Pichincha
Quito
Full-time
FABRICACIÓN DE MOTORES PARA MOTOCICLETAS, PIEZAS, PARTES Y ACCESORIOS DE MOTOCICLETAS INCLUIDO SIDECARS.Objetivos del cargoOperar maquinaria industrial, garantizando su correcto funcionamiento, mantenimiento y uso seguro conforme a los estándares de calidad establecidos por la organización.Responsabilidades del puesto Operar maquinaria como CNC, taladros, prensas, dobladoras, troqueles y cortadoras láser, asegurando su correcto funcionamiento y la calidad del producto final. Cumplir con todos los requerimientos para el inicio de turno, considerando el orden y limpieza en el puesto de trabajo. Cumplir con todos los estándares de calidad, seguridad, productividad y almacenamiento en los procesos productivos asignados, sugiriendo mejoras y asegurando el trabajo estandarizado y hojas de control de operaciones críticas de calidad. Promover un ambiente de trabajo seguro, cumpliendo con los procedimientos de seguridad, reportes de condiciones y actos inseguros o anti-ergonómicos, participar en los entrenamientos, usar el EPP e implementar acciones correctivas).Competencias OrganizacionalesOrientación al Cliente Interno y ExternoTrabajo en EquipoCompetencias EspecíficasHabilidades OperativasCalidad y Mejora ContinuaOrientación a ResultadosResolución de problemasEducaciónTítulo académico en BACHILLER TECNICO INDUSTRIAL o BACHILLER TECNICO EN MECANICO AUTOMOTRIZY / O en BACHILLER TECNICO MECANICA INDUSTRIALExperiencia1 año en sector mecánico industrial o automotriz.Experiencia operando maquinaria CNC (obligatorio)Conocimientos seleccionablesCS: Riesgos dentro del puesto de trabajoCS: Maquinas y herramientas
Technician InternTechnician Intern - Pasante Ubicación: Ecuador/Quito Modalidad: Presencial¿Buscas acelerar tu desarrollo profesional, construir una carrera brillante y prosperar en un equipo que te apoya?Únete a Inchcape, parte de la compañía global Inchcape.Tendrás un papel clave creando experiencias excepcionales a nuestros clientes y colaboradores. Te ofrecemos muchas oportunidades y desafíos que nos llevarán, tanto a nosotros como a tu carrera, al siguiente nivel.Nuestro equipo de Posventa busca un/a Technician Intern el proporsito de este rol es ser Soporte técnico y administrativo en las operaciones de talleres, coordinar trabajos de mecánica y reparación Seguimiento a los trabajos en proceso de servicio. Comunicación con clientes. Lo que harás: Soporte, direccionamiento y atención al cliente en la recepción y entrega de vehículos en casos preventivos, garantías fabrica o/y colisiones Realizar trabajos de mecánica express, mecánica rápida preventiva y dentro de los mantenimientos especificados con sus respectivos cambios de partes Asesorar al cliente y entregar información de costos y procedimientos a seguir. Controlar los cambios de piezas y arreglos del vehículo colisionado (área de enderezada). Control de calidad Entregar el vehículo al cliente con una explicación y revisión de todos los trabajos realizados. Recibir el vehículo y enviar el vehículo a lavado Recopilar las hojas de recepción y órdenes de trabajo para que su línea de supervisión proceda a cerrar orden. Verificar si tiene cita programada o reprogramar actividades. Gestionar la movilización del cliente hacia su destino. (TAXI) Explicar a cliente la pre-factura generada para la aceptación de valores establecidos.Acerca de ti Formación académica y complementaria: Cursando Tercer nivel, tecnología o ingeniería (Estudiantes entre 1 semestre maximo 8) Idiomas requeridos y detalle de uso: Epañol Competencias: Comunicación, Conocimiento técnico, Manejo de conflictos.Te ofrecemos:En Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Comienza tu viajeSi te interesa esta posición, pero no cumples con todos los requisitos, aun así, te animamos a que te postules. Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otra oportunidad en Inchcape. Únete a nuestro equipo y forma parte de una compañía automotriz líder a nivel mundial que está transformando el mañana, juntos.Oportunidades para todosInchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotrosInchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro.Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios.Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.comInformación adicionalSi eres una de las personas seleccionadas, nos pondremos en contacto contigo para comenzar nuestro proceso de selección. Podríamos pedirte información adicional para conocer más sobre tu experiencia, formación y trayectoria profesional.HomepageLearn more about Inchcape, the world's leading automotive distributor. Read our latest news, download financial reports, and explore current job openings globally.
