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Si cuentas con experiencia en el mantenimiento de equipos y maquinaria industrial, capacidad para diagnosticar fallas y enfoque en la prevención de paradas productivas, esta oportunidad puede ser para ti.🎓 Perfil académico Título de tercer nivel en Ingeniería Mecatrónica, Electrónica, Electromecánica o carreras relacionadas con el área industrial.🛠️ Experiencia requerida Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento industrial. Deseable experiencia en plantas de producción de alimentos. Experiencia en diagnóstico, reparación y mantenimiento de maquinaria y equipos industriales..⚙️ Conocimientos técnicos Programación y diagnóstico de PLC. Manejo de variadores de frecuencia. Sistemas neumáticos y compresores.🚀Competencias Capacidad de análisis y solución de problemas. Organización y planificación del trabajo. Proactividad e iniciativa.

VENDEDOR:Responsabilidades:BUENA ACTITUD PARA VENTAS. SER PROACTIVO -DINAMICO Y COMPETITIVOCUMPLIR LAS METAS DE VENTAS, BRINDAR EXCELENTE SERVICIO Y ATENCION A LOS CLIENTESAPRENDER CONSTANTEMENTE SOBRE VENTASConocimiento: Conocimiento avanzado en líneas de electrodomésticos

Misión: Liderar la operación y mejora continua de los servicios tecnológicos de la organización, garantizando la disponibilidad, seguridad y continuidad de la infraestructura tecnológica, la atención oportuna a los usuarios y el cumplimiento de los niveles de servicio, contribuyendo a la eficiencia operativa y a las necesidades del negocio.Principales Responsabilidades Liderar la operación de los servicios de TI, asegurando una atención oportuna y eficiente a los usuarios internos. Supervisar la mesa de ayuda, gestión de incidentes, requerimientos y niveles de servicio (SLA). Administrar y garantizar la disponibilidad de la infraestructura tecnológica, incluyendo redes, servidores, plataformas cloud y servicios corporativos. Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de soporte técnico y servicios tecnológicos. Administrar el ecosistema Microsoft 365, asegurando la correcta gestión de usuarios, dispositivos, accesos y herramientas de colaboración. Implementar y monitorear indicadores de gestión para evaluar el desempeño de los servicios tecnológicos y promover acciones de mejora. Coordinar proyectos de infraestructura, mejoras tecnológicas y adopción de nuevas herramientas que generen valor para el negocio. Gestionar proveedores tecnológicos, asegurando el cumplimiento de contratos, acuerdos de servicio y niveles de soporte. Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad de la información, continuidad operativa y recuperación ante desastres. Mantener actualizada la documentación de infraestructura, servicios, procedimientos y configuraciones tecnológicas.Perfil Profesional Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones o carreras afines. Entre 7 y 10 años de experiencia en infraestructura, soporte y servicios de TI. Al menos 3 años de experiencia liderando equipos técnicos o mesas de ayuda. Experiencia en administración de infraestructura tecnológica, Microsoft 365 y plataformas cloud. Inglés avanzado.Al enviar tu hoja de vida, nos autorizas al tratamiento de tus datos personales para iniciar un proceso de selección.

