Pichincha
Quito
Por Horas
Se requiere incorporar PASANTE DE RECURSOS HUMANOS, los que tiene como objetivo apoyar a la gestión del área de Recursos Humanos.CARGO: PASANTE DE RECURSOS HUMANOSPERFIL: Estudiante o Egresado de Psicología Organizacional o Recursos Humanos.EXPERIENCIA: Sin experienciaCONTRATO: PasantíasFUNCIONES PRINCIPALES:Apoyo a las tareas asignadas por Jefe InmediatoHORARIO: Desde las 09H00 hasta las 15H00REMUNERACION: De acuerdo a la ley
Deseamos incorporar a nuestra Institución un PASANTE para el área de SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN en QUITO; si cumples con el perfil participa.NIVEL Y CAMPO ACADEMICO: Estudiante de últimos semestres de las carreras de Sistemas, Tecnologías de la Información, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o carreras afines. Debe tener la carta de su Instituto o Universidad para realizar las prácticas.CONOCIMIENTOS BÁSICOS DESEABLES: Seguridad de la Información, Gestión de Riesgos, ISO/IEC 27001, NIST, continuidad del negocio y cumplimiento normativo.DESTREZAS: Organización y recopilación de la información. Identificación y reconocimiento de problemas. Generación de ideas. Capacidad de análisis. Iniciativa. ProactividadLUGAR DE TRABAJO: QUITO
POINT se encuentra en la búsqueda de un Médico Ocupacional Junior para la gestión e implementación del Plan de Vigilancia de la Salud y Prevención de Riesgos Laborales bajo la modalidad de Prestación de Servicios Profesionales.Misión del PuestoEjecutar, registrar y dar seguimiento al Sistema de Vigilancia Epidemiológica y de Salud Ocupacional de la organización, garantizando el cumplimiento normativo exigido por el Ministerio del Trabajo y el IESS (SGRT).3. Funciones Principales Apertura y custodia de Historias Clínicas Ocupacionales según los formatos del Ministerio de Salud Pública (MSP). Evaluación y gestión médica: Coordinar y evaluar los exámenes médicos preocupacionales, periódicos y de retiro. Diseño e implementación de Programas de Prevención: Desarrollo e impartición de charlas y talleres sobre Riesgos Psicosociales, Salud Sexual/Reproductiva, Conservación Auditiva, Ergonómica y uso de Drogas/Alcohol. Gestión de Morbilidad y Ausentismo: Calificación y seguimiento de incapacidades temporales o licencias médicas. Soporte Técnico-Legal: Elaboración del informe anual de salud ocupacional para la plataforma del Ministerio del Trabajo (SUT).4. Requisitos del Perfil Formación Académica: Título de Tercer Nivel en Medicina General (Indispensable). Registro activo en SENESCYT y ACESS/MSP (Indispensable). Deseable: Diplomado, egresado o posgrado en curso en Seguridad y Salud Ocupacional, Medicina del Trabajo o Afines. Experiencia Laboral: Mínimo 1 a 2 años en puestos de Medicina Ocupacional, Vigilancia Médica de Empresas o Centros Médicos de Salud Laboral. Conocimientos Técnicos Exigidos: Normativa legal vigente: Reglamento de Seguridad y Salud de los Trabajadores (Decreto Ejecutivo 2393), Resoluciones IESS (C.D. 513). Protocolos de Vigilancia Sanitaria del MSP. Manejo de la plataforma SUT (Sistema Único de Trabajo) e historia clínica digital. Requisito Administrativo: RUC activo con actividad económica habilitada para emisión de facturas electrónicas por honorarios profesionales.
Objetivo del cargoBrindar apoyo operativo y administrativo al área de Talento Humano en los procesos de reclutamiento, selección, capacitación, bienestar, administración de personal y gestión documental, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del departamento.Funciones principales Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección de personal. Realizar filtros curriculares y coordinación de entrevistas. Gestionar y actualizar bases de datos de colaboradores y candidatos. Apoyar en procesos de inducción y onboarding. Colaborar en actividades de capacitación, clima laboral y bienestar. Organizar y archivar documentación del área. Dar soporte en actividades administrativas y control documental.Requisitos indispensables (Excluyentes)Ser estudiante activo de los últimos semestres de: Psicología Organizacional. Talento Humano. Administración de Empresas. Carreras afines.✅ Contar con carta de pasantías emitida por la institución educativa.✅ Disponibilidad para cumplir el horario de pasantías (6 horas al día).✅ Manejo básico de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).Requisitos deseables Manejo de bases de datos. Experiencia previa en prácticas universitarias o voluntariados relacionados.Competencias Organización y planificación. Comunicación efectiva. Proactividad. Trabajo en equipo. Orientación al detalle.
🚀 ¡Estamos creciendo y buscamos talento! 🌟En DaVita seguimos fortaleciendo nuestro equipo y contamos con las siguiente vacante disponible, en la localidad de Quito.Trabajador Social - Contrato de Servicio Determinado - Durante 6 meses, 4 horas al dia.Formación:Título de tercer nivel en Trabajador Social, registrado en el. SenescytExperiencia:2 años de experiencia en posiciones similaresConocimientos:Manejo de OfficeLugar de trabajo:QuitoHoarario:Lunes a Viernes: 8:00 a 12:00 - Horario de la mañana.
