91 empleos en Ingenierías en Pichincha

Pasante Área de PostventaBrindar apoyo al área de Postventa y taller.Educación Formal:Estudiante en las carreras Ingeniería Automotriz/ Mecánica o afines, preferiblemente últimos niveles.Competencias Requeridas: Orientación a resultados Trabajo en equipo Planificación y organización Comunicación asertivaBeneficios:Beneficios empresariales y de ley.*Disponibilidad de trabajar 6 horas diarias.

Empresa especializada en proyectos de ingeniería mecánica requiere contratar:ASISTENTE DE PRESUPUESTOSFormación: ING. MECÁNICO/ MECATRÓNICO/ ELECTROMECÁNICOExperiencia: 1 año en puestos similaresConocimiento:- Capacidad para leer e interpretar planos de ingeniería, arquitectónicos, memorias y especificaciones técnicas-Gestionar y Costear los insumos, materiales, elementos, productos y servicios inherentes a las cotizaciones con proveedores locales e internacionales-Clasificar, procesar, verificar y analizar la información y/o datos necesarios para la preparación y elaboración de presupuestos-Actualizar el documento de resumen de presupuestos PPT diariamente- Prospección, búsqueda y selección de proveedores para armar presupuestos.-Dominio de paquetes utilitarios (Excel intermedio, Project)-Conocimiento y manejo de programas computacionales de presupuestos Competencias: Liderazgo, proactividad, responsabilidad, organización, comunicación asertiva y trabajo en equipo

MASSLINE, la empresa número uno de motocicletas en el país se encuentra en busca de un "MECÁNICO DE MOTOS" en la ciudad de quito.Misión:Realizar trabajo de mecánica a las motocicletas de la marca en garantía, mantenimiento u otra necesidad del cliente, bajo los parámetros de calidad establecidos para la satisfacción de los clientes.Actividades: Diagnosticar y reparar problemas existentes en la motocicleta Solicitar repuestos a su coordinador según las necesidades presentadas Informar de novedades presentadas continuamente en las motocicletas al coordinador Elaborar las órdenes de trabajo por cada moto que se atiende Solicitar suministros y herramientas para el taller a la asistente del departamentoBeneficios Seguro médico privado Buen ambiente laboral Todos los beneficios de ley

Misión del puesto: Analizar, diseñar e implementar iniciativas de mejora continua que optimicen procesos, incrementen la eficiencia operativa y contribuyan al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.Principales funciones: Levantar, analizar y documentar procesos para identificar oportunidades de mejora. Proponer e implementar iniciativas de optimización basadas en metodologías de mejora continua. Realizar seguimiento a indicadores de gestión (KPIs) y generar reportes de desempeño. Coordinar con distintas áreas la ejecución de proyectos de mejora. Identificar y reducir reprocesos, tiempos improductivos y desperdicios operativos. Asegurar la estandarización y correcta documentación de procesos. Apoyar en la gestión del cambio y en la adopción de nuevas prácticas operativas.Requisitos: Formación en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia en mejora continua, procesos o proyectos (deseable). Conocimientos en metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma o similares). Manejo de herramientas de análisis y Excel (intermedio/avanzado). Habilidades analíticas, organización y orientación a resultados. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.

🚀 ¡Buscamos Pasante de Capacity Planning!En Aerosan, queremos incorporar a nuestro equipo a una persona con interés en la planificación de turnos y gestión de capacidad operativa 📊.🔍 ¿Qué harás? Apoyar en la planificación y organización de turnos de trabajo 🕒 Analizar la dotación de personal vs. demanda operativa 👥📈 Colaborar en la optimización de horarios y recursos ⚙️ Dar seguimiento a indicadores y generar reportes 📑 Proponer mejoras en la planificación para mayor eficiencia 💡🎯 ¿Qué buscamos? Estudiantes de Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines 🎓 Manejo de Excel (intermedio/avanzado) 💻 Habilidades analíticas y organización 🔎 Interés en planificación operativa y gestión de personas 👥 Proactividad y ganas de aprender 🙌✨ ¿Qué ofrecemos? Experiencia práctica en planificación de operaciones 🚀 Desarrollo profesional y aprendizaje continuo 📚 Excelente ambiente laboral 🌱📩 ¡Postula y forma parte de nuestro equipo!

