segura. Gestión eficiente de las entregas y documentación. Seguimiento preventivo al mantenimiento del vehículo asignado. Requisitos: Formación: Licencia de conducir profesional vigente. (Tipo C) Experiencia: Mínimo 1 año como chofer de reparto o posiciones similares. Conocimientos: Leyes de tránsito, manejo de apps de ruta (Google Maps/Waze) y computación básica. Competencias clave: Manejo defensivo. Orientación al cliente. Planificación y organización de rutas. Beneficios Bono de alimentación

¡Mejoramos la calidad de vida de las personas!Únete a Mego.Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 41 años de experiencia, reconocida por su sostenibilidad y solidez. Nuestro trabajo se fundamenta en los principios y valores cooperativos, lo que nos permite generar un impacto positivo en la comunidad y contribuir al bienestar de nuestros socios. En Mego, creemos en el poder de la colaboración para transformar vidas.MISIÓN DEL PUESTOEjecutar planes y acciones comerciales para la captación, colocación de crédito, recuperación de cartera de la oficina y realizar el control de las operaciones efectuadas de acuerdo a la normativa vigente de la Cooperativa de las áreas operativas.FUNCIONES PRINCIPALESEjecutar y cumplir la aplicación de los procesos operativos.Supervisar y verificar las operaciones efectuadas por el personal.Realizar promoción y colocación de créditos.CONOCIMIENTOSAnálisis FinancieroMercadeoGestión de CréditoCobranzasContabilidadRequisitos:Serán considerados para el proceso de selección aquellos candidatos que cumplan el siguiente perfil:Formación:Titulo Universitario en carreras administrativas, tales como: Administración de Empresas, Economía, Banca y Finanzas, Contabilidad o afines.Experiencia:1 año en el Sistema Financiero en posiciones similares Beneficios:Ofrecemos un paquete remunerativo competitivoDesarrollo profesional yVincularse a un gran lugar para trabajar.

♿ PUESTO DIRIGIDO A PERSONAS CON DISCAPACIDADAUXILIAR DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOSEstamos en la búsqueda de un Auxiliar de servicios administrativos para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona con experiencia mínima de 6 meses en el área de digitación o similar (DESEABLE) y/o administración - contabilidad.📍 Ubicación: VIA ATACAMES 👥 Edad y sexo indistintos🔹 Requisitos:✅ Experiencia mínima de 6 meses en actividades administrativas.✅ Conocimientos contables.✅ Manejo de retenciones y SRI.✅ Manejo de herramientas de office (Excel intermedio)✅ Capacidad de organización y atención al detalleSi cumples con el perfil y quieres ser parte de un equipo dinámico, envíanos tu hoja de vida. ¡Te estamos esperando! 😊INDICAR EL ASUNTO: PCD ESMERALDASPuede enviar su hoja de vida a: thgr/ arroba / ile / punto / com / punto / ec

IMPORTANTE EMPRESA COMERCIAL - BUSCA:SUPERVISOR DE VENTAS - IMBABURA - CARCHI Sexo: Indistinto Edad: Indistinto Nivel académico: Tercer Nivel en Administración de empresas, Comercial, Marketing o Contabilidad. Experiencia: Mínima 1 año en cargos similares (COMPROBADA) Habilidades: Negociacion, Liderazgo y Control estratégico. Viajes: SI (FRECUENTE). Modalidad: Presencial.SUELDO DE ACUERDO AL PERFILAplicar por este medio o enviar HV con el ASUNTO,CARGO y CIUDAD a:thgr /arroba/ ile /punto/ com / punto / ec

Misión:Supervisar y controlar las operaciones de conexión y desconexión de contenedores refrigerados, mediante la regulación de temperatura y el monitoreo constante de las unidades, asegurando la calidad de la carga conforme a las normas y procedimientos establecidos. Asimismo, coordinar con la Gerencia de Operaciones la asignación y gestión del recurso humano, con el fin de garantizar una atención eficiente de las operaciones en buque y patio.Funciones: Supervisar y verificar las operaciones y novedades que se susciten en el área de refrigerados. Supervisar el control del tiempo de conexión y desconexión de contenedores. Supervisar el registro y controlar el inventario de contenedores refrigerados, monitoreados y posicionados en el área de refrigerados de la terminal. Supervisar que se genere a tiempo el reporte de embarque a cada línea naviera previo al atraque del buque. Supervisar que se los técnicos reefer de oficina informe a las líneas navieras sobre el estado de los embarques de descarga y carga de Reefer. Supervisar que se notifique los contenedores que presentan averías en calidad de descargas y embarque. Programar con el proveedor autorizado el mantenimiento de power packs que presenten averías. Coordinar con el departamento de seguridad industrial los permisos de trabajo que se requieran para el acceso del proveedor autorizado. Coordinar con el departamento de seguridad industrial el estado de los detectores de oxígeno. Reportar al departamento de seguridad industrial novedades identificadas en el buque que evidencien un alto riesgo y peligro para la carga. Programar los horarios del personal bajo su dirección y cubrir así cada uno de los turnos.Perfil del cargo: Título de tercer nivel Conocimeinto de reefer runner, N4, XPS, mantenimiento y monitoreo de contenedores. Mínimo 3 años de experiencia. Disponibilidad para trabajar en Posorja.

La marca pertence al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMisiónRealizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VisiónManejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterias para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde fitros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismo con el puesto de trabajo. Descripción del puesto: Mecánico (Soldador)En nuestra importante empresa del sector eléctrico, estamos en búsqueda de mecánico con experiencia soldando, para unirse a nuestro equipo en Guayaquil. Como parte de nuestro equipo de Producción y Manufactura, tendrás la responsabilidad de operar la central de generación térmica compuesta por al menos dos grupos electrógenos de 1 MW de capacidad cada uno, garantizando su óptimo desempeño y eficiencia.Además, serás el encargado de realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de proceso de tratamiento de combustible, incluyendo centrifugadoras de combustible y aceite, bombas de engranajes y cajas reductoras, para asegurar su funcionamiento seguro y continuo.Entre tus tareas también estará ejecutar el mantenimiento de sistemas de tratamiento de agua y sus componentes, como bombas multietapas, válvulas de corte rápido, válvulas tipo compuerta y válvulas mariposa, con el objetivo de asegurar su operatividad y prolongar su vida útil.Por último, llevarás a cabo el mantenimiento de sistemas de aire y sus elementos, incluyendo compresores de aire multietapas, compresores de aire tipo tornillo y válvulas reguladoras de presión de aire, para optimizar su rendimiento y evitar fallas operativas.No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestro equipo y contribuir al funcionamiento seguro y eficiente de nuestros equipos. ¡Esperamos tu postulación! Requisitos: Bachiller/técnico/tecnólogo mecánico Experiencias en Generadoras de Electricidad Licencia tipo B deseable 2 años de experiencia en funciones similares Deseable que vengan de empresas multinacionales. Indispensable experiencia en soldadura Beneficios Beneficios de ley, Alimentación, transporte y seguro.

La marca pertence al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMisiónRealizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VisiónManejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterias para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde fitros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismo con el puesto de trabajo. Descripción del puesto: Operador eléctricoEstamos en la búsqueda de dos operadores eléctricos para unirse a nuestro equipo en Guayaquil. Dentro de una importante empresa del sector eléctrico, tendrás la oportunidad de trabajar en el área de Producción y Manufactura.Como operador eléctrico, tendrás la responsabilidad de operar la central de generación térmica, asegurando un suministro continuo de energía a través de grupos electrógenos de 1 MW. Además, supervisarás subestaciones eléctricas de al menos 69KV, gestionarás celdas de media tensión de hasta 15KV y monitorearás unidades de generación para detectar posibles desviaciones.También serás responsable de implementar sistemas de fuerza y control para equipos de planta, como compresores de aire y sistemas de bombeo de combustible, con el objetivo de optimizar su funcionamiento. Por último, coordinarás el mantenimiento y operación de puentes grúa, sistemas de tratamiento de agua y sistemas presurizados de agua para mantener la continuidad de los procesos. Requisitos: Bachiller Eléctrico o Tecnólogo Eléctrico o carreras afines Experiencias en Generadoras de Electricidad Licencia tipo B deseable 2 años de experiencia en funciones similares Deseable que vengan de empresas multinacionales. Beneficios Beneficios de ley, Alimentación, transporte y seguro.