¿Puedes transformar un itinerario en una propuesta que alguien quiera vivir?Somos una agencia especializada en viajes y experiencias internacionales premium, apasionada por conectar a las personas con destinos inolvidables. Desarrollamos y comercializamos experiencias a los destinos más extraordinarios del mundo como Japón · Islandia · Africa - Campo Base del Everest, además de programas nacionales de montaña.Estamos buscando una persona que pueda convertir destinos y experiencias en contenido atractivo, persuasivo y orientado a resultados comerciales.TU MISIÓNCrear contenido y copywriting comercial para redes sociales, páginas web, campañas y email marketing, adaptando cada mensaje al público objetivo, al canal de comunicación y a los objetivos de la marca.¿QUÉ HARÁS? Crear textos para publicaciones, anuncios, carruseles, historias y guiones de video. Redactar contenido para destinos, programas y campañas. Crear asuntos, textos y llamados a la acción para email marketing. Investigar productos, públicos, motivaciones y objeciones. Transformar características de un viaje en beneficios y argumentos de compra. Proponer conceptos, titulares y diferentes ángulos de comunicación. Trabajar junto a marketing y ventas para mantener una comunicación coherente y comercial.HABILIDADES VALORADAS Excelente redacción, ortografía y capacidad de síntesis. Capacidad para presentar muestras de trabajo propio. Capacidad para adaptar una idea a diferentes formatos y públicos. Experiencia en turismo, servicios premium, hotelería o productos que impliquen una decisión de compra cuidadosa. Conocimientos de SEO aplicado a contenidos.Buscamos a alguien que entienda que crear contenido NO es llenar redes sociales de publicaciones. Y sea capaz de:Captar atención → sostener interés → comunicar valor → generar deseo → conducir a una acción.Valoramos especialmente la aplicación de las cuatro U:Útil · Único · Ultraespecífico · Urgente Utilización de IA como herramienta:Si utilizas inteligencia artificial, esperamos que puedas dirigirla, verificar la información y editar el resultado con criterio propio.LO QUE OFRECEMOS Sueldo fijo + beneficios de ley + bonos por cumplimiento de metas.Además: Viajes de familiarización internacional con nuestros productos. Oportunidad de desarrollar una carrera especializada en copywriting y comunicación comercial. Modalidad presencial - Jornada diurna - Inicio inmediatoNo premiamos con trofeos simbólicos. Premiamos la excelencia con experiencias reales.Nuestro equipo ha viajado como reconocimiento por desempeño a:Japón · Islandia · Noruega · Finlandia · Suecia · Campo Base del Everest.Proceso de selección: Formulario inicial con muestras y un ejercicio breve de redacción. Entrevista por Google Meet con la Coordinadora de marketing. Entrevista presencial con el director para los finalistas.Muestras reales: Adjunta o enlaza tu portafolio. Asegúrate de que podamos ver varios formatos de piezas publicitarias como: Textos para redes sociales - Anuncios publicitarios - Blogs de páginas web - Correos de email marketing - Guiones de video - artes gráficas en general para contenido digital o tradicional - reels o videos.
Asesora Comercial– Estudios en el Exterior (Quito)Agencia de estudios en el exterior busca Asesora Comercial con experiencia en ventas educativas internacionales, para trabajo 100% presencial en oficina (Quito).Buscamos una persona muy activa comercialmente, con excelente comunicación y criterio, capaz de asesorar correctamente a estudiantes y familias, realizar seguimiento constante y gestionar llamadas de forma diaria. En nuestro sector, una comunicación incorrecta genera problemas serios, por lo que este punto es fundamental. ⚠️ Este puesto NO es pasivo. Requiere llamadas constantes, recordatorios y persistencia profesional. Requisitos: Experiencia previa en ventas en: agencias de estudios en el exterior, universidades, institutos educativos, o áreas afines. Excelente comunicación oral y escrita. Capacidad para realizar llamadas diarias y seguimiento continuo. Perfil comercial responsable, organizado y constante. Buena presencia y trato profesional. Disponibilidad para trabajo presencial en Quito. Ofrecemos: Sueldo fijo: USD 600 Beneficios de ley Seguro médico privado Comisiones por ventas cerradas. Capacitación continua en programas y procesos. Estabilidad y crecimiento según desempeño.
