59 empleos para Ingenierías Full-time en Pichincha

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Ingeniero de Instalación y Soporte Técnico de Soluciones – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Título de tercer nivel en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Biomédica, Industrial o carreras afines Trayectoria: Mínimo 2 a 3 años en instalación, mantenimiento o soporte técnico de equipos industriales, médicos o de precisión Conocimientos en: Conocimientos en servicio postventa, diagnóstico y resolución de fallas técnicas, Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos, biomédicos o de instrumentación, Sistemas operativos, redes básicas y conectividad de equipos. Interpretación de manuales técnicos, diagramas eléctricos y documentación especializada. Orientación al cliente, planificación y habilidades de comunicación. Debes contar con movilización propia. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Capacitación continua y certificaciones técnicas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Beneficios corporativos y paquete de compensación competitivo.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.

Propósito del cargoRealizar las tareas de mantenimiento de los equipos e instalaciones de acuerdo a un plan de mantenimiento para asegurar la operación continua del centro dentro de los parámetros del sistema integrado de gestión.Responsabilidades:MANTENIMIENTO REFRIGERACIÓN Realizar la inspección y control diario así como rutinario de equipos de refrigeración. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos, de refrigeración y eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso.MANTENIMIENTO MECÁNICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.MANTENIMIENTO ELÉCTRICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar apoyo en montajes y mantenimientos eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.Formación académica:- Ing. Electrónica, Ing. Mecatrónica, Tnl. ElectromecánicaExperiencia requerida:1 - 2 años en posiciones similaresRequisitos:Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos en el sector de PifoResidir en zonas aledañas a PifoModalidad de la contratación:IndefinidaBeneficios:Beneficios de leyBeneficios propios de la compañía

Ejecutar trabajos de instalación, mantenimiento y revisión de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de normas técnicas y de seguridad, así como la correcta operatividad de los equipos instalados. Realizar instalaciones eléctricas según requerimientos del servicio. Ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos. Verificar el correcto funcionamiento de equipos eléctricos. Diagnosticar fallas eléctricas y proponer soluciones. Cumplir con normas de seguridad y uso de equipos de protección personal (EPP). Reportar actividades realizadas y novedades al supervisor. Manejar adecuadamente herramientas y materiales asignados.

Estamos en búsqueda de un Técnico Mecánico Electricista, cuya principal responsabilidad será diagnosticar, identificar y solucionar fallas en los sistemas eléctricos y electrónicos de vehículos livianos y pesados, mediante el uso de equipos de diagnóstico automotriz, herramientas especializadas y conocimientos técnicos.El perfil estará principalmente orientado a electricidad y electrónica automotriz, incluyendo diagnóstico de sistemas de inyección electrónica, programación y configuración de módulos eléctricos. Además, deberá contar con conocimientos en mecánica automotriz general que le permitan realizar reparaciones y mantenimientos básicos cuando sea necesario.Buscamos una persona con capacidad de diagnóstico, orientación a resultados y compromiso con la calidad de los trabajos, garantizando el correcto funcionamiento de los vehículos y el cumplimiento de los tiempos de entrega establecidos.

Importante empresa del sector Automotriz requiere incorporar a su equipo de trabajo un Vendedor de Mostrador para el área de Repuestos.Educación: Tercer nivel en Mecánica Automotriz o afinesExperiencia: Dos años en cargos similaresConocimientos: Técnicas y estrategias de ventas Conocimiento del mercado automotriz Manejo de catálogosRequisitos: Licencia de conducir tipo BCompetencias: Orientación al logro Negociación Comunicación efectiva Relaciones interpersonales Orientación al clienteBeneficios: Beneficios de ley, seguro médico privado, seguro de vida, utilidades y estabilidad laboral.Disponibilidad de horario completo de lunes a viernes y rotativamente días sábados.

