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¿Quieres LIDERAR UN EQUIPO COMERCIAL apuntándote a alcanzar grandes resultados, con objetivos retadores, además del esquema de comisiones más interesante del sector automotriz y en una empresa que te permita desarrollarte profesionalmente?¡Esta posición de SUPERVISOR/A COMERCIAL PARA QUITO te va a interesar!En estos momentos, tenemos la oportunidad de incorporar a nuestro equipo, a un/a SUPERVISOR/A COMERCIAL con un perfil de alto rendimiento, con enfoque en cumplimiento de objetivos y con ganas de generar altos ingresos para liderar a nuestro equipo comercial en la ciudad de QUITO.¿Cómo es trabajar en ChevyPlan?“En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias”Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos. En esta compañía tendrás: Independencia: Vas a poder organizar tu día, tus visitas con los equipos, el monitoreo de indicadores y todas tus reuniones de acuerdo a tu planificación. Nos ayudamos entre compañeros: Serás parte de un equipo que se da la mano en las buenas y las malas, para la consecución de tus objetivos. Estabilidad y Seguridad: Si te esfuerzas por cumplir tus objetivos, vas a tener toda la estabilidad y seguridad que necesitas. SIEMPRE realizamos el pago puntual de tu sueldo y comisiones para que puedas planificarte, estar tranquilo/a y seguro/a, además de contar con TODOS los beneficios de ley y corporativos. Vas a ser reconocido y premiado: Si superas los objetivos, serás reconocido/a en las premiaciones semestrales y anuales, donde reconocemos con interesantes incentivos a nuestros colaboradores destacados. Vas a ser parte de una empresa Ética y Responsable: Somos parte de General Motors y la red de concesionarios Chevrolet, lo que te dará un gran respaldo y seguridad al generar relaciones de confianza y credibilidad con tus clientes, además serás parte del crecimiento de la marca. Tendrás Apoyo y Formación: Vas a estar constantemente apoyado por la compañía para poder conseguir los objetivos.¿Qué te hará triunfar en el puesto? Si tienes experiencia como SUPERVISOR/A COMERCIAL, LÍDER DE VENTAS, GERENTE DE ZONA, en productos como compra programada de bienes, financiamiento vehicular, seguros, servicios exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones, microcréditos, etc., será perfecto, ya que tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Sería ideal si tienes disponibilidad para laborar en horarios rotativos y fines de semana, ya que es cuando mejor podrás acompañar a tu EQUIPO a visitas y reuniones con clientes. Saber manejar herramientas CRM de gestión comercial, seguimiento de embudos, prospectos, citas, cierres de ventas, generación y ejecución de estrategias de venta, tanto digitales, como de campo.¿Cuál será tu misión en nuestra compañía? Ayudarás tu EQUIPO COMERCIAL a colocar nuestras soluciones de financiamiento vehicular a sus clientes. Serás un SUPERVISOR COMERCIAL TODOTERRENO, por lo que tendrás que ACOMPAÑAR, FORMAR, MOTIVAR Y EMPODERAR a tu equipo comercial para el cumplimiento de sus objetivos. Gestionarás horarios, cartera, asignación y manejo de LEADS, manejo de CRM, citas y reuniones de tu equipo con clientes, brindando soporte para cierres efectivos de venta. Serás la persona responsable de establecer relaciones perdurables con tu CONCESIONARIO asignado para conseguir referidos, cartera y beneficios para tus clientes y asegurar el cumplimiento de tus metas comerciales¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con período de prueba. Remuneración base + esquema de comisiones sin techo + bonificación por movilización. • Equipo computador + equipo celular y plan ilimitado. Seguro de vida y salud privados Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por desempeño. Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan con 75% de descuento en Cuota de Inscripción para el colaborador y un % de descuento en la facturación final de tu Chevrolet Nuevo, además de un 50% descuento en Cuota de Inscripción para familiares. Acceso voluntario y con descuentos preferenciales para colaboradores ChevyPlan en Seguro Dental, Seguro vehicular.NUESTRO PROPÓSITO: "En ChevyPlan impactamos positivamente la calidad de vida de nuestros clientes, mediante el ahorro en la compra programada de su vehículo."Si te identificas con este propósito, inscríbete en la oferta ahora!

