2.926 empleos Menor a 1 mes

HISTORIALos inicios de Servicat se remontan al año 1979, cuando los esposos Cathcart-Lalama iniciaron un negocio familiar de reparación de electrodomésticos y venta de repuestos en el garaje de su domicilio. La constancia, entrega y honestidad de la empresa se han traducido en un crecimiento constante, gracias a la confianza de nuestros clientes.MISIÓNHacemos posible la reparación y reutilización de electrodomésticos de línea blanca en el Ecuador a través de la distribución rentable de un completo stock de repuestos de calidad y brindando un excelente servicio con respuestas rápidas y efectivas. Así, contribuimos al logro de las metas personales de nuestros colaboradores, clientes técnicos, aliados estratégicos y distribuidores, así como a la sostenibilidad del medio ambiente.VISIÓNQue cada técnico llegue a ser el héroe de su cliente. Para ello seremos su aliado estratégico y proveedor de las mejores soluciones en repuestos. Creemos que las personas son el motor principal, y por ello, valorando la diversidad, atraemos y formamos a los colaboradores más talentosos para crear procesos robustos y sencillos. Nos inspira proteger el medio ambiente fomentando la cultura de reparación en el País.OBJETIVO DEL CARGO:Recibir, atender y solucionar las necesidades de los clientes que asistente a la Sucursal, con un excelente atención al cliente y brindando soluciones rápidas y de calidad.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Venta de repuestos en el local y atención al cliente Recepción y codificación de Mercadería Validación de mercadería enviada de Bodega Muestrarios de artículos para que se encuentren en exhibición Realización de Depósitos Cuadres de Caja Facturación Limpieza del localRequisitos:FORMACION ACADÉMICA: Bachillerato culminadoCONOCIMIENTOS ADICIONALES: Atención al cliente Manejo de inventarios Manejo de herramientas office FacturaciónEXPERIENCIA LABORAL: 1 año de experiencia en área de ventas (tangibles de preferencia) y personal que haya trabajo en farmacia.Beneficios Beneficios de Ley Atractivos beneficios corporativos

¡Buscamos un(a) Analista de Compras y Abastecimiento!¿Te apasiona la negociación con proveedores, la optimización de costos y asegurar que la operación nunca se detenga? Si eres una persona analítica, organizada y orientada a resultados, ¡queremos conocerte!🎯 Tu MisiónSerás responsable de gestionar el proceso de compras y abastecimiento de materiales, insumos y materias primas, garantizando la disponibilidad oportuna de los recursos, el cumplimiento de los estándares de calidad y la optimización de costos para apoyar la continuidad de nuestras operaciones.✅ Perfil que buscamos Título universitario en Comercio Internacional o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en compras, abastecimiento y negociación con proveedores. Manejo de SAP Business One. Excel intermedio o avanzado. Capacidad de análisis, planificación y negociación.📌 Principales responsabilidades Gestionar la compra de materiales, insumos y materias primas de acuerdo con las necesidades de la operación. Negociar con proveedores para obtener las mejores condiciones de precio, calidad y tiempos de entrega. Realizar el seguimiento de órdenes de compra y asegurar el abastecimiento oportuno. Coordinar con el área de Producción la planificación de requerimientos y el control de inventarios. Identificar oportunidades de mejora y ahorro en los procesos de compras.🌟 Competencias que valoramos✔ Planificación y organización. ✔ Negociación efectiva. ✔ Análisis de costos. ✔ Orientación a resultados. ✔ Comunicación efectiva. ✔ Trabajo en equipo.💼 ¿Por qué unirte a nosotros?Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa sólida, donde podrás aportar con tus conocimientos, desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente en un ambiente dinámico y colaborativo.📩 ¡Postula ahora y sé parte de nuestro equipo!

