716 empleos Senior encontrados en Ecuador

JEFE DE BODEGAImportante Empresa Industrial requiere incorporar un JEFE DE BODEGA en la ciudad de Cuenca.Requisitos:Bachiller o tecnólogoEdad mínima 30 añosExperiencia 2 años en inventarios y manipulación mercaderíaDeseable conocimiento de neumáticosManejo de Excel y computaciónConocimiento manejo de sistemas de inventariosPersona responsable y proactivaFunciones:Descargar, verificar, clasificar y acomodar mercancías, así como preparar pedidos.Controlar existencias, realizar inventarios físicos y registrar movimientos en sistemas.Mantener el orden, limpieza y seguridad dentro de la bodega.Despacho de productosOperar herramientas de carga (montacargas)si es necesario.Proactividad- rapidez y agilidad.Habilidades:Organización: Capacidad para clasificar y ordenar grandes volúmenes de productos.Comunicación y Trabajo en Equipo: Coordinarse con otros departamentos y personal.Proactividad y Adaptabilidad: Resolución de problemas y dinamismo en el entorno laboral.Beneficios:Salario competitivoOportunidades de crecimiento profesionalEntorno de trabajo dinámico y desafianteBuen Ambiente de TrabajoTodos los beneficios de ley

JEFE DE PLANTAImportante empresa Industrial requiere contratar un Tecnólogo/Ingeniero Mecánico, Electromecánico, industrial para supervisión y control en planta.Funciones principales: Cumplir y hacer cumplir todas las etapas del proceso de producción. Planificar, controlar y verificar el programa de producción diario y semanal. Generar análisis e informes de los programas de producción. Controlar y evaluar las diferentes actividades que se realizan en cada puesto de trabajo de planta. Supervisar y evaluar asistencia y desempeño del personal de planta a su cargo. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos.Habilidades (Deseadas) Manejo de personal Manejo de Utilitarios Manejo de herramientas y maquinarias Conocimiento de neumática, electricidad y mecánica Mantenimiento de equiposIndispensable experiencia mínima de 3 años en cargos similaresEdad comprendida entre los 25 a 40 añosBeneficios:Salario competitivoOportunidades de crecimiento profesionalEntorno de trabajo dinámico y desafianteBuen Ambiente de TrabajoTodos los beneficios de ley

Ecua-American, Centro Integral de Servicios de salud con más de 40 años de experiencia. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad. Ofrecemos ocho líneas de servicios integradas: Laboratorio Clínico, Laboratorio de Biología Molecular y Genética, Laboratorio de Histopalogía, Imagen Diagnóstica, Medicina Ocupacional, Especialidades Médicas, Óptica y Fisioterapia.Nos encontramos en la búsqueda de: licenciado en Enfermeria, Técnologo en Emergencias médicas , Auxiliar de enfermería.Misión del cargoBrindar atención integral y oportuna al paciente, garantizando la correcta ejecución de procedimientos como la toma de muestras y coordinación en el área de recepción brindando una experiencia cálida y eficiente durante todo su proceso de atención en la institución, cumpliendo con los protocolos, normas de bioseguridad y estándares de calidad establecidos.Requisitos: IMPORTANTE: Título en: Licenciatura o Tecnología en enfermería, Auxiliares de Enfermería, Paramédicos, carreras a fines Experiencia mínima de 2 a 3 años en toma de muestras. Conocimiento en normas de bioseguridad. Buenas habilidades interpersonales y orientación al servicio. Disponibilidad tiempo completo para horarios rotativos.Responsabilidades: Realizar extracciones de sangre siguiendo protocolos establecidos. Garantizar el correcto rotulado y manejo de muestras. Mantener la limpieza y orden del área de trabajo. Brindar atención cálida y profesional al paciente.Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación:Tumbaco o CumbayáModalidad de trabajo:Presencial¡No se pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!