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.VALORESCOMPROMISO: Demostramos lealtad contribuyendo activamente en los resultados, velando por el crecimiento y bienestar permanente de la institución.INTEGRIDAD: Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.ORIENTACIÓN AL CLIENTE: Generamos experiencias satisfactorias, con empatía y agilidad en la entrega de productos y servicios con atención de calidad den un ambiente de confianza y profesionalismo.TRABAJO EN EQUIPO: Somos un solo equipo, alineado y motivado que integra sus talentos para conseguir nuestra visión.INNOVACIÓN: Impulsamos el cambio, desarrollamos e implementamos estrategias y tecnologías para superar nuestro desempeño y satisfacer a nuestros clientes. ​​​​¡SEGUIMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:GESTOR TERRENO DE COBRANZASPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Realizar notificaciones de manera personal a los socios y garantes. Ingresar en el software de cobranzas, las gestiones realizadas, rutas geo referenciadas y documentos generados periódicamente. Receptar pagos de los socios de los créditos y entregar el recibo elaborado Reducir la mora asignadaCONOCIMIENTOS: Gestión de cobranza Acuerdos de pago Refinanciamiento Evaluación crediticia Técnicas de negociaciónCOMPETENCIAS: Administración del tiempo Capacidad de planificación y organización Comunicación eficaz Requisitos: Experiencia de 1 a 2 años en cargos similares en entidades financieras Titulados en carrera de tercer nivel en Derecho, Administración de Empresas, Comercial o carreras afines. Movilización propia Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformeBeneficios de ley y otros beneficios propios de la empresaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia ¡POSTÚLATE!

Quieres iniciar tu carrera profesional en una empresa de telecomunicaciones que apuesta por la innovación, la integridad y el desarrollo de talento? ¡Esta es tu oportunidad!📌 Buscamos Pasantes – Áreas Administrativas, Telecomunicaciones, marketing, finanzas o afines En Alfanet, estamos en la búsqueda de estudiantes que deseen realizar sus pasantías preprofesionales y desarrollar experiencia real en un ambiente dinámico, colaborativo y con enfoque humano.🎯 Requisitos: Disponibilidad para cumplir con las horas requeridas por su universidad. Manejo básico de herramientas ofimáticas. Ganas de aprender, aportar y crecer.💼 Ofrecemos: Certificado de pasantías avalado por la empresa. Ambiente laboral positivo, innovador y orientado a resultados.. Modalidad presencial en los diferentes puntos de la empresa 🕒 Horario: Lunes a viernes (horarios flexibles para adaptarse a estudios)Si te motiva crecer, aprender y ser parte de una empresa que “conecta hacia el futuro”, envíanos tu hoja de vida a:

Misión del Puesto: Brindar apoyo al control interno de la organización mediante la ejecución de arqueos, monitoreos y relevamientos de procesos, asegurando la transparencia, confiabilidad y correcta administración de los recursos, así como el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.Apoyar en la ejecución del sistema de control interno mediante la verificación física, arqueos de control de valores, análisis de procesos y elaboración de informes que permitan garantizar la correcta gestión administrativa y operativa.Funciones Principales:Efectuar arqueos físicos de efectivo, fondos fijos y bodegas.Realizar relevamientos y análisis de procesos internos.Ejecutar monitoreos en delegaciones mediante metodologías de control.Elaborar informes y reportes de los trabajos realizados.Formación Académica: Estudios superiores o cursando últimos semestres en Contabilidad, Administración, Economía, Finanzas o carreras afines.Experiencia Laboral: Experiencia mínima de 1 año en actividades relacionadas con auditoría interna, arqueos de caja y manejo de efectivo, análisis de procesos, preferiblemente en empresas del sector bancario o en áreas vinculadas al control interno.Conocimientos Técnicos: Capacidad analítica y critica con enfoque a riesgos operativos y técnicas de auditoría y arqueos Manejo avanzado del paquete Office (Excel, Word, PowerPoint)Disponibilidad para viajar a nivel nacional según las necesidades del área o el negocio

Objetivo del cargo: Garantizar la operación eficiente, segura y rentable de la flota vehicular, mediante una planificación, control y supervisión de las actividades relacionadas con el uso, mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos, optimizando recursos, (combustible, repuestos, mano de obra), asegurando la disponibilidad operativa para cumplir con los requerimientos del negocio.Funciones:1.- Planificación, control, supervisión y gestión operativa de la flota y manejo de bodega.2.- Planificación, control, supervisión y gestión para los mantenimientos preventivos y correctivos3.- Planificación, supervisión, gestión y control del presupuesto, costos y uso recursos.4.- Planificación, control, supervisión y gestión del cumplimento normativo de la documentación vehicular.5.- Generar, monitorear y presentar informes periódicos del estado de la flota.

