1.731 empleos en Quito, Pichincha

Importante empresa está en la búsqueda de Asesoras de Imagen.Requisitos:Mayor de edadBachillerExperiencia en Asesorar imagenDisponer de tiempo completo laborar fines de semana y feriadosLa empresa ofrece:Sueldo del mercadoBeneficios de leyBeneficios por parte de la empresaBonificaciones por venta

ASISTENTE DE NEGOCIOS Y MARKETING - QUITOCooperativa de Ahorro y Crédito de los Servidores Públicos del Ministerio de Educación y Cultura - CACSPMEC requiere fortalecer su equipo de Negocios con una persona dinámica, proactiva, con experiencia en: Administración de productos de captación, colocación y cobranza Activaciones de marca Marketing Digital Gestión de contenido Desarrollo de canales financieros Organización de eventos Manejo de paquetes de bases de datosRequisitos básicos de perfil: Tercer nivel en Administración, Marketing, Comunicación o afines Experiencia como Asistente de Marketing para Instituciones financieras mínima de 1 año Disponibilidad para viajar Licencia de conducir vigente y experiencia de conducción en carretera

#AlmacenesBoyacá se encuentra en la búsqueda de vendedores con conocimientos en la línea de revestimiento para cobertura😎Requisitos: Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en ventas o carreras afines. Experiencia mínimo de un año en el sector de revestimientoFunciones: Visitar a los clientes y generar ventas Asesorar y ofrecer productos de manera personalizada a cada cliente Realizar el proceso de venta desde la fase incial hasta el cierre Cumplir con la meta mensual de las ventas Realizar el proceso de cobro de la ventaCompetencias: Orientación a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Asertividad Trabajo en equipo Trabajo bajo presiónSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de leySolo se receptara los cv de personas que cumplan con el perfil.

Estudiantes desde 4to nivel hasta los últimos niveles en carreras como: en Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Economía, Finanzas, Contabilidad o afines.Requisitos:- Disponibilidad para realizar sus pasantías 6 horas consecutivas, preferible en la mañana.- Excel Intermedio Comprobable.Beneficios:- Sueldo: $ 160+ afiliación al IESS-Alimentación (almuerzo).No graduados, solo estudiantes.tiempo de pasantias (3 meses).

SOMOS NIRSADesde hace más de 65 años hemos alimentado al Ecuador y al mundo con la calidad de nuestros productos, buscamos constantemente la mejora continua a través de la innovación. Queremos talento que desee crecer en un entorno competitivo, exigente y que nunca se detenga. Necesitamos gente innovadora, honesta, responsable y flexible que sea capaz de cambiar con la organización, que comparta con nosotros el respeto y quiera crear un futuro mejor, liderando desde su gestión, las metas que esperamos alcanzar día a día. Misión del cargo: Asegurar la adecuada gestión comercial y desarrollo de las cuentas claves mediante la construcción de relaciones comerciales sólidas con nuestros clientes y una ejecución de calidad alineada a la estrategia con el fin de alcanzar los resultados comerciales de forma sostenible y alineado a nuestros valores corporativos. Funciones: Proponer y/o ejecutar planes que permitan alcanzar los resultados de venta y fortalecer las relaciones comerciales. Administrar el proceso toma de pedido asegurando la alineación con los presupuestos de venta definidos Proponer actividades para fomentar la rotación y/o mejorar nuestra competitividad en los puntos de venta. Asegurar la correcta ejecución del precio, promociones y descuentos, disponibilidad de portafolio y visibilidad Monitorear las actividades comerciales relevantes de los principales competidores (directos y/o otras categorías) Requisitos: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Finanzas o carreras afines.Experiencia en área de ventas con manejo de modelos donde los mayoristas de la zona sean atendidos de forma directa (ciclo completo order to cash). Mínimo 2 a 3 años de experiencia en este modelo con supervisión de equipos de ejecución comercialMovilización propiaDisponibilidad para viajar Beneficios Beneficios de ley Beneficios corporativos

