Guayas
Dulce Antojo es una empresa ubicada en Guayaquil dedicada a la elaboración y comercialización de tortas, postres, bocaditos y productos de pastelería para todo tipo de celebraciones y consumo diario. Se caracteriza por ofrecer productos frescos, creativos y personalizados, enfocados en brindar experiencias dulces de alta calidad para eventos como cumpleaños, bodas, bautizos y reuniones especiales.La empresa nació con el objetivo de crear dulces y cakes innovadores, combinando sabor, presentación y atención al cliente en un ambiente moderno y acogedor. Además, cuenta con servicios de pedidos personalizados y elaboración de productos de repostería para diferentes ocasiones. Descripción del puesto: BIZCOCHERO PARA PRODUCCIÓNEn Dulce Antojo nos encontramos en la búsqueda de un apasionado del mundo de la pastelería para unirse a nuestro equipo de producción en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de contribuir en la elaboración de exquisitos postres, tortas y bocaditos que deleitarán a nuestros clientes.El puesto de Pastelería Producción requiere de una persona creativa, detallista y proactiva, con habilidades para trabajar en equipo y bajo presión en un entorno dinámico y lleno de sabor. Serás parte fundamental en la preparación y presentación de productos frescos, innovadores y de alta calidad, asegurando que cada producción cumpla con los estándares de nuestra empresa.Buscamos a una persona con conocimentos técnicos en Panadería y Pastelería con experiencia o formación en el área de gastronomía, apasionado por la repostería y con ganas de crecer y aprender junto a un equipo comprometido con la excelencia.Si te consideras un verdadero apasionado de la pastelería y la creación de postres, y deseas formar parte de un equipo comprometido con la innovación y la calidad, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y lleva tu creatividad al siguiente nivel en Dulce Antojo. Requisitos: Requisitos para Ayudante de Producción en Repostería Bachiller culminado. Experiencia mínima de 6 meses en repostería, pastelería, panadería o producción de alimentos (deseable). Conocimientos básicos en preparación de masas, rellenos, decoración y manejo de hornos. Conocimiento de normas de higiene y manipulación de alimentos. Habilidad para seguir recetas e instrucciones de producción. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Organización, responsabilidad y atención al detalle. Disponibilidad para laborar en horarios rotativos, fines de semana y feriados cuando la operación lo requiera. Residir en Guayaquil o sectores cercanos al lugar de trabajo.
1. Objetivo del CargoPlanificar, negociar y gestionar la compra de productos de consumo masivo, garantizando las mejores condiciones comerciales con los proveedores, optimizando la rentabilidad de las categorías asignadas y asegurando la disponibilidad de productos para satisfacer la demanda de los clientes.2.. Formación AcadémicaNivel de Educación Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Negocios, Economía o carreras afines.Deseable Especialización o cursos en Compras, Negociación Comercial, Retail, Trade Marketing o Category Management.3.. Experiencia LaboralTiempo de Experiencia Mínimo 2 años en cargos similares dentro de empresas de consumo masivo, retail, supermercados o distribuidoras.Experiencia Específica Negociación con proveedores de productos de consumo masivo. Gestión de categorías. Análisis de rotación e inventarios. Desarrollo de estrategias comerciales. Manejo de presupuestos de compras. Gestión de promociones, descuentos y acuerdos comerciales.4.. Conocimientos Requeridos Negociación estratégica con proveedores. Gestión de categorías de consumo masivo. Análisis de ventas, rentabilidad y márgenes. Indicadores comerciales y financieros. Inventarios y abastecimiento. Planeación de compras. Trade Marketing. Microsoft Excel intermedio o avanzado. Sistemas ERP y herramientas de análisis comercial. Conocimiento del mercado de consumo masivo y