Empresa Multinacional Lile S.A. Leonisa Ecuador, líder en el mercado comercial de venta directa desea contratar ASESORAS DE ATENCIÓN AL CLIENTE que residan en la ciudad de Quito de preferencia SECTOR NORTE, que cumplan con el siguiente perfil:OBJETIVO DEL CARGO:Aportar a la construcción de la marca a través de una relación comercial de valor y duradera con el Consumidor, entregando soluciones adecuadas de producto de acuerdo a las necesidades de cada cliente en cada contacto, a través de una atención comercial idónea en fución a las directrices de la Compañía.REQUISITOS: Mujeres con excelente presencia Buen manejo de Microsoft Office (Excel) Disponibilidad de tiempo completo. 1 año de experiencia en manejo de atención al cliente (indispensable) Estudios en modalidad a distancia.COMPETENCIAS: Actitud de servicio al cliente. Proactividad y Dinamismo Buenas relaciones personales. Negociación, influencia e impacto. Habilidades de comunicación Orientación al logro y trabajo en equipo Estrategias de ventas Alta tolerancia. Organizada, responsable y confiable.PRINCIPALES FUNCIONES: Atender consultas, resolver problemas y reclamos. Brindar información sobre productos de la marca. Gestionar solicitudes como cambios y/o devoluciones. Registrar y dar seguimiento a los casos, escalar los complejos y detectar oportunidades de venta.BENEFICIOS: Beneficios de ley Otros beneficios corporativos.SERÁN CONSIDERADAS EN EL PROCESO DE SELECCIÓN LAS CANDIDATAS QUE CUMPLAN CON EL PERFIL REQUERIDO.
Wanderlust busca una persona con experiencia comprobable en visas, procesos migratorios, admisiones internacionales o estudios en el extranjero, para gestionar integralmente los procesos de estudiantes que viajarán a estudiar fuera del país. EXPERIENCIA INDISPENSABLE Se requiere experiencia previa en al menos una de estas áreas: * Visas, preferentemente de estudiante. * Agencias de estudios en el extranjero. * Admisiones universitarias internacionales. * Intercambios culturales o educativos. * Procesos migratorios o consulares. * Apostillas, legalizaciones y traducciones. RESPONSABILIDADES * Gestionar aplicaciones a universidades, institutos y programas académicos internacionales. * Preparar y revisar expedientes académicos y migratorios. * Gestionar visas, formularios, citas y documentación consular. * Coordinar apostillas, legalizaciones, certificaciones y traducciones. * Controlar requisitos, pagos, fechas límite, documentos pendientes y avances. * Mantener comunicación con estudiantes, familias, universidades, consulados y aliados. * Preparar a los estudiantes para entrevistas consulares. * Coordinar seguros, alojamiento, pasajes y documentación para el viaje. * Coordinar con representantes el recibimiento del estudiante en destino. * Verificar su llegada y correcta ubicación en el alojamiento. * Dar seguimiento a trámites posteriores a la llegada: registro migratorio, DNI, TIE, residencia, empadronamiento, seguros, cuentas bancarias, exámenes médicos, huellas y extensiones de visa. * Mantener los expedientes actualizados y presentar reportes. PERFIL REQUERIDO * Excelente organización y atención al detalle. * Capacidad para manejar varios procesos y fechas límite. * Buena comunicación y redacción. * Autonomía y orientación a soluciones. * Inglés conversacional. * Disponibilidad para trabajo presencial. CONDICIONES * Quito. * Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 y sábados de 08:00 a 12:00. * Salario: USD 700 mensuales. * Afiliación al IESS y seguro médico privado. * Bonos por cumplimiento y calidad de los procesos.