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Prestigiosa empresa de rastreo satelital requiere vincular a su equipo de trabajo a un OPERADOR DE MONITOREO, para la ciudad de QuitoLa persona será responsable de Garantizar el monitoreo y seguimiento de clientes, brindando atención y soporte técnico especializado en sistemas de rastreo satelital las 24 horas del día, los 7 dias a la semana. Asegurar la satisfacción del cliente a través de una atención oportuna, eficiente y con orientación a la experiencia del clienteLos candidatos deberán acreditar formación académica en Tecnología – Ingeniaría en Administración de Empresas, Software o carreras afines. Certificando experiencia de unos 2 años como monitoreo.Es importante que tenga conocimiento en sistemas de rastreo satelital, gestión de flotas vehiculares.Se evaluarán competencias enfocado a Trabajo Bajo Presión, Trabajo en Equipo, Cumplimiento de Objetivos, entre otrosLa empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán acreditar formación académica en Tecnología – Ingeniaría en Administración de Empresas, Software o carreras afines. Certificando experiencia de unos 2 años como monitoreo.Es importante que tenga conocimiento en sistemas de rastreo satelital, gestión de flotas vehiculares.Se evaluarán competencias enfocado a Trabajo Bajo Presión, Trabajo en Equipo, Cumplimiento de Objetivos, entre otros Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Revisión y preparación de expedientes para registro sanitario de productos de uso y consumo humano. Manejo y conocimiento del sistema de Ventanilla Única Ecuatoriana. Presentación de solicitudes de registro Sanitario, ampliaciones, modificaciones o renovaciones a través de la Ventanilla Única Ecuatoriana. Absolución de consultas relacionados al proceso de registro, ya sea por escrito o vernales según el caso ante el ARCSA. Manejo y control de documentación original y copia debidamente ordenadas, especialmente, los certificados de registro Sanitario y otros documentos relacionados. Manejo de idioma inglés Registro de dispositivos médicos Requisitos:

¿Te interesa transformar cómo se gestiona el talento humano a través de datos, tecnología e inteligencia artificial?En la Universidad de las Américas creemos que el desarrollo de las personas es clave para impulsar organizaciones más ágiles y sostenibles. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de People Analytics y Procesos de Talento que quiera potenciar su talento en un entorno donde los datos, la innovación y la mejora continua transforman la forma en que gestionamos Talento y Cultura.Si te motivan los entornos dinámicos, te gusta cuestionar lo establecido y quieres construir una gestión de talento más estratégica y digital, este reto es para ti.¿Qué vas a lograr en este rol? Estructurar y optimizar los procesos de Talento y Cultura, asegurando orden, claridad y eficiencia. Transformar datos en información clave, a través del análisis y seguimiento de indicadores de gestión. Impulsar mejoras y automatizaciones utilizando herramientas tecnológicas e inteligencia artificial. Gestionar sistemas de información del área, incluyendo el módulo Employee Central en SAP SuccessFactors.Requisitos:🎓 Formación: Ingeniería Industrial, Sistemas, Administración de Empresas o carreras afines.💼 Experiencia: 1 a 2 años en roles relacionados con procesos, análisis de datos, sistemas en talento humano.🧠 Lo que te hará destacar: Pensamiento analítico Aprendizaje continuo en el ámbito tecnológico Atención al detalle Capacidad de adaptación Orientación de servicioSi quieres fortalecer tu carrera en People Analytics y dejar huella, este es tu lugar. 🚀

