Pichincha
Quito
Importante empresa, reconocida por su compromiso con la calidad, precisión e innovación, busca incorporar a un Asistente de Bodega, un profesional organizado, responsable y orientado al detalle, que contribuya a garantizar la correcta gestión de inventarios, el abastecimiento oportuno de materiales y la preparación eficiente de productos para su distribución, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad en nuestros procesos logísticos.Funciones:Garantizar la correcta recepción, almacenamiento, control, preparación y despacho de productos terminados, materia prima e insumos, mediante la ejecución de procesos de picking, etiquetado, empaquetado y verificación de referencias y lotes, asegurando la exactitud de los inventarios, la disponibilidad de materiales para producción y el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de entrega establecidos por la organización.Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia en cargos relacionados con bodega, logística, almacenamiento o control de inventarios. Título de tercer nivel, de Preferencia en: Contabilidad, Administración de Empresas o carreras afines. Manejo de Excel intermedio, herramientas de Microsoft Office y sistemas de gestión de inventarios. Conocimientos en control de inventarios, recepción y despacho de mercadería, picking, etiquetado, empaquetado, almacenamiento, distribución y manejo de referencias y lotes. Deseable experiencia en procesos logísticos dentro de empresas comerciales o manufactureras.Competencias requeridas: Organización y control de inventarios. Atención al detalle y precisión en la ejecución de procesos. Capacidad de planificación y organización. Responsabilidad y cumplimiento de procedimientos. Adaptabilidad y trabajo en equipo. Orientación al cliente interno. Compromiso con la calidad y la mejora continua.Modalidad y Ubicación:Presencial – Valle de Los Chillos.Beneficios: Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional. Capacitación continua.
Empresa florícola contrata:JEFE DE COMPRAS DE FLOR ✅📍 Quito✅ Requisitos: Título en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Logística y Transporte, Ingeniería Industrial o afines. Amplia experiencia en compras de flor de exportación. Conocimiento de parámetros de calidad de variedades de rosas y flores de verano. Disponibilidad para visitar fincas y agencias. Movilización propia.✅ Ofrecemos: Reembolso de movilización. Comisión por resultados. Computador.
Empresa de soluciones agrícolas y forestales, contrata:ASESOR/A COMERCIAL ✅📍Lugar de Trabajo: Sede Quito (20%) Sierra Centro Norte y Costa Central (80%)✅ Requisitos: Título en Agronomía, Agroindustria, Forestal o afines. Experiencia de 2 años o más en cargos similares. Conocimientos probados en gestión técnico-comercial en los sectores agrícola y/o forestal, desarrollo de clientes, visitas en campo, segmentación, ensayos de productos y elaboración de reportes. Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país. Manejo de Word, Excel, Outlook, IA, CRM´s Licencia de conducir tipo B. Inglés intermedio.
Empresa de construccion estamos en la busqueda para nuestras oficinas un Auxiliar de servicios generales /Plomero Realizar trabajos de plomería (reparación de fugas, cambio de griferías, mantenimiento de tuberías y accesorios sanitarios). Ejecutar labores de electricidad básica (cambio de luminarias, tomacorrientes, interruptores y mantenimiento preventivo de instalaciones eléctricas menores). Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones de la empresa. Ejecutar reparaciones menores de infraestructura (pintura, carpintería básica y adecuaciones menores). Atender los requerimientos internos relacionados con servicios generales y mantenimiento. Velar por el adecuado uso y conservación de las herramientas y materiales asignados. Cumplir con las normas de seguridad y salud ocupacional aplicables al cargo.
Estamos en la búsqueda de un Asistente Administrativo proactivo y organizado para dar soporte a nuestras operaciones. El candidato ideal poseerá formación en áreas administrativas, contables o afines, y demostrará capacidad para la gestión documental y el cumplimiento de procedimientos.Responsabilidades Gestionar y organizar la recuperación y archivo de actas y otros documentos relevantes. Brindar soporte administrativo general a diferentes áreas. Colaborar en la implementación y seguimiento de procedimientos administrativos. Mantener registros precisos y actualizados. Asistir en tareas contables básicas si fuera necesario.Requisitos Formación de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en roles administrativos. Habilidad demostrada en la organización y gestión de documentación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.