GAVCO HOLDINGEs un grupo empresarial ecuatoriano orientado a la gestión, administración y desarrollo estratégico de empresas y proyectos en diversos sectores de la economía nacional. Con una trayectoria respaldada por experiencia empresarial y una visión de crecimiento sostenible, la organización integra actividades relacionadas con la industria, alimentos y bebidas, desarrollos inmobiliarios y energía, promoviendo la eficiencia, la innovación y la generación de valor. Su modelo de gestión se fundamenta en el fortalecimiento de sus unidades de negocio, la optimización de recursos y la identificación de nuevas oportunidades de inversión y desarrollo, manteniendo un firme compromiso con la excelencia, la responsabilidad empresarial y el crecimiento sostenible. De esta manera, GAVCO HOLDING se consolida como una organización con visión de largo plazo, enfocada en generar resultados y contribuir al desarrollo económico y empresarial del Ecuador. Nos encontramos en la busqueda de un/a profesional responsable de gestionar y controlar los procesos de compras y abastecimiento industrial, garantizando la adquisición oportuna y eficiente de bienes y servicios, conforme a las políticas y objetivos organizacionales.Funciones Gestionar compras nacionales e internacionales de bienes y servicios. Solicitar y analizar cotizaciones, RFQ, RFP y RFI. Negociar precios, condiciones comerciales y plazos con proveedores. Emitir y realizar seguimiento a órdenes de compra. Gestionar proveedores y evaluar su desempeño. Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costos. Coordinar requerimientos con Operaciones, Logística, Finanzas y Comercio Exterior. Elaborar reportes e indicadores de gestión de compras. Mantener actualizada la información y procesos en Odoo. Requisitos: Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Petróleos, Comercial, Comercio Exterior, Administración, Logística o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en compras, procurement o abastecimiento industrial. Experiencia deseable en minería, industria o servicios petroleros. Experiencia en negociación y gestión de proveedores. Conocimiento en Strategic Sourcing, Procurement, gestión de inventarios y análisis de costos. Manejo indispensable de Odoo (Compras, Inventarios y Logística) y Excel Avanzado. Inglés intermedio. Disponibilidad para visitas a campo.
GAVCO HOLDING Es un grupo empresarial ecuatoriano orientado a la gestión, administración y desarrollo estratégico de empresas y proyectos en diversos sectores de la economía nacional. Con una trayectoria respaldada por experiencia empresarial y una visión de crecimiento sostenible, la organización integra actividades relacionadas con la industria, alimentos y bebidas, desarrollos inmobiliarios y energía, promoviendo la eficiencia, la innovación y la generación de valor. Su modelo de gestión se fundamenta en el fortalecimiento de sus unidades de negocio, la optimización de recursos y la identificación de nuevas oportunidades de inversión y desarrollo, manteniendo un firme compromiso con la excelencia, la responsabilidad empresarial y el crecimiento sostenible. De esta manera, GAVCO HOLDING se consolida como una organización con visión de largo plazo, enfocada en generar resultados y contribuir al desarrollo económico y empresarial del Ecuador. Nos encontramos en la busqueda de un profesional responsable de analizar y optimizar la información comercial, generando reportes, dashboards y KPIs que permitan monitorear resultados y apoyar la toma de decisiones para el cumplimiento de los objetivos comerciales.Funciones Analizar información de ventas, clientes, productos y canales comerciales. Elaborar reportes, dashboards y KPIs de gestión comercial. Monitorear el cumplimiento de metas y objetivos comerciales. Identificar tendencias, oportunidades y desviaciones en los resultados. Generar información para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Mantener y validar la calidad de la información comercial. Proponer mejoras basadas en el análisis de datos y resultados. Requisitos: Título universitario en Administración, Economía, Marketing, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima 3 años en análisis comercial, reporting y gestión de datos (ventas y clientes). Manejo de Excel avanzado y herramientas BI (Power BI o similares). Conocimiento de ERP/CRM y validación de procesos de facturación. Capacidad para automatizar reportes y mejorar procesos analíticos. Comunicación efectiva para soporte a ventas, trade marketing y gerencia.
JEFE DE PROCESOS DE ESTAMPADOEmpresa Industrial Manufacturera busca un profesional con experiencia en serigrafía y estampado, capaz de liderar personas, optimizar recursos y elevar la productividad mediante una cultura de mejora continua.Tus principales fortalezas:🎯 Administración de procesos. 🎯 Mejora continua y eficiencia operativa. 🎯 Conocimientos técnicos en serigrafía. 🎯 Liderazgo y desarrollo de equipos. 🎯 Comunicación efectiva. 🎯 Foco absoluto en resultados.Nuestra propuesta de valor:💰 Sueldo competitivo en el mercado. 🎁 Beneficios corporativos exclusivos. 📈 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 🏆 Integrarte a una organización que apuesta por la innovación, la calidad y la excelencia operacional.Haz que tu experiencia deje una impresión duradera. Postula y sé parte de nuestro equipo.