comportamiento del consumidor.5. Habilidades y Competencias Negociación y persuasión. Orientación a resultados. Capacidad analítica y numérica. Comunicación efectiva. Planificación y organización. Toma de decisiones. Resolución de problemas. Liderazgo e influencia. Gestión de relaciones comerciales. Trabajo en equipo. Proactividad e innovación.6. Funciones Principales Negociar precios, descuentos, bonificaciones y condiciones comerciales con proveedores. Gestionar categorías de productos para maximizar ventas y rentabilidad. Analizar indicadores de ventas, inventarios y márgenes. Garantizar el abastecimiento oportuno de productos de alta rotación. Coordinar lanzamientos, promociones y actividades comerciales con proveedores. Buscar nuevas oportunidades de negocio y desarrollo de categorías. Evaluar constantemente el comportamiento de la competencia y tendencias del mercado. Gestionar acuerdos comerciales anuales con proveedores estratégicos. Optimizar el portafolio de productos según el comportamiento del consumidor. Cumplir los objetivos de rentabilidad, crecimiento y participación de mercado de las categorías asignadas.7. Indicadores de Gestión (KPIs) Cumplimiento del presupuesto de compras. Margen de contribución por categoría. Crecimiento de ventas de las categorías asignadas. Nivel de abastecimiento (Fill Rate). Rotación de inventarios. Días de inventario. Ahorro generado en negociaciones. Cumplimiento de acuerdos comerciales. Participación de promociones y bonificaciones obtenidas. Incremento de rentabilidad por proveedor y categoría.
Objetivo del cargoGestionar la venta de insumos, productos y maquinaria de limpieza, desarrollando relaciones comerciales sólidas con clientes actuales y potenciales, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y brindando asesoría técnica y atención de calidad.Funciones principales Prospectar nuevos clientes corporativos y potenciales negocios. Comercializar insumos, químicos y maquinaria de limpieza. Realizar visitas comerciales y demostraciones de productos. Elaborar cotizaciones y dar seguimiento a propuestas comerciales. Mantener y fortalecer la cartera de clientes. Cumplir con presupuestos y metas de ventas establecidas. Coordinar entregas y seguimiento postventa. Identificar oportunidades de mercado y nuevos proyectos. Gestionar cobranza básica y seguimiento a pagos. Elaborar reportes comerciales y de gestión.Formación académica Estudios superiores o tecnológicos en:Administración de Empresas Marketing Ventas Ingeniería Comercial Carreras afines
Experiencia: Mínimo 2 años ocupando cargos de Supervisión o Jefatura en el canal Autoservicios (Canal Moderno) en empresas de consumo masivo, retail o afines. Liderazgo: Experiencia comprobable liderando y coordinando equipos de trabajo en campo (mínimo 2 años). Disponibilidad para viajar: Disponibilidad absoluta para trabajar 3 semanas al mes fuera de su localidad (viajes de campo) y 1 semana al mes en su localidad de residencia. Movilidad: Contar con vehículo propio (automóvil) en óptimas condiciones y licencia de conducir vigente.🎯 Funciones Principales Supervisión en Punto de Venta: Auditar y asegurar la correcta ejecución de las estrategias comerciales en las cadenas de autoservicios (cumplimiento de planogramas, participación en percha, manejo de stock y control de caducidades). Liderazgo de Equipo: Coordinar, capacitar y evaluar el desempeño de los mercaderistas y promotores a su cargo, optimizando sus rutas de visita. Gestión de Rutas y Viajes: Planificar y ejecutar las giras de trabajo de 3 semanas en el interior/regiones asignadas, optimizando tiempos y recursos. Relación Comercial: Mantener contacto directo con los jefes de tienda o administradores de las cadenas para resolver novedades de inventario o negociar exhibiciones adicionales. Análisis y Reportes: Elaborar informes de gestión de la última semana del mes (en su localidad) detallando el cumplimiento de KPIs de ventas, quiebres de stock y acciones de la competencia.