En Industrias Ales estamos en la búsqueda de un Analista de Control Interno responsable de asegurar y verificar el cumplimiento de los procesos, políticas y procedimientos de la organización, promoviendo su mejora continua, con el objetivo de cumplir la confiabilidad e integridad de la información financiera, operativa, protección de activos, cumplimiento de leyes; regulaciones y contratos.Responsabilidades: Gestionar el plan anual de control interno y el seguimiento a auditorías. Liderar iniciativas de mejora continua para optimizar recursos, reducir costos y minimizar riesgos. Elaborar informes de control interno y dar seguimiento a planes de acción e indicadores. Brindar asesoría a las diferentes áreas en la aplicación de normas y controles internos. Supervisar la administración, control y vigencia de contratos y acuerdos de la compañía.Requisitos: Formación de tercer nivel en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en empresas de consumo masivo. Sólidos conocimientos en levantamiento, documentación y auditoría de procesos. Conocimiento en leyes tributarias y laborales, evaluación de riesgo y control interno, normativa NEC, NIIF, NIA. Disponibilidad para viajar a nivel nacional, según las necesidades del cargo.Beneficios Seguro de Vida. Seguro de asistencia médica. Subsidio de alimentación.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

IMPORTANTE EMPRESA DE COMERCIALIZACIÓN DE EQUIPOS E INSUMOS MÉDICOS, tiene el agrado de invitarte a participar en el proceso de selección para el área de:VENTAS como REPRESENTANTE CLÍNICO DE VENTAS para la Ciudad de QUITO , con el objetivo de formarse en una Línea de venta de la empresa. Pueden aplicar profesionales del área médica que tengan conocimientos como Auxiliar de Enfermería Manejo del idioma inglés - INTERMEDIO.Principales funciones: Realizar el Apoyo técnico en el manejo de insumos médicos al personal médico y de enfermería. Capacitar permanentemente al personal médico y de enfermería en el manejo del producto, Participar en los diferentes eventos que se realicen sean estos lanzamientos de nuevos productos o congresos. Realizar el inventario para la rotación del producto.La Empresa ofrece: Salario fijo. Capacitaciones del producto. Línea Celular. Excelente ambiente laboral

Funciones: Limpiar su puesto de trabajo según cronograma de 5 "S" y también sus equipos de protección para gantizar un adecuado uso y condiciones que brinde la seguridad del empleado. Realizar actividades de paletizado de botellas en la zona asignada para esta actividad, con las herramientas adecuadas (peine de paletizado) según el formato de envase a producir. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Participar en la identificación de peligros y evacuación de riesgos de seguridad y salud en el trabajo, para lograr los objetivos del área de SSOMA. Participar de las capacitaciones que la compañía considere necesaria, las mismas que garatizan que el personal este capacitado para realizar sus funciones y medidas de seguidad, inocuidad, etc.Requisitos: Bachiller en cualquier Especialidad Disponibilidad para trabajar en Turnos rotativos de 12h Experiencia minima de 1 año en empresas Industriales Experiencia en Industria de plásticos (Deseable) IniciativaBeneficios: Alimentación Expreso Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Importante empresa multinacional requiere incorporar a su equipo de trabajo un Analista de Tesorería.OBJETIVO:Realizar el área de pagos para lograr la satisfacción de los clientes internos y externos de la compañía mediante la planificación de actividades de flujo de caja.FUNCIONES DEL PUESTO Monitorear diariamente los saldos bancarios y el flujo de caja, elaborando reportes de disponibilidad para una adecuada toma de decisiones financieras, aplicando Cash Management. Registrar y conciliar depósitos y pagos en el sistema contable, verificando su correcta aplicación en las cuentas correspondientes. Dar seguimiento a las cuentas por cobrar, analizando la cartera de clientes y proponiendo acciones para mantener una adecuada recuperación de fondos. Preparar anexos para declaraciones fiscales mensuales, incluyendo el cuadre y registro de retenciones, en coordinación con el área contable.EDUCACIÓN Tercer nivel en finalizado en Contabilidad y auditoría, Finanzas o Carreras Afines.CONOCIMIENTOS EN Manejo de Excel intermedio / Avanzado Manejo de sistema Dynamics Conocimiento de SAPEXPERICIENCIA LABORALExperiencia mínima de 2 años en cargos similares.BENEFICIOS Beneficios acordes a la ley Beneficios corporativos Plan carrera

Buscamos un Analista Financiero que transforme información en valor estratégico, aportando análisis clave para la toma de decisiones y el crecimiento sostenible del negocio. Requisitos: Tercer Nivel en Ingeniería en Finanzas, Economía o afines. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares. Manejo de Excel avanzado, Power BI y ERP.Actividades: Gestionar el presupuesto corporativo y su seguimiento. Elaborar proyecciones y análisis financieros (forecast). Analizar desviaciones y proponer mejoras financieras. Construir modelos financieros para decisiones estratégicas. Generar reportes e indicadores clave (KPIs) para la gerencia.Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización comprometida con la excelencia operativa, el cumplimiento de estándares ambientales y la sostenibilidad, en un entorno de trabajo colaborativo que impulsa el desarrollo profesional y el crecimiento continuo.

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DE5 BODEGUEROS SERÁN SELECCIONADOS PARA TRABJAR POR TEMPORADA DESDE 08 DE ABRIL A 20 DE MAYOUNO DE ELLOS SERÁ SELECCIONADO COMO PUESTO FIJO DESPUÉS DEL TRABAJO POR TEMPORADA. EL PLAZO TRABAJADO SERÁ REMUNERADO CON TODO LO DE LEY ASÍ NO SE QUEDEN CON EL PUESTO FIJO.CADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASREQUISITOS:TÍTULO DE BACHILLER EXPERIENCIA EN BODEGA NO TENER PRESTAMOS QUIROGRAFARIOS NI HIPOTECARIOS EN IESSHORARIOS Y UBICACIÓN HORARIO ROTATIVO Y FINES DE SEMANA POR TEMPORADA FUERTE SECTOR PUENTE 3 VALLE DE LOS CHILLOSBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO + BONOS BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS Y Y SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

En Industrias Ales estamos en la búsqueda de un Programador Full Stack apasionado por el desarrollo web, con capacidad para construir soluciones eficientes, escalables y bien estructuradas. Formará parte de un equipo dinámico trabajando en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones.Requisitos: Formación superior en Ingeniería en Sistemas o afines. 2 años de experiencia en el cargo o en funciones similares. Experiencia en Python y framework Django. Implementación de sistemas de autenticación. Integración básica con APIs. Conocimientos sólidos en: HTML5, CSS3, JavaScript, Bootstrap. Manejo de bases de datos: SQL, PostgreSQL. Buen manejo de control de versiones (Git). Java o C#. Deseable experiencia en despliegue con: Linux, Nginx. Deseable desarrollo de aplicaciones móviles.Beneficios Seguro de Vida. Seguro de asistencia médica. Subsidio de alimentación.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Para el Grupo Lucky el perfil de un pasante de talento humano para el departamento de selección y desarrollo es esencial para garantizar que la empresa pueda reclutar, desarrollar y retener a los mejores talentos, así como fomentar su crecimiento y desarrollo dentro de la organizaciónSelección y Desarrollo: El pasante de talento humano en el departamento de selección y desarrollo es un estudiante que está interesado en aprender y adquirir experiencia práctica en las áreas clave de recursos humanos relacionadas con la atracción, selección y desarrollo de talento.Responsabilidades: Reclutamiento y selección:Apoyar en la revisión y publicación de ofertas de trabajo en diferentes plataformas. Ayudar en la revisión de currículos y solicitudes. Coordinar entrevistas telefónicas y presenciales con candidatos. Colaborar en la realización de pruebas de habilidades y evaluaciones de candidatos. Participar en la toma de decisiones de selección junto con el equipo de recursos humanos. Desarrollo de empleados:Contribuir en la planificación y ejecución de programas de desarrollo y capacitación. Colaborar en la identificación de necesidades de capacitación y desarrollo de los empleados. Asistir en la organización de talleres, seminarios y eventos de desarrollo profesional. Gestión de datos y documentación:Mantener registros precisos de candidatos y empleados. Ayudar en la gestión de expedientes y documentación relacionada con el personal. Contribuir en la generación de informes y análisis relacionados con el departamento. Colaboración interdepartamental:Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, como el de administración, para garantizar un flujo eficiente de información y procesos. Requisitos: Requisitos: Estudiante cursando carreras como Psicología Organizacional/Industrial, Ingenieria Comercial, Administración de Empresas o carreras afines. Deseable más no excluyente tener experiencia en subareas de Talento humano/Selección Interés y pasión por el área de recursos humanos. Habilidades de comunicación efectiva. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes personas. Atención a los detalles y habilidades organizativas. Adaptabilidad y disposición para aprender. Beneficios Planes de carrera.Capacitaciones.Buen clima laboral.

