2.867 empleos para Full-time

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR TEMPORAL- DESARROLLADOR DE NEGOCIOS HIGH END Quito, Ecuador.MISIÓNResponsable de capturar oportunidades de mercado y asegurar el desarrollo de nuestros clientes en el canal High End, a través de la correcta ejecución en el punto de venta , activación de las palancas comerciales y la construcción de relaciones con los mismos para ayudarlos a crecer y brindar un buen nivel de servicio.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Relacionamiento cercano con dueños de negocio que permitan accionar de manera inmediata. Negociación de acuerdos comerciales y asesoramiento de márgenes de ganancia Ejecutar nuestras marcas en el PDV en el entorno físico y virtual. Capitalizar oportunidades de portafolio alineado a plataformas de marca. Brindar soporte Digital a través de BEES y mejorar la experiencia de nuestro servicio. Creación de experiencias de generen nuevas ocasiones de consumo Captación de nuevos clientes Generar experiencias que desarrollen nuestras marcas en el PDV. Generar activaciones para traccionar volumen incremental. Asegurar la correcta ejecución: Básicos (precio y disponibilidad), Intermedio (Materiales de trademarketing acorde a la tipología), avanzado (cristalería, rituales de servido y activaciones) y espacios calientes que rentabilicen la inversión de nuestros activos fríos con su correcta planometría. Acompañamiento y entrenamiento a meseros y personal: Correcta rotación & nuestras marcas.REQUISITOS Escolaridad: Universitario en Administración, Marketing, o carreras afines. Años de experiencia: +1 en ventas TAT, consumo masivo, mercaderistas, KKAA, HORECA, servicio al cliente, o Trade MarketingConocimientos: Excel, Power Point & Word Intermedio. Dominio de Herramientas Móviles y Smartphones. Dominio de Redes Sociales Dominio de BEES & BEES Force Inglés Básico Prueba de diagnóstico Academia de Ventas +90% (Aplica para BDRs)Herramientas: Licencia Tipo B + Vehículo Propio (Indispensable)“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

Buscamos 🔎 al mejor talento para unirse a nuestro equipo, eres una persona que se caracteriza por: ✔ Orientación a resultados ✔ Trabajo en equipo ✔ Crear una experiencia positiva en el cliente.COBRADOR VERIFICADOR SANTO DOMINGOObjetivos del cargoCumplir las metas de recuperación alineados a las directrices organizacionales.Responsabilidades del puestoRealizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación.Realizar las actividades de cobranza cumpliendo la planificación y objetivos.Competencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Orientación a Resultados Autocontrol Negociación estratégicaEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 añoConocimientos Recuperación de carteraBeneficios Ofrecemos atractivo paquete salarial y beneficios corporativos Excelente clima laboral Estabilidad laboralRequisitos Tener moto con matricula a su nombre Licencia Tipo A Residir en SANTO DOMINGO y movilización a zonas aledañas

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un ASESOR/A COMERCIAL CONSUMO - LIBERTADMisión del Cargo: Gestionar los requerimientos de preventa, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.Funciones del Cargo: Promocionar y comercializar los productos y servicios del Banco, de acuerdo a las metas establecidas, para garantizar el cumplimiento del presupuesto establecido. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto definido. Asesorar a los clientes sobre los diferentes productos y servicios del Banco, con la finalidad de ofrecerle una experiencia de adquisición más satisfactoria y acertada, fidelizarlos y cumplir con los objetivos estratégicos del negocio. Mantener el porcentaje de provisión establecido de la cartera asignada, para sostener los indicadores de riesgo dentro de los estándares requeridos por el Banco y Organismo de control. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender y dar seguimiento a reclamos y quejas de clientes, para asegurar el cumplimiento de las normativas externas e internas y cumplir con los tiempos de respuesta establecidos. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ing. Marketing o afines.Experiencia: Bancaria mínimo 1 año en cargos de comercializacion de productos Financieros (créditos de consumo, seguros y Tarjetas de Crédito).Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Estamos en búsqueda de un/a Asistente de Cartera que se una a nuestro equipo de . Esta posición es clave para asegurar la recuperación de saldos, la confiabilidad de nuestros registros y el cumplimiento tributario de la compañía.¿Qué harás en este rol? Ejecutar gestiones de cobranza telefónica, presencial y documental. Registrar operaciones crediticias en el ERP y generar reportes de cartera. Verificar el cumplimiento de las políticas de crédito con los clientes. Apoyar gestiones extrajudiciales con clientes morosos. Mantener el archivo documental de cartera y respaldar auditorías internas y externas. Cerrar el proceso de notas de crédito ante el portal del SRI. Registrar a nivel nacional las retenciones. Administrar y custodiar el fondo de caja chica de la operación. Participar en proyectos de digitalización de los procesos del área. Requisitos: Formación en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia de 2 a 3 años en cartera, cobranzas o funciones de asistente contable. Manejo de ERP y Excel intermedio (Deseable). Inglés intermedio (deseable). Beneficios Seguro médico privado Bonificación de alimentación Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento Ambiente de trabajo colaborativo