Buscamos ayudar a nuestros clientes al entregarles soluciones financieras acordes a su situación económica, garantizando altos niveles de recuperación en todos los ciclos de cobranza, brindando una adecuada rentabilidad a nuestros accionistas. Buscamos un profesional con visión estratégica y sólida experiencia en gestión financiera para liderar los procesos de planificación financiera, presupuesto, control de gestión, rentabilidad e inversiones de la organización. Será responsable de generar análisis financieros que apoyen la toma de decisiones, asegurar el cumplimiento normativo, optimizar costos y contribuir al crecimiento sostenible del negocio mediante una adecuada administración de los recursos financieros. Requisitos: EDUCACION Título de tercer nivel en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o carreras afines. Título de cuarto nivel en Finanzas, Economía, Administración o afines. EXPERIENCIA Administración Financiera de presupuestos, proyecciones y seguimiento económico financiero Procesos de Planificación, Control de Gestión, Valoración Gestión de Costos, Productividad Administración y Dirección de proyectos financieros Administración de sistemas de información financiera Experiencia liderando procesos de planificación financiera, presupuestos y control de gestión. Conocimiento en análisis financiero, rentabilidad, costos, evaluación de inversiones y proyecciones financieras. Conocimiento de normativa financiera y organismos de control. Gestión de riesgos Contabilidad Financiera Normativa de Superintendencia de Bancos, Banco Central, SRI Metodologías de costo (ABC Costing) Costeo basado en Ventas, etc y gestión de costos Modelos de presupuestación Modelos de Rentabilidad Programas, bases de datos Planificación estratégicaCOMPETENCIAS CLAVE Liderazgo y desarrollo de equipos. Pensamiento estratégico. Orientación a resultados. Toma de decisiones. Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional. Planes CelularesSi estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

🔬 ¡Buscamos talento para crear e innovar!¿Te apasiona el desarrollo de productos alimenticios? ¿Disfrutas investigar, formular, experimentar y convertir ideas en productos reales?Estamos buscando un/a profesional para formar parte de nuestro equipo de Investigación y Desarrollo (I+D).🎓 Perfil que buscamos✔️ Título universitario en Ingeniería de Alimentos, Agroindustria o carreras afines. ✔️ Mínimo 2 años de experiencia en Investigación y Desarrollo, preferentemente en la industria de alimentos. ✔️Conocimientos en trámites y normativa ARCSA. ✔️ Deseable experiencia en formulación y pruebas industriales de productos.🔬 Principales funciones Dar seguimiento al cronograma de innovación en cada etapa del proceso. Desarrollar y optimizar formulaciones de productos. Ejecutar y documentar pruebas de laboratorio e industriales. Participar en el escalamiento y viabilidad productiva de nuevos productos. Proponer mejoras e iniciativas de innovación para el desarrollo de nuevos productos.💡Competencias clave🔹 Planificación y Organización 🔹 Orientación a Resultados 🔹 Proactividad 🔹 Innovación y Creatividad✨ Si te motiva transformar una idea en un producto y ser parte de nuevos proyectos de innovación, queremos conocerte.📩 ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!

EMPRESA RECONOCIDA DE CONSUMO MASIVO EN QUITO - CALDERON SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE VENDEDORES COBERTURA TAT ( tienda a tienda)REQUISITOS* Bachiller* Tener movilización propia* Experiencia mínima de 1 año en ventas* De preferencia residir al norte de Quito.OFRECEMOS*Salario fijo*Comisión*Bono de alimentación y movilización*Uniformes*Beneficios propios de la empresa

Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo Ejecutivos de Ventas call center.Buscamos talentos dinámicos y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo.Responsabilidades: Realizar ventas de productos y servicios (TARJETAS DE CREDITO Y SEGUROS). Cumplir con los objetivos de ventas y calidad establecidos. Mantener un registro preciso de las interacciones con los clientes. Colaborar con el equipo para alcanzar las metas colectivas.Requisitos: Experiencia mínima de 6 meses en Ventas de intangible: TARJETAS DE CREDITO, SEGUROS. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Actitud proactiva, dinámica y enfocada en el logro de objetivos. Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno de equipo. Disponibilidad para incorporación inmediata.Beneficios Institucionales: Remuneración competitiva acorde al mercado y beneficios de ley. Atractivo esquema de comisiones/bonificaciones por cumplimiento. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de comisariato y farmacia.Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrolla tu carrera junto a un equipo comprometido con la excelencia.

