2.926 empleos Menor a 1 mes

Brindar apoyo al Técnico de Mantenimiento para la ejecución de trabajos de mantenimiento preventivo Y correctivo, reparaciones menores en: electricidad, pintura, suelda, plomería y otros trabajos realizados por el Técnico de Mantenimiento en las instalaciones físicas del CEDIS.PERFIL DURO: Bachiller técnico, tecnólogo o afines.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Residir en Guayaquil Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con , Tecnologías o afines. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y de centro comercial. Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

¿Te apasiona crear, construir y transformar ideas en soluciones reales?En la Universidad de las Américas buscamos Operadores de Taller de Fabricación Manual y Digital (Por proyecto) para formar parte de nuestro FABLAB, un espacio de innovación donde se desarrollan proyectos mediante procesos de fabricación manual y digital.Buscamos perfiles técnicos que contribuyan a la operación de equipos, gestión de materiales y acompañamiento a usuarios en la creación de prototipos y soluciones.🎯 Principales responsabilidadesOperador de Taller de Fabricación Manual Operar herramientas y maquinaria del taller para la elaboración de prototipos y proyectos. Gestionar materiales e insumos necesarios para la operación. Ejecutar mantenimiento básico y asegurar la disponibilidad de equipos.Operador de Taller de Fabricación Digital Operar equipos de fabricación digital como corte láser, CNC, impresión 3D y brazo robótico. Brindar soporte en modelado 3D y preparación de archivos de fabricación. Gestionar insumos y apoyar el mantenimiento operativo de los equipos.✅ Requisitos Formación en Electrónica, Mecatrónica, Mecánica, Diseño, Arquitectura, Diseño de Producto o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en talleres, laboratorios de fabricación o manejo de maquinaria. Disponibilidad para jornada completa en horario vespertino – nocturno.Conocimientos técnicos según perfil:🔹 Fabricación Manual: manejo de herramientas y maquinaria como sierra de banco, taladro de banco, cepilladora, ingletadora, taladro y lijadora.🔹 Fabricación Digital: conocimientos en corte láser, fresado CNC, impresión 3D, brazo robótico y modelado 3D (Rhinoceros/Fusion 360). Manejo de Office 365 e inglés intermedio (deseable).🚀 ¿Te interesa?Sé parte de la Universidad de las Américas y desarrolla proyectos donde la creatividad, la tecnología y la innovación se convierten en soluciones reales.📍 Modalidad: Presencial – Campus Granados

Perfil de Cargo: Operador de Turno Polifuncional1. Descripción del CargoEl Operador de Turno Polifuncional es responsable de ejecutar y supervisar los procesos de recepción, producción, empaque, almacenamiento y despacho de productos, operando maquinaria industrial y asegurando el cumplimiento estricto de los estándares de inocuidad, calidad y seguridad industrial de Levapan del Ecuador.Al ser un puesto bajo la modalidad de Contrato Juvenil, busca vincular a jóvenes talentos apasionados por el sector industrial que deseen desarrollar su primera experiencia laboral o profesional en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje por turnos rotativos.2. Requisitos Obligatorios Edad: Entre 18 y 26 años (requisito indispensable por modalidad de Contrato Juvenil en Ecuador). Nivel Educativo: Bachiller Técnico (Industrial, Mecánico, Eléctrico, Químico o Agroindustrial) o Estudiante/Egresado de carreras técnicas o tecnológicas intermedias (Mantenimiento, Procesos Industriales, Alimentos). Experiencia: No requerida Disponibilidad: Total flexibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde, noche y fines de semana/feriados según programación).3. Conocimientos Técnicos y Deseables Buenas Prácticas de Manufactura (BPM): Conceptos clave de higiene personal, inocuidad alimentaria y control de contaminación cruzada. Seguridad Industrial y Salud Ocupacional: Uso correcto de Equipos de Protección Personal (EPP), identificación de riesgos y protocolos de emergencia. Operaciones Básicas Industriales: Nociones elementales de funcionamiento de maquinaria, líneas de empaque, sellado y etiquetado. Herramientas Ofimáticas: Manejo básico de MS Excel o Word para el registro de bitácoras de producción y control de tiempos. Matemática Básica: Capacidad para conteos rápidos, cálculo de mermas, pesaje y rendimientos.4. Funciones Principales Operación en Línea: Ejecutar el montaje, alimentación y monitoreo de las máquinas de envasado, empaque o elaboración según las órdenes de producción del turno. Cumplimiento de Inocuidad: Aplicar rigurosamente los protocolos de limpieza y desinfección (sanitización) de áreas, utensilios y equipos antes, durante y después del turno. Control de Calidad en Línea: Realizar verificaciones visuales del producto final (peso, sellado, etiquetado, fechado y lote de caducidad) informando oportunamente cualquier desviación. Logística e Inventario Interno: Apoyar en el etiquetado, paletizado, estibado y traslado de materia prima o producto terminado hacia el área de bodega. Registro de Información: Diligenciar con precisión los formatos, bitácoras y registros del turno (mermas, paradas de línea, volúmenes procesados). Mantenimiento Autónomo Básico: Inspeccionar el estado de los equipos asignados, reportar fallas mecánicas o eléctricas al equipo de mantenimiento y colaborar en limpiezas profundas.