¡ESTAMOS CONTRATANDO!En Ecuaconexión buscamos un Supervisor/a de Call Center Comercial para liderar campañas de planes móviles.✅ Requisitos principales: Experiencia indispensable de 1 a 2 años como Supervisor de Call Center en área comercial/ ventas Experiencia en campañas de planes móviles o telecomunicaciones Manejo de equipos comerciales y cumplimiento de metas. Conocimiento de indicadores KPI y métricas de ventas. Liderazgo, comunicación efectiva y resolución de conflictos. Manejo intermedio de Excel Disponibilidad inmediata.💼 Ofrecemos: Sueldo fijo + bono por cumplimiento, capacitación constante y oportunidad de crecimiento.📩 ¡Postula y forma parte de nuestro equipo!
Nos encontramos en la búsqueda de un Chófer Profesional con licencia tipo E para unirse a nuestro equipo en el Centro de Distribución en el sur de Guayaquil.El candidato ideal será responsable de garantizar la entrega oportuna y segura de los productos a nuestros clientes, manteniendo un alto nivel de servicio al cliente y cuidando la mercadería durante su transporte.Perfil Requerido: Experiencia de 2 años en adelante conduciendo camiones repartidores de mercadería Disponibilidad de tiempo completo y para viajar cuando se requiera Bachilletrato concluido Licencia tipo E vigente Conocimiento de las normas de tránsito Excelentes habilidades de conducción, responsable, proactivo, puntual, comprometido y comunicativo.
ENSAFRANCE S.A FABRICACIÓN DE MOTORES PARA MOTOCICLETAS, PIEZAS, PARTES Y ACCESORIOS DE MOTOCICLETAS INCLUIDO SIDECARSObjetivos del cargoRealizar y garantizar el correcto traslado y almacenamiento de materiales y productos en el montacargas en cumplimiento con los lineamientos vigentes.Responsabilidades del puesto Velar por la correcta operación y mantenimiento del montacargas y reportar oportunamente novedades. Realizar el traslado y almacenamiento de materiales y productos que ingresan o salen con el uso del montacargas. Cumplir con los procesos, normas, políticas y reglamentos vigentes de trabajo, seguridad y salud ocupacional. Realizar la limpieza del Centro de Distribución.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasComunicaciónHabilidades OperativasEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 AÑO en el manejo de montacargas.Trabajo en ensamblaje de motor.CONTAR CON LICENCIA TIPO G (OBLIGATORIO)
Requisitos Estudios de tercer nivel en Administración, Marketing, Ventas o afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en consumo masivo en canales: Tradicional / Popular / Horeca / Cuentas clave en productos perecibles, alimentos o proteína / avícola. Movilización propia.Responsabilidades Apertura de clientes y desarrollo de zonas comerciales. Manejo de cumplimiento de presupuestos / metas de ventas. Gestión de cartera y recuperación efectiva de cobranza. Negociación y cierre de acuerdos comerciales. Conocimiento geográfico y manejo de rutas de la ciudad.Vacantes Disponibles Guayaquil / Manabí / Quito.
