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Coordinador de Cobranzas de Contact CenterResumen del PuestoEstamos buscando un Coordinador de Cobranzas de Contact Center dinámico y orientado a resultados para liderar y motivar a nuestro equipo de cobranzas. El candidato ideal tendrá experiencia comprobada en la gestión de equipos de contact center, un profundo conocimiento de las estrategias de cobranza y una fuerte capacidad para alcanzar y superar los objetivos establecidos.Responsabilidades Supervisar y coordinar las actividades diarias del equipo de cobranzas del contact center. Desarrollar e implementar estrategias de cobranza efectivas para maximizar la recuperación de deudas. Establecer y monitorear los objetivos de desempeño del equipo, proporcionando retroalimentación y capacitación continua. Analizar los datos de cobranza para identificar tendencias y oportunidades de mejora. Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa, así como de las regulaciones aplicables. Gestionar y resolver las consultas y reclamos de los clientes de manera oportuna y eficiente. Colaborar con otros departamentos para optimizar los procesos de cobranza y mejorar la experiencia del cliente.Requisitos Experiencia comprobada en la gestión de equipos de cobranzas en un entorno de contact center. Conocimiento profundo de las estrategias y técnicas de cobranza. Habilidad para motivar y liderar equipos de alto rendimiento. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas. Capacidad para analizar datos y generar informes de gestión. Orientación a resultados y compromiso con el logro de los objetivos. Conocimiento de herramientas y sistemas de gestión de contact center. Excele avanzado o Power BI.

Asistente Ejecutivo Resumen del PuestoEstamos buscando un Asistente Ejecutivo dinámico y proactivo para brindar soporte a nuestro equipo de liderazgo. El candidato ideal deberá contar con experiencia en roles similares y poseer excelentes habilidades de organización, comunicación y gestión del tiempo.Responsabilidades Gestionar agendas y coordinar reuniones. Preparar presentaciones y documentos. Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos. Organizar viajes y eventos. Realizar tareas administrativas generales.Requisitos Experiencia comprobable de 2 años en posiciones de Asistente Ejecutivo o roles administrativos similares. Nivel de inglés intermedio. Título profesional en Administración, Economía o carreras afines. Dominio de herramientas informáticas (paquete Office). Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y escrita. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.

TESALIA CBC compañía Multinacional de Consumo Masivo desea incorporar a su equipo de trabajo en la ciudad de Cuenca un:EJECUTIVO DE VENTASDe que se trata el puesto:Desarrollar un buen relacionamiento con nuestros clientes y ejecutar la comercialización de productos actualmente presentes en la operación apoyados en las políticas y estándares del área, para garantizar la rentabilidad en el punto de ventas.Los retos del puesto: Desarrollar y mantener relaciones con sus clientes establecidos por medio de las negociaciones realizadas al cliente. Realizar la revisión del inventario de producto en el punto de venta con el propósito de sugerir al cliente la cantidad de pedido que debe solicitar. Ejecutar negociaciones efectivas con los clientes a través del proceso comercial. Verificar que las palancas comerciales del punto de venta sean utilizadas de acuerdo con las políticas organizacionales Ofrecer y sugerir portafolio prioritario al cliente permitiendo ampliar los skus que maneja el punto de venta.¿A quién buscamos? Tecnología, licenciatura, Ingeniería completa o en curso en carreras como Administración de Empresas, Marketing, Comercial o áreas afines. Tipo de licencia acorde a la movilización. Experiencia mínima de 1 año.

VENDEDOR:BUENA ACTITUD PARA VENTASSER PROACTIVO -DINAMICO Y COMPETITIVOCONOCIMIENTOS PARA ASESORAR A SUS CLIENTES Y AYUDARLES A ENCONTRAR SOLUCIONESAPRENDER CONSTANTEMENTE SOBRE VENTASRequisitos Estudios mínimos de bachillerato. Experiencia en el area retail Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

¿Te apasiona el deporte y promueves un estilo de vida saludable? ¡Ésta es tu oportunidad para entregar lo mejor de ti! Nos encontramos en búsqueda de un asesor de ventas polifuncional.Perfil:- Experiencia en ventas (deseable)- Estudios secundarios culminadosRequerimiento:- Contar con disponibilidad horaria (horarios rotativos de centro comercial)Disponibilidad inmediata (indispensable)

Registrar las transacciones contables diarias de las operaciones de la empresa, verificar su adecuada contabilización, y la generación de anexos que sirvan de respaldo. Revisar y contabilizar los datos de la empresa en base a las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). Confirmar los depósitos o transferencias de clientes en estados de cuenta bancarios de la empresa Manejo de Tarjetas de Credito. Ingresar las Retenciones emitidas por IFIS de consumos pagados con TC. Normas Internacionales NIF, LRTI, Reglamento para la aplicación de la LRTI Reglamento para la emisión de comprobantes de venta Manejo de Bases de Datos, Excel intermedio, Tablas dinamicas Conocimiento de la plataforma del SRI Conocimiento y Manejo del DIMM - Formularios Manejo de Bases de Datos, Excel intermedio, Tablas dinamicasFormación:Ing. Contabilidad, CPA, Lcdo. en Contabilidad, Ing. Comercial, AfinesExperienciaMínimo 1 año de experiencia