COORDINADOR DE REPUESTOS - CUENCA📍 CuencaEn Grupo Gerardo Ortiz nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Repuestos con experiencia en la gestión de inventarios, abastecimiento y comercialización de repuestos para vehículos y maquinaria pesada, orientado a la optimización de procesos y al cumplimiento de objetivos.Perfil del cargo Título de tercer nivel o tecnología en Ingeniería Automotriz, Ingeniería Industrial, Logística, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares dentro del sector automotriz. Experiencia indispensable en repuestos de vehículos pesados, camiones o maquinaria pesada. Conocimiento en control de inventarios, almacenamiento y abastecimiento de repuestos. Manejo de sistemas ERP y Excel. Capacidad para coordinar equipos y trabajar de manera organizada. Buenas habilidades de comunicación y orientación al servicio.Principales funciones Coordinar el abastecimiento de repuestos para garantizar la continuidad de las operaciones. Supervisar el control de inventarios y la correcta recepción, almacenamiento y despacho de repuestos. Dar seguimiento a las compras y mantener una adecuada disponibilidad de stock. Atender los requerimientos de los talleres y áreas comerciales de manera oportuna. Analizar la rotación de inventarios y proponer mejoras para optimizar los procesos. Velar por el cumplimiento de los procedimientos establecidos en el área.Competencias Organización y planificación. Liderazgo. Trabajo en equipo. Orientación a resultados. Proactividad. Resolución de problemas.Te ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento.En Grupo Gerardo Ortiz buscamos personas comprometidas, organizadas y con experiencia en la gestión de repuestos para vehículos y maquinaria pesada. Si quieres asumir nuevos retos y crecer profesionalmente, ¡te invitamos a postular!

JEFE DE AGENCIA – MANTA📍 MantaFAW Trucks Ecuador | Grupo Gerardo OrtizBuscamos un profesional con visión estratégica, liderazgo y sólida experiencia en el sector automotriz para asumir la posición de Jefe de Agencia en la ciudad de Manta.La posición será responsable de dirigir integralmente la operación comercial, administrativa y de postventa de la agencia, garantizando el cumplimiento de los objetivos de negocio, la satisfacción del cliente y el posicionamiento de la marca en la región.Perfil del cargo Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Automotriz, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando agencias, concesionarios o sucursales del sector automotriz. Indispensable experiencia en la comercialización de camiones, vehículos pesados o maquinaria pesada. Experiencia en dirección de equipos comerciales y de postventa. Conocimientos en planificación estratégica, gestión financiera, presupuestos e indicadores de desempeño (KPI). Habilidades de liderazgo, negociación, toma de decisiones y orientación al cliente. Disponibilidad para laborar en la ciudad de Manta.Principales responsabilidades Dirigir la gestión comercial, administrativa y operativa de la agencia. Garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y participación de mercado. Liderar y desarrollar los equipos de ventas, postventa y administración. Implementar estrategias para el crecimiento y posicionamiento de la marca en la zona. Fortalecer la relación con clientes corporativos y generar nuevas oportunidades de negocio. Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y políticas corporativas. Analizar indicadores de gestión e implementar planes de mejora continua.Competencias Liderazgo y desarrollo de equipos. Orientación a resultados. Pensamiento estratégico. Negociación comercial. Comunicación efectiva. Planificación y organización.Ofrecemos Estabilidad laboral. Remuneración competitiva acorde al mercado. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Buscamos líderes apasionados por el sector automotriz que quieran asumir nuevos desafíos y crecer junto a FAW Trucks Ecuador | Grupo Gerardo Ortiz. ¡Postula y construye tu futuro con nosotros!