🚨 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! 🚨🎥 AUXILIAR TÉCNICO DE CÁMARAS DE SEGURIDAD MÓVIL¿Te apasiona la tecnología, la electrónica automotriz y los sistemas de videovigilancia? Esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en operación y monitoreo de flotas.📍 Modalidad: Presencial 🕒 Horarios rotativos: • 08:30 a 17:00 • 11:30 a 20:00🎯 ¿Qué buscamos?✅ Profesional Técnico, Tecnólogo o Bachiller Técnico en: • Electrónica Automotriz • Electricidad Automotriz • Conectividad y Redes ✅ Conocimientos indispensables: • Instalación y configuración de equipos de video móvil. • Electricidad automotriz (12V/24V, baterías, relés y fusibles). • Manejo de multímetro. • Lectura e interpretación de diagramas eléctricos vehiculares. • Excel básico para control de inventarios y reportes.⭐ Valoraremos adicionalmente: • Experiencia con MDVR y Dashcams ADAS. • Redes inalámbricas, módulos 4G/5G y GPS. • Plataformas de monitoreo de video móvil (CEIBA). • Conectores M12 y RJ45. • Normativas de seguridad industrial y prevención de riesgos eléctricos.🔧 Principales responsabilidades: • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de video móvil. • Diagnosticar y solucionar novedades en equipos tecnológicos de flota. • Parametrizar protocolos de comunicación para integración con plataforma CEIBA. • Sustituir componentes tecnológicos (HDD, SSD, antenas y periféricos). • Gestionar tickets y requerimientos de conectividad y video móvil. • Mantener actualizados inventarios, bitácoras y registros técnicos. • Apoyar la continuidad operativa de los sistemas tecnológicos de la flota. • Brindar soporte técnico al área de IT cuando sea requerido.💡 Te ofrecemos: ✔ Estabilidad laboral. ✔ Oportunidad de crecimiento profesional.✔ Capacitación constante en tecnología y videovigilancia móvil. ✔ Excelente ambiente de trabajo.📩 ¡Postula ahora y forma parte de un equipo que impulsa la innovación tecnológica en la operación de flotas!
ASESOR DE VENTAS PARA CENTRO COMERCIAL:GUAYAQUIL CENTRO COMERCIAL EL DORADO- CEIBOS - SAN MARINOBACHILLER GRADUADOEXPERIENCIA EN VENTAS MINIMO 2 AÑOS EN CARGOS SIMILARES, RELOJERIS, JOYAS, RETAIL DE LUJOATENCION AL CLIENTESERVICIO AL CLIENTEVENTAS 100%
Verificar el funcionamiento eficiente del sistema de control interno de la organización y plantear nuevos controles o modificaciones a los existentes. Evaluar que las transacciones e información de la contabilidad financiera sean oportunas, revelen la realidad económica y cumplan las normas NIIF. Evaluar la pertinencia, la suficiencia, la cuadratura y la oportunidad de los reportes o informes de contabilidad administrativa o gerencial. Confirmar el cumplimiento de las principales disposiciones legales, políticas y procedimientos en los procesos o transacciones significativas de la organización. Verificar permanentemente que las transacciones significativas de la organización estén cubiertas con controles suficientes. Realizar el levantamiento, la recopilación y la revisión de información y documentación suficientes y pertinentes para ejecutar las verificaciones asignadas.
Perfil: Bachiller o estudios Universitarios en carreras como Logistica o afines Con conocimiento en Manejo de bodegas Constatar y revisar físicamente en la percha Conocimiento en procedimientos de manejo de bodegas Realizar actividades varias dentro de Bodega Manejo de Personal Deseable conocimiento de sistema ERP SAPCompetencias: Proactivo Analítico Relacionarse con las personasLa empresa ofrece sueldo con todos los beneficios de Ley, uniformes y buen ambiente laboral.