Estoy en búsqueda de Agentes de Seguridad Requisitos: * Experiencia mínima de 3 años en cargos similares * Experiencia comprobable en jornadas de campamento (10/4) * Cursos de seguridad aprobados (mínimo Nivel 1) * Alto sentido de responsabilidad y disciplina * Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión Ofrecemos: * Todos los beneficios de ley * ⁠Estabilidad laboral * ⁠Excelente ambiente de trabajo * ⁠Oportunidades de desarrollo profesional

EMPRESA RECONOCIDA DE CONSUMO MASIVO EN QUITO - CALDERON SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE VENDEDORES COBERTURA TAT ( tienda a tienda)REQUISITOS* Bachiller* Tener movilización propia* Experiencia mínima de 1 año en ventas* De preferencia residir al norte de Quito.OFRECEMOS*Salario fijo*Comisión*Bono de alimentación y movilización*Uniformes*Beneficios propios de la empresa

¡Únete a Nuestro Equipo de Recaudadores!¿Eres una persona comunicativa y con ganas de generar ingresos extra? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos buscando recaudores apasionados y dedicados que deseen formar parte de nuestro equipo. Ofrecemos un ambiente dinámico, una excelente remuneración y la posibilidad de crecer junto a nosotros.Requisitos: Contar con Licencia A Moto Propia con documentos en regla Excelente habilidad de comunicación Flexibilidad para adaptarse a diferentes tareas Compromiso y responsabilidadOfrecemos: Sueldo Base Comisiones atractivas Bono de Gasolina Bono de Alimentación Capacitación constante Oportunidades de desarrollo profesional¡Esperamos contar contigo!

Empresa dedicada a la comercialización de productos químicos para limpieza profesional e industrial requiere incorporar a su equipo un Chofer Profesional de camión para la ciudad de Quito.Funciones Transportar carga de productos de limpieza a la ruta asignada. Mantener la limpieza y el mantenimiento del vehículo Ayudar en cualquier área al equipo de venta y/o superiores. Flexibilidad en horario Seguir la ruta y el horario asignado Seguir los procedimientos de seguridad y leyes Realizar mantenimiento y reparaciones menoresRequisitos Licencia de conducir válida. Capacidad para trabajar en equipo. Buenas habilidades de gestión del tiempo. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Conocimiento de la geografía local.Ofrecemos Sueldo fijo acorde al mercado de Quito. Afiliación al IESS. Estabilidad laboral. Capacitación técnica y comercial constante. Oportunidad de crecimiento profesional.Vehículo a conducir Marca KIA modelo: K3000 3.0 2P 4X2 TM DIESEL

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Analista Senior Contable y Financiero Regional, responsable de asegurar la integridad y exactitud de la información financiera de las empresas a nivel regional, garantizando el cumplimiento de obligaciones fiscales y proporcionando información confiable para la toma de decisiones gerenciales.Principales ResponsabilidadesContabilidad y Finanzas Revisar y validar estados financieros regionales, asegurando información completa y confiable. Elaborar y alimentar mapeos mensuales de estados financieros en moneda local. Analizar variaciones financieras y elaborar reportes ejecutivos. Preparar notas, anexos y documentación de soporte para estados financieros. Controlar gastos no deducibles y partidas inusuales. Elaborar indicadores financieros con análisis y recomendaciones. Homologar estados financieros regionales al catálogo corporativo de matriz. Preparar plantillas y anexos para comité financiero. Dar seguimiento a entregables de cierre contable mensual con las distintas áreas. Administrar y controlar propiedad, planta y equipo. Supervisar obligaciones financieras y sus reportes. Gestionar y controlar transacciones entre compañías relacionadas. Brindar soporte a auditorías externas y requerimientos de entidades financieras. Conocimiento y manejo de precios de transferencia.Área Tributaria Revisar y validar declaraciones y cumplimientos tributarios ante entes de control. Garantizar entregas oportunas, íntegras y sin errores. Gestionar respaldos documentales y comprobantes de declaraciones y pagos. Aplicar conocimientos sólidos de tributación y legislación laboral, preferentemente con enfoque regional LATAM.Área de Tesorería Revisar información bancaria y conciliaciones regionales. Validar estados y extractos bancarios mensuales. Detectar y dar seguimiento a partidas no identificadas. Apoyar en procesos de líneas de crédito y requerimientos financieros.Perfil Requerido Título de tercer nivel en Contabilidad, Finanzas o Auditoría. Experiencia en posiciones contables y financieras regionales. Sólidos conocimientos contables, financieros y tributarios. Manejo avanzado de NIIF. Excel avanzado. Manejo avanzado de SAPCompetencias Pensamiento analítico. Organización y planificación. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad y orientación a resultados.