Asesor ComercialResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asesor Comercial proactivo y con gran capacidad de negociación para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá una sólida experiencia en ventas y un enfoque orientado a resultados, con al menos 3 años de trayectoria en roles similares.Responsabilidades Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Gestionar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes. Presentar y promocionar productos o servicios de manera efectiva. Cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos. Realizar seguimiento de prospectos y cerrar acuerdos comerciales. Colaborar con otros departamentos para asegurar la satisfacción del cliente.Requisitos Experiencia comprobable de al menos 3 años en ventas o roles de asesoramiento comercial. Habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y negociación. Orientación a la consecución de objetivos y al logro de resultados. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Proactividad y excelente manejo de relaciones interpersonales. Conocimiento del ciclo de ventas y estrategias comerciales.

Bienvenidos a Centric. Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez. Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos. Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero.Importante Empresa líder en el Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un JEFE DE COMPRAS DE ACCESORIOS AUTOMOTRIZ, para la ciudad de Quito.La posición será responsable de Asegurar la compra de accesorios automotrices, identificando proveedores, negociar precios y condiciones. Gestionar contratos y supervisar la entrega. De igual manera desarrollar estrategias de compras analizar costos y gestionar la relación con proveedoresLos candidatos deberán tener formación culminado en Ingeniería Automotriz o a fines, certificando experiencia de unos 3 años como Jefe de Compras en la línea de Accesorios en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan un nivel avanzado del Idioma Inglés y conozcan de accesorios en el sector AutomotrizSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.Requisitos:Los candidatos deberán tener formación culminado en Ingeniería Automotriz o a fines, certificando experiencia de unos 3 años como Jefe de Compras en la línea de Accesorios en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan un nivel avanzado del Idioma Inglés y conozcan de accesorios en el sector AutomotrizSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.BeneficiosLa empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Somos una reconocida fábrica de productos de consumo masivo comprometida con la excelencia en la producción y la satisfacción del cliente. Nuestra empresa se enorgullece de ofrecer productos de alta calidad que son parte de la vida cotidiana de miles de personas en todo el mundo.Misión del cargo:Analizar, reportar, emitir criterio financiero razonable sobre información en costos, precios e inversiones.Funciones: Recopilar y analizar información de precios, ventas, costos, producción y calidad para la elaboración de reportes. Estimar costos y elaborar estructuras de costos para nuevos productos, coordinando con distintas áreas. Realizar análisis de factibilidad financiera para proyectos de inversión y arranque de nuevos productos. Elaborar y presentar informes y propuestas de nuevos proyectos ante el directorio. Dar soporte en la elaboración del presupuesto anual, asegurando actualización de precios y documentación.Requisitos: Formación: Tercer nivel en Finanzas, Administracion de Empresas, Economía o afines. Experiencia: Al menos 2 a 3 años en Industrias del consumo masivo. Conocimientos: Microsoft 365, Excel (Intermedio - Avanzado). Manejo de presupuestos, precios y estructuras de costos.Competencias: Capacidad de Análisis y Abstracción. Trabajo en equipo. Tolerancia a la presión. Planificación y organización.Beneficios: La empresa ofrece salario de acuerdo al mercado + Beneficios de ley Estabilidad laboral Alimentación