947 empleos para Full-time en Pichincha

¡Únete a nuestro equipo!Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente Administrativo Bilingüe para brindar soporte administrativo, coordinar actividades y facilitar la comunicación con equipos internos y externos. Buscamos una persona con dominio avanzado del inglés organizada, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación.Principales responsabilidades: Brindar apoyo en las actividades administrativas del área. Gestionar agendas, reuniones, viajes y coordinación de actividades. Redactar, traducir y dar seguimiento a correos electrónicos, documentos e informes en inglés y español. Coordinar la comunicación con clientes, proveedores y equipos internos. Elaborar presentaciones, reportes y minutas de reuniones. Dar seguimiento a tareas y requerimientos administrativos. Organizar y mantener archivos físicos y digitales. Apoyar en actividades administrativas y de coordinación según las necesidades del área.Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Secretariado Ejecutivo, Negocios Internacionales o carreras afines. Inglés avanzado (oral y escrito) indispensable y comprobable. Experiencia mínima de 2 años en cargos administrativos o de asistencia. Manejo de Microsoft Office y SAP. Excelentes habilidades de organización, comunicación y gestión del tiempo. Proactividad, confidencialidad y orientación al detalle.Ofrecemos: Remuneración acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Si cumple con el perfil y desea formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos su postulación!

Operar equipos de impresión de gran formatoRequisitos:Estudios: Titulo en Electrónica o MecatrónicaExperiencia: De 1 año en adelante en reparación de impresiones o afinesConocimientos especiales: Diseño gráfico Hardware y Software

En Banco Pichincha nos estamos transformando; por eso, queremos incorporar el mejor talento a nuestro equipo. Somos una organización que promueve la igualdad de oportunidades, la diversidad, la equidad y la inclusión. Buscamos profesionales amantes de la innovación, la tecnología y el mundo digital que estén dispuestos a asumir nuevos desafíos.Nuestros 120 años de trayectoria nos ratifican que contar con personas de distintos géneros, edad, etnia, religión, discapacidad, etc., comprometidas y con un alto desempeño es imprescindible para lograr nuestros objetivos. ¡Tú puedes ser parte de este equipo!El esfuerzo, la responsabilidad, la coherencia y la trascendencia son valores que marcan la labor diaria de los 5.400 colaboradores que formamos parte de la mayor institución financiera del país.Empezamos a escribir la primera página de nuestra historia en 1906. Hoy contamos con filiales en seis países. En cada uno de esos mercados, defendemos la idea de una banca con propósito porque la tecnología, por sí misma, no es suficiente para favorecer la inclusión financiera. Nuestro liderazgo se afianza más en el nuevo humanismo y la ética empresarial, dos principios que contribuyen a mejorar la vida de nuestros clientes y a aportar al desarrollo de la sociedad.Te ofrecemos un sin número de oportunidades para poner en práctica tu conocimiento, proponer ideas nuevas y diferentes en una institución que se transforma en beneficio de sus clientes y colaboradores. Contamos con un atractivo paquete salarial con beneficios monetarios y no monetarios, entre ellos capacitaciones constantes que te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimiento técnico.Fuimos los primeros signatarios de los Principios de Empoderamiento de la Mujer, contamos con un plan de igualdad y fuimos la primera institución a nivel nacional en contar con la Certificación de Empresa Familiarmente Responsable lo que nos compromete con el cuidado del equilibrio entre la vida familiar y laboral. Si cumples con todos los requisitos, esperamos tu postulación. Nos encantará acompañarte en tu crecimiento profesional.Propósito del cargoEvaluar, ejecutar y hacer seguimiento la gestión comercial del portafolio asignado de los productos del activo y del pasivo, estructuración de información financiera y no financiera, promoción de productos, atención de requerimientos y recuperación de la cartera en campo, conforme las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión y metodología de microfinanzas, con el fin de garantizar el cumplimiento de las metas y fidelización de relaciones comerciales.Funciones Ejecutar la promoción de los productos del segmento microfinanzas mediante visita puerta a puerta, coordinación de reuniones con asociaciones, volanteo entre otras estrategias de comercialización. Ejecutar la promoción de los productos del pasivo, cuentas de ahorro electrónica y programada a los clientes del segmento a través de campañas de comercialización y educación financiera del cliente. Ejecutar las promociones de seguros del segmento a los clientes en las zonas de gestión durante el proceso de comercialización Reportar todas las gestiones comerciales realizadas diariamente a través de la herramienta de USSD y georeferencia a los clientes en los lugares gestionados Realizar el levantamiento de información de créditos agrícolas a través del flujo definido para el producto. Analizar, hacer seguimiento y ejecutar la gestión de renovaciones, referenciamiento triangular, análisis de clientes potenciales, ingresos de créditos, desembolsos, buro, pre cancelaciones, abonos, sobregiros, pólizas, cartas de crédito, apertura de cuentas de ahorros y seguros. Actualizar y ejecutar la recopilación y archivo de documentación de crédito, CPD´s y formatos de acuerdo a los procedimientos establecidos. Analizar y ejecutar informes financieros y no financieros de la unidad familiar de los clientes para determinar la capacidad y voluntad de pago Analizar y evaluar a clientes potenciales (negocios de servicios, comercio y producción).Requisitos:Localidades: SUR DE QUITOEducación: Últimos años en carreras de administración de empresas, Ing. comercial o carreras afines.Experiencia: Manejo de cartera de clientes Recuperación de cartera Colocación de productos y servicios financieros.Conocimientos: Herramientas de office Excel nivel básico Análisis de entorno económica y socialBeneficiosLa institución oferta, estabilidad laboral, desarrollo personal y profesional, alimentación, salario competitivo, seguro médico privado, beneficios empresariales y de ley.