ANALISTA DE SERVICIO TÉCNICO Y MANTENIMIENTO DE FLOTAObjetivo del cargo Gestionar, coordinar y realizar seguimiento a los requerimientos de posventa y mantenimiento de los clientes, asegurando una atención oportuna, organizada y eficiente desde la recepción de cada solicitud hasta su cierre. El cargo tendrá un enfoque administrativo, operativo y de servicio al cliente, coordinando actividades entre clientes, personal técnico, talleres, proveedores y áreas internas. No requiere ejecutar diagnósticos o reparaciones directamente, sino comprender de manera general los requerimientos técnicos y coordinar adecuadamente su atención.Formación académica Profesional o egresado de Ingeniería/Tecnología Automotriz, Logística, Administración de Servicios o carreras técnicas y administrativas afines. Se valorará formación complementaria en servicio al cliente, gestión de procesos, mantenimiento, logística, administración de contratos y gestión de proveedores.Experiencia De 2 a 4 años en posiciones relacionadas con posventa, servicio al cliente, coordinación de servicios, gestión administrativa, mantenimiento, órdenes de trabajo o administración de contratos. Deseable experiencia en empresas de vehículos, maquinaria, equipos, servicios técnicos o gestión de flotas.Funciones principales Recibir, registrar y realizar seguimiento a los requerimientos de posventa de los clientes. Coordinar mantenimientos preventivos, correctivos, garantías y novedades. Coordinar con técnicos, talleres y proveedores las actividades y fechas de atención. Mantener comunicación permanente con los clientes e informar avances y novedades. Controlar y actualizar casos abiertos, pendientes y cerrados. Dar seguimiento a cronogramas, fechas comprometidas y tiempos de atención. Solicitar y consolidar información sobre los trabajos realizados. Realizar seguimiento a órdenes de trabajo, órdenes de compra, proformas, facturas, actas y documentación contractual. Coordinar la documentación necesaria para el cierre y facturación de los servicios. Mantener organizada la información de clientes, unidades, servicios, mantenimientos y garantías. Gestionar reclamos, observaciones y solicitudes, direccionándolos a las áreas correspondientes. Elaborar informes, reportes, actas y comunicaciones relacionadas con la posventa. Informar oportunamente sobre retrasos, pendientes o situaciones que puedan afectar la atención al cliente.Conocimientos requeridos Gestión administrativa y documental, servicio al cliente, seguimiento de procesos, manejo de órdenes de trabajo, cronogramas, requerimientos, reportes y conceptos generales de mantenimiento y posventa. Debe tener capacidad para comprender una novedad técnica de manera general y coordinar correctamente su atención.Herramientas informáticas Manejo intermedio de Microsoft Excel, Word, Outlook y PowerPoint. Facilidad para trabajar con bases de datos y controles de seguimiento de clientes, unidades, servicios, mantenimientos, garantías, proformas, facturación, fechas de atención, casos pendientes y documentación de cierre.Competencias Organización y seguimiento, orientación al cliente, comunicación efectiva verbal y escrita, capacidad de coordinación, proactividad, resolución de problemas, manejo de prioridades, atención al detalle, sentido de urgencia y capacidad para trabajar bajo presión y manejar varios requerimientos simultáneamente.Características personales Persona organizada, responsable, proactiva, comunicativa, orientada al servicio y al cumplimiento de objetivos. Debe tener buena relación interpersonal, facilidad para trabajar en equipo, capacidad de redacción y seguimiento, criterio para priorizar requerimientos y compromiso con el cumplimiento de fechas.Indicadores de desempeño Tiempo de respuesta a clientes. Porcentaje de requerimientos cerrados dentro del plazo. Número de casos pendientes. Cumplimiento de cronogramas y compromisos. Actualización de registros y documentación. Seguimiento oportuno a talleres y proveedores. Tiempo de respuesta ante reclamos. Nivel de satisfacción del cliente.

