2.376 empleos Menor a 1 mes

Somos un holding de empresas enfocadas en implementar soluciones con los más altos estándares a base de experiencia, trabajo e investigación. Generamos proyectos innovadores e integrales, a la medida de las necesidades del mercado, con el compromiso en el desarrollo sostenible y la creación de valor compartido para la sociedad. Descripción del puesto: Gerente General - copiaEstamos en la búsqueda de un Gerente General para liderar nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. En esta posición, tendrás la responsabilidad de dirigir y coordinar las operaciones de la empresa en el área de Administración, Comercial, Contabilidad y Finanzas.El candidato ideal para este puesto deberá contar con experiencia previa en roles gerenciales, capacidad para la toma de decisiones estratégicas, habilidades de liderazgo y una visión integral del negocio. Será responsable de establecer metas, diseñar estrategias y asegurar el cumplimiento de los objetivos organizacionales.Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y con una fuerte ética de trabajo. Deberás demostrar excelentes habilidades de comunicación, capacidad de trabajo en equipo y una mentalidad enfocada en la innovación y el crecimiento continuo.Si eres un profesional con un Master (Graduado) y experiencia demostrada en roles similares, ¡te estamos buscando! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo dinámico, en un ambiente de trabajo desafiante y en constante evolución.Si te apasiona la gestión estratégica, la implementación de soluciones innovadoras y el desarrollo sostenible, ¡postúlate ahora! Esta posición es Full-time y requiere presencia en nuestras instalaciones. Requisitos: Título de tercer nivel: Ingenieria comercial, gestión empresarial, Finanzas. Título de cuarto nivel: Mba, finanzas, gestión de proyectos, afines. Experiencia: Más de 5 años en posiciones gerenciales Competencias: Liderazgo, planeación estratégica, orientación a resultados, visión integral, poder de negociación. Beneficios Sueldo $2.000 Beneficios de ley Beneficios corporativos

Empresa comercializadora de materiales para la construcción busca uno/a Vendedor/a de Mostrador para la ciudad de Manta, quien debe cumplir con los siguientes requisito:PERFILBachiller en cualquier especilidad.De preferencia disponer conocimientos y experiencia laboral manejando productos de ferreteria o de la construcción.FUNCIONES- Atender a clientes para ofrecer la cartera de productos, directamente en la sucursal.- Gestionar la venta de todo nuestro portafolio de productos.- Gestionar y aperturar nuevos clientes por teléfono, redes sociales, referidos, etc.- Manejo de indicadores de gestión- Cumplir con las metas de ventas asignadas.La empresa ofrece:- Sueldo básico+comisiones y horas extras - bonos por cumplimiento de indicadores- Contrato de trabajo indefinido con beneficios de ley.- Beneficios propios de la empresaEs indispensable disponer de tiempo para laborar los días sábados medio día.Importante residir en Manta.

Buscamos un profesional proactivo(a) que brinde soporte en la gestión comercial y operativa del área. Será responsable de gestionar cotizaciones, negociar tarifas con proveedores y navieras, así como realizar análisis de costos que permitan optimizar la rentabilidad.Además, dará seguimiento a oportunidades comerciales, apoyará al equipo de ventas en la elaboración de propuestas competitivas para clientes y coordinará de manera efectiva con las diferentes áreas internas para asegurar el cumplimiento de los procesos.

🚨 ¡Estamos contratando en Cuenca! 🚨Vacante: Mecánico Automotriz – Concesionario FAW | CuencaNuestro concesionario automotriz se encuentra en la búsqueda de un Técnico Mecánico para la ciudad de Cuenca, quien será responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos, diagnóstico de fallas y apoyo en procesos técnicos del taller.Requisitos: 🔧 Formación técnica en Mecánica Automotriz o carreras afines 🔧 Experiencia previa como técnico mecánico 🔧 Indispensable haber trabajado anteriormente en una concesionaria automotriz 🔧 Conocimiento en diagnóstico, reparación y mantenimiento de vehículos 🔧 Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipoOfrecemos: ✅ Estabilidad laboral ✅ Beneficios de ley ✅ Buen ambiente de trabajo ✅ Oportunidad de crecimiento profesional📍 Lugar de trabajo: Cuenca 📩 Postula enviando tu hoja de vida por Multitrabajos#Cuenca #EmpleoCuenca #MecánicoAutomotriz #Vacante #Multitrabajos #FAW #TrabajoEcuador