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GRUPO LA GANGA BUSCA JEFES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEJEFE DE GRUPO VENTAS PUERTA A PUERTA - SOLANDACADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS SALIENDO EN GRUPOS) MANEJO DE GRUPOS ASIGNADOS DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. TÍTULO DE BACHILLER MÍNIMO 2 AÑOS EN JEFATURAS DE ALMACEN O MANEJO DE GRUPOS COMERCIALES TÍTULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN, MARKETING O AFINES (DESEABLE)BENEFICIOS: SUELDO 480$ FIJO + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENTAS PUERTA A PUERTA - SECTOR COMITE DEL PUEBLO CADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS SALIENDO EN GRUPOS) DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN VENTAS TÍTULO DE BACHILLER TÍTULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN, MARKETING O AFINES (DESEABLE)BENEFICIOS: SUELDO 480$ + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Cumplir el presupuesto de ventas asignado y cobertura de zonas establecidas a través de la comercialización de repuestos y accesorios puerta a puerta; garantizando que las operaciones se desarrollen efectivamente con alta calidad, de acuerdo con las metas y directrices establecidas por la empresa. Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares (comprobable).Estudios:Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Automotriz, Ingeniería Comercial o afines.Funciones: Realizar visitas en campo para generar nuevas oportunidades de negocio. Realizar el proceso integral de la venta de repuestos y accesorios (llamadas en frío, presentaciones). Potenciar y desarrollar la línea de repuestos automotrices a través de un adecuado asesoramiento al cliente. Presentar nuestro producto de manera persuasiva, destacando los beneficios y valor agregado que ofrecemos. Cerrar ventas efectivas y cumplir con los objetivos establecidos.Conocimientos: Manejo de catálogos, accesorios, repuestos multimarca. Conocimiento del portafolio de productos del sector automotriz. Mecánica básica. Línea de repuestos (multimarca). Herramientas Office (intermedio).Competencias: Orientación al servicio. Agresividad comercial. Habilidades comunicacionales. Negociación. Perseverancia comercial. Beneficios Comisión por venta.Bono de movilización.Seguro médico privado.Chip celular (plan).Uniformes.

👩‍🏭 Asistente de Producción🎓 Perfil requeridoFormación: Título profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Alimentos, Agroindustrial o carreras afines.Experiencia: Mínimo 2 años en supervisión de producción, preferentemente en la industria de alimentos.🧠 Conocimientos técnicos Manejo de SAP Business One Excel (nivel intermedio/avanzado) Normas de calidad e inocuidad: BPM e ISO 22000 Normativa alimentaria vigente Control de procesos, indicadores KPI y mejora continua⚙️ Funciones principales Supervisar y coordinar al personal de planta Controlar indicadores de gestión (productividad, mermas, tiempos, eficiencia) Identificar oportunidades de mejora en los procesos productivos🌟 Competencias clave Liderazgo y manejo de equipos Organización y planificación Orientación a resultadosVen y forma parte de nuestro equipo de trabajo!.

Limpiar su puesto de trabajo según cronograma de 5 "S" y también sus equipos de protección para gantizar un adecuado uso y condiciones que brinde la seguridad del empleado. Realizar actividades de paletizado de botellas en la zona asignada para esta actividad, con las herramientas adecuadas (peine de paletizado) según el formato de envase a producir. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Enzunchar, embalar los pallets de productos terminado y rotulado de los mismos, con el objetivo de asegurar que el producto conserve sus especificaciones. Participar en la identificación de peligros y evacuación de riesgos de seguridad y salud en el trabajo, para lograr los objetivos del área de SSOMA. Participar de las capacitaciones que la compañía considere necesaria, las mismas que garatizan que el personal este capacitado para realizar sus funciones y medidas de seguidad, inocuidad, etc.Requisitos: Bachiller en cualquier Especialidad Disponibilidad para trabajar en Turnos rotativos de 12h Experiencia minima de 1 año en empresas IndustrialesBeneficios: Todos los de Ley Alimentación Expreso“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Objetivo del cargo: Brindar asesoría financiera personalizada a clientes actuales y potenciales, gestionando el análisis, otorgamiento y seguimiento de créditos conforme a las políticas institucionales, con el fin de asegurar la colocación eficiente de recursos y minimizar el riesgo crediticio.Funciones principales: Brindar información clara y precisa al cliente sobre las opciones de financiamiento disponibles, explicando las condiciones de crédito. Análizar y evaluar solicitudes de crédito, incluyendo verificación de documentos, capacidad de pago y politicas de riesgo internas Generar, ingresar y archivar documentación fisica (contratos, pagares,etc) en medios digitales / fisicos establecidos Asegurar la correcta firma de documentos y validación de identidad del cliente, aplicando los procesos establecidos previniendo suplantación, fraudes,etc. Dar seguimiento post-colocación de los créditos otorgados para asegurar el cumplimiento de pagos y mitigar morosidad. Custodiar la documentación del crédito, garantizando el envío oportuno y fiable para su archivo en matriz, minimizando errores. Cobrar y formalizar la venta verificando la fiabilidad de la documentación de respaldo necesarios Horario laboral: Lunes a domingos con dos dias libres entre semana, horarios de centro comercial (rotativo mensual) Contrato emergente: 6 meses, opción de renovación, indefinido. Lugar de trabajo: Disponibilidad para movilizarse en: Sto Domingo, Machachi, LatacungaRequisitos indispensables a considerar: Disponer de tiempo para trabajar en fines de semana y en horarios extendidos (obligatorio) Resider al Ibarra u Otavalo, disponibilidad inmediata. (indispensable) Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de colocación y verificación de crédito, asesoría al cliente, ventas, cobro de dinero en caja, crédito directo, depósito de dinero, etc.