PROMESA es una empresa ecuatoriana con más de 60 años en el mercado dedicada a la importación y distribución mayorista de productos ferreteros y repuestos automotrices. Con presencia nacional y un amplio portafolio de marcas reconocidas, se ha consolidado como un actor clave en el sector de ferretería y construcción en Ecuador. Objetivo del cargoBrindar soporte técnico en campo para la correcta implementación, uso y desempeño de equipos agrícolas, acompañando a clientes y distribuidores con asesoría, capacitación y seguimiento postventa, contribuyendo al crecimiento comercial de la zona asignada.Responsabilidades clave Brindar soporte técnico y acompañamiento en campo sobre el uso adecuado de equipos agrícolas. Capacitar a agricultores y distribuidores sobre beneficios, operación y buenas prácticas del portafolio. Realizar visitas de campo, demostraciones técnicas y pruebas de funcionamiento de equipos. Dar seguimiento postventa y gestionar reclamos o incidencias técnicas de clientes. Elaborar reportes e informes técnicos/comerciales de la zona asignada. Levantar información de mercado, competencia y oportunidades comerciales en campo. Coordinar con las áreas de ventas, marketing y bodega para asegurar una atención integral al cliente. Requisitos: Formación académica: Egresado o titulado en Ingeniería Mecánica, Agroindustrial o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares o en empresas relacionadas con la línea agrícola/agroforestal. Conocimientos técnicos: Conocimiento en equipos agrícolas / maquinaria agrícola. Conocimiento de la zona de influencia y trabajo en campo. Conocimientos de mecánica básica o destrezas mecánicas. Manejo de Office. Deseable manejo de Power BI. Condiciones del cargo Modalidad de trabajo: 90% campo / 10% oficina Enfoque del cargo: técnico + relacionamiento comercial Interacción directa con clientes, agricultores y distribuidores Participación en actividades de capacitación, demostración y seguimiento postventa Beneficios Sueldo fijo competitivo + variable Movilización Estabilidad

Desde 1994, La Universidad de Las Américas ofrece a sus alumnos una oferta académica de primera. Nuestros programas de estudios se manejan bajo estándares internacionales, garantizando así una educación integral que permite a nuestros graduados estar listos para enfrentar cualquier desafío profesional. ¡Únete a la comunidad que ama lo que hace!Garantizar el desarollo de los ensayos y actividades requeridas para el cumplimiento de los objetivos de los diferentes proyectos de investigación y prestación deservicios ofertados por laboratorio de investigación, a través de una correcta administración del área y buen uso de equipos del laboratorio. Requisitos: Funciones principales Participar en los ensayos y actividades requeridas para el desarrollo de los proyectos de investigación, ejecutar los análisis de los servicios especializados que oferta el laboratorio y las demás actividades asignadas por la Coordinación de Laboratorios de Investigación. Administrar adecuadamente los recursos (materiales, áreas y equipos) del laboratorio de investigación, además de supervisar y brindar asesoría técnica a los usuarios que utilicen el área. Levantar, diseñar, estandarizar y analizar en conjunto con la Coordinación los procesos y procedimientos de los laboratorios de investigación, con base a las normas ISO, para apoyar en el proceso de acreditación.Requisitos Título de tercer nivel (culminado) en: Biología Molecular, Biotecnología, Biomedicina, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental, Microbiología o afines. Experiencia (1-3 años) en: Experiencia en puestos de técnico de laboratorio de investigación, bioanalista o trabajos afines al laboratorio. Conocimiento y manejo de: Cromatografía Espectrofotometría Espectrometría de masas Metrología Validación de métodos Cálculo de incertidumbre

Importante empresa del sector Automotriz requiere incorporar a su equipo de trabajo un Vendedor de mostrador para el área de Repuestos.Educación: Tercer nivel en Mecánica Automotriz o afinesExperiencia: Dos años en cargos similaresConocimientos: Técnicas y estrategias de ventas Conocimiento del mercado automotriz Manejo de catálogosRequisitos: Licencia de conducir tipo BCompetencias: Orientación al logro Negociación Comunicación efectiva Relaciones interpersonales Orientación al clienteBeneficios: Beneficios de ley, seguro médico privado, seguro de vida, utilidades y estabilidad laboral.Disponibilidad de horario completo de lunes a viernes y rotativamente días sábados.

🔔 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!SUPERVISOR DE INGENIERIA QUITO En Grupo Sigman, empresa líder en soluciones de climatización e ingeniería, buscamos un/a SUPERVISOR DE INGENIERIA DE PROYECTOS DE CLIMATIZACIÓN con conocimientos técnicos y capacidad de supervisión en campo.📍 Ubicación: Quito🎓 REQUISITOS Profesional graduado/a en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica o Industrial. Experiencia: 3 años mínimo en cargos similares.🛠️ FUNCIONES Planillar Controlar avance de obra Administrar recursos. Liderar equipo operativo. Diseñar proyectos. Gestionar eficientemente el inventario de recursos vs la ejecución del proyecto.🛠️ CONOCIMIENTO CLAVE HVAC Autocad🌱 ¿QUÉ OFRECEMOS? Integrarte a una empresa sólida y en crecimiento. Atractivo esquema de compensación acorde a resultados. Desarrollo profesional en el sector de ingeniería y climatización. Excelente ambiente de trabajo.