mpresa importadora de vehículos busca incorporar a su equipo un profesional con visión estratégica, liderazgo y orientación a resultados para dirigir la operación de postventa y fortalecer la satisfacción de nuestros clientes.Principales responsabilidades: Liderar la estrategia de postventa, incluyendo servicio técnico, garantías y repuestos. Impulsar las ventas de repuestos y servicios, asegurando el cumplimiento del presupuesto y los objetivos de rentabilidad. Gestionar y desarrollar la red de talleres y concesionarios, verificando el cumplimiento de los estándares de la marca. Supervisar la disponibilidad de repuestos y la atención oportuna de requerimientos técnicos y garantías. Gestionar indicadores de productividad, calidad de servicio y satisfacción del cliente. Liderar el desarrollo técnico y comercial del equipo de postventa.Perfil requerido: Título universitario en Ingeniería Automotriz, Mecánica, Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de cinco años en postventa automotriz, con trayectoria en posiciones de liderazgo. Conocimientos en gestión de talleres, garantías, repuestos, presupuestos e indicadores de gestión. Experiencia en administración y desarrollo de redes de concesionarios. Competencias de liderazgo, negociación, planificación, orientación al cliente y enfoque en resultados.

Estamos en busca de un Técnico/a mecánico automotriz para incorporarse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de realizar mantenimiento preventivo y correctivo en una amplia gama de vehículos. Deberás tener un sólido entendimiento de la ingeniería de mantenimiento y aplicar técnicas de mantenimiento electromecánico para asegurar el correcto funcionamiento de los motores. Tu capacidad para diagnosticar problemas eléctricos automotrices y resolverlos de manera eficiente será fundamental para el éxito en este puesto. Requisitos mínimos incluyen experiencia previa en mantenimiento automotriz, habilidades en mecánica automotriz y conocimientos en electricidad automotriz. Deberás demostrar una capacidad para trabajar de manera precisa y meticulosa, asegurando que todos los trabajos sean realizados de acuerdo con los estándares de calidad y seguridad. Este puesto es de tipo presencial y requiere una dedicación total para asegurar el mantenimiento y reparación de vehículos de manera eficiente y efectiva. Si tienes pasión por la mecánica y buscas un desafío que combine tu habilidad técnica con responsabilidades significativas, esta es tu oportunidad.

Importante empresa industrial se encuentra en la búsqueda de un Tecnico en Seguridad IndustrialPropósito del Cargo : Prevenir condiciones o acciones de riesgo que puedan dar origen a accidentes y enfermedades laborales en el personal de la empresa, mediante la identificación de peligros, evaluación, mediciones para determinar los controles y lograr la mejora continua de la gestión en seguridad y salud.Organizar los procesos de la empresa en especial los productivos con acciones y gestiones que permitan minimizar los impactos ambientales negativos a fin de proteger el medio ambiente, la comunidad y personal de de la empresaFunciones Gestionar el control de riesgos en el trabajo mediante la implementación y desarrollo de planes de acción y protección para los trabajadores. Mantener actualizado el plan de emergencia para el caso de desastres e incendio. Capacitar al personal en temas de prevención de riesgos laborales. Definir y controlar el uso de los Implementos de protección personal en los trabajadores gestionar y apoyar en la adquisición técnica de los mismos. Informar mensualmente el desarrollo de la gestión de SS Supervisar y colaborar en la ejecución y control del Programa de GSSO. Participar en la Investigación de Accidentes del Trabajo, enfermedades laborales y proponer las medidas correctivas que impidan la repetición de estas. Inspeccionar los lugares de trabajo, sólo o en conjunto con los miembros del Comité de SSO, buscando identificar acciones o condiciones del trabajo que puedan conducir a accidentes laborales, para corregirlas oportunamente. Realizar su trabajo preventivo, con prontitud, responsabilidad y de acuerdo con las normas y las leyes vigentes y responder ante auditoría externas e internas incluidas las realizadas por entes de control IESS, MT, MSP, MAAE Llevar las estadísticas de incidentes, accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, e informar mensualmente sobre ellas a la Gerencia. Elaborar, registrar la estadística y manejo de indicadores en los tiempos establecidos por los entes de control (Ministerio de trabajo- IESS). Apoyar al área de TH en la planificación y ejecución del Cronograma anual de capacitación de la Empresa.RequisitosProfesional con titulo de tercer nivel en Seguridad y Salud Ocupacional.Experiencia mínima de tres años en empresas Industriales/ProducciónCompetencias Requeridas: Comunicación asertiva; Liderazgo; Compromiso; Sentido de urgencia; Capacidad de respuesta.Beneficios: Los de ley y propios de la empresa.

