2.093 empleos encontrados en Pichincha

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Planificar, ejecutar y evaluar, procesos de enseñanza-aprendizaje para que los estudiantes alcancen los objetivos de aprendizaje y las competencias para garantizar el desarrollo del “Sello Innova”, con énfasis en la educación personalizada, la adaptación y flexibilización en atención a las necesidades, motivaciones, intereses y características de los estudiantes. Actividades generales: Diseñar y llevar a cabo actividades alineadas a las secuencias didácticas propias del currículo de IS EC, para fomentar el aprendizaje, la creatividad y la interculturalidad. Diseñar los planes de clase alineadas al currículo de IS EC, sus estándares de aprendizaje y competencias. Realizar un seguimiento constante del progreso del alumnado por medio de las estrategias de evaluación formativa diaria, propias del modelo de IS EC. Aplicar y administrar instrumentos de evaluación diagnóstica, formativa y sumativa, de acuerdo con el calendario escolar y el plan de evaluación de IS EC. Elaborar reportes individuales basados en data, para garantizar el aprendizaje profundo continuo y la mentalidad de los estudiantes durante el proceso de enseñanza-aprendizaje. Adaptar las metodologías y estrategias de enseñanza para atender las necesidades educativas específicas y ritmos de aprendizaje diversos, garantizando la personalización del aprendizaje y la implementación del modelo pedagógico de IS EC. Diseñar actividades diferenciadas basadas en el Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) que se incluyen en sus planes de clase. Ejecutar programas de atención para estudiantes con NEE, aplicando la diferenciación correspondiente y documentando el proceso de acuerdo a la normativa vigente y las políticas de IS EC. Requisitos: Graduado de la carrera de: Ciencias de la Educación mención Arte, Educación Cultural y Artística o afines. Dominio de expresiones artísticas, artes visuales, historia del arte, teoría musical y prácticas escénicas. Conocimiento en Educación socioemocional y bienestar infantil. Conocimiento en planificación curricular y micro curricular Dominio de metodologías activas (PBL, pensamiento visible, rutinas de pensamiento). Disciplina positiva, disciplina consciente y prácticas restaurativas Conocimiento del DUA Dominio de inglés Manejo Office Básico Habilidades en: Liderazgo, Proctividad, Trabajo Colaborativo Beneficios Graduado de la carrera de: Psicopedagogía, Psicología Educativa, Orientación Vocacional o afines Conocimiento en programas de desarrollo socioemocional, habilidades para la vida o desarrollo humano integral Dominio de temas como inteligencia emocional, resolución de conflictos, comunicación asertiva, habilidades sociales, gestión de emociones y bienestar socioemocional. Conocimiento en planificación curricular y micro curricular Dominio de metodologías activas (PBL, pensamiento visible, rutinas de pensamiento). Disciplina positiva, disciplina consciente y prácticas restaurativas Conocimiento del DUA Dominio de inglés Manejo Office Básico Habilidades en: Liderazgo, Proctividad, Trabajo Colaborativo

En Claro Ecuador - Conecel S.A. buscamos profesionales que vendan nuestros productos segmento hogar (telefonía fija, televisión por cable e internet) 1 0 0% terreno (calle-campo) puerta a puerta. Requisitos: *Residir en Quito. *Al menos 1 año de experiencia laboral en ventas en calle. *Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.BeneficiosSalario fijo + comisiones + beneficios de ley + beneficios empresariales (uniformes, plan corporativo, seguro medico privado, utilidades, crecimiento profesional.

Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo VENDEDOR DE COBERTURA - QUITO Experiencia: 3 años en el área comercial como: vendedor de cobertura canal horeca, atención al cliente, impulsación de producto, ventas de campo. Formación: Bachillerato Movilización: para las funciones a realizar en el cargo es indispensable contar con movilización propia AUTO. Los valores correspondientes a movilización son cubiertos por la empresa. Residencia: LatacungaPRINCIPALES FUNCIONES: Ejecutar eficientemente las actividades de ventas, crédito y cobranza, en campo. Generar pedidos a clientes nuevos. Realizar reporte de gestión diario. Garantizar que la cartera asignada se encuentre en los plazos de recuperación establecidos por la empresa. Negociación y Manejo de conflictos.CONOCIMIENTOS DEL CARGO: Manejo Utilitarios. Habilidad numérica. Técnicas de ventas. Manejo de clientes difíciles. Manejo de indicadores Kpis Manejo del aplicativo MobilvendorLA EMPRESA OFRECE: Sueldo base más comisiones. Movilización. Alimentación. Beneficios Internos de la Empresa. Seguro de Salud PrivadoSúmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀

Valoramos a los candidatos con experiencia en ventas, preferiblemente del sector automotriz que sean dinámicos, orientados a resultados y con una alta orientación al cliente. Si te consideras un apasionado por las ventas, con un enfoque comercial sólido y habilidades para construir relaciones sólidas con los clientes, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestra empresa!Podrás comercializar vehículos nuevos de las siguientes marcas: Kia ,Hyundai , Mazda, Jeep, Dodge, RAM, Fiat, Chery y Dongfeng. Requisitos: Experiencia:1 a 2 años en cargos similares (comprobable).Estudios:Bachiller culminado,Título de tercer nivel en carreras como Negocios Internacionales, Administración de Empresas,Ingeniería Comercial o afines (no excluyente).Funciones: Gestionar la venta de vehículos livianos. Dar atención especializada en el proceso de posventa. Cumplir con los objetivos de ventas y gestión de cartera, mediante la prospección, asesoría especializada, negociación y cierre efectivo de oportunidades comerciales dentro de los segmentos asignados. Brindar asesoría integral al cliente durante todo el proceso comercial, incluyendo orientación en requisitos, beneficios y trámites relacionados con exoneraciones y condiciones especiales de compra. Gestionar el desarrollo comercial del canal de gremios, enfocado en asociaciones de taxis, clientes con beneficios de exoneración por discapacidad y clientes diplomáticos, promoviendo la comercialización de vehículos livianos de acuerdo con las políticas comerciales de la empresa. Fortalecer relaciones estratégicas con gremios, asociaciones y clientes clave, generando oportunidades de negocio sostenibles y contribuyendo al posicionamiento de la marca en los segmentos asignados. Conocimientos:- Mercado automotriz.- Canal de exonerados por discapacidad y diplomáticos. - Canal de gremios, principal enfoque en taxis.- Técnicas y estrategias de ventas.- Gestión externa y prospección de clientes.- Herramientas Office (intermedio).Competencias:- Orientación a resultados.- Orientación al servicio/cliente.- Negociación efectiva.- Trabajo en equipo.- Habilidades comunicacionales. - Licencia de conducir (TIPO B). Beneficios Bonos por cumplimiento.Incentivos.Uniformes.Seguro médico privado.Línea celular.

Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. Buscamos asistente comercial administrativa en la ciudad de QuitoResponsable de brindar y dar soporte administrativo bajo los procedimientos de la empresa con el fin de solventar los requerimientos. Programación de reuniones, citas y viajes, así como el manejo de la agenda del Gerente. Coordinar reservaciones de hoteles, vuelos, transfers y taxis requeridos por los miembros de la Unidad y de la Gerencia. Elaboración de presentaciones, correos electrónicos, además de la gestión de documentación confidencial. Atender llamadas telefónicas, recibir visitas y gestionar la correspondencia. Coordinar reuniones, eventos y actividades de la empresa, asi como gestionar la logística necesaria. Gestionar el procesamiento de facturas, creación de nuevos proveedores y dar seguimiento de pagos. Archivar, custodiar y administrar los contratos de proveedores y líneas. Coordinar y dar seguimiento con crédito y comercial la liberación de los pedidos. Coordinar con Logística el despacho de los pedidos. Enviar el stock a los Jefes de Línea y Visita Médica. Realizar y enviar un análisis de inventario semanal. Recibir y consolidar órdenes de compra de las Líneas Representadas para posterior envío al equipo de Finanzas. Dar seguimiento a Solpeds y órdenes de compra de requerimientos de Jefes de Linea. Actualizar información de las EMRF que envía el área de Contabilidad. Coordinar eventos y ferias internas para la venta de productos de las líneas. Coordinar con los proveedores seleccionados las aprobaciones y posterior entrega del material y/o servicio. Recopilar ordenes de compra, facturas y respaldos de las actividades. Entrada de Mercancias y Recepcción de Facturas. Requisitos: Educación: Graduados de Carreras Universitarias: Administración o afines. Conocimientos de paquetes informáticos. Conocimiento de manejo de archivo documental. Conocimiento en técnicas de servicio al cliente. Conocimientos contables básicos.Experiencia: Entre 1 a 3 años en cargos similares. Beneficios Beneficios Corporativos + beneficios de ley

💄✨ ¡Buscamos tu talento! Mercaderista📍 Ubicación: Quito Empresa líder en el sector de la belleza se encuentra en la búsqueda de un/a Mercaderista que se integre a nuestro equipo. Esta posición será responsable de fortalecer la presencia de nuestras marcas en el punto de venta y asegurar una experiencia de compra atractiva para los consumidores.🎯 Responsabilidades principales: Ejecutar y verificar material POP, planogramas y promociones en el punto de venta. Asegurar la correcta exhibición de productos y precios según la estrategia de marca.. Reportar novedades del mercado, precios, competencia e inventarios.✅ Perfil buscado: Conocimiento en productos de cuidado capilar (indispensable). Experiencia mínima de 1 año como mercaderista o en posiciones similares en cadenas de autoservicio📩 Postula y forma parte de nuestro equipo. ✨

Objetivo:Maximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado,garantizando la satisfacción del cliente y la productividad del punto de venta.Responsabilidades: Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería. Cuidar la exhibición del producto garantizando el cumplimiento de los pilares de gestión en piso (exhibición, capacitación, fidelización y activaciones) establecidos por mercadeo. Cumplir cronograma de visitas de acuerdo a la frecuencia y cobertura establecida, para garantizar elcumplimiento de su presupuesto. Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia. Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto, en coordinación con vendedores.Requisitos: Ser Bachiller Experiencia en ventas y atención al cliente. Orientación a resultados Disponibilidad para horario de retail (Tiendas propias y centros comerciales)Residir en Quito con disponibilidad de laboral en diferentes sectores.

Importante empresa de consumo masivo está en la búsqueda de un/a Asistente Comercial en la ciudad de Quito.Funciones del cargo: Revisar y analizar las bases de datos de la compañía para realizar los informes correspondientes. Analizar y elaborar informes de gestión comercial. Realizar el reporte de gestión comercial para dar seguimiento al cumplimiento del presupuesto de ventas. Mantener actualizados los informes periódicos sobre los avances de ventas y de cierre. Crear códigos de productos y clientes nuevos en el sistema. Dar seguimiento diario a la asistencia de personal de ventas. Dar seguimiento y monitorear la cartera vencida del personal de ventas.Requisitos: Tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Estadística o afines. Conocimiento en manejo de bases de datos, dominio de paquetes informáticos (Excel Intermedio), estrategias de ventas. Experiencia de 1 año en adelante en cargos similares en empresas de consumo masivo y/o de alimentos.