Estamos en la busqueda de personal profesionales con perfil comercial para el area de Call Center somos una empresa del Sector Salud.Requisitos:-Experiencia previa en atencion al paciente/Call Center-Contar con titulo de tercer nivel-Trabajar en horarios rotativosFunciones:-Agendamiento de atencion de pacientes-Brindar informacion al paciente sobre examenes-Realizar cotizaciones y captar pacientes

Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo Ejecutivos de Cobranzas call center.Ejecutivo/a de Cobranzas Responsable de realizar gestiones de cobranza telefónica de manera eficiente y efectiva, asegurando el cumplimiento de las metas establecidas y brindando un servicio de calidad a nuestros clientes.Perfil Requerido: Bachillerato concluido. Mínimo 1 año en gestión de cobranzas de cartera castigada preferiblemente en entidades financieras. Conocimientos en negociación, manejo de objeciones, procesos de cobranza y servicio al cliente.Beneficios Institucionales: Remuneración competitiva acorde al mercado y beneficios de ley. Atractivo esquema de comisiones/bonificaciones por cumplimiento. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Tarjetas corporativas de comisariato y farmacia.Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrolla tu carrera junto a un equipo comprometido con la excelencia.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a CONSULTOR/A LEGAL para la Quito cuya misión será: Atender los requerimientos efectuados por clientes internos o externos y organismos de control, de acuerdo a la normativa vigente y a los objetivos institucionales, procurando mitigar el riesgo legal y reputacional de la institución.Las funciones principales del cargo son: Asesorar de forma preventiva y oportuna en los aspectos de índole legal requeridos, de acuerdo a las necesidades institucionales, con el objetivo de minimizar los riesgos legales y reputacionales. Atender los requerimientos asignados a través de la herramienta informática designada para el efecto, a fin de satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos. Coordinar y dar seguimiento a la aplicación de la estrategia convenida en los casos asignados a abogados externos para procurar un resultado positivo a corto o mediano plazo. Cumplir los acuerdos de servicio establecidos con los clientes internos, para el despacho de requerimientos, con el objetivo de mantener un adecuado nivel de servicio. Comparecer en comités y reuniones de trabajo requeridos por la institución, de acuerdo a los lineamientos de su línea de supervisión a fin de prevenir y mitigar posibles riesgos legales y reputacionales. Representar al Banco en procesos legales con el fin de asegurar los mejores resultados, de acuerdo a la estrategia y lineamientos institucionales. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control.Requisitos: Estudios: Estudios culminados de Tercer Nivel en Derecho o afines Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en cargos similiaresConocimientos específicos en: Derecho civil, mercantil, societario bancario Derecho Administrativo y Régimen sobre Prevención de Lavado de Activos Derecho Tributario Derecho LaboralBeneficios Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos

Alpha Builders constructora e inmobiliaria, con proyectos en zonas con la más alta plusvalía de la ciudad y los precios más competitivos del mercado, requiere contratar un Jefe de ingeniería mecánica para la ciudad de Quito.Responsabilidades:Buscamos un Ingeniero Mecánico con sólida experiencia en el diseño, coordinación y supervisión de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación vertical. Será responsable de liderar el área de ingeniería mecánica, asegurando la correcta ejecución de sistemas HVAC, hidrosanitarios, contra incendios, elevación y otras instalaciones críticas para edificios de gran envergadura.Funciones principales: Dirigir y coordinar el diseño y la implementación de sistemas mecánicos en proyectos de altura. Supervisar y validar planos, cálculos y especificaciones técnicas. Liderar la coordinación interdisciplinaria con las áreas de arquitectura, ingeniería civil, eléctrica y estructural. Gestionar proveedores, contratistas y supervisar la calidad de la ejecución en obra. Garantizar el cumplimiento de normativas nacionales, locales e internacionales aplicables (códigos de construcción, seguridad y eficiencia energética). Optimizar procesos y proponer soluciones innovadoras en ingeniería mecánica para proyectos sostenibles y eficientes. Coordinar equipos técnicos y brindar soporte al área de proyectos y construcción.Requisitos: Título de Ingeniero Mecánico (indispensable). Experiencia mínima de 3 años en proyectos de construcción, deseable en de edificios de altura. Conocimientos sólidos en diseño y ejecución de sistemas HVAC, hidráulicos, hidrosanitarios y de protección contra incendios. Manejo avanzado de software de diseño y modelado (AutoCAD, Revit MEP, CYPECAD, SOLIDWORK, BIM). Experiencia en liderazgo de equipos técnicos y gestión de contratistas. Orientación a resultados y comunicación efectiva.