CocineroBuscamos Cocineros on experiencia para integrarse a nuestro equipoPreparar y cocinar los platos del menú según las recetas y estándares de calidad y presentación establecidos. Controlar los tiempos de cocción y la temperatura de los alimentos para asegurar su calidad e inocuidad. Verificar la frescura y calidad de los insumos, informando sobre faltantes o productos en mal estado. Mantener la limpieza, orden e higiene de su estación de trabajo, utensilios y equipos. Aplicar las normas de manipulación de alimentos y buenas prácticas de manufactura (BPM). Colaborar en el control de inventarios y en la reducción del desperdicio de alimentos. Apoyar en la recepción y almacenamiento adecuado de la materia prima. Requisitos Titulo de tercer Nivel en Gastronomía, o carreras afines Experiencia mínimo 2 años en cargos similares Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Flexibilidad horaria. Actitud proactiva y ganas de aprender.
Recibir y dar la bienvenida a los clientes de manera cordial, gestionando la lista de espera y las reservaciones. Asignar y acompañar a los comensales a sus mesas considerando la rotación equitativa entre estaciones de meseros. Administrar el flujo del comedor para optimizar los tiempos de espera y la capacidad del local. Coordinar con meseros y cocina la disponibilidad de mesas y los tiempos de servicio. Atender llamadas telefónicas, tomar reservaciones y resolver consultas iniciales, quejas o inquietudes de los clientesGestionar acuerdos comerciales o promover la marca del restauranteRequisitos: Estudio Tercer Nivel en Hoteleria y Turismo, Administración de empresas o carreras afines Experiencia en atención al cliente, manejo de personal o comercial Experiencia mínima de 1 año en atención al público, preferiblemente en restaurantes. Excelente presentación personal y habilidades de comunicación. Manejo básico de sistemas de reservas y punto de venta Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriados. Orientación al servicio, trabajo en equipo, organización y actitud proactiva.
Supervisor de BodegaResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Bodega proactivo y organizado para liderar las operaciones diarias de nuestro centro de distribución. El candidato ideal poseerá experiencia en gestión de inventarios, logística y supervisión de personal, demostrando capacidad para optimizar procesos y asegurar la eficiencia operativa.Responsabilidades Supervisar y coordinar las actividades del personal de bodega. Gestionar la recepción, almacenamiento y despacho de mercancías. Implementar y mantener un control de inventario preciso. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud ocupacional. Optimizar los flujos de trabajo para mejorar la eficiencia y reducir costos. Colaborar con otros departamentos para garantizar la satisfacción del cliente.Requisitos Experiencia comprobada en supervisión de operaciones de bodega o logística. Conocimiento en sistemas de gestión de inventario (WMS). Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para resolver problemas de manera efectiva. Excelentes habilidades de organización y atención al detalle. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles si es necesario.
Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. Como Supervisor de Ventas Mayorista, serás responsable de la gestión comercial; asegurarás el cumplimiento de los objetivos de venta, trade, distribución y cartera, así como la productividad de cada asesor. Asimismo, detectarás de forma continua y proactiva oportunidades tanto en los procesos de negocio como en el desarrollo del equipo humano dentro del territorio asignado. Requisitos: Experiencia previa en cargos similares entre 2 a 3 años en multimarcas. Manejo de Excel intermedio / avanzado. Manejo de cartera de clientes. Analítica de Datos y estadístico. Conocimiento de clientes y rutas en Quito y sus alrededores. Movilización propia (auto o moto). Conocimiento en técnicas comerciales comprobables. Manejo de herramientas tecnológicas y aplicativos de ventas. Beneficios Un entorno de trabajo dinámico con numerosas oportunidades para el crecimiento profesional Trabajar en categorías líderes que marcaran la diferencia profesional Capacitación continua y desarrollo de habilidades clave Presupuesto para movilización
Empresa de soluciones tecnológicas busca VENDEDOR¿Te apasionan las ventas, disfrutas generar nuevos negocios y buscas una oportunidad donde tu desempeño sea reconocido y recompensado? Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo con posibilidades de crecimiento, capacitación constante y desarrollo profesional.Indispensable tener disponibilidad para viajar.Resultados que esperamos de ti: Incorporar nuevos clientes que generen ingresos para la empresa. Alcanzar y superar las metas comerciales mediante ventas efectivas. Mantener una cartera de clientes activa, satisfecha y en constante crecimiento. Incrementar la facturación y rentabilidad mediante la comercialización de soluciones tecnológicas. Cumplir con la cuota mensual de ventas asignada.Beneficios que ofrecemos: Atractivo esquema de comisiones sin límite. Sueldo básico + comisiones. Contratación con todos los beneficios de ley. Capacitación y certificación continua. Oportunidadde participar en foros internacionales y acceder a incentivos económicos por cumplimiento de cuotas.¡Queremos conocerte!Si eres una persona orientada a resultados, con habilidades de negociación y pasión por las ventas, esta oportunidad es para ti.Postula ahora si tienes experiencia comprobable y forma parte de un equipo que impulsa tu crecimiento profesional y reconoce tu desempeño.
