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Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Garantizar el desarrollo integral de los estudiantes a través de la enseñanza del idioma inglés, aplicando la metodología socioconstructivista y el enfoque innovador de Innova Schools. Promover el aprendizaje activo, colaborativo y significativo, con un énfasis en la comunicación oral, la comprensión lectora y el pensamiento crítico en una segunda lengua. Requisitos: Profesionales en las carreras: Licenciatura en Ciencias de la Educación mención Inglés, Licenciatura en Pedagogía de los Idiomas Nacionales y Extranjeros, Licenciatura en Lingüística Aplicada a la Enseñanza del Inglés. Dominio de inglés con certificación B2 (Deseable C1) Experiencia de 3 años como Docente de Inglés en básica elemental en Instituciones Educativas Experiencia en planificación curricular y micro curricular Manejo Office Habilidades en: Liderazgo, Proactividad, Trabajo Colaborativo Beneficios Seguro privado de vida y saludEventos CorporativosUniformesCapacitacionesVacaciones adicionalesDescuento para hijos en Innova Schools

Analista Financiero con Experiencia en Análisis de DatosBuscamos un Analista Financiero con sólida experiencia en análisis y modelado financiero, análisis de datos, elaboración de reportes y creación de dashboards. El candidato ideal debe contar con conocimientos en ciencia de datos, automatización de procesos y proyecciones financieras.Responsabilidades Desarrollo y automatización de reportes financieros y dashboards, para mejorar la eficiencia. Integrar finanzas y ciencia de datos para respaldar la toma de decisiones estratégicas. Elaborar y mantener modelos de evaluación financiera para validar inversiones, iniciativas comerciales, proyectos de innovación y nuevos negocios, siguiendo la metodología establecida por Planificación Financiera. Gestionar la carga de proyectos en el sistema AR y preparar análisis de variaciones que afectan la rentabilidad por canal, familia, producto y cliente. Gestionar y dar seguimiento al control presupuestal mediante el uso de SAP FM, simulaciones financieras, P&L por líneas de negocio y canales, así como proponer acciones para mitigar riesgos y déficits presupuestales. Construcción de modelos predictivos, análisis financiero incluyendo ROI de iniciativas, WACC, EVA y valoración de empresas y análisis de grandes volúmenes de datos e indicadores clave para la toma de decisiones estratégicas.Requisitos Título en Ingeniería en Finanzas, Ingeniería, Estadística, Ciencia de Datos o afines. Experiencia: 2 años como Analista Financiero y en Ciencia de Datos. Conocimiento experto en SQL Server, Python, SAP ERP, Tableau, Power BI, Gobierno de Datos, CRM, Qlikview, BPC, PaPM, Big Data y Visualización de Datos, etc. Habilidades de comunicación y presentación.Beneficios: Beneficios corporativos. Modalidad de trabajo hibrida. Entorno de trabajo seguro y colaborativo. Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de consumo masivo. Remuneración competitiva y beneficios de ley.

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Buscamos profesionales Senior con experiencia en ventas de vehículos livianos, capaces de identificar oportunidades de mercado, gestionar la cartera de clientes y cerrar acuerdos comerciales exitosos. El candidato ideal debe ser apasionado por el sector automotriz, tener habilidades de negociación y excelentes relaciones interpersonales.Tendrás la oportunidad de comercializar las siguientes marcas: Mazda, Jeep, Dodge, RAM, Fiat, Chery y Dongfeng. Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares (comprobable).Estudios:Bachiller culminado,Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Gestionar la venta de vehículos livianos.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientes.Negociar condiciones de venta dentro de los márgenes establecidos.Conocimientos:Mercado automotriz (indispensable).Técnicas y estrategias de ventas (indispensable).Gestión externa (deseable).Herramientas OfficeCompetencias:Trabajo bajo presión.Orientación a resultados.Proactividad e iniciativa.Negociación.Habilidades comunicacionales. Beneficios Comisiones.Bonos por cumplimiento.Plan carrera.Incentivos.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes.