KAO Sport cuenta con una de las más completas ofertas en implementos, calzado, ropa y artículos deportivos para todo nivel de juego, desde el deportista casual y de fin de semana, hasta el deportista semiprofesional y profesional. Comprometidos en mantener un alto Standard de calidad en todas sus líneas y además una relación justa y razonable entre producto y precio, valores que han permitido introducir, crecer y mantener prestigiosas marcas a través de los años. Descripción del puesto: Asistente de Talento Humano - NóminaEstamos en la búsqueda de un profesional comprometido para unirse a nuestro equipo en KAO SPORT en Quito. Si eres apasionado por el área de Talento Humano y te gustaría formar parte de una empresa reconocida en el mundo deportivo, ¡esta es tu oportunidad!Como Asistente de Talento Humano - Serás responsable de llevar a cabo diversas funciones relacionadas con el manejo integral de la nómina y los subsistemas de talento humano. Tu labor será fundamental para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos relacionados con el personal de la empresa, garantizando un ambiente laboral favorable y eficiente para todos los colaboradores. Si te consideras una persona comprometida, que disfruta del trabajo en equipo y deseas crecer profesionalmente en el área de Talento Humano, ¡esperamos con ansias conocerte y que formes parte de nuestro equipo en KAO SPORT! Requisitos: Título de tercer nivel en Talento Humano y al menos 2 años de experiencia demostrable en el manejo de subsistemas de talento humano y nómina. Beneficios 15% en toda la mercadería Uniformes Buen ambiente laboral

Asesor Comercial (Teletrabajo)ResumenEstamos buscando Asesores Comerciales, con o sin experiencia, para unirse a nuestro equipo en modalidad de teletrabajo. Si eres una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y te apasionan las ventas, ¡esta es tu oportunidad!Responsabilidades Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. Identificar y calificar nuevas oportunidades de venta. Negociar y cerrar acuerdos de venta exitosos. Proporcionar un servicio al cliente excepcional. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes.Requisitos Título de bachiller. Ganas de aprender y crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Disponibilidad para comenzar a trabajar de inmediato. Contar con un computador con cámara y micrófono funcionales. Disponer de un espacio adecuado para el teletrabajo.

Propósito del cargoBrindar soporte operativo y analítico a los clientes del Canal Outsourcing para garantizar la correcta gestión, optimizar los procesos de ventas y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales del Canal y de la empresa.Formación Estudios universitarios en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o afines. Experiencia 1 a 2 años en roles de soporte comercial, ventas, back office o análisis comercial.

¡Buscamos Vendedores Estrella para el Norte de Quito! 🚀¿Te apasionan las ventas, el trato con la gente y los retos? En Almacenes Point estamos creciendo y queremos que tú seas parte de nuestro equipo comercial.Lo que harás: Atender y asesorar a nuestros clientes con actitud positiva 💡 Cumplir y superar metas de ventas Promocionar nuestras ofertas y productos más top Mantener una exhibición atractiva y ordenada (porque vender también entra por los ojos 😉)Lo que ofrecemos: Sueldo fijo + comisiones + bonos de sobrecumplimiento 💰 Bonos por cumplimiento y premios especiales 🏆 Capacitación constante para potenciar tus habilidades Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresaRequisitos: Vivir en Quito sector Norte Experiencia de 6 meses a 1 año en ventas (de preferencia en retail o tiendas) Energía, responsabilidad y ganas de aprender📍 Lugar de trabajo: Norte de Quito📨 Postúlate hoy y crece con una empresa que reconoce tu esfuerzo y premia tu talento.Almacenes Point – Donde tus metas se convierten en logros ✨

