2.805 empleos para Full-time

Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. MISIÓN DEL CARGO:Administrar y desarrollar las Líneas de producto que se encuentran bajo su responsabilidad, mediante el análisis y control financiero, estratégico y comercial.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:GESTIÓN COMERCIAL: Ser el responsable de la elaboración y seguimiento al cumplimiento del presupuesto anual de ventas de las marcas asignadas. Elaborar y ejecutar el Plan de Mercadeo Anual de las marcas asignadas con la finalidad de posicionar en el mercado a través de los diferentes canales de distribución. Definir estrategia de precios para consumidor final y margen entre canales, de acuerdo con la competencia y objetivos de rentabilidad. Diseñar e implementar planes comerciales en coordinación con el área Comercial y Trade, basados en un conocimiento del mercado (competencia) y el consumidor. Diseñar, coordinar y ejecutar planes de merchandising (planogramas) en los puntos de venta para mejorar la visibilidad y disponibilidad de nuestros productos en los Puntos de venta. Liderar el trabajo con el área Comercial para garantizar el cumplimiento de las metas de ventas y rentabilidad, verificando precios, descuentos y promociones ejecutadas por el área. Realizar negociaciones con clientes estratégicos con el apoyo del área de Ventas y Trade. Asegurar el abastecimiento adecuado y oportuno de las líneas a su cargo.ADMINISTRACION Mantener una relación continua con las marcas representadas. Comunicar al área legal la inclusión de nuevos productos o cambios realizados en los productos actuales en cuanto a la documentación legal correspondiente y entidad para la obtención de procesos sanitarios. Elaborar artes para exhibidores, artículos promocionales, Post redes sociales, para generar rotación en el punto venta. Realizar un llenado estratégico del exhibidor de puntos para logar objetivos propuestos de las marcas. Crear packs y/o combos promocionales para generar estratégicas diferenciadoras para las marcas. Coordinar y dar seguimiento a las actividades con las agencias para optimizar la inversión en el cliente. Requisitos: FORMACIÓN: Graduado de carreras universitarias: Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afinesEXPERIENCIA: Entre 1 a 3 años en cargos similaresCONOCIMIENTOS DESEABLES: Conocimientos de publicidad, promoción, investigación y análisis de mercado. Conocimiento de proyecciones estadísticas. Conocimiento financiero nivel medio. Conocimientos de elaboración y evaluación de proyectos. Conocimiento de técnicas de negociación. Conocimiento de utilitarios de office. Beneficios Beneficios de ley más beneficios corporativos

Estamos en búsqueda de un/a persona creativa, dinámica y apasionada por la moda, con fuerte sensibilidad digital, capaz de conectar con el público y convertir seguidores en clientes fieles.Sé nuestra próxima Community ManagerTu misión será gestionar y potenciar la presencia digital de la marca, fortaleciendo el posicionamiento, engagement y conversión a través de estrategias de contenido creativo alineadas a las tendencias del mercado retail y moda✅Tu check list para triunfar Título de tercer nivel en: Marketing, Comunicación, Publicidad o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años como Community Manager, idealmente en retail, moda o consumo masivo. Conocimientos en: Meta Business Suite, TikTok Business, métricas digitales y pauta básica (Meta Ads). Manejo intermedio de herramientas de diseño (Canva, CapCut, Adobe básico). Excelente redacción y ortografía.📌¡Qué te hará resaltar! Creatividad e innovación. Sentido estético y conocimiento de tendencias de moda. Orientación comercial y a resultados. Proactividad. Comunicación efectiva. Organización y planificación.🎯Responsabilidades clave Planificar y ejecutar el calendario mensual de contenidos para redes sociales (Instagram, TikTok, Facebook y otras). Crear contenido creativo y dinámico alineado a la identidad de marca. Gestionar la comunidad digital: responder mensajes, comentarios y consultas en tiempo oportuno. Proponer estrategias para aumentar seguidores, engagement y tráfico a tienda física o ecommerce. Coordinar con diseño, marketing y ventas para campañas, lanzamientos y promociones. Monitorear tendencias digitales y adaptarlas al estilo de la marca. Gestionar colaboraciones con influencers y creadoras de contenido. Analizar métricas y KPIs (alcance, interacción, conversión, crecimiento). Elaborar reportes de resultados y propuestas de mejora..