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Administrar de manera comprometida y responsable del taller de servicio con el fin de incrementar porcentualmente los ingresos del taller de acuerdo a los objetivos de la empresa. Requisitos: ESTUDIOS:Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Automotriz, Ingeniería Comercial, Administración de empresas, o afines.EXPERIENCIA:3-4 años en cargos similares (comprobable).FUNCIONES:- Cumplir con los objetivos de gestión y facturación del área de taller.- Gestionar y analizar los procesos de negociación con nuevos clientes.- Supervisar el análisis y seguimiento de las tendencias del mercado, acciones de las competencias e identificación de oportunidades y amenazas.- Identificar, generar y concretar negocios, que permitan aumentar la rentabilidad del área de taller y entrevistar al nuevo personal del área.- Gestionar la apertura de órdenes de trabajo en la agencia.- Gestionar las flotas ingresadas al taller.- Gestionar el mantenenimiento de los talleres para su correcto estado de operación.- Ejecutar las funciones delegadas por jefatura inemdiata.CONOCIMIENTOS:- Administración de talleres.- Manejor del ERP KAIROS - AUDATEX.- Flotas corporativas.- Mecánica Automotriz.- Trabajo con aseguradoras/proveedores.- Control de presupuestos.- Gestión de indicadores de calidad y servicio al cliente.- Control de garantías.- Herramientas Office (avanzado).COMPETENCIAS:- Liderazgo.- Manejo de equipos.- Pensamiento analítico.- Toma de decisiones.- Habilidades comunicacionales. Beneficios - Bonos por cumplimiento.- Comisiones.- Seguro médico privado.- Línea celular (plan de datos).- Uniformes.

VENDEDORES QUITOREQUISITOS: Bachiller Con experiencia y conocimientos técnicos de ventas. Asesoramiento y atención al cliente.CONOCIMIENTO: Realizar ventas puerta a puerta de acuerdo al sector asignado con el fin de hacer cierre de ventas efectivo. Asesorar y atender al cliente de acuerdo a la línea de productos, dar alternativas de compras. Cumplir con el presupuesto asignado de ventas. Con disponibilidad de trabajar fines de semana.

Auxiliar de Compras Bachiller Técnico o cualquier especialidad. 2-3 años de experiencia en el cargo. Objetivo: Gestionar compras emergentes y brindar soporte al departamento de acuerdo con las necesidades de la operación para atender oportunamente los requerimientos asignados.Actividades: Efectuar compras asignadas a proveedores autorizados para cumplir oportunamente los requerimientos de clientes internos. Realizar retiros, entregas o devoluciones de ítems comprados para apoyar en la atención oportuna de requerimientos. Realizar procesos de modificaciones o adecuaciones a piezas, insumos o repuestos con proveedores calificados para asegurar la calidad y atención oportuna de necesidades. Brindar soporte en la búsqueda y calificación de proveedores para asegurar la existencia de proveedores requeridos en el departamento. Realizar la entrega de facturas para apoyar en el cierre de órdenes de compra y procesamiento de pagos. Presentar respaldos correspondientes a compras efectuadas mediante recursos de caja chica para asegurar su soporte respectivo. Lugar: Sur de Quito, Sangolquí, Machachi, Alóag. Licencia profesional: Tipo E – para conducir camión 12 tnlds. Al enviar tu cv, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de reclutamiento y selección.