Supervisar y controlar que las operaciones en el patio se ejecuten de acuerdo con las políticas, procedimientos e instructivos establecidos por el área de operaciones. Supervisar y controlar las operaciones, acontecimientos y novedades que se susciten en el patio, mediante la coordinación de las tareas con las áreas de Ingeniería, planificación, IT, seguridad portuaria, CFS, Garitas, ZEDE, seguridad industrial y medio ambiente. Coordinar con planeamiento la asignación de operadores en los diferentes equipos móviles, RTG, ITV, RS/EH.

¡ÚNETE AL SABOR QUE CONQUISTA EL MERCADO! Buscamos MERCADERISTA – CANAL MODERNOEn el Hornero creemos que cada queso cuenta una historia de calidad, tradición y frescura.Hoy queremos que esa historia llegue más lejos, y tú puedes ser parte de ese recorrido.🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de visitar el canal moderno, asegurando la correcta exhibición, rotación y seguimiento de nuestro portafolio de quesos, fortaleciendo la presencia de nuestra marca en cada punto de venta. 🛒Responsabilidades clave: Visita y gestión de puntos de venta del canal moderno Verificación de stock, fechas y rotación del producto Implementación de material POP y exhibiciones atractivas Reportes de mercado y apoyo al posicionamiento de marca🧩 Buscamos a alguien que: Tenga experiencia como mercaderista (preferible en alimentos o lácteos) Sea dinámico/a, organizado/a y con buena actitud comercial Disfrute del trabajo en campo y del contacto con clientes Tenga atención al detalle y compromiso con la calidad🌱 ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral Capacitación constante Ser parte de una industria en crecimiento Un equipo que valora tu trabajo y esfuerzo La satisfacción de representar productos que hacen sonreír a las familias📩 ¿Te identificas? Entonces postula y lleva el sabor del Hornero a cada exhibidor. ¡Queremos conocerte!

Especialista en MarTech & Data AutomationEste perfil reporta a Marketing pero habla el lenguaje de TI.Su misión es asegurar que el flujo de datos entre el ERP, el Ecommerce y el CRM sea ininterrumpido. Nivel de Experiencia y Conocimiento● Nivel de Experiencia: Medio - Alto (Mínimo 3 años en roles híbridos).● Nivel de Conocimiento Técnico: Alto (Perfil con capacidad de programar scripts de automatización). Habilidades Duras (Hard Skills) - Redefinidas● Programación Funcional (Python/Node.js): Capacidad básica-intermedia para escribir o corregir scripts que conecten APIs (ej. Twilio para WhatsApp o Meta CAPI). Debe poder leer el código del CRM in-house y hacer ajustes menores.● SQL Avanzado: No solo SELECT. Debe saber crear vistas, funciones básicas y realizar auditorías de datos para asegurar que la limpieza de duplicados (Single ID) funcione correctamente.● Arquitectura de Datos y MarTech: Conocimiento profundo en la creación del Master Customer Profile. Entender cómo se integran los datos transaccionales del POS/Ecommerce con el scoring RFM del CRM.● Integraciones Técnicas (APIs & Webhooks): No solo saber qué es una API. Debe saber configurar y testear Webhooks para la ingesta de datos del Ecommerce y Call Center (Node Analytics).● Tracking y Analítica (GTM Server-Side): Especialista en Google Tag Manager, específicamente en Server-Side, para garantizar que los eventos lleguen a Meta y GA4 sin pérdida por bloqueadores de cookies. Habilidades para la Independencia Operativa● Auditoría de Logs: Capacidad para entrar al servidor (o herramienta de monitoreo) y entender por qué una automatización de "Recuperación de Clientes" no se disparó hoy.● Estandarización de Datos: Definir los esquemas de datos para que TI desarrolle exactamente lo que Marketing necesita para el dashboard de rentabilidad (LTV, CAC, ROAS real) Herramientas del Día a Día● Entornos de Desarrollo: VS Code, Git (Pull/Push/Branching), Postman (para testing profundo de APIs).● Infraestructura: Nociones de Docker y bases de datos relacionales (PostgreSQL) para supervisar el rendimiento del SUIC. Formación en Ingeniería de Sistemas, Software, TI, Data o afines, con especialización en MarTech, automatización, datos y analítica digital.Te ofrecemos paquete remunerativo acorde al mercado laboral, beneficios de ley y la oportunidad de trabajar en un entorno donde la tecnología, los datos y el marketing se conectan para generar impacto real.