¿TE APASIONAN LAS VENTAS? EJECUTIVOS FREE LANCEESTA ES TU OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE UNA GRAN MARCA- ORGANIZA TU TIEMPO Y TRABAJA A TU RITMO- AUMENTA TUS INGRESOS CON COMISIONES ATRACTIVAS- GANAS DE APRENDER - ACTITUD PROACTIVA- CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO- INTERES POR EL MUNDO COMERCIAL- CAPACITACION COSTANTE Y OPORTUNIDAD DE DESARROLLO- TRABAJA CON PRODUCTOS Y SERVICIOS RECONOCIDOS

¿Disfrutas de asegurar la exactitud y confiabilidad de los inventarios en centros de distribución, mediante la ejecución de controles, auditorías internas y análisis de variaciones, contribuyendo a la reducción de mermas y fortalecimiento del control interno en la operación retail?¡Esta oportunidad es para ti!Sé nuestro próximo Asistente de Control de Inventarios – Enfoque en Control Interno (Retail)✅Tu check list para triunfar Título o estudios en curso en: Auditoría, Ingeniería Industrial, Administración, Logística o afines. Experiencia mínima de 1 año en control de inventarios, auditoría interna, almacenes o logística Experiencia realizando arqueos, revisiones físicas y análisis de diferencias. Manejo intermedio/avanzado de Excel (tablas dinámicas, cruces de información).📌¡Qué te hará resaltar! Manejo de Excel (nivel intermedio o avanzado). Conocimiento en sistemas ERP (SAP, u otros). Conocimiento en control interno y gestión de riesgos (deseable).🎯Rol y responsabilidades Ejecutar inventarios cíclicos y generales en tiendas y bodegas. Realizar auditorías internas de inventario y cumplimiento de procesos. Detectar inconsistencias, diferencias, mermas y posibles riesgos operativos. Analizar variaciones entre inventario físico vs. sistema (ERP). Verificar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos. Elaborar informes técnicos de hallazgos, causas raíz y recomendaciones. Monitorear indicadores: rotación, quiebres, sobrestock, ajustes y pérdidas. Apoyar en la mejora continua de procesos de control y prevención de pérdidas.

Estamos en búsqueda de un/a Jefe de Inventarios que será el encargado de garantizar la correcta administración y control de inventarios en tiendas y/o centros de distribución, asegurando niveles óptimos de stock, reducción de mermas y quiebres, contribuyendo a la rentabilidad del negocio.Responsabilidades principales Supervisar el control de inventarios en tiendas y bodegas. Asegurar la exactitud del inventario físico vs. sistema (ERP). Planificar y ejecutar inventarios cíclicos y generales. Controlar y analizar mermas, diferencias y pérdidas operativas. Monitorear indicadores clave: rotación, cobertura, quiebres, sobrestock, obsolescencia. Implementar mejoras en procesos de almacenamiento y control. Liderar y supervisar equipos de inventarios y/o bodegas. Capacitar al personal de tienda en buenas prácticas de control. Elaborar reportes gerenciales y planes de acción correctivos.Requisitos Título en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Logística, Administración o afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en control de inventarios en empresas retail. Experiencia manejando alto volumen de SKU. Experiencia liderando equipos operativos. Manejo avanzado de Excel. Experiencia en ERP (SAP, Dynamics, Softland u otros). Conocimiento en POWER BI Conocimiento de metodologías ABC y control de mermas.Competencias clave Liderazgo y supervisión de equipos Alta capacidad analítica Orientación a resultados y rentabilidad Organización y control Toma de decisiones bajo presión Comunicación efectiva

JEFE DE ALMACEN QUITOSupervisar, dirigir y coordinar las actividades de abastecimiento, recepción, almacenamiento y venta de electrodomésticos dentro del almacén.Requisitos:Educación Mínima: Bachiller, de preferencia cursando Carreras en Ventas o Administrativas.Experiencia mínima: 3 años en posiciones similares y en áreas relacionadas al Ámbito Comercial.Requisitos: disponibilidad para Trabajar en Horarios Extendidos de preferencia

📍CUENCA - AZUAYEn Sweet & Coffee seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo personal de local para distintas posiciones:☕ Baristas: atención al cliente🍰 Reposteros/as: Decoración de dulces🧑‍💼 Administradores/as de local: Supervisión del localBuscamos personas con vocación de servicio, pasión por el trabajo en equipo y ganas de crecer en una empresa que cree en el desarrollo del talento.Requisitos: Experiencia 1 año en cargos similares Disponibilidad para laborar en horarios completos y rotativos