Buscamos un Asistente Comercial altamente organizado para gestionar el flujo documental y asegurar la excelencia en los procesos de matriculación vehicular. El candidato ideal será pieza clave en la agilización administrativa, garantizando precisión y eficiencia en cada etapa del proceso.Responsabilidades: Gestionar integralmente la documentación necesaria para la matriculación de vehículos. Coordinar el seguimiento de expedientes para asegurar el cumplimiento de plazos legales. Mantener el archivo documental ordenado y actualizado bajo estándares de calidad. Colaborar con el equipo comercial en la resolución de incidencias administrativas.Requisitos: Formación técnica o universitaria en Administración, Secretariado o carreras afines. Experiencia previa comprobable en gestión documental y procesos de matriculación vehicular. Competencias sólidas en organización, atención al detalle y manejo de trámites legales. Dominio de herramientas de ofimática y gestión de archivos.

Empresa líder en comercialización de productos de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de personal para el área comercial:Vacantes a cubrir vacaciones Chofer- entregador (Licencia tipo E) Ayudante de entrega (Licencia tipo E deseable) Bodeguero Vendedor(a) cobertura / TAT (ventas tienda a tienda) Mercaderistas - impulsadorasLugar de trabajo AmbatoRequisitosNivel académico BachillerExperiencia 6 meses en cargos similares en empresas de consumo masivo.Interesado(a) s enviar hoja de vida actualizada: eherrera(arroba).(punto)com.(punto)ecEn el asunto indicar CARGO y CIUDAD a la que aplica.

Requisitos Título universitario o últimos semestres en Administración de Empresas, Comercial, economía o afines. Experiencia de 1 y 3 años en cargos similares comercializando vehículos o realizando venta consultiva de intangibles. Licencia de conducir vigenteResponsabilidades Obtener posibles clientes Establecer citas con clientes potenciales Agendar actividades de preventa con posibles clientes Presentar reportes de gestión y utilizar el sistema CRM Participar en eventos y exhibiciones organizados por la empresa Atender a los clientes Asesorar a clientes potenciales sobre sus inquietudes y necesidades Realizar pruebas de manejo Asesorar adecuadamente a los clientes sobre los productos, agregados y servicios que ofrece la empresa Negociar condiciones de venta con los clientes Elaborar hojas de negocio Organizar completa y correctamente toda la documentación requerida para la facturación de las unidades Gestionar los requisitos de entrevistas y formularios exigidos por la ley y los organismos de control Generar prospección y realizar visitas a clientes flotistas Negociar condiciones y contratos con clientes flotistas Realizar y cumplir todos los trámites y documentación exigidos por organismos estatales, requerimientos corporativos, federaciones u otras instituciones para negociaciones con flotas Cerrar hojas de negocio y solicitar la asignación del vehículo al cliente Realizar seguimiento y revisión de filtros para la facturación Cumplir con los procesos de facturación de acuerdo con el modelo y las disposiciones vigentes Entregar la documentación a las áreas correspondientes para la emisión de contratos, pólizas de seguros y dispositivos satelitales Completar oportunamente la documentación requerida para la matriculación de las unidades Solicitar el alistamiento de las unidades para su entrega Solicitar la orden de salida de la unidad Realizar el proceso detallado de entrega del vehículo Agendar actividades de seguimiento de postventaPaquete Salarial y Beneficios Sueldo fijo atractivo Esquema de comisiones atractivas Bono por cumplimiento Subsidio de alimentación Seguro Médico Beneficios de ley