En nuestra búsqueda por liderar la transición energética, estamos seleccionando a un Analista de Presupuesto Eléctrico.¿Cuál será tu misión?Tu objetivo principal será determinar cuánto costará ejecutar un proyecto eléctrico, asegurando la operatividad y viabilidad de la operación.Perfil del Candidato Formación Académica: Profesional titulado en Ingeniería Eléctrica. Experiencia técnica: Sólidos conocimientos elaborando presupuestos eléctricos.Responsabilidades clave: Análisis de Planos y Especificaciones Técnicas Cotización de Materiales y Equipos Cálculo de Mano de Obra Estimación de Costos Indirectos y Gastos Generales Elaboración de APU¿Qué ofrecemos? Oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

🚨 ¡Corporación Gerardo Ortiz se encuentra en búsqueda de talento! 🚨Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Bodega para la ciudad de GUAYAQUIL, una persona con liderazgo, organización y enfoque en resultados, que desee formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento.🎯 Objetivo del cargo:Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de bodega, garantizando el correcto control de inventario, recepción, almacenamiento y despacho de mercadería, asegurando el cumplimiento de procesos y la eficiencia operativa del área.📍 Requisitos del perfil:✔ Experiencia comprobable en cargos de Jefatura o Supervisión de Bodega.✔ Conocimientos en control y manejo de inventarios.✔ Experiencia en recepción, despacho y almacenamiento de mercadería.✔ Manejo de sistemas de inventario y utilitarios Office.✔ Capacidad de liderazgo y manejo de equipos de trabajo.✔ Orientación al orden, planificación y cumplimiento de objetivos.✔ Disponibilidad para laborar inmediatamente.✨ Competencias que valoramos: Liderazgo Organización y planificación Resolución de problemas Trabajo bajo presión Responsabilidad y compromiso💼 En Corporación Gerardo Ortiz ofrecemos la oportunidad de integrarte a un equipo dinámico, con estabilidad laboral, crecimiento profesional y un excelente ambiente de trabajo.📩 Si cumples con el perfil y deseas asumir nuevos retos profesionales, postula ahora a través de Multitrabajos.

Asegurar el presupuesto de venta asignado desarrollando asertivamente a los clientes del canal panaderías y HORECAS.Realizar la correcta gestión de cobranza y disminuir el plazo de cobro y mora.Ejecutar adecuadamente los planes comerciales.Dar seguimiento al despacho y entrega de los pedidos asegurando la correcta entrega de los pedidos realizados por cada cliente.Asesorar correctamente al cliente en especificaciones técnicas de los productos en el catálogo.

Sobre el Rol:Gestionar los procesos de capacitación y entrenamiento, a partir de la identificación de necesidades, evaluación de resultados y propuesta de mejoras, contribuyendo al desarrollo de competencias y al logro de los objetivos organizacionales.Requerimiento de la posición:Título de tercer nivel en carreras administrativas tales como Ingeniería Comercial, Gestión Empresarial, Psicología, Gestión en Talento Humano, afines.Ingles Nivel IntermedioDe 1 a 2 años en posiciones similaresDisponibilidad para trabajar en PosorjaResponsabilidades claves:Ejecutar el cumplimiento de entrenamiento para cierre de acciones correctivas (reinducciones, solicitados por Safety con relación a incidentes y accidentes dentro de las empresas del Grupo) asignadas al área de entrenamiento.Coordinar con los instructores y con el personal de la empresa, las actividades, charlas, capacitaciones asignadas, entre otros. (Internos y Externos).Registrar a todos los colaboradores en los cursos mandatorios por la subsecretaria de puertos y del área de seguridad portuaria.Ejecutar el levantamiento, análisis y actualización de la Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).Revisar material de entrenamiento y evaluación de certificaciones internas con los ATAP’s para los distintos procesos de certificación de operaciones de equipos móviles.Ejecutar y dar seguimiento a los procesos de promociones internas del personal operativo, asegurando el cumplimiento de los criterios establecidos, validación de requisitos, coordinación de evaluaciones y documentación correspondiente, y la coordinación con las áreas involucradas.Coordinar y dar seguimiento al cumplimiento del Plan Anual de Ambiente y Salud, asegurando la ejecución de las actividades conforme a los lineamientos establecidos.Beneficios corporativos:Movilización y alimentación al 100%Seguro de salud privadoSeguro de vida