Ejecutivo Comercial Técnico - Sector Eléctrico Resumen del Puesto Buscamos un Ejecutivo Comercial Técnico con experiencia comprobada en ventas dentro del sector eléctrico. El rol principal será desarrollar oportunidades de negocio y asesorar a clientes en la comercialización de tableros eléctricos, envolventes y soluciones integrales para proyectos eléctricos de índole industrial y comercial. Responsabilidades Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector eléctrico. Asesorar a clientes sobre la gama de productos, incluyendo tableros y envolventes eléctricos. Presentar soluciones técnicas adaptadas a las necesidades de proyectos industriales y comerciales. Fomentar el crecimiento de la cartera de clientes y fortalecer la presencia en el mercado. Colaborar con equipos internos para asegurar la satisfacción del cliente y la entrega exitosa de proyectos. Requisitos Formación técnica o título de ingeniería en el área eléctrica. Experiencia previa en ventas dentro del sector eléctrico, con conocimiento de tableros y envolventes. Sólidas habilidades comerciales y orientación a resultados. Capacidad demostrada para identificar necesidades del cliente y proponer soluciones técnicas efectivas. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma.

Experiencia3 años de experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria automotriz y generadores eléctricos.FormaciónTécnico o Tecnólogo electromecánico - automotriz.Conocimientos Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria automotriz y generadores eléctricos. Lectura e interpretación de diagramas eléctricos, mecánicos e hidráulicos. Mantenimiento de motores, alternadores, motores de arranque y generadores.Funciones Ejecutar en planta y campo mantenimiento preventivo y correctivo en equipos de generación y maquinaria automotriz conforme planes establecidos, en planta y campo. Identificar y diagnosticar fallas electromecánicas utilizando herramientas y equipos de medición especializados. Emitir informes y reportes de los trabajos realizados.Ofrecemos Alimentación Parqueadero

En SEDEMI buscamos un Pasante de Seguridad Industrial con ganas de aprender, apoyar en la gestión preventiva y fortalecer la cultura de seguridad en nuestros proyectos. Si te interesa adquirir experiencia en campo, conocer los procesos de seguridad y contribuir a entornos de trabajo seguros, ¡esta es tu oportunidad!¡Sé parte de un equipo que convierte los desafíos en resultados!Formación: Cursando últimos semestres en Ingeniería Industrial y/o Seguridad IndustrialRequisitos Disponibilidad de realizar pasantías de 08:00 am a 15:30 pm. Contar con carta de pasantías Actitud proactiva y dinámicaOfrecemos Afiliación al IESS Alimentación

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Prestigiosa empresa del sector automotriz requiere vincular a su equipo de trabajo a un TÉCNICO MECANICO AUTOMOTRIZ para REPARACIONES PREVENTIVAS, en el sector Norte de la ciudad de Quito.La persona será responsable de Realizar los trabajos de mantenimiento de vehículos ingresados a los talleres de servicio de la empresa cumpliendo con los procesos y procedimientos a fin de lograr cubrir con las expectativas de los clientes.Los candidatos deberán acreditar formación académica en Bachiller - Tecnología Mecánica Automotriz, certificando 3 años de experiencia en empresas del sector automotriz.Se evaluarán competencias enfocado a Trabajo Bajo Presión, Trabajo en Equipo, Cumplimiento de Objetivos, entre otrosLa empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán acreditar formación académica en Bachiller - Tecnología Mecánica Automotriz, certificando 3 años de experiencia en empresas del sector automotriz.Se evaluarán competencias enfocado a Trabajo Bajo Presión, Trabajo en Equipo, Cumplimiento de Objetivos, entre otros Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Importante empresa de Proyectos se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Ingeniería, profesional dinámico con visión estratégica para liderar nuestra área.Propósito Principal del Cargo:Liderar, coordinar y supervisar el desarrollo de la ingeniería multidisciplinaria de los proyectos, garantizando que todos los entregables cumplan con los requisitos técnicos del cliente, las normas aplicables y los plazos establecidos.Actividades Principales del Cargo: Liderar al equipo de ingeniería de todas las disciplinas: eléctrica, electrónica, civil, mecánica, instrumentación. Es responsable de la asignación de actividades, revisión de calidad técnica y cumplimiento de hitos, informando cualquier desviación a la Gerencia de Proyectos de forma inmediata. Colabora en la elaboración y desarrollo de diseños de ingenieria, garantiza el cumplimiento de normas técnicas, información de entrada del proyecto, formatos, especificaciones y caracteristicas tècnicas. Asegurar que la ingeniería cumpla con las fechas planificadas para permitir adquisiciones, fabricación, construcción o puesta en marcha. Atender consultas técnicas del cliente y participar en reuniones de ingeniería, revisiones por etapas, HAZOPs, FAT, pre-FAT o similares según aplique y coordinar la respuesta a consultas, comentarios y observaciones.Competencias Comunicación efectiva y habilidades de influencia. Organización, planificación y autogestión Proactividad y orientación a resultados. Adaptabilidad y tolerancia a la presión.Requisitos: Capacidad de relacionamiento y negociación a todo nivel. Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y pensamiento estratégico Experiencia mínima de cinco años en posiciones similares liderando equipos Formación académica en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Civil, de preferencia con título de cuarto nivel. Conocimientos de Sistemas de Gestión de Calidad. Debe contar con movilización propia.La Empresa Ofrece: Sueldo acorde al mercado laboral Beneficios de ley y propios de la empresa. Buen ambiente laboral y equipo colaborativo.