Empresa ecuatoriana especializada en la gestión integral de desechos no peligrosos, peligrosos y especiales busca incorporar a su equipo un/a Gerente General.Buscamos un profesional con visión estratégica, liderazgo y orientación a resultados, capaz de dirigir y fortalecer la organización, generar nuevas oportunidades de negocio y llevar a la compañía hacia una etapa de crecimiento y consolidación.RESULTADOS ESPERADOS: Crecimiento de la compañía. • Fortalecimiento de marca. • Apertura de nuevos mercados. • Estar presente en el área académica: en las universidades. • Optimización de costos y presupuestos. • Maximizar la rentabilidad. • Cumplimiento de los objetivos estratégicos regidos bajo KPIs. • Garantizar la productividad general de la empresa. • Presentación de reportes claros y precisos presentados al Directorio.RETOS QUE TRENDRÁS Generación de negocios. • Organización y reorganización de la parte administrativa, planta y oficina en relación con la política empresarial. • Visión a corto, mediano y largo plazo. • Posicionamiento de la marca. • Reportes mensuales en general: financiero, parte técnica y KPIs.¿ESTÁS LISTO/A PARA EL RETO?Si tienes experiencia en posiciones gerenciales, visión de negocio y capacidad para liderar equipos y generar crecimiento sostenible, postula y demuestra tu capacidad para llevar a la empresa al siguiente nivel.

Requisitos: 1 o 2 años de experiencia en la venta de llantas de auto, camioneta, camión y moto. Bachillerato o estudios Superiores Disponibilidad para viajar dentro y fuera de la provincia de Manabí y los Ríos. Licencia de conducir /Vehículo propio. Residente de la zonaFunciones: Realizar las ventas de neumáticos Prospectar nuevos clientes de cada zona y agendar citas Realizar cobranzas puntualmente Gestionar garantías Fidelizar clientes captados.

Cargo: Analista de Datos 📍Lugar de trabajo: 100% Guayas-Chongón- Presencial Contar con movilización propia o facilidad para laborar en el punto indicado Formación: *Tercer nivel en Desarrollo de Software, Ingeniero en sistemas o afines 📌 Conocimientos Indispensables: *Experiencia en administración y seguimiento de proyectos *Desarrollo de dashboards incluyendo KPIS y métricas para revisión de datos empresariales en la gestion de Talento Humano. *Desarrollo de análisis de datos y reportería con herramientas de Business Intelligence para monitoreo de indicadores 📌 Herramientas Indispensables: * Power BI- para procesamiento de datos (nivel avanzado) * SharePoint * Power Automate *Power Apps *Excele Avanzado.🎯 Competencias clave: * Pensamiento analítico * Orientación a resultados * Organización y planificación * Proactividad y mejora continua 📩 Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un equipo orientado a la eficiencia y transformación organizacional, envíanos tu hoja de vida a: consultoraseleccoin21gmail.comASUNTO: Analista de Inteligencia y Datos

Mision: Apoyar en la ejecución de las órdenes de producción en los diferentes procesos de la planta metalmecánicaFUNCIONESApoyar en la ejecución de las órdenes de producción en los diferentes procesos de la planta metalmecánicaDar soporte para la ejecución de mantenimientos preventivos y/o correctivos a realizarse en las máquinas y herramientasMantener limpio y ordenado el espacio de trabajo Apoyar en los demás procesos según se requiera por el jefe inmediato

Ejecutar las órdenes de producción mediante procesos de soldadura MIG y TIG, asegurando la correcta unión y calidad de los productos semielaborados; operar y realizar mantenimiento básico de equipos y máquinas, cumplir normas de seguridad y brindar apoyo oportuno a los demás procesos productivos encomendados.FUNCIONESEjecutar las órdenes de producción correspondientes al proceso soldadura MIG, TIG y/o LASER.Dar mantenimiento preventivo y correctivo a la maquinaria y herramienta que interviene en el proceso de soldadura.Mantener la trazabilidad del producto en proceso asi como materia prima e isumos consumidos durante la ejecución del trabajo.

Empresa de rastreo satelital busca incorporar a su equipo un vendedor rastreo satelital – dashcam o video cámara y candado satelital.Si tienes experiencia en ventas o te apasiona el sector de la seguridad tecnológica, ¡esta oportunidad es para ti!Importante tener disponibilidad para viajar.RESULTADOS • Meta de ventas cumplida o superada. • Captación de nuevos clientes para servicio de rastreo satelital. BENEFICIOS Sueldo fijo + comisiones • Bono por cumplimiento • Afiliación al iess desde el primer día • Capacitación constante¡Queremos conocer tu talento! Postúlate y súmate a nuestro equipo.