Misión del CargoLiderar el análisis, desarrollo, implementación y optimización de soluciones de convergencia y productos comerciales, asegurando una propuesta de valor competitiva para los clientes. Será responsable de generar insights a partir del análisis de datos, monitorear indicadores de desempeño, identificar oportunidades de mejora en la experiencia del cliente y apoyar la toma de decisiones estratégicas mediante herramientas de Business Intelligence, contribuyendo al crecimiento de ingresos, la fidelización y la rentabilidad del negocio. Experiencia mínima de 2 a 4 años en áreas de Producto, Inteligencia Comercial, Business Intelligence, Customer Experience, Marketing o Canales Digitales. Manejo avanzado de Excel y Power BI. Manejo de Tableau Conocimiento de CRM y herramientas de análisis de datos.

JEFE DE TALLER – VEHÍCULOS Y MAQUINARIA PESADA📍 CuencaEn Grupo Gerardo Ortiz nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Taller con amplia experiencia en el mantenimiento de vehículos y maquinaria pesada, orientado al liderazgo de equipos técnicos y a garantizar la eficiencia, disponibilidad y confiabilidad de nuestra flota y maquinaria.Perfil requerido: Título de tercer nivel en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Automotriz o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años liderando talleres de camiones, vehículos pesados y maquinaria pesada. Conocimiento en mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de fallas mecánicas, eléctricas, hidráulicas y neumáticas. Experiencia en planificación y control de mantenimientos. Manejo de indicadores de gestión (KPI) del área de mantenimiento. Liderazgo de equipos técnicos y coordinación de personal. Conocimiento en gestión de repuestos, herramientas y control de costos. Dominio de normas de Seguridad y Salud Ocupacional.Principales funciones: Dirigir y supervisar las operaciones del taller. Planificar y controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota y maquinaria. Garantizar la disponibilidad operativa de los equipos. Administrar eficientemente los recursos del taller. Coordinar y evaluar el desempeño del personal técnico. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y productividad.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidad de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Buscamos un profesional con experiencia comprobada en talleres de vehículos y maquinaria pesada, capacidad de liderazgo y orientación a resultados. ¡Postula y forma parte de nuestro equipo!

ALMACENES BOYACÁ se encuentra en la búsqueda de un COORDINADOR DE CATEGORÍA de la #LÍNEAHOGAR para la ciudad de Guayaquil.Buscamos profesionales con sólida trayectoria liderando la categoría hogar en cadenas retail (muebles, decoración, descanso, organización, etc.) Con experiencia en desarrollo de surtido, análisis de rotación, márgenes, pricing, promociones, selección de proveedores y negociación. Perfil analítico, con enfoque en rentabilidad por SKU y toma de decisiones basadas en datos. Capacidad para trabajar en equipo con áreas como compras, marketing y operacionesREQUISITOS: Mínimo 3 años de experiencia en gestión de productos en el sector hogar, decoración o retail Conocimientos en estrategia comercial, análisis de datos de ventas y gestión de surtido. Egresado o profesional de Ingenieria comercial, Administración de empresas (deseable MBA), marketing o campo relacionado. Sólidos conocimientos de gestión de categorías, principios de marketing y ventasRESPONSABILIDADES: Liderar el portafolio de productos de la categoría hogar. Desarrollar estrategias comerciales por subcategoría y temporada. Gestionar la rentabilidad, posicionamiento y crecimiento de la línea. Detectar tendencias y oportunidades para innovar en la propuesta de valor al clienteSE OFRECE:Sueldo+ Comisiciones + beneficios de leyImportante:Solo se considerarán perfiles que hayan trabajado previamente en retail específicamente en la categoría hogar, con experiencia con cargos similares.