FORMACION * Tercer nivel en Ingeniería en Comercio Exterior o negocios internacionalesEXPERIENCIA* Mínimo 2 años de experiencia en gestión de comercio exterior en empresas de sector industrial o de construcción.RESPONSABILIDAD*Gestionar procesos de importación de materiales, equipos y maquinaria para proyectos de construcción. Coordinar con proveedores internacionales, forwarders, navieras y agentes de aduana. Controlar documentación de comercio exterior (facturas, BL/AWB, listas de empaque, certificados). Asegurar el cumplimiento de normativa aduanera ecuatoriana. Realizar el control y manejo del portal ecuapass para tramites y operaciones diarias. Clasificación arancelaria y cálculos de impuestos Ingles avanzado

¿Te apasiona transformar espacios y ser parte del crecimiento de nuevas tiendas? 🚀 Estamos en búsqueda de un/a Coordinador de Infraestructura y Mantenimiento que lidere y supervise la adecuación, implementación y mantenimiento de nuestros puntos de venta, asegurando que cada apertura cumpla con los estándares de calidad, funcionalidad y diseño de la marca. 📚FormaciónTercer Nivel en Arquitectura, Ingeniería Civil o carreras afines. 💼ExperienciaMínimo 2 años desempeñando cargos como: Coordinador de infraestructura o afines, idealmente en el sector retail. (no excluyente)📌Responsabilidades principales Coordinar y supervisar la adecuación y apertura de nuevas tiendas. Gestionar proveedores, contratistas y cronogramas de obra. Supervisar trabajos de infraestructura, acabados, instalaciones y mantenimiento de los puntos de venta. Asegurar el cumplimiento de estándares de diseño, calidad y tiempos de entrega. Coordinar mantenimientos preventivos y correctivos en tiendas existentes. Controlar presupuestos y optimizar recursos en proyectos de infraestructura. 🎯Competencias Organización y planificación Gestión de proyectos Resolución de problemas Atención al detalle Trabajo bajo presión

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Somos los franquiciados de las marcas de Inditex: Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home. Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, que busquen un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí.Nos encontramos en Panamá, Colombia, Ecuador, Perú, Paraguay, Uruguay y Argentina. Nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos.Buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. Nos encontramos en la búsqueda de Responsable de Tienda Jr para la reconocida marca de fashion retail Desigual ubicadas en el Centro Comercial Quicentro Shopping de la Ciudad de Quito.Como Responsable de Tienda Jr tendrás el reto de llevar a cabo la gestión comercial de la tienda de tal manera que se cumplan los presupuestos e indicadores de ventas, desarrollar a tus equipos alineados a la estrategia de la Compañía y garantizar el manejo adecuado de temas generales administrativos, de tienda y caja. Requisitos: Excelentes vendedores, con capacidad para movilizar, organizar y lograr que las cosas sucedan; con pasión por el servicio, cercanía, trabajo colaborativo y excelente comunicación. Estudios universitarios en Administración de empresas, Diseño de Moda, Relaciones Públicas, Gestión Comercial, Merchandising u otras. Mínimo un 1 año de experiencia comprobable en cargos similares( Indispensable). Pasión por la moda y tendencias. Papeles al día (extranjeros). Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, días festivos y fines de semana. Beneficios Ambientes de trabajo chévere y multiculturales. Oportunidades de crecimiento profesional y personal para que desarrolles tu máximo potencial. Trabajarás en marcas de moda reconocidas a nivel mundial y líderes en el mercado. Oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía con presencia en varios países. Planes de Formación y Desarrollo ajustados a tus necesidades. Día libre por cumpleaños.

Empresa de Metelmecánica busca para el norte de Quito un Televendedor que cumplan con el siguiente perfil:- Edad entre 22 y 35 años.- Experiencia laboral minimo un año en ventas por teléfono, atención al cliente o call center.- Conocimeintos en negociación y cierre de ventas- Cumplir con indicadores de gestión.- Manejo mínimo de exel básico - Horario de Lunes a Viernes de 08h00 a 17h00.- De preferencia residir al norte de Quito Competencias: Comunicación efectiva, negociación, actitud de servicio.La empresa ofrece:- Sueldo fijo de $484 + comisiones por cumplimiento de metas.- Contrato indefinido de trabajo con beneficios de ley.- Estabilidad laboral- Utilidades- Buen ambiente laboral