La Fundación Educativa Comuna se encuentra en la búsqueda de una Psicopedagoga/o con formación y/o especialización en Educación Inclusiva o Educación Especial, para formar parte de nuestro equipo.🎓 Formación académica: Título de tercer nivel en Psicopedagogía. Especialización, mención o formación complementaria en Educación Inclusiva o Educación Especial. Se valorará formación relacionada con necesidades educativas específicas, inclusión educativa y atención a la diversidad.💼 Experiencia: Experiencia en acompañamiento psicopedagógico a niños, niñas y adolescentes. Experiencia en identificación y seguimiento de necesidades educativas específicas. Elaboración y seguimiento de estrategias de intervención y adaptación educativa. Trabajo coordinado con docentes, familias y equipos multidisciplinarios.🧠 Competencias: Manejo de estrategias de inclusión educativa. Capacidad de planificación y seguimiento de casos. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Sensibilidad y compromiso con la atención a la diversidad. Orientación al bienestar y desarrollo integral de los estudiantes.📍 Lugar: La Carolina, Quito🕐 Jornada: 8:00 a 16:30📄 Modalidad de contratación: PresencialImportante: Para esta posición es indispensable contar con formación o especialización en Educacuón Especial o Educación Inclusiva.

Misión del CargoGarantizar la calidad del software desarrollado por la organización mediante la definición, ejecución y automatización de pruebas funcionales, técnicas y de integración, asegurando que los productos tecnológicos cumplan con los estándares de calidad definidos antes de su despliegue a producción y reduciendo al mínimo la presencia de errores en el producto final.✅ Funciones y Responsabilidades Principales Estrategia y Gestión de Calidad de Software Liderar la estrategia de calidad de software dentro de los proyectos tecnológicos. Diseñar, optimizar y dirigir los procesos de QA dentro del ciclo de desarrollo. Participar en la definición de estándares de calidad y buenas prácticas de desarrollo. Establecer criterios de aceptación para historias de usuario junto al equipo de desarrollo. Definir métricas de calidad como Defect Density, Code Coverage y Flaky Test Rate. Monitorear indicadores de calidad y alertar sobre riesgos en los despliegues. Diseño y Ejecución de Pruebas Diseñar planes de testing alineados con los requisitos funcionales y técnicos. Definir casos de prueba para validar funcionalidades, integraciones y rendimiento del sistema. Ejecutar o supervisar la ejecución de pruebas manuales y automatizadas. Diseñar y ejecutar pruebas de integración, regresión y pruebas exploratorias. Generar datos y ambientes de prueba necesarios para la ejecución de los test. Documentar evidencias de pruebas y resultados obtenidos. Automatización de Pruebas Diseñar y mantener frameworks de automatización escalables para pruebas de software. Automatizar pruebas web, de regresión y pruebas de API. Configurar y mantener las pruebas dentro de pipelines de CI/CD. Garantizar que las pruebas automatizadas generen feedback inmediato al equipo de desarrollo. Analizar y automatizar procesos de testing para mejorar la eficiencia del área. Gestión de Defectos y Control de Calidad Registrar defectos detectados en herramientas de seguimiento como Jira. Evaluar la criticidad de los errores para definir su prioridad de corrección. Dar seguimiento a los defectos hasta su resolución definitiva. Identificar cuellos de botella o bloqueantes dentro del proceso de desarrollo. Apoyar al Project Manager en la resolución de incidentes críticos. Despliegues y Control de Producción Participar en la coordinación de despliegues cuando el producto haya superado las pruebas de calidad. Garantizar que el producto cumpla los estándares de calidad antes de pasar a producción. Monitorear incidencias posteriores al despliegue para validar estabilidad del sistema. Mejora Continua y Colaboración Técnica Colaborar con los equipos de Frontend y Backend para mejorar la testabilidad del sistema. Participar en revisiones de código de scripts de automatización. Brindar coaching técnico a otros miembros del equipo de QA. Participar en ceremonias ágiles como Sprint Review, Retrospectivas y sesiones de planificación. Apoyar en auditorías internas de control de calidad de software.📊 Indicadores Clave de Desempeño (KPIs) Tasa de defectos detectados en producción. Cobertura de pruebas automatizadas. Tiempo de resolución de defectos críticos. Estabilidad de despliegues en producción. Eficiencia del pipeline de pruebas automatizadas.Remuneración:Sueldo : 1300 USDHorario : L-V de 8:00 am a 5:00 pmContrato : Indefinido con periodo de pruebaUbicación: edificio Pacífica Center, Parque empresarial Colón Av. Rodrigo de Chávez - Piso 9 - WorQ