🔎 ¡Buscamos un Auditor Interno | Sector Automotriz – Quito!¿Tienes experiencia en Auditoría Interna dentro del sector automotriz? ¿Te apasiona el análisis, la identificación de riesgos y la mejora de procesos? ¡Esta oportunidad es para ti!Nos encontramos en la búsqueda de un/a Auditor/a Interno/a para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Quito, aportando con su experiencia en el control, análisis y mejora de los procesos de la organización.💼 Tu reto principal* Ejecutar auditorías internas a los diferentes procesos de la organización.* Evaluar la efectividad de los controles internos e identificar riesgos.* Analizar procesos contables, financieros y operativos.* Identificar hallazgos y oportunidades de mejora.* Elaborar informes de auditoría con conclusiones y recomendaciones.* Dar seguimiento a los planes de acción y recomendaciones derivadas de las auditorías.👤 ¿Qué perfil buscamos?* Título universitario en Auditoría y Contabilidad o carreras afines.* Mínimo 2 años de experiencia en Auditoría Interna dentro del sector automotriz.* Sólidos conocimientos en auditoría, contabilidad y control interno.* Experiencia en revisión de inventarios, activos, caja, cartera y procesos financieros.* Manejo de Excel y herramientas de análisis de información.* Pensamiento analítico y atención al detalle.* Proactividad, organización y orientación a resultados.* Capacidad para trabajar con diferentes áreas de la organización.🎯 ¿Qué te ofrecemos?* Beneficios de ley y beneficios corporativos.* Capacitación y desarrollo profesional.* Oportunidades de crecimiento.* Estabilidad laboral.* Ser parte de un equipo dinámico del sector automotriz.

🚀 ¡Convierte tu experiencia en tecnología en soluciones que generan impacto!¿Te apasiona resolver desafíos técnicos, trabajar con infraestructura tecnológica y brindar soluciones que permitan que la operación continúe? 💻⚙️Buscamos un/a Ingeniero de Soporte Técnico para sumarse a nuestro equipo en Quito, con enfoque en soporte, infraestructura y gestión de soluciones tecnológicas para usuarios y clientes.🎯 Requisitos✅Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Informática, Computacióno carreras afines.✅Experiencia en soporte técnico y gestión de sistemas.✅Conocimientos en administración de bases de datos, comunicaciones y redes.✅Conocimientos en seguridad e infraestructura tecnológica.✅Conocimientos en herramientas Progress.🎯 ¿Cuál será tu misión?🔹 Diagnosticar, analizar y resolver incidentes tecnológicos relacionados con hardware, software, sistemas y equipos, tanto para usuarios internos como para clientes.🔹Brindar soporte técnico especializado sobre recursos tecnológicos y aplicaciones, gestionando requerimientos y dando seguimiento a su solución.🔹Participar en la implementación, instalación, configuración y mantenimiento de aplicaciones y sistemas informáticos requeridos por los clientes.🔹Brindar soporte sobre herramientas y aplicaciones desarrolladas en Progress, atendiendo requerimientos técnicos y contribuyendo a la continuidad de las soluciones utilizadas por los clientes.🔹Gestionar componentes de infraestructura tecnológica, redes, comunicaciones y bases de datos, de acuerdo con las necesidades de la operación.🔹Aplicar buenas prácticas de seguridad informática en la gestión y soporte de los recursos tecnológicos.🔹Gestionar el almacenamiento y organización de la información, considerando su disponibilidad, protección e integridad.🔹Mantener actualizado el registro y control de los activos tecnológicos, realizando seguimiento a los recursos utilizados por la organización.🌟 ¿Qué te ofrecemos?💼Contrato indefinido. 🚀 Participación en proyectos y soluciones tecnológicas. 🎁 Beneficios corporativos competitivos.