Profesional comercial orientado a la adquisición de nuevos clientes (Hunter) y al desarrollo estratégico de cartera, dentro del mercado corporativo B2B. Su objetivo principal es generar nuevas oportunidades de negocio, incrementar ingresos mediante soluciones de conectividad y servicios telecom, y asegurar la fidelización y crecimiento sostenido de la base instalada.Prospección y adquisición de nuevos clientes (Hunter) Identificar, segmentar y prospectar oportunidades en mercados B2B: Pymes, corporativos, enterprise y sector público. Realizar visitas comerciales, presentaciones y diagnósticos de necesidades de infraestructura de telecomunicaciones (Internet dedicado, fibra óptica, enlaces MPLS, SD-WAN, VoIP, Data Center, Cloud, etc.). Elaborar propuestas de valor técnico–comercial, negociando condiciones comerciales, SLAs y contratos. Cumplimiento de metas y forecast Responsable del cumplimiento del presupuesto mensual, trimestral y anual de ventas. Gestionar pipeline en CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho, u otros) con rigurosidad y precisión. Presentar forecast y reportes estratégicos a la gerencia comercial.}Competencias Alta capacidad de prospección (cold calling, social selling, referidos, networking). Negociación consultiva enfocada en valor y en soluciones complejas. Cierre estratégico y manejo de objeciones.Técnicas Conocimiento sólido de servicios de telecomunicaciones: Internet dedicado empresarial Enlaces punto a punto Experiencia: 2 a 3 años en ventas B2B, idealmente en telecomunicaciones, TI, Internet o servicios tecnológicos. Mentalidad 100% Hunter con disciplina y resiliencia comercial. Capacidad de trabajar bajo objetivos, con autonomía y orientación a resultados. Excelente comunicación, presentación y habilidades interpersonales. Formación: Administración, Negocios, Ingeniería en Telecomunicaciones, Sistemas o afines.

Importante empresa de Retail a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un: GERENTE DE SUPERMERCADOS para la ciudad de Quito, con el siguiente perfil:*Experiencia mínima de 2 años como Administrador en locales de retail (supermercados, hipermercados)*Experiencia en manejo de personal*Conocimientos en inventarios*Control de presupuesto*Manejo de utilitariosLa empresa ofrece sueldo acorde al mercado, beneficios de ley y la oportunidad de pertenecer a una de las empresas más grandes del país.

Importante empresa comercializadora de materiales de construcción y ferreteria, se encuentra en la búsqueda de VENDEDORES para local.Ubicación : QUITO/CALDERONFunciones principales : Atención y asesoría a clientes en productos ferreteros. Gestión de ventas y facturación en mostrador. Control y reposición de productos en sala de ventas. Cumplimiento de metas comerciales. Apoyo en la organización y orden del área de exhibición. Conocimiento de los materiales de construcción y ferretería ( Indispendable )Estudios : Minimo BachillerSexo : IndistintoExperiencia : Minimo 2 años como vendedorSer residente de QUITO ( OBLIGATORIO )

Importante franquicia de restaurantes de la Corporación el Rosado requiere contratar personal, para trabajar como Auxiliares de Restaurante en la ciudad de Quito - SECTOR NORTE.REQUISITOS: Bachilleres. Conocimiento en Bartender, Cocina, Servis Excelente presencia Dinámicos y proactivos ComprometidosLA EMPRESA OFRECE: Remuneración más beneficios de ley. Muy buen clima laboral. Entrenamiento y capacitación. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Los candidatos interesados también deben ingresar al siguiente link: www.empleo.elrosado.com REGISTRARSE y POSTULARSE a las vacantes de Auxiliar de restaurante - Quito.

Duquematriz se encuentra en la búsqueda de profesionales para integrar su equipo de producción y montaje en la ciudad de Quito.VACANTES: Operador de Plegadora - Operador de Cizalla Soldador Maestro mueblista Instalador de RacksREQUISITOS: Instrucción: Bachiller Técnico o Tecnólogo en mecánica industrial, metalmecánica o afines. Experiencia: mínimo de 1 a 2 años en funciones similares dentro del sector industrial. Conocimiento en: Operación de maquinaria industrial. Manejo de suelda MIG - TIG - de punto. Interpretación básica de planos. Manejo de herramientas manuales y eléctricas. Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Disponibilidad de tiempo completo Residir en el norte de Quito.Beneficios Remuneración acorde al perfil y experiencia. Beneficios de ley. Estabilidad laboral.

Asesor/a de Ventas de CasasObjetivo del PuestoGestionar y concretar la venta de viviendas, brindando asesoría personalizada a los clientes durante todo el proceso comercial.Funciones y Responsabilidades Asesorar a los clientes sobre proyectos inmobiliarios, características de las viviendas, precios y formas de financiamiento. Prospectar nuevos clientes a través de llamadas, visitas, redes sociales y ferias inmobiliarias. Realizar visitas guiadas a casas y proyectos, destacando beneficios y valor agregado. Gestionar y dar seguimiento a clientes potenciales hasta el cierre de la venta.Requisitos del Puesto Formación académica: Tercer nivel en Administración, Marketing, Ventas o afinesHabilidades Facilidad de palabra Escucha activa Nivel de satisfacción del cliente.Condiciones del Puesto (opcional) Sueldo base + comisiones. Capacitación continua. Oportunidad de crecimiento profesional.