FAVORITA FRUIT es una organización diversificada, sustentable y de alcance global, que ofrece alimentos y soluciones integrales agroindustriales que crean valor. Conformada por empresas destacadas como Reybanpac, Fertisa Agif, Aerovic, Fertisa Terminal Portuario, Reylácteos, Expoplast y Reybosques, nuestro grupo empresarial constituye uno de los mayores empleadores privados del país generando alrededor de 8,500 plazas de trabajo, con una importante influencia en zonas rurales del Ecuador. Nuestros valores: ExcelenciaEficienciaResponsabilidadDesarrolloUnidad El Jefe de Seguridad Ejecutiva, es el responsable de planificar, coordinar, supervisar y ejecutar las operaciones de seguridad destinadas a garantizar la integridad física de los directivos de Favorita Fruit Company, su familia y su entorno inmediato. Su rol combina liderazgo operativo, análisis de riesgos y toma de decisiones en tiempo real.Funciones principales:1. Ejerce el oficio principal de Centralización del mando y control de las operaciones de seguridad ejecutiva (Administra, Planea y Gestiona). Organizar y asignar funciones al equipo de escoltas conforme a las misiones establecidas. Coordinar desplazamientos, avances, anillos de seguridad y dispositivos de protección. Garantizar la correcta ejecución de los procedimientos y protocolos de seguridad durante traslados, eventos y permanencias.2. Es el “canal de comunicación” triangula y administra la información entre las partes: Directivos – Gerencia de seguridad – Escoltas protectores. Mantener comunicación directa, discreta y profesional con el protegido. Gestionar expectativas sin comprometer la seguridad. Asegurar la confidencialidad de la información sensible.3. Planificación y evaluación de riesgos de los directivos. Realiza estudios de seguridad de infraestructura o instalaciones. Realiza diagnósticos de seguridad ejecutiva. Desarrolla un análisis de actores delincuenciales, las amenazas que generan e Identifica vulnerabilidades. Gestiona los Riesgos. (identificación, análisis, evaluación, mitigación / cursos de acción y controles) Diseña y actualiza planes de protección, rutas, itinerarios y protocolos de contingencia.4. Es quien apoya en la “construcción, revisión y estandarización” de procedimientos y protocolos de seguridad ejecutiva. 5. Exige el “cumplimiento de procedimientos y protocolos de seguridad” Verificar el cumplimiento de procedimientos, disciplina operativa y estándares de seguridad. Supervisar el estado del armamento, equipos, vehículos y medios de comunicación.6. “Evalúa de manera constante y periódica” a los escoltas protectores. Evaluar el desempeño del personal Aplicar correctivos cuando sea necesario.7. Gestión de información e inteligencia Recopilar, analizar y difundir información relevante para la seguridad del protegido. Mantener coordinación con fuentes, autoridades y otras unidades de seguridad. Anticipar riesgos mediante monitoreo del entorno y análisis situacional continuo.8. Gestión de “Incidentes y Novedades”. (Toma de decisiones en situaciones críticas) Liderar la respuesta ante emergencias, incidentes o amenazas directas. Activar planes de evacuación, reacción armada o repliegue según el nivel de riesgo. Garantizar la protección prioritaria del objetivo bajo cualquier circunstancia.9. Hace seguimiento en los procesos de “Capacitación y mejora continua” de los protectores (Escoltas) Apoyar en el diseño y ejecutar programas de entrenamiento continuo para el equipo de escoltas. Fortalecer capacidades en conducción evasiva, tiro, primeros auxilios y reacción ante crisis. Promover la disciplina, cohesión y cultura de seguridad.10. Coordinación interinstitucional Con aval y apoyo de la gerencia de seguridad corporativa articular acciones con fuerzas de seguridad, autoridades locales y entidades privadas. Gestionar apoyos en eventos especiales, desplazamientos de alto riesgo o viajes internacionales.11. Las demas orientadas y enfocadas al cumplimiento de sus obligaciones inherentes en la proteccion de los directivos. Requisitos: Titulo de tercer nivel en Ciencias Militares o Administrativas.Certificaciones: CPO IFPO Protector VIPCompetencias tecnicas específicas: Protección cercana / VIP Análisis de riesgo Planeación(rutas / avanzada) Conducción evasiva Reacción /gestión de crisis Armamento y tiro Primeros auxilios tácticos Contra-vigilancia Coordinación con autoridades