JEFE DE AGENCIAResponsabilidades Gestionar un equipo de empleados. Establecer y alcanzar objetivos de ventas. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Mantenerse al día de las tendencias del sector minorista.Requisitos Estudios mínimos de bachillerato. Experiencia en el area retail y en manejo de personal. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Disponibilidad para viajar.VENDEDOR:BUENA ACTITUD PARA VENTAS. SER PROACTIVO -DINAMICO Y COMPETITIVOCONOCIMIENTOS PARA ASESORAR A SUS CLIENTES Y AYUDARLES A ENCONTRAR SOLUCIONESAPRENDER CONSTANTEMENTE SOBRE VENTAS
Empresa líder en la fabricación de empaques de cartón corrugado, se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Producción para liderar las operaciones del área de Conversión e Imprenta.Buscamos profesionales con experiencia comprobada en procesos de impresión y conversión de cartón corrugado, enfocados en la productividad, la calidad, la seguridad y el desarrollo de equipos de trabajo.Responsabilidades principales: Supervisar y coordinar las operaciones de producción del área de Conversión e Imprenta. Garantizar el cumplimiento del programa de producción, asegurando cantidad, calidad y tiempos de entrega. Administrar eficientemente los recursos humanos, materiales y equipos asignados. Monitorear indicadores de productividad, eficiencia y desperdicio, implementando acciones correctivas cuando sea necesario. Coordinar con Mantenimiento la atención de fallas y actividades preventivas. Liderar, desarrollar y evaluar el desempeño del personal operativo. Promover la mejora continua y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente.Requisitos: Bachiller técnico, tecnólogo o estudios superiores en carreras industriales. Experiencia mínima de 3 años supervisando procesos de producción en áreas de impresión y/o conversión de cartón corrugado. Experiencia liderando equipos operativos en ambientes industriales. Conocimiento de indicadores de producción, eficiencia, desperdicio y calidad. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Conocimientos valorados: Experiencia en manejo de máquinas flexográficas, troqueladoras, pegadoras o equipos de conversión. Experiencia en implementación de mejoras operativas y reducción de desperdicios.Beneficios: Beneficios de Ley Seguro Médico Privado Subsidio por Alimentación Parqueo Gratuito
En Ya Ganaste, no entregamos listas de contactos. Buscamos profesionales con capacidad comprobada para construir su propia cartera de clientes Pyme desde cero. Si No Tienes Experiencia Prospección Activa Y Cierre De Ventas B 2B/ Pyme, Este Rol No Es Para Ti. Tu enfoque diario: Prospección Activa: Identificar, contactar y visitar PyMEs de alto potencial. 1 0 0% de tu gestión depende de tu capacidad para encontrar oportunidades en campo. Ciclo de Venta Autónomo: Eres responsable de todo el proceso: prospección, diagnóstico, negociación de soluciones de pago (POS) y cierre de contrato. Gestión de Territorio: Autogestión de ruta y agenda enfocada exclusivamente en el cumplimiento de metas comerciales mensuales. Requisitos Indispensables (No negocibles):Experiencia B 2B Exclusiva: Mínimo 2 años vendiendo soluciones a empresas (Fintech, Banca, Telecomunicaciones Corporativas, Software/SaaS o Seguros). Prospección en Campo: Experiencia comprobable en búsqueda autónoma de clientes. Dominio de Negociación: Capacidad para cerrar tratos con dueños y tomadores de decisiones a nivel gerencial. Educación: Estudios en ingenería comercial, Administración, Marketing, Comunicación o carreras a fin. NO BUSCAMOS VENDEDORES DE MOSTRADOR, RETAIL, VENTA PUERTA A PUERTA (MASIVA) NI PERFILES SIN EXPERIENCIA EN VENTA CONSULTIVA DE PRODUCTOS INTANGIBLES. Lo que ofrecemos: Sueldo Base: $ 600 USD. Movilidad: $ 125 USD (Bono fijo). Esquema de Comisiones: (sin techo). Tu ganancia depende de tu capacidad de cierre. Cultura: Un ambiente dinámico, tecnológico y orientado al éxito Ubicación: 100% Remoto, el 60% de tu tiempo es en campo.
Guayaquil
Duran
Samborondon
Posorja
Milagro
Canton Duran
Daule
Isidro Ayora
Chongon
Nobol
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Producción y Manufactura
Abastecimiento y Logística
Oficios y Otros
Atención al Cliente, Call Center y Telemarketing
Ingenierías
Marketing y Publicidad
Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones
Ingeniería Civil y Construcción
Gastronomía y Turismo
Recursos Humanos y Capacitación
Secretarias y Recepción
Salud, Medicina y Farmacia
Departamento Tecnico
Aduana y Comercio Exterior
Diseño
Legales
Educación, Docencia e Investigación
Gerencia y Dirección General
Full-time
Part-time
Pasantia
Por Horas
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Trainee / Pasante
Otro
Sin Experiencia
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada