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Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser un banco de excelencia al ser servicio de nuestros clientes en la construcción de sus sueños. Misión del Cargo;Atender a los clientes en sus requerimientos, productos y servicios transaccionales conforme la normativa legal, las disposiciones y estrategias institucionales a través de los canales físicos definidos para el efecto.Actividades Relevantes:- Realizar las transacciones de depósitos, retiros, pagos de cheques, certificación de cheques y recaudación de servicios y cualquier otro requerimiento relacionado a cajas dentro de los estándares de calidad y oportunidad establecidos por el banco, cumpliendo las disposiciones legales- Brindar servicios de calidad, asesorar y direccionar a los clientes, cumpliendo los protocolos, normas y disposiciones del Banco.- Cumplir con las todas las disposiciones de prevención de riesgo, lavado de activos y especies falsificadas conforme a lo determinado por Organismos de Control- Manejar y custodiar el efectivo, bienes y valores, procesos de intercambio (transferencias) conforme políticas y procedimientos establecidos, para la ejecución de su actividad diaria y garantizar el servicio al cliente Requisitos: Estudios:Mínimo bachiller.Cursando o carrera terminada en: Banca y Finanzas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comex, Negocios InternacionalesExperiencia menor a 1 año preferentemente en el manejo de Cajas o posiciones de Servicio al Cliente Beneficios - Seguro medico- Seguro de vida- Beneficios de ley

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Asegurar la consecución de las metas de aprendizaje de los estudiantes en el área de Inglés, mediante el diseño, planificación e implementación sistémica y escalable del modelo educativo especializado en enseñanza del idioma. Lidera los procesos pedagógicos y curriculares del área, promoviendo el desarrollo integral, la calidad educativa y la alineación con el Sello Innova. Actividades: Diseñar mallas curriculares para Inglés alineadas al modelo y estándares internacionales (CEFR). Establecer lineamientos pedagógicos, metodológicos y de evaluación para la enseñanza del idioma. Liderar la implementación de estrategias de aprendizaje bilingüe y monitoreo de progresión en niveles A1-B2. Garantizar la preparación para certificaciones internacionales (Cambridge, TOEFL, etc.). Diseñar recursos pedagógicos, contenidos y herramientas digitales para la enseñanza del inglés. Implementar estrategias anuales de formación docente en metodologías de enseñanza del idioma. Observar clases y levantar información para ajustes curriculares basados en data. Monitorear y acompañar el desempeño docente, asegurando formación continua y bienestar. Innovar en metodologías (PBL, CLIL, uso de tecnología) para fortalecer la enseñanza del inglés. Planificar el cierre del año escolar en coordinación con colegios y áreas relacionadas. Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Educación, Lengua Inglesa o carreras afines. Deseable título de cuarto nivel en áreas pedagógicas o lingüísticas. Experiencia: Al menos 5 años como docente de inglés. 1 a 3 años en cargos de liderazgo pedagógico (Coordinador de área). Competencias: Liderazgo transformacional, planeación estratégica, competencias digitales, trabajo colaborativo, orientación a resultados, inteligencia emocional. Conocimientos y Habilidades: Inglés avanzado (mínimo B2, deseable C1). Diseño curricular, metodologías activas, coaching pedagógico, evaluación educativa, manejo de data, herramientas digitales. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Estudio fotográfico requiere, Relaciones Públicas, con las siguientes características:- Destreza para crear alianzas estratégicas.- Facilidad de palabra.- Desenvolvimiento en público.- Multifuncional.- Manejo de comunicación externa de la marca.- Capacidad para realizar rutas y visitas a puntos de venta.- Dinamica, proactiva y responsable.- Importante: buena presencia y perfil comercial- Disponibilidad: Inmediata

GRUPO ECUACOPIAEmpresa líder en comercialización de equipos tecnológicos y soluciones digitales, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Compras e Importaciones, para la ciudad de Quito que cumpla con el siguiente perfil:Formación académica:Ingeniería en Comercio Exterior/ Administración de empresas o afines.Experiencia requerida:1 año de experiencia comprobable en cargos de compras e importaciones.Conocimientos indispensables para el cargo: Procedimientos y normativas de Comercio exterior. Nivel de Excel avanzado. Nivel de inglés intermedio. SAP Intermedio. Compras LocalesFunciones del cargo: Coordinar y ejecutar las importaciones de mercadería, desde la colocación del pedido hasta su arribo a bodega. Creación de códigos en SAP y mantenimiento de data maestra en SAP. Realizar reclamos de garantías y su respectivo seguimiento. Ejecutar la selección y evaluación de proveedores y mantener al día los criterios de evaluación, así como su ponderación. Realizar ajustes de inventario en SAPOfrecemos: Sueldo competitivo + beneficios de ley. Excelente ambiente laboral. Plan de crecimiento profesional. Seguro empresarial.

Tercer Nivel en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Electricidad, Administración, Procesos o AfinesExperiencia 3 años en Mecánica, mantenimiento de equipo, vehículos y maquinaria, electrónica, electricidad, administración, procesos.Amplios conocimiento en Coordinar los procesos de mantenimiento preventivo y correctivo de la flota vehicular, equipos y maquinaria a cargo de la EPMMOP en base las políticas, lineamientos, procedimientos y normativas vigentes, a fin de potencializar su rendimiento y así mantener la continuidad en la ejecución de las actividades de la Empresa.

¡Estamos en busca de un perfil técnico con ganas de ayudar y crecer! Nuestra empresa está buscando incorporar a un/a Help Desk para brindar soporte técnico a nuestros usuarios internos y asegurar el correcto funcionamiento de los equipos y herramientas tecnológicas.Requisitos:2 años de experienciaFunciones del cargo:Administración de la red de datos e internetBrindar asistencia y soporte a usuarios de la empresa en materia de tecnologíaRealizar el mantenimiento preventivo y correctivo de todos los equipos de computoRealizar auditoria de SoftwareManejo de proveedores de servicios tecnológicos externosBeneficios:Pago parcial de alimentaciónEstabilidad laboral

Manejo de: Redes y telecomunicaciones. Soporte de equipos (Impresoras, laptops, PC, etc.) Configuración de equipos de red. (SWITCH, Access Point) Sistemas operativos Windows, Linux Manejo del administrador de dominio - Active Directory. Gestión de Help Desk Inventario y Administración de equipos. Herramientas de virtualización: VMWare, Hyper-V SQL transaccional (Sybase - SQL server) Programación general (Java) y Web Services, API Servidores (Windows – Linux)Competencias requeridas: comunicación efectiva empatía pensamiento crítico (diagnóstico de problemas) adaptabilidad (cambios tecnológicos) gestión del tiempo (priorizar tickets) autoaprendizaje trabajo en equipo

EJECUTIVOS PARA BROKER DE SEGUROSResumen del PuestoBuscamos personas sociables, proactivas y con habilidades comerciales, que quieran desarrollarse en el sector de seguros, formando parte de nuestro equipo comercial. Los candidatos deben tener orientación a resultados, compromiso y valores sólidos.Responsabilidades Contactar y dar seguimiento a potenciales clientes. Identificar y calificar oportunidades de venta. Cotizar, preparar y presentar propuestas comerciales. Cerrar ventas y cumplir objetivos mensuales. Desarrollar y mantener relaciones con clientes.Requisitos Graduado en Administración de Empresas o campos relacionados. 2+ años de experiencia en actividades comerciales o de atención al cliente. Conocimiento de los productos y servicios de seguros (deseable). Excelentes habilidades de comunicación, empatía y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

💪 💪 🔔 ¡Seguimos en búsqueda de talento!Nuestra empresa retail continúa buscando incorporar nuevos talentos a su equipo.Si tienes pasión por las ventas, orientación al cliente y compromiso con los resultados, ¡esta puede ser tu gran oportunidad!📍 Vacantes disponibles:🛍️ Vendedores de Tienda para las ciudades de Babahoyo, Vinces y Durán.💼 Recaudadores de Terreno para Quito, Guayaquil, La Libertad y Manta.✅ Requisitos generales: Experiencia en atención al cliente, ventas o cobranzas. Disponibilidad de tiempo completo. Actitud proactiva, responsabilidad y orientación a resultados.📩 Los interesados deberán aplicar ya en esta plataforma con solo actualizar su hoja de vida.

Se busca Bodeguero con experiencia en CONSUMO MASIVOLugar: QUITO - PIFO🔹 Requisitos: Experiencia mínima: 2 años en labores de bodega, inventario o logística. Conocimientos básicos en control de inventarios, rotulación y manejo de productos. Buena organización, puntualidad y responsabilidad. Trabajo en equipo y actitud proactiva.🔹 Funciones principales: Recepción, almacenamiento y despacho de mercancía. Verificación de pedidos y control de inventario. Mantener orden y limpieza en la bodega. Reportar entradas, salidas y diferencias de inventario. Apoyo en carga y descarga de productos.

Responsables de identificar y desarrollar oportunidades de negocio. Esto implica buscar activamente clientes potenciales a través de diversos medios, como la prospección en línea, el contacto directo con clientes potenciales, el networking, entre otros. Responder consultas, proporcionar información detallada sobre proyectos, programar visitas, acompañar a los clientes a las proyectos, y en general, asegurarse de que la experiencia del cliente sea positiva y satisfactoria. Negociar los términos de la venta y cerrar acuerdos exitosos. Esto implica comprender las necesidades y deseos del cliente, presentar ofertas, negociar precios y condiciones, y finalmente, asegurar el cierre de la transacción de manera efectiva.