BÚSQUEDA LABORAL: Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Control de Calidad para formar parte de nuestro Taller multimarca con las mejores firmas del mercado: Nissan, Renault, Foton, Baic, Omoda y Jaecoo. 🚗✨Su misión principal será asegurar que cada vehículo cumpla con los más altos estándares técnicos y de seguridad antes de ser entregado al cliente.📋 Funciones Principales: Inspección finalPruebas de rutaAuditoría técnicaGestión de garantías🎯 Requisitos: Formación: Título en Mecánica Automotriz (Técnico, Tecnólogo o Ingeniero). Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, diagnóstico avanzado o como mecánico sénior.Requisito indispensable: Licencia de conducir vigente tipo B (para pruebas de ruta). Habilidades: Rigurosidad, atención al detalle y capacidad de liderazgo/comunicación.🎁 Ofrecemos: Contratación formal con todos los beneficios de ley. Salario competitivo acorde a la experiencia (comisiones + sobretiempos) + beneficios internosEstabilidad laboral y capacitación💪🏼Buscamos a los mejores talentos para encender motores juntos, acelerar el crecimiento y llegar más lejos

Importante Empresa de Producción y Venta de alimentos requiere incorporar a su equipo de trabajo un TÉCNICO DE SEGURIDAD OCUPACIONAL Y AMBIENTE:REQUISITOS: Título Superior en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional, Ingeniería Ambiental, Industrial o áreas afines. Conocimiento en normativas legales aplicables en Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SART, ISO 45001, ISO 14001, FSSC, NFPA). Manejo de herramientas como Excel Intermedio y software especializado en gestión HSE. Experiencia mínima de 5 años en un cargo similar. Deseable experiencia en industrias que tengan plantas de producción. Capacidad para desarrollar y gestionar indicadores de desempeño. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.FUNCIONES PRINCIPALES: Implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad Ocupacional y Ambiente, garantizando el cumplimiento de normativas locales e internacionales aplicables. Realizar auditorías internas y supervisar inspecciones periódicas para identificar riesgos laborales y ambientales, así como proponer medidas correctivas y preventivas. Coordinar capacitaciones en temas de seguridad ocupacional y manejo ambiental para el personal. Supervisar la gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, asegurando su correcta disposición conforme a las normativas vigentes. Analizar e investigar incidentes, accidentes laborales y posibles impactos ambientales, asegurando la implementación de acciones correctivas. Elaborar y gestionar indicadores de desempeño relacionados con HSE para informar a la alta dirección sobre avances y áreas de mejora. Promover la cultura de prevención y buenas prácticas en el ambiente laboral. Coordinar con las autoridades competentes en inspecciones, permisos y licencias relacionadas con HSE, en matriz y sucursales. Sólido conocimiento en Normas NFPA, enfocadas para garantizar la apertura de sucursales con cumplimiento de sistema contra incendios.COMPETENCIAS: Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Trabajo bajo presión.LA EMPRESA OFRECE: Salario Competitivo en el mercado Alimentación 100% Seguro de Salud Beneficios propios de la empresa

Misión del puesto: Analizar, diseñar e implementar iniciativas de mejora continua que optimicen procesos, incrementen la eficiencia operativa y contribuyan al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.Principales funciones: Levantar, analizar y documentar procesos para identificar oportunidades de mejora. Proponer e implementar iniciativas de optimización basadas en metodologías de mejora continua. Realizar seguimiento a indicadores de gestión (KPIs) y generar reportes de desempeño. Coordinar con distintas áreas la ejecución de proyectos de mejora. Identificar y reducir reprocesos, tiempos improductivos y desperdicios operativos. Asegurar la estandarización y correcta documentación de procesos. Apoyar en la gestión del cambio y en la adopción de nuevas prácticas operativas.Requisitos: Formación en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia en mejora continua, procesos o proyectos (deseable). Conocimientos en metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma o similares). Manejo de herramientas de análisis y Excel (intermedio/avanzado). Habilidades analíticas, organización y orientación a resultados. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.