, una reconocida corporación ecuatoriana en el sector de combustibles. Nos especializamos en la comercialización de ó (), atendiendo los mercados doméstico, industrial y comercial en todo el territorio ecuatoriano: Sierra, Costa y Oriente. Contamos con una red de más de 1.300 distribuidores estratégicamente ubicados, quienes representan nuestra marca a través del icónico cilindro azul. Vepagas EC, empresa líder en distribución de gas licuado de petróleo (GLP), busca un/a Cobrador/a responsable de la gestión de cobranza a clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de crédito y recuperación de cartera de la empresa. La persona seleccionada será responsable de realizar visitas de cobro, gestionar la cartera vencida y mantener registros actualizados de los pagos recibidos, contribuyendo a la salud financiera de la organización.Responsabilidades principales: Ejecutar la gestión de cobro a clientes según rutas y cartera asignada. Recuperar valores pendientes de pago (cartera vencida y por vencer). Entregar y recibir documentación de soporte (facturas, recibos, comprobantes de pago). Registrar diariamente los valores recaudados y rendir cuentas según los procedimientos establecidos. Reportar novedades de clientes (cambios de dirección, cierres, disputas) al área correspondiente. Cumplir con los cronogramas y metas de recuperación de cartera establecidos. Mantener buenas relaciones con los clientes, representando la imagen de la empresa. Custodiar los valores recaudados hasta su entrega/depósito según protocolo. Requisitos: Bachiller (deseable formación técnica o cursando estudios superiores en contabilidad, administración o afines). Experiencia mínima de 1 año en cargos similares (cobranza, ventas de ruta o atención al cliente). Disponibilidad para movilizarse (moto propia o licencia de conducir tipo A/B es una ventaja, según ruta asignada). Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Habilidades de negociación, comunicación y orientación a resultados. Honestidad, responsabilidad y manejo confidencial de valores. Residencia en la zona de cobertura de la ruta asignada.Competencias deseadas: Orientación al cliente Capacidad de negociación Organización y manejo de tiempo Tolerancia a la presión

SE BUSCA OPERADOR DE COSECHADORA DE CAMARON/ TRABAJO EN CAMARONERARequisitos:*Conocimientos basicos de Mecanica*Agil , buena actitud y dispuesto a aprender .*Flexibilidad de horarios (trabajo en camaronera )*Con o sin experiencia .*Saber nadar.MECANICA BASICA

Funciones Promocionar los productos financieros y servicios de la cooperativa. Cobrar la cartera de créditos en vencimiento Ejecutar el proceso de otorgamiento de crédito para cumplir con las metas establecidas. Efectuar gestiones de cobranza para generar la recuperación de cartera Buscar nuevos mercados y estrategias de crecimiento Efectuar labores de campo

¡Únete a Pronaca y ponte la camiseta de eso que te apasiona!Nos encontramos en la búsqueda de personal OPERATIVO - GALPONEROS para nuestro equipo de trabajo en TAMBILLO, quien serán responsables de:Funciones: Responsable de ejecutar las operaciones del proceso productivo, limpieza, bodega, obra civil. Realizar actividades de limpieza, mantenimiento.Requisitos: Bechillerato culminado (requerido) Indispensable vivir en el SUR DE QUITO Disponibilidad de trabajar en horarios rotativosExperiencia previa:No es requerida

FuncionesLlenar el reporte del check list realizado al montacargas.Registrar en el reporte del montacargas el requerimiento de GLP y novedades que genere interrupción de la operación.Trasladar producto terminado a la bodega de despacho.Trasladar producto a la plataforma para el despacho de los vehículos.Almacenar y ordenar producto de acuerdo al planograma de distribución de la bodega.

Empresa Multinacional líder en el mercado turístico requiere integrar a su equipo de trabajo PROMOTOR DE MERCADEO Quito que cumplan con el siguiente perfil.MISIÓN DEL CARGO:Realizar y recibir a posibles prospectos con el perfil óptimo, motivándolos y aclarando información, con el objetivo de asegurar su asistencia a la sala de ventas.REQUISITOS:Disponibilidad de tiempo completo para trabajar en horarios rotativos.1 años de experiencia en ventas (indispensable). De preferencia con estudios en modalidad a distancia.FUNCIONES:Abordar familias, calificarlas e invitarlas a una de las presentaciones en las salas de venta via telefonica.Realizar una adecuada calificación de la persona (familia) para garantizar que sea el perfil requerido.Captar datos fidedignos de personas interesadas en escuchar una charla para la venta de un programa vacacional permitiendo incrementar la presencia de familias en sala con mayor oportunidad de venta para la compañía.BENEFICIOS: Los que establece la normativa laboral más beneficios corporativos.