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios. Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO. Actualmente nos encontramos en busca de un Especialista de Control Interno - Guayaquil cuya misión será: Implementar el sistema de control interno en agencias, garantizando la eficacia de los controles operativos, la detección oportuna de desviaciones y la reducción del riesgo operativo o fraude. RESPONSABILIDADESSupervisar el cumplimiento integral de los procesos críticos definidos para las agencias, evaluando su correcta ejecución en campo y la vigencia de los lineamientos operativos.IIdentificar cambios tecnológicos u operativos que requieran la actualización de políticas, procedimientos y controles, para asegurar que los procesos se mantengan alineados y respondan de manera efectiva a las necesidades institucionales.Realizar arqueos de cajas y de oro, verificando el cuadre entre sistema y contabilidad, la existencia física de valores, el registro y seguimiento de faltantes o sobrantes, y el cumplimiento de los protocolos de custodia y acceso a bóvedas, para prevenir los riesgos inherentes al proceso.Monitorear los controles del sistema y de los ATMs en los procesos de apertura, carga y descarga de efectivo, así como transacciones inusuales, excepciones operativas y el uso de claves de supervisor, para detectar errores operativos, identificar señales de alerta temprana y mitigar riesgos de fraude o uso indebido del sistema.Verificar el cumplimiento de horarios, cortes y procedimientos críticos mediante visitas presenciales y monitoreo remoto, para asegurar el cumplimiento operativo, prevenir desviaciones y garantizar que las agencias operen conforme a políticas y estándares definidos.Revisar respaldos, evidencias y documentación de las operaciones aprobadas por el Pool de Aprobadores, validando la integridad, exactitud y vigencia de los registros, para asegurar que todas las autorizaciones cumplan con las políticas internas y reducir los riesgos inherentes al proceso.Identificar operaciones sospechosas, patrones anómalos o errores recurrentes, generando recomendaciones, tips operativos o actividades de capacitación para fortalecer la cultura de control, disminuir errores repetitivos y robustecer la prevención de fraude interno o externo.Elaborar informes de novedades, para asegurar la trazabilidad y el cierre oportuno de brechas operativas.Validar el cumplimiento de los procesos de captaciones, manejo de especies valoradas y otras operaciones críticas en agencias, revisando evidencias y controles asociados, para garantizar que se ejecuten bajo estándares definidos y sin desviaciones que representen riesgos para el Banco. Identificar oportunidades de mejora en los controles, a partir de errores recurrentes, desviaciones operativas o puntos débiles del ciclo de control, para proponer acciones preventivas o correctivas que fortalezcan la madurez del sistema de control interno.Atender y coordinar el envío de la información requerida por parte de áreas de Control Interno, Auditoría Externa y Organismos de Control.Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS: control interno y Auditoria Normativas que regulan y supervisan a los Bancos Leyes Tributarias Normas Institucionales Politicas, Procesos y Operaciones del BancoFORMACION ACADEMICA: Título de Tercer Nivel en Contabilidad, Auditoria, Finanieras, o afinesEXPERIENCIA: Mínimo 3 a 5 años deseable en entidades financieras, en áreas de cumplimiento, auditoría interna, control interno.

Buscamos ayudar a nuestros clientes al entregarles soluciones financieras acordes a su situación económica, garantizando altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza, brindando una adecuada rentabilidad a nuestros accionistas. En nuestra empresa, buscamos incorporar a un Ejecutivo de Cobranza con especialización en gestión para nuestra sucursal en Cuenca. Este puesto se encarga de llevar a cabo procesos de recuperación de cartera, trabajando de manera proactiva en la gestión de deudas de clientes, con el objetivo de garantizar altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza.La persona seleccionada será responsable de contactar a los clientes morosos, negociar acuerdos de pago, hacer seguimiento de compromisos adquiridos, así como documentar adecuadamente cada gestión realizada en los sistemas internos de la compañía.Se espera que el candidato ideal tenga una sólida formación universitaria en curso en áreas relacionadas con Administración, Contabilidad o Finanzas, así como experiencia previa en labores de cobranza y atención al cliente. Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, negociación y orientación a resultados.Si buscas un desafío donde puedas aplicar tus conocimientos financieros y habilidades de gestión de cobranzas, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo en Portoviejo y contribuye al éxito de nuestra empresa brindando soluciones financieras eficaces a nuestros clientes. Requisitos: EDUCACION Cursando últimos años en carreras universitarias en Administración de Empresas, Ingeniería Financiera o Economía.EXPERIENCIA Recuperación de Cartera en campo en Entidades Financieras o casas comerciales. Servicio al cliente. Negociación. Ventas puerta a puerta.CONOCIMIENTO Metodología microfinanzas de preferencia. Paquetes utilitarios (Word, Excel Intermedio). Funcionamiento de sistemas de Cobranzas de preferencia. Análisis crédito y riesgo. Geo referenciación. Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Una tarjeta de crédito de bienvenida para facilitar tus compras y transacciones con beneficios únicos para colaboradores Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