Misión del CargoCoordinar y brindar asesoría jurídica oportuna previa a la realización de negocios y otorgar seguridad jurídica a las operaciones que realiza la institución con el respaldo de los documentos y contratos aplicables para cada operación y/o negocio.Áreas de Responsabilidad - Descripción Funcional Realizar el estudio de títulos y análisis jurídico de garantías hipotecarias para las zonas de Quito y Guayaquil, para Banca de Personas, Banca Pymes, Segmento Patrimonial, y de otras sucursales cuyos bienes están en Quito o Guayaquil. Alertar de manera oportuna la información y modificar los procesos relacionados con la normativa legal vigente y por expedirse. Coordinar convenios con las instituciones públicas en las zonas Quito y Guayaquil, para obtener beneficios en la atención a los procesos que se manejan para Produbanco. Desarrollar y liderar la transformación jurídica de los procesos con Transformación Digital, en relación a la constitución de garantías reales. Brindar apoyo jurídico a las distintas áreas, en las zonas Quito y Guayaquil, para constitución de garantías hipotecarias. Analizar y dar recomendación de avalúos observados por inconsistencias jurídicas para Crédito y Riesgos para las zonas Quito y Guayaquil, para Banca de Personas, Banca Pymes, Segmento Patrimonial, y de otras sucursales cuyos bienes están esas zonales. Elaborar manuales y procesos relacionados con garantías reales. Coordinar con vicepresidencia jurídica sobre políticas y lineamientos relacionados con constitución de garantías reales para Produbanco.Especificidad de la Experiencia Experiencia en la Constitución de Hipotecas y Garantías.

Propósito del cargoRealizar las tareas de mantenimiento de los equipos e instalaciones de acuerdo a un plan de mantenimiento para asegurar la operación continua del centro dentro de los parámetros del sistema integrado de gestión.Responsabilidades:MANTENIMIENTO REFRIGERACIÓN Realizar la inspección y control diario así como rutinario de equipos de refrigeración. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos, de refrigeración y eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso.MANTENIMIENTO MECÁNICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar montajes y mantenimientos mecánicos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.MANTENIMIENTO ELÉCTRICO Realizar la inspección y control diario así como rutinario de máquinas y equipos de proceso y servicios. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones. Realizar apoyo en montajes y mantenimientos eléctricos. Cumplir órdenes de trabajo asignadas. Ejecutar tareas de limpieza de las áreas y equipos del proceso. Realizar reportes y registros de actividades asignadas.Formación académica:- Ing. Electrónica, Ing. Mecatrónica, Tnl. ElectromécánicaExperiencia requerida:2 años en posiciones similaresRequisitos:Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos en el sector de PifoResidir en zonas aledañas a PifoModalidad de la contratación:IndefinidaBeneficios:Beneficios de leyBeneficios propios de la compañía

Importante empresa, reconocida por su compromiso con la calidad, precisión e innovación, busca incorporar a un Asistente de Bodega, un profesional organizado, responsable y orientado al detalle, que contribuya a garantizar la correcta gestión de inventarios, el abastecimiento oportuno de materiales y la preparación eficiente de productos para su distribución, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad en nuestros procesos logísticos.Funciones:Garantizar la correcta recepción, almacenamiento, control, preparación y despacho de productos terminados, materia prima e insumos, mediante la ejecución de procesos de picking, etiquetado, empaquetado y verificación de referencias y lotes, asegurando la exactitud de los inventarios, la disponibilidad de materiales para producción y el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de entrega establecidos por la organización.Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia en cargos relacionados con bodega, logística, almacenamiento o control de inventarios. Título de tercer nivel, de Preferencia en: Contabilidad, Administración de Empresas o carreras afines. Manejo de Excel intermedio, herramientas de Microsoft Office y sistemas de gestión de inventarios. Conocimientos en control de inventarios, recepción y despacho de mercadería, picking, etiquetado, empaquetado, almacenamiento, distribución y manejo de referencias y lotes. Deseable experiencia en procesos logísticos dentro de empresas comerciales o manufactureras.Competencias requeridas: Organización y control de inventarios. Atención al detalle y precisión en la ejecución de procesos. Capacidad de planificación y organización. Responsabilidad y cumplimiento de procedimientos. Adaptabilidad y trabajo en equipo. Orientación al cliente interno. Compromiso con la calidad y la mejora continua.Modalidad y Ubicación:Presencial – Valle de Los Chillos.Beneficios: Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional. Capacitación continua.