CONSULTOR CORPORATIVO – QuitoClaro Ecuador | Contrato directo |¿Te apasiona la ciberseguridad, las redes avanzadas y el diseño de soluciones empresariales? Claro Ecuador busca un Consultor Corporativo para integrarse a su equipo de Soluciones Empresariales.Objetivo:Diseñar, evaluar y validar soluciones técnico‑comerciales integrales para clientes corporativos, asegurando la factibilidad técnica, la rentabilidad económica y la alineación estratégica con las metas comerciales de la organización. Contribuir activamente al éxito del proceso de ventas mediante la elaboración de propuestas de alto valor, la integración de soluciones propias y de terceros, y el acompañamiento especializado a la fuerza comercial para maximizar la competitividad y la tasa de cierres.Requisitos clave Base en: CIA, Zero Trust, NIST, ISO 27001, MITRE. Redes: TCP/IP, VLANs, OSPF/BGP, VPN IPSec/SSL, DMZ. Seguridad perimetral: NGFW, IDS/IPS, inspección SSL, filtrado web. Conocimientos de fabricantes: Fortinet, Cisco, Check Point, Palo Alto. Cloud & SASE básico (AWS, Azure, ZTNA). Manejo general de SIEM, logs y vulnerabilidades. Experiencia en preventa y diseño HLD.Certificaciones valoradasNSE4, CCNA Security, CCSA/CCSE, Palo Alto (Generalist/Analyst), CompTIA Security+ o superiores.

Importante compañía con sólida presencia en el mercado agropecuario dedicada a la producción y distribución de productos de salud y nutrición animal busca incorporar a su equipo un Líder Comercial con base en Quito, encargado de liderar la gestión comercial la categoría de salud y nutrición animal de toda la región Sierra.La empresa se especializa en soluciones técnicas orientadas a mejorar la productividad y eficiencia de sistemas pecuarios, trabajando de cerca con productores, distribuidores especializados y actores clave de la cadena productiva.🎯 Responsabilidades clave: Definir e implementar la estrategia comercial del portafolio de nutrición animal, impulsando el posicionamiento y crecimiento de productos como alimentos balanceados y soluciones nutricionales para aves, cerdos y otras especies productivas, alineados a los objetivos de ventas y rentabilidad. Desarrollar el mercado agropecuario en su región, gestionando relaciones con productores, integraciones pecuarias, distribuidores especializados y puntos de venta agropecuarios, identificando oportunidades de crecimiento en zonas productivas y cuentas clave. Liderar y acompañar al equipo comercial en campo, estableciendo metas, indicadores y rutinas de seguimiento que aseguren una ejecución efectiva de la estrategia comercial y el cumplimiento de objetivos. Fortalecer la propuesta técnico–comercial del portafolio, trabajando junto con especialistas y áreas internas para asegurar la correcta recomendación nutricional, implementación de programas de alimentación y desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de los productores.✅ Requisitos: Base: Quito – Cobertura Sierra Formación: Graduado en carreras de Ingeniería Zootecnista, Ingeniería Agrónoma, Producción Animal, Ingeniería Comercial o carreras afines con especialización en el sector agropecuario. Experiencia: al menos 5 años liderando equipos comerciales en la industria agropecuaria, nutrición animal y/o alimentos balanceados con experiencia gestionando clientes productores y distribuidores del sector. Al menos 5 años de experiencia en áreas comerciales dentro de la industria de nutrición animal, alimentos balanceados, premix, aditivos nutricionales, genética o salud animal, con manejo de clientes del sector pecuario. Licencia de conducir y disponibilidad para realizar giras en las zonas a su cargo. Conocimientos: Conocimiento general de producción pecuaria y nutrición animal. Elaboración y ejecución de planes comerciales con enfoque en resultados. Análisis de indicadores comerciales: Sell-in, sell-out, participación de mercado, crecimiento por canal, recuperación de cartera, cobertura, cumplimiento de presupuesto. Gestión de clientes en distintos canales del sector agropecuario: productores pecuarios, integraciones productivas, distribuidores especializados, mayoristas agropecuarios y puntos de venta agropecuarios (agrocentros o agropuntos).