Gestión de cobranzas, visitas terrenas, verificar la información proporcionada por el cliente, contactar a clientes, validar dirección domiciliaria, mantener registros de ubicabilidad, habilidad de comunicación y negociación en la recuperación de cartera, ingreso de documentación para matricular las motos y conocer todas las zonas. ¿QUE BUSCAMOS? Experiencia mínima de 2 años en el área de Cobranzas Disponibilidad inmediata a tiempo completo y fines de semana Recuperación de cartera puntual y vencida Orientación a los resultados Capacidad para trabajar bajo presión.

¡Mejoramos la calidad de vida de las personas!Únete a CoopMego.Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 41 años de experiencia, reconocida por su sostenibilidad y solidez. Nuestro trabajo se fundamenta en los principios y valores cooperativos, lo que nos permite generar un impacto positivo en la comunidad y contribuir al bienestar de nuestros socios. En CoopMego, creemos en el poder de la colaboración para transformar vidas.CoopMego, necesita incorporar a su equipo de trabajo un Asistente de Plataforma y servicios para su agencia en Yantzaza, quien tendrá como principal función atender los requerimientos de socios y clientes sobre los productos y servicios que ofrece la cooperativa. REQUISITOS:Estudios superiores en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Economía, Contabilidad o afines.Experiencia entre 6 meses a 1 año en cargos similares.Residir en YantzazaCOMPETENCIAS REQUERIDAS:Orientación al ClientePlanificación y OrganizaciónProactividadBENEFICIOS:Ofrecemos un paquete remunerativo competitivo.Desarrollo profesional.Excelente ambiente de trabajo.

Posilleros con experiencia de 1 año en adelante.Conocimiento en manejo de productos quimicos y de limpieza.Limpieza de vajillas, utensilios, áreas de producción.Ofrecemos beneficios de ley y beneficios empresariales.Otorgamos hospedaje por el tiempo y turnos de trabajo, alimentación cubierta y transporte.Personal con discapacidad.BENEFICIOS Ofrecemos traslado Alimentacion Hospedaje Beneficios de ley y empresariales

Funciones: Realizar seguimiento periódico al cumplimiento de los contratos comerciales en los clientes asignados (precios, condiciones de crédito, distribución y estándares de calidad), con el fin de asegurar que las condiciones pactadas se respeten y se mantenga la rentabilidad del negocio. Coordinar con las diferentes áreas, para asegurar la precisión de la demanda y el cumplimiento del plan de ventas y despachos, con el objetivo de minimizar quiebres e ineficiencias. Gestionar y asegurar el cumplimiento de las metas de ventas de los clientes asignados, mediante el seguimiento al forecast, ejecución de las estrategias comerciales y detección de oportunidades de crecimiento, con el fin de alcanzar los objetivos de ingresos y rentabilidad del negocio. Gestionar y fortalecer la relación con los clientes asignados, mediante la interacción constante con sus niveles operativos, tácticos y directivos, con el fin de garantizar su satisfacción, fidelización y el desarrollo de oportunidades de negocio de largo plazo. Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales por cada cuenta asignada, mediante la elaboración del Plan de Negocio Anual (Joint Business Plan), la definición de objetivos de crecimiento y rentabilidad, y la identificación de oportunidades de expansión del portafolio, con el fin de asegurar el desarrollo sostenible y el incremento del valor de cada cliente. Plantear la mejora continua y gestionar las acciones correctivas asociadas a incidentes en materia de inocuidad y calidad de sus areas responsables con el objetivo de fomentar la Cultura positiva de Inocuidad, Calidad y mejora continua.Requisitos: Estudios universitarios concluidos en Ingeniería Industrial, Administración, Comercial y afines. Experiencia de 2 a 3 años como Ejecutivo de cuentas claves, administrador comercial, asistente de servicio al cliente, coordinador comercial y posiciones similares. Nivel de Excel Avanzado Nivel Intermedio en SAP módulo de ventas e IBP Comunicación efectiva. Habilidades comercialesBeneficios: Alimentación. Expreso

