6 empleos para Comunicación, Relaciones Institucionales y Públicas Senior

Fomenta la conexión entre talento, empresa y academiaEn la Universidad de Las Américas buscamos al próximo líder de relación entre estudiantes, empresas y la universidad, generando oportunidades reales de desarrollo profesional, prácticas y empleabilidad.Si te apasiona construir alianzas estratégicas, coordinar servicios corporativos y fortalecer oportunidades de empleabilidad en el sector empresarial, este desafío es para ti.Tu propósito será: Planificar y coordinar la relación universidad–empresa–estudiante mediante convenios, prácticas, empleabilidad y servicios corporativos, fortaleciendo la vinculación institucional y el desarrollo profesional de nuestra comunidad académica.Principales responsabilidades: Gestionar convenios y alianzas con empresas y empleadores estratégicos. Coordinar prácticas preprofesionales, pasantías académicas y proyectos aplicados. Operar y evaluar la bolsa de empleo, plataformas de empleabilidad y eventos corporativos. Articular servicios especializados, laboratorios y centros de profesionalización con el portafolio corporativo.¿Qué buscamos? Título de tercer nivel en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, Negocios Internacionales o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en alianzas corporativas, empleabilidad o relacionamiento institucional. Experiencia en eventos de empleabilidad y employer branding. Manejo intermedio de CRM, plataformas de empleabilidad/ATS y Office 365. Inglés intermedio.¿Te interesa ser parte de la comunidad de gente que el mundo necesita? Postula y sé parte de la Universidad de Las Américas, conectando formación académica con experiencias profesionales de alto impacto. 📥

OBJETIVOGestionar y hacer crecer la presencia de una marca en redes sociales y comunidades digitales.ACTIVIDADES Administra perfiles en plataformas como Instagram, Facebook, TikTok o LinkedIn, asegurándose de que estén actualizados y alineados con la identidad de la marca. Diseña y publica contenido atractivo (imágenes, videos, textos, historias, reels) que conecte con la audiencia. Elabora calendarios de contenido y define estrategias según objetivos (ventas, reconocimiento, engagement, etc.). Responde comentarios, mensajes y menciones. También modera conversaciones y mantiene una relación cercana con los seguidores. Analiza métricas (alcance, engagement, crecimiento) usando herramientas como Google Analytics o estadísticas internas de las plataformas. Actúa ante comentarios negativos o situaciones delicadas para proteger la reputación de la marca. Se mantiene al día con tendencias digitales, hashtags, formatos y cambios en algoritmos. Trabaja junto a marketing, diseño o ventas para alinear campañas y mensajes. Configura y supervisa anuncios pagados en redes sociales.REQUISITOSFORMACION ACADEMICA: Tercer Nivel: Diseño gráfico, Comunicación, Marketing,Publicidad o afines Poseer certificación de Community ManagerCONOCIMIENTOS Manejo de plataformas como Instagram, TikTok, Facebook y LinkedIn, además de herramientas de análisis como Google Analytic Manejo de editores de contenido, gestores de redes y plataformas de programación de publicaciones.Experiencia requerida:2 años en la administración de plataformas como Instagram, Facebook, TikTok y LinkedIn, desarrollando estrategias orientadas a aumentar el engagement, el alcance y la visibilidad de marca.HABILIDADESProactivo, creativo y organizado, con facilidad para adaptarse a tendencias digitales y trabajar en equipo.Enfocado en el crecimiento de comunidades online y el logro de objetivos de marketing.Manejo de herramientas de analítica digital para la evaluación de resultados y optimización de campañas.

Requisitos Estudios superiores culminado Mínimo 4 años de experiencia en el cargo o afines. Contar con movilización propia.Funciones Gestionar acuerdos comerciales anuales y planes de crecimiento con compradores de cadenas departamentales y conveniencia. Dirigir y motivar al equipo comercial para alcanzar KPIs de volumen, rentabilidad y participación de mercado. Monitoreo de inventarios, pronósticos de venta y análisis de la competencia. Asegurar la correcta implementación de promociones y visibilidad de marca.

En la Junta de Beneficencia de Guayaquil nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Proyectos de Comunicación, responsable de asegurar la correcta planificación, ejecución, seguimiento y control de los proyectos e iniciativas del área, garantizando el cumplimiento de tiempos, presupuestos y objetivos estratégicos institucionales.Misión del cargoAsegurar la planificación, ejecución, seguimiento y control eficiente de los proyectos e iniciativas del área de Comunicación, garantizando el cumplimiento de cronogramas, presupuestos y objetivos estratégicos definidos por la institución.Funciones principales Implementar metodologías y herramientas de planificación, tales como cronogramas, hitos, matrices de seguimiento y tableros de control, que permitan visualizar el avance de cada proyecto en tiempo real. Dar seguimiento a la ejecución presupuestaria de los proyectos, controlando costos de proveedores y promoviendo el uso eficiente de los recursos. Analizar cada propuesta de acción comunicacional y evaluar su alineación con los objetivos estratégicos del área y de la institución, proponiendo ajustes o reordenamientos cuando sea necesario. Actuar como eje articulador entre las áreas de Relaciones Públicas, Marketing Digital, Multimedia y Comunicación Corporativa, garantizando claridad en roles, responsabilidades y tiempos de entrega. Monitorear hitos, fechas de entrega y resultados comprometidos, alertando oportunamente sobre desviaciones y proponiendo soluciones para su corrección. Centralizar la información de indicadores, campañas y resultados, con el fin de presentar reportes consolidados y ejecutivos a la Gerencia. Coordinar el seguimiento integral de proyectos con proveedores internos y externos, asegurando estándares de calidad y cumplimiento.Perfil requerido Título universitario en Administración de Empresas, Comunicación Social o carreras afines. Experiencia de 3 a 5 años en cargos similares o en funciones relacionadas con gestión de proyectos, coordinación de iniciativas comunicacionales o planificación estratégica. Deseable certificación en Project Management Professional (PMP) o formación complementaria en gestión de proyectos. Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinarios y seguimiento de proyectos con múltiples frentes de trabajo.Conocimientos Gestión y seguimiento de proyectos. Metodologías de planificación, control y monitoreo. Elaboración y seguimiento de cronogramas, matrices y tableros de control. Elaboración de reportes ejecutivos e indicadores de gestión.Competencias clave Pensamiento estratégico Orientación a resultados Capacidad analítica Comunicación efectiva Coordinación y seguimientoAgradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil y esperamos contar con tu postulación.Recuerda: Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala N. de contacto 0994487505.

Funcion General:Gestionar y desarrollar estratégicamente la cuenta clave asignada, asegurando el crecimiento sostenible del negocio, el cumplimiento del presupuesto y la rentabilidad, fortaleciendo relaciones comerciales de largo plazo y garantizando una ejecución eficiente del portafolio con el clienteFunciones especificas: Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la cuenta para cumplir presupuesto, volumen y rentabilidad. Negociar y activar planes que impulsen sell in, sell out y crecimiento del portafolio. Asegurar inventarios saludables, correcta ejecución y disponibilidad en el cliente. Gestionar la relación estratégica con el cliente, generando planes de crecimiento sostenibles.Educación: Profesional en Marketing, Comercio Exterior, Administración de Empresas o carreras afines.Formación y Conocimientos Manejo intermedio–avanzado de utilitarios de Office (Excel, PowerPoint, Word). Técnicas de negociación y cierre de ventas. Conocimiento del mercado de consumo masivo. Análisis de indicadores comercialesExperiencia: Mínimo 3 años en posiciones similaresRequisito: Vehiculo Propio