GAVCO HOLDINGEs un grupo empresarial ecuatoriano orientado a la gestión, administración y desarrollo estratégico de empresas y proyectos en diversos sectores de la economía nacional. Con una trayectoria respaldada por experiencia empresarial y una visión de crecimiento sostenible, la organización integra actividades relacionadas con la industria, alimentos y bebidas, desarrollos inmobiliarios y energía, promoviendo la eficiencia, la innovación y la generación de valor. Su modelo de gestión se fundamenta en el fortalecimiento de sus unidades de negocio, la optimización de recursos y la identificación de nuevas oportunidades de inversión y desarrollo, manteniendo un firme compromiso con la excelencia, la responsabilidad empresarial y el crecimiento sostenible. De esta manera, GAVCO HOLDING se consolida como una organización con visión de largo plazo, enfocada en generar resultados y contribuir al desarrollo económico y empresarial del Ecuador. Buscamos un Jefe de Marketing para liderar la estrategia de marketing del holding a nivel nacional, diseñando e implementando planes de marketing digital y tradicional con enfoque en el canal B2B.Principales tareas y responsabilidades: Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing digital y tradicional con enfoque en B2B. Liderar campañas efectivas que generen demanda calificada y conviertan leads en oportunidades de negocio. Supervisar el posicionamiento de marcas y productos, garantizando coherencia e identidad corporativa. Gestionar y optimizar herramientas digitales: CRM, métricas de CTR, KPIs de marketing y automatización. Coordinar la creación y supervisión de contenidos y campañas en medios digitales y tradicionales. Analizar tendencias de mercado y proponer estrategias innovadoras alineadas con los objetivos comerciales. Requisitos: Título universitario en Marketing, Administración, Comunicación, Publicidad o afines. Experiencia: Mínimo 5 años liderando estrategias de marketing estratégico y digital, preferiblemente en entornos B2B. Estrategias B2B, generación de demanda y conversión de leads. Herramientas digitales (CRM, SEO, SEM, Analytics, automatización de marketing). Branding, posicionamiento y gestión de campañas.
EJECUTIVO/A DE MARCA Y GESTIÓN COMERCIALBuscamos una persona proactiva, organizada, dinámica y orientada a resultados, que tenga la capacidad de combinar la gestión de marca, soporte comercial y actividades administrativas.🎯 ¿Cuál será tu misión?Serás responsable de gestionar y promover nuestra marca, realizando seguimiento a la mercadería, generando información y reportes de gestión y brindando soporte al equipo comercial para contribuir al crecimiento de las ventas y a una mejor rotación de nuestros productos.🔎 Principales funciones Promover y fortalecer la presencia de la marca en los diferentes canales y puntos de venta . Coordinar actividades de promoción, exhibición y activación de marca. Realizar seguimiento al movimiento y entrega de mercadería. Generar reportes de seguimiento de mercadería y gestión comercial. Mantener actualizadas bases de datos y registros administrativos. Brindar soporte al equipo de ventas con información comercial y de productos. Identificar oportunidades para mejorar la rotación de mercadería. • Dar seguimiento a promociones, campañas y actividades comerciales. Proponer acciones que generen impacto positivo en las ventas. Ejecutar actividades administrativas y comerciales de acuerdo con las necesidades del negocio.👤 Buscamos✅ Formación en Administración, Marketing, Comercial, Logística o carreras afines. ✅ Experiencia en áreas comerciales, administrativas, marketing o logística. ✅ Manejo de Excel y elaboración de reportes. ✅ Excelente capacidad de organización y seguimiento. ✅ Comunicación efectiva y facilidad para relacionarse con diferentes equipos. ✅ Proactividad, iniciativa y orientación a resultados. ✅ Capacidad para desempeñarse en un entorno polifuncional y dinámico. ✅ Disponibilidad para realizar actividades en fuera de la cuidad-Quito 💰 Ofrecemos:-Sueldo base acorde al mercado-Seguro médico privado.-Convenio de lentes-Tarjetas de consumo empresariales📩 ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!Envía tu hoja de vida indicando en el asunto: Vacante de EJECUTIVO/A DE MARCA Y GESTIÓN COMERCIAL.