Excelente manera de hablar, comunicación clara y asertiva.Capacidad de persuasión y enfoque comercial.Orientación a cumplimiento de metas y objetivos.Buena actitud ante clientes y disposición de aprendizaje.Manejo de computador, navegación web y herramientas de CRM.Habilidad para aprender rápidamente sistemas y scripts de ventas.Disponibilidad para trabajar con indicadores de desempeño.
Misión: Cumplir con los presupuestos de colocación de créditos de la línea minorista (consumo, asalariados, hipotecarios, entre otros), realizar el seguimiento y recuperación de cartera vencida para mejorar la rentabilidad de negocio, en cumplimiento de la planificación y normativa interna y externa que rige el proceso de crédito.Requisitos:- Tercer nivel de grado o tecnológico en administración, finanzas, comercial o afines.- 2 años de experiencia en cargos similaresConocimientos específicos:- Técnicas de venta y cobranzas.- Paquete de office intermedio- Análisis financiero y/o crédito
Misión del cargo: Definir los precios de los productos y la estrategia de juego frente a la competencia, asegurando la rentabilidad de la compañía y la adecuada rotación del producto, manteniéndose actualizado para implementar nuevas y mejores prácticas.Funciones principales (responsabilidades) Definir estrategias de precio — coordina y ejecuta acciones comerciales por categoría, carga precios/descuentos a nivel país, maneja indicadores de Revenue Management, elabora cadenas de valor por producto vs. competencia. Control de precios — levanta el proceso sistemático de precios de mercado, alimenta bases de análisis, crea informes y dashboards, da seguimiento a la ejecución de la estrategia y a costos/márgenes, sugiere mejoras de rentabilidad. Supervisión y control — supervisa participación de mercado y pronósticos de ingresos, colabora con Marketing/Ventas en pricing y posicionamiento, actúa como asesor de Ventas/Estrategia/Marketing, trabaja multifuncionalmente con Sales Ops, Finanzas, Producto; construye precios desde análisis de importaciones, define precios en el sistema, actualiza listas por canal, administra políticas de descuentos y precios de cadenas de supermercados. A/B testing — crea y valida pruebas de precios dinámicos para medir impacto en demanda. Definir la estrategia de precio por canal (BTB/BTC) — analiza precios de competencia, valor y posicionamiento del producto, buscando maximizar ganancias, aumentar ventas, consolidar prestigio y neutralizar guerras de precios.Requisitos (perfil) Formación: Profesional en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración, Economía, Publicidad, Matemática, Estadística, Finanzas o afines. Idiomas: Español e Inglés Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones similaresConocimientos específicos Investigación de mercados (estadística básica aplicada al análisis) Segmentación de mercados para decisiones comerciales/estratégicas Pricing y análisis de precios frente a la competencia Estadística y matemática aplicada al análisis de datos Excel avanzado SAP (gestión y análisis de información empresarial) Office 365 Análisis y gestión de grandes volúmenes de datos de múltiples fuentes
Alta revisión de perfiles
¿Quiénes somos?Somos una empresa especializada en soluciones tecnológicas para el sector educativo. Ayudamos a instituciones educativas a transformar sus espacios de aprendizaje mediante tecnología innovadora.