Formación:Ing. Comercial, Marketing, Administración, Psicología, Mecánica y/o afinesLicencia tipo BExperiencia1-2 años en el Sector Automotriz, Consumo Masivo, Intangibles.Conocimientos:Técnicas de Venta

Misión:Brindar servicios técnicos de calidad en la preparación de piezas y alistamiento de vehículos, cumpliendo con las expectativas de los clientes y logrando rentabilidad para la empresa. Mantener la limpieza de las áreas asignadas y ofrecer atención ágil a clientes internos y externos. Apoyar en la comunicación interna mediante la gestión de documentos y materiales, siguiendo políticas y reglamentos internos, para agilizar los procesos de la empresa.Formación:-Bachillerato y/o afines.Conocimientos:- Protocolos de limpieza.-Mecánica Automotriz.Experiencia:-0-1 años en posiciones de limpieza y preparación de vehículos.

DescripciónFormación:Bachiller/ Carrera en técnicasExperiencia:1- 3 en manejo de bodegas de repuestos automotricesConocimientos:Excel básicoManejo de catálogos automotricesFunciones:Gestiona y apoya en los diferentes actividades internas de la bodega.

FUNCIONESRealiza los mantenimientos preventivos y correctivos con un diagnóstico oportuno de las averias que se pueden presentar dentro de los vehículos que ingresan a los talleres de servicio.Requisitos:Formación:Tecnólogo en mecánica automotriz o Ingeniero automotriz y/o afines.Experiencia:1-2 años en el área automotriz en mantenimiento preventivo, correctivo y manejo de manuales de servicio automotrizConocimiento:Motores diesel y gasolinaCajas de cambio automáticas y manualesSistema electrónico automotrizManejo de manuales de servicio y herramientas especializadas

FORMACIÓN: Ing. Comercial, administración de empresas y/o afinesEXPERIENCIA: 1-2 años en comercialización de vehículosCONOCIMIENTOS: Mecánica Automotriz Técnicas de Venta Indicadores de gestión

Funciones:Prospección diaria de clientes de distintos canales comercialesRequisitos:Estudios en Ing. Comercial, Marketing, Administración, Psicología, MecánicaExperiencia: 1 - 2 años como asesor comercial dentro del sector automotriz.Conocimientos:Cátalogos de repuestos

Asesor Comercial PIFOTalento con Proposito Si eres de las personas que sienten esa chispa, para aprender, crecer y desarrollarse en el area comercial, este es el momento de comenzar tu camino con nosotros.Es un programa dirigido a personas con interes en el área Comercial donde prodrás iniciar tu recorrido profesional en MarcimexResumen del PuestoEstamos buscando un Asesor Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá excelentes habilidades de comunicación y negociación, así como una sólida comprensión del ciclo de ventas.Responsabilidades Identificar y calificar clientes potenciales. Desarrollar y mantener relaciones con los clientes. Presentar y demostrar productos y servicios. Negociar y cerrar acuerdos. Alcanzar y superar los objetivos de ventas. Gestión de venta externa: volanteo, puerteo, campañas, ferias, etc.Requisitos Experiencia mínima 1 año demostrable en ventas. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Conocimiento del ciclo de ventas. Residir en Tumbaco

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA se encuentra en la búsqueda de un COBRADOR-VERIFICADOR para la ciudad de AZOGUESPERFILPrincipales Funciones: Experiencia mínima en posiciones similares de 1 a 3 años Manejo de Crédito y Cobranzas Conocimiento Geográfico de la Ciudad Recuperar en terreno la cartera vencida según los tramos y zonas asignadas. Verificar en campo las direcciones domiciliares o labores de acuerdo a la solicitud del Administrador de Agencia y/u Oficiales de Crédito (dependiendo del caso). Reportar los pagos recibidos al Administrador de Agencia o al Supervisor de Cobranzas. Confirmar en el sistema las direcciones de los clientes e investigar en caso de cambio de dirección. Realizar reporte de la gestión diaria e ingresarlo en el sistema. Requisitos: REQUISITOS Nivel de Educación: Bachiller (Indispensable) Moto propia Licencia de conducir vigente tipo ACOMPETENCIAS Manejo de conflictos Generación de ideas Evaluación de soluciones Comunicación persuasiva

