Pichincha
Junior
SUR DE QUITO EDAD: 22 A 30 AÑOS TITULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACION O AFINES Importante Importadora con 8 años en el mercado busca Asistentes Administrativas talentosas con iniciativa, compromiso y actitud positiva para unirse a nuestro equipo. El rol principal será brindar apoyo administrativo y operativo a las diferentes áreas de la organización, asegurando el buen funcionamiento de las tareas diarias de oficina.Responsabilidades Brindar soporte administrativo y operativo a las diferentes áreas de la organización. Asegurar el buen funcionamiento de las tareas diarias de oficina. Gestionar eficientemente la facturación. Realizar atención postventa y seguimiento de clientes externos e internos. Colaborar en la organización y archivo de documentación.Requisitos Experiencia previa en roles administrativos. Proactividad, organización y atención al detalle. Fuerte orientación al cliente y habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Manejo de herramientas ofimáticas.
mportante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente Administrativo/a, con conocimiento y experiencia en brindar soporte operativo y administrativo transversal a las diferentes áreas de la empresa, facilitando la continuidad de las operaciones mediante la ejecución, seguimiento y control de actividades, registros, documentación y requerimientos asignados, actuando además como respaldo temporal de las áreas cuando sea necesario, con el fin de contribuir al cumplimiento de los procesos, la organización interna y la eficiencia operativa de la empresa.FormaciónTítulo de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines al cargo.Aptitudes Dominio en elaboración y lectura de procesos Capacidad para gestionar reportes administrativos Capacidad para analizar y gestionar oportunidades de mejor Conocimiento y manejo en paquete Office Redacción de documentos e informes administrativos Excel intermedioExperienciaMínimo de 2 años en cargos similares como asistente de procesos, asistente administrativo/a de preferencia en empresas de la salud o comercializadora.Funciones Brindar apoyo operativo y administrativo a las diferentes áreas de la empresa, de acuerdo con las necesidades y requerimientos identificados. Elaborar, documentar y representar procesos internos y/o gestión de oportunidades de mejora. Actuar como backup de las áreas administrativas, asumiendo temporalmente actividades operativas ante ausencias, permisos, vacaciones o requerimientos especiales. Ejecutar registros, controles, bases de datos, reportes y demás herramientas administrativas asignadas por las diferentes áreas. Apoyar en la recopilación, organización y actualización de información y documentación requerida para la gestión de las áreas. Dar seguimiento a actividades y requerimientos administrativos asignados, informando oportunamente avances, novedades o pendientes. Apoyar en trámites, gestiones administrativas y actividades operativas que le sean delegadas, de acuerdo con los procedimientos establecidos. Colaborar en proyectos, actividades especiales y requerimientos de la Gerencia o de las diferentes áreas cuando se requiera soporte adicional. Ejecutar cualquier otra actividad compatible con el cargo y razonablemente requerida por su jefe inmediato.Actitudes Planificación y Organización Capacidad de Análisis Trabajo en equipo Orientación a resultados Proactividad Adaptación a diferentes entornos.