GESTOR DE COBRANZA QUITO SANGOLQUI-Identificar los diversos tipos de actitudes del cliente en base a días mora, capacidad de pago y voluntad de pago, para planificar y ejecutar la cobranza en base a estos comportamientos.-Prevenir un progresivo deterioro de la cartera, con la ejecución de campañas de cobranzas en su segmento de morosidad.-Cumplir con la meta de recuperación de cartera vencida asignada acorde a los tramos e indicadores establecidos por la administración de la Cooperativa.-Aplicar las actividades definidas en el modelo de recuperación de cartera.

¡Únete a nosotros!Importante empresa comercial busca Analista de Planificación para impulsar el crecimiento de la marca.Lugar: QuitoPerfil: Profesionales graduados de las carreras de: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines. Persona: organizada, proactiva, comprometida, con orientación a resultados. Conocimiento de Excel avanzado (comprobable). Capacidad de análisis de data. Experiencia en planificación de la demanda.

EJECUTIVO DE VENTAS – SECTOR PAPELERÍA E INSUMOS DE OFICINA🏢 Empresa: Líder en distribución de papelería y suministros de oficina 💼 Modalidad: Presencial con disponibilidad para viajar 💰 Sueldo base Atractivo + comisiones Beneficios: Reembolso de combustible, plan celular, viáticos por viajes, entrenamiento continuo🎯 ¿Cuál será tu misión?Ser el enlace comercial estratégico entre la empresa y el mercado corporativo B2B. Tu objetivo no será solo vender productos, sino construir alianzas comerciales duraderas, entender las necesidades del cliente y convertirte en su proveedor de confianza en el sector de papelería, insumos de oficina y productos papeleros.✅ ¿Qué responsabilidades tendrás? Prospectar, captar y gestionar clientes corporativos B2B, imprentas y distribuidores. Identificar oportunidades de negocio y ofrecer soluciones integrales. Elaborar cotizaciones, negociar condiciones comerciales y cerrar ventas. Realizar seguimiento postventa y gestionar reclamos. Gestionar la cobranza de la cartera de clientes. Mantener actualizada la información comercial en el sistema CRM. Coordinar con áreas internas y monitorear el mercado y la competencia.🔍 ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en ventas B2B, gestión de cuentas corporativas o sector de papelería / insumos de oficina. Formación: Bachillerato completo (deseable técnico o universitario en Administración, Marketing, Ventas o afines). Movilidad: Licencia de conducir vigente y disponibilidad para viajar . Conocimientos: Manejo intermedio de Excel y PowerPoint, experiencia en CRM, negociación de contratos y seguimiento de cartera. Competencias clave: Planificación, iniciativa, compromiso, orientación a resultados y capacidad para resolver problemas.🧠 Habilidades que valoramos Proactividad y dinamismo Facilidad de comunicación Trabajo en equipo Adaptabilidad al cambio Enfoque en el cliente Capacidad de negociación

Importante empresa del sector Automotriz requiere incorporar a su equipo de trabajo un Vendedor de mostrador para el área de Repuestos.Educación: Tercer nivel en Mecánica Automotriz o afinesExperiencia: Dos años en cargos similaresConocimientos: Técnicas y estrategias de ventas Conocimiento del mercado automotriz Manejo de catálogosRequisitos: Licencia de conducir tipo BCompetencias: Orientación al logro Negociación Comunicación efectiva Relaciones interpersonales Orientación al clienteBeneficios: Beneficios de ley, seguro médico privado, seguro de vida, utilidades y estabilidad laboral.Disponibilidad de horario completo de lunes a viernes y rotativamente días sábados.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ Diseñar y ejecutar planes de Trade Marketing enfocados en el punto de venta, alineados a las necesidades de las marcas y del canal distribuidores Planificar y dar seguimiento a cronogramas de visita, reportes de campo y distribución de materiales promocionales a nivel nacional. Coordinar campañas promocionales, activaciones y lanzamientos de productos, asegurando visibilidad, exhibición y rotación en el punto de venta. Gestionar la producción e implementación de material POP, exhibidores, cabeceras y material de visibilidad en puntos estratégicos del canal Analizar el desempeño del portafolio, comportamiento del consumidor y resultados comerciales, proponiendo acciones que impulsen las ventas. Desarrollar planes de crecimiento de ventas y estrategias 360° que involucren a distribuidores, ejecutivos comerciales y shopper final. Diseñar programas de incentivos, concursos y planes de fidelización dirigidos a clientes y fuerza comercial del canal distribuidores. Administrar y optimizar el presupuesto de Trade Marketing por canal y categoría. Coordinar acciones con las áreas de Marketing, Ventas y Compras para asegurar la correcta ejecución de las iniciativas comerciales Requisitos: Título de tercer nivel en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines, con enfoque en áreas comerciales o de marketing. Manejo de Excel a nivel intermedio, incluyendo funciones como búsquedas, manejo de bases de datos y tablas dinámicas. Conocimientos en Trade Marketing y gestión de estrategias en punto de venta. Conocimiento básico en manejo de indicadores financieros y análisis de estado de resultados (P&L). Experiencia en liderazgo y manejo de equipos comerciales o de campo (mercaderistas, promotoras, entre otros). Manejo de herramientas de gestión comercial y análisis de datos, como Mobilvendor y Power BI (deseable).

Indurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoGarantizar la satisfacción y la calidad del servicio prestado mediante la atención ágil, efectiva y oportuna a los clientes de la empresa, custodiando el buen uso de los bienes asignados.Responsabilidades del puesto Atender y resolver tickets de servicio técnico de forma ágil y eficiente, garantizando la satisfacción y fidelización del cliente conforme a las políticas de garantía establecidas. Ejecutar las reparaciones siguiendo las normas de trabajo estandarizado, asegurando calidad técnica, seguridad y uso adecuado de los recursos asignados (herramientas, repuestos e insumos). Registrar oportunamente en el sistema toda la información del servicio prestado (daños, repuestos, evidencias, valores) asegurando la trazabilidad y confiabilidad de los datos por ticket. Asegurar el uso, cuidado y custodia adecuado de las herramientas y vehículos entregados por parte de la compañia así como la entrega oportuna de los valores recaudados y documentos por parte del cliente a los centros de servicio de acuerdo a las políticas establecidas Gestionar la solicitud, uso y devolución de repuestos, equipos, herramientas y valores recibidos, cumpliendo con los procesos de control y regularización establecidos por la compañía y retroalimentar de manera proactiva los daños frecuentes o epidémicos detectados, contribuyendo a la mejora continua y a la preservación de la imagen de la marca.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasSensibilidad InterpersonalComunicaciónIniciativaAutocontrolEducaciónTítulo académico en INGENIERO ELECTRONICO o TECNOLOGIA MECANICAY / O en INGENIERO MECANICOExperiencia1 añoConocimientos seleccionablesCS: Conocimiento del proceso de servicio PostventaCS: Conocimiento técnico del productoCS: Manejo de reclamos / conflictosCS: Mix de productos (variedad características funcionamiento)CS: Técnicas y protocolos de atención al cliente Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

Monitorear y llevar a cabo auditorías de las llamadas del Call Center In para evaluar la calidad del servicio brindado a los clientes externosRequisitos:BachillerPrimeros años de estudio en carreras administrativasExperiencia de 1 a 2 años en cargos similares.BeneficiosSeguro de Accidentes personales con AIG Tarjeta Favorita Tarjeta GPF Cupo Dilipa Plataforma de educación elearning Ubits Becas corporativas con universidades nacionales e internacionales Día libre de cumpleaños Teletrabajo (1día) Chequera de horas Horario de verano