Nos encontramos en la búsqueda de un asistente de servicios de comidas y bebidas en la ciudad de Quito. Como asistente tendrás la resposabilidad de garantizar la calidad del servicio y preparacion de los productos que se ofrecen, para que la experiencia gastronómica sea excepcional, cumpliendo con todas las normativas de seguridad e higiene.Funciones Preparar y servir bebidas sencillas y comidas rápidas,(participando en el control de la calidad de los alimentos) Gestionar los inventarios del local (Recepcion de productos y materiales de cocina,Verificar que los productos recibidos corresponden a lo solicitado,Mantener actualizado el registro de entradas y salidas de alimentos). Brindar un excelente servicio al cliente. Realizar procesos administrativos (facturacion, reportes). Realizar la apertura y cierre del local. Mantener el area de trabajo en perfecto estado y limpieza (Limpiar y ordenar la cocina, los utensilios, y los materiales). Requisitos: De preferencia 2 años de experiencia en cargos similares. Tecnologo en Gastronomia, Manipulacion de alimentos, pastelero, chef o carreras afines. Conocimiento en procedimientos de higiene, salud y seguridad en la cocina. Manejo de sistemas de facturacion e inventarios. Manejo de ofiice (word, excel). Beneficios Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional Salario acorde a experiencia y habilidades. Beneficios propios de la empresa.

Empresa Florícola contrata:VENDEDOR JUNIOR DE ROSAS ✅📍 Cayambe✅ Perfil: Estudios en Negocios Internacionales, Marketing, Comercio Exterior o afines. Experiencia en ventas de rosas (NO INDISPENSABLE). Inglés B1/B2 (mandatorio) Habilidades de negociación y ventas, construcción de relaciones con clientes, orientación al cliente, iniciativa y escucha activa.✅ La empresa ofrece excelente paquete salarial.

Empresa florícola:STAR ROSES¡Trabaja con nosotros!GERENTE TÉCNICO ✅📍 Latacunga✅ Perfil: Título de tercer nivel en Ingeniería Agronómica, Agropecuaria, Agroindustrial, Agrícola o afines. 5 o más años de experiencia en cargos de Gerente Técnico en el sector floricultor.✅ Conocimientos: Labores culturales de rosas. Fisiología y fenología del rosal. Nutrición y suelos. Manejo de proyecciones. Control de costos y presupuestos. Manejo integrado de plagas y enfermedades (MIPE). Sistemas de riego (goteo, aspersión, irrigación avanzada). Certificaciones agrícolas Manejo avanzado de Excel. Uso de Word, PowerPoint, Project, Scarab y ASINFO.✅ Ofrecemos: Sueldo competitivo + todos los beneficios de ley. Bono de producción por cumplimiento de metas. Transporte desde Quito y Valles. Seguro médico.

Empresa Florícola contrata:VENDEDOR(A) DE ROSAS ✅📍 Trabajo Remoto + 1 vez a la semana en finca en Tabacundo✅ Perfil del cargo: Estudios en Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines (concluidos o no). 2 o más años en cargos similares en empresas florícolas o comercializadoras de rosas, manejando mercados de flores en EE. UU., Rusia y Europa. Inglés hablado y escrito (B1-B2). Conocimientos: Negociación, cierre de ventas, manejo de sistemas de ventas, variedades de rosas y parámetros de calidad de rosas de exportación.✅ Competencias: Habilidades comerciales. Orientación de servicio al cliente. Capacidad de análisis. Comunicación efectiva.

Responsable de ejecutar las actividades de mantenimiento mecánico de los equipos e instalaciones de la planta, mediante la inspección, diagnóstico y reparación de fallas, así como la ejecución de mantenimientos preventivos, correctivos y predictivos. Su gestión está orientada a garantizar la continuidad operativa, la confiabilidad de los equipos y el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad de Arca Continental.

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en el Coca! 🌟Estamos buscando un VENDEDOR dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una pasión por las ventas, un excelente servicio al cliente y la capacidad de alcanzar y superar los objetivos, es importante que resida en el Coca, y conozca de la línea retail de electrodomésticos.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta. Ofrecer una experiencia de compra excepcional. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantener el conocimiento actualizado de los productos y servicios ofrecidos. Gestionar el stock y la presentación de los productos en la tienda.Requisitos Experiencia demostrable en ventas retail 2 años y en manejo de crédito. Excelentes habilidades de comunicación y persuasión. Orientación al cliente y a resultados. Capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados y con ventas en terreno. Residir en el Coca OrellanaOfrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral

Importante institución financiera está en la busqueda de JEFE DE AGENCIA para liderar la gestión integral de su punto de atención en la ciudad📍 Lugar de trabajo: QuitoModalidad: presencialPrincipales responsabilidades: Liderar al equipo de trabajo de la agencia, promoviendo una cultura basada en el compromiso, la colaboración y el logro de resultados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de cartera y la captación de nuevos socios o clientes. Controlar los riesgos crediticios y operativos, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativa vigente. Evaluar indicadores de gestión, rentabilidad y desempeño del equipo, proponiendo acciones de mejora continua. Asegurar una atención eficiente, cordial y de calidad hacia los socios/clientes.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable liderando agencias o sucursales dentro del sector financiero o cooperativo. Conocimientos en análisis crediticio, gestión de riesgos y control operativo. Habilidad para liderar equipos, orientar esfuerzos hacia resultados y mantener un enfoque en la satisfacción del socio/cliente. Alta capacidad de análisis, toma de decisiones y planificación estratégica. Contar con movilización propioLa organizacion ofrece: Remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo. Beneficios adicionales según políticas institucionales. Posibilidades de desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento.Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y contribuir al desarrollo de una institución sólida del sistema financiero, te invitamos a postularte y ser parte de este desafío profesional.

Vendedor de MostradorResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Vendedor de Mostrador proactivo y con excelentes habilidades de atención al cliente para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá demostrar capacidad para interactuar con el público, gestionar transacciones y mantener un ambiente de trabajo ordenado y agradable.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes sobre productos y servicios. Gestionar las operaciones de venta y cobro en el punto de atención. Mantener el área de trabajo limpia, organizada y abastecida. Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos de venta. Resolver consultas y eventuales incidencias de los clientes de manera eficiente.Requisitos Experiencia previa en roles de atención al cliente o ventas. Habilidades de comunicación y trato interpersonal. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Orientación a la satisfacción del cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

Buscamos un profesional con experiencia en gestión, desarrollo y evolución de productos tecnológicos para el segmento corporativo B2B. Será responsable de identificar oportunidades de mercado, diseñar propuestas de valor, desarrollar estrategias de crecimiento y liderar iniciativas orientadas a maximizar los ingresos, rentabilidad y adopción de soluciones tecnológicas.Valoramos especialmente experiencia en productos y servicios relacionados con Ciberseguridad, Cloud, Fintech, Servicios Digitales, IoT y Transformación Digital.Funciones Gestionar el ciclo de vida de productos y servicios tecnológicos para el segmento corporativo. Identificar oportunidades de negocio y nuevas tendencias del mercado. Diseñar y desarrollar propuestas de valor para clientes empresariales. Elaborar análisis de mercado, modelos de negocio y casos de rentabilidad. Coordinar el lanzamiento, posicionamiento y evolución de productos y soluciones. Trabajar de manera transversal con áreas comerciales, tecnología, operaciones y proveedores estratégicos. Realizar seguimiento de indicadores de desempeño, ingresos, rentabilidad y adopción de productos.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones, Tecnologías de la Información, Electrónica, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en gestión, desarrollo, comercialización o administración de productos tecnológicos B2B. Experiencia en análisis de mercado, desarrollo de negocio y gestión de portafolio. Experiencia en empresas de telecomunicaciones, tecnología, integradores, banca, fintech o consultoría tecnológica.Conocimientos Deseables Ciberseguridad y seguridad de la información. Soluciones Cloud (AWS, Azure, Google Cloud). Fintech, medios de pago y servicios financieros digitales. Servicios digitales y transformación digital. IoT (Internet de las Cosas). Gestión de productos tecnológicos y desarrollo de portafolio. Análisis financiero, rentabilidad y KPIs de negocio. Relacionamiento con fabricantes, partners tecnológicos y proveedores de soluciones.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a Asesor/a Comercial Microempresa para las ciudades de OTAVALO e IBARRA, cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Agronomía o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes (Valorable experiencia previa en área Comercial) Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Residir en Quito (Norte, Sur, Valles, Sangolquí, Machachi). Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes (valorable experiencia previa en área Comercial) Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

Empresa de Seguros requiere de un Coordinador de Siniestros en Ramos Generales. Objetivo: Coordinar la gestión integral de los siniestros en Ramos Generales. Nivel de estudios: Graduado en Ingenieria, Abogado, Administración de Empresas, o carreras afines. Conocimientos indispensable: Ramos Generales Normativa de Seguros