Nos encontramos en la búsqueda de Vendedores para la ciudad de Salinas.Requisitos: Bachiller o estudios superiores en curso. Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente o cargos similares. Excelente comunicación y orientación al cliente. Disponibilidad para trabajar en la ciudad de Salinas.Principales funciones: Brindar una atención personalizada a los clientes. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Promocionar los productos y servicios de la empresa. Mantener el orden y la correcta exhibición de los productos.Ofrecemos: Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Cooperativa de Ahorro y Crédito Pablo Muñoz Vega con 62 años de presencia en el mercado financiero siendo líder del norte del país; ofrecemos productos y servicios que ayudan a satisfacer las necesidades y contribuyen al desarrollo socio económico del paísMisiónRealizar la validación, verificación y aprobación documental y financiero de las solicitudes de crédito remitidas por el área de Negocios, evaluando políticas internas, metodologías y fichas de crédito, con el fin de garantizar la calidad de la cartera.Funciones:Revisar y controlar la veracidad de la documentación presentada por el socio o clienteRealizar un análisis de la solicitud de crédito, considerando historial crediticio del socio, su comportamiento de pago, capacidad de endeudamiento y garantías presentadas.Realizar validación de páginas de control, referencias comerciales y personales para verificar la veracidad de la información presentadaRecomendar, aprobar o rechazar las solicitudes de crédito que se encuentren dentro de su nivel de atribución, conforme a la política crediticia y normativa interna vigente.Notificar en caso de requerirse aclaraciones o sustentos adicionales de información sobre el crédito analizado.Validar y confirmar que la información ingresada al core financiero cumpla con las condiciones establecidas en el presente manual.Asegurar el cumplimiento de los tiempos de respuestaEscalar casos especiales o de riesgo a la instancia correspondienteGarantizar la confidencialidad de la informaciónCumplir y hacer cumplir las normas, políticas y procedimientos establecidos por la Cooperativa y organismos de controlRealizar otras actividades encomendadas por su jefe inmediato.Requisitos:- Estudios superiores en Administración de Empresas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Zootecnia y Agronomía o Carreras Afines- Experiencia 1 año en funciones comerciales en instituciones financierasOfrecemos:- Atractivo paquete remunerativo- Todos los beneficios de ley Beneficios Propios de la Institución:- Seguros de vida, salud y atención médica cubierta por la empresa- Uniformes- Garantizamos constantes capacitaciones.

Buscamos una persona organizada, responsable y con capacidad de seguimiento para brindar soporte administrativo a nuestra operación logística.Cuáles serán tus principales responsabilidades? Elaborar y dar seguimiento al presupuesto anual de gastos del área. Gestionar liquidaciones, facturas y pagos a proveedores. Administrar la caja chica y controlar los gastos operativos. Coordinar la compra y entrega de suministros para las diferentes sedes. Coordinar mantenimientos preventivos y correctivos de vehículos y montacargas. Gestionar proveedores y servicios necesarios para la operación logística. Dar seguimiento a las actividades de estiba y controlar sus costos. Elaborar reportes e indicadores para la jefatura. Brindar soporte administrativo y asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos. Coordinar con diferentes áreas para garantizar la continuidad de las operaciones.¿Qué buscamos? Estudios universitarios en Administración de Empresas, Logística, Contabilidad, Ingeniería Comercial o carreras afines. Mínimo un año de experiencia en cargos administrativos, logística, compras o control operativo. Experiencia en elaboración y seguimiento de presupuestos, control de gastos y manejo de proveedores. Manejo intermedio de Excel. Capacidad de organización, planificación y seguimiento. Alto sentido de responsabilidad y atención al detalle. Habilidad para coordinar varias actividades simultáneamente. Disponibilidad para trabajar presencialmente en el sector de via a daule, Guayaquil.Valoraremos especialmente Experiencia en administración de flotas vehiculares o coordinación de mantenimientos. Conocimientos de procesos logísticos y administrativos. Experiencia en empresas de retail, distribución o logística. Excelente comunicación y orientación al servicio interno.¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral. Beneficios corporativos. Aprendizaje y desarrollo profesional. Oportunidades de crecimiento dentro de la organización. Excelente ambiente de trabajo.Si eres una persona organizada, analítica y disfrutas coordinar los procesos que mantienen una operación en movimiento, ¡queremos conocerte!