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar, con 80 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para ofrecer a nuestros clientes una amplia variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Buscamos un vendedor empresarial que impulse la venta de productos mediante la captación y fidelización de clientes empresariales, contribuyendo al crecimiento de la participación de Pycca en el mercado.Funciones: Identificar clientes potenciales y atraer nuevos clientes. Presentar el portafolio, realizar cotizaciones, entregar muestras, etc. Mantener una cartera de clientes apropiada para garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas. Mantener y desarrollar las cuentas activas. Conocer el detalle de la oferta de producto para ofrecer soluciones apropiadas a las necesidades de los clientes.Requisitos: Estudios universitarios en Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en industrias de consumo masivo, preferiblemente en el canal HORECA o en industrias de plásticos dentro del sector retail. Conocimientos en ventas empresariales, técnicas de negociación y cierre comercial. Movilización propia (indispensable).Beneficios: Entorno retador en empresa líder de retail y artículos para el hogar. Programas de desarrollo profesional y formación continua. Paquete de compensación competitivo acorde al mercado. Cultura orientada a la innovación, colaboración y mejora continua.

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comerciales Descripción del puesto: Administrador de Tienda en CuencaEstamos en la búsqueda de 6 Administradores de Tienda ubicados en Cuenca, para formar parte de nuestro equipo en el área de Comercial, Ventas y Negocios. Buscamos perfiles con experiencia senior, capaces de liderar y gestionar de forma efectiva la operativa diaria de la tienda.Como Administrador de Tienda, tus responsabilidades incluirán la supervisión del equipo, asegurando una excelente atención al cliente, garantizando la adecuada exhibición de productos, control de inventario y cumplimiento de objetivos de venta.Buscamos profesionales con formación universitaria completa y una sólida experiencia en el sector retail. Serás el encargado de garantizar el funcionamiento óptimo de la tienda, contribuyendo al crecimiento del negocio y manteniendo altos estándares de calidad en el servicio.Si te apasiona el mundo del retail, tienes habilidades de liderazgo y orientación a resultados, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo en Cuenca y sé parte de una empresa con más de 28 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos similares (administrador, supervisor, jefe de tienda, encargado de local). Experiencia comprobada en: Manejo de personal Ventas y atención al cliente Control de caja e inventarios Manejo de sistemas de facturación y punto de venta (POS). Liderazgo y capacidad para dirigir equipos. Buena comunicación verbal y escrita. Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Organización y responsabilidad. Capacidad para resolver problemas. Excelente trato al cliente. Manejo de herramientas informáticas (Word, Excel, correo electrónico). Beneficios Paquete Salarial:SueldoComisionesBeneficios de ley

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comerciales Descripción del puesto: Administrador de Tienda en CuencaEstamos en la búsqueda de 6 Administradores de Tienda ubicados en Cuenca, para formar parte de nuestro equipo en el área de Comercial, Ventas y Negocios. Buscamos perfiles con experiencia senior, capaces de liderar y gestionar de forma efectiva la operativa diaria de la tienda.Como Administrador de Tienda, tus responsabilidades incluirán la supervisión del equipo, asegurando una excelente atención al cliente, garantizando la adecuada exhibición de productos, control de inventario y cumplimiento de objetivos de venta.Buscamos profesionales con formación universitaria completa y una sólida experiencia en el sector retail. Serás el encargado de garantizar el funcionamiento óptimo de la tienda, contribuyendo al crecimiento del negocio y manteniendo altos estándares de calidad en el servicio.Si te apasiona el mundo del retail, tienes habilidades de liderazgo y orientación a resultados, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo en Cuenca y sé parte de una empresa con más de 28 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos similares (administrador, supervisor, jefe de tienda, encargado de local). Experiencia comprobada en: Manejo de personal Ventas y atención al cliente Control de caja e inventarios Manejo de sistemas de facturación y punto de venta (POS). Liderazgo y capacidad para dirigir equipos. Buena comunicación verbal y escrita. Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Organización y responsabilidad. Capacidad para resolver problemas. Excelente trato al cliente. Manejo de herramientas informáticas (Word, Excel, correo electrónico). Beneficios Paquete Salarial:SueldoComisionesBeneficios de ley