¿Qué comercializarás? Aulas inteligentes (Smart Classroom) Pantallas interactivas y pantallas LED de gran formato Robots educativos e interactivos Computadoras y equipos tecnológicos Soluciones audiovisuales Equipamiento para instituciones educativasNecesitamos ejecutivos de venta a nivel NACIONALRequisitos Mínimo 2 años de experiencia comercial en ventas al sector educativo. (deseable) Cartera de contactos en colegios, universidades, institutos o entidades educativas (deseable). Experiencia en venta consultiva B2B. Excelentes habilidades de negociación y cierre. Capacidad para generar oportunidades de negocio de manera independiente. Disponibilidad para visitas comerciales.Valoraremos especialmente experiencia en la comercialización de: Tecnología educativa (EdTech) Equipamiento tecnológico Soluciones audiovisuales Mobiliario educativo Proyectos de innovación educativaFunciones Prospectar nuevos clientes. Gestionar reuniones con tomadores de decisión. Presentar soluciones tecnológicas. Elaborar propuestas comerciales. Dar seguimiento hasta el cierre de la venta. Mantener una relación comercial de largo plazo con los clientes.Ofrecemos Atractivo esquema de comisiones exclusivamente por ventas. Flexibilidad de horario. Respaldo de una empresa en crecimiento. Capacitación continua sobre el portafolio de productos. Oportunidad de desarrollar grandes proyectos en el sector educativo.
Verificar la producción diaria de alimentos de acuerdo con el menú establecido. Preparar el mise en place correspondiente para la elaboración de los platos del menú. Etiquetar los productos elaborados en el día, registrando correctamente las fechas de producción y caducidad Mantener la limpieza y el orden del área de producción durante todo el turno de trabajo. Revisar continuamente el stock de insumos y productos necesarios durante la jornada laboral. Verificar la disponibilidad y el estado de los utensilios requeridos para la producción. Ejecutar otras tareas asignadas por el jefe inmediato, en función de las necesidades operativas y los objetivos organizacionales.
Revisar que las líneas de servicio estén en buen estado, correctamente abastecidas y funcionales. Organizar la línea principal de acuerdo con los estándares establecidos para el servicio. Verificar que la sala se mantenga limpia, ordenada y adecuada para la atención de los usuarios. Verificar la vigencia y el estado de las etiquetas de los productos en uso. Seguir los protocolos operativos establecidos para el correcto funcionamiento de la sala. Entregar al turno entrante la línea principal limpia, abastecida y en óptimas condiciones. Seleccionar alimentos en buen estado para su correcta disposición en la línea de servicio. Archivar productos de consumo general en el lugar correspondiente, siguiendo el orden establecido. Ejecutar otras tareas asignadas por su jefe inmediato, en función de las necesidades del área y objetivos organizacionales.
🏡 Alpha Builders, empresa constructora con proyectos en zonas con la más alta plusvalía de la ciudad y los precios más competitivos del mercado requiere contratar Asesores Comerciales bajo relación de dependencia con Pasión por las Ventas!¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa líder en el sector de la construcción y bienes raíces! Se parte del primer proyecto de construcción disruptivo, novedoso y lujoso en el Norte y Sur de Quito.🕒 Jornada: Tiempo completo💼 Tipo de contrato: Contrato Productivo📌 Funciones principales: Captación de nuevos clientes a través de bases propias y leads generados por la Empresa. Asesoramiento personalizado a clientes en la compra de su departamento. Seguimiento comercial desde la captación hasta el cierre. Coordinación de negociaciones. Reporte de actividades comerciales al jefe de ventas.✅ Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas (idealmente en el sector inmobiliario) Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Alta orientación al cliente y cumplimiento de metas. Conocer el mercado y tendencias Manejo de herramientas digitales y CRM. Altas espectativas de recibir ingresos mensuales por comisiones.💰 Ofrecemos: Salario básico Atractivo esquema de comisiones sin techo y las más altas del mercado laboral inmobiliario. + bonos por cumplimiento Capacitación continua y acompañamiento comercial. Oportunidades de crecimiento.¡Sé parte de una empresa que construye sueños y transforma espacios!