📢 ¡Estamos buscando un Supervisor de Producción!¿Te apasiona liderar equipos y optimizar procesos? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a excelente empresa industrial!🔍 Requisitos del cargo 🎓 Formación: Tercer nivel en Ingeniería Industrial, Textil, Procesos o carreras afines. 🧩 Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones similares dentro del sector industrial. 💻 Conocimientos: Manejo avanzado de paquete Office. 🤝 Habilidades: Excelente trabajo en equipo y liderazgo de personal. ⏰ Disponibilidad: Trabajo en jornada completa con horarios rotativos (8 horas). 📍 Residencia: Preferible en el norte de Quito.🎁 Beneficios que ofrecemos 💵 Sueldo: $750 + beneficios de ley. 🚌 Transporte por las principales avenidas de la ciudad. 🍽️ Beneficio de alimentación. 🩺 Atención médica y odontológica primaria gratuita. ✨ Y más beneficios adicionales.

¡Buscamos Vendedor Mayorista – Cañar!Si tienes experiencia en ventas B2B y conocimiento en el sector ferretero, especialmente en herramientas profesionales, equipos para construcción y línea ferretera, esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas de cobertura (B2B). Experiencia en ventas de herramientas profesionales, equipos para construcción y línea ferretera. Experiencia en apertura, desarrollo y fidelización de clientes mayoristas. Habilidad para negociación, cierre de ventas y recuperación de cartera. Experiencia en gestión y cumplimiento de rutas comerciales. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Movilización propia indispensable. Residencia en Cañar o disponibilidad para laborar en la ciudad.Funciones Prospectar y desarrollar nuevos clientes mayoristas. Gestionar y fortalecer la cartera de clientes. Cumplir el presupuesto de ventas e indicadores comerciales. Ejecutar visitas de cobertura y brindar seguimiento postventa. Gestionar cobranzas y garantizar el crecimiento de la zona asignada. Impulsar el posicionamiento y la rotación de las líneas de herramientas profesionales, equipos para construcción y productos de ferretería.Ofrecemos Sueldo fijo + comisiones por cumplimiento. Movilización. Beneficios de ley. Capacitación constante. Oportunidades de crecimiento profesional.

Liderando con Excelencia, Innovación y Sostenibilidad en la Minería En Colorado Mining nos esforzamos por liderar la comercialización de concentrados mineros con excelencia operativa, ética comercial y un firme compromiso con la sostenibilidad. Visualizamos un futuro donde nuestra presencia sea sinónimo de calidad, confianza e innovación. Aspiramos a construir relaciones sólidas y contribuir al desarrollo sostenible, siendo reconocidos como un actor clave en la cadena de suministro de minerales a nivel nacional e internacional. Descripción del puesto: Jefe de CalidadNos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Calidad para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador, en el sector de Minería, o sectores afines.Como Jefe de Calidad, tu responsabilidad principal será supervisar y garantizar la correcta ejecución de los procesos de muestreo, verificar el cumplimiento de estándares y controles de calidad, coordinar inspecciones, análisis y validación de muestras, elaborar reportes e indicadores del área, implementar mejoras continuas en los procesos de calidad, así como supervisar al personal del área de muestreo y laboratorio.Si te apasiona liderar con excelencia, innovación y sostenibilidad en el sector minero, ¡esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con la calidad, confianza e innovación! Requisitos: Título universitario en Ingeniería Química, Metalurgia, Minas, Industrial o carreras afines• Experiencia en control de calidad y procesos de muestreo en plantas mineras• Conocimiento en normativas y procedimientos de calidadContar con certificación o capacitación comprobable en Sistemas de Gestión de Calidad y aplicación de normas ISO• Manejo de indicadores, reportes y control documental• Liderazgo y manejo de personal• Disponibilidad para trabajar en campamento/mina Beneficios Alimentación incluida. Hospedaje proporcionado por la empresa. Servicio de lavandería. Áreas recreativas para el bienestar de los colaboradores. Canchas deportivas. Gimnasio equipado. Seguro médico privado. Todos los beneficios de ley, conforme a la normativa vigente.

¡Buscamos Vendedor Mayorista de Cobertura – Esmeraldas!Si tienes experiencia en ventas B2B y conoces el mercado de electrodomésticos, esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas de cobertura (B2B). Experiencia en comercialización de electrodomésticos de línea menor y línea blanca. Experiencia en apertura y desarrollo de clientes mayoristas. Habilidad para negociación, cierre de ventas y recuperación de cartera. Disponibilidad para trabajo 100% en campo y cumplimiento de rutas comerciales. Movilización propia indispensable. Residencia en Esmeraldas o disponibilidad para laborar en la ciudad.Funciones Prospectar y desarrollar nuevos clientes mayoristas. Gestionar y fortalecer la cartera de clientes. Cumplir el presupuesto de ventas e indicadores comerciales. Ejecutar visitas de cobertura y seguimiento postventa. Gestionar cobranzas y garantizar el crecimiento de la zona asignada. Impulsar el posicionamiento y rotación de las líneas de electrodomésticos en el canal mayorista.Ofrecemos Sueldo fijo + comisiones por cumplimiento. Beneficios de ley. Capacitación constante. Oportunidades de crecimiento profesional.

Supervisor de VentasResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Supervisor de Ventas dinámico y con experiencia para liderar y motivar a nuestro equipo comercial. El candidato ideal poseerá habilidades probadas en gestión de equipos, estrategias de ventas y un enfoque orientado a resultados.Responsabilidades Supervisar y dirigir las actividades diarias del equipo de ventas. Establecer metas de ventas y monitorear el progreso hacia su consecución. Capacitar y desarrollar al personal de ventas para mejorar su desempeño. Analizar tendencias del mercado y la competencia para identificar oportunidades. Colaborar con otros departamentos para asegurar una experiencia de cliente óptima. Gestionar la cartera de clientes y desarrollar estrategias para su crecimiento.Requisitos Experiencia comprobada en supervisión de equipos de ventas. Sólidos conocimientos en técnicas y estrategias de ventas. Habilidades de liderazgo, motivación y comunicación excepcionales. Capacidad para analizar datos de ventas y generar informes. Orientación a objetivos y resultados. Flexibilidad y adaptabilidad a entornos cambiantes.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Disponibilidad para horarios rotativos Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

Vendedor de Mostrador / Impulsador Resumen del Puesto Estamos en la búsqueda de un Vendedor de Mostrador / Impulsador dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá excelentes habilidades de comunicación y una fuerte orientación al cliente, con capacidad para fomentar la venta de nuestros productos de manera efectiva. Responsabilidades Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta. Impulsar la venta de productos, destacando sus beneficios y características. Mantener el área de exhibición ordenada y atractiva. Gestionar el inventario básico del mostrador. Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos de venta. Requisitos Experiencia previa en ventas o atención al cliente. Habilidades de comunicación y persuasión. Actitud positiva y energía para la promoción de productos. Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

Auxiliar de BodegaResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Auxiliar de Bodega proactivo y organizado para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de la gestión eficiente del inventario y la correcta manipulación de la mercancía.Responsabilidades Recepción, almacenamiento y despacho de mercancía. Control y registro de inventario. Preparación de pedidos y embalaje de productos. Mantenimiento del orden y la limpieza en el área de bodega. Colaboración con el equipo para asegurar la fluidez de las operaciones.Requisitos Experiencia previa en puestos similares (no excluyente). Capacidad para el manejo de inventarios y control de stock. Habilidad para el trabajo físico y en equipo. Responsabilidad y atención al detalle. Disponibilidad para trabajar en horarios establecidos.