En Point, empresa en constante crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de un Pasante para el Área de Compras dinámico, organizado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo administrativo. El candidato ideal brindará soporte en la gestión de adquisición de bienes, servicios y materiales, asegurando el cumplimiento de los objetivos y presupuestos del área.Esta es una excelente oportunidad para estudiantes universitarios que deseen ganar experiencia real en negociación, manejo de proveedores y cadena de suministro dentro de una empresa sólida.Requisitos: Educación: Estudiante universitario de los últimos semestres (6to en adelante) en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comercio Exterior, Logística o afines. Disponibilidad: Contar con la disponibilidad de tiempo requerida por la ley para realizar pasantías de lunes a viernes (seis horas diarias). Conocimientos: Manejo intermedio de Excel (indispensable para tabulación de datos y presupuestos) y habilidades digitales/redes sociales para búsqueda de proveedores externos. Perfil: Alta capacidad de negociación, orientación al cumplimiento de metas, proactividad, organización y excelente comunicación. Residir en la ciudad de Quito.
Alicorp, una empresa de consumo masivo, esta en la busqueda de un/a Pasante de Talento Humano , para la ciudad de Quito.Cual será tu rol? Organizar, clasificar y archivar documentación física y digital de los colaboradores. Registrar y controlar el ingreso, actualización y salida de documentos del área de Talento Humano. Mantener actualizados los expedientes del personal, asegurando que contengan toda la documentación requerida. Apoyar en la digitalización de documentos laborales y su almacenamiento en los repositorios correspondientes. Verificar el cumplimiento documental de nuevas contrataciones, renovaciones de contrato y desvinculaciones. Gestionar bases de datos e información de colaboradores, garantizando la integridad y confidencialidad de los registros.Que necesitas?- Cursar últimos niveles de carreras como Psicologia Organizacional, Industrial, Administración de empresas.- Contar con carta de pasantía, otorgada por la universidad.- Disponibilidad para el sector de Calacali.- Tener disponibilidad de horarios de pasantias de 8H00 am a 14H00 pm.Que te ofrecemos?- Pasantías remunerada.- Alimentación en planta.- Transporte Vías Principales.- Ración de productos mensuales.
Importante empresa del sector electrico industrial se encuentra en la búsqueda de Pasantes para su área Comercial , para cumplir actividades de relacionamiento con clientes comunicándose de manera efectiva, utilizando la tecnología para mejorar la eficiencia y centrándose en comprender y satisfacer las necesidades del cliente a largo plazo.Los candidatos deben tener disponibilidad inmediata y cumplir con el siguiente perfil:EDUCACIÓNEstudiantes que estén cursando últimos niveles de carreras comerciales administrativas como Ingeniería Comercial, Negocios, Administración de Empresas, Marketing o Mercadeo, Ventas.DURACIÓN DE PASANTIAS6 mesesDisponibilidad de horarios entre las 08h30 a 17h00 de lunes a viernes.REQUISITOS:Manejo y conocimiento Intermedio de programas Office (Excel, Word, PP)Inglés técnico básicoCompetencias: Proactividad, Iniciativa, Compromiso, Trabajo en equipo.Formulario convenio de pasantía emitido por universidad.BENEFICIOS:Propios de la Ley de PasantíasBeneficios de la empresa. (transporte , alimentación, seguros de vida y atencion medica)Participar únicamente interesados que cumplan con los requisitos solicitados. La pasantía se desarrollará presencial en las instalaciones de la empresa ubicadas en el parque Industrial Quito, sector Itulcachi, carretera E 35 sector Pifo.
🚀 ¡Únete a nuestro equipo!Pasante de Talento Humano¿Estás buscando una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional y adquirir experiencia en el área de Talento Humano? ¡Esta vacante es para ti!👤 Perfil que buscamos Estudiantes de los últimos semestres de Talento Humano, Psicología Organizacional o carreras afines. Manejo de Microsoft Office (indispensable). Conocimientos en las plataformas IESS y Ministerio del Trabajo (SUT).📋 Requisitos Disponibilidad para realizar pasantías 6 horas diarias, de lunes a viernes. Contar con carta o solicitud de pasantías emitida por la universidad.🎁 Ofrecemos Estipendio conforme a la Ley de Pasantías. Todos los beneficios de ley. Beneficios adicionales propios de la compañía. Excelente ambiente de trabajo y la oportunidad de fortalecer tu desarrollo profesional.
Misión del cargo:Apoyo en la gestión del área administrativa comercial de la compañíaRequisitos: Conocimientos intermedios en Excel incluyendo manejo hojas de cálculo, elaboración de reportes y análisis básico de información Estudios últimos años carreras administrativas comerciales. Carta del Instituto o Universidad que certifique el requerimiento y horas. 6 horas diarias de pasantía.Competencias:Habilidades de organización, atención al detalle, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo.
Trainee / Pasante
Chofer
Atención al cliente
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Abogado
Docente
Médico
Asistente
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