Coordinador/a de Procesos Académicos InternacionalesResumen del puestoBuscamos una persona altamente organizada, responsable y autónoma para gestionar integralmente los procesos académicos de estudiantes que realizarán sus estudios en el extranjero. El puesto exige una excelente atención al detalle, capacidad para manejar múltiples expedientes simultáneamente y resolver incidencias de forma independiente, garantizando que cada proceso se ejecute correctamente y dentro de los plazos establecidos.Responsabilidades Gestionar expedientes de estudiantes por país y universidad. Revisar y controlar documentación académica. Coordinar apostillas, legalizaciones y traducciones. Preparar documentación para solicitudes de visa. Gestionar aplicaciones e inscripciones universitarias. Dar seguimiento a homologaciones y convalidaciones. Controlar requisitos, fechas y cronogramas. Coordinar viajes, llegada e instalación de los estudiantes. Mantener comunicación con universidades e instituciones del exterior. Informar el estado de cada proceso y realizar seguimiento a los estudiantes durante su adaptación.Requisitos Conocimientos de ruso (altamente valorado) Se valorarán conocimientos de inglés. Experiencia en gestión documental, procesos académicos internacionales, visas, trámites migratorios o gestión educativa. Excelente organización y atención al detalle. Capacidad para gestionar varios procesos simultáneamente. Manejo de Excel o Google Sheets. Comunicación escrita y verbal clara.Condiciones Sueldo: $650. Afiliación al IESS. Seguro médico privado. Horario: Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 y sábados de 08:00 a 12:00.
Asesora Comercial de Seguimiento y Ventas – Estudios en el Exterior (Quito)Agencia de estudios en el exterior busca Asesora Comercial con experiencia en ventas educativas internacionales, para trabajo 100% presencial en oficina (Quito).Buscamos una persona muy activa comercialmente, con excelente comunicación y criterio, capaz de asesorar correctamente a estudiantes y familias, realizar seguimiento constante y gestionar llamadas de forma diaria. En nuestro sector, una comunicación incorrecta genera problemas serios, por lo que este punto es fundamental. ⚠️ Este puesto NO es pasivo. Requiere llamadas constantes, recordatorios y persistencia profesional. Requisitos: Experiencia previa en ventas en: agencias de estudios en el exterior, universidades, institutos educativos, o áreas afines. Excelente comunicación oral y escrita. Capacidad para realizar llamadas diarias y seguimiento continuo. Perfil comercial responsable, organizado y constante. Buena presencia y trato profesional. Disponibilidad para trabajo presencial en Quito. Ofrecemos: Sueldo fijo: USD 600 Beneficios de ley Seguro médico privado Comisiones por ventas cerradas. Capacitación continua en programas y procesos. Estabilidad y crecimiento según desempeño.
Importante empresa del sector financiero requiere: Jefe de Cobranzas LegalMisión del cargo:Liderar la estrategia integral de recuperación de cartera a nivel nacional, mediante la definición e implementación de modelos de cobranza, la gestión de equipos, el seguimiento de indicadores y la optimización de procesos, con el propósito de maximizar la recuperación, reducir los niveles de morosidad y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros y legales de la organización.Principales responsabilidades: Liderar la gestión integral de cobranza administrativa, extrajudicial y judicial a nivel nacional. Definir e implementar estrategias orientadas a maximizar la recuperación de cartera y reducir la morosidad. Gestionar y desarrollar equipos internos y proveedores externos de cobranza. Monitorear indicadores de desempeño y ejecutar planes de acción para el cumplimiento de metas. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, políticas internas y procedimientos de recuperación. Impulsar mejoras en procesos, herramientas y modelos de gestión para incrementar la eficiencia operativa. Elaborar reportes ejecutivos y brindar información estratégica para la toma de decisiones.Requisitos: Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Derecho o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años liderando áreas de cobranza administrativa, extrajudicial o judicial, preferentemente en el sector financiero. Conocimientos en recuperación de cartera, análisis de riesgo, negociación, indicadores de gestión y normativa aplicable. Alta capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, negociación y orientación a resultados.🚀 Te ofrecemosLa oportunidad de liderar un área estratégica dentro de una organización sólida y en crecimiento, impulsando iniciativas de alto impacto para el negocio.Si buscas un desafío que combine liderazgo, estrategia y resultados, ¡queremos conocerte!
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