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!#JuntosNadaNosDetiene Atender de manera ágil y eficiente a los clientes que se presentan en la oficina a solicitar productos y servicios bancarios, aplicando las políticas, normas y procedimientos mediante la ejecución de estrategias y campañas comerciales, así como buscar negocios nuevos, y buscar los negocios necesarios que le permitan el logro de sus metas comerciales. Requisitos: - Cursando estudios universitarios en Ingeniería comercial, finanzas, economía o carreras afines- Manejo de productos y servicios bancarios, utilitarios- Técnicas de ventas- Manejo de relaciones interpersonales, operaciones crediticias.- Un año de experiencia en cargos similares

Estamos en la búsqueda de un Analista de Soporte e Infraestructura Junior proactivo y con sólidos conocimientos técnicos para unirse a nuestro equipo tecnológico. El candidato ideal será responsable de asegurar la operatividad de nuestra red, servidores y sistemas de comunicación, brindando un soporte eficiente a todos nuestros usuarios. Requisitos del Perfil: Formación Académica: Profesional graduado en Ingeniería o Tecnología en Sistemas, TI, Redes, Telecomunicaciones o carreras afines. Experiencia: Preferible contar con al menos 1 año de experiencia en cargos similares de soporte técnico o administración de infraestructura. Residencia: De preferencia personas que vivan cerca del sector o tengan facilidad de traslado al km 30 vía a Daule. Funciones y Responsabilidades: Redes: Configuración y administración de switches, gestión de VLANs y mantenimiento de cableado estructurado. Servidores: Mantenimiento preventivo y correctivo de servidores (específicamente HPE) y gestión de entornos de virtualización. CCTV y Telefonía: Control y monitoreo de cámaras IP y gestión de sistemas de telefonía VoIP. Seguridad Informática: Manejo y configuración de firewalls, ejecución y verificación de respaldos de información (backups). Soporte Técnico: Asistencia técnica de primer y segundo nivel a usuarios finales y mantenimiento de hardware de PCs.

Responsabilidad 1 :Ayudar En la limpieza de los edificios y jardines para brindar comodidad a los funcionarios en los sitios de trabajo del área ala cual está prestando los servicios, conforme a las normas y procedimientos vigentes .Responsabilidad 2 :Ejecutar Tareas de mensajería en el caso que se requieraResponsabilidad 3: Revisar El mantenimiento y limpieza en las instalaciones de la Empresa, para cumplir con los planes de mantenimientomensuales, semestrales y anuales

Funciones del cargo: Coordinación de pagos a proveedores Manejo de plataformas bancarias Ejecución de transferencias y emisión de cheques Validación de disponibilidad de fondos Coordinación con gerencia y el área financiera para asegurar la correcta ejecución de pagos Participación en procesos de costeo de productos

VeoliaEn un mundo donde la sostenibilidad y la gestión eficiente de recursos se han convertido en imperativos globales, Veolia diseña y proporciona soluciones para la gestión de agua, residuos y energía contribuyendo el desarrollo sostenible de ciudades, establecimientos de salud e industrias; mejorando el acceso a los recursos, así como su preservación y renovación. Su actividad global reúne a cerca de ">colaboradores en 5 continentes, desarrollando e implementando soluciones para descontaminar y preservar nuestros recursos vitales; soluciones diseñadas para descarbonizar nuestros estilos de vida y de producción, y para adaptarlas a las consecuencias del cambio climático.Interagua operado por VeoliaInteragua trabaja arduamente a fin de proveer el servicio de agua potable, alcantarillado sanitario y pluvial en Guayaquil y sus parroquias rurales. Desde el 2001 mantenemos el compromiso de seguir laborando con transparencia, innovación y excelencia garantizando un servicio esencial para el desarrollo sostenible de la ciudad y sus cerca de 3 millones de habitantes. Estamos en búsqueda de un profesional de la salud con pasión por la prevención y el bienestar laboral para unirse a nuestro equipo. Tu misión principal será liderar la gestión de salud integral de nuestros colaboradores, garantizando un entorno de trabajo seguro y el cumplimiento de la normativa legal vigente. Requisitos: Ideal si cuentas con: Título Profesional: Médico Cirujano titulado, colegiado y habilitado. Especialización: Se requiere una Maestría en Salud Ocupacional, Medicina del Trabajo o Medicina Ocupacional y del Medio Ambiente. Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia previa en el área de medicina laboral o salud ocupacional. Conocimientos Técnicos: De la normativa legal vigente (decretos ejecutivos), Manejo de procesos relacionados al IESS y MInisterio de Trabajo, Matrices de Riesgos, KPIs relacionados, ergonomía Beneficios Beneficios de Ley Subsidio de Alimentación Seguro de Salud Seguro de Vida (accidentes)