Buscamos un Mecánico con amplia experiencia técnica, compromiso y orientación a resultados, para integrarse a nuestro equipo de trabajo en la zona de Mindo.Perfil requerido Experiencia: 2 años en mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos livianos y pesados. Formación académica: Ingeniería Automotriz (deseable). Disponibilidad: Para viajar y trabajar bajo jornadas de 22 días de trabajo por 8 días de descanso (22/8). Ubicación: Preferiblemente residir en Mindo o sectores aledaños. Competencias: Diagnóstico de fallas mecánicas, mantenimiento de motores diésel, sistemas de transmisión, frenos y sistemas auxiliares de vehículos pesados.

Técnico de Ambiente | Gestión y Cumplimiento Ambiental¡Estamos buscando talento para nuestro equipo!Importante empresa alimenticia se encuentra en la búsqueda de un Técnico de Ambiente, con experiencia en gestión ambiental, cumplimiento normativo y seguimiento de controles operacionales.Buscamos una persona organizada, analítica y orientada a resultados, que contribuya a garantizar el cumplimiento de las obligaciones ambientales y promover la mejora continua de los procesos.Principales responsabilidades Gestionar y dar seguimiento a permisos, registros y obligaciones ambientales conforme a la normativa vigente. Coordinar y supervisar la gestión integral de residuos comunes, reciclables, orgánicos, peligrosos y especiales. Ejecutar inspecciones ambientales e identificar oportunidades de mejora. Dar seguimiento a sistemas de tratamiento de aguas residuales (PTAR), trampas de grasa y controles ambientales. Identificar y evaluar aspectos e impactos ambientales, asegurando la implementación de medidas preventivas y correctivas. Elaborar informes técnicos, matrices e indicadores de gestión ambiental. Coordinar actividades con gestores ambientales autorizados y brindar soporte en auditorías y procesos de regularización. Promover buenas prácticas ambientales y el uso eficiente de recursos.Requisitos Formación académica: Título de tercer nivel en Ingeniería Ambiental, Gestión Ambiental, Medio Ambiente o carreras afines. Experiencia: De 2 a 3 años en actividades operativas, preferentemente en sectores de manufactura, consumo masivo, retail, logística o empresas con múltiples instalaciones. Experiencia en plantas de producción alimenticia. Conocimientos de legislación y normativa ambiental ecuatoriana. Conocimientos en gestión integral de residuos y regularización ambiental. Conocimientos básicos de PTAR, trampas de grasa y manejo de residuos peligrosos. Manejo de matrices, registros, indicadores y herramientas ofimáticas. Conocimientos básicos de Seguridad y Salud Ocupacional.Se valorará formación complementaria en: ISO 14001, plataforma SUIA, auditoría ambiental, tratamiento de aguas residuales o producción más limpia.Competencias Planificación y organización. Análisis crítico y resolución de problemas. Orientación al cumplimiento de resultados. Atención al detalle y enfoque preventivo. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Capacidad para gestionar diferentes actividades y prioridades.¡Queremos conocerte!Si cuentas con experiencia en gestión ambiental, te interesa el cumplimiento normativo y buscas una oportunidad para aportar tus conocimientos y continuar desarrollándote profesionalmente, te invitamos a postular.

Misión del CargoGarantizar la administración eficiente del equipo técnico y de comodato para el control integral de los Equipos de Frío durante todo su ciclo de vida, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos corporativos, la disponibilidad operativa de los activos, la calidad del servicio al área comercial y clientes, y la optimización de los recursos bajo su gestión.Coordinar acciones con las áreas de soporte y nuestro equipo comercial, para asegurar el cuidado de los activos, el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y servicio, así como la confiabilidad de la información en los sistemas corporativos.Experiencia1 año en Jefatura o Coordinación en operaciones de Refrigeración, Logística o Administración.FormaciónIngeniero Industrial. Refrigeración Comercial e Industrial.