Empresa florícola contrata:JEFE DE COMPRAS DE FLOR ✅📍 Quito✅ Requisitos: Título en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Logística y Transporte, Ingeniería Industrial o afines. Amplia experiencia en compras de flor de exportación. Conocimiento de parámetros de calidad de variedades de rosas y flores de verano. Disponibilidad para visitar fincas y agencias. Movilización propia.✅ Ofrecemos: Reembolso de movilización. Comisión por resultados. Computador.

Empresa de soluciones agrícolas y forestales, contrata:ASESOR/A COMERCIAL ✅📍Lugar de Trabajo: Sede Quito (20%) Sierra Centro Norte y Costa Central (80%)✅ Requisitos: Título en Agronomía, Agroindustria, Forestal o afines. Experiencia de 2 años o más en cargos similares. Conocimientos probados en gestión técnico-comercial en los sectores agrícola y/o forestal, desarrollo de clientes, visitas en campo, segmentación, ensayos de productos y elaboración de reportes. Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país. Manejo de Word, Excel, Outlook, IA, CRM´s Licencia de conducir tipo B. Inglés intermedio.

GRUPO LA GANGA BUSCA JEFES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEJEFE DE GRUPO VENTAS PUERTA A PUERTA - CAYAMBECADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS SALIENDO EN GRUPOS) DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. MÍNIMO 1 A 2 AÑOS EN MANEJO DE GRUPOS, VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. TÍTULO DE BACHILLER TÍTULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN, MARKETING O AFINES (DESEABLE)BENEFICIOS: SUELDO 480$ + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

Empresa de construccion estamos en la busqueda para nuestras oficinas un Auxiliar de servicios generales /Plomero Realizar trabajos de plomería (reparación de fugas, cambio de griferías, mantenimiento de tuberías y accesorios sanitarios). Ejecutar labores de electricidad básica (cambio de luminarias, tomacorrientes, interruptores y mantenimiento preventivo de instalaciones eléctricas menores). Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones de la empresa. Ejecutar reparaciones menores de infraestructura (pintura, carpintería básica y adecuaciones menores). Atender los requerimientos internos relacionados con servicios generales y mantenimiento. Velar por el adecuado uso y conservación de las herramientas y materiales asignados. Cumplir con las normas de seguridad y salud ocupacional aplicables al cargo.

Estamos en la búsqueda de un Asistente Administrativo proactivo y organizado para dar soporte a nuestras operaciones. El candidato ideal poseerá formación en áreas administrativas, contables o afines, y demostrará capacidad para la gestión documental y el cumplimiento de procedimientos.Responsabilidades Gestionar y organizar la recuperación y archivo de actas y otros documentos relevantes. Brindar soporte administrativo general a diferentes áreas. Colaborar en la implementación y seguimiento de procedimientos administrativos. Mantener registros precisos y actualizados. Asistir en tareas contables básicas si fuera necesario.Requisitos Formación de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en roles administrativos. Habilidad demostrada en la organización y gestión de documentación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.

Buscamos un/a Analista de Adquisiciones que sea responsable de gestionar de manera integral los procesos de adquisición de bienes y servicios. Con capacidad de negociación, análisis, planificación y orientación a resultados, que contribuya a la eficiencia de los procesos de abastecimiento y al cumplimiento de los objetivos de la organización.Entre sus principales responsabilidades se encuentran: Gestionar los requerimientos de compra de las diferentes áreas de la organización. Negociar con proveedores nacionales e internacionales para obtener las mejores condiciones comerciales. Emitir órdenes de compra y dar seguimiento al proceso de recepción, facturación y pago a proveedores. Administrar y mantener actualizado el catálogo de proveedores. Coordinar el abastecimiento y control de despachos hacia las distintas sucursales. Gestionar y dar seguimiento a los procesos de importación. Mantener actualizado el maestro de artículos en el sistema. Coordinar con las áreas financieras la correcta asignación de cuentas contables y presupuestos relacionados con las compras. Trabajar en estrecha colaboración con las diferentes áreas internas, operadores logísticos y proveedores para asegurar la continuidad operativa.