🚀 MULTINACIONAL MAYORISTA DE SOLUCIONES TECNOLÓGICAS BUSCA📊 ASISTENTE ADMINISTRATIVO✅ Estudiante, egresado/a o graduado/a en Finanzas, Administración o carreras afines. ✅ Experiencia mínima de 1 año. ✅ Manejo de Excel Intermedio o Avanzado. 🛠️ Elaboración de reportes, análisis de información, manejo de bases de datos y soporte administrativo/comercial.📞 ASISTENTE DE COBRANZAS✅ Estudiante, egresado/a o graduado/a en Contabilidad, Finanzas, Economía o carreras afines. ✅ Experiencia mínima de 1 año en cobranzas. ✅ Manejo de Excel Básico o Intermedio. 🛠️ Gestión de cartera vigente, vencida y castigada, seguimiento a compromisos de pago, elaboración de reportes y análisis de morosidad.🌟 OFRECEMOS✅ Sueldo básico ✅ Beneficios de ley ✅ Capacitación continua ✅ Oportunidades de crecimiento profesional📍 Quito📩 Envía tu CV a:📝 Asunto: Asistente Administrativo Asistente de Cobranzas🚀 ¡Postúlate y forma parte de una multinacional tecnológica! 🌟
American Call Center es un centro de atención telefónica y de servicios con capacidad de interconectar distintos paises a través de una red propia y de alianzas estratégicas con importantes empresas de telecomunicaciones, que nos permite dar soluciones particulares a cada una de sus necesidades. Poseemos una infraestructura de telecomunicaciones de cobertura mundial, a través de enlaces satelitales.Contamos con más de 500 posiciones operativas, equipadas con tecnología de punta y personal altamente capacitado, para soluciones a los problemas de los clientes. In this position you will assist customers in financial operations for US INSURANCES COMPANY. Your tasks may include handling clients intake, files, booking appointments, and any queries or concerns customers may have. You will support US team being part of ACC job team.Have an educational background in languages or insurances would be a huge plus, as would having experience in customer service positions. You also need to be someone who is experienced in handling handling requests in English.AVAILABLE SHIFTS UIO-OFFICE:MONDAY TO FRIDAY: 10:00 AM - 19:00 PM - WEEKENDS OFFMONDAY TO FRIDAY: 11:00 AM - 20:00 PM - WEEKENDS OFF Requisitos: Advanced English Proficiency (B2-C1)Strong verbal, written, and interpreter communication skillsPrevious experience as insurances customer service executive or bilingual positions Beneficios Salary Base 700USD + Performance BonusesSocial BenefitsProfessional GrowthTraining and Career Development
Únete a nuestro equipo bajo la modalidad de servicios prestados!Si estás en búsqueda un ingreso extra y deseas un segundo trabajo, ¡esta es tu oportunidad!🚀 ¿Qué harás? Visitar negocios locales y negociar condiciones comerciales. Registrar nuevos clientes y actualizar la base de datos comercial. Realizar reportes diarios y semanales de visitas, ventas y gestión. Participar en reuniones de seguimiento con el equipo comercial.Buscamos personas con: Proactividad, autonomía y habilidades de negociación. Experiencia en ventas al por mayor - consumo masivo
We are looking for a detail-oriented and proactive Billing Analyst to join our team. The ideal candidate will have experience in billing, accounts receivable, reimbursements, and contract management, along with strong analytical and organizational skills.Key Responsibilities Manage and monitor the billing process, ensuring accuracy and timely invoicing. Follow up on accounts receivable and outstanding payments. Process and monitor reimbursements and expenses. Review and manage billing-related information associated with contracts and clients. Handle and reconcile petty cash. Maintain accurate financial and billing records. Prepare reports and provide administrative support related to billing and collections. Work with accounting and ERP systems, preferably SAP. Coordinate with internal teams to resolve billing discrepancies and ensure accurate financial informationRequirements Minimum 2 years of experience in billing, accounts receivable, reimbursements, or related financial functions. Proficiency in English. Experience working with contracts and client billing. Knowledge of accounts receivable and collection processes. Experience managing petty cash and expense reconciliation. Proficiency in accounting or ERP systems; SAP experience is highly preferred. Good command of Microsoft Excel and Office tools. Strong attention to detail and numerical accuracy. Excellent organizational, analytical, and communication skills. Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.Benefits Health Insurance after successfully completing the three-month probationary period. Social Security Benefits. Opportunity to develop professionally in a structured and collaborative work environment.
Importante firma de abogados busca incorporar a su equipo un/a Asistente Administrativo/a para el área de Propiedad Intelectual, quien brindará soporte administrativo y operativo a los abogados del departamento.La posición requiere una persona organizada, responsable, proactiva y con alta atención al detalle, capaz de manejar documentación, realizar seguimiento de trámites y fechas, mantener información actualizada y apoyar en la coordinación de las actividades propias del área.Principales funciones Brindar soporte administrativo al equipo de abogados. Organizar y mantener actualizados archivos físicos y digitales. Ingresar y actualizar información en sistemas internos. Elaborar reportes, cuadros de seguimiento y documentación administrativa. Realizar seguimiento de trámites, diligencias, fechas y actividades asignadas. Coordinar documentación y comunicaciones relacionadas con los asuntos del área. Apoyar en la preparación y organización de expedientes. Manejar correspondencia y documentación interna y externa. Coordinar actividades administrativas con otras áreas de la firma. Cumplir los procedimientos internos para el manejo confidencial de información.Requisitos Estudios universitarios en curso o culminados en Administración, Derecho, Gestión Administrativa o carreras afines. Experiencia previa en posiciones administrativas o de asistencia. Se valorará experiencia en firmas de abogados, departamentos legales o áreas de Propiedad Intelectual. Buen manejo de Microsoft Word, Excel y Outlook. Buena redacción y ortografía. Capacidad para organizar y manejar documentación. Facilidad para trabajar con herramientas y sistemas tecnológicos.CompetenciasOrganización y planificación · Atención al detalle · Proactividad · Responsabilidad · Confidencialidad · Capacidad de seguimiento · Trabajo en equipo · Comunicación efectiva · Orientación al cumplimiento de plazos.
Alta revisión de perfiles
Principales tareas y responsabilidades: Realizar aseo en oficinas, pasillos, baños, bodegas, y áreas comunes según indicaciones del supervisor. Organizar insumos y reportar novedades operativas. Aplicar protocolos de higiene y seguridad laboral dentro de las áreas de limpieza. Manejar correctamente maquinaria y productos químicos de limpieza. Apoyar el cumplimiento de estándares de calidad del servicio.Requisitos: Experiencia de un año en limpieza, aseo o mantenimiento. Conocimiento básico de productos y técnicas de desinfección. Disponibilidad para trabajar en Sangolquí. Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos. Colaborar en la preparación y limpieza de espacios para reuniones o actividades especiales.Beneficios: Afiliación y beneficios de ley. Capacitación continua en higiene y seguridad. Estabilidad laboral y ambiente respetuoso. Oportunidades de aprendizaje en servicios generales y limpieza.Principales Habilidades: Atención al cliente Trabajo en equipo Gestión del tiempo Comunicación efectiva Orden y calidad
Aliado estratégico en distribución farmacéutica. Misión del Cargo:Brindar apoyo en la ejecución de los procesos operativos y administrativos del área de Talento Humano, asegurando el cumplimiento de políticas internas, normativas legales, fomentando un ambiente laboral positivo que contribuya al bienestar y desarrollo del personal. Adicionalmente, brindar soporte en actividades de recepción, atendiendo a clientes externos, gestionando la valija institucional, coordinando el envío y recepción de bultos, garantizando una atención cordial y eficiente. Requisitos: Formación: Título Universitario (universidad culminada) en Psicología Organizacional o Administración de Talento Humano.Experiencia: mínima de 6 meses en el área de Talento Humano. Beneficios Seguro de salud y vida: Cobertura para brindarte mayor tranquilidad y bienestar. Uniformes: Dotación de uniformes corporativos para el desarrollo de tus actividades. Estabilidad laboral: Formar parte de una empresa sólida, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral: Trabajarás en un equipo colaborativo, cercano y orientado al desarrollo de las personas. Salario emocional: Beneficios y condiciones que buscan promover el bienestar, equilibrio y satisfacción de nuestros colaboradores. Formar parte de uno de Los Mejores Lugares para Trabajar, con una cultura organizacional que promueve el bienestar, el respeto, la colaboración y el crecimiento de sus colaboradores. Ser parte de una organización comprometida con las personas, la comunidad y el entorno al ser certificada como Empresa Socialmente Responsable.
El Grupo Empresarial “FV – Área Andina” requiere incorporar Operarios de Producción para su Planta ubicada en la via Sangolqui-AmaguañaRequisitos Mayor de edad Con o sin experiencia Disponibilidad para trabajar turnos rotativosEn cuanto a las condiciones laborales, la empresa ofrece un salario competitivo, alimentación y beneficios acordes al mercado
MQM – MAQMOTORESREQUIERE CONTRATARASESOR TÉCNICO DE REPUESTOS📍 LAGO AGRIO, QUITOBrindar asesoría técnica y comercial sobre repuestos, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de ventas.FORMACIÓN ACADÉMICA Técnico en Mecánica Automotriz o carreras afines.AÑOS DE EXPERIENCIA 1 año (Deseable)COMPETENCIAS Negociación Resolución de Problemas Atención al Cliente Orientación a ResultadosCONOCIMIENTOS Conocimientos técnicos de equipos agroforestales (4T - 2T - eléctricos). Excel intermedioREQUISITO Se requiere vehículo.
En nuestra organización nos encontramos en la búsqueda de un Técnico de Salud y Seguridad Ocupacional apasionado por la prevención, el bienestar de los trabajadores y la excelencia en entornos operativos.🎯 Objetivo del PuestoIdentificar, evaluar y controlar los riesgos laborales dentro de nuestras instalaciones, garantizando el cumplimiento normativo vigente y fomentando una cultura sólida de prevención y autocuidado.📋 Funciones Principales Realizar inspecciones periódicas de condiciones e identificaciones de actos inseguros en las áreas de trabajo. Mantener actualizada la matriz de riesgos y proponer planes de acción preventivos/correctivos. Liderar e impartir capacitaciones, charlas e inducciones de seguridad para el personal. Investigar incidentes y accidentes de trabajo, elaborando los reportes técnicos correspondientes. Supervisar la correcta entrega y uso de los Equipos de Protección Personal (EPP). Participar activamente en la conformación de brigadas de emergencia y ejecución de simulacros. Garantizar el cumplimiento de los registros y normativas exigidas por los entes reguladores (Ministerio del Trabajo / IESS).👤 Requisitos del Perfil Formación: Tercer Nivel (Ingeniería) en Salud y Seguridad Ocupacional o carreras afines (indispensable). Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en posiciones similares en sectores industriales, construcción o servicios. Conocimientos clave: Normativa legal laboral e higiene industrial vigente. Elaboración de matrices IPERC y protocolos de emergencia. Conocimiento de normas ISO 45001, 9001, 14001. Habilidades: Comunicación asertiva, alta capacidad de observación, liderazgo operativo y resolución de problemas.💼 ¿Qué Ofrecemos? Remuneración competitiva acorde al mercado y perfil profesional. Beneficios de ley y propios de la empresa.
En nuestra empresa estamos en búsqueda de un Vendedor Digital de CRM y Telemercadeo, con habilidades de comunicación, orientación a resultados y pasión por las ventas. Tus principales responsabilidades serán: Gestionar de manera proactiva leads (clientes) y oportunidades comerciales provenientes de canales digitales en CRM. Asesorar al cliente durante todo el proceso comercial, identificando necesidades y recomendando la mejor opción para su compra. Elaborar y presentar cotizaciones y propuestas comerciales. Facturar ventas conforme a los procesos internos establecidos. ¿Qué perfil buscamos ? Deseable estudios técnico, tecnológico o cursos en ventas, negociación, servicio al cliente o tareas afines. Mínimo 1 año de experiencia en ventas a través de canales digitales, CRM o telemercadeo. Deseable experiencia en venta de tecnología, dispositivos móviles y accesorios tecnológicos.
Somos fabricantes de conductores eléctricosConelsa ofrece una completa gama de cables de baja tensión flexibles o rígidos, en cobre o aluminio, con los más diversos polímeros y protecciones, para instalaciones interiores o exteriores, siempre desarrollados bajo los más exigentes estándares internacionales.Nuestro compromiso es emplear la tecnología para la fabricación de cables con la mayor calidad y adaptados a todos los entornos: instalaciones temporales, ambientes industriales, obras, sitios secos o mojados, zonas abrasivas o contaminadas con aceites, grasas, pintura y solventes químicos, en acometidas eléctricas con ciertos grados de curvaturas, teniendo la característica de ser retardantes a la llama, baja emisión de humos y gases corrosivos. CONVOCATORIA LABORAL: OBRERO DE PLANTA (QUITO NORTE)Importante empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de personal calificado y comprometido para ocupar la posición de Obrero de Planta / Trabajador General.Objetivo del CargoEjecutar las actividades operativas de producción, asegurando el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad (ISO 9001) y control de riesgos establecidas por la organización.Responsabilidades Principales Operación y Soporte: Operar y/o apoyar en el manejo de maquinaria industrial de acuerdo con el cronograma de producción. Gestión de Calidad: Llevar y mantener al día los registros del Sistema de Gestión de Calidad (SGC). Disponibilidad Horaria: Cumplir con jornadas nocturnas, suplementarias y extraordinarias según los requerimientos de la jefatura o supervisión. Seguridad y Orden: Utilizar obligatoriamente el Equipo de Protección Individual (EPI), mantener la limpieza general de la planta y acatar el Reglamento Interno de Trabajo. Comunicación Eficiente: Reportar eventualidades o falta de insumos a la supervisión, y asegurar el correcto traspaso de información en los cambios de turno. Requisitos: Perfil Requerido Educación: Bachiller (Deseable, no indispensable). Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia laboral en posiciones similares (Deseable, no indispensable). De preferencia vivir en el sector Norte de Quito Beneficios Ofrecemos Estabilidad laboral y contratación con todos los beneficios de ley. Oportunidades de capacitación constante en normas internacionales y seguridad. Excelente ambiente de trabajo.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!VACANTE: AUXILIAR CONTABLENos encontramos en la búsqueda de un(a) Auxiliar Contable comprometido(a), organizado(a) y con orientación al detalle, para formar parte de nuestro equipo de trabajo.FUNCIONES PRINCIPALES: Registro y revisión de información contable. Manejo de diarios contables y conciliaciones. Apoyo en emisión de retenciones, cheques y facturación. Archivo y control documental. Revisión de documentos contables y producción Elaboración de reportes y análisis contables. Soporte en cierres mensuales y balances. Elaboración y entrega de información tributariosREQUISITOS: Estudios en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargo. Manejo de Excel y herramientas Office. Conocimiento básico tributario y contable. Persona responsable, analítica y proactiva.OFRECEMOS: Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Beneficios de ley. Alimentación y trasporteAplicar personas que residan en el valle de los chillos o lugares aledaños
Empresa Multinacional Lile S.A. Leonisa Ecuador, líder en el mercado comercial de venta directa desea contratar ASESORAS DE ATENCIÓN AL CLIENTE que residan en la ciudad de Quito de preferencia SECTOR NORTE, que cumplan con el siguiente perfil:OBJETIVO DEL CARGO:Aportar a la construcción de la marca a través de una relación comercial de valor y duradera con el Consumidor, entregando soluciones adecuadas de producto de acuerdo a las necesidades de cada cliente en cada contacto, a través de una atención comercial idónea en fución a las directrices de la Compañía.REQUISITOS: Mujeres con excelente presencia Buen manejo de Microsoft Office (Excel) Disponibilidad de tiempo completo. 1 año de experiencia en manejo de atención al cliente (indispensable) Estudios en modalidad a distancia.COMPETENCIAS: Actitud de servicio al cliente. Proactividad y Dinamismo Buenas relaciones personales. Negociación, influencia e impacto. Habilidades de comunicación Orientación al logro y trabajo en equipo Estrategias de ventas Alta tolerancia. Organizada, responsable y confiable.PRINCIPALES FUNCIONES: Atender consultas, resolver problemas y reclamos. Brindar información sobre productos de la marca. Gestionar solicitudes como cambios y/o devoluciones. Registrar y dar seguimiento a los casos, escalar los complejos y detectar oportunidades de venta.BENEFICIOS: Beneficios de ley Otros beneficios corporativos.SERÁN CONSIDERADAS EN EL PROCESO DE SELECCIÓN LAS CANDIDATAS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL REQUERIDO.
EJECUTIVO/A DE MARCA Y GESTIÓN COMERCIALBuscamos una persona proactiva, organizada, dinámica y orientada a resultados, que tenga la capacidad de combinar la gestión de marca, soporte comercial y actividades administrativas.🎯 ¿Cuál será tu misión?Serás responsable de gestionar y promover nuestra marca, realizando seguimiento a la mercadería, generando información y reportes de gestión y brindando soporte al equipo comercial para contribuir al crecimiento de las ventas y a una mejor rotación de nuestros productos.🔎 Principales funciones Promover y fortalecer la presencia de la marca en los diferentes canales y puntos de venta . Coordinar actividades de promoción, exhibición y activación de marca. Realizar seguimiento al movimiento y entrega de mercadería. Generar reportes de seguimiento de mercadería y gestión comercial. Mantener actualizadas bases de datos y registros administrativos. Brindar soporte al equipo de ventas con información comercial y de productos. Identificar oportunidades para mejorar la rotación de mercadería. • Dar seguimiento a promociones, campañas y actividades comerciales. Proponer acciones que generen impacto positivo en las ventas. Ejecutar actividades administrativas y comerciales de acuerdo con las necesidades del negocio.👤 Buscamos✅ Formación en Administración, Marketing, Comercial, Logística o carreras afines. ✅ Experiencia en áreas comerciales, administrativas, marketing o logística. ✅ Manejo de Excel y elaboración de reportes. ✅ Excelente capacidad de organización y seguimiento. ✅ Comunicación efectiva y facilidad para relacionarse con diferentes equipos. ✅ Proactividad, iniciativa y orientación a resultados. ✅ Capacidad para desempeñarse en un entorno polifuncional y dinámico. ✅ Disponibilidad para realizar actividades en fuera de la cuidad-Quito 💰 Ofrecemos:-Sueldo base acorde al mercado-Seguro médico privado.-Convenio de lentes-Tarjetas de consumo empresariales📩 ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!Envía tu hoja de vida indicando en el asunto: Vacante de EJECUTIVO/A DE MARCA Y GESTIÓN COMERCIAL.
SIXSTAR Hotels es un grupo hotelero ecuatoriano especializado en el desarrollo, operación y gestión estratégica de activos hoteleros y gastronómicos, con presencia en Ecuador y una plataforma de expansión regional. Descripción del puesto: Asistente de Recursos HumanosEstamos en la búsqueda de un Asistente de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo en SIXSTAR Hotels. En esta posición, tendrás la oportunidad de brindar soporte a todos los subsistemas de talento humano y al área de seguridad y salud ocupacional. Tu labor será fundamental en el correcto funcionamiento de nuestro departamento de Talento Humano y Capacitación.Como Asistente de Recursos Humanos, serás responsable de llevar a cabo tareas administrativas,operativas, coordinar actividades de reclutamiento, selección y contratación de personal, así como apoyar en la gestión de capacitaciones y programas de desarrollo. Serás el soporte entre los colaboradores y la empresa, asegurándote de que sus necesidades sean atendidas de manera oportuna y eficiente.Buscamos a un profesional comprometido, proactivo y con habilidades para el trabajo en equipo. La persona seleccionada deberá tener una sólida formación en el área de Recursos Humanos y un enfoque orientado al servicio al cliente interno. La capacidad para organizar y priorizar tareas, así como una excelente comunicación interpersonal, serán cualidades indispensables para el desempeño exitoso en este puesto.Si te apasiona el trabajo en Recursos Humanos y deseas formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! ¡Esperamos tu postulación para unirte a SIXSTAR Hotels en Tababela, Pichincha, Ecuador! Requisitos: Experiencia mínima de 6 meses en el Area de Talento HumanoDisponibilidad para movilizarse hasta Tababela. Beneficios Seguro médico privadoAlimentación Excelente ambiente de trabajoOportunidad de crecimiento
Misión: Brindar soporte comercial y servicio al cliente al equipo de ventas, asegurando la correcta gestión de pedidos, la atención oportuna de requerimientos y reclamos, y la confiabilidad de la información comercial y documental.Principales Responsabilidades Brindar soporte al equipo de ventas en el ingreso, verificación, confirmación y modificación de órdenes. Verificar la exactitud de las órdenes, considerando variedades, calibres, cantidades, precios, fechas y marcaciones especiales. Atender y dar seguimiento a los requerimientos y reclamos de clientes, resolviendo casos de primer nivel y escalando aquellos que corresponda. Gestionar notas de crédito y reclamos, coordinando con las áreas involucradas y asegurando la trazabilidad y comunicación oportuna al cliente. Dar seguimiento al estatus de los despachos y comunicar oportunamente cualquier desviación en tiempos o cantidades. Coordinar con las áreas de Inventory Allocation y Logística Internacional la disponibilidad de producto, documentación de embarque, trackings y certificados requeridos por los clientes. Mantener actualizada la información de clientes, contactos, acuerdos y documentación comercial. Elaborar y distribuir reportes operativos del equipo comercial, así como apoyar en la preparación de cotizaciones, listas de disponibilidad y material comercial. Apoyar la gestión administrativa de cobranza mediante el envío de estados de cuenta y seguimiento de cartera vencida. Identificar y proponer mejoras en los procesos de soporte comercial para contribuir a la estandarización y calidad del servicio.Perfil profesional: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en servicio al cliente, soporte comercial o posiciones afines. Inglés avanzado. Conocimientos de Microsoft Excel y Office 365, servicio al cliente, gestión de reclamos, facturación y notas de crédito. Disponibilidad para atender husos horarios de Europa y Asia. Disponibilidad para horarios extendidos y trabajo en fines de semana durante temporadas altas.Al enviar tu hoja de vida, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de selección.
Indurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoRealizar y gestionar la entrega, almacenamiento y despacho de materiales y producto en cumplimiento con los lineamientos vigentes.Responsabilidades del puesto Recibir, preparar, verificar y manipular los materiales y productos que ingresan o salen del centro de distribución en cumplimiento con los lineamientos. Realizar el etiquetado y ubicación de artículos adquiridos según las especificaciones. Revisar y garantizar que la recepción, almacenamiento y despacho de materiales y productos cumpla con la calidad y cantidad específica de la documentación de respaldo. Realizar picking de artículos para el pedido de movimiento o reubicación. Cumplir con los procesos, normas, políticas y reglamentos vigentes de trabajo, seguridad y salud ocupacional.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasHabilidades OperativasComunicaciónEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperienciaMinímo 6 meses en áreas de logística y bodega Disponibilidad de trabajar en Llano Grande Disponibilidad de trabajar en horarios extendidos Vivir en Quito
Quito
Sangolqui
Cayambe
Cumbaya
TABABELA
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Abastecimiento y Logística
Producción y Manufactura
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Oficios y Otros
Marketing y Publicidad
Gastronomía y Turismo
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Recursos Humanos y Capacitación
Aduana y Comercio Exterior
Ingenierías
Secretarias y Recepción
Full-time
Part-time
Pasantia
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Abogado
Docente
Médico
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Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
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