Analista de Infraestructura Tnlg/ Ing.: Redes y Telecomunicaciones, Administración de Infraestructura y Plataformas Tecnológicas, Sistemas, Informática, Redes y Analítica de Datos 3-4 años de experiencia en el cargo.Objetivo: Administrar y proponer mejoras en la infraestructura tecnológica de acuerdo con la normativa interna y externa para garantizar la continuidad de las operaciones mediante la disponibilidad de la infraestructuraActividades Administrar la infraestructura tecnológica para garantizar su disponibilidad para el normal desempeño de las operaciones. Analizar, proponer e implementar proyectos estratégicos de infraestructura, a través de recursos tecnológicos para cubrir las necesidades institucionales. Definir estándares de configuración de hardware institucional para garantizar su administración y la seguridad de la información. Velar por el cumplimiento contractual de proveedores de infraestructura tecnológica para promover el cumplimiento de los estándares de servicio definidos. Elaborar y ejecutar plan de mantenimiento preventivo de infraestructura tecnológica para garantizar la disponibilidad de los recursos tecnológicos. Realizar mantenimiento correctivo de infraestructura tecnológica y/o coordinarlo con proveedores externos para garantizar la disponibilidad de los equipos. Implementar el plan operativo relacionado con la infraestructura tecnológica para contribuir con el plan estratégico de tecnología. Establecer el ambiente de pruebas para verificar la eficiencia e integración de cambios en la infraestructura. Monitorear y proponer mejoras en la capacidad de infraestructura para garantizar la disponibilidad y tiempo de respuesta de las aplicaciones. Elaborar y actualizar documentación técnica de la infraestructura tecnológica para facilitar su administración y respaldar lo cambios efectuados. Elaborar y presentar reportes e informes relacionados con su gestión para analizar y evaluar el avance de las actividades y proyectos planificados. Lugar: Quito / Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Al enviar tu cv, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de reclutamiento y selección.

Misión del cargo: Brindar soporte operativo a la jefatura de planta en análisis de desperdicios, consumos, cálculo de eficiencias por cada complejo para el mejoramiento de la productividadFormación: Tercer nivel concluido en Ingenieria Industrial y/o a finesExperiencia: En áreas relacionadas con Producción, calidad en empresas de consumo masivoConocimientos: Office, SAP, Estandarización de procesos, Estudio de métodos y tiempos, LEAN MANUFACTURING, Seguridad Industrial, SIG, Control de calidad. Emitir órdenes de mantenimiento mecánico y eléctrico según requerimientos operativos Calcular consumos, desperdicios y eficiencias por máquina o línea de producción Elaborar reportes de asistencia del personal para el cálculo de horas extra y primas Generar y gestionar ordenes de producción en el ERP, asegurando el correcto registro de salidas y cantidades producidas Realizar el cálculo de consumos y el cierre mensual de ordenes de fabricaciónSueldo: 850 dólares

¿Eres apasionado por las ventas y los automóviles? Esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo dinámico y en crecimiento, estamos en la búsqueda de ASESORES COMERCIALESRequisitos:- Estudios de tercer nivel en Administración de empresas, Ing. Comercial, Ing. Mecánica Automotriz, Hotelería y Turismo- Mínimo 2 años de experiencia en gestión comercial y ventas, de preferencia en concesionarios del sector automotrizConocimientos adicionales: prospección de clientes, cierre de ventas, técnicas de ventas, manejo de objecionesCompetencias: Personas apasionadas por el servicio al cliente, con habilidades de negociación y un enfoque orientado a resultados.Responsabilidades:- Comprar y vender vehículos conforme a la política y procedimientos de la empresa- Asesorar a los clientes de las características y ventajas de los vehículos- Cumplir con todo el proceso de solicitudes de crédito y dar el seguimiento- Venta de productos complementarios al vehículo: seguros, accesorios y dispositivos de rastreoQué ofrecemos? Atractivas comisiones y un ambiente de trabajo que impulsa el crecimiento profesional.Oportunidades de desarrollo en un sector dinámico y en crecimiento.

Somos una empresa ecuatoriana de reconocida trayectoria que ofrece a sus Clientes un amplio surtido de productos de diversas marcas, incluyendo marcas internacionales con representación exclusiva para nuestro país, y una interesante propuesta de productos bajo marcas propias. Deseamos incorporar Personal Operativo para Tiendas.Los interesados deben tener experiencia en funciones relacionadas con Servicio al Cliente, Ventas en Almacén, Conocimientos básicos de Visual merchandising, Caja y Mantenimiento.Es indispensable contar con disponibilidad para laborar en horarios rotativos dentro de Centros Comerciales. Requisitos: Requisitos:Estudios: Bachiller en cualquier especialidad.Experiencia: Desde seis meses desempeñando funciones como Perchero o Cajero en Almacén, Servicio al Cliente y/o Ventas en Almacén.Conocimientos: Servicio al Cliente. Caja. Ventas. Visual Merchandising. Habiilidades: Comunicación. Iniciativa. Proactividad. Disciplina y Responsabilidad.