Estamos en busca de un Supervisor de Ventas TAT para liderar y motivar a nuestro equipo de ventas en distintos puntos del país: Cuenca, Loja , Quito y Guayaquil, asegurando el cumplimiento de objetivos y el crecimiento del mercado.Principales tareas y responsabilidades: Supervisar y coordinar las actividades del equipo de ventas TAT. Desarrollar estrategias para aumentar la cuota de mercado. Monitorear el rendimiento del equipo y proporcionar retroalimentación. Establecer metas de ventas y asegurar su cumplimiento. Fomentar relaciones sólidas con los clientes.Requisitos: Graduado de Ingeniería Comercial ,Administración de Empresas, Ingeniería en Marketing o afines. Experiencia previa en supervisión de ventas de al menos 3 años Conocimiento del mercado TAT en Ecuador. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para trabajar bajo presión. Disponibilidad para viajar dentro del país.Beneficios: Salario competitivo. Bonificaciones por desempeño. Capacitación continua. Ambiente de trabajo colaborativo.Principales Habilidades: Liderazgo. Comunicación efectiva. Planificación estratégica. Negociación. Resolución de conflictos. Orientación a resultados.

Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial Agrícola para fortalecer nuestro equipo de ventas. Buscamos profesionales con enfoque comercial, capaces de asesorar técnicamente a clientes del sector agrícola y generar oportunidades de negocio directamente en campo.Requisitos Título de Ingeniero Agrónomo (mención agrícola) Licencia de conducir vigente (indispensable) Experiencia en ventas (deseable, no indispensable) Conocimiento del sector agrícola (cultivos, maquinaria, insumos, etc.) Habilidades de comunicación y negociación Disponibilidad para trabajo en campoResponsabilidades Visitar clientes en campo y brindar asesoría técnica-comercial Identificar oportunidades de negocio y cierre de ventas Mantener y desarrollar cartera de clientes Cumplir objetivos comerciales establecidos Coordinar con áreas internas (logística, servicio técnico, etc.)Ofrecemos Sueldo competitivo + comisiones Beneficios de ley Viáticos Alimentación Seguro de salud privado Capacitación constante

¿Buscas una oportunidad para emprender y generar ingresos de forma independiente? ¡Te ofrecemos la oportunidad que estabas esperando! Tendrás acceso a productos de alta calidad y una excelente oportunidad de crecimiento profesional y financiero.Ofrecemos Cero Inversión Soporte y herramientas de marketing. Ingresos ilimitados basados en tu desempeño. Comisiones altas Capacitación constante en ventas y producto Acompañamiento y desarrollo comercial Oportunidad real de crecimiento dentro de la empresa Requisitos Pasión por las ventas y el servicio al cliente. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar tu propio tiempo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas. Disponibilidad para trabajo presencial en GuayaquilActualiza tus datos de contacto, asegúrate de tener un número de teléfono de contacto en tu hoja de vida para coordinar una entrevista.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Jefe de Mercadeo¡Únete a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador en el área de Marketing y Publicidad como Jefe de Mercadeo! Estamos buscando a un profesional Senior para ocupar esta posición de manera Presencial.En este rol, tendrás la responsabilidad de gestionar proyectos y controlar inversiones, conectando el plan de marketing con la realidad del negocio. Tendrás a tu cargo la organización y coordinación de proyectos de apertura y cierre de locales, asegurando el cumplimiento de cronogramas, presupuestos y lineamientos definidos por la empresa. Además, deberás coordinarte con áreas internas y proveedores externos, combinando criterios comerciales, financieros y operativos.Además, serás el encargado de administrar el presupuesto anual de CAPEX e inversiones, velando por la eficiente utilización de los recursos asignados.Si te apasiona liderar equipos, trabajar en un entorno dinámico y demostrar tu talento, ¡esta posición es para ti! Requisitos: Perfil Senior / Coordinador – Jefe, con autonomía operativa y impacto directo en resultados. Perfil Senior / Coordinador – Jefe, con autonomía operativa y impacto directo en resultados. 3 a 5 años de experiencia en Marketing, Trade Marketing o Gestión Comercial. Manejo de presupuestos y control financiero. Gestión de proyectos (aperturas, cierres, lanzamientos). Negociaciones comerciales con marcas, proveedores y aliados.Coordinación interáreas (marketing, comunicaciones, cadena, finanzas). Haber trabajado en retail, consumo masivo o empresas con múltiples puntos de venta es altamente deseable.