Inicia tu carrera en el sector financieroEsta es tu oportunidad para iniciar tu carrera profesional en una institución sólida y con oportunidades de crecimiento.Misión del cargo:Ejecutar y controlar las operaciones de caja, garantizando precisión en el manejo de efectivo y una excelente atención a los socios.🎯 ¿Qué harás? Manejo y control de efectivo. Apertura, validación y cuadre de caja. Depósitos, retiros, pagos de crédito y depósitos a plazo fijo. Recaudación de servicios básicos y pagos institucionales. Verificación de documentación y soporte operativo.Aquí adquirirás experiencia real en procesos financieros.🎓 Perfil requerido: Bachiller graduado o estudiante universitario en: Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía, Banca y Seguros o afines. Curso de Cajero Bancario (deseable). Excelente actitud de servicio y enfoque al detalle.📌 Aplican candidatos para Primer Empleo / Trabajo Juvenil.🌟 ¿Qué te ofrecemos? Remuneración competitiva. Beneficios de ley. Beneficios propios de la institución. Capacitación constante. Oportunidades reales de crecimiento interno. Estabilidad laboral.💼 Si quieres comenzar tu carrera en el sector financiero y construir experiencia sólida desde hoy, postula ahora.

Marglobal es una agencia marítima con más de 30 años de experiencia. Tiene como objetivo ser marca de calidad en el servicio de transporte en general. Forma parte de la red de AGUNSA, protagonista en la transferencia global de mercaderías mediante un servicio integral a través de cielo, mar y tierra. Objetivo del cargo:Brindar atención y orientación a visitantes, asegurando el cumplimiento de los procedimientos de ingreso y permanencia, manteniendo una atención cordial, firme y profesional. Además, realizará seguimiento y coordinación del personal de limpieza y reportará oportunamente cualquier novedad que pueda afectar la operación o seguridad. Requisitos: PERFIL REQUERIDO Experiencia en atención al cliente, recepción, control de acceso, supervisión o cargos similares. Facilidad de comunicación. Carácter firme y capacidad para manejar personas difíciles. Orientación al servicio. Capacidad para trabajar bajo presión. Organización y atención al detalle. Liderazgo para coordinar personal operativo. Responsabilidad, puntualidad y proactividad. Beneficios Sueldo: $610Bono de alimentación: $70Beneficios: De ley + oportunidad de crecimiento.

Mercaderista Resumen del PuestoBuscamos un Mercaderista proactivo y organizado para asegurar la correcta exhibición y disponibilidad de nuestros productos en los puntos de venta. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de inventario, control de rotación y conocimiento de estrategias de merchandising.Responsabilidades Garantizar el abastecimiento y correcto perchado de los productos. Supervisar y controlar la rotación del producto para optimizar el inventario. Implementar estrategias de precios y promociones según lo definido. Realizar reportes de stock y comunicar cualquier discrepancia. Gestionar eficientemente las rutas de visita a los puntos de venta asignados. Mantener una excelente presentación del producto en el punto de venta.Requisitos Experiencia previa como mercaderista o en roles similares. Conocimiento en gestión de inventario y control de rotación. Habilidad para seguir y ejecutar planes de merchandising y promociones. Capacidad para generar reportes y comunicar información de manera efectiva. Orientación al detalle y proactividad. Habilidad para planificar y optimizar rutas de trabajo. Buenas habilidades interpersonales para interactuar con el personal de tienda.

Misión del cargoRealizar visitas a instituciones educativas y puntos de venta para promover los productos de la empresa, coordinar reuniones con autoridades educativas y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales.Principales responsabilidades✅ Visitar escuelas, colegios e instituciones educativas de la zona asignada. ✅ Coordinar reuniones con rectores, directores e inspectores para presentar productos y servicios. ✅ Gestionar y actualizar bases de datos de instituciones educativas y contactos clave. ✅ Obtener y gestionar listas de útiles escolares por nivel y grado. ✅ Dictar talleres educativos a docentes para dar a conocer los beneficios de los productos. ✅ Participar en eventos comerciales y actividades promocionales. ✅ Realizar reportes y seguimiento de visitas, listas de útiles y oportunidades comerciales. ✅ Viajar dentro de la provincia y a otras ciudades cuando la operación lo requiera.