Asesor de Venta de Vehículos Objetivo del cargo:Desarrollar una gestión comercial activa que garantice el cumplimiento a los resultados de nuestros productos y servicios, mediante una gestión de prospección y servicio, adherido al protocolo de ventas y cierre, cumpliendo los objetivos y se garantice la experiencia al cliente.Responsabilidades: Mantener un flujo constante de prospectos de los productos y servicios comercializados de a acuerdo a metodología de BDC. Realizar diariamente el proceso de 90 minutos de prospección (BDC) para asegurar un contacto efectivo con cada prospecto y generar un tráfico controlado hacer el showroom. Identificar las necesidades del prospecto y asesorarlo para que, con base en los productos y servicios comercializados, se cubra la necesidad y así viva la experiencia de compra en CMH. Asegurar la ejecución de los procesos de demostracion de vehiculos, test drive, F&I, cotización y cierre. Conversión de prospectos en clientes finales de acuerdo a las metas establecidas y a la metodología de BDC. Mantener una comunicación constante con el cliente, informando las diferentes etapas; desde la facturación hasta la entrega del vehículo.Requisitos: Experiencia como Asesor comercial en el sector automotriz (Indispensable) Licencia de conducir vigente Experiencia en ventas 2 a 4 años. Manejo de objecionesFormación académica: Bachiller o titulo universitario en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de empresas, afines.!Sé parte de nuestro equipo Maresa!
Industria Farmacéutica requiere incorporar a su exitoso equipo comercial, ASESORES COMERCIALES FARMA/OTC para las ciudades de QUITO. Quienes desarrollaran la cartera de clientes a Farmacias, clínicas, distribuidores y puntos de venta, ejecutar planes de venta y promoción, negociar con clientes clave, monitorear indicadores de venta, capacitar al personal de farmacias e identificar oportunidades de mercado en su territorio.Perfil requerido Deseable título de tercer nivel en carreras afines a marketing y ventas. Experiencia de al menos 2 años en venta a farmacias, en la industria farmacéutica y/o consumo masivo. Desarrolladas competencias en: Técnica de Ventas, Servicio al Cliente, Trade Marketing, Orientación a Resultados, Cumplimiento de objetivo, Comunicación. Conocimiento en ventas y gestión de cuentas claves. Buen manejo de paquete utilitario Office. Vehículo propio en excelentes condiciones y disponibilidad para viajar.Beneficios empresariales Paquete salarial competitivo (sueldo básico + comisiones + movilidad) Seguro médico privado Seguro de vida Beneficios de ley
¡Buscamos un Jefe de F&I en Quito!¿Te apasiona el sector automotriz y tienes experiencia liderando procesos de financiamiento y seguros? ¿Eres una persona orientada a resultados, con habilidades de negociación y liderazgo? ¡Esta oportunidad es para ti!Nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de F&I para fortalecer nuestro equipo comercial en la ciudad de Quito.Tu reto principal Desarrollar y fortalecer alianzas comerciales con bancos, entidades financieras y aseguradoras para ofrecer las mejores opciones de financiamiento y seguros a nuestros clientes. Negociar convenios, beneficios y condiciones comerciales con bancos y aseguradoras que contribuyan al crecimiento y rentabilidad del negocio. Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante la incorporación de nuevos productos financieros, aseguradoras y aliados estratégicos. Liderar las estrategias comerciales del área de F&I para incrementar la colocación de créditos, seguros y productos complementarios. Mantener una relación cercana con las entidades financieras y aseguradoras, asegurando el cumplimiento de los acuerdos y el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. Dar seguimiento a los resultados del área, analizando indicadores y proponiendo estrategias que permitan alcanzar las metas establecidas.¿Qué perfil buscamos? Experiencia de 2 a 3 años liderando procesos de Financiamiento e Insurance (F&I), preferentemente en el sector automotriz. Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Conocimiento en financiamiento vehicular, seguros, análisis crediticio y negociación con entidades financieras. Manejo de indicadores comerciales y liderazgo de equipos. Habilidades de comunicación, negociación, liderazgo y orientación al cumplimiento de resultados.¿Qué te ofrecemos? Sueldo acorde al mercado. Atractivo esquema de incentivos. Capacitación constante. Oportunidad de crecimiento profesional. Beneficios de ley.
Vendedor de CoberturaResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Vendedor de Cobertura proactivo y con gran capacidad de negociación para expandir nuestra presencia en el mercado. El candidato ideal poseerá excelentes habilidades interpersonales y una mentalidad orientada a resultados.Responsabilidades Identificar y contactar potenciales clientes para ofrecer nuestros servicios. Presentar y demostrar el valor de nuestros productos/servicios. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos.Requisitos Experiencia previa en ventas, preferentemente en roles de cobertura o similares. Habilidades de comunicación, persuasión y negociación excepcionales. Orientación a objetivos y capacidad para trabajar bajo presión. Autonomía y proactividad en la gestión de cartera de clientes. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
Vendedora de MostradorResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de una Vendedora de Mostrador proactiva y con excelente trato al cliente para integrarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la atención directa a los clientes, la gestión del punto de venta y la exhibición de productos.Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes sobre los productos. Gestionar las transacciones de venta, cobro y arqueo de caja. Mantener el orden y la limpieza del área de ventas y exhibición. Colaborar en la recepción y almacenamiento de mercadería. Participar en la reposición de productos en el mostrador. Contribuir a alcanzar los objetivos de venta del equipo.Requisitos Experiencia previa en roles de atención al cliente o ventas. Habilidades de comunicación y persuasión. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Actitud positiva y vocación de servicio. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Se valorará experiencia en manejo de sistemas de punto de venta.
Nos encontramos en la búsqueda de Administrador de Restaurante en Quito. La búsqueda se orienta a profesionales dinámicos, con alto nivel de vocación de servicio, que dispongan de tiempo para laborar con nosotros en horarios rotativos de centro comercial, con formación en Hotelería y turismo, gastronomía, administración de empresas o carreras afines.Requisitos: Deben acreditar mínimo de 2 años en posiciones en las que líderó grupos de al menos 20 personas en adelante. Con experiencia en áreas de restauración, administrativas y de servicio al cliente. Su función será 20% administrativa y 80% operativa. Debe tener disponbilidad para trabajar en turnos rotativos, horarios de centro comercial, fines de semana y feriados.
Gerente de Recursos Humanos | QuitoImportante empresa de la industria automotriz se encuentra en la búsqueda de un/a Gerente de Recursos Humanos para liderar estratégicamente la gestión integral de personas a nivel nacional.Buscamos un perfil con: 🎓 Formación de tercer nivel y título de cuarto nivel afín a la posición. 💼 Experiencia sólida liderando integralmente los subsistemas de Recursos Humanos. 📊 Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de relacionamiento con alta dirección. 🤝 Liderazgo, criterio ejecutivo, capacidad de influencia y gestión del cambio. ✈️ Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Modalidad y ubicación 📍 Norte de Quito 🏢 Trabajo 100% presencial 🕘 Lunes a viernes | 09h00 a 18h00Beneficios 🚗 Parqueadero. 🩺 Cobertura porcentual de seguro médico privado. 🎓 Acceso ilimitado a plataforma de e-learning con cursos y certificaciones. 📈 Oportunidad de liderar la gestión de personas en una organización de alcance nacional y en constante evolución.
Optimiza procesos, transforma datos en información y potencia la gestión de Marketing.En la Universidad de Las Américas nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de Marketing, quien será responsable de apoyar la gestión operativa del área mediante el seguimiento de indicadores, procesos, eventos, recursos y requerimientos de marca.Tu misión será: apoyar la gestión de Marketing mediante el seguimiento de indicadores, procesos, recursos y actividades del área, asegurando la trazabilidad de los requerimientos, la optimización de la gestión operativa y la generación de información oportuna para la toma de decisiones.Tus principales responsabilidades: Controlar el inventario de materiales promocionales y recursos del área de Marketing, asegurando su disponibilidad y uso eficiente. Coordinar la planificación, logística y ejecución de eventos institucionales, articulando con proveedores y equipos internos. Dar seguimiento a las actividades de gestión de marca y requerimientos del área, asegurando su registro y trazabilidad. Consolidar indicadores y reportes de gestión del área para facilitar el seguimiento de resultados. Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos operativos de Marketing.Perfil requerido: Profesional de tercer nivel en Mercadotecnia, Comunicación, Administración o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en áreas de Marketing, gestión de marca, coordinación de eventos, gestión administrativa o áreas relacionadas. Experiencia en organización y logística de eventos institucionales o corporativos. Experiencia en seguimiento y control de actividades, proveedores y requerimientos. Manejo de Excel y herramientas para elaboración y seguimiento de indicadores de gestión. Conocimiento de herramientas de análisis, visualización de datos y sistemas de gestión o CRM. (Deseable)Si tu experiencia está orientada a la gestión de Marketing, el análisis de información y la optimización de procesos, únete a la gente que el mundo necesita y sé parte de nuestra comunidad.
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