Importante franquicia de restaurantes de la Corporación el Rosado requiere contratar personal, para trabajar como Auxiliares de Restaurante en la ciudad de Quito Nuevos locales Olive Garden Carls Colón -- SECTOR NORTE -REQUISITOS: Bachilleres. Conocimiento en Cocina, Servis, Polifuncional Excelente presencia Dinámicos y proactivos ComprometidosLA EMPRESA OFRECE: Remuneración más beneficios de ley. Muy buen clima laboral. Entrenamiento y capacitación. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Los candidatos interesados también deben ingresar al siguiente link: www.empleo.elrosado.com REGISTRARSE y POSTULARSE a las vacantes de Auxiliar de restaurante - Quito.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesorar al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas en todas las categorías asignadas: Electrodomésticos, Motos, Asistencia facilita y Marketplace.*Ejecutar efectivamente las gestiones que garanticen el resultado del negocio: Ingreso de solicitudes de crédito, creación y seguimiento de cotizaciones, ofrecimiento comercial y el NPS.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes de crédito.*Atender los reclamos del cliente y canalizarlos con el departamento de Servicio al Cliente con la finalidad mantener altos niveles de satisfacción.*Asesorar y da a conocer categorías de productos no tradicionales a nuestros clientes mediante las herramientas tecnológicas definidas por la empresa.*Brindar atención a los clientes en relación de crédito y cobranzas siguiendo los lineamientos y políticas establecidos con la finalidad de solventar los requerimientos de los clientes. Requisitos: Educación: Bachillerato completo y/o deseable 1 o 2 años de estudios universitarios.Experiencia previa: Mínimo 6 meses a 1 año de experiencia relacionada a ventas, servicio al cliente y otros comercios.Competencias técnicas: Habilidades comerciales Habilidad numérica Comunicación efectiva Servicio al cliente Conocimiento de herramientas digitales Conocimientos de productos tecnológicos Manejo de redes sociales Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional Beneficios Corporativos

Importante empresa del sector de SERVICIOS DE RESTAURANTES A DOMICILIO, se complace en invitar al proceso de selección para ocupar la vacante de: SUPERVISOR DE OPERACIONES – CIUDAD DE QUITOObjetivo del Cargo: Coordinar, controlar y verificar el correcto desarrollo y cumplimiento de las actividades operativas diarias en las tiendas asignadas a su cargo, apoyando y promoviendo el cumplimiento de los objetivos operativos de ventas, control de costos e indicadores de gestión, asegurando el mantener en sus tiendas una eficiente operación continua, respetuosa de los estándares y normas corporativas, logrando el desarrollo profesional continuo de sus equipos de trabajo para así garantizar excelencia en producto y servicio. Formación Académica Tercer nivel en Administración, Economía o afines. Indispensable conocimientos y estudios en administración, manejo de personal, Microsoft office e inventarios. Dominio del idioma inglés hablado y escrito (50% mínimo). Responsabilidades del cargo Controlar las tiendas puestas a su cargo en todas las fases de la operación de tienda. Realizar las visitas requeridas de supervisión con la frecuencia que le sea determinada. Entregar periódicamente el horario y la planificación de trabajo a realizar en las tiendas a su cargo. Completar y presentar semanalmente los Check List realizados en sus tiendas. Presentar con la frecuencia exigida todos los informes semanales de actividades y gestión. Cumplir en tiendas un mínimo del 80% del tiempo de trabajo útil semanal. Realizar evaluaciones con la frecuencia exigida en cada tienda a su cargo. Controlar el manejo administrativo diario de cada tienda y dar seguimiento a los resultados obtenidos. Controlar la utilización de recursos y los costos incurridos. Realizar cada semana una reunión con sus gerentes de tienda a cargo a fin de conciliar resultados, establecer metas. Planificar y controlar el volanteo y manejo de las promociones de la empresa en las tiendas a su cargo. Verificar el cumplimiento de las actividades previstas en los Cronogramas de Actividades Operacionales de tienda. Buscar oportunidades de venta y plantear en sus gerentes a cargo, metas de búsqueda de nuevos clientes y desarrollo de clientes actuales. Controlar la organización, desarrollo y resultado de los eventos en los que participen las tiendas a su cargo. Entregar información e indicadores de gestión verídicos y confirmados de las operaciones en las tiendas a su cargo. Brindar soporte en Servicio al Cliente respondiendo en menos de 24 horas toda comunicación referente a sus tiendas a cargo. Mantener un equipo completo, capacitado y motivado en sus tiendas. Demostrar capacidad para desarrollar a nuevos miembros del equipo y talleres de entrenamiento necesarios. Controlar y realizar evaluaciones de desempeño periódicas al personal en las tiendas a su cargo. Brindar asistencia en entrenamiento en Tienda OJT y verificar la realización de evaluaciones semanales al personal en entrenamiento. Completar exitosamente todos los cursos del programa de Desarrollo de Domino’s Pizza y los requisitos del programa de entrenamiento. Completar satisfactoriamente las certificaciones y programas de capacitación que le sen asignados. Comprometerse a respetar y asegurar el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo de Aliservis S.A, Reglamento de Higiene y Seguridad en el Trabajo y los estándares de Domino’s PizzaActividades complementarias Brindar apoyo en los programas de capacitación y entrenamiento desarrollados por Entrenamiento para los colaboradores de sus tiendas. Coordinar y controlar las actividades desarrolladas por el Técnico de Mantenimiento en las tiendas asignadas a su cargo. Realizar y participar en auditorías de NSF en todas sus tiendas asignadas. Coordinar y controlar las actividades de los proveedores de servicios de control de plagas y proveedores de servicios de seguridad electrónica en sus tiendas asignadas. Coordinar y controlar las actividades otros proveedores contratados para cumplir actividades en sus tiendas asignadas. Demás funciones inherentes al cargo asignadas por el jefe inmediato Requisitos Disponibilidad inmediata y total para el cargo. Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país. Disponibilidad para ser trasladado o reubicado en las plazas abiertas en el territorio nacional. Capacidad y disposición para impartir cursos y talleres del programa de Desarrollo de Domino’s Pizza. Indispensable poseer vehículo propio en estupendo estado. Competencias requeridas para el cargo Integridad/Ética profesional Desarrollo de equipo Resiliencia Perseverancia y disciplina Mejora continua Capacidad de planificación Capacidad de gestión Trabajo bajo presión Beneficios Estabilidad en una empresa sólida y rentable. Capacitación y oportunidades de formación. Remuneración competitiva acorde a experiencia y perfil Plan Celular Todos los beneficios de leyDisponibilidad de horario Días libres: Domingo y lunes Horario rotativo acorde a la plan

Propósito del cargoRealizar las tareas de mantenimiento de los equipos e instalaciones de acuerdo a un plan de mantenimiento para asegurar la operación continua del centro dentro de los parámetros del sistema integrado de gestión.Responsabilidades:MANTENIMIENTO REFRIGERACIÓN Realizar la inspección y control diario así como rutinario de equipos de refrigeración. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos, de refrigeración y eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso.MANTENIMIENTO MECÁNICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.MANTENIMIENTO ELÉCTRICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar apoyo en montajes y mantenimientos eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.Formación académica:- Ing. Electrónica, Ing. Mecatrónica, Tnl. ElectromécánicaExperiencia requerida:2 años en posiciones similaresRequisitos: Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos en el sector de PifoResidir en zonas aledañas a PifoModalidad de la contratación:IndefinidaBeneficios:Beneficios de leyBeneficios propios de la compañía

Buscamos Mecánico Automotriz AA o AAA con experiencia comprobable, para integrarse a taller especializado con alto volumen de trabajo. El candidato debe tener sólidos conocimientos en diagnóstico mecánico, mantenimientos preventivos y correctivos, reparación de motor, suspensión, frenos, embragues y sistemas generales del vehículo.Se requiere una persona proactiva, responsable, ordenada y con criterio técnico, capaz de trabajar de forma autónoma y apoyar en diagnósticos complejos. Valoramos experiencia en marcas europeas y capacidad para trabajar bajo presión manteniendo calidad en los trabajos realizados.El puesto está orientado a un mecánico experto o con amplia experiencia, con buena actitud de trabajo en